澳门百家乐官网 (中国）有限公司官网

　　馬上就要到2020年ACCA9月考季了，之前會(huì)計(jì)網(wǎng)已經(jīng)介紹了比較多關(guān)于ACCA考試核心考點(diǎn)內(nèi)容，不知大家掌握得如何?因?yàn)锳CCA考點(diǎn)較多，今天會(huì)計(jì)網(wǎng)繼續(xù)為大家講解另一個(gè)高頻考點(diǎn)：壞賬和壞賬準(zhǔn)備，并結(jié)合一個(gè)例題進(jìn)行詳細(xì)解析。

　　ACCA考點(diǎn)解析

　　01、What is Bad debt&Doubtful debt

　　1. Dad debt：

　　?If a debt is definitely irrecoverable it should be written off to statement of profit or loss as a bad debt.

　　?對(duì)應(yīng)收賬款影響：減少Trade receivable balance

　　2.Doubtful debt：

　　?If a debt is possibly irrecoverable an allowance for the potential irrecoverability of that debt should be made.

　　?分類：

　　1)Specific allowance：

　　針對(duì)某個(gè)特定客戶的壞賬準(zhǔn)備(Particular/named individual customer)。

　　2)General allowance=(Trade receivable balance - Bad debt - Specific allowance)*n%

　　公司跟據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)確定一個(gè)Trade receivable減去Bad debt和Specific allowance后可能發(fā)生壞賬的百分比。

　　對(duì)應(yīng)收賬款影響：不減少Trade receivable balance

　　02、Initial recognition

　　1.Bad debt：

　　Dr Receivable expense(SPL)

　　Cr Trade receivables(SOFP)

　　2. Specific allowance&General allowance

　　Dr Receivable expense(SPL)

　　Cr Allowance for receivables(SOFP)

　　03、Subsequent change in bad debt and doubtful debt

　　1.Initial bad debt->Subsequent recovered(壞賬收回)

　　直接記錄收到了現(xiàn)金，抵消過去記錄的壞賬費(fèi)用，不影響Trade receivable：

　　Dr Cash

　　Cr Receivable expense

　　2.Initial specific debt->Subsequent recovered(壞賬準(zhǔn)備收回)

　　1)第一步：抵消過去記錄的壞賬準(zhǔn)備：

　　Dr Allowance for receivables

　　Cr Receivable expense

　　2)第二步：記錄我們收到的現(xiàn)金：

　　Dr Cash

　　Cr Trade receivables

　　3. Initial specific debt->Subsequent go bad(壞賬準(zhǔn)備變成壞賬)

　　因?yàn)閴馁~準(zhǔn)備和壞賬都是Receivable expense且壞賬準(zhǔn)備變成壞賬時(shí)金額沒有發(fā)生改變，所以壞賬準(zhǔn)備變成壞賬不影響Receivable expense，也不影響Profit：

　　Dr Allowance for receivables

　　Cr Trade receivables

　　04、Receivable expense的計(jì)算

　　Receivable expense = Bad debt + Movement in allowance

　　= Bad debt + (Closing allowance - Opening allowance)

　　05、例題

　　At 30 June 20X4 a company's allowance for receivables was $39,000. At 30 June 20X5 trade receivables totaled $517,000. It was decided to write off debts totaling $37,000. The allowance for receivables was to be adjusted to the equivalent of 5 per cent of the trade receivables.

　　What figure should appear in the statement of profit or loss for these items?

　　A. $61,000

　　B. $22,000

　　C. $24,000

　　D. $23,850

　　分析：題目讓求在利潤(rùn)表中記錄的壞賬和壞賬準(zhǔn)備的費(fèi)用的金額，也就是求計(jì)入利潤(rùn)表的Receivable expense。

　　Step1：

　　Receivable expense = Bad debt + Movement in allowance

　　= Bad debt + (Closing allowance - Opening allowance)

　　Step2：

　　Bad debt題目信息直接給了=37000

　　Step3：

　　Movement in allowance = Closing allowance - Opening allowance

　　= (517000-37000)*5% - 39000 = -15000

　　Step4：

　　Receivable expense = Bad debt + Movement in allowance = 37000-15000 = 22000

　　所以這道題答案選擇B。

　　以上就是我們壞賬和壞賬準(zhǔn)備的內(nèi)容，重點(diǎn)需要大家掌握的就是：

　　? Allowance的計(jì)算

　　? Receivable expense的計(jì)算

　　? 壞賬收回，壞賬準(zhǔn)備變壞賬，壞賬準(zhǔn)備收回的會(huì)計(jì)處理

　　ACCA報(bào)考條件

　　ACCA是什么?

　　ACCA中文全稱為特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師，與其國(guó)際類考試相比，ACCA是最早進(jìn)入中國(guó)的國(guó)際會(huì)計(jì)師組織，由于他們有著國(guó)際一流專業(yè)水平并且國(guó)模最大的團(tuán)隊(duì)，因此ACCA獲得了國(guó)際包括國(guó)內(nèi)所有企業(yè)的一直贊譽(yù)和認(rèn)可。同時(shí)ACCA證書在國(guó)際領(lǐng)域方面有著極高的權(quán)威性，被大家稱作為金融領(lǐng)域的“商界通行證”。

　　ACCA報(bào)名條件是什么?

　　與其它國(guó)際類考試相比，ACCA它的報(bào)名要求可以說是最低的了。首先在學(xué)歷上，只要達(dá)到大專文憑就可以報(bào)名成為ACCA的正是學(xué)員。

　　而對(duì)于在校大學(xué)生來說，沒有畢業(yè)也關(guān)系不大，只要能夠通過了大學(xué)第一學(xué)年的所有課程考試，簡(jiǎn)單來說也就是大二的在校學(xué)生都可以報(bào)考ACCA。

　　ACCA值不值得考?

　　第一點(diǎn)，要知道ACCA在全球方面有著極高的知名度，因此只要大家順利能夠拿到這個(gè)含金量超高的“通行證書”，那么進(jìn)入世界知名企業(yè)不成問題，你的職業(yè)道路也將意味著一帆風(fēng)順。

　　其次，由于ACCA報(bào)考要求并沒有太高，大二學(xué)生就可以報(bào)名參加了，所以作為大學(xué)生的你，無論成功與敗都值得去嘗試，只要是通過自己努力，學(xué)到了專業(yè)技能知識(shí)，即使沒有順利拿到證書，也是對(duì)你的工作道路有著非常大幫助。

　　第二點(diǎn)，沖著薪酬待遇非常值得。都知道ACCA證書有著極高的含金量，以歷年數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，持有ACCA證書的學(xué)員，在工作崗位上的薪資基本能保持在20萬~30萬這個(gè)水平。尤其對(duì)于有著一定工作經(jīng)驗(yàn)的ACCA學(xué)員，更容易晉升財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理等職位，因此，更容易拿到更高的薪資。

　　ACCA適用范圍

　　哪些人適合報(bào)考ACCA?

　　1、熱愛從事財(cái)務(wù)行業(yè)人士

　　都知道，入行最重要是自己感興趣，要想在行業(yè)上干出一番成就，一定要對(duì)行業(yè)工作非常熱愛，只有專注在工作上才能帶來好的成績(jī)。首先，報(bào)考ACCA前提就是要對(duì)財(cái)務(wù)事業(yè)感興趣，確定自己未來是在這方面發(fā)展。

　　其次，自己也需要具備一定的英語基礎(chǔ)功底。畢竟ACCA是一門國(guó)際考試，教材和考題基本都是純英文，所以不具備基本的英語讀寫能力，是無法參加ACCA考試的。

　　2、會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生

　　畢竟ACCA考試是有一定難度的，如果不花費(fèi)一定時(shí)間在備考上，很難通關(guān)拿到證書。因此要想順利、高效的拿下考生，對(duì)于會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生來說是最具優(yōu)勢(shì)的群體。建議這類考生除了自己備考，還需要報(bào)名相關(guān)網(wǎng)課培訓(xùn)來進(jìn)一步鞏固知識(shí)內(nèi)容，結(jié)合自己在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識(shí)，進(jìn)一步對(duì)ACCA課程加深了解。

　　3、職位晉升人士

　　對(duì)于不滿足現(xiàn)在工作薪資的財(cái)會(huì)人，同樣可以通過報(bào)考ACCA考試，提升自己的專業(yè)水平，在拿到證書后，就可以名正言順地升職加薪了。

　　ACCA就業(yè)方向

　　1、四大事務(wù)所

　　大多數(shù)人會(huì)選擇去四大工作，畢竟四大除了工作壓力大之外，對(duì)于年輕人來說真的是很不錯(cuò)的跳板，在四大工作兩年后出去，行業(yè)內(nèi)人的都會(huì)對(duì)你刮目相看，在四大能接觸到的業(yè)務(wù)也是很多地方接觸不到的，在四大工作的好處就是能接觸的業(yè)務(wù)類型多，跳板高，以后跳槽也容易，缺點(diǎn)就是工作量大，工作壓力大。剛?cè)肼毜男劫Y能達(dá)到10萬以上。

　　2、外企

　　選擇去外企的ACCA持證人也很多，在外企相對(duì)于在四大來說，就輕松一些，但是接觸到的業(yè)務(wù)就沒有那么全面，如果以后跳槽，選擇的機(jī)會(huì)也會(huì)比在四大工作過的同行更少一些，可能之后跳槽的行業(yè)類型也是外企這一類的公司。在外企薪資也有10萬左右。

　　3、外資投資銀行

　　很多ACCA會(huì)員都傾向于去往外資銀行任職，但是外資投資銀行的條件就稍微更高一些，業(yè)務(wù)能力需要更全面，除了專業(yè)能力外，還需要一定的業(yè)務(wù)能力，一般在中國(guó)招的畢業(yè)生的工作地點(diǎn)，大多會(huì)在上海、香港等比較發(fā)達(dá)的城市，所以薪資也不會(huì)低，研究生的工資會(huì)比較高，一般能在50萬上下。

　　所以大家不要以為考下ACCA沒用，其實(shí)能去這么多地方發(fā)展，真的很不錯(cuò)了，再結(jié)合自身的長(zhǎng)處和實(shí)力，大家可以對(duì)ACCA有一個(gè)較為全面的了解。

　　從歷年的考試情況來看，職業(yè)道德一直是AAA科目中主要的組成部分，也是每次考試基本必考的模塊。為了提高考生對(duì)這部分考點(diǎn)的理解，下面會(huì)計(jì)網(wǎng)就為大家重點(diǎn)解析下ACCA考試職業(yè)道德模塊提分秘訣。

　　職業(yè)道德是每次AAA考試的一個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域，而且也是比較容易提高得分的部分，但是考生不能再局限于死記硬背，更多的是展現(xiàn)對(duì)知識(shí)的理解和運(yùn)用。

　　我也想通過這篇文章，給大家呈現(xiàn)一些考官提到過的有代表性的答題技巧，幫大家提高職業(yè)道德模塊的答題分?jǐn)?shù)，讓咱們能順利通過考試。

　　這部分涉及到的一些準(zhǔn)則包括：

　　ACCA’s Code of Ethics and Conduct (2016)

　　IESBA’s Code of Ethics for Professional Accountants (Revised May 2015)

　　IESBA–Changes to the Code Addressing Certain Non-Assurance Services Provisions for Audit and Assurance Clients Ethical Considerations Relating to Audit Fee Setting in the Context of Downward Fee Pressure (January 2016)

　　首先大家要對(duì)上述準(zhǔn)則詳細(xì)掌握，包括基本的道德準(zhǔn)則：Integrity, Objectivity, Professional Competence and Due Care, Confidentiality, and Professional Behaviour 這五條，以及如Self Review, Self Interest, Advocacy, Familiarity, and Intimidation 這五類道德威脅。

　　比較常見的考察方法包括我們對(duì)于道德威脅的識(shí)別和給出相應(yīng)的防范措施，但其中有一部分比過去AA中考察分?jǐn)?shù)增加的地方是，我們要明確指出這種威脅所帶來的的負(fù)面影響，所以我們?cè)诖痤}時(shí)要結(jié)合題目寫出以下三個(gè)方面：

　　(a) Identify threats to independence

　　(b) Evaluate the significance of the threats identified

　　(c) Apply safeguards, when necessary, to eliminate the threats or reduce them to an acceptable level.

