專題
工亡賠償計入哪個會計科目是會計實操中必須掌握的一個內容，職工因工死亡的，其近親屬可根據相關規定領取喪葬費、供養親屬撫恤金、一次性工傷補助金。本文就針對工亡賠償做一個相關介紹，來跟隨會計網一同了解下吧!
工亡賠償計入什么會計科目?
答：工亡賠償計入管理費用科目。
用人單位未參加工傷保險的，喪葬補助金、一次性工亡補助金及供養親屬撫恤金將由用人單位支付，應當將工亡補償計入管理費用。
支付員工工傷賠償款會計分錄怎么做?
1、發生工傷事故后，向職工墊付醫藥費：
借：其他應收款——保險公司或社保
貸：現金(或銀行存款)
2、保險公司或社保賠付公司墊付的藥費時(如果全額賠付)：
借：銀行存款或現金
貸：其他應收款——保險公司或社保
3、如果是企業支付的費用：
借：營業外支出——工傷賠償
貸：銀行存款或現金
工傷死亡賠償標準如何規定?
按照相關規定可得：
職工若是因工死亡的，按照相關規定，其近親屬可以從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金。
1、領取喪葬費，應當以6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資為標準。
2、領取供養親屬撫恤金，如果是配偶，應當每月按工亡職工本人月工資的40%;如果是其他親屬，則每月按照工亡職工本人月工資的30%;如果是孤寡老人或者孤兒的，則每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
3、領取一次性工亡補助金，應當以上一年度全國城鎮居民人均可支配收入20倍為標準。。
工傷死亡賠償支付方式是什么?
1、如果用人單位已參加工傷保險，那么將由工傷保險基金支付喪葬補助金、供養親屬撫恤金及一次性工亡補助金。
2、如果用人單位沒有參加工傷保險的，那么將由用人單位支付喪葬補助金、供養親屬撫恤金及一次性工亡補助金。
3、根據各省安全生產條例，除了上述工傷保險待遇外的死亡賠償金，由用人單位支付。
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公司支付臨時工勞務費沒發票怎么處理是會計工作中的常見問題，很多公司除了聘用正式員工，還會招收一部分臨時工。很多小伙伴對于公司支付臨時工勞務費沒發票怎么處理不是很清楚，本文將給予詳細介紹，來一起了解下吧!
公司支付臨時工勞務費沒發票該怎么辦?
我們現在所說的臨時工，指的是同工不同酬的那部分人，收入低，基本不會買社保。但實質上它也是連續的、按月、規定的支付報酬，同時需要服從企業的相關管理。
按照相關規定可得：
銷售服務、無形資產或者不動產，是指有償提供服務、有償轉讓無形資產或者不動產屬于增值稅征稅范圍，但是單位或者個體工商戶聘用的員工為本單位或者雇主提供取得工資的服務除外。
所以，與單位有勞動合同關系的員工為單位提供的服務不在增值稅征收范圍之內，支付員工的工資可以造表發放，不需要員工為單位提供發票。而獨立勞務提供方不屬于和單位有雇傭關系的個人，所以應當按照相應規定繳納增值稅，同時提供正式發票。如果個人無法開具發票，那么可以通過稅務機關代開發票。
臨時工勞務費沒有發票如何入賬?
1、對方提供勞務發票的情況下，可以根據發票直接入帳：
借：相關成本費用科目
貸：銀行存款(或現金)
2、如果對方不能提供勞務發票，單位要代扣代繳個人所得稅，同時，需要做個人所得稅明細申報：
借：相關成本費用科目
貸：應交稅金——個人所得稅
貸：銀行存款(或現金)
勞務費包括哪些費用?
