專題
FRM（金融風險管理）證書是金融行業的一項專業認證，取得該證書的人被認為具備了全面的風險管理知識和技能，因此在就業市場上備受歡迎。那么，FRM持證人適合什么就業崗位呢？本文將為您詳細解答。
首先，FRM持證人可以在銀行業和金融機構中找到許多就業崗位。例如，FRM持證人可以擔任風險管理師、風險控制師、投資經理、資產管理師、金融分析師、交易員等職位。這些職位需要具備全面的風險管理知識和技能，而FRM持證人正是具備這些能力的人才。
其次，FRM持證人還可以在保險業找到許多職位。保險公司需要對各種風險進行評估和管理，這正是FRM持證人擅長的領域。FRM持證人可以擔任保險精算師、風險評估師、保險產品設計師等職位，為保險公司提供專業的風險管理服務。
除了銀行業、金融機構和保險業，FRM持證人還可以在許多其他行業找到職位。例如，FRM持證人可以在咨詢公司、會計公司、律師事務所等專業服務機構工作，為客戶提供專業的風險管理咨詢服務。FRM持證人還可以在大型企業中擔任風險管理崗位，為企業提供風險管理方案和建議。
總之，FRM持證人具備全面的風險管理知識和技能，在就業市場上擁有廣泛的就業機會。無論是在銀行業、金融機構、保險業還是其他行業，FRM持證人都可以找到適合自己的就業崗位。因此，如果您正在考慮職業發展方向，不妨考慮取得FRM證書，為自己的職業生涯打下堅實的基礎。
本文簡要介紹了FRM持證人適合的就業崗位，希望能為您提供一些幫助。如果您對FRM證書或者相關職業有更多疑問，歡迎隨時聯系我們，我們將竭誠為您服務。
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隨著信息技術的發展與普及，網絡已成為人們獲取知識、交流信息的重要平臺。對于立志成為專業稅務師的人士來說，利用互聯網資源進行自我提升，尤其是參加稅務師網上模擬考試，已成為備考過程中不可或缺的一部分。本文將詳細介紹稅務師網上模擬考試的相關內容，并為考生提供備考建議。
模擬考試的重要性
稅務師作為財務領域中的重要角色，其職責是幫助企業及個人正確處理稅務問題，確保符合國家法律法規的要求。因此，稅務師的職業資格考試不僅考察考生的專業知識，還考驗其實際操作能力和解決問題的能力。而網上模擬考試則能夠幫助考生在真實的考試環境中提前熟悉題型，提高答題速度與準確率，從而在正式考試中取得更好的成績。
如何參加網上模擬考試
目前市面上存在多種渠道供考生參加稅務師網上模擬考試。這會計網站提供了豐富的模擬試題庫，涵蓋稅務師考試的所有科目。這些模擬試題通常按照最新的考試大綱來設計，確保考生能夠在最接近真實考試的環境中進行練習。此外，部分網站還會提供錯題解析功能，幫助考生了解自己在哪些知識點上還需要加強學習。
考前沖刺與輔導
對于即將參加稅務師考試的考生來說，最后幾周的復習至關重要。在這個階段，合理安排復習計劃，并尋求專業老師的指導尤為重要。這會計網的稅務師欄目都配備了經驗豐富的教師團隊，他們不僅能夠解答考生在復習過程中遇到的各種疑問，還能根據每位考生的具體情況提供個性化的復習建議。考生可以通過在線咨詢的方式與老師交流，獲取更多針對性的學習資料，如考前沖刺講義、歷年真題解析等，以便更有效地準備考試。
結語
參加稅務師網上模擬考試不僅是檢驗自身學習成果的有效方式，更是提高應試能力的關鍵步驟。考生們應當充分利用網絡資源，積極參與模擬考試，結合老師的考前輔導，全面提升自己的綜合能力。希望每一位考生都能夠抓住這次機會，在稅務師考試中取得優異的成績，早日獲得職業資格證書，開啟美好的職業生涯。
考生們如果想要詳細的稅務師網上模擬考試資料或有任何疑問，歡迎在本會計網的稅務師欄目中在線咨詢我們的老師，他們將竭誠為大家提供幫助和支持。祝愿大家都能順利通過稅務師各科目考試，邁向更加廣闊的職業發展道路。
浙江大學關于2025年接收外校推薦免試研究生工作安排的通知已發布！以下是小編整理的院校官方發布的詳細信息，想要報名浙江大學推免生的同學一起來看看吧！
浙江大學竭誠歡迎全國各高校優秀本科畢業生推薦免試來我校攻讀研究生。
一、申請條件
（一）中華人民共和國公民。
（二）擁護中國共產黨的領導，品德良好，遵紀守法。
（三）誠實守信，學風端正，不存在考試作弊、剽竊他人學術成果等有違學術道德、專業倫理等行為以及其他違法違紀受處分或受處罰記錄。
（四）研究興趣濃厚，有較強的創新意識、學術潛質和專業能力。
（五）符合招生學院（系）根據學科專業特點制定的其他學術要求。
（六）身體健康狀況符合國家和我校規定的體檢要求。
（七）預計可獲得就讀學校推薦免試資格，最終以教育部“全國推薦優秀應屆本科畢業生免試攻讀研究生信息公開暨管理服務系統”（以下簡稱“推免服務系統”，網址：http://yz.chsi.com.cn/tm）備案信息為準，未經推薦高校公示和教育部備案的申請無效。
二、報名安排
（一）報名方式
請符合報名條件的申請人，到我校研究生招生服務系統（https://yjsy.zju.edu.cn/grsinfo/zs/user/login）注冊、登錄后提交報名申請（系統申請填報步驟及常見問題說明.docx）。
（二）報名時間
開始時間：2024年8月10日09:00
各院系報名截止時間及聯系方式：（待更新）。
（三）報名程序
1．申請人進入系統點擊“申請”按鈕，選擇“免試生申請”，填寫有關信息并提交申請；如果已填報的內容需做調整，可在報名截止日之前自行修改。
2．各學院（系）將根據工作安排對申請者進行材料審核并安排復試考核。申請人屆時可根據相關學院（系）的通知或進入系統了解考核時間安排，查詢材料審核和考核結果等。
3．申請人已報名參加我校相關學院（系）夏令營活動的，也需要進入系統進行免試生申請，填報信息時系統會自動調取報名夏令營時填寫的信息，申請人可根據實際情況修改完善個人信息、報考信息等內容后提交。
4．2024年9月下旬，申請人取得正式推免資格后需按照教育部及我校各相關招生學院（系）的要求，在規定時間內登錄教育部推免服務系統填寫報考志愿以及完成接收、確認我校復試及待錄取通知等環節。
（四）申請材料
考生必須提交的材料包括：
1．有效身份證掃描件、本科期間成績單、外語水平證明等。
2．學院（系）要求提交的其他材料或證明。如果有已發表的學術論文等科研成果，或有科技活動獲獎的，請提交證明材料。
三、初審與復試考核
（一）各學院（系）對申請材料初審后，由研究生教育科通知初審通過的申請人參加復試的時間和具體流程。
（二）獲得復試資格的申請人須按報考學院（系）的要求按時到達指定地點參加復試。
（三）復試實行差額復試，擇優錄取。具體復試錄取選拔辦法和差額比例由各學院（系）根據本單位學科特點和生源狀況自行確定、公布。
（四）復試成績按百分制計算，不及格者（低于60分）不予錄取。
（五）參加復試的申請人均須進行綜合面試，面試過程全程錄音錄像。
（六）各學院（系）將遵循實事求是的原則，在復試和錄取過程中對申請人進行思想政治素質和品德考核，主要考核內容包括考生的政治態度、思想表現、道德品質、科學精神、遵紀守法、誠實守信等方面。思想品德考核不合格者不予錄取。
四、其他事項
（一）申請人應提供真實、準確的材料。若申請人弄虛作假、違反招生規定、存在有違學術道德、專業倫理、誠實守信等方面的不當行為，一經查實，立即取消復試資格或錄取資格或入學資格。
（二）我校擬錄取的推免生應出色完成大學本科階段的學業，并按期畢業，擬錄取后如出現以下情形之一者，將被取消錄取資格：
（1）思想政治素質和品德考核不合格或政審不合格；