　　接下來我們來看一道例題：

　　Example 1

　　The audit committee of, Mumbai Co, has asked the partner to consider whether it would be possible for the audit team to perform a review of the company’s internal control system. A number of recent incidents have raised concerns amongst the management team that controls have deteriorated and that this has increased the risk of fraud, as well as inefficient commercial practices. The auditor’s report for the audit of the financial statements of Mumbai Co for the year ended 31 March 2016 was signed a few weeks ago. Mumbai Co is a listed company.

　　Required: Comment on the ethical issues raised and the actions your firm should take in response to the client’s request. (6 marks)

　　在上面這個(gè)例題中，要求我們?yōu)楸粚徲?jì)客戶提供額外的非審計(jì)服務(wù)-對(duì)其內(nèi)控系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)價(jià)。這會(huì)導(dǎo)致self-review的威脅，并可能導(dǎo)致承擔(dān)management responsibility。當(dāng)然識(shí)別出這種威脅僅僅是回答問題的第一步，只回答威脅的名稱是不會(huì)得分的，我們需要進(jìn)一步的分析解釋。 因此，要如下作答：

　　首先識(shí)別威脅并提供分析原因：

　　Providing a review of the company’s system and controls gives rise to a self-review threat as these controls will then be reviewed by the firm when determining our audit strategy. The firm may be reluctant to highlight errors or adopt a substantive approach during the audit as this may highlight deficiencies in the firm’s work on the additional service. (此答案可得1分)

　　The design of systems and controls is a management responsibility so a review of such may give rise to a situation where the auditor is assuming a management responsibility by taking on the role of management. (此答案可得1分)

　　接下來我們要評(píng)估案例中情形的影響，并給出防范措施：

　　The code states that the threat to independence of undertaking management responsibilities for an audit client is so significant that there are no safeguards which could reduce the threat to an acceptable level. (此答案可得1分)

　　當(dāng)然我們也可以從其他方面去分析上述情景，言之有理亦會(huì)獲得答題分?jǐn)?shù)。

　　比如客戶是上市公司，那我們可以說：

　　Management responsibility can be avoided if the client takes responsibility for monitoring the reports made and taking the decisions on recommendations.

　　However, as this client is listed, we are prohibited from undertaking internal audit services which relate to a significant part of the controls over financial reporting.

　　As such we must decline the additional work. (上述內(nèi)容也可得到3分)

　　所以大家可根據(jù)上述示例來更好的規(guī)劃編寫我們的答案，記住只識(shí)別出威脅的名稱是無法得到分?jǐn)?shù)的，而需要有更多的分析來展示我們對(duì)于知識(shí)的理解和運(yùn)用，希望大家都能在職業(yè)道德模塊獲得滿分。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在ACCA考試里，Accounting for overhead在MA科目考試中是十分重要的，對(duì)于Accounting for overhead 包含三個(gè)流程內(nèi)容：allocation，apportionment，absorption。本次文章就是對(duì)于apportionment中的reappointment(再分?jǐn)?進(jìn)行講解。

　　Example

　　What would be the total overheads for production department A once the service department costs have been apportioned?

　　1. Direct method

　　Step 1：分?jǐn)侾部門

　　A分?jǐn)偟降馁M(fèi)用=2500*25%/80%(W1)=$781.25

　　Step 2: 分?jǐn)俀部門

　　A分?jǐn)偟降馁M(fèi)用=2700*20%/75%=$720

　　Step 3: 求和

　　Total overhead of A= 3000+781.25+720=4501.25

　　W1:按照已知條件，P部門的生產(chǎn)費(fèi)用會(huì)分?jǐn)偨o四個(gè)部門A25%，B25%，C30%，Q20%，此時(shí)的分?jǐn)偦鶞?zhǔn)是25%+25%+30%+30%=100%。但是在Direct method 中，認(rèn)為服務(wù)部門之間不進(jìn)行費(fèi)用分?jǐn)偅源藭r(shí)在分?jǐn)偦鶞?zhǔn)中要把服務(wù)部門Q的20%，分?jǐn)偦鶞?zhǔn)就是變?yōu)榱?00%-20%=80%， A部門在這其中的占比就變成25%/80%. 同理在分?jǐn)俀部門時(shí)，分?jǐn)偦鶞?zhǔn)也從100%，變成了100%-25%=75%，此時(shí)在分?jǐn)俀部門費(fèi)用時(shí)，A部門的占比為20%/75%

　　Summary:當(dāng)服務(wù)部門之間不進(jìn)行分?jǐn)倳r(shí)，分?jǐn)偦鶞?zhǔn)要排除服務(wù)部門的占比，也就是分母要排除服務(wù)部門的占比。

　　2. Step down method

　　Step 1：分?jǐn)傎M(fèi)用大的部門，Q(會(huì)分?jǐn)偨o服務(wù)部門)

　　A分?jǐn)偟劫M(fèi)用=2700*20%=$540

　　P分?jǐn)偟劫M(fèi)用=2700*25%=$675

　　Step 2: 分?jǐn)傎M(fèi)用小的部門，P的總費(fèi)用(不進(jìn)行服務(wù)部門之間分?jǐn)?

　　Total overhead P=675+2500=$3175

　　A分?jǐn)偟劫M(fèi)用=3175*25%/80%=$992.19

　　Step 3: 求和

　　Total overhead of A= 3000+540+992.19=$4532.19

　　3. reciprocal method (Algebra代數(shù)法,服務(wù)部門之間相互分?jǐn)?

　　Step 1：設(shè)立未知數(shù)解方程，假設(shè)P總共分?jǐn)偝鋈サ馁M(fèi)用為P’, Q總共分?jǐn)偝鋈サ馁M(fèi)用為Q’

　　P’=2500+25%Q’

　　Q’=2700+20%P’

　　解得：P’=$3342.11 Q’=$3368.42

　　Step 2: 求分?jǐn)傎M(fèi)用

　　P部門分?jǐn)偨oA=3342.11*25%=$835.53

　　Q部門分?jǐn)偨oA=3368.42*20%=673.68

　　Step 3: 求和

　　Total overhead of A= 3000+835.53+673.68=$4509.21

　　以上是我們?cè)趓eapportionment中涉及的知識(shí)點(diǎn)，在考試中reapportionment考察的分值大致為2-4分，出現(xiàn)在section A部分，以計(jì)算題為主。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在ACCA考試中，AA科目里的審計(jì)一向都是比較難學(xué)的知識(shí)點(diǎn)之一，基本上只要理解好審計(jì)的邏輯，一般都可以順利通關(guān)。下面，會(huì)計(jì)網(wǎng)就跟大家著重梳理下關(guān)于AA科目中的重難點(diǎn)內(nèi)容，希望有所幫助。

　　首先，我們要了解審計(jì)這個(gè)過程的內(nèi)在邏輯。

　　Aditor為什么要審計(jì)(Why)?

　　審計(jì)什么內(nèi)容(What)?

　　怎樣審計(jì)(How)?

　　公司在經(jīng)營(yíng)過程中，會(huì)存在各種各樣的風(fēng)險(xiǎn)-Risk;這些風(fēng)險(xiǎn)會(huì)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)造成不好的影響-Consequence;公司為了降低這些風(fēng)險(xiǎn)，會(huì)設(shè)置內(nèi)控-Internal control;審計(jì)人員在審計(jì)客戶公司時(shí)，首先會(huì)對(duì)客戶公司的內(nèi)控系統(tǒng)進(jìn)行測(cè)試看是否有效-TOC;如果TOC結(jié)果很差，審計(jì)人員就會(huì)認(rèn)為客戶公司的內(nèi)控薄弱，需要進(jìn)一步執(zhí)行實(shí)質(zhì)性審計(jì)程序-SP。

　　在AA中，我們學(xué)習(xí)六個(gè)Cycle：Purchase Cycle; Sales Cycle;Inventory Cycle; Wage Cycle; Cash &Bank Cycle; PPE Cycle. 這六個(gè)Cycle就包括了公司六大方面的業(yè)務(wù)。我們AA的微講堂將會(huì)帶領(lǐng)大家按照上面的邏輯將這六個(gè)Cycle進(jìn)行詳細(xì)解析，幫助大家更好地理解審計(jì)這門課程的邏輯。

　　三大題型

　　考試中對(duì)Cycle的考察集中在主觀題部分，題型可分為三類：

　　1、站在Auditor的角度上分析公司存在的Risk以及有可能導(dǎo)致的Consequence，并根據(jù)公司的這些缺陷-Deficiencies(Risk和Consequence共同構(gòu)成Deficiencies)來提出建議-Recommendation。這里的提出建議就是讓我們回答，公司針對(duì)這些缺陷，應(yīng)該分別采取什么內(nèi)控手段-Internal Control。

　　2、審計(jì)人員針對(duì)題干中描述的公司的IC應(yīng)該采取的TOC。

　　3、審計(jì)人員針對(duì)公司的情況應(yīng)當(dāng)實(shí)行的SP。

　　Purchase Cycle

　　首先我們來看Purchase Cycle，公司的采購系統(tǒng)，也就是公司在采購原材料時(shí)的流程。2017年12月的考試中就有一道考察purchase cycle的題，我們來看一下考查的形式：