答：勞務費，也就是個人所得稅中的勞務報酬，指的是個人獨立從事各種非雇傭的各種勞務所取得的所得，是獨立個人從事自由職業取得的所得。
勞務報酬包括了個人從事設計、裝潢、測試、醫療、安裝、制圖化驗、講學、新聞、廣播、測試、醫療、法律、翻譯、審計、書畫、會計、咨詢、雕刻、影視、錄音、廣告、技術服務、展覽、錄像、演出、表演、經紀服務、介紹服務、代辦服務及其他勞務取得的所得。
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企業生產經營過程中，除了招聘正式員工，也會雇傭臨時工，那么臨時工的勞務費沒有發票怎么處理？臨時工勞務費相關賬務處理又該怎么做？
支付臨時工勞務費沒有發票怎么處理？
根據《發票管理辦法》第十九條規定：銷售商品、提供服務以及從事其他經營活動的單位和個人，對外發生經營業務收取款項，收款方應當向付款方開具發票，特殊情況下，付款方可以向收款方開具發票。
根據稅法有關規定，提供應稅服務是指有償提供應稅服務，其中不包括非營業活動中提供的應稅服務。
因此，單位內部職工為企業提供勞務的行為不屬于應稅行為，公司雇傭專業人員做維護工作，屬于接受獨立勞務。作為獨立勞務提供方，不屬于和單位有雇傭關系的個人，應當按照相應規定繳納增值稅，并提供相應發票。個人無法開具發票的，應通過稅務機關代開。以此作為稅前扣除的憑據。
臨時工勞務費賬務處理
1、如果對方提供了勞務發票，則按照發票直接入帳：
借:相關成本費用科目
貸:銀行存款(或現金)
2、對方不能提供勞務發票的情況下，單位代扣代繳個稅，同時進行個人所得稅明細申報：
借:相關成本費用科目
貸:應交稅金——個人所得稅
貸:銀行存款(或現金)
臨時工工資如何發放？
一般情況下，沒有簽訂勞動合同的臨時工，應按照勞動報酬發放工資，對于簽訂了勞動合同的臨時工，應與正式員工一樣，直接按照工資發放。
現在有一些公司會請一些臨時工，可能是在各個部門，像有的時候人手不夠的時候，就會需要臨時工，那么臨時工的工資應該怎么計提？和會計網一起來學習一下吧！
這個要分用工性質也就是部門確定會計科目的。
1、如果是用于管理的臨時工的費用，記入管理費用---工資（或勞務費）
2、如果用于銷售的臨時工的費用，記入銷售費用---工資（或勞務費）
3、如果用于車間生產的臨時工的費用，記入生產成本（或制造費用）---工資（或勞務費）
4、用于在建工程的臨時工的費用，記入在建工程---工資（或勞務費）
如果這些臨時工是公司長期固定聘用的，意思就是公司有事情的時候都是固定找這些臨時工的話，可以以工資表作為費用支出。
如果是公司有事情的時候臨時到勞務市場找人來做的，那必須要有勞務發票才可以在企業所得稅稅前扣除，而且，不能以工資的形式來發放，要以勞務費的形式來發放。即計算公司的計稅工資時的職工人數，不包括這些人。
臨時工需要簽合同嗎？
臨時工也是要簽合同的，而且簽訂的勞動合同要符合國家規定，并遵循平等自愿協商一致的原則。
以上就是有關臨時工的相關內容，希望能夠幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網！
企業購買員工工牌，應計入管理費用科目核算，可下設二級科目職工福利費。以下是會計網整理的關于購買員工工牌會計分錄的內容，來一起了解吧。
企業購買員工工牌分錄
計入管理費用核算：
借：管理費用——職工福利費
貸：銀行存款
購買員工工作服賬務處理
1、企業按在職員工人數統一制作并要求工作時統一著裝的，可不計入福利費。分錄如下：
借：管理費用——工裝費用
應交稅費——應交增值稅（進項稅額）
貸：銀行存款
2、對于企業在商場購買，然后發給職工的服裝，應作為職工福利費用支出。
3、如果是購置車間所需要的工作服，則在工服驗收入庫時，先計入新準則中的周轉材料——低值易耗品科目，領用時再按員工所屬的部門不同計入有關費用科目。
4、為保障員工工作安全的服裝，應歸入勞保用品，購買勞保用品取得的增值稅專用發票可以抵扣進項稅額。賬務處理如下：
借：管理費用——勞保用品
應交稅費——應交增值稅（進項稅額）
貸：銀行存款
注：勞保費用支出可在企業所得稅稅前扣除。
以工代訓補貼是企業讓職工一邊工作一邊進行技能培訓，政府所給予的補助，當企業收到以工代訓補貼時，計入營業外收入科目核算，有關的會計分錄怎么做？
以工代訓補貼會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
以工代訓補貼是什么？
為有效應對國內外疫情形勢和經濟下行壓力對就業的影響，做好常態化疫情防控中的穩就業工作，人社部、財政部印發《關于實施企業穩崗擴崗專項支持計劃的通知》，拓寬了以工代訓范圍。明確了以工代訓三項政策：加大對新吸納勞動者企業的支持，加大對困難企業的支持，加大對重點行業的支持，并明確以工代訓補貼政策受理期限截止到2021年12月31日。
營業外收入是什么？
營業外收入是除企業主營業務收入之外的其他利得，換句話就是不在企業營業執照規定范圍內的，與企業正常業務無直接關系的收入。實際業務中，比較常見的有：債務重組利得、盤盈利得、政府補助、捐贈利得等。
1、債務重組利得。指重組債務的賬面價值超過清償債務的現金、非現金資產的公允價值、所轉股份的公允價值、或者重組后債務賬面價值間的差額
2、盤盈利得。指企業對于現金等資產清查盤點中盤盈的資產、報經批準后計入營業外收入的金額；