（2）從考生報名至入學報到之日，受到任何處分；
（3）本科最后一學年計入畢業要求學分的相關課程成績出現不及格記錄；
（4）本科畢業設計（論文）成績未達到良好及以上（或80分及以上）；
（5）我校規定的研究生新生入學日期前無法提供畢業證書和學士學位證書。
（三）我校擬錄取的推免生請于2025年3月自行到當地二甲及以上醫院體檢，并于2025年3月31日前將體檢表寄送到浙江大學錄取學院（系）研究生科。體檢不合格者取消錄取資格。
以上信息來源：浙江大學。
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根據廣西壯族自治區工業與信息化廳發布的《廣西壯族自治區職稱改革工作領導小組辦公室關于印發廣西壯族自治區經濟系列高級職稱評審條件的通知》（桂職辦〔2021〕24號）可知，廣西高級經濟師職稱評審論文要求取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
1、獨著或作為主要編著者公開出版本專業學術著作或教材1部以上。
2、獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文2篇以上。
3、獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文1篇以上，以及在國際或全國學術會議宣讀專業論文1篇以上或在省級學術會議宣讀專業論文2篇以上（提供論文宣讀證明）。
4、獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文1篇以上，以及作為主要承擔人（排名前3）為解決本地區、本行業、本單位重大經濟問題撰寫有一定水平的專項調查報告、經濟分析報告或重大項目立項研究報告等2篇以上（在企業或縣級以下事業單位工作的申報人員要求1篇以上），每篇3000字以上，成果得到上級單位采納或認可。
5、個人撰寫的決策咨詢類信息被自治區級以上黨委、政府采用的可以替代論文條件，按自治區有關規定執行。
廣西高級經濟師職稱評審條件如下：
一、思想政治條件
熱愛祖國，擁護黨的領導，遵守國家法律法規，有良好的職業道德和敬業精神，廉潔奉公，忠于職守，誠實守信，竭誠為社會主義現代化建設服務。
有下列情形之一的，不能申報：
（一）從申報當年往前推算，5年內有過年度考核不合格的。
（二）在申報過程中被發現有偽造學歷、資歷、業績成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，自申報當年起，5年內不得申報。累計兩次的，終身不得申報。通過上述手段騙取職稱者，撤銷其職稱，自撤銷之日起，5年內不得申報。
（三）因違紀違法被有關部門立案審查調查或受到違紀違法處分處罰仍在處分處罰影響期內的。
二、學歷、資歷條件
具備下列條件之一：
（一）具備博士學位，取得經濟系列中級職稱后，從事與經濟相關專業工作滿2年；或具備碩士學位，或第二學士學位或研究生班畢業，或大學本科學歷或學士學位，取得經濟系列中級職稱后，從事與經濟相關專業工作滿5年；或具備大學專科學歷，取得經濟系列中級職稱后，從事與經濟相關專業工作滿10年。
（二）具備以上學歷，取得會計、統計、審計系列中級職稱后，符合以上相應資歷條件。
（三）具備以上學歷，取得對應經濟師職稱的相關職業資格后，符合以上相應資歷條件。
三、資格考試條件
參加全國統一組織的高級經濟專業技術資格考試，成績達到全國或自治區合格標準，且在有效期內。
四、外語和計算機應用能力條件
對外語和計算機應用能力條件不作統一要求，由各高級評委會相應職改辦按照自治區職稱制度改革有關文件要求，在年度部署文中予以明確。
五、繼續教育條件
完成本部門、行業及政府人力資源和社會保障部門規定的繼續教育任務。
六、專業技術工作經歷條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）主持或作為骨干參與省（部）級項目1項或市（廳）級2項以上重點項目的籌備、建設、竣工驗收、運營等全過程工作。
（二）主持或作為骨干承擔省（部）級1項或市（廳）級2項以上課題研究工作。
（三）主持或作為骨干參與制定市（廳）級以上行業規劃、重要經濟政策規章或市級以上國民經濟與社會發展規劃2項以上。
（四）主持事業單位、大中型企業的經營管理工作連續2年以上，或作為骨干參與事業單位、大中型企業的經營管理工作連續3年以上，或主持小型企業經營管理工作連續3年以上。
（五）主持事業單位、大中型企業的主要經濟部門工作連續5年以上，主持完成本單位重大經營管理項目2項以上，并取得顯著成果。
（六）主持或作為骨干參與省（部）級1項或市（廳）級2項以上重大經濟活動，取得較好成績。
七、業績成果條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）獲得省（部）級經濟類成果三等獎以上，或市（廳）級經濟類成果二等獎以上，或市（廳）級經濟類成果三等獎2項以上。
縣級以下單位的申報人員，獲市（廳）級經濟類成果三等獎1項以上。
（二）從事經濟工作業績顯著，獲國家級或自治區表彰（獎項須經全國或自治區評比達標表彰工作協調小組批準）。
（三）廣西優秀企業家榮譽稱號獲得者。
（四）主持或作為骨干完成的重點項目投產后取得良好的經濟效益、社會效益和生態效益。
（五）主持或作為骨干完成的課題研究成果通過主管部門的評審驗收。
（六）主持或作為骨干參與制定的行業規劃、經濟政策規章、行業標準或國民經濟與社會發展規劃等，經主管部門批準或采納，頒布實施后取得了良好的經濟效益和社會效益。
（七）主持企業的經營管理工作期間，企業首次入圍廣西企業100強、制造業50強或服務業50強榜單，或連續3年排名提升（穩定）。
（八）主持或作為骨干參與大中型企業的經營管理工作期間，企業取得顯著的經濟效益、社會效益和生態效益，資產規模、營業收入、利潤、納稅、研發、就業、節能減排等3項以上主要指標取得明顯提升。
（九）主持小型企業的經營管理工作期間，企業資產規模、營業收入、利潤、納稅、研發、就業、節能減排等3項以上主要指標連續3年持續提升。
（十）主持或作為骨干參與事業單位經濟管理工作期間，單位的管理模式、服務水平和創新能力等獲得市（廳）級以上主管部門認可推廣。
（十一）主持或作為骨干參與企事業單位經濟管理工作期間，開展重大疑難問題或關鍵性的業務問題研究，研究成果或建議被市（廳）級以上主管部門采納或認可。
（十二）主持或作為骨干參與企業經濟管理工作期間，提出新的業態和模式、資本運作方式或企業管理方式等，為企業創新發展做出了突出貢獻。
（十三）主持或作為骨干為企業提高經營管理水平做出重要貢獻，使企業取得較好的經濟效益，獲得省（部）級企業管理成果二等獎以上，或三等獎（排名前5）。
（十四）主持事業單位、大中型企業的主要經濟部門工作期間，創新意識強，對本專業有獨到的見解，提出較高價值的建議，為單位（部門）提高效率（或效益）作出重要貢獻，取得良好的經濟效益和社會效益。
（十五）主持或作為骨干完成審查知識產權入股、轉讓、質押融資、實施許可等項目，以及代理的專利案件，實施成果應用轉化后提升產業或企業創新競爭力，取得較好的經濟效益、社會效益和生態效益。
（十六）主持或作為骨干完成知識產權導航、預警、信息化建設工作，對提升產業或企業創新競爭力起到顯著作用。
（十七）主持或作為骨干處理知識產權保護糾紛案件，或高效打擊仿制、假冒等侵權行為，為企業或行業減少較大的經濟損失。