　　第一小題要求找出并解釋這家公司存在的5個(gè)deficiencies;第二小題要求針對(duì)這5個(gè)deficiencies提出內(nèi)控手段;第三小題要求描述審計(jì)師針對(duì)公司的IC應(yīng)該采取什么TOC。

　　下面我們來看Purchase Cycle的具體內(nèi)容。

　　我們將Purchase Cycle分為五個(gè)環(huán)節(jié)：Requisition; Order; Goods received; Invoiced; Recorded & Payment(Payable)。本期微講堂為大家?guī)砬皟蓚€(gè)步驟的內(nèi)容。

　　1、Requisition，采購申請(qǐng)，這個(gè)環(huán)節(jié)會(huì)產(chǎn)生requisition forms-采購申請(qǐng)單。是公司的生產(chǎn)部門按照生產(chǎn)計(jì)劃制定的需求計(jì)劃結(jié)合企業(yè)自身的庫存，來決定采購請(qǐng)求。

　　2、Order,下訂單。當(dāng)生產(chǎn)部門決定了采購請(qǐng)求之后，就將requisition forms移交給了采購部門，采購部門就會(huì)向合法的、經(jīng)過授權(quán)的供應(yīng)商下訂單-Purchase Order(PO)。

　　這兩個(gè)環(huán)節(jié)都有一個(gè)很大的風(fēng)險(xiǎn)：requisition forms和PO有可能是未經(jīng)合理授權(quán)的。這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)有可能導(dǎo)致兩個(gè)部門的員工私自購買公司并不需要的東西，導(dǎo)致公司流出不必要的現(xiàn)金流。

　　公司為了預(yù)防這種風(fēng)險(xiǎn)，會(huì)采取對(duì)應(yīng)的內(nèi)控手段，比如：

　　①訂立一套授權(quán)程序和授權(quán)政策來規(guī)定正確的授權(quán)流程。

　　②requisition forms和PO需要合適的人來授權(quán)，這個(gè)合適的人就是指有權(quán)利授權(quán)的人，不僅有職位上的權(quán)利，還要有授權(quán)金額的限制;采購部門不可以接收沒有經(jīng)過授權(quán)的請(qǐng)購單。

　　③需要授權(quán)人的簽字。審計(jì)人員審計(jì)客戶公司時(shí)，在了解這些內(nèi)控手段后就會(huì)執(zhí)行TOC來檢測(cè)內(nèi)控系統(tǒng)是否有效，分別對(duì)應(yīng)上面的三種IC采取以下手段：

　　檢查客戶公司的授權(quán)程序和授權(quán)政策是否合理;抽取部分采購訂單，檢查是否經(jīng)過合理授權(quán);復(fù)核授權(quán)人的簽字文件。

　　接下來我們看一下上面提到的那道真題的答案：

　　紅框里面的答案就是我們今天講到的requisition forms和purchase order的授權(quán)的內(nèi)容，如果大家掌握了這部分，就可以輕松拿下這部分分?jǐn)?shù)。本題包括Deficiency，Control,TOC三部分內(nèi)容，需要特別強(qiáng)調(diào)的是：Deficiency是由Risk和Consequence兩部分構(gòu)成，都需要結(jié)合題目中公司的具體信息來組織答案。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　2021年ACCA6月考季即將要開始了，從歷年考情，Bad debt&Doubtful debt是大家經(jīng)常會(huì)有問題的一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，對(duì)此會(huì)計(jì)網(wǎng)通過幾道經(jīng)典的例題來為大家詳解該知識(shí)考點(diǎn)。

　　01、What is Bad debt&Doubtful debt

　　1. Dad debt：

　　If a debt is definitely irrecoverable it should be written off to statement of profit or loss as a bad debt.

　　對(duì)應(yīng)收賬款影響：減少Trade receivable balance

　　2.Doubtful debt：

　　If a debt is possibly irrecoverable an allowance for the potential irrecoverability of that debt should be made.

　　分類：

　　1)Specific allowance：

　　針對(duì)某個(gè)特定客戶的壞賬準(zhǔn)備(Particular/named individual customer)。

　　2)General allowance=(Trade receivable balance - Bad debt - Specific allowance)*n%

　　公司跟據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)確定一個(gè)Trade receivable減去Bad debt和Specific allowance后可能發(fā)生壞賬的百分比。

　　對(duì)應(yīng)收賬款影響：不減少Trade receivable balance

　　02、Initial recognition

　　1.Bad debt：

　　Dr Receivable expense(SPL)

　　Cr Trade receivables(SOFP)

　　2. Specific allowance&General allowance

　　Dr Receivable expense(SPL)

　　Cr Allowance for receivables(SOFP)

　　03、Subsequent change in bad debt and doubtful debt

　　1.Initial bad debt->Subsequent recovered(壞賬收回)

　　直接記錄收到了現(xiàn)金，抵消過去記錄的壞賬費(fèi)用，不影響Trade receivable：

　　Dr Cash

　　Cr Receivable expense

　　2.Initial specific debt->Subsequent recovered(壞賬準(zhǔn)備收回)

　　1)第一步：抵消過去記錄的壞賬準(zhǔn)備：

　　Dr Allowance for receivables

　　Cr Receivable expense

　　2)第二步：記錄我們收到的現(xiàn)金：

　　Dr Cash

　　Cr Trade receivables

　　3. Initial specific debt->Subsequent go bad(壞賬準(zhǔn)備變成壞賬)

　　因?yàn)閴馁~準(zhǔn)備和壞賬都是Receivable expense且壞賬準(zhǔn)備變成壞賬時(shí)金額沒有發(fā)生改變，所以壞賬準(zhǔn)備變成壞賬不影響Receivable expense，也不影響Profit：

　　Dr Allowance for receivables

　　Cr Trade receivables

　　04、Receivable expense的計(jì)算

　　Receivable expense = Bad debt + Movement in allowance

　　= Bad debt + (Closing allowance - Opening allowance)

　　05、例題

　　At 30 June 20X4 a company's allowance for receivables was $39,000. At 30 June 20X5 trade receivables totaled $517,000. It was decided to write off debts totaling $37,000. The allowance for receivables was to be adjusted to the equivalent of 5 per cent of the trade receivables.

　　What figure should appear in the statement of profit or loss for these items?

　　A. $61,000

　　B. $22,000

　　C. $24,000

　　D. $23,850

　　分析：題目讓求在利潤(rùn)表中記錄的壞賬和壞賬準(zhǔn)備的費(fèi)用的金額，也就是求計(jì)入利潤(rùn)表的Receivable expense。

　　Step1：

　　Receivable expense = Bad debt + Movement in allowance

　　= Bad debt + (Closing allowance - Opening allowance)

　　Step2：

　　Bad debt題目信息直接給了=37000

　　Step3：

　　Movement in allowance = Closing allowance - Opening allowance

　　= (517000-37000)*5% - 39000 = -15000

　　Step4：

　　Receivable expense = Bad debt + Movement in allowance = 37000-15000 = 22000

　　所以這道題答案選擇B。

　　以上就是我們壞賬和壞賬準(zhǔn)備的內(nèi)容，重點(diǎn)需要大家掌握的就是：

　　1、 Allowance的計(jì)算

　　2、Receivable expense的計(jì)算

　　3、壞賬收回，壞賬準(zhǔn)備變壞賬，壞賬準(zhǔn)備收回的會(huì)計(jì)處理

       來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在ACCA考試中，LW科目中的合同法一直都是讓考生難以掌握的重難點(diǎn)，為了幫助大家理解這個(gè)重難點(diǎn)知識(shí)，下面會(huì)計(jì)網(wǎng)列出了幾道經(jīng)典例題讓各位進(jìn)行練習(xí)，并進(jìn)行相應(yīng)的詳細(xì)解析。

　　1. Abe issued an invitation to tender for a contract and Bea submitted her terms.

　　A. Abe made an offer and Bea made a counter-offer.

　　B. Abe made an invitation to treat and Bea made an offer

　　C. Abe made an offer which Bea accepted

　　D. Both Abe and Bea made invitations to treat

　　答案：B

　　本題考查的是offer要約和invitation to treat要約邀請(qǐng)的區(qū)別，是offer的一大考點(diǎn)。

　　解析：招投標(biāo)這個(gè)過程往往是同學(xué)不理解的，所以在做題之前需要搞清楚招投標(biāo)的過程。

　　下面給同學(xué)舉個(gè)例子：比方說現(xiàn)在學(xué)校需要建造一棟教學(xué)樓，但是學(xué)校自己沒有建造教學(xué)樓的能力和資質(zhì)，學(xué)校就會(huì)在自己的網(wǎng)站上發(fā)出一個(gè)招標(biāo)邀請(qǐng)，也就是invitation to treat，說明一下學(xué)校目前需要建造一棟教學(xué)樓，大概幾層樓，金額大概是多少，還有一些具體的建造細(xì)節(jié)。那么過一段時(shí)間，有一些建造商看到學(xué)校發(fā)出的招標(biāo)邀請(qǐng)后，就會(huì)仔細(xì)地設(shè)計(jì)出一個(gè)建造方案，給到學(xué)校一個(gè)確定的報(bào)價(jià)，這個(gè)過程就叫tender投標(biāo)，向?qū)W校發(fā)出了一個(gè)offer。學(xué)校這時(shí)會(huì)根據(jù)收到的offer，請(qǐng)專家來評(píng)估，選擇一個(gè)最合適的offer來接受，accept。以上就是招投標(biāo)的簡(jiǎn)要步驟。

　　接下來我們來看一下具體的題目。題目中說Abe給Bea發(fā)出了invitation to tender，它的意思是招標(biāo)邀請(qǐng)，招標(biāo)邀請(qǐng)是ITT，而tender的意思是才是投標(biāo)，向?qū)Ψ桨l(fā)出了offer。所以Abe向Bea發(fā)出的是ITT，可以馬上排除AC兩個(gè)選項(xiàng)。Bea在收到了招標(biāo)邀請(qǐng)后，給了Abe一個(gè)具體的方案，所以向Abe發(fā)出了offer，所以就可以選出B為正確答案。

　　點(diǎn)評(píng)：此題理解招投標(biāo)的過程是關(guān)鍵，難度適中。

　　2. Which of the following statements in relation to effective consideration is correct?

　　A. It must be both sufficient and adequate

　　B. It must be adequate but need not be sufficient

　　C. It must be sufficient but need not be adequate.

　　答案：C

　　本題考察consideration的規(guī)則之一：Consideration must be sufficient but need not be adequate.