3、政府補助。指企業從政府無償取得貨幣性資產或非貨幣性資產，但不包括政府作為企業所有者投入的資本；
4、捐贈利得。指企業接受捐贈產生的利得。
以工代訓指的是企業通過自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓，對于以工代訓的補貼，會計人員該如何編制會計分錄？
以工代訓補貼的會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
什么是銀行存款？
銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。根據我國現金管理制度的規定，每一企業都必須在中國人民銀行或專業銀行開立存款戶，辦理存款、取款和轉賬結算，企業的貨幣資金，除了在規定限額以內，可以保存少量的現金外，都必須存入銀行，企業的銀行存款主要包括：結算戶存款、信用證存款、外埠存款等。銀行存款的收支業務由出納員負責辦理。每筆銀行存款收入和支出業務，都須根據經過審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。
在會計中，銀行存款屬于資產類。期末余額就在借方。在會計分錄中，借方表示增加。貸方表示減少。
什么是營業外收入？
營業外收入是企業財務成果的組成部分，主要是指與企業日常營業活動沒有直接關系的各項利得。營業外收入主要包括：企業合并損益、盤盈利得、因債權人原因確實無法支付的應付款項、政府補助、教育費附加返還款、罰款收入、捐贈利得等。為了總括反映和監督企業營業外收入情況，企業應設置“營業外收入”賬戶。該賬戶貸方登記企業發生的營業外收入額，借方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。
企業由于經營規模擴大，業務量增多，除了招聘大量正式員工外，也招聘一些臨時工。支付臨時工工資時，相關會計分錄怎么做？
支付臨時工工資怎么做賬？
支付臨時工工資的時候，需要有人力資源部出具的加蓋部門公章的工資表格，然后，會計根據工資表上人員歸屬部門做會計處理：
借：管理費用
制造費用
銷售費用等
貸：應付職工薪酬——工資
發放工資的時候：
借：應付職工薪酬——工資
貸：庫存現金等
個人所得稅可以待月末，和本月其余工資合并計算后，一并代扣代繳。
多發工資退回怎么做會計分錄？
借：庫存現金(銀行存款)
貸：應付職工薪酬;
同時結轉：
借：管理費用(銷售費用)(紅字)
貸：應付職工薪酬(紅字)
應付職工薪酬包括什么內容？
應付職工薪酬包括以下內容：
1、職工工資、獎金、津貼和補貼;
2、職工福利費;
3、醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;
4、住房公積金;
5、工會經費和職工教育經費;
6、非貨幣性福利;
7、因解除與職工的勞動關系給予的補償;
8、其他與獲得職工提供的服務相關的支出。
一些企業利用自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓，這種做法一般稱為“以工代訓”。對于以工代訓補貼，會計人員一般設置營業外收入和銀行存款科目進行核算，相關的會計分錄是什么？
以工代訓會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
營業外收入是什么？
營業外收入屬于損益類科目，借方表示減少，貸方表示增加。營業外收入是企業財務成果的組成部分，與生產經營過程無直接關系，因此應列入當期利潤的收入。營業外收入是指企業發生的與其日常活動無直接關系的各項利得，主要包括非流動資產毀損報廢收益、盤盈利得(僅限于無法查明原因的現金盤盈)、捐贈利得、罰款收入、債務重組利得和確實無法支付而按規定程序經批準后轉作營業外收入的應付款項等。在期末（月末、季末、年末）該科目累計余額需轉入“本年利潤”賬戶，結轉后這些賬戶的余額應為零。
銀行存款科目的借貸方向
銀行存款是指企業存入銀行及其他金融機構的貨幣，現金是指庫存以備日常零星支付的貨幣。銀行存款為資產類科目，核算企業存在銀行結算戶的款項。期末余額一般出現在借方，表示公司銀行存款的增加。
特殊情況下，余額也可能在貸方出現，這時候表示公司存在未達賬項，要通過編制銀行存款余額調節表進行調整，也需要檢查是否記錯（如方向記反、支出重復記錄等情況）。
會計人員在處理以工代訓補貼的賬務時，通常計入“銀行存款”“營業外收入”科目進行核算，具體的會計分錄該如何寫？
以工代訓補貼的會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
什么是以工代訓補貼？
以工代訓是指企業利用自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓。明確了以工代訓三項政策：加大對新吸納勞動者企業的支持，加大對困難企業的支持，加大對重點行業的支持。以工代訓補貼是為了支持企業面向新吸納勞動者開展以工代訓，擴崗位、擴就業。對中小微企業新吸納就業困難人員、零就業家庭成員、離校2年內高校畢業生、登記失業人員就業，辦理就業登記并開展以工代訓的，補貼期限最長為6個月。
