專題
在會計職場中，不管是會計新手還是會計老手，總有一些職場規則和職場語言是我們必須學會的，不管是在簡單的工作崗位上還是在高層職位，我們都必須每天堅持進步，而掌握一些職場基本說話技能卻能讓我們的職場生涯更加輕松，在工作中，一些巧妙的回答可以幫助會計職場人取得事半功倍的效果。下面，小編就列舉會計職場溝通八個黃金句型供大家參考，希望大家的會計職場之路更加春風得意、錦上添花。
1、句型：我們好像碰到了一些情況。
妙處：以最婉約的方式傳遞不好的消息。
2、句型：我馬上去做。
妙處：上司會因此覺得你是名有效率的好員工。
3、句型：某某的辦法真不錯。
妙處：體現出團隊精神。
4、句型：這個報告缺了你就不行啦！
妙處：說服同事愿意幫你忙。
5、句型：讓我再仔細地想一想，四點半以前給你答復怎么樣？
妙處：巧妙避開你沒把握或不愿意參與的事。
6、句型：我很想知道你對某個方案的見解。
妙處：不露痕跡地討好。
7、句型：是我一時沒能明察，好在
妙處：承認疏失又避免上司明顯不滿。
8、句型：謝謝你告訴我，我會認真參考你的建議。
妙處：對待他人批評表現出冷靜。
來源：互聯網、高頓網校
溝通不僅僅是一門藝術，而且也是需要一定的技巧，我們溝通也是展現個人情商的表現，如果你有很好的溝通技巧，那大部分事情會事半功倍，這也證明溝通技巧的重要性。以下是會計網給大家整理的財務職場溝通時的技巧分享。
財務職場溝通的技巧
1、與人交流時要謙虛，要懂得尊重別人，與人交談時，要能夠換位思考對方的感同身受的氣氛和心情，這一點很重要，因為對方會覺得你在認真傾聽，可以體諒他的心情，讓對方覺得你表現的尊重很一種信任感。
2、做一位善解人意的聆聽者，一個人懂得如何去聆聽別人心聲，他會獲得別人更多的尊重和好感，同時也會認識更多合作伙伴。畢竟在職場上，每個人對工作和業務的理解不同和處理方式不同，但我們都是一個團體，所以我們要團結合作，所以處于職場一定要善于傾聽他人的意見和建議，不要孤意獨行，只有融入集體中，我們才會合作的更加順暢。
3、要注意自己的衣著，要保持衣著整潔，這是一個讓對方能夠了解你是一個很干凈很利落的人，是一個值得信任的人，有時候形象也會讓人在交談時很加分，你們之間的交流也會更加順利，足以證明，要想讓彼此溝通更加愉快，我們的外在談吐也很重要。
財務職場辦公軟件有哪些？
1、作為一名財務人員，經常對于報表來說是很熟悉了，那經常弄報表的軟件是我們Excel，相信Excel對于每一位財務人來說是非常熟悉的，還有我們要學習財務函數，這對于我們整理財務報表會有很有很大幫助。
2、作為財務人員，我們應用PPT的地方很多，比如要經常匯報數據，所以掌握PPT也是很重要的。
一個好的首席財務官不僅要處理好各種外部關系，還要處理好內部關系的各個方面。只有協調好各方面的關系，才能做好財務工作，為公司會計工作的有效開展創造更加和諧的氛圍，確保公司的順利運行。那么有哪些有助于溝通的小技巧呢？
財務職場有哪些溝通技巧？
關于會計中人際關系的協調，我們應該堅持四個原則：
1、平等原則。在公司里，雖然會計師的工作分工不同，但只有工作內容的不同，而沒有高低之分。我們與我們的領導、同事和所有部門的同事平等。在日常工作中，我們需要有更多的情感交流，相互尊重。
2、誠實信用原則。會計人員在工作中要注意言行，忠于他人，熱情待人，尊重他人，主動關心他人。努力提高政治素質和業務素質，注重經常交流思想感情，克服影響人際交往的各種心理偏見，及時化解誤解，提高工作效率。
3、工作導向原則。財務人員與各部門工作人員溝通的目的是以工作為根本目的，在各方面得到支持和配合，更好地履行職能，做好自己的工作，而不是為了其他目的，更不用說謀取私利了。
4、遵紀守法原則。會計人員應當遵守國家財務制度和會計紀律，認真學習會計知識，具有良好的文化素質，不斷提高業務水平。在工作中，我們應該尊重原則，把國家和集體的利益放在首位，而不是以犧牲公共和私人利益為代價，我們應該平等對待同事，而不是相互偏袒。
工作中如何協調與同事的關系？
只有通過明確的合作和公平的分工，才能提高同事的效率，并且和諧的同事關系也非常有利于工作。
1、嚴格要求自己，溫柔待人。正如俗話所說，“做事先做人”，會計也不例外。
2、相互尊重。即使工作中有不同的意見，也要以文明的方式說話和使用語言時要微笑。
3、注意人際溝通的藝術。在會計工作中，為了創造良好和諧的人際關系，應該更加注重溝通方式。在交流中，應該多表揚，少嘲笑。
4、及時解決沖突。工作中難免會有矛盾，應該盡快解決。對同事更寬容，少抱怨。當和同事有不同意見時，試著用委婉語說服對方，減少爭端。
注冊會計師與稅務師的難度都是很高的，但是注冊會計師難度比稅務師大，雖然兩者的成績有效期都是五年，但是注冊會計師的考試科目比稅務師的多，考試的知識點比稅務師的考點更為廣泛。
注冊會計師與稅務師考試科目
注冊會計師分為專業階段和綜合階段，一共有七門考試科目，其中專業階段有六科，分別是《審計》、《財務成本管理》、《經濟法》、《會計》、《公司戰略與風險管理》、《稅法》，成績有效期為五年。考過專業階段后才可報考綜合階段，綜合階段只有一門考試科目，是《職業能力綜合測試（試卷一、試卷二）》。
稅務師一共有五門考試科目，分別是《稅法(一)》、《稅法(二)》、《涉稅服務相關法律》、《財務與會計》以及《涉稅服務實務》，成績有效期同樣是五年。