　　它指的是對(duì)價(jià)必須是有價(jià)值的，identifiable in value，不強(qiáng)調(diào)等價(jià)也就是adequate / equal in value.也就是說如果A愿意1塊錢把房屋賣給他的女朋友，那么法院也是支持的。1塊錢就是sufficient consideration。所以此題馬上即可選出答案為C。

　　3. In the context of the law of contract, which Two of the following statements in relation to a letter of comfort are correct?

　　A. It is a binding promise to pay a subsidiary company’s future debts

　　B. It is issued by a parent company’s bank

　　C. It is a not binding statement of present intention to pay a subsidiary company’s future debts

　　D. It is issued by a parent company

　　答案：C and D

　　本題考察的是合同五大要素之一intention，締約意圖。締約意圖我們首先有兩大假設(shè)，家庭朋友之間達(dá)成的協(xié)議一般沒有法律意圖，商業(yè)協(xié)議一般有法律意圖。注意這里是一般，而不是一定，所以這兩條假設(shè)是可以被推翻的(rebuttable)

　　A letter of comfort安慰信，雖然是在商業(yè)背景下，指的是母公司寫一封信給到子公司的債權(quán)人，申明子公司是有能力償還這筆債務(wù)的。但是這封信對(duì)母公司和債權(quán)人都沒有約束力，也就是說如果日后子公司真的沒有錢去償還債權(quán)人的債務(wù)，母公司也不需要用自己的錢去償還，因?yàn)檫@封信沒有締約意圖，所以也不是一個(gè)有法律約束力的合同。所以馬上就可以選出CD兩個(gè)答案。

　　還需要指出的是本題是多選題，同學(xué)們只有全部選對(duì)才可以得分。多選題之前的選框是小方塊而不是小圓圈，在做題時(shí)，也要加以注意。

　　4. Contracts are legally enforceable agreements. Which of the following statements regarding contractual agreements is true?

　　A. They need not be in writing

　　B. They must be in writing

　　C. They must be evidenced in writing

　　答案：A

　　本題考察的是合同的形式，一般規(guī)則是合同可以用任何形式來展現(xiàn)，可以是oral口頭的，書面的in writing，也可以是action某種行為。但是也存在特例的情況，這個(gè)也是常考考點(diǎn)之一。同學(xué)要記住特例的情況以及對(duì)應(yīng)規(guī)定的合同形式。

　　常考的特例有

　　1)contract by deed

　　2)contract must be in writing

　　3)contract must be evidenced in writing

　　本題問的是一般規(guī)則，所以可以是任何形式in any form，不一定需要用writing，書面的形式，即可選出A。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在ACCA考試當(dāng)中，LW科目中的英國(guó)法庭系統(tǒng)一直都是考生難以理解的常考點(diǎn)，對(duì)此，會(huì)計(jì)網(wǎng)今天通過幾道經(jīng)典例題，為大家詳細(xì)解析這個(gè)常考點(diǎn)內(nèi)容。

　　第一題

　　In the context of the English legal system,which of the following courts ONLY has civil jurisdiction?

　　A Magistrates’ Court

　　B County Court

　　C High Court

　　答案：B

　　解析：本題考查的是民事法庭系統(tǒng)(Civil Court)，難度適中。

　　在英國(guó)法庭系統(tǒng)中，哪個(gè)法庭只有民事管轄權(quán)。County Court只有民事管轄權(quán)，處理幾乎所有類型的民事案件。本題還需要強(qiáng)調(diào)Magistrates Court，治安法庭主要審理刑事案件，是刑事案件的起點(diǎn)，但是也有民事管轄權(quán)。主要有兩種：①Family proceedings ②Enforcement of local authority charges and rates

　　關(guān)于法庭系統(tǒng)的題目，需要認(rèn)真讀題，區(qū)分清楚民事法庭系統(tǒng)(Civil Court)和刑事法庭系統(tǒng)(Criminal Court)中所有法庭各自的管轄權(quán)。

　　第二題

　　Imran claims that Zak owes him ￡1,000 as a result of a breach of contract. In which court will Imran start his action against Zak?

　　A The County Court

　　B The High Court

　　C The Magistrates’ Court

　　答案：A

　　解析：本題考查的是民事案件的訴訟流程(Civil procedure)，難度適中。

　　Imran聲稱Zak因違反合同而欠他￡1,000。問Imran將在哪個(gè)法庭對(duì)Zak提起訴訟。本案涉及的金額是 ￡1,000，低于￡10,000，所以是Small claims track,在County Court審理。

　　民事案件的訴訟流程(Civil procedure)分為三類：

　　a. 涉案金額低于￡10,000的，為Small claims track,在County Court審理;

　　b. 涉案金額在￡10,000到￡25,000之間的，為Fast track，在County Court審理;

　　c. 涉案金額高于￡25,000的，為Multi-track,在High Court審理。

　　再對(duì)比一下刑事案件的訴訟流程(Criminal produce)：

　　a. Summary offences，輕微犯罪，在Magistrates’ Court審理;

　　b. Indictable offences，嚴(yán)重犯罪，在Crown Court審理;

　　c. Triable either way，這種類型的犯罪的審判法庭，被告可以在Magistrates’ Court和Crown Court之間選擇。

　　此類題目要求準(zhǔn)確記憶民事案件和刑事案件的訴訟流程。

　　第三題

　　Dan has been accused of a criminal offence and is due to be tried soon.He denies responsibility,claiming that the prosecution has no evidence that he committed the offence in question.

　　Which of the following describes the standard of proof in a criminal case?

　　A On the balance of probability

　　B On the balance of certainty

　　C Beyond reasonable doubt

　　D Beyond evident doubt

　　答案：C

　　解析：本題考查的是刑事案件的舉證標(biāo)準(zhǔn)(standard of proof)，難度適中。

　　Dan被指控為刑事犯罪，并且即將被審判。但是他推卸責(zé)任，聲稱prosecution沒有證據(jù)證明他的罪行。問刑事案件的舉證標(biāo)準(zhǔn)是什么。刑事案件的舉證標(biāo)準(zhǔn)為Beyond reasonable doubt,排除合理懷疑。選C。

　　A選項(xiàng)，Balance of probability，是民事案件的舉證標(biāo)準(zhǔn)。B,D選項(xiàng)，沒有這種說法。

　　另外需要強(qiáng)調(diào)的是，能夠區(qū)分Burden of proof 和 Standare of proof.Burden of proof是舉證責(zé)任，問的是舉證責(zé)任在誰身上。一般的原則是誰主張誰舉證，即原告舉證。民事案件中是Claimant舉證，刑事案件中是Prosecution舉證。

　　民事案件和刑事案件是一個(gè)非常重要的考點(diǎn)，經(jīng)常會(huì)把兩者放在一起進(jìn)行區(qū)分對(duì)比。所以下面這張表格需要重點(diǎn)記憶。

　　第四題

　　(1) In the context of case law,which of the following applies to an obiter dictum?

　　A It is not binding outside the court it was issued in

　　B It is binding on all lower courts

　　C It is binding on all future courts

　　D It is not binding on any courts

　　答案：D

　　(2) In the context of the English legal system,which of the following defines the ratio decidendi of a judgement?

　　A The decision in a previous case

　　B The facts of the case

　　C The future application of the case

　　D The legal reason for deciding the case

　　答案：D

　　解析：本題考查的是遵循先例原則(Doctrine of precedent),難度適中。

　　先例的內(nèi)容分為兩部分：Ratio Decidendi和Obiter Dicta。Obiter Dicta是statements made by the way,法官對(duì)于案件的附帶說明，本身并沒有法律約束力。后面的法官可以參考，不需要遵循。Ratio Decidendi是the reason for the decision,判決理由，說明是如何按照法律原則來判決的，具有法律約束力。

　　遵循先例原則里面的這兩個(gè)拉丁文-Ratio Decidendi和Obiter Dicta是非常重要的考點(diǎn)，需要準(zhǔn)確記憶。考題經(jīng)常會(huì)把兩者放在一起進(jìn)行區(qū)分對(duì)比。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在ACCA考試中，時(shí)間管理一直都是AB科目里比較重點(diǎn)的高頻考點(diǎn)之一，很多同學(xué)在學(xué)習(xí)時(shí)都會(huì)抓不住當(dāng)中的重點(diǎn)。對(duì)此，會(huì)計(jì)網(wǎng)今天通過一道典型的例題為大家詳細(xì)講解。

　　題目

　　Mindy does not feel she has enough hours in the day to deal with her workload. She typically identifies up to five important tasks at any one time, and is able to decide what has to be done and how to do it. She is good at her work and maintains absolute control of the quality of output of her department. Mindy is assisted by three very capable employees who respect her but often feel she is rather too involved in their work and does not seek their input often enough, even when they have time to help.

　　Which of the following actions would be of benefit to Mindy in improving her time management?

　　A. She should pass accountability for the quality of output to her assistants

　　B. She should ask her manager to reduce her workload

　　C. She should define the tasks which she has to perform more clearly

　　D. She should delegate more authority to her assistants

　　答案解析

　　答案：D

　　解析：這道題考查的是第18章時(shí)間管理的內(nèi)容，它主要講述了一個(gè)管理者在工作過程中遇到的各種問題，然后讓我們找出是因?yàn)槟姆N問題導(dǎo)致的她工作效率低下，并找出合適的措施。

　　本題題干的內(nèi)容大致分為三部分：第一部分說她同時(shí)可以確認(rèn)出五件重要的事情要做，并決定如何完成;第二部分說他對(duì)企業(yè)產(chǎn)成品的質(zhì)量進(jìn)行控制;第三部分說他有三位能力很強(qiáng)的助手，但是他沒有讓他的助手幫他分擔(dān)工作。

　　題目問以下哪項(xiàng)有益于Mindy改善她的時(shí)間管理?

　　A選項(xiàng)的意思是“她應(yīng)該將產(chǎn)出品質(zhì)量的最終責(zé)任交給她的助手”，責(zé)任是不能被轉(zhuǎn)移給下屬的。

　　B選項(xiàng)的意思是“她應(yīng)該讓她的領(lǐng)導(dǎo)減少她的工作量”，但對(duì)于Mindy來說，減少工作量并不是從根本上提高時(shí)間管理的效率。

　　C選項(xiàng)的意思是“她應(yīng)該更明確自己必須履行的任務(wù)”，“She typically identifies up to five important tasks at any one time”，從題目中的這句話可以看出，Mindy已經(jīng)很明確自己應(yīng)該履行的義務(wù)，她的問題在于沒有進(jìn)行合理的授權(quán)。

　　D選項(xiàng)的意思是“她應(yīng)該授予她的助手更多的權(quán)力”，這個(gè)選項(xiàng)是正確的，Mindy最大的問題就是沒有給她的助手們適當(dāng)?shù)氖跈?quán)，沒有讓她的助手為她分擔(dān)工作。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　從歷年的ACCA考試情況來看，AB科目所出的題目“陷阱”是最多的，考生必須要做到將考點(diǎn)完全理解的前提下，才能將錯(cuò)誤答案逐一排除。下面，會(huì)計(jì)網(wǎng)為大家?guī)砹薃B科目?jī)傻澜?jīng)典例題，并且進(jìn)行相對(duì)應(yīng)的考點(diǎn)解析，我們來看看吧。

　　Question 1：‘Teeming and lading’is used to describe which of the following:

　　A Where money flows are so substantial that diversion of large sums can go unnoticed

　　B A fraud where purchase ledger payments are misdirected to overseas accounts

　　C A personal expenses fraud involving fictitious expense vouchers

　　D A fraud where receipts from customers are misappropriated

　　正確答案：D

　　這道題看似清新脫俗，實(shí)則暗藏殺機(jī)?題目中問下列哪個(gè)是Teeming and lading，那我們首先來回顧一下啥是Teeming and lading：

　　Basically, teeming and lading is the theft of cash or cheque receipts. Setting subsequent receipts, not necessarily from the same customer, against the outstanding debt conceals the theft.