符合條件的企業申請以工代訓職業培訓補貼，應向當地人力資源社會保障部門提供以工代訓人員花名冊、當月發放工資銀行對賬單（其中停工停產企業需提供上一季度發放工資銀行對賬單）。經當地人力資源社會保障部門審核通過后，按規定每月將補貼資金支付到企業在銀行開立的基本賬戶。
什么是營業外收入？
營業外收入是企業財務成果的組成部分，主要是指與企業日常營業活動沒有直接關系的各項利得。為了總括反映和監督企業營業外收入情況，企業應設置“營業外收入”賬戶。該賬戶貸方登記企業發生的營業外收入額，借方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。
以工代訓的意思是在工作崗位上以實際操作的方式接受技能培訓。其作為國家頒布的一項就業政策，可以讓實行“以工代訓”的企業領取一定的補貼，那么以工代訓的賬務處理怎么做？
以工代訓的會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
什么是營業外收入？
營業外收入亦稱“營業外收益”，指的是與生產經營過程無直接關系，應當列入當期利潤的收入，是企業財務成果的組成部分。
營業外收入在“利潤”或“利潤或虧損”賬戶核算，在企業的“利潤表”中，營業外收入需單獨列示。屬于企業營業外收入的款項應及時入賬，不準留作小家當或其他不符合制度規定的開支。
企業營業外收入的核算在“營業外收入”賬戶下進行，也可在該賬戶下按各種不同的收入設置明細賬戶進行明細核算。
“營業外收入”賬戶屬于損益類賬戶，貸方表示企業發生的營業外收入額，借方表示期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。
什么是銀行存款？
銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。
銀行存款是資產性質的科目，借方表示增加，貸方表示減少，期末余額在借方。
銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶。基本存款賬戶是指企業辦理日常轉賬結算和現金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業在基本存款賬戶以外的銀行借款轉存。臨時存款賬戶是指企業因臨時生產經營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業因特定用途需要所開立的賬戶。
部分公司要求員工統一著裝工作，對于公司購買員工工衣的費用一般計入管理費用等科目進行核算，具體的會計分錄該怎么做？
公司購買員工工衣的會計分錄
1、若工衣是根據企業的工作性質和特點，進行統一制作、統一著裝的合理的工裝支出，可以直接作為公司合理的成本費用支出：
借：管理費用——工裝費用
貸：銀行存款
2、若是帶有對員工福利性質的服裝制作：
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
3、若是勞保費支出則歸入勞保用品。此時“合理”的勞動保護支出才能稅前扣除，“合理”的前置條件如下：
一是因為工作的需要，若不是因工作需要，則該項支出不得稅前扣除。
二是購買的工裝應該為企業的職工配備或提供，而不能給其他沒有任何勞動關系的人配備或提供。
三是購買的工裝僅限于工作服、手套、安全保護用品、防暑降溫品等。
借：管理費用——勞保用品
貸：銀行存款
管理費用包括什么？
管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各項費用。具體項目包括：公司資金、工會資金、失業保險費、勞動保險費、董事費、聘用中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、董事會、行政部門在企業經營管理中發生的或者應當由企業管理人員的工資、福利費用統一承擔的。企業應通過“管理費用”賬戶計算管理費用的發生和結轉。本賬戶借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的管理費用。結轉后，該賬戶應無余額。本科目根據管理費用的費用項目進行明細核算。
最近，會計網總是時不時收到一些會計小伙伴咨詢：臨時工、靈活就業、實習生、勞動派遣、退休再任職人員等等這些情況屬不屬于勞務報酬的疑問。接下來就和大家詳細地說說。
01、臨時工的費用支出屬于工資薪金還是勞務報酬
很多會計小伙伴在工作實操中不知道該怎么去區分工資薪金所得以及勞務報酬所得，所以就導致遇到實操情況的時候不清楚該計入哪類情況里。
那么，就先來和大家說說工資薪金所得和勞務報酬所得的區別。我們可以通過相關的規定進行區分：
從相關的規定中，我們可以看出，判斷到底是工資薪金還是勞務報酬，主要就是判斷有沒有存在雇傭關系。
而什么是雇傭關系呢?其實也很好理解：
把兩者的定義理解清楚了，那么問題就簡單了。臨時工、實習生、勞務派遣等情況支出的費用到底該計入工資薪金還是勞務報酬，就可以通過上面的定義進行判斷。
接下來也給大家弄給表格，方便大家理解。先來看看一般情況下臨時工問題的財稅處理：
那實習生、勞務派遣等情況又該怎么處理?我們也一起來看看。
以上就是關于工資薪金和勞務報酬的一些常見情況，希望可以幫助到大家。說完這個，接下來也和大家說說經營所得和勞務報酬相關的問題。
02、靈活用工人員的費用支出屬于經營所得還是勞務報酬?