注冊會計師與稅務師區別
注冊會計師是注冊會計師協會組織的注會執業資格的考試，稅務師是稅務師協會組織的稅務師職業資格的考試。執業資格是準入考試，職業資格是水平考試。
注冊會計師的工作主要是依據會計法律、法規，對被審計單位財務報表是否真實和公允發表意見，其執業行為的目的是對股東等投資者負責。稅務師的工作主要是涉稅鑒證，是依據稅收法律、法規，對被鑒證單位涉稅事項的真實性、合法性發表意見，從而為稅收征納雙方提供合法、準確的涉稅信息，其執業行為的目的是對國家稅收利益和納稅人合法權益負責。
注冊會計師與稅務師考試方式
注冊會計師考試專業階段和綜合階段，考試方式都是無紙化機考，稅務師考試方式和注冊會計師是一樣的，即考生全程都是使用電腦操作，包括使用個人信息登錄、勾選客觀題答案、輸入主觀題答案、提交試卷等等。
注冊會計師與高級會計的區別是考試性質、考試科目、考試范疇、成績有效期及報考條件不同，注冊會計師屬于審計行業的執業資格證書，高級會計是會計行業的高級專業技術職稱證書，考試范疇上，高級會計偏重會計，注冊會計師偏重審計。
注冊會計師的考試分為專業階段和綜合階段，專業階段的考試科目有六個，分別是《審計》、《會計》、《財務成本管理》、《經濟法》、《公司戰略與風險管理》和《稅法》，綜合階段考試科目有一個，為《職業能力綜合測試》，考卷分為試卷一和試卷二，分別在上午下午進行考試，一天內考完。而高級會計師的考試分為筆試、面試和評審，考試科目為《高級會計實務》，通過考試后還要進行高會評審工作。
高級會計考試成績有效期為三年，也就是說考生取得合格成績后需要在三年內參加高級會計的資格評審，注冊會計師專業階段考試成績有效期為五年，考生在連續五個考試年度取得專業階段全部科目合格才可以參與綜合階段的考試。
注冊會計師只要具備大專及以上畢業學歷就可以報考，而報考高級會計不僅有學歷要求，還注重報考人員相應崗位的工作年限，不同學歷有不同工作年限要求，要同時滿足這二者的要求才能報考高級會計。
注冊會計師與高級會計這兩個考試的難度都比較困難，注冊會計師難在備考時間上，因為注冊會計師的報名門檻比較低，所以報名人數眾多，考試科目又比較多，所以考生往往需要很長的時間備考，難度較大。高級會計師難在報考門檻上，考生需要有一定的工作經驗、工作履歷等一系列要求才能報考，但很多人往往連報名門檻都摸不到。
注冊會計師分為執業與非執業兩種，他們的區別在于有沒有簽字權。簽字后，就表明注冊會計師已經對負責的公司財務進行了審核，并在其審核的文件上簽字確認，以表明其屬實。對于注冊會計師而言，簽字權是身份的象征，也象征著責任與風險。注冊會計師在簽字蓋章之后，就要對自己所負責的財務報告負責，確保每一份報告都是有效的，沒有虛假虛報、徇私舞弊等問題。
注冊會計師轉執業需要什么條件
1、通過注冊會計師全國統一考試專業階段和綜合階段的全部科目的考試；
2、具備在會計師事務所滿兩年審計經驗。
符合條件的人員，可以向省、自治區、直轄市注冊會計師協會申請注冊為執業會員，協會準予注冊后會授予考生注冊會計師證書、授予執業資格。
注冊會計師轉執業需要提交什么材料
1、注冊會計師注冊申請表；
2、注冊會計師全國統一考試全科合格證書復印件；
3、2名注冊會計師出具的注冊申請人從事審計業務2年以上證明表；
4、與所在會計師事務所簽定的聘用合同復印件；
5、有效身份證件或者身份證明復印件；
6、有效人事檔案證明或者退休證明復印件。
一般注冊會計師轉執業需要提交以上材料，但具體材料還需要咨詢當地注協。
注冊會計師是做什么的
注冊會計師的職責和工作內容如下：
1、負責承辦會計咨詢、會計服務業務，包括審查企業的會計報表、出具審計報告；
2、驗證企業資本、出具驗資報告；
3、辦理企業合并、分立、清算事宜中的審計業務，出具有關的報告以及法律、行政法規規定的其他審計業務等。
CMA證書全稱為美國注冊管理會計師證書與注冊會計師，兩者在考試的側重點、考試周期、就業方向、考試科目不同等都存在一定的差異。
CMA知識體系更偏向于財務管理范疇，對企業內部的預測與規劃、控制與風險管理、業績評價、戰略決策支持等實用性比較強，考試難度比較科學合理，大部分就業于企業。基本一年左右的時間差不多就可以通過。
CPA知識體系則偏向于核算、審計、報表范疇，對于從業于會計師事務所工作比較占據優勢。同時，因為其為國內擁有簽字權的執業資質，考試難度也不容小覷。常規來說則需要2~3年的時間。
CMA側重于管理，更適合在企業里工作的人員，成為走向管理層的助力。就業大致方向為：會計師、成本會計師、管理會計師、高級會計師、財務分析師、預算分析師、內部審計師、財務經理、財務控制財務總監司庫/集團財長、首席財務官（CFO）、首席執行官（CEO）等。
CPA則適合在事務所從事偏審計方面的工作，或者想從事投行、券商、投資等工作。就業大致方向為：會計師事務所做審計，或是在銀行、券商、保險公司做分析、投資、研究等工作。
CMA考試科目為Part1《財務規劃、績效與分析》和Part2《戰略財務管理》。科目考試時長為4小時，中文考試采取閉卷筆試方式進行，英文考試采取閉卷機考方式進行。
CPA專業階段考試科目有6門《會計》、《審計》、《財務成本管理》、《公司戰略與風險管理》、《經濟法》和《稅法》，綜合階段1門《職業能力綜合測試（試卷一、試卷二）》。考試采用閉卷、計算機化考試方式，考生在計算機終端獲取試題、作答并提交答題結果。