八、論文、著作條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）獨著或作為主要編著者公開出版本專業學術著作或教材1部以上。
（二）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文2篇以上。
（三）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文1篇以上，以及在國際或全國學術會議宣讀專業論文1篇以上或在省級學術會議宣讀專業論文2篇以上（提供論文宣讀證明）。
（四）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文1篇以上，以及作為主要承擔人（排名前3）為解決本地區、本行業、本單位重大經濟問題撰寫有一定水平的專項調查報告、經濟分析報告或重大項目立項研究報告等2篇以上（在企業或縣級以下事業單位工作的申報人員要求1篇以上），每篇3000字以上，成果得到上級單位采納或認可。
（五）個人撰寫的決策咨詢類信息被自治區級以上黨委、政府采用的可以替代論文條件，按自治區有關規定執行。
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廣西高級經濟師職稱評審條件相關詞（語）或概念的解釋如下：
一、主持：指負責企事業單位或項目（課題）的全面工作，承擔主要責任并解決重要關鍵問題。
二、骨干：指具體承擔項目的調研、立項、項目實施、綜合研究報告的編寫等全過程的負責人或具體從事生產管理、經營管理、項目建設、課題研究等某一方面的負責人。
三、企業劃分標準：按國家統計局關于印發《統計上大中小微型企業劃分辦法（2017）》的通知（國統字〔2017〕213號）執行。
四、廣西優秀企業家，廣西企業100強、制造業50強、服務業50強榜單：由廣西企業與企業家聯合會表彰發布。
五、主要編著者：指參與寫作的主編、副主編、排名前三名的著者或個人承擔的編著字數達到全書三分之一的執筆人。
六、著作：指取得ISBN標準書號，公開出版發行的本專業專著或譯著。教材、手冊、匯編等不在此列。
七、論文：指以獨著、第一作者或通訊作者在具有CN刊號（國內統一連續出版物號）、ISSN刊號（國際標準連續出版物號）的專業期刊上公開發表本專業研究性學術文章。其內容除正文外一般包括摘要、關鍵詞、注釋、參考文獻等。論文集、增刊、專刊、內刊、特刊等不在此列。清樣稿、論文錄用通知證明等不能作為已發表論文的依據。
八、本條件中涉及的“以上”“以下”均含本級（數）。如：二等獎以上含二等獎。
九、本條件中“市級”均指設區市，不含縣級市。“縣級以下單位”指單位地址在縣域或鄉鎮的企事業單位。“縣級以下事業單位”指單位地址在縣域或鄉鎮的事業單位。
廣西高級經濟師資格評審條件按照《關于印發廣西壯族自治區經濟系列高級職稱評審條件的通知》（桂職辦〔2021〕24號）規定和要求執行。高級經濟師采取“考評結合”，申報人員須參加全國高級經濟專業技術資格考試合格并通過評審后，才可取得高級經濟師資格。
一、思想政治條件
熱愛祖國，擁護黨的領導，遵守國家法律法規，有良好的職業道德和敬業精神，廉潔奉公，忠于職守，誠實守信，竭誠為社會主義現代化建設服務。
有下列情形之一的，不能申報：
（一）從申報當年往前推算，5年內有過年度考核不合格的。
（二）在申報過程中被發現有偽造學歷、資歷、業績成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，自申報當年起，5年內不得申報。累計兩次的，終身不得申報。通過上述手段騙取職稱者，撤銷其職稱，自撤銷之日起，5年內不得申報。
（三）因違紀違法被有關部門立案審查調查或受到違紀違法處分處罰仍在處分處罰影響期內的。
二、學歷、資歷條件
具備下列條件之一：
（一）具備博士學位，取得經濟系列中級職稱后，從事與經濟相關專業工作滿2年；或具備碩士學位，或第二學士學位或研究生班畢業，或大學本科學歷或學士學位，取得經濟系列中級職稱后，從事與經濟相關專業工作滿5年；或具備大學專科學歷，取得經濟系列中級職稱后，從事與經濟相關專業工作滿10年。
（二）具備以上學歷，取得會計、統計、審計系列中級職稱后，符合以上相應資歷條件。
（三）具備以上學歷，取得對應經濟師職稱的相關職業資格后，符合以上相應資歷條件。
三、資格考試條件
參加全國統一組織的高級經濟專業技術資格考試，成績達到全國或自治區合格標準，且在有效期內。
四、外語和計算機應用能力條件
對外語和計算機應用能力條件不作統一要求，由各高級評委會相應職改辦按照自治區職稱制度改革有關文件要求，在年度部署文中予以明確。
五、繼續教育條件
完成本部門、行業及政府人力資源和社會保障部門規定的繼續教育任務。
六、專業技術工作經歷條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）主持或作為骨干參與省（部）級項目1項或市（廳）級2項以上重點項目的籌備、建設、竣工驗收、運營等全過程工作。
（二）主持或作為骨干承擔省（部）級1項或市（廳）級2項以上課題研究工作。
（三）主持或作為骨干參與制定市（廳）級以上行業規劃、重要經濟政策規章或市級以上國民經濟與社會發展規劃2項以上。
（四）主持事業單位、大中型企業的經營管理工作連續2年以上，或作為骨干參與事業單位、大中型企業的經營管理工作連續3年以上，或主持小型企業經營管理工作連續3年以上。
（五）主持事業單位、大中型企業的主要經濟部門工作連續5年以上，主持完成本單位重大經營管理項目2項以上，并取得顯著成果。
（六）主持或作為骨干參與省（部）級1項或市（廳）級2項以上重大經濟活動，取得較好成績。
七、業績成果條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）獲得省（部）級經濟類成果三等獎以上，或市（廳）級經濟類成果二等獎以上，或市（廳）級經濟類成果三等獎2項以上。
縣級以下單位的申報人員，獲市（廳）級經濟類成果三等獎1項以上。
（二）從事經濟工作業績顯著，獲國家級或自治區表彰（獎項須經全國或自治區評比達標表彰工作協調小組批準）。
（三）廣西優秀企業家榮譽稱號獲得者。
（四）主持或作為骨干完成的重點項目投產后取得良好的經濟效益、社會效益和生態效益。
（五）主持或作為骨干完成的課題研究成果通過主管部門的評審驗收。
（六）主持或作為骨干參與制定的行業規劃、經濟政策規章、行業標準或國民經濟與社會發展規劃等，經主管部門批準或采納，頒布實施后取得了良好的經濟效益和社會效益。
（七）主持企業的經營管理工作期間，企業首次入圍廣西企業100強、制造業50強或服務業50強榜單，或連續3年排名提升（穩定）。
（八）主持或作為骨干參與大中型企業的經營管理工作期間，企業取得顯著的經濟效益、社會效益和生態效益，資產規模、營業收入、利潤、納稅、研發、就業、節能減排等3項以上主要指標取得明顯提升。
（九）主持小型企業的經營管理工作期間，企業資產規模、營業收入、利潤、納稅、研發、就業、節能減排等3項以上主要指標連續3年持續提升。
（十）主持或作為骨干參與事業單位經濟管理工作期間，單位的管理模式、服務水平和創新能力等獲得市（廳）級以上主管部門認可推廣。
（十一）主持或作為骨干參與企事業單位經濟管理工作期間，開展重大疑難問題或關鍵性的業務問題研究，研究成果或建議被市（廳）級以上主管部門采納或認可。