有不少的會計小伙伴把靈活用工人員的費用直接當做勞務報酬進行處理，其實小圈想說的是，這樣做是不對的。
靈活用工人員的費用支出也是需要通過具體的情況進行判斷，大家主要也是還沒有分清經營所得和勞務報酬所得的區別，接下來也是先和大家說說。
理解完了經營所得和勞務報酬的相關內容，那么我們就可以對靈活用工人員的費用支出進行判斷啦，下面也是通過表格的形式讓大家參照理解。
還有一種經濟業務也是我們平時比較常接觸的，那就是建筑安裝行業，又該怎么判斷哪種情況屬于勞務報酬所得哪種屬于經營所得?
而我們日常工作中，遇到最多的勞務報酬支出都是支出給個人的，所以我們還需要注意一下以下這點：
以上就是關于哪些情況該計入勞務報酬，哪些計入工資薪金，哪些計入經營所得一些常見知識點，希望能幫助到大家。
本文為會計交流圈公眾號原創首發，作者：清心。
廣財的cfa實驗班值得報。實驗班是將CFA國際執業資格認證的專業課程體系有機融合于金融學專業培養方案的國際化精英人才培養項目，通過將全球市場與雇主認可的CFA特許金融分析師執業資格認證課程嵌入到金融工程專業本科培養體系中，旨在培養系統掌握金融理論專業知識和金融實務專業技能，擁有全球化視野，有較強跨文化交流能力的人才，使學生擁有成為持證人所需要的品質、視野和社會責任感。
cfa持證人可以去哪就業？
cfa持有人通常就職于投資公司、互惠基金公司、證券公司、投資銀行等，或成為私人財富經理。在中國大陸擁有最多cfa持證人的雇主包括普華永道、中國銀行、中國工商銀行、中國國際金融有限公司、匯豐銀行、中國中信、法國巴黎銀行、瑞銀、德勤、安永會計師事務所、中國平安保險、招商局集團、國泰君安證券股份有限公司等。
cfa是什么意思？
CFA英文全稱是Chartere Financial Analyst，是“特許金融分析師”的簡稱，它是證券投資與管理界的一種職業資格稱號。CFA也是全球投資業里含金量最高的資格認證，因此CFA被稱為金融第一考。同時CFA還為全球投資業在道德操守、專業標準及知識體系等方面設立了規范與標準。
廣財的cfa實驗班課程內容包括什么？
cfa實驗班的課程內容可以分為三個等級，其中一、二級涉及十個科目，具體為《職業倫理道德》、《數量分析》、《經濟學》、《財務報表分析》、《企業發行人》、《投資組合管理》、《權益投資》、《固定收益投資》、《衍生品投資》、《其他投資》；三級涉及七個科目，具體為《職業倫理道德》、《經濟學》、《投資組合管理》、《權益投資》、《固定收益投資》、《衍生工具》、《其他投資》。
ACCA和CFA在不同的領域應用范圍不一樣，如果你有志于金融投資領域，那么CFA的應用范圍更加廣，如果你想在財會領域一展身手，那也許ACCA會是更好的選擇！
ACCA和CFA的區別
1、就業領域：相比較而言，金融領域平均收入更高一些。財會領域從業的面會更廣闊一些，正因為從業面太廣所以收入可能會被平均拉低。
2、年限：CFA持證要工作年限，ACCA大學期間即可持證。顯然一般工作時間久收入會更高一些。
acca證書就業前景
ACCA在國內稱為“國際注冊會計師”，實際上是特許公認會計師公會(The Association Of Chartered Certified Accountants)的縮寫。和CFA不同，ACCA是一個國際性會計組織，因此ACCA資格在國際上具有一定的影響力。想要掌握一些偏金融管理類的知識，且傾向于跨國企業或在海外發展，ACCA非常適合。如果以后想著進公司，朝著CFO的方向發展，那acca是你的不二法門。
cfa的就業前景
CFA是特許金融分析師的英文簡稱，是由美國投資管理與研究協會（AIMR）設立的特許金融分析師職業資格認證。其職業考試是由美國投資管理與研究協會命題、組織的全球統一考試，是公認的金融投資行業最高等級證書。