審計溝通的基本類型包括四種，分別是口頭溝通、書面溝通、傳媒溝通和非語言性溝通，在實際溝通中，上述四種方法往往是交織在一起的，是多種溝通方法的綜合運用，相關解釋如下：
口頭溝通
口頭溝通，是指審計人員以口頭語言形式與被審計單位相關人員的溝通。通常通過詢問的方式了解被審計單位的總體情況、配合情況、資料準備情況等，或通過解答對方提出問題、疑慮、意見等，達到思想認識的統一，實現求同存異、形成共識的目的。
口頭溝通的方法簡便易行，操作方便，可以迅速了解對方的真實想法與意圖。一般情況情況下，一些常規性的問題都是采取這種方式解決的，缺點是，口頭溝通因缺少記錄，不能作為審計的直接證據。
書面溝通
書面溝通，是以書面文字形式與被審計單位相關人員進行溝通的一種方式。文字溝通主要包括：審計通知書、審計證據材料、審計報告征求意見稿、審計處理決定，以及與被審計單位相關的審計移送書、銀行查詢函、函證外調材料等文書。書面溝通具有文書相對規范、證據充分、法律性強、易于長期保存等特點，是各種審計證據中法律效力最有力的證據材料。缺點是溝通比較規范，日常性的問題往往不采取此種方式溝通。
傳媒溝通
傳媒溝通，利用現代信息技術手段與被審計單位相關人員溝通的一種方式。審計人員通常運用審計內部管理信息系統、或被審計單位內部管理信息系統、跨行業、跨專業、跨部門的聯網信息系統等，并與之進行溝通的一種方式。此種溝通方式，最大優點是消除了時空限制，可以迅速快捷地進行溝通，有利于提高工作效率。缺點是不熟悉電子信息運行特點的人難于進行溝通，獲取相關信息，此種方式在審計溝通中總體運用較少。
非語言性溝通
非語言性溝通，是指運用形體、表情、其它非語言信號進行溝通的一種方式。巧妙的非語言溝通方式，不僅可以有助于增強雙方的交流互動，而且有利于深化溝通效果。審計人員要善于運用此種交流方式，從對方發出的異常情緒、異常心理、異常變化中捕捉有價值的信息，同時也要防止自己不適當的非語言性舉動帶來負面影響。
審計溝通解釋
審計溝通是指審計機構與被審計單位、組織適當管理層就審計有關事項、依據、結論、決定或建議進行積極有效探討和交流的過程。
審計溝通是貫穿于審計全過程的一項重要的工作，科學、有效的溝通對增進審計人員與被審計人員雙方的情感，提升審計質量，實現審計目標有著極其重要的作用。
審計溝通的技巧主要有7點，包括營造氣氛；初次印象；變序提問；分別面談；關鍵信息；學會傾聽；疏通情緒，具體解釋如下：
面談時的氣氛很重要。要讓面談者感到輕松，個人沒有受到指責、沒有受到威脅，否則他會采取不配合的態度。宜采取的方法是間接的提出問題，獲取與潛在問題有關的事實信息。直接提出問題，可能會讓面談者感到不適。訪談中還要注意非言語行為的影響，如語調、面部表情、態度等。這些都可能影響氣氛，進而影響訪談質量。
在開展訪談的初期，審計人員要注意不能讓受訪者產生不平等的情緒，不能讓被審計人員產生敵意、害怕、討厭等心理，應從受訪者的本職工作談起比較好，讓其感受到受重視、親切的感覺。開始階段也不宜談一些量化的問題，總之和睦的關系才是訪談良好的開端，才有助于審計成功。
針對同一個主題，如果確定的受訪部門及人數較多，審計人員有可能在過程中產生倦怠和無趣的感覺，影響訪談質量。此時審計人員應就所提問題改變順序提問，或者使用有所差異的方式提問。但是，因為目標是既定的，所以不宜采用不同的問題而偏離目標。
受訪者較多時，不宜集中大家提問，不宜讓大家以書面形式回答。書面回答與口頭回答會產生很大差異，受訪者會誤認為是交待問題。書面材料必要時才采用，比如舞弊調查。集中（或部分集中）提問時人們會觀望，而不能主動說出有價值的信息，或者擔心會傳到自己領導耳中。況且讓多人同時脫離崗位，未必能辦到。所以最好分開來談。二次面談要慎重，除非事實已經清楚后，需要確定受訪者的責任和參與程度，一般不建議對同一個人的二次訪談。
如果受訪者告訴審計師的信息量很大時，應注意兩點：一是關注效率，不要浪費時間和精力，不宜采取進行錄音過后整理或者過后再找更多的人面談的方法，找更多的人未必能得到想要的信息。其二，提高審計師自身素質，在談話之前，盡量預先考慮到關鍵信息，不宜做詳細記錄，實不可取。談話中不能讓受訪者來確定信息的性質，因為他是否有充分的經驗和知識是不確定的。
為了做到有效傾聽，需要從細節上篩選重要想法，注意重要觀點。
有研究認為，多數人的頭腦處理信息的速度比說話快三倍。因此有效的方法是將聽到的重點同腦中己知的信息聯系起來，只有這樣，回應的時候才會得心應手。
傾聽時的不恰當反應有三種：馬上準備回應。如果邊聽邊準備答案，勢必會影響傾聽，尤其是他下面講的內容。暗中觀察說話人的非語言信息。如果能顧及他說話的內容，可以適當選擇這種方式。如果做不到兼顧，則以傾聽為主。對說話人的微反應做出判斷，如今己經成為一種獨立學科，即使專業人才也有判斷失誤的時候，所以這種兼顧的方式是不建議的。默記所有細節和談話內容。這個難度太大，也沒有必要。
在審計師遇到積極對抗，即被審計單位不信認審計師合理提出的觀點時，雙方取得一致的最有效方式是讓被審計單位再次解釋他們的意見，從中發現一致之處。