（十二）主持或作為骨干參與企業經濟管理工作期間，提出新的業態和模式、資本運作方式或企業管理方式等，為企業創新發展做出了突出貢獻。
（十三）主持或作為骨干為企業提高經營管理水平做出重要貢獻，使企業取得較好的經濟效益，獲得省（部）級企業管理成果二等獎以上，或三等獎（排名前5）。
（十四）主持事業單位、大中型企業的主要經濟部門工作期間，創新意識強，對本專業有獨到的見解，提出較高價值的建議，為單位（部門）提高效率（或效益）作出重要貢獻，取得良好的經濟效益和社會效益。
（十五）主持或作為骨干完成審查知識產權入股、轉讓、質押融資、實施許可等項目，以及代理的專利案件，實施成果應用轉化后提升產業或企業創新競爭力，取得較好的經濟效益、社會效益和生態效益。
（十六）主持或作為骨干完成知識產權導航、預警、信息化建設工作，對提升產業或企業創新競爭力起到顯著作用。
（十七）主持或作為骨干處理知識產權保護糾紛案件，或高效打擊仿制、假冒等侵權行為，為企業或行業減少較大的經濟損失。
八、論文、著作條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）獨著或作為主要編著者公開出版本專業學術著作或教材1部以上。
（二）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文2篇以上。
（三）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文1篇以上，以及在國際或全國學術會議宣讀專業論文1篇以上或在省級學術會議宣讀專業論文2篇以上（提供論文宣讀證明）。
（四）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文1篇以上，以及作為主要承擔人（排名前3）為解決本地區、本行業、本單位重大經濟問題撰寫有一定水平的專項調查報告、經濟分析報告或重大項目立項研究報告等2篇以上（在企業或縣級以下事業單位工作的申報人員要求1篇以上），每篇3000字以上，成果得到上級單位采納或認可。
（五）個人撰寫的決策咨詢類信息被自治區級以上黨委、政府采用的可以替代論文條件，按自治區有關規定執行。
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一、思想政治條件
熱愛祖國，擁護黨的領導，遵守國家法律法規，有良好的職業道德和敬業精神，廉潔奉公，忠于職守，誠實守信，竭誠為社會主義現代化建設服務。
有下列情形之一的，不能申報：
（一）從申報當年往前推算，5年內有過年度考核不合格的。
（二）在申報過程中被發現有偽造學歷、資歷、業績成果，或剽竊他人成果等弄虛作假行為者，自申報當年起，5年內不得申報。累計兩次的，終身不得申報。通過上述手段騙取職稱者，撤銷其職稱，自撤銷之日起，5年內不得申報。
（三）因違紀違法被有關部門立案審查調查或受到違紀違法處分處罰仍在處分處罰影響期內的。
二、學歷、資歷條件
具備大學本科及以上學歷或學士以上學位，取得經濟系列副高級職稱后，從事經濟相關專業工作滿5年。
按照有關文件規定，2026年以前對下一級職稱不做本系列要求。如自治區職稱制度改革文件對學歷資歷條件有新規定，從其規定。
三、外語和計算機應用能力條件
對外語和計算機應用能力條件不作統一要求，由各高級評委會相應職改辦按照自治區職稱制度改革有關文件要求，在年度部署文中予以明確。
四、繼續教育條件
完成本部門、行業及政府人力資源和社會保障部門規定的繼續教育任務。
五、專業技術工作經歷條件
取得副高級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）主持2項以上省（部）級或3項以上市（廳）級重點經濟項目，或作為骨干參與3項以上省（部）級或4項以上市（廳）級重點經濟項目全過程工作。
（二）主持1項國家級或2項以上省（部）級或3項以上市（廳）級課題研究工作，或作為骨干承擔3項以上省（部）級或4項以上市（廳）級重點課題研究工作。
（三）主持2項以上或作為骨干參與3項以上省（部）級行業規劃、重要經濟政策規章或市級以上國民經濟與社會發展規劃。
（四）主持事業單位、大中型企業的經營管理工作連續3年以上，或作為骨干參與事業單位、大中型企業的經營管理工作連續5年以上，或主持小型企業經營管理工作連續5年以上。
（五）主持2項以上或作為骨干參與3項以上大中型企業的中外投融資、企業改制、兼并重組、管理創新等項目。
（六）主持或作為骨干參與1項國家級或2項以上省（部）級重大經濟活動，并取得顯著成績。
六、業績成果條件
取得副高級職稱以來，具備下列條件（一）至（七）之一項，或（八）至（十九）之兩項：
（一）獲國家級經濟類成果獎，或省（部）級經濟類成果二等獎1項以上（排名前5）或三等獎2項以上（排名前3）。
（二）從事經濟工作業績顯著，獲國家級表彰（獎項須經全國評比達標表彰工作協調小組批準）。
（三）全國優秀企業家或廣西十佳企業家榮譽稱號獲得者。
（四）主持或作為骨干完成的重點經濟項目達到預期目標，取得較好的經濟效益、社會效益和生態效益。
（五）主持或作為骨干完成的課題研究成果通過主管部門的評審驗收。
（六）主持或作為骨干參與制定的行業規劃、經濟政策規章、行業標準或國民經濟與社會發展規劃等，經主管部門批準或采納，頒布實施后取得較好的經濟效益和社會效益。
（七）主持企業經濟管理工作期間，企業首次入圍中國企業500強、制造業500強或服務業500強榜單，或連續3年排名提升（穩定）。
（八）廣西優秀企業家榮譽稱號獲得者。
（九）主持企業經濟管理工作期間，企業首次入圍廣西企業100強、制造業50強或服務業50強榜單，或連續3年排名提升（穩定）。
（十）主持或作為骨干參與企業經濟管理工作期間，推進產品研發和技術創新，企業獲得自治區主席質量獎（主席質量獎提名獎）或2個以上廣西名牌產品，或參與制定1項以上已頒布實施的國際或國家標準。
（十一）主持或作為骨干參與的大中型企業的中外投融資、企業改制、兼并重組、管理創新等項目，取得顯著的經濟效益或社會效益。
（十二）主持或作為骨干參與大中型企業經濟管理工作期間，取得顯著的經濟效益、社會效益和生態效益，企業資產規模、營業收入、利潤、納稅、研發、就業、節能減排等3項以上主要指標取得顯著提升。
（十三）主持或作為骨干參與企業經濟管理工作期間，提出并成功實踐了新的業態和模式、資本運作方式或企業管理方式等，為企業創新發展和本地區經濟發展做出了突出貢獻。
（十四）主持或作為骨干參與企事業單位經濟管理工作期間，單位的經營管理、發展模式、服務水平等達到國內同行業先進水平，獲得省（部）級以上主管部門表彰或認可推廣。
（十五）主持或作為骨干參與企事業單位經濟管理工作期間，開展重大疑難問題或關鍵性的業務問題研究，研究成果或建議被省（部）級以上主管部門采納或認可。
（十六）主持或作為骨干參與企事業單位經濟管理工作期間，不斷增加研發投入，提高科技創新能力，單位獲得博士后科研工作站、重點實驗室、工程研究中心、企業技術中心和技術創新示范企業等省（部）級以上資質認定。
（十七）主持或作為骨干參與企業經營管理工作期間，獲得國家級企業管理成果獎，或省（部）級企業管理成果獎二等獎以上（排名前5）。
（十八）從事知識產權專業工作期間，具備下列條件之一，且須連續3年以上取得突出的經濟效益、社會效益和生態效益，主要經濟指標取得顯著提升。
1.主持或作為骨干完成受理審查重大知識產權入股、轉讓、質押融資、實施許可等項目。
2.主持或作為骨干完成重大科技、經濟活動知識產權評議項目。