獲取cfa證書的人士主要在投資分析方向和資產管理、投資管理兩大方向就業，投資分析方向也被我們稱為“賣方”，主要包括在投行、券商等做投資分析及行業研究等，資產管理、投資管理方向也被我們稱為“買方”，主要包括在基金公司做投資組合管理和基金經理等等。
acca報名條件
報名注冊ACCA學員，具備以下條件之一即可：
1、教育部認可的高等院校在校生（本科在校生），順利完成大一的課程考試的；
2、具有教育部承認的大專以上學歷；
3、未符合上述1、2項報名資格、年滿16周歲的申請者，可先申請參加FIA（Foundations in Accountancy）基礎財務資格考試。在完成FAB（基礎商業會計）、FMA（基礎管理會計）、FFA（基礎財務會計）三門課程后，可以豁免ACCAF1-F3三門課程的考試，直接進入ACCA技能課程的考試。
初級會計范圍太廣了這么備考：主要以考試大綱的重點內容為主，復習重點的內容。其次制定好科學的計劃進行復習，利用視頻或者是課件去進行備考。最后便是多做歷年真題，整理錯題本做到舉一反三。
1、根據考試大綱整理知識點。
任何考試都有對應的知識點，初級會計也不例外，可以結合考試大綱進行整理、匯集、總結，會對備考有較大的幫助。
2、認真記憶教材中的重點內容。
雖然有考試大綱，但是在備考階段不能輕視教材的中藥學，需對教材當中的重點內容進行科學、針對性的回顧，梳理其中的知識框架。
3、設定計劃要有伸縮性
計劃總是趕不上變化的，再好的計劃在實施中肯定會遭受來自現實的約束。為了保證計劃的實現，備考學習計劃不要安排得太滿、太死、太緊，要留有機動時間，目標也不宜定得過高。
初級會計考試科目為《經濟法基礎》和《初級會計實務》，兩門科目均為100分制。初級會計職稱考試成績合格分數線為60分，參加考試的人員，在一個考試年度內要通過兩門科目才算考試合格。
1、企業會計：包括財務會計、成本和管理會計、財務管理、內部審計、出納、會計主管、財務經理或者財務總監等工作崗位。
2、金融機構會計：負責銀行、證券行業、保險公司或其他金融機構的會計工作。
3、行政事業單位會計：負責學校會計、醫院會計、福利慈善機構會計、稅務局會計人員或者其他相關事業單位會計工作。
2023年廣財ACCA卓越班選拔流程：掃碼填寫預報名表；參加選拔面試；通過選拔加入班級。報名流程如下：
a.掃碼/現場填寫《ACCA卓越班報名咨詢表》；
b.通過老師/宣講會了解ACCA卓越班班級詳情；
c.填寫《ACCA卓越班報名申請表》；
d.參加入班面試環節，再次明確學習規劃；
e.通過面試，繳納學費，建立學籍檔案，正式成為ACCA學員。
選拔依據：
-根據面試成績從高到低排序錄取，由教學提供方高頓教育進行招生面試；
-高考英語成績較好（具體情況聯系老師咨詢）；
-該班要求入學同學有較強的自我約束能力；
-學生家庭具有一定的經濟承受能力，能夠支付額外的ACCA課程學習費用及ACCA考試費。
①招生對象：
有意愿就讀ACCA卓越班，根據報名申請&面試,ACCA卓越班要求入學同學在學習上有上進心，有較好的自我約束力，對學習充滿激情的廣財2023級&2022級在校學生。
②招生計劃：ACCA卓越班計劃僅招生40人，招滿為止
「ACCA卓越班」培養更多熟悉國際會計準則、英語水平高、綜合能力強的應用復合型精英人才，系統化提升學生專業能力，培養學生商業思維和敏銳度，打造擁有國際視野的國際財會金融人才。
響應國家培養復合型人才的號召，打破專業限制，在學生本專業不變的前提下，大學期間可以同時考取高含金量的ACCA國際證書，助力未來職業發展。
ACCA卓越班旨在從雇主企業對未來人才的要求出發，培養一批具有國際視野的高級專業人才，使其成為在企業、會計師事務所、銀行、證券、投行咨詢和政府單位等各個領域的中流砥柱，能夠適應瞬息當代迅速變化的商業社會，引領行業不斷發展。