在沒有具體問題阻礙時，思想癥結不能圍堵。審計師不應采取以下三種方式:向被單位的上級談論此事，這會使雙方關系疏遠。依賴邏輯觀點，再次解釋審計師的觀點也是不可取的。被審單位己經聽不進去。只有他們敞開思想時才能接受邏輯。等待被審單位之后再提出理由，這個時候他們可能會較為通情達理。這也是不正確的。一個疲倦的、心煩意亂的人不是同審計師進行討論的好聽眾。因此最好的方法先讓其傾述，從中尋找一致性。
審計溝通是指審計機構與被審計單位、組織適當管理層就審計有關事項、依據、結論、決定或建議進行積極有效探討和交流的過程。
審計溝通是貫穿于審計全過程的一項重要的工作，科學、有效的溝通對增進審計人員與被審計人員雙方的情感，提升審計質量，實現審計目標有著極其重要的作用。
審計溝通與其它事項溝通相比，有明顯的不同特征，主要有溝通時間的過程性、溝通活動的藝術性、溝通方法的靈活性和溝通目標的多重性四個特征，具體如下：
溝通時間的過程性
審計溝通的過程性，是審計工作不可或缺的重要組成部分，貫穿于審計的全過程及審計的三個主要階段。審計前調查階段：包括調查了解被審計單位的基本情況、機構設置、內部管理、經濟活動及政策落實等方面的溝通；審計實施階段：包括召開進點會、審計調查取證、問題定性、工作配合等情況的溝通；審計處理階段：包括審計報告征求意見、審計處理決定、審計建議及社會公告等事項的溝通。
溝通活動的藝術性
審計溝通是一門藝術，具有鮮明的藝術形象性、主體性和審美性，是三者之間的有機統一。
藝術形象性——是以具體生動地、感人的形象，反映社會生活與表現生活某些本質的思想情感。藝術主體性——包括藝術創作、藝術作品和藝術欣賞三個部分。藝術審美性——“勞動創造了美”（恩格斯），是通過創造性的勞動，把現實生活中的真、善、美凝聚在藝術作品中。
溝通方法的靈活性
它是指具體問題具體分析在審計溝通中的具體運用，也是審計常用的基本策略之一。不同項目及溝通對象的差異性，必然導致溝通方法的靈活多樣性。審計實踐中，沒有一成不變的溝通方法，必須根據具體問題、具體環境、具體對象、具體事項作具體分析。根據審計實踐，主要有三種情況：
一是常規事項的溝通。應采取隨機性、非正規性的溝通方法；
二是對非常規性事項的溝通。應注意分析研究溝通對象的性格特征、履職情況、工作特點，采取有針對性的溝通方法；
三是重大事項的溝通。尤其是雙方產生嚴重的事項，應擬定溝通方案、應急處置方案、設置溝通環境、分析對方的心理特征，采取特殊的溝通方式，實現溝通目的。
溝通目標的多重性
審計溝通的最終目標是為整體工作服務，這是審計溝通的最基本特征。但在具體實踐中，審計溝通的目標往往有多重性。可分為三種情況：
一是日常性的溝通。如索取資料、工作要求、召開會議等，旨在形成共識，取得被審計單位的理解、支持與配合，從而實現某一具體目標，此類溝通事項較為零星、普遍；
二是特殊事項的溝通。溝通是為了重點了解掌握審計人員不了解或不全面了解的情況，如對問題性質的認定、了解一些敏感性問題等，溝通的目的是了解某一特定事項的真相；
三是特別重大事項的溝通。除了解重大事項的基本情況外，還包括與這一重大事項相關系的其它經濟活動信息，以利用擴大信息來源渠道，提升對重大問題的職業判斷，從而實現審計的多重目標。
審計溝通解釋
審計溝通是指審計機構與被審計單位、組織適當管理層就審計有關事項、依據、結論、決定或建議進行積極有效探討和交流的過程。
審計溝通是貫穿于審計全過程的一項重要的工作，科學、有效的溝通對增進審計人員與被審計人員雙方的情感，提升審計質量，實現審計目標有著極其重要的作用。
內部審計的溝通的技巧主要有四個方面的內容，分別是尊重對方懂得傾聽、巧妙提問留有余地、堅持原則廉潔從審、態度謙和語言通俗，具體解釋如下：
尊重對方懂得傾聽
尊重對方是成功進行溝通交流的前提條件。內審人員要保持平和心態，真誠理解審計對象的想法，設身處地的為他們著想，盡力找到與審計對象能夠達成共識的某些問題，掌握溝通的方式方法，既要換位思考，尊重對方，又要依法審計，以理服人，切勿以上下級關系自居，以審問的口吻交流。還要做到耐心傾聽，樹立服務意識，獲取溝通對象的信任，在傾聽中有針對性地回應、詢問等，在傾聽中思考，獲得更多有效信息，使溝通達到事半功倍的效果。
巧妙提問留有余地
首先是打好“感情牌”。溝通之前，審計對象會有一定的心理戒備，可能會猜測談話的內容，也會設想如何應對。對于溝通對象的心理防備，內審人員要主動從情感入手，循序漸進地引入正題，巧妙提出問題。例如，與財務人員座談時，可以從財務和審計的共同點入手，談談工作心得，與對方產生共鳴，這樣在了解問題時就會自然順暢，減少溝通阻力。
其次是留有回旋余地。審計溝通目標要盡量具體，但具體不等于沒有余地，有經驗的審計人員會保持彈性，留有回旋余地。例如，就某個審計疑點進行核實了解時，應只與審計對象描述問題事實，盡量不直接定性，若問題定性較為嚴重，相關人員聽到后，可能會否認事實，不再配合審計；若問題定性較輕，對于進一步了解之后重新定性不利。
堅持原則廉潔從審
堅持原則是內審人員與審計對象溝通交流的底線。內部審計進行現場審計，有時甚至要出差數月，工作中難免會遇到吃、住、行等生活問題，個別內審人員業務不精，還高高在上，甚至借審計之機吃拿卡要，這種行為應堅決抵制。如果內審人員工作中不廉潔，溝通過程中就容易“吃人嘴軟，拿人手短”，無底線退讓，自然無法取得審計對象的認同，審計溝通更無從談起。因此，內審人員只有堅持依法審計、廉潔審計、文明審計，才能做到說話硬氣、有理有據，獲得審計對象的理解和尊重。