3.主持或作為骨干完成知識產權導航、預警、信息化建設工作。
4.代理的專利案件、實施成果應用轉化對提升產業或企業創新競爭力起到顯著作用，在全國范圍內有較高知名度和影響力。
（十九）主持或作為骨干處理知識產權保護糾紛案件，或高效打擊仿制、假冒等侵權行為，為推動發明創造的應用，提高社會創新能力，促進科學技術進步和經濟社會發展作出重要貢獻。
七、論文、著作條件
取得副高級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）獨著或作為主要編著者公開出版本專業學術著作（5萬字以上）1部以上或培訓教材2部以上。
（二）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文3篇以上，其中至少1篇發表在核心期刊；從事教學或研究工作的申報人員，獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文4篇以上，其中至少2篇發表在核心期刊。
（三）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文2篇以上，以及在國際或全國學術會議宣讀專業論文1篇以上或在省級學術會議宣讀專業論文3篇以上（提供論文宣讀證明）。
（四）獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文2篇以上，以及作為主要承擔人（排名前3）為解決本地區、本行業、本單位重大經濟問題撰寫高水平的專項調查報告、經濟分析報告或重大項目立項研究報告等2篇以上（在企業或縣級以下事業單位工作的申報人員要求1篇以上），每篇3000字以上，成果得到省（部）級以上主管部門采納或認可。
（五）企業或縣級以下事業單位工作的申報人員，獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表本專業論文2篇以上，其中至少1篇發表在核心期刊。
（六）個人撰寫的決策咨詢類信息被自治區級以上黨委、政府采用的可以替代論文條件，按自治區有關規定執行。
取得現職稱以來，對具備規定的資歷條件，但不具備規定的學歷條件，或具備規定的學歷條件，但未達到資歷條件中規定的年限的，符合以下條件之一者可破格申報：
（一）國家級經濟類成果獲得者，或省（部）級經濟類成果一等獎獲得者（排名前5）。
（二）取得大專學歷，在企業或縣級以下事業單位工作，取得副高級職稱后從事專業技術工作10年以上的，滿足評審條件其他要求的，可破格申報。
（一）申報途徑。
1.申報人員應結合身份性質、所屬行業，對照評審條件和網絡申報系統所列評委會及專業目錄，選擇所要申報的評委會及相應評審專業：
（1）自治區工程技術經濟專業職稱改革領導小組辦公室所屬評委會：
——廣西壯族自治區經濟系列正高級職稱評審委員會，負責除人力資源管理專業外的全區經濟系列正高級職稱評審；
（2）其他具備經濟系列職稱評審權限的評委會，具體請查閱評委會所在職改辦印發的相關通知部署文件。
2.申報人應通過其人事勞動關系所在單位申報。除銀行、保險公司等法律法規明確規定具有獨立承擔民事責任能力的分支機構外，申報人不得選擇不具有獨立法人資格的分支機構作為申報單位參評。
3.民營企業和非公有制經濟組織專業技術人才，按照桂人社規〔2021〕11號文件第二十一條規定的途徑申報職稱。
4.中直駐桂單位或外省單位駐桂分支機構（分公司）的專業技術人員，應根據本單位（系統）統一渠道申報職稱。確需在廣西參加職稱評審或委托廣西代為評審的，由中直單位組織人事部門、省級人力資源社會保障行政部門、或其他有權限的單位出具授權或委托函（模板見附件1、2），按照廣西職稱評審有關要求申報評審。
（二）申報材料。
申報人應嚴格按照桂人社規〔2021〕11號文件第十九條規定，在規定期限內提交申報材料，并對申報材料的真實性、完整性承擔責任。申報人提交申報材料前須自行對學歷、資歷、專業技術工作經歷、業績成果、學術成果等材料進行檢查核實，如缺少《自治區經濟系列職稱申報材料清單》（附件3）中標注“不可缺少的硬件材料”中的任何一項，不得提交單位審核推薦。經查如發現有抄襲、剽竊、不當署名等學術不端行為，或者論文代寫代發、虛假刊發等違紀違規行為的，按照《科研失信行為調查處理規則》和桂人社規〔2021〕11號等有關規定處理。
1.個人信息。
（1）證件照：個人相片須為本人近期免冠正面彩色證件照，以清晰為準，照片人物不能扭曲變形。
（2）學歷：學歷情況可通過申報系統中數據共享方式獲取，未能通過系統數據共享獲取的，需提供學歷證書、查檔材料或學歷認證機構出具的學歷認證等相關材料。
（3）下一級職稱：下一級職稱證書信息應在職稱申報系統中能夠實現數據共享匹配。
（4）繼續教育：繼續教育情況可通過申報系統中數據共享方式獲取。專業技術人員應按《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳關于做好2023年度全區專業技術人員繼續教育工作的通知》進行學時登記，申報前需完成2023年度公需科目學習考試任務。2022年度繼續教育（含公需科目和專業科目）學時完成情況，作為推薦參評的重要參考條件。
（5）社保：社保情況可通過申報系統中數據共享方式獲取。民營企業申報人員原則上應有在申報單位連續6個月以上（不含申報當月）個人養老保險繳費記錄；對于6個月內有工作單位變動的，應提供相關情況說明和證明材料。如存在工作經歷與養老保險繳費記錄不符等情況，經核實為虛假信息或虛假材料的，將按桂人社規〔2021〕11號文件第四十九條規定查處。
2.評審主要材料。
（1）專業技術工作經歷。
填寫申報人的主要學歷、工作簡歷和專業技術工作經歷。主要學歷從大、中專院校以上填起；工作簡歷從參加工作時填起；專業技術工作經歷從取得下一級職稱時填起。
專業技術工作經歷必須符合評審條件中“專業技術工作經歷條件”要求，且必須是任現職以來（如：副高級申報正高級，必須是取得副高級職稱以后，下同）從事的專業技術工作，原則上需要提供充分的佐證材料，包括項目起始時間、項目內容、本人任何職、證明人等，并按重要程度進行排序。
（2）業績成果。
業績成果必須符合評審條件中“業績成果條件”要求，且必須是任現職以來從事專業技術工作所取得的業績。業績成果原則上需要提供充分的佐證材料，包括項目、課題的名稱和工作內容、本人所起作用、完成情況或效果（效益）、獲獎及專利等，并按重要程度進行排序。對具有等待期的課題結題材料，可憑課題立項相關材料先行申報，并于開評月的上月月底前將課題結題材料按規定程序補充報送至評委會所在職改辦。
（3）學術成果。
學術成果必須符合評審條件中“論文、著作條件”要求，且必須是任現職以來所發表，不包括任現職期間為完成學歷教育如取得本科、碩士等學歷或學位而發表的論文或著作。學術成果原則上需要提供充分的佐證材料，在期刊發表的論文須同時附上期刊封面、目錄、版權頁、全文等；專著需提供封面、目錄及內容提要或本人完成的主要章節等；技術工作總結需提供專業技術工作實踐相關材料、采納單位書面評價和認可等相關證明作為附件，并按重要程度進行排序。對具有等待期的論文發表材料，可憑用稿通知先行申報，并于開評月的上月月底前將論文公開發表的材料按規定程序補充報送至評委會所在職改辦。申報系統中已設置學術風險預警功能，搭建涉嫌非法出版物數據庫，與申報人提交的刊物自動對比，標記風險刊物。申報人應根據提示自行核驗。