ACCA卓越班匯集大量資深業內專家，打造優質專業型&復合型人才培養方案，選拔優秀的廣財在校學生加入，培養未來國際財務金融頂尖人才。
ACCA含金量是比較高的。ACCA是特許公認會計師公會，很多人員在報考ACCA其實都還并未掌握ACCA能給我們帶來的優勢，那么ACCA的含金量主要體現在以下兩點：
1、國際認可度高
ACCA在國際上具有“國際財會界的通行證”的美譽，并且受到諸多國家的認可，在英國和歐盟等國受到了公司法的承認，ACCA在國際上尤其是亞洲國家及中國一線城市認可度很高。
2、職業發展前景廣
ACCA的課程設置是以現代社會對于商業人才的要求而設計打造的，所以ACCA學員在學習和考試的過程中，都可以掌握更多財會、金融、管理等方面的知識點，獲得的就業機會更多，崗位選擇也比較多。
ACCA證書持有者就業方向
ACCA的課程設置主要面向會計金融行業需求，ACCA證書持有者可在國內外金融機構、企業、會計師事務所、投資銀行等從事相關工作，也可以進入國內大型企事業單位或其他領域從事財務管理、金融咨詢、風險控制管理等高級管理工作；同時還可為進入一些大型的外資企業，滿足其高端化發展需求。越來越多企業開始關注和重視人才，尤其是在招聘過程中，很多公司都要求應聘者具備各類證書，其中就包含了ACCA專業資格認證。就業方面，ACCA專業具有良好的市場前景，由于市場需求的日益增長，企業對高級管理類人才的需求也在不斷增加，那么學習并考取ACCA資格證書將是一個不錯的選擇。
備考ACCA考試有什么用
備考ACCA考試的作用在于可以培養學習思維并進一步證明自身能力。通過acca考試能正確意識到學習的重要性，并養成學習的習慣。越來越多的人開始意識到自身價值在職場中的重要程度，并且更加投資自己，而考過了acca無疑就是對于自己財會金融專業能力和英語水平的證明。ACCA考試旨在培養擁有國際會計師水準、擁有國際化的財務視野、擁有先進的財務管理思維的高素質的財會管理型人才。
如何備考ACCA考試
建議備考人員按照以下幾點進行ACCA考試的備考：
1、制定學習計劃：根據備考計劃和學習資源，制定每日、每周的學習計劃。確保合理分配時間，包括閱讀教材、做習題、模擬考試等環節。
2、熟悉考試大綱：詳細了解每個科目的考試大綱，確定重點和難點，有針對性地進行備考。重點關注acca考試的核心知識和技能要求。
3、尋找優質學習資源：選擇適合自己學習風格的學習資源，如教材、視頻教程、在線課程等。確保所選資源與acca考試大綱相符，并由經驗豐富的講師或機構提供。
4、做題與模擬考試：做題是備考的關鍵環節之一。通過做題和模擬考試，熟悉考試形式和節奏，提升解題速度和準確性。
ACCA含金量是比較高的，它的含金量具體體現在以下幾個方面：1、國際認可度高；2、就業前景廣；3、認可雇主多，具體如下：
1、國際認可度高
ACCA在國際上具有“國際財會界的通行證”的美譽，并且受到諸多國家的認可，在英國和歐盟等國受到了公司法的承認，ACCA在國際上尤其是亞洲國家及中國一線城市認可度很高。
2、就業前景廣
對于那些想要從事財會行業的人來說，ACCA證書是一個非常重要的指標。因為它不僅能證明具備一定的財會專業知識以及能力，而且還可以幫助企業招聘人才時判斷應聘者是否具有相應的能力水平。
3、認可雇主多
ACCA的認可雇主企業有很多，如國際四大會計師事務所，花旗銀行等世界知名企業等等，說明了ACCA會員的就業機會是非常廣泛的，可以選擇的企業也有很多。
ACCA在國內稱為"國際注冊會計師"，是特許公認會計師公會(The Association Of Chartered Certified Accountants)的縮寫。ACCA成立于1904年，總部設在英國倫敦，是全球最具規模和影響力的國際性專業會計師組織。ACCA以培養國際性的高級會計、財務管理專家著稱，其執業資格證書受到世界范圍內的廣泛認可，被譽為“財會領域的MBA證書”。獲得ACCA執業資格即擁有了在世界各地的就業“通行證”。