態度謙和語言通俗
溝通時，應態度謙和、真誠、委婉，不盛氣凌人、居高臨下，要尊重審計對象，做到換位思考，充分考慮審計對象的實際情況。要了解審計對象的財務管理、業務流程、內控制度等方面情況，可提前準備有助于提高溝通效能的座談提綱，保持謙虛謹慎的態度，避免過多地使用專業術語。對于必要的概念性問題，內審人員應用通俗易懂的語言解釋清楚，以免雙方有歧義。對于審計對象有異議的問題，應溫和地提出自己的想法和意見，真誠溝通引導，充分聽取審計對象的意見，達到預期的溝通效果。
內部審計溝通解釋
內部審計溝通，是指內部審計機構與被審計單位、組織適當管理層就審計概括、依據、結論、決定或建議進行探討和交流的過程。
內部審計工作中，溝通協調方式主要分為一般溝通協調方式和特別溝通協調措施，具體如下：
一般溝通協調方式
1、口頭溝通協調。
口頭溝通協調是指審計組組長以口頭語言與審計組成員、相關單位人員進行的溝通協調。如：通過詢問來了解與審計相關的情況，通過會談解決審計中遇到的問題，通過調查獲得審計需要的信息，通過討論細化審計實施方案、審計重點與方法，通過解答協調統一審計實施的不同意見等。
2、書面溝通協調。
書面溝通協調是指審計組組長以書面文字與審計組成員、相關單位人員進行的溝通協調。如，向被審計單位送達審計通知書、審計證據材料、審計報告征求意見書以及審計結果文書，向被審計單位的關聯單位和金融機構發送銀行賬戶和往來賬款函證，請外部專家和公證機構對專項業務做出鑒定結論和勘驗筆錄，向審計機關領導、法規處以及審計業務會議等提交審計實施方案、審計報告征求意見稿、被審計單位反饋意見及審計組書面說明等。
3、傳媒溝通協調。
傳媒溝通協調是指審計組成員和相關單位人員運用現代信息技術手段進行的溝通協調。隨著計算機網絡技術的普及，人們的溝通協調方式正悄然改變。在審計系統內部，審計署部署實施的OA辦公管理系統具有信息互動、溝通協調的功能，實行小型聯網的AO現場審計實施系統和正在試行的聯網審計系統，也為審計組成員之間、審計組與被審計單位之間進行溝通協調提供了技術支持。
特別溝通協調措施
1、做細審前調查溝通協調。
開展審前調查既是審計署六號令規定的審計項目實施的首要控制環節，也是與被審計單位及相關部門和單位進行溝通協調的開始。審計人員開展審前調查，要了解審計意圖，明確審計要求。要向被審計單位告知審計項目實施時間，熟悉相關人員，了解聯系方式，掌握財務管理情況，查閱往年審計情況，為制定針對性的審計實施方案積累充分的信息資料等。
2、開好進點溝通協調會議。
審計人員帶隊進駐被審計單位時，應要求被審計單位召集內部機構和相關人員，召開審計進點見面會。會上，應全面公示審計監督的職能職責與審計雙方的權利與義務，詳細說明實施審計的目的、性質和具體安排，嚴肅強調審計工作紀律和文明審計承諾等。通過開好進點見面會，引起被審計單位領導對審計工作的高度重視，促進相關人員支持配合審計工作。應要求審計雙方提供相互承諾，即被審計單位對提供資料的真實性、完整性做出承諾，審計組成員對審計紀律和文明審計做出承諾。
3、建立定期溝通協調制度。
審計人員在審計項目實施過程中，一方面，要建立定期溝通協調制度，組織交流并協調審計進度和重點，討論和解決審計遇到的矛盾和困難，研究并商定實施審計的辦法與對策，確保審計項目按照預定方案順利實施，并積極向縱深突破；另一方面，要與被審計單位建立定期溝通協調制度，特別是開展送達審計時，要定期進行溝通協調，聽取對有爭議審計事項的解釋說明，深入查清審計涉及的事實真相，盡力將審計事實不確定、審計取證有瑕疵的問題解決在審計實施階段。此外，審計人員應定期加強與上下級和兄弟審計機關之間的溝通協調，共享審計信息資源。
4、履行報告溝通協調程序。
審計人員在草擬審計報告時，應召開審計專題碰頭會，讓審計組各成員介紹審計發現問題的來龍去脈，確保審計報告起草人全面把握審計事實，客觀反映審計情況，準確做好審計定性。應充分聽取被審計單位對審計報告的不同意見，對其補充說明確有道理的，應積極采納并追加搜集相關證據，對其理解有誤或強詞奪理的，應耐心宣傳財經法紀及其嚴肅性。在將草擬審計報告送交審計機關所在部門和法制機構復核時，應主動與相關人員溝通協調，及時解決審計事實不清、定性不準、適用法規不當的問題。
5、強化審計整改溝通協調。
在發送審計結果文書后，審計組組長應在一定期限內，帶隊到被審計單位進行回訪，督促糾正整改審計查出問題，幫助分析問題成因，幫助完善內部制度，促進加強和改進管理。對審計后移交相關部門處理的事項，應與這些部門保持定期聯系，了解深入查處和追究責任的情況。要通過上述各種形式的溝通協調，促進鞏固、消化和擴大審計成果。
內部審計溝通解釋
內部審計溝通，是指內部審計機構與被審計單位、組織適當管理層就審計概括、依據、結論、決定或建議進行探討和交流的過程。
中級經濟師和注冊會計師的區別包括：報名時間，報名條件，考試科目，考試題型，成績合格年限等等。
中級經濟師報名條件
1.高中（含高中、中專、職高、技校）畢業并取得初級經濟專業技術資格，從事相關專業工作滿10年
2.具備大學專科學歷，從事相關專業工作滿6年；
3.具備大學專科學歷，從事相關專業工作滿6年；