根據自治區職改辦有關決策咨詢類信息激勵機制，申報職稱時，個人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲黨中央、國務院信息刊物采用的視為國家權威期刊報刊1篇，其中獲黨中央、國務院領導批示的視為國家權威期刊報刊2篇；獲黨中央、國務院信息刊物綜合采用的視為國家權威期刊報刊0.5篇，其中獲黨中央、國務院領導批示的視為國家權威期刊報刊1篇。個人撰寫的決策咨詢類信息，單篇獲自治區黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇，其中獲自治區黨委、政府主要負責同志批示的視為核心期刊2篇，獲自治區黨委、政府其他領導批示的視為核心期刊1.5篇；獲自治區黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開發表論文1篇，其中獲自治區黨委、政府主要負責同志批示的視為核心期刊1篇，獲自治區黨委、政府其他領導批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢類信息被不同類別信息刊物采用，以及信息采用后獲得領導同志批示的，按最高標準計，不累計。根據信息管理有關規定，以上規定的決策咨詢類信息不含部門信息刊物或專項工作信息，決策咨詢類信息折算論文情況，以自治區黨委信息綜合值班室或自治區人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單為依據，任何其他單位或個人提供的證明不予認可。
3.輔助材料。
特殊情形應提交相應輔助材料，需同一單位出具的證明應整合在一份材料中。
（1）破格申報的，申報人應填寫《破格申報專業技術資格審批表》（附件4），并提供達到破格申報條件的證明材料，連同申報材料一并提交審核，經評委會所在職改辦審核同意后方可評審。
（2）對使用曾用名、身份證號碼非正常變動、關聯的證明材料（如學歷、職稱證書等）與填寫身份證號不一致的，應提供戶口簿本人信息頁等相關材料。
（3）其他特殊情形，應根據評委會要求提供相關輔助材料。
（三）關于經濟系列正高級職稱專業答辯。
根據評審程序要求，經濟系列正高級職稱評審前，由相關評委會組織專業答辯，專業答辯時間不超過20分鐘（個人準備不超過10分鐘、答辯及專家提問不超過10分鐘）。答辯時間和地點，在評委會組織答辯前，由會務組通過手機短信方式通知申報人本人，手機號碼以申報人在網絡申報系統填寫為準。
根據廣西壯族自治區工業與信息化廳發布的《廣西壯族自治區職稱改革工作領導小組辦公室關于印發廣西壯族自治區經濟系列人力資源行業高級職稱評審條件的通知》（桂職辦〔2022〕30號）可知，廣西高級人力資源管理師職稱評審論文要求取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
1、高校、科研院所、社團組織從事人力資源相關理論研究的人員，應以獨著或作為主要編著者（排名前三）公開出版人力資源專業學術著作（5萬字以上）或教材1部以上；或以獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表人力資源理論創新研究專業論文3篇以上。
2、其他人力資源從業人員，應以獨著或作為主要編著者（排名前三）公開出版人力資源專業學術著作或教材（5萬字以上）1部以上；或以獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表人力資源理論創新研究專業論文2篇以上；或作為主要完成人（排名前3）為解決本地區、本行業、本單位重大人力資源問題撰寫的專項調查報告、分析報告或重大項目立項研究報告等2篇以上（每篇不低于3000字，成果得到市廳級以上主管部門采納或認可）。
3、個人撰寫的人力資源相關決策咨詢類信息被自治區級以上黨委、政府采用的可以替代論文條件，按自治區有關規定執行。
廣西高級人力資源管理師職稱評審論文要求中的相關概念解釋如下：
1、主要編著者：指參與寫作的主編、副主編、排名前三名的著者或個人承擔的編著字數達到全書三分之一的執筆人。
2、著作：指取得ISBN標準書號，公開出版發行的本專業專著或譯著。教材、手冊、匯編等不在此列。
3、論文：指獨著、第一作者或通訊作者在具有CN刊號（國內統一連續出版物號）、ISSN刊號（國際標準連續出版物號）的專業期刊上發表的本專業學術文章。其內容除正文外一般包括摘要、關鍵詞、注釋、參考文獻等。論文集、增刊、專刊、內刊、特刊等不在此列。清樣稿、論文錄用通知證明等不能作為已發表論文的依據。
4、核心期刊：指北京大學“中文核心期刊”、南京大學“中文社會科學引文索引”和中國社會科學院“中國人文社會科學核心期刊”收錄的期刊。發表SSCI“社會科學引文索引”或SCI“科學引文索引”收錄的專業論文視作核心期刊論文（須附中文標題和摘要）。
5、本條件中涉及的“以上”“以下”均含本級（數）。如：二等獎以上含二等獎。
超實用高級經濟師備考資料包，助你順利拿下高級經濟師證書，點擊下方免費下載海量學習資料，現在領取，下一位高級經濟師持證人就是你！
廣西高級人力資源管理師職稱評審條件如下：
一、思想政治條件
熱愛祖國，擁護黨的領導，遵守國家法律法規，有良好的職業道德和敬業精神，廉潔奉公，忠于職守，誠實守信，竭誠為中國特色社會主義現代化建設服務。
有下列情形之一的，不能申報：
（一）離退休人員、公務員（含參照公務員法管理單位人員）；
（二）事業單位工作人員受到記過以上處分，在受處分期間的；
（三）因違紀違法被有關部門立案審查調查或受到違紀違法處分處罰，仍在處分處罰影響期內的；
（四）記入職稱評審誠信檔案庫，仍在記錄期限的；
（五）因生產經營、人力資源管理和服務以及理論研究等出現重大問題，被主管部門、行業協會或所在單位認定負有責任或產生負面社會影響的，自認定之日起兩年內不得申報。
申報后有上述情形的，評審結果不予確認。
二、學歷、資歷條件
具備下列條件之一：
（一）具備博士學位，取得經濟系列中級職稱后，從事人力資源管理及服務相關工作滿2年；或具備碩士學位，或第二學士學位或研究生班畢業，或大學本科學歷或學士學位，取得經濟系列中級職稱后，從事人力資源管理及服務相關工作滿5年；或具備大學專科學歷，取得經濟系列中級職稱后，從事人力資源管理及服務相關工作滿10年。
（二）具備以上學歷，取得會計、統計、審計系列中級職稱或取得對應經濟師職稱的相關職業資格后，符合以上相應資歷條件。
三、資格考試條件
參加全國統一組織的高級經濟專業技術資格考試，成績達到全國或自治區合格標準，且在有效期內。
四、外語和計算機應用能力條件
對外語和計算機應用能力條件不作統一要求，由各高級評委會相應職改辦按照自治區職稱制度改革有關文件要求，在年度部署文中予以明確。
五、繼續教育條件
完成本部門、行業及人力資源和社會保障部門規定的繼續教育任務。
六、專業技術工作經歷條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）擔任規模以上人力資源服務企業或市級以上公共人力資源服務機構負責人2年以上；或作為骨干參與規模以上人力資源企業或市級以上公共人力資源服務機構管理服務連續3年以上；或擔任小型人力資源服務企業、縣級人力資源管理服務機構負責人3年以上或作為骨干5年以上。
（二）擔任大中型企業、規模以上企業或處級以上事業單位人力資源管理工作相關負責人2年以上；或作為骨干參與大中型企業、規模以上企業或處級以上事業單位人力資源管理工作3年以上；或擔任小型企業、科級以下事業單位人力資源管理工作相關負責人3年以上或擔任骨干5年以上。