ACCA知識課程主要涉及財務會計和管理會計方面的核心知識，也為接下去進行技能階段的詳細學習搭建了一個平臺。ACCA技能課程涵蓋了一名會計師所涉及的知識領域及必須掌握的技能。ACCA戰略核心課程提供了作為未來的高級會計師所必須的更高級的職業技能和知識技能。ACCA戰略選修課程是為從事高級管理咨詢或顧問職業的學員，設計了解決更高級和更復雜的問題的技能。ACCA考試科目如下：《商業與技術》、《管理會計》、《財務會計》、《公司法與商法》、《業績管理》、《稅務》、《財務報告》、《審計與認證業務》、《財務管理》、《戰略商業領袖》、《戰略商業報告》、《高級財務管理》、《高級業績管理》、《高級稅務》和《高級審計與認證業務》。
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ACCA的報考條件如下：
1、教育部認可的高等院校本科在校生，完成大一的課程考試，即可報名；
2、具有教育部承認的大專以上學歷，即可報名；
3、以上兩個條件都不滿足的，滿16周歲可以先申請參加基礎財務資格考試。考完FFA基礎財務會計、FBT基礎商業與技術、FMA基礎管理會計3門課程后，可以免考F1-F3，直接進入技能課程的考試。
經常有學弟學妹們向我咨詢河北稅務師考試培訓哪家教的好。今天，我就來和大家分享一下我的經驗。
在河北，稅務師考試培訓機構有很多，但經過我的親身實踐和多方了解，會計網和高頓網校的培訓廣受考生好評。
會計網在稅務師培訓方面有著豐富的經驗和專業的師資團隊。他們的課程設置非常系統，從基礎課程到強化課程再到沖刺課程，循序漸進地幫助考生掌握知識。老師們不僅專業知識扎實，而且教學方法靈活多樣，能夠根據不同考生的特點進行有針對性的輔導。此外，會計網還提供豐富的學習資料和在線答疑服務，讓考生在學習過程中遇到問題能夠及時得到解決。
高頓網校也是一家非常不錯的稅務師考試培訓機構。他們的課程注重實戰，通過大量的案例分析和真題演練，讓考生更好地理解和掌握知識點。高頓網校的師資力量也非常強大，老師們都是行業內的專家，有著豐富的教學經驗和實踐經驗。他們不僅能夠傳授知識，還能分享自己的職業經驗和考試技巧，對考生的幫助非常大。
當然，除了會計網和高頓網校，河北還有一些其他的培訓機構也在稅務師考試培訓方面做出了一定的努力。這些培訓機構雖然在知名度和影響力上可能不如前兩者，但也有自己的特色和優勢。比如，有些培訓機構的課程價格相對較低，適合一些經濟條件有限的考生；有些培訓機構的課程時間比較靈活，可以滿足不同考生的學習需求。
對于正在準備稅務師考試的同學們來說，選擇一家合適的培訓機構非常重要。那么，如何選擇呢？首先，要了解培訓機構的師資力量。一個好的培訓機構應該有一支專業、經驗豐富的師資團隊，他們能夠為考生提供高質量的教學服務。其次，要了解培訓機構的課程設置。課程設置應該合理、系統，能夠滿足考生的學習需求。此外，還要了解培訓機構的學習資料和服務保障。學習資料應該豐富、全面，服務保障應該完善、周到。
如果你需要河北稅務師考試培訓資料，可以在稅務師欄目在線咨詢老師索取。老師們不僅會給你提供最新的備考資料，還會全面輔導你如何選擇培訓機構。他們會根據你的實際情況，為你推薦適合你的培訓機構和課程，幫助你制定合理的學習計劃，讓你的備考更加高效。
河北稅務師考試培訓哪家教的好，會計網和高頓網校是不錯的選擇。當然，其他培訓機構也有各自的特色和優勢，同學們可以根據自己的實際情況進行選擇。希望我的經驗能夠對大家有所幫助，祝大家都能順利通過稅務師考試！
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