　　Teeming and lading挪用現(xiàn)金，截留移用，也就是拆了東墻補(bǔ)西墻，先把眼前這筆錢偷走，然后用后面的賬把這個(gè)窟窿補(bǔ)上，一次又一次的補(bǔ)窟窿，從而吞掉眼前那筆錢。了解概念以后，是不是躍躍欲試呢，那我們?cè)俅位貧w這道題當(dāng)中~

　　我們來逐一看下四個(gè)選項(xiàng)。

　　A選項(xiàng)，資金流動(dòng)如此之大以至于大筆資金的轉(zhuǎn)移可能被忽視。這話聽起來還真有點(diǎn)懵呢，好像很有道理的樣子，果真如此嗎，可不要忘記我們的題目中teeming and lading的概念，這里的A選項(xiàng)并沒有提到把其他地方的錢補(bǔ)在另一個(gè)地方，所以不要被迷惑哦~

　　B選項(xiàng)，采購的應(yīng)付賬款被誤導(dǎo)入海外賬戶，居然涉及到了兩個(gè)地方的賬戶，難道這就是正確選項(xiàng)?圖樣圖森破，截留移用是把其他地方的錢拿來添補(bǔ)此時(shí)的空缺，而不是把這個(gè)賬款記錯(cuò)到其他地方~

　　C選項(xiàng)，涉及虛構(gòu)消費(fèi)券的個(gè)人開支欺詐。虛構(gòu)消費(fèi)券?這可跟我們的題目沒什么關(guān)系，C選項(xiàng)應(yīng)該是最好被排除掉的一個(gè)選項(xiàng)。

　　D選項(xiàng)，盜用從客戶那里收到的錢。哎，終于看到了熟悉的樣子，先把這筆錢偷走，然后用后面的錢補(bǔ)上，沒錯(cuò)啦，就是你，D選項(xiàng)。

　　Question 2：In an appraisal interview, the manager tells the subordinate how he has been assessed – good and bad–and then gives him a chance to put questions, suggest improvement targets, explain shortcomings and identify problems.Using Maier's classification, what is the name given to this approach to appraisal interviewing?

　　A Tell and sell B Tell and listen

　　C Problem solving D Sell and listen

　　正確答案：B

　　題目說在一個(gè)評(píng)估的面試中，這個(gè)經(jīng)理告訴了下屬他是如何被評(píng)估的，然后給了他一個(gè)機(jī)會(huì)去提出問題，提出改進(jìn)目標(biāo)，解釋自己的不足并發(fā)現(xiàn)問題。然后問下列哪個(gè)是這次評(píng)估使用的方法?

　　A選項(xiàng)，Tell and sell：The manager tells the subordinate how she/he been assessed , and then tries to ‘sell’ the evaluation and the improvement plan.這個(gè)方法的意思是，首先經(jīng)理要告訴下屬他被評(píng)估的一些情況，然后經(jīng)理盡力去“賣”自己的觀點(diǎn)以及一些提升計(jì)劃等，總之所有的主動(dòng)權(quán)都保持在經(jīng)理的手中，那么跟題中的意思是不符合的，所以A排除。

　　B選項(xiàng)，Tell and listen：The manager tells the subordinate how she/he has been assessed, and then invites the appraisee to respond. The manager therefore no longer dominates the interview throughout , and there is greater opportunity for coaching or counselling as opposed to pure direction.這個(gè)方法的意思是經(jīng)理先告訴下屬他被評(píng)估的情況，然后經(jīng)理邀請(qǐng)被評(píng)估者去回應(yīng)這個(gè)評(píng)估，也就是經(jīng)理不再是這場(chǎng)評(píng)估的主導(dǎo)者，而是給了下屬更多的機(jī)會(huì)參與其中，再回到題目中，題目中的經(jīng)理也是給了員工一個(gè)機(jī)會(huì)去提出問題，談些自己的想法，所以這是一個(gè)先有tell，再有sell的過程，因此B選項(xiàng)符合題意。

　　C選項(xiàng)，Problem solving：The manager abandons the role of critic altogether , and becomes a coach and helper. The employee is encouraged to think solutions through, and to commit to the recognized need for personal management.這個(gè)方法的意思是經(jīng)理放棄批評(píng)者的角色，成為教練和幫助者，雇員被鼓勵(lì)自己思考解決問題的方式，所以相比于前兩種方法，這種方式少了tell的過程，更多的是雇員自己的思考。但是也不符合題意，因?yàn)轭}目中是有經(jīng)理tell的過程，所以排除C。

　　D選項(xiàng)，干擾項(xiàng)，Maier’s three approaches指的只有前三個(gè)哦。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在ACCA(F1)中有一個(gè)重要的部分叫做：Equal opportunities平等機(jī)會(huì)。平等機(jī)會(huì)指的就是對(duì)于不同宗教背景，種族背景，年齡，性別，性取向，健康和殘疾人都要提供平等公平的工作機(jī)會(huì)和待遇。其中最重要的就是消除歧視，實(shí)現(xiàn)平等機(jī)會(huì)，今天會(huì)計(jì)網(wǎng)就跟大家講解這個(gè)考點(diǎn)內(nèi)容。

　　Types of discrimination歧視的種類分為以下幾種：

　　1. Direct discrimination 直接歧視

　　Direct discrimination occurs when one interested group is treated less favourably than another.由于性別，種族，國(guó)籍，宗教信仰，年齡的原因，一群人比另一群人更受歡迎。舉例：一則招聘啟示上寫：“只要白人”就是一種對(duì)種族的直接歧視;另一則招聘啟示上寫：“只要男人”就是對(duì)女性的直接歧視。

　　例題：

　　Which of the following would constitute direct discrimination?

　　A Setting age limits or ranges in an employment advertisement

　　B Offering less favourable terms to workers on flexible hours contracts

　　C Using word-of-mouth recruitment in a predominantly male workforce

　　(1 mark)

　　答案：A

　　解析：在退休年齡之前，所有人的工作機(jī)會(huì)都應(yīng)該是相等的，有的公司會(huì)寫只招25-30歲，這就是一種直接歧視，只想要青壯年，歧視其他年齡段的人。BC是歧視，只不過不是直接歧視，而是間接歧視。關(guān)于工作時(shí)間靈活性設(shè)置一些特定的條款是間接歧視了可工作時(shí)間不靈活的人，而只在男性市場(chǎng)招工也間接歧視了女性。

　　2. Indirect discrimination 間接歧視

　　Indirect discrimination occurs when a policy or practice is fair in form, but discriminatory in operation. 雖然使用了統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)或者政策，但是實(shí)際操作起來是對(duì)某一群人不公平的。

　　舉例：招聘啟示上寫：“只要身高高于180的人”，雖然沒有直接說明不要女性，但實(shí)際操作上，身高高于180的大多是男性，也就是不想要女性，屬于間接歧視。

　　例題：

　　A company has placed a job advertisement for a full time employee and a part time employee. The part time employee's terms are less favourable than the full-time employee's terms.

　　What type of discrimination is this?

　　A Direct discrimination

　　B Indirect discrimination

　　C Victimisation

　　答案：B

　　解析：給兼職員工的工資比全職低，實(shí)際上是歧視了女性，因?yàn)榕砸驗(yàn)檎疹櫦彝ィ鄰氖录媛毠ぷ鳌６鴱V告公開說了兼職待遇差一些，但沒有直接說明我要對(duì)女性待遇差一些，但其實(shí)實(shí)際上兼職工作女性做的比較多，這是間接歧視。

　　3. Victimisation 犧牲品

　　Victimisation occurs when a person is penalised for giving information or taking action in pursuit of a claim of discrimination. 當(dāng)你覺得你受到歧視的時(shí)候，去對(duì)公司進(jìn)行投訴，被公司得知后，給你穿小鞋。“槍打出頭鳥”。

　　舉例：公司知道你由于受到歧視起訴了公司，不讓你升職加薪，并且把你調(diào)到偏遠(yuǎn)地區(qū)。

　　4. Harassment 騷擾

　　Harassment is the use of threatening, intimidatory, offensive or abusive language or behaviour.包括身體上的和語言上的騷擾，威脅恐嚇，冒犯，或者讓人覺得不舒服的玩笑/行為/言語。

　　例題：

　　Members of a religious minority in a workplace are frequently subjected to jokes about their dress and dietary customs, and a bit of name-calling, by non-religious workmates. They find this offensive and hurtful – even though their colleagues say it is 'just a bit of fun'.

　　What type of discrimination (if any) would this represent?

　　A Victimisation

　　B Indirect discrimination

　　C Harassment

　　(1 mark)

　　答案：C

　　解析：Harassment是騷擾，比如威脅恐嚇，冒犯，或者讓人覺得不舒服的玩笑/行為/言語。

　　5. Positive discrimination 正面的歧視/積極的歧視

　　Actions which give preference to a protected people regardless of genuine suitability and qualification for the job. 偏向小眾群體，弱勢(shì)群體，給他們更多的好處，使他們處于比正常者更好的待遇。這就對(duì)大多數(shù)人來說是不公平的。也是不好的，是歧視的一種。

　　舉例：一個(gè)公司招聘只要disabled persons，其他人不要。

　　例題：

　　Which of the following is an example of 'positive discrimination' rather than 'positive action' on equal opportunities?