（三）在高校、科研院所或相關社會團體組織中從事人力資源相關理論研究3年以上。
（四）具備博士學位，在企事業單位或社會團體組織中從事人力資源相關工作2年以上，積極履行崗位職責、經考察合格的。
七、業績成果條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）作為負責人，所管理的經營性人力資源服務企業連續2年企業年營業收入超過1000萬元、年納稅總額超過100萬元；或建立1個以上市（廳）級人力資源服務平臺載體；或主持承辦2場以上市（廳）級人力資源重大活動；或主持策劃舉辦2場以上全區人力資源行業論壇、招聘會、專家研討會等大型活動，在行業內產生重大影響，取得良好的經濟效益和社會效益；或主持開展人力資源產品、服務、管理等創新并取得顯著成效，使企業發展水平達到全區同行業領先水平。所經營企業主要經營指標良好，資信及資產情況良好，無重大到期債務未清償。
（二）作為骨干參與人力資源服務企業經營的，所負責的部門或項目業績顯著，所在企業連續兩年年營業收入超過1000萬元、年納稅總額超過100萬元，且本人發揮了重要作用；或直接負責建成1個以上市（廳）級人力資源服務平臺載體；或作為骨干參與承辦5場以上市（廳）級人力資源重大活動；或作為骨干參與策劃舉辦5場以上全區人力資源行業論壇、招聘會、專家研討會等大型活動，在行業內產生重大影響，取得良好的經濟效益和社會效益；或作為主要骨干參與人力資源產品、服務、管理等創新并取得顯著成效，使企業發展水平達到全區同行業領先水平。所在企業主要經營指標良好，資信及資產情況良好，無重大到期債務未清償。
（三）作為負責人管理公共人力資源服務機構的，完成政府或主管部門下達的各項績效考核指標或重大任務指標。推動服務創新，建立1個以上市（廳）級人力資源公共服務平臺載體；或組織開展2場以上市（廳）級人力資源重大活動，在行業內產生重大影響；或主持制定1項以上市（廳）級人力資源行業規劃、政策規章、行業標準等，經主管部門批準或采納，頒布實施后取得了良好的經濟效益和社會效益；或在開展公共人力資源管理服務過程中取得其他顯著成績，獲得地方主管部門認可。所管理的機構社會認可度高，無上級管理部門的問責事故發生，無重大服務投訴記錄。
（四）作為骨干參與公共人力資源服務機構管理的，應全部完成單位下達的績效考核指標或主要任務指標。擔任以上1個市（廳）級人力資源公共服務平臺載體的負責人；或作為骨干參與組織5場以上市（廳）級人力資源重大活動，在行業內產生重大影響；或作為骨干參與制定2項以上人力資源行業規劃、政策規章、行業標準等，經主管部門批準或采納，頒布實施后取得了良好的經濟效益和社會效益；或在開展公共人力資源管理服務過程中取得其他顯著成績，獲得地方主管部門認可。所在機構社會認可度高，無上級管理部門的問責事故發生，無重大服務投訴記錄。
（五）作為企事業單位人力資源管理部門負責人或業務骨干，推動所在單位建立或完善人力資源管理體系，提升本單位的人力資源管理水平。主持或作為骨干參與2項以上企事業單位改制、兼并重組、人力資源管理創新等項目，取得良好成效；或在人才引進、人才培養方面取得顯著成效，對所在單位發展發揮重要作用；或取得其他對單位、行業高質量發展起到重要作用的人力資源管理業績。所在單位經營指標或主要考核管理指標保持連續增長，所在單位及部門無重大事故，無違紀違規行為發生。
（六）作為高校、科研院所、社團組織從事人力資源相關理論研究的人員，應主持1項以上省（部）級或2項以上市（廳）級具有重大影響、得到有效應用的人力資源研究報告、項目報告、行業標準、發展規劃、研究課題等并結題（項）；或作為骨干參與2項以上省（部）級或3項以上市（廳）級具有重大影響、得到有效應用的人力資源研究報告、項目報告、行業標準、發展規劃、研究課題等并結題（項）；或作為主要骨干參與完成人力資源理論研究成果獲省（部）級及以上獎勵；或作為骨干參與完成的人力資源理論研究成果在自治區行業系統范圍內發文推廣應用；或被規模以上企業聘為人力資源管理專家且指導該企業完成3項以上內部整體性人力資源管理改革項目，取得較好成效。
八、學術成果條件
取得中級職稱以來，具備下列條件之一：
（一）高校、科研院所、社團組織從事人力資源相關理論研究的人員，應以獨著或作為主要編著者（排名前三）公開出版人力資源專業學術著作（5萬字以上）或教材1部以上；或以獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表人力資源理論創新研究專業論文3篇以上。
（二）其他人力資源從業人員，應以獨著或作為主要編著者（排名前三）公開出版人力資源專業學術著作或教材（5萬字以上）1部以上；或以獨著、第一作者或通訊作者在公開出版的專業期刊發表人力資源理論創新研究專業論文2篇以上；或作為主要完成人（排名前3）為解決本地區、本行業、本單位重大人力資源問題撰寫的專項調查報告、分析報告或重大項目立項研究報告等2篇以上（每篇不低于3000字，成果得到市廳級以上主管部門采納或認可）。
（三）個人撰寫的人力資源相關決策咨詢類信息被自治區級以上黨委、政府采用的可以替代論文條件，按自治區有關規定執行。
會計初級與注冊高級會計的區別有：報名時間，報名條件，考試科目，考試題型，考試成績有效期等等。
初級會計報名條件
1、具備國家教育部門認可的高中畢業（含高中、中專、職高和技校）及以上學歷；
2、遵守《中華人民共和國會計法》和國家統一的會計制度等法律法規；
3、具備良好的職業道德，無嚴重違反財經紀律的行為；
4、熱愛會計工作，具備相應的會計專業知識和業務技能。
注冊會計報名條件
1、專業階段考試的人員，需具有高等專科以上學校畢業學歷，或者具有會計或者相關專業中級以上技術職稱。
2、綜合階段考試的人員，需考取專業階段考試合格證后才可以報名。
1.初級的考試科目
初級會計考試科目分別包括兩個，具體是《初級會計實務》以及《經濟法基礎》。
2.注冊會計考試科目
專業階段一共六個科目，具體包括：《會計》、《審計》、《財務成本管理》、《公司戰略與風險管理》、《經濟法》、《稅法》。
綜合階段考試科目《職業能力綜合測試（試卷一，試卷二）》只有一個。
1.會計初級考試題型
初級會計考試題型包括單項選擇題、多項選擇題、判斷題、不定項選擇題一共四大類型，全部為客觀題。
2.注冊會計考試題型
《會計》考試題型為單項選擇題、多項選擇題、計算分析題、綜合題。
《審計》考試題型為單項選擇題、多項選擇題、綜合題、簡答題。
《稅法》考試題型為單項選擇題、多項選擇題、綜合題、計算問答題。
《經濟法》考試題型為單項選擇題、多項選擇題、案例分析題。
《財務成本管理》考試題型為單項選擇題、多項選擇題、計算分析題、綜合題。
《公司戰略與風險管理》考試題型為單項選擇題、多項選擇題、綜合題、簡答題
注會綜合階段考試的題型為綜合案例分析。
考過初級會計要合理安排時間，制定學習計劃，選擇適合自己的學習方法。
考過初級會計方法
1、合理安排時間初級會計考試一般在每年1月份報名，5月份考試，如果考試有相關的會計專業知識并且基礎比較好，建議報名后開始準備考試就可以，如果考生是零基礎，就建議多花時間準備，初級會計考試只有兩科所以從考試科目數量上來看只要肯下功夫還是比較容易考取的。
2、制定學習計劃，建議先學習《初級會計實務》，因為該科目理解內容多需要記憶的內容少，考生只要理解了各知識點基本上就可以準確做出試題.，《經濟法基礎》科目需要記憶的知識很多，如果較早時間學習的話，在考試之前容易遺忘。