4.具備第二學士學位或研究生班畢業，從事相關專業工作滿2年；
5.具備碩士學位，從事相關專業工作滿1年；
6.具備博士學位。
注冊會計師的報名條件
1、專業階段考試的人員，需具有高等專科以上學校畢業學歷，或者具有會計或者相關專業中級以上技術職稱。
2、綜合階段考試的人員，需考取專業階段考試合格證后才可以報名
1.中級經濟師考試科目包括：《經濟基礎知識》和《專業知識和實務》兩個科目，其中，《專業知識和實務》科目設10個專業類別，具體包括：工商管理、農業經濟、財政稅收、金融、保險、運輸經濟、人力資源管理、旅游經濟、建筑與房地產經濟、知識產權。考生根據工作需要選擇其一。
2.注冊會計師考試科目一共有七個，具體包括《審計》、《財務成本管理》、《經濟法》、《會計》、《公司戰略與風險管理》、《稅法》以及《職業能力綜合測試（試卷一）》、《職業能力綜合測試（試卷二）》。
1.中級經濟師考試題型：單項選擇題、多項選擇題以及案例分析題。
2.注冊會計師考試題型包括：選擇題，簡答（分析）題、計算（分析）題，綜合題、案例分析題以及綜合案例分析。
作為財務領域的執業資格證書，注冊會計師證書備受青睞。那么，這個證書到底有多少含金量？就業前景如何呢？本文將進行分析。
注冊會計師證書（CPA）是全球公認的財務領域的執業資格證書，擁有此證書可以證明持證者掌握了豐富的財務知識和技能。在職場上，CPA證書被視為最高級別的財務資格之一，具有極高的含金量。
首先，CPA證書所需的學習和考試難度非常大，考試包括七門科目。除了熟練掌握財務和會計知識以外，考生還需要具備分析能力、判斷力和解決問題的能力。這些都要求考生具有高度的學習能力和壓力承受能力。因此，持有CPA證書的人通常被認為是非常優秀的財務人才。
其次，CPA證書在職場上的含金量也非常高。持有CPA證書的人在求職時往往更受歡迎，更容易獲得高薪工作。這是因為CPA證書是公認的財務專業資格證書，能夠證明持證者掌握了豐富的財務知識和技能，具有高度的職業素養和責任感。此外，CPA證書也被許多企業和機構視為重要的招聘標準。
最后，就業前景也非常廣闊。隨著經濟的發展和國際貿易的增長，企業對財務人才的需求不斷增加。在這種情況下，持有CPA證書的人將會更受歡迎，更容易獲得高薪工作。此外，CPA證書也是許多企業和機構提升財務管理水平的重要手段，因此持有CPA證書的人在職場上的競爭優勢也更大。
綜上所述，注冊會計師證書是一項非常有價值的執業資格證書，具有極高的含金量和廣闊的就業前景。如果你想在財務領域獲得更多的機會和更高的薪資，那么考取CPA證書將會是一個非常明智的選擇。
在職場中，注冊會計師證書是一個非常有價值的資格證書。它代表著專業知識和技能的高度認可，也代表著較高的薪酬水平。在本文中，我們將探討注冊會計師證書的含金量和薪酬水平，并了解注會就業前景和CPA證書價值。
注冊會計師證書是一個廣泛認可的執業資格證書，它證明了持證人在會計領域的專業知識和技能。這意味著，持證人在職場中具有更高的信譽和聲望，這也是許多企業和機構愿意聘用持有注冊會計師證書的人員的原因。
此外，注冊會計師證書也是國際認可的資格證書，這意味著持證人擁有更廣泛的就業機會和更廣闊的的職業發展空間。
持有注冊會計師證書的人員通常享有較高的薪資待遇。這是因為注冊會計師證書代表著更高的專業水平和更廣泛的知識面，這使得持證人在職場中更有競爭力。
根據一項調查顯示，持有注冊會計師證書的人員在職業生涯的各個階段都可以獲得較高的薪資待遇。在剛開始工作時，持證人的薪資待遇通常比其他同齡人更高。而在職業生涯發展到較高階段時，持證人的薪資待遇也相對較高。
持有注冊會計師證書的人員通常擁有更好的就業前景。這是因為注冊會計師證書是一個廣泛認可的執業資格證書，許多企業和機構都需要擁有此證書的人員來負責其財務管理和會計工作。此外，持有此證書的人員通常在職場中更具有競爭力，并享有更高的薪資待遇。
總之，注冊會計師證書是一個非常有價值的資格證書，它代表著持證人在會計領域的專業知識和技能。持有此證書的人員通常擁有更好的就業前景和較高的薪資待遇。如果您想在職場中取得更好的職業發展和更高的薪資待遇，那么注冊會計師證書將是一個非常值得考慮的選擇。
在當前職場競爭激烈的時代，擁有一張注冊會計師證書已經成為了職場人士提升職業發展和競爭力的必備條件之一。本文將會從注冊會計師證書的含金量、職業發展以及就業前景等方面為您進行詳細介紹。
一、注冊會計師證書的含金量
注冊會計師證書是國家承認的具有高度含金量的執業資格證書之一，它是衡量一個人在財務領域專業水平的重要標志。通過注冊會計師考試獲得證書的人，具備較強的會計和財務技能，能夠為企業提供全方位的財務顧問服務，同時也是企業內部財務管理和決策的重要力量。
二、注冊會計師證書對職業發展的影響
擁有注冊會計師證書的人，無論是在企業內部還是在職業市場上都具備更高的競爭力和職業發展空間。在企業內部，擁有注冊會計師證書的人往往能夠獲得更高的職位和薪資待遇，同時也能夠更好地參與到企業的財務管理和決策中。在職業市場上，注冊會計師證書更是成為了企業用人的標準之一，擁有證書的求職者更容易獲得企業的青睞和高薪職位。
三、注冊會計師證書的就業前景