　　A Selecting a certain number of people from ethnic minorities for jobs, regardless of job-relevant selection criteria

　　B Using ethnic languages in job advertisements

　　C Setting targets for the number of people from ethnic minorities that the organisation would like to see in managerial positions

　　(1 mark)

　　答案：A

　　解析：不考慮與工作相關(guān)的崗位要求，從少數(shù)民族中選出一部分人上崗，完全沒有給其他人機(jī)會(huì)，這屬于偏向小眾群體，屬于正面的歧視。

　　補(bǔ)充知識(shí)：

　　Positive action：為減少歧視而進(jìn)行的action。比如：幫助弱勢(shì)群體，給他們同樣的面試機(jī)會(huì)，而不是把他們拒之門外。這是一種好的action，要區(qū)別于positive discrimination。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在備考ACCA過程中，考生除了理解好教材上每一個(gè)考點(diǎn)外，通過做題練習(xí)來進(jìn)行鞏固也是必不可少的重要環(huán)節(jié)，今天，會(huì)計(jì)網(wǎng)針對(duì)F1階段為大家?guī)硪坏澜?jīng)典例題，同時(shí)講解考題當(dāng)中的重難點(diǎn)內(nèi)容。

　　Question：

　　Which one of the following statements is true?

　　A Limited company status means that a company is only allowed to trade up to a predetermined turnover level in any one year.

　　B For organisations that have limited company status, ownership and control are legally separate.

　　C The benefit of being a sole trader is that you have no personal liability for the debts of your

　　business.

　　D Ordinary partnerships offer the same benefits as limited companies but are usually formed by professionals such as doctors and solicitors.

　　(題目摘自BPP練習(xí)冊(cè)paper F1)

　　Answer：

　　正確答案：B

　　這道題考的是三種不同legal status的組織，分別是sole trader, partnership, limited companies,我們來逐一看下四個(gè)選項(xiàng)。

　　A選項(xiàng)，有限責(zé)任公司這種法律實(shí)體意味著一個(gè)公司在任何一年僅僅被允許創(chuàng)造一個(gè)提前規(guī)定的營(yíng)業(yè)額水平，這個(gè)說法是不對(duì)的，因?yàn)檫@種法律實(shí)體只是說在法律上有獨(dú)立的法人資格，并沒有規(guī)定營(yíng)業(yè)額的水平。

　　B選項(xiàng)，有限責(zé)任公司這種實(shí)體在法律上的擁有權(quán)和控制權(quán)是分離的。這個(gè)是對(duì)的，有限責(zé)任公司最大的特點(diǎn)就是separate legal personality from its owners(shareholders)。比如說你是某個(gè)公司的股東，當(dāng)初你入股100萬，如果現(xiàn)在公司破產(chǎn)了，你只需要承擔(dān)這100萬的損失，其他的債務(wù)都不會(huì)由你來承擔(dān)。

　　C選項(xiàng)，個(gè)體戶的優(yōu)點(diǎn)就是你不需要為了你的公司背負(fù)個(gè)人債款，這個(gè)是不對(duì)的，因?yàn)閟ole trader的擁有者跟他的企業(yè)在法律上不能實(shí)現(xiàn)分離，因此公司的盈虧和個(gè)人的利益是捆綁在一起的，所以一旦公司破產(chǎn)，個(gè)人也需要承擔(dān)巨額的債務(wù)。

　　D選項(xiàng)，普通合伙制和有限責(zé)任公司的優(yōu)點(diǎn)一樣，但是一般是由一些專業(yè)團(tuán)體組成，例如醫(yī)生和律師。這個(gè)是不對(duì)的，合伙制和有限責(zé)任公司的優(yōu)點(diǎn)是不一樣的，普通的合伙制也不能實(shí)現(xiàn)法律上與擁有者的分離。在之后的F4科目里面，我們會(huì)學(xué)到其他類型的合伙制，例如Limited Liability Partnership(LLP)有限責(zé)任合伙，這種類型的合伙制就類似于有限責(zé)任公司，可以實(shí)現(xiàn)法律上的獨(dú)立法人資格。

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　眾所周知，ACCA是一門國(guó)際類財(cái)會(huì)考試，試卷中的題目基本都是全英文的，部分國(guó)內(nèi)考生有的會(huì)看不懂題目、有的會(huì)看不懂選項(xiàng)，對(duì)此，會(huì)計(jì)網(wǎng)出一道F1階段的經(jīng)典例題，為大家分享當(dāng)中的解題技巧。

　　Question

　　Which one of the following statements is true?

　　A：Limited company status means that a company is only allowed to trade up to a predetermined turnover level in any one year.

　　B：For organisations that have limited company status, ownership and control are legally separate.

　　C：The benefit of being a sole trader is that you have no personal liability for the debts of your

　　business.

　　D：Ordinary partnerships offer the same benefits as limited companies but are usually formed by professionals such as doctors and solicitors.

　　(題目摘自BPP練習(xí)冊(cè)paper F1)

　　這道題考的是三種不同legal status的組織，分別是sole trader, partnership, limited companies,我們來逐一看下四個(gè)選項(xiàng)。

　　A選項(xiàng)：

　　有限責(zé)任公司這種法律實(shí)體意味著一個(gè)公司在任何一年僅僅被允許創(chuàng)造一個(gè)提前規(guī)定的營(yíng)業(yè)額水平，這個(gè)說法是不對(duì)的，因?yàn)檫@種法律實(shí)體只是說在法律上有獨(dú)立的法人資格，并沒有規(guī)定營(yíng)業(yè)額的水平。

　　B選項(xiàng)：

　　有限責(zé)任公司這種實(shí)體在法律上的擁有權(quán)和控制權(quán)是分離的。這個(gè)是對(duì)的，有限責(zé)任公司最大的特點(diǎn)就是separate legal personality from its owners(shareholders)。比如說你是某個(gè)公司的股東，當(dāng)初你入股100萬，如果現(xiàn)在公司破產(chǎn)了，你只需要承擔(dān)這100萬的損失，其他的債務(wù)都不會(huì)由你來承擔(dān)。

　　C選項(xiàng)：

　　個(gè)體戶的優(yōu)點(diǎn)就是你不需要為了你的公司背負(fù)個(gè)人債款，這個(gè)是不對(duì)的，因?yàn)閟ole trader的擁有者跟他的企業(yè)在法律上不能實(shí)現(xiàn)分離，因此公司的盈虧和個(gè)人的利益是捆綁在一起的，所以一旦公司破產(chǎn)，個(gè)人也需要承擔(dān)巨額的債務(wù)。

　　D選項(xiàng)：

　　普通合伙制和有限責(zé)任公司的優(yōu)點(diǎn)一樣，但是一般是由一些專業(yè)團(tuán)體組成，例如醫(yī)生和律師。這個(gè)是不對(duì)的，合伙制和有限責(zé)任公司的優(yōu)點(diǎn)是不一樣的，普通的合伙制也不能實(shí)現(xiàn)法律上與擁有者的分離。在之后的F4科目里面，我們會(huì)學(xué)到其他類型的合伙制，例如Limited Liability Partnership(LLP)有限責(zé)任合伙，這種類型的合伙制就類似于有限責(zé)任公司，可以實(shí)現(xiàn)法律上的獨(dú)立法人資格。

　　所以，最后答案是：B，你答對(duì)了么?

　　來源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　在初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試中，《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》是一門較為簡(jiǎn)單、基礎(chǔ)的學(xué)科，無論對(duì)于專業(yè)還是非專業(yè)考生，都建議大家先從該科目學(xué)起，下面會(huì)計(jì)網(wǎng)出幾道有關(guān)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考題練習(xí)，看看能答對(duì)幾道題。

　　《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》 | 不定項(xiàng)選題

　　一共5道題~

　　1.偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿,編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告尚不構(gòu)成犯罪的,由()予以通報(bào),可以對(duì)單位并處5000元以上10萬元以下的罰款。

　　A.省級(jí)以上人民政府財(cái)政部門

　　B.市級(jí)以上人民政府財(cái)政部門

　　C.縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門

　　D.縣級(jí)以上人民政府稅務(wù)部門

　　2.根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,對(duì)于“隨意變更會(huì)計(jì)處理方法”的行為,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任有()。

　　A.由縣級(jí)以上人民政府財(cái)務(wù)部門令限期改正

　　B.對(duì)單位處以5000元以上5萬元以下的罰款

　　C.對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員可以處以2000元以上2萬元以下的罰款

　　D.構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任

　　3.對(duì)()行為,會(huì)計(jì)人員要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　A.不以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算

　　B.為造會(huì)計(jì)憑證

　　C.変造會(huì)計(jì)憑證

　　D.隨意更改會(huì)計(jì)報(bào)表中的數(shù)據(jù)

　　4.單位業(yè)務(wù)人員張某在一家酒店招待業(yè)務(wù)單位人員,發(fā)生招待費(fèi)8000元。事后他將酒店開出的發(fā)票金額改為18000元,并作為報(bào)銷憑證進(jìn)行了報(bào)銷。張某的行為屬于()。

　　A.偽造會(huì)計(jì)憑證行為

　　B.變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證行為

　　C.做假賬行為

　　D.違反招待費(fèi)報(bào)銷制度行為

　　5.對(duì)犯有打擊報(bào)復(fù)會(huì)計(jì)人員罪的單位負(fù)麥人,情節(jié)惡劣的.可處()

　　A.3年以下有期徒刑或者拘役

　　B.3年以下有期徒刑或者拘役,并處5000-10000元的罰金

　　C.3年以上7年以下有期往刑

　　D.3年以上7年以下有期徒刑,并處5000-10000元的罰金

　　題目答案

　　1.答案:C

　　【解析】偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿,編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告尚不構(gòu)成犯罪的,由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門予以通報(bào),可以對(duì)單位并處5000元以上10萬元以下的罰款。

　　2.答案:ACD

　　【解析】由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門責(zé)令限期改正,對(duì)單位處以3000元以上5萬元以下的罰款;對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員可以處以2000元以上2萬元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。故選ACD。

　　3.答案:ABCD

　　【解析】ABCD均屬于違反會(huì)計(jì)法的行為。

　　4.答案:B

　　【解析】變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證,是指用涂改、挖補(bǔ)等手段來改變會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)內(nèi)容,歪曲事實(shí)真相的行為。張某將發(fā)票的金額8000元改為18000元,屬于變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證行為

　　5.答案:A

　　【解析】根據(jù)《刑法》規(guī)定,對(duì)犯有打擊報(bào)復(fù)會(huì)計(jì)人員罪的單位負(fù)責(zé)人,情節(jié)惡劣的,可處3年以下有期徒刑或者拘役。

　　題目來源：初級(jí)會(huì)計(jì)職稱app(高頓)

　　要想通過CMA考試，可以通過做題的方式多練習(xí)，今天會(huì)計(jì)網(wǎng)為大家講解幾道經(jīng)典例題，希望對(duì)考生通過考試有所幫助。