3、選擇適合自己的學習方法，在看教材的基礎上最好購買相關課程跟著老師劃重點，不要自己埋頭苦學，沒有重點和難點的區分。
初級會計資格考試介紹
初級會計專業技術資格考試是由國家財政部統一組織、統一考試時間、統一考試大綱、統一考試命題、統一合格標準的考試制度。每年只舉行一次，高中（含高中、中專、職高和技校）及以上學歷符合條件的人員都可以報考。有些地區需要報考人員進行信息采集后才可以報名，所以想參加初級考試的人員需要提前做好信息采集工作，避免因為未及時采集信息而錯過報名時間。初級會計報名沒有補報機會。
初級會計資格考試個科目合格標準
初級會計考試兩個科目合格分數均為60分，滿分均為100分，參加考試的人員需要在一個會計考試年度內一次性通過參加考試的兩個科目即可，初級會計考試成績一般在考試后30個工作日可以查詢，考生可通過全國會計資格評價網（http://kzp.mof.gov.cn/）查詢并打印成績單。
會計中級和注冊會計區別在于：
1、兩者性質不同。會計中級是會計職稱的一種，會計職稱分為會計初級職稱、會計中級職稱、會計高級職稱。注冊會計師是行業準入類職業資格。
2、兩者考查科目不同。會計中級科目包括了《中級會計實務》、《財務管理》和《經濟法》。每科滿分100分，各科考試成績合格標準均以考試年度當年標準確定，一般為60分及格。注冊會計師考試分為專業階段和綜合階段，專業階段共有六個考試科目，分別為《會計》、《審計》、《稅法》、《經濟法》、《財務成本管理》、《公司戰略及風險管理》。綜合階段考試分別是《職業能力綜合測試》試卷一和試卷二。
會計中級報名方式
會計中級報名方式為網上報名，報名人員應具備下列基本條件：遵守《中華人民共和國會計法》和國家統一的會計制度等法律法規；具備良好的職業道德，無嚴重違反財經紀律的行為；熱愛會計工作，具備相應的會計專業知識和業務技能。
除具備以上基本條件外，還必須具備下列條件之一：取得大學專科學歷，從事會計工作滿五年；取得大學本科學歷，從事會計工作滿四年；取得第二學士學位或研究生班畢業，從事會計工作滿二年；取得碩士學位，從事會計工作滿一年；取得博士學位；通過全國統一考試，取得經濟、統計、審計專業技術中級資格。
報名注冊會計需要什么條件
報名注冊會計需要的條件如下：具有高等專科以上學校畢業學歷，或者具有會計或者相關專業中級以上技術職稱。報考入口有兩個，分別為注冊會計師全國統一考試網上報名系統（http://cpaexam.cicpa.org.cn）以及中國注冊會計師協會官方微信公眾號。考生的報名查詢工作可以通過以上入口進行，根據相關指引進行操作，可在界面中查詢報名狀態。
注冊會計執業證書的取得條件
注冊會計執業證書的取得條件是取得cpa考試全科合格證，并且在此基礎上擁有2年國內事務所獨立審計工作經驗，可以申請注冊會計師執業會員。
會計專業的同學在學習過程中，可能會覺得會計的專業知識十分繁瑣、復雜，從而認為會計是一個很難學好的學科，因此對日后的工作沒有信心。但其實會計并沒有同學們所想的那么困難，那么對于會計新人而言，怎樣學好會計？
1、首先，了解目標會計崗位的工作內容。會計的工作內容與單位性質是密切相關的。單位性質不同，會計工作的內容也會有所差別，比如政府機關、事業單位與企業組織的會計所負責的工作內容是不一致的，不同行業之間會計的工作內容也存在很大的差別。所以，首先要考慮自己將來打算從事哪一行業或者哪種單位性質的會計，可以有針對性地多學習相關方面的知識。
2、會計核算是如實反映單位實際發生的經濟活動的內容，因此想要更好地進行會計工作可以多了解該行業、單位的工作性質與單位所有的經濟活動的具體內容。
3、學以致用。把所學的會計專業的理論知識和單位的經濟活動的實際情況、相關的法律法規和財務會計制度緊密結合起來；在牢固的理論知識下，財會人員可以更有效率地開展工作。
4、虛心學習，不懂就問。積極向有經驗的會計前輩學習，樂于向前輩請教工作中的疑惑，腳踏實地，一步一步地往前走。
5、熟悉所在單位的財務制度，依照制度辦事。作為單位的一員，任何時候都不應該超越法律法規和所在單位的規章制度。
會計日常工作中，除了對企業發生的經濟業務進行會計憑證的填制，也要了解如何保管會計憑證。
會計人員如何保管會計憑證？
1.會計憑證應該按照企業的規定要求及時的傳遞。記賬憑證在裝訂之前應該事先進行整理，記賬憑證及其附帶的原始憑證需要用回形針固定并一起存放。需要注意的是，如果固定的不夠牢固，容易致使原始憑證的丟失。因此，記賬憑證的填制人在填制了憑證后，需要將其小心保管，盡量不要讓憑證在傳遞時丟失。
2.企業中如工資表發料單等經常被會計人員所翻閱或者其數量比較多的原始憑證，需要單獨裝訂和保管。
3.原始憑證不可以進行外借。如果有其他單位和個人需要審閱會計憑證，則需要經過本單位領導的批準，并需要填寫“會計檔案調閱表”，上面要注明調閱會計憑證的名稱，調閱的日期，和調閱人姓名以及其調閱理由，歸還日期等。
4. 如果遺失了企業外面取得的原始憑證，需要找原開出單位，并取得單位蓋有公章的證明。證明當中需要包含遺失原始憑證的號碼，發生的金額和經紀業務內容等。由經辦單位的單位負責人，經辦單位的會計主管人員，以及經辦單位的領導人批準，才能代作原始憑證。
5.會計憑證在裝訂成冊后，應該安排專門的人員進行保管，在會計年度終了時登記歸檔。當年度所填制的會計憑證，在年度終了后可以將其暫時交由會計人員保管一年。一年后，會計人員需要編制移交清冊，移交給企業的檔案機構進行統一保管。
會計小白推薦考初級會計，初級會計是會計小白進入會計的入門檻，難度和報考要求都相對比較低，中級會計則考驗考生的學習能力和實操經驗，因此中級會計報考門檻和考試難度都比較高。
初級會計考試科目
1、《初級會計實務》
《初級會計實務》教材有八章，分別是第一章會計概述、第二章資產、第三章負債、第四章所有者權益、第五章收入、費用和利潤、第六章財務報表、第七章管理會計基礎、第八章政府會計基礎，涉及內容有財務會計計量與核算的基本原理與知識等。
2、《經濟法基礎》
《經濟法基礎》教材共有八章，涉及到財務領域的重要法律知識，重點章節是第三章支付結算法律制度、第四章稅法概述及貨物和勞務稅法律制度、第五章所得稅法律制度、第八章勞動合同與社會保險法律制度，考生需要清楚經濟法基礎科目的內容分布體系，掌握好支付結算、票據、增值稅等內容。
兩個科目的考試題型均為客觀題，有四大類型，分別是單項選擇題、多項選擇題、判斷題和不定項選擇題。
初級會計試題類型分析
1、單項選擇題
單項選擇題有三種命題方式，分別是純文字性題目、計算性題目和編制相關會計分錄題目，純文字性題目需要考生準確鑒別備選項中表述最準確的一項；計算性題目需要考生在掌握知識點的同時能夠準確計算；編制相關會計分錄題目則要求考生能夠對經濟業務做出準確的會計處理。
2、多項選擇題
多項選擇題要求考生在四個備選答案中找到兩個或兩個以上符合題意的答案，純文字性題目占有很大比重，也會有個別題目涉及相關計算和會計處理。
3、判斷題
判斷題的設置涵蓋初級會計職稱考試的覆蓋面，主要考核各章節易錯易混點。
4、不定項選擇題
不定項選擇題是初級會計職稱考試中比較難的題型，題目具有一定的綜合性，要求考生在學習的時候融會貫通。做不定項選擇題時只選擇有把握的備選項，對沒有把握的適當放棄，保守得分。
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