隨著經濟的發展和財務管理的日益重要，注冊會計師的職業前景也越來越廣闊。在企業內部，擁有注冊會計師證書的人能夠從事財務管理、審計、稅務等職業，同時也能夠擔任高級財務管理人員。在職業市場上，注冊會計師證書更是成為了企業用人的標準之一，求職者能夠在會計、財務、審計、稅務等領域找到更廣泛的就業機會。
四、職業發展的建議
對于想要擁有注冊會計師證書并在職場上獲得更好發展的人，以下是一些建議：
1.了解注冊會計師證書考試的要求和內容，制定科學的備考計劃，通過考試獲得證書。
2.在工作中注重積累經驗，不斷提升自己在財務和會計領域的專業技能。
3.深入了解財務和會計領域的發展趨勢，不斷更新知識和技能，保持自己的競爭力。
4.積極參加各種職業培訓和學習，提升自己的綜合素質和職業能力。
總之，擁有注冊會計師證書對于職場人士的職業發展和競爭力都具有重要意義。希望本文能夠為您提供有價值、獨特且實用的信息，為您的職業發展提供一些幫助和建議。
ACCA國際注冊會計師一年多次考試，中國注冊會計師也有許多人選擇考取。那么，在中國，注冊會計師和ACCA之間有哪些區別呢？它們在職場中的地位如何呢？本文將基于2023年的情況，探討中國注冊會計師和ACCA的異同，以及它們在中國的就業前景。
首先，簡單說一下兩者的定義和比較。中國注冊會計師是通過注冊會計師統一考試并取得注會執業資格的人員，主要從事審計、財務管理、會計咨詢等工作；ACCA是世界范圍內公認的國際注冊會計師組織，認可度高。二者最大的不同在于ACCA是國際性的證書，而中國注冊會計師是執業資格，兩者在就業發展還是存在一定區別的。
在中國，注冊會計師比ACCA更受歡迎，因為它是國家認定的執業資格，幾乎是國企、央企和事業單位招聘的標配。此外，由于ACCA考試要求英語水平高，所以難度也相對較大。因此，在中國找工作，注冊會計師的認可度更高一些。
但是在跨國企業和外企中，ACCA的優勢就顯露出來了。由于ACCA考試覆蓋國際標準和財務、管理、稅務等多個領域，在海外公司中，ACCA證書相對更有競爭力。
此外，在職業發展方面，二者也存在差異。相較于注冊會計師，ACCA證書在國際范圍內的可用性更高，這意味著，在全球化的趨勢下，ACCA證書持有人具備跨國工作的能力和機會。
綜上所述，ACCA和中國注冊會計師在要求、發展前景和職業發展方面都有著不同的特點。中國注冊會計師考試面向中國市場，強調專業性和執業資格；ACCA考試面向全球市場，注重國際化和全面的商業技能。但在國內現階段，注冊會計師比較吃香一些，而ACCA在跨國企業和外企發展中更受歡迎。因此，兩者區別只是個人需求、目標和職場情況的不同。
財務團隊在企業中總給業務部門留下“難溝通、難合作、效率低”的印象，職能部門認為財務的工作只是做預算、報銷和發工資而跟自己的工作沒有直接的關系，同時財務人員因為會計原則和內控體系增設的必要流程在其他同事看來卻是繁瑣的走形式…
為了扭轉這種印象則需要加強財務團隊的影響力建設，促進企業內部溝通，增深各部門間理解，提高工作效率。
追求系統財務培訓理念的我們，不僅關注財務經理人在專業上的提升，更強調其在軟技能上的成長。課程從財務影響力出發，打破財務人跨部門溝通壁壘，搭建有效溝通橋梁，組建高效的財務團隊，從根本上解決溝通問題，并發揮經理人的影響力作用，帶動團隊實現對企業整體的財務管控。
【明確職能定位】理解財務團隊在企業中的職能定位，掌握財務影響力建設要點
【學會部門協同】把握財務與其他職能部門溝通的有效方式，意識到協作的力量
【掌握溝通技巧】掌握跨部門溝通的關鍵點和技巧，消除溝通障礙
◆財務部負責人、高級財務經理、FP&A
◆財務其他崗位的主管和經理
一、財務團隊組織定位與影響力 | 二、溝通的重要性 |
◆高效財務團隊的九大特征 ◆財務經理人的基本職能與角色定位 ◆財務團隊如何影響戰略決策 ◆經營績效提升的財務依賴
| ◆溝通的實質——信息得以交流，達成結果 ◆組織中的信息交流種類和方向 ◆組織中的信息交流網絡及各自特點 ◆談判力是溝通成功的重要因素 ◆讓組織依賴你——溝通應是財務人員的每日工作 |
三、上下級溝通與管理藝術 | 四、財務部門如何與其他部門協同工作 |
◆復雜的上下級關系 ◆讓工作變得更容易：有效溝通 ◆管人與管事：授權、激勵、教導 ◆溝通中的“潛規則” ◆上下級溝通與管理的輔助工具 | ◆認識公司中的隱形利益鏈 ◆財務部門與業務部門的合作環節 ◆如何讓業務部門主動按照財務要求辦事 ◆如何從業務部門的角度思考和衡量 |
五、如何在部門溝通中獲得談判力 | 六、財務經理人如何成為一個超級智囊 |
◆面子與道理 ◆財務的要求需要被理解和認同 ◆合作的態度——財務如何獲得各方支持 ◆因人而異的溝通——典型人格分析 ◆沖突處理五大技巧 | ◆財務經理如何訓練思維能力 ◆財務經理使用何種思維模式 ◆財務經理如何發揮專業技能 ◆財務經理如何施展領導藝術 |
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acca與中國注冊會計師的區別如下：
1、定義不同
acca是特許公認會計師公會，在我國被稱為"國際注冊會計師"是英國具有特許頭銜的4家注冊會計師協會之一，是“國際財會界的通行證”。acca考試是英國的特許公認會計師考試
中國注冊會計師即cpa，指的是從事社會審計/中介審計/獨立審計的專業人士。注冊會計師考試是指注冊會計師全國統一考試。
2、報名條件不同
報名注冊ACCA學員，需具備以下條件之一：