　　CMA考試經(jīng)典例題分析

　　1、以下哪項(xiàng)可以確保邊際貢獻(xiàn)率一直上升？

　　A、盈虧平衡量上升

　　B、盈虧平衡量下降

　　C、變動(dòng)成本占銷售額的比重上升

　　D.變動(dòng)成本占銷售額的比重下降

　　正確答案：D

　　答案解析：邊際貢獻(xiàn)率的大小取決于單位變動(dòng)成本與售價(jià)的比值，即變動(dòng)成本率。變動(dòng)成本率上升，邊際貢獻(xiàn)率下降；變動(dòng)成本率下降，邊際貢獻(xiàn)率上升。平衡量與邊際貢獻(xiàn)率沒有直接的關(guān)聯(lián)性。

　　2、ABC公司正在計(jì)劃推廣一種新產(chǎn)品。該產(chǎn)品需要投入的資本為$300,000，從銀行貸款的利率為10%。與該產(chǎn)品相關(guān)的固定營(yíng)業(yè)成本$150,000，邊際貢獻(xiàn)率為30%。若產(chǎn)品的售價(jià)為$20，則為了賺取投資金額40%的經(jīng)營(yíng)收益，ABC應(yīng)實(shí)現(xiàn)多少銷售量？

　　A.50,000個(gè)B.45,000個(gè)C.30,000個(gè)D.25,000個(gè)

　　正確答案：B

　　答案解析：根據(jù)公式，分子上應(yīng)為固定成本加上目標(biāo)收益，分子=$150,000+$300,000×40%=$270,000；分母上為邊際貢獻(xiàn)率=30%實(shí)現(xiàn)目標(biāo)收益所需的銷售金額=$270,000/30%=$900,000應(yīng)實(shí)現(xiàn)的銷售量=$900,000/$20=45,000個(gè)特別需要注意的是，由于本量利分析只要求計(jì)算出息稅前收益，故利息不是固定成本。若將利息算入固定成本，則銷量為50,000個(gè)。

　　3、ABC公司有4款產(chǎn)量，信息分別如下：

　　產(chǎn)品銷售量占比售價(jià)邊際貢獻(xiàn)率

　　A 0.4 1 0.25

　　B 0.3 1 0.5

　　C 0.2 2 0.5

　　D 0.1 4 0.4

　　若ABC公司的固定成本為$1,220,000，則該公司的B產(chǎn)品的盈虧平衡金額量為A．$750,000 B．$600,000 C．$650,000 D．$1,800,000

　　正確答案：B

　　答案解析：由于題干給出了銷量占比、單價(jià)和邊際貢獻(xiàn)率，所以可以直接計(jì)算出加權(quán)平均的單位邊際貢獻(xiàn)4種產(chǎn)品的單位邊際貢獻(xiàn)分別為：$0.25($1×0.25)，$0.50($1×0.50)，$1.00($2×0.50)，$1.60($4×0.40)加權(quán)平均的單位邊際貢獻(xiàn)=$0.25×0.4+$0.50×0.3+$1.00×0.2+$1.60×0.1=$0.61綜合盈虧平衡量=$1,220,000/$0.61=2,000,000件B產(chǎn)品應(yīng)實(shí)現(xiàn)的銷量=2,000,000件×0.3=600,000件B產(chǎn)品應(yīng)實(shí)現(xiàn)的銷售金額=600,000件×$1.00=$600,000

　　2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試馬上舉行，下面分享2022年《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》、《人力資源專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》考試真題，可供大家練習(xí)使用。

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師歷年真題

　　《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》真題：

　　1.當(dāng)事人要轉(zhuǎn)移房產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)，但是目前條件不滿足，可以進(jìn)行（）。

　　A.預(yù)告登記

　　B.變更登記

　　C.轉(zhuǎn)移登記

　　D.首次登記

　　2.哪項(xiàng)不是央行的資產(chǎn)（）？

　　A.政府的債權(quán)

　　B.國(guó)外資產(chǎn)

　　C.其他金融性公司的債權(quán)

　　D.儲(chǔ)備貨幣

　　《人力資源專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》真題：

　　3.關(guān)于職業(yè)技能培訓(xùn)的說法正確的是（）。

　　A.公共實(shí)訓(xùn)機(jī)構(gòu)不可以獨(dú)立開展職業(yè)技能培訓(xùn)

　　B.企業(yè)可以建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)面向企業(yè)內(nèi)部員工不可向社會(huì)培訓(xùn)

　　C.國(guó)家實(shí)施高技能人才振興計(jì)劃包括開展技師高級(jí)技師培訓(xùn)

　　D.培訓(xùn)對(duì)象不包括農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)人員和退役軍人

　　4.用人單位實(shí)行承包制，承擔(dān)員工工傷責(zé)任的是（）。

　　A.職工勞動(dòng)關(guān)系所在單位

　　B.發(fā)包方

　　C.承包方

　　D.發(fā)包方和承包方

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　答案和解析：

　　1.參考答案：A

　　解析：預(yù)告登記是指在當(dāng)事人所期待的不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)變動(dòng)所需要的條件缺乏或者尚未成就時(shí)，即權(quán)利取得人只對(duì)未來取得權(quán)利享有請(qǐng)求權(quán)時(shí)，法律為保護(hù)這一請(qǐng)求權(quán)而為其進(jìn)行的登記。

　　考點(diǎn)：第三十四章-物權(quán)法律制度的基本原則

　　2.參考答案：D

　　解析：儲(chǔ)備貨幣是中央銀行的負(fù)債項(xiàng)目，央行的資產(chǎn)項(xiàng)目包括：國(guó)外資產(chǎn)、對(duì)政府的債權(quán)、對(duì)其他存款性公司的債權(quán)、對(duì)其他金融性公司債權(quán)、對(duì)非金融性部門債權(quán)和其他資產(chǎn)。

　　考點(diǎn)：第十九章-中央銀行資產(chǎn)負(fù)債表

　　3.【答案】C

　　【解析】公共實(shí)訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以作為主要載體，開展培訓(xùn)工作，因此A項(xiàng)錯(cuò)誤。應(yīng)明確企業(yè)的培訓(xùn)主體地位，鼓勵(lì)規(guī)模以上企業(yè)建立職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展職工培訓(xùn)，并積極面向中小企業(yè)和社會(huì)承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)，降低企業(yè)興辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)成本，提高企業(yè)積極性，因此B項(xiàng)錯(cuò)誤。對(duì)即將退役的軍人開展退役前技能儲(chǔ)備培訓(xùn)和職業(yè)指導(dǎo)，對(duì)退役軍人開展就業(yè)技能培訓(xùn)，因此D項(xiàng)錯(cuò)誤。

　　4.【答案】A

　　【解析】用人單位實(shí)行承包經(jīng)營(yíng)的，工傷保險(xiǎn)責(zé)任由職工勞動(dòng)關(guān)系所在單位承擔(dān)。

　　為了提高通過中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的幾率，各個(gè)考生都在絞盡腦汁地四處搜尋備考資料。為了幫助還在苦苦尋找題庫的同學(xué)們脫離苦海，小編帶著優(yōu)質(zhì)的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師題庫來了！

　　一、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試題庫

　　1、免費(fèi)電子版題庫

　　為了幫助盡可能多的同學(xué)獲取到高質(zhì)量的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)考資料，高頓教育早早地整理出了一份全新的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考資料，供所有同學(xué)免費(fèi)領(lǐng)取。

　　免費(fèi)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考資料包含了上面圖片中所顯示的所有文件。大家可以直接點(diǎn)擊【免費(fèi)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考資料（含題庫）】進(jìn)入領(lǐng)取界面，資料包會(huì)在第一時(shí)間發(fā)送到大家的手中，屆時(shí)大家自行下載并酌情選用就可以了！

　　2、專業(yè)在線題庫

　　在高頓教育官網(wǎng)的經(jīng)濟(jì)師板塊中，配有一個(gè)更加智能、專業(yè)的考試題庫。其中有免費(fèi)版的題目，也有收費(fèi)版的，這點(diǎn)在每個(gè)題集后都清楚地標(biāo)明了出來。大家可以進(jìn)入高頓經(jīng)濟(jì)師主頁進(jìn)入做題。

　　二、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師例題解析

　　1、【單選題】關(guān)于聯(lián)邦制的財(cái)政管理體制的說法，正確的是()。

　　A.美國(guó)、英國(guó)、法國(guó)都實(shí)行聯(lián)邦制的財(cái)政管理體制

　　B.在聯(lián)邦制的財(cái)政管理體制下，地方財(cái)政由中央財(cái)政統(tǒng)一管理

　　C.在聯(lián)邦制的財(cái)政管理體制下，政府間的財(cái)政聯(lián)系主要依靠分稅制和轉(zhuǎn)移支付制度來實(shí)現(xiàn)

　　D.在聯(lián)邦制的財(cái)政管理體制下，地方政府擁有的分權(quán)水平較低，自主性較小

　　正確答案：C

　　答案解析：聯(lián)邦制下的財(cái)政管理體制模式，中央財(cái)政與地方財(cái)政之間、地方上級(jí)財(cái)政與下級(jí)財(cái)政之間沒有整體關(guān)系，政府間的財(cái)政聯(lián)系主要依靠分稅制和轉(zhuǎn)移支付制度來實(shí)現(xiàn)。美國(guó)、加拿大、德國(guó)、澳大利亞、俄羅斯、墨西哥、印度等國(guó)家實(shí)行財(cái)政聯(lián)邦制。法國(guó)、日本、英國(guó)、韓國(guó)、意大利等國(guó)實(shí)行財(cái)政單一制。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　2、【多選題】下列智力成果中，不屬于《中華人民共和國(guó)專利法》保護(hù)對(duì)象的有()。

　　A.動(dòng)物和植物品種的生產(chǎn)方法

　　B.科學(xué)發(fā)現(xiàn)

　　C.用原子核變換方法獲得的物質(zhì)

　　D.智力活動(dòng)的規(guī)則和方法

　　E.疾病的診斷和治療方法

　　正確答案：B、C、D、E

　　答案解析：本題考查授予專利權(quán)的條件。《專利法》不予保護(hù)的對(duì)象包括：違反法律、社會(huì)公德或妨害公共利益的發(fā)明創(chuàng)造;對(duì)違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定獲取或者利用遺傳資源，并依賴該遺傳資源完成的發(fā)明創(chuàng)造;科學(xué)發(fā)現(xiàn);智力活動(dòng)的規(guī)則和方法;疾病的診斷和治療方法;動(dòng)物和植物品種，但對(duì)于動(dòng)物和植物品種的生產(chǎn)方法，可以依法授予專利權(quán);用原子核變換方法獲得的物質(zhì);對(duì)平面印刷品的圖案、色彩或者二者結(jié)合作出的主要起標(biāo)識(shí)作用的設(shè)計(jì)。

　　以上就是【經(jīng)濟(jì)師考試題庫考前必刷合集！附例題解析！】的全部?jī)?nèi)容。2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考資料趕緊點(diǎn)擊領(lǐng)取！

經(jīng)濟(jì)法是中級(jí)會(huì)計(jì)考試中的一科，考生在備考的時(shí)候，常以多背多記為主。從而忘記了要輔導(dǎo)習(xí)題來練習(xí)會(huì)更有用，所以小編在這里為大家整理了一些中級(jí)會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)法的習(xí)題，大家可以一起在考前練習(xí)一下。

判斷題

1.【2021】適用簡(jiǎn)易程序?qū)徖淼拿袷掳讣蓪徟袉T獨(dú)任審判。（）

2.【2021】行為人超越代理權(quán)實(shí)施代理行為，相對(duì)人有理由相信行為人有代理權(quán)的，代理行為有效。（）

3.【2020】被代理人死亡后，被代理人的繼承人承認(rèn)的委托代理行為仍有效。

4.【2020】因票據(jù)糾紛提起的訴訟，由票據(jù)支付地或被告住所地人民法院管轄。（）

5.【2019】行為人與相對(duì)人惡意串通，損害他人合法權(quán)益的民事法律行為，自法院宣告其無效時(shí) 失去 法律約束力。()

6. 【2019】涉及商業(yè)秘密的訴訟案件，一律不公開審理。()

【判斷題答案解析】

1.【答案】√

【解析】本題考查簡(jiǎn)易程序。適用簡(jiǎn)易程序?qū)徖戆讣蓪徟袉T獨(dú)任審判，書記員擔(dān)任記錄。

2.【答案】√

【解析】本題考查無權(quán)代理。行為人沒有代理權(quán)、超越代理權(quán)或者代理權(quán)終止后，仍然實(shí)施代理行為，相對(duì)人有理由相信行為人有代理權(quán)的，代理行為有效。

3.【答案】√

【解析】本題考查的是委托代理。被代理人死亡后，有下列情形之一的，委托代理人實(shí)施的代理行為仍有效:(1)代理人不知道并且不應(yīng)當(dāng)知道被代理人死亡:(2)被代理人的繼承人予以承認(rèn):(3)授權(quán)中明確代理權(quán)在代理事務(wù)完成時(shí)終止:(4)被代理人死亡前已經(jīng)實(shí)施，為了被代理人的繼承人的利益繼續(xù)代理。

4.【答案】√

【解析】本題考查的是特殊地域管轄。票據(jù)糾紛提起的訴訟適用特殊地域管轄，由票據(jù)支付地或被告住所地人民法院管轄。

5.【答案】x

【解析】本題考查無效民事法律行為。行為人與相對(duì)人惡意串通，損害他人合法權(quán)益的民事法律行為無效。無效民事法律行為自始無效。

6.【答案】x

【解析】本題考核民事訴訟公開審判制度。離婚案件，涉及商業(yè)秘密的案件，當(dāng)事人申請(qǐng)不公開審理的，可以不公開審理。

ESG（環(huán)境、社會(huì)和治理）證書作為金融行業(yè)中的一個(gè)新興且備受關(guān)注的認(rèn)證，正吸引著越來越多的考生報(bào)考。那么，ESG的報(bào)考費(fèi)用是多少？備考周期又是多久呢？會(huì)計(jì)學(xué)姐將為您詳細(xì)介紹。

ESG報(bào)考費(fèi)用

從2024年1月1日起，ESG證書考試的報(bào)名費(fèi)用設(shè)定為865美元。這一費(fèi)用包含了電子版教材，考生在報(bào)名時(shí)需要一次性繳納，無需支付任何后續(xù)費(fèi)用，若考生首次考試未能通過，補(bǔ)考費(fèi)用為690美元，與其他專業(yè)證書考試相比，ESG的報(bào)考費(fèi)用處于中等水平，但考慮到其包含的教材和無需支付后續(xù)費(fèi)用的特點(diǎn)，這一費(fèi)用可以說是相對(duì)合理的。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameESG

ESG備考周期

ESG的備考周期，這取決于考生的個(gè)人基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)能力和時(shí)間安排。CFA協(xié)會(huì)建議的學(xué)習(xí)時(shí)間為100-130個(gè)小時(shí)，如果考生每天能夠投入2個(gè)小時(shí)進(jìn)行備考，加上臨時(shí)工作出差，2-3個(gè)月即可完成備考，然而，這只是一個(gè)大致的參考范圍，實(shí)際備考周期可能因個(gè)人差異而有所不同。

對(duì)于大多數(shù)考生來說，備考ESG需要花費(fèi)一定的時(shí)間和精力。根據(jù)CFA協(xié)會(huì)的大數(shù)據(jù)表明，大多數(shù)考生都需求花費(fèi)超越300個(gè)小時(shí)用以備考各級(jí)考試，而專業(yè)常識(shí)單薄的考生則至少需求400個(gè)小時(shí)來備考，考生需要制定一個(gè)合理的備考計(jì)劃，確保在考試前能夠充分掌握所需的知識(shí)和技能。

在備考過程中，考生需要注重教材的學(xué)習(xí)和理解，同時(shí)結(jié)合相關(guān)案例進(jìn)行練習(xí)和分析。因此考生需要注重工具及技術(shù)的學(xué)習(xí)，包括資產(chǎn)估值入門及證券管理技巧。考生還需要關(guān)注ESG領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)，以便在考試中能夠靈活應(yīng)對(duì)。

點(diǎn)擊領(lǐng)取CFA ESG資料>>

隨著全球?qū)τ诳沙掷m(xù)發(fā)展的重視及國(guó)際知名CFA協(xié)會(huì)背書，ESG成為了時(shí)下最具熱度證書之一。那么ESG證書都考哪些科目呢？就業(yè)前景怎么樣呢？今天李小編給大家整理了詳細(xì)的內(nèi)容，對(duì)ESG證書感興趣的同學(xué)，可以一起來看看！

ESG考試科目

ESG證書的考試科目共有九科，主要分為“行業(yè)知識(shí)”和“投資實(shí)踐”兩大部分。

行業(yè)知識(shí)部分包括：《ESG投資入門》，關(guān)于ESG投資的基本概念和原理；《ESG市場(chǎng)》，分析全球ESG市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)和主要驅(qū)動(dòng)力；《環(huán)境因素》，討論氣候變化、環(huán)境污染、水資源短缺等環(huán)境問題對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和政策的影響，以及如何通過ESG投資來應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)；《社會(huì)因素》，分析人口結(jié)構(gòu)變化、教育公平、勞動(dòng)力市場(chǎng)等社會(huì)問題對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和政策的影響，以及如何通過ESG投資來促進(jìn)社會(huì)發(fā)展；《治理因素》，探討公司治理、董事會(huì)結(jié)構(gòu)、高管薪酬等治理問題對(duì)投資決策的影響，以及如何通過ESG投資來促進(jìn)公司治理改進(jìn)。

投資實(shí)踐部分包括：《參與和盡職管理》，關(guān)于如何在ESG投資中進(jìn)行盡職調(diào)查和管理；《ESG分析、估值與整合》，介紹如何將ESG因素納入投資分析、估值和資產(chǎn)組合的整合過程中，以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)投資目標(biāo)；《ESG組合構(gòu)建與管理》，介紹如何構(gòu)建和管理考慮ESG因素的資產(chǎn)組合，包括風(fēng)險(xiǎn)管理、績(jī)效評(píng)估等；《投資授權(quán)和客戶匯報(bào)》，關(guān)于如何在ESG投資中處理投資授權(quán)和向客戶匯報(bào)。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameESG

ESG就業(yè)前景

ESG是一種新興的企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和投資理念，通過環(huán)境（Environmental）、社會(huì)（Social）、治理（Governance）三個(gè)維度來衡量企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力，ESG已經(jīng)成為未來企業(yè)發(fā)展的核心趨勢(shì)之一。

隨著“碳達(dá)峰·碳中和”目標(biāo)成為中國(guó)的基本國(guó)策，與之相輔相成的ESG理念也在2020年后迅速成為了熱門話題，各大交易所也逐步收緊上市企業(yè)ESG信息披露要求，企業(yè)對(duì)ESG人才的需求也將大幅度增大。

據(jù)估計(jì)，碳中和目標(biāo)達(dá)成之前的30多年時(shí)間內(nèi)能創(chuàng)造出3000多種新崗位，能提供眾多新的就業(yè)機(jī)會(huì)。因此當(dāng)下緊跟政策，抓住風(fēng)口前期的機(jī)會(huì)，盡快學(xué)習(xí)了解ESG，是有機(jī)會(huì)脫穎而出的。

點(diǎn)擊領(lǐng)取CFA ESG資料>>

ESG證書，全稱Certificate in ESG Investing，是由全球知名的CFA協(xié)會(huì)（CFA Institute）推出的專門針對(duì)環(huán)境（Environmental）、社會(huì)（Social）和治理（Governance）領(lǐng)域設(shè)計(jì)的全球性認(rèn)證或資格證書。這一證書的推出，不僅標(biāo)志著金融領(lǐng)域?qū)沙掷m(xù)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)的高度重視，也為金融從業(yè)者提供了一個(gè)系統(tǒng)學(xué)習(xí)和提升ESG投資與分析能力的權(quán)威平臺(tái)。

考試科目與內(nèi)容

ESG證書考試共分為九科，分為“行業(yè)知識(shí)”和“投資實(shí)踐”兩大部分。行業(yè)知識(shí)部分包括《ESG投資入門》《ESG市場(chǎng)》《環(huán)境因素》《社會(huì)因素》《治理因素》五個(gè)科目；投資實(shí)踐部分則涵蓋《參與和盡職管理》《ESG分析、估值與整合》《ESG組合構(gòu)建與管理》《投資授權(quán)和客戶匯報(bào)》四個(gè)科目。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameESG

難度分析

ESG證書考試的整體難度相對(duì)適中，尤其對(duì)于具有一定金融背景或ESG相關(guān)知識(shí)的考生而言。考試內(nèi)容雖然廣泛，但相對(duì)于CFA證書來說，ESG證書的考試內(nèi)容更為聚焦，只有一個(gè)層級(jí)的考試，通過率較高，約為70%，然而，考生仍需認(rèn)真?zhèn)淇迹斫獠⒄莆障嚓P(guān)知識(shí)點(diǎn)，以提高通過考試的機(jī)會(huì)。

考試的題型包括100道全英文的三選一單選題，每道題目都提供三個(gè)選項(xiàng)供考生選擇。《ESG案例分析》科目則為主觀題，要求考生根據(jù)題目要求提出自己的見解，這種題型設(shè)置既考察了考生的理論知識(shí)，也測(cè)試了其分析和解決問題的能力。

點(diǎn)擊領(lǐng)取CFA ESG資料>>