（1）教育部認可的高等院校在校生（本科在校），順利完成大一的課程考試，即可報名成為ACCA的正式學員;
（2）凡具有教育部承認的大專以上學歷，即可報名成為ACCA的正式學員;
（3）未符合（1）、（2）項報名資格的申請者，也可以先申請參加FIA（Foundations in Accountancy）基礎財務資格考試。在完成基礎商業會計（FAB）、基礎管理會計（FMA）、基礎財務會計（FFA）3門課程，并完成ACCA基礎職業模塊，可獲得ACCA商業會計師資格證書（Diploma in Accounting and Business），資格證書后可豁免ACCAF1-F3三門課程的考試，直接進入技能課程的考試。
CPA報名條件：
CPA報考條件為具有高等專科以上學校畢業學歷，或者具有會計或者相關專業中級以上技術職稱且具有完全民事行為能力的中國公民。
3、考試時間不同
ACCA考試時間比較靈活，自2016年開始改為每年四次，即每年的3月、6月、9月和12月。
CPA考試分為專業階段和綜合階段，每年各有一次具體時間以官方發布為準。
4、考試科目不同
ACCA考試科目比較多，有15科，主要分為三個階段，第一階段：知識課程，共三科，第二階段：技能課程，共六科，第三階段：核心課程及選修課程，核心課程共兩科，選修課程共四科，選修兩科即可。
CPA專業階段考試科目為六科，分別是《審計》、《財務成本管理》、《經濟法》、《會計》、《公司戰略與風險管理》、《稅法》。
acca證書和注冊會計師都很好。cpa與acca持證者發展方向有所區別。注冊會計師包括執業注冊會計師與非執業注冊會計師。執業注冊會計師一般從事的單位是國際四大事務所、國內本土事務所。非執業注冊會計師從事單位大多是金融機構、大中型企業、政府部門、服務機構等。而acca持證者從事單位大多是國際化企業、國際財務服務機構、大型金融機構等，能從事的崗位相對更多。但具體選擇需要考生根據自己的職業發展需求進行。
根據ACCA官方調查數據，ACCA持證者年薪也高于一般財會人員年薪。ACCA會員目前在中國的年薪分布在30萬~200萬不等，在中國超過75%的ACCA會員在入職三年內獲得崗位晉升。而在英國ACCA持證人的薪資水平更是達到了￡42,500！
注冊會計師的薪資待遇在不同城市、不同企業間存在較大差異，此外，薪資水平還會受到工作年限的影響。如擁有5年及以上工作經驗的注冊會計師薪資水平比職場新人和資歷尚短的注冊會計師的更高；執業注冊會計師在會計事務所從事專門的審計工作，薪資較高，漲幅穩定。非執業注冊會計師因選擇較多，薪資差異明顯。
注冊會計師科目一共有7門，其中專業階段考試科目有6門，綜合階段考試科目有1門。注冊會計師考試一年一次，近三年的考試時間都是8月份。更多詳情，快隨會計小編一起來看看下文吧！
一、注冊會計師科目有哪些？
注冊會計師考試分為專業階段和綜合階段，一共有7門考試科目。詳情如下：
1、專業階段
（1）考試科目：《稅法》、《公司戰略及風險管理》、《會計》、《財務成本管理》、《審計》、《經濟法》。
（2）報考須知：各科成績有效期是5年，考生可以同時報考1-6門科目。
2、綜合階段
（1）考試科目：《職業能力綜合測試(試卷一、試卷二)》。
（2）報考須知：考試成績不設有效期，試卷一、試卷二要求同年報考。
二、注冊會計師考試時間是什么時候？
8月份！2021年-2024年的注冊會計師考試時間都是8月份，2024年注冊會計師考試時間是8月23日—8月25日（周五-周日）。更早的2017年-2020年注冊會計師考試時間是10月份，會計小編預計后續年份的注冊會計師考試時間會穩定在8月份。歷年注冊會計師考試時間如下表所示：
| 年份 | 專業階段考試時間 | 綜合階段考試時間 |
| 2024年 | 8月23日-8月25日 | 8月24日 |
| 2023年 | 8月25日-8月27日 | 8月26日 |
| 2022年 | 8月26日-8月28日 | 8月27日 |
| 2021年 | 8月27日-8月29日 | 8月28日 |
| 2020年 | 10月11日、10月17日-10月18日 | 10月11日 |
| 2019年 | 10月19日-10月20日 | 8月24日 |
| 2018年 | 10月13日-10月14日 | 8月25日 |
| 2017年 | 10月14日-10月15日 | 8月26日 |
三、注冊會計師各科考試時長是多久？
注冊會計師各個科目知識內容、考試題量、難度等情況各不相同，對應的考試時長也有所差別。具體來看：
1、《會計》科目考試時長：3小時（180分鐘）；
2、《審計》、《財務成本管理》科目考試時長：2.5小時（150分鐘）；
3、《經濟法》、《稅法》、《公司戰略與風險管理》科目考試時長：2小時（120分鐘）；
4、《職業能力綜合測試（試卷一）》、《職業能力綜合測試（試卷二）》科目考試時長：3.5小時（210分鐘）。
說明：因考試政策、內容不斷變化與調整，會計網注冊會計師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權威部門公布的內容為準。
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