專題
工亡賠償計入哪個會計科目是會計實操中必須掌握的一個內容，職工因工死亡的，其近親屬可根據相關規定領取喪葬費、供養親屬撫恤金、一次性工傷補助金。本文就針對工亡賠償做一個相關介紹，來跟隨會計網一同了解下吧!
工亡賠償計入什么會計科目?
答：工亡賠償計入管理費用科目。
用人單位未參加工傷保險的，喪葬補助金、一次性工亡補助金及供養親屬撫恤金將由用人單位支付，應當將工亡補償計入管理費用。
支付員工工傷賠償款會計分錄怎么做?
1、發生工傷事故后，向職工墊付醫藥費：
借：其他應收款——保險公司或社保
貸：現金(或銀行存款)
2、保險公司或社保賠付公司墊付的藥費時(如果全額賠付)：
借：銀行存款或現金
貸：其他應收款——保險公司或社保
3、如果是企業支付的費用：
借：營業外支出——工傷賠償
貸：銀行存款或現金
工傷死亡賠償標準如何規定?
按照相關規定可得：
職工若是因工死亡的，按照相關規定，其近親屬可以從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金。
1、領取喪葬費，應當以6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資為標準。
2、領取供養親屬撫恤金，如果是配偶，應當每月按工亡職工本人月工資的40%;如果是其他親屬，則每月按照工亡職工本人月工資的30%;如果是孤寡老人或者孤兒的，則每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
3、領取一次性工亡補助金，應當以上一年度全國城鎮居民人均可支配收入20倍為標準。。
工傷死亡賠償支付方式是什么?
1、如果用人單位已參加工傷保險，那么將由工傷保險基金支付喪葬補助金、供養親屬撫恤金及一次性工亡補助金。
2、如果用人單位沒有參加工傷保險的，那么將由用人單位支付喪葬補助金、供養親屬撫恤金及一次性工亡補助金。
3、根據各省安全生產條例，除了上述工傷保險待遇外的死亡賠償金，由用人單位支付。
以上就是關于工亡賠償計入哪個會計科目的全部介紹，希望對大家有所幫助，更多精彩內容，請持續關注會計網!
公司支付臨時工勞務費沒發票怎么處理是會計工作中的常見問題，很多公司除了聘用正式員工，還會招收一部分臨時工。很多小伙伴對于公司支付臨時工勞務費沒發票怎么處理不是很清楚，本文將給予詳細介紹，來一起了解下吧!
公司支付臨時工勞務費沒發票該怎么辦?
我們現在所說的臨時工，指的是同工不同酬的那部分人，收入低，基本不會買社保。但實質上它也是連續的、按月、規定的支付報酬，同時需要服從企業的相關管理。
按照相關規定可得：
銷售服務、無形資產或者不動產，是指有償提供服務、有償轉讓無形資產或者不動產屬于增值稅征稅范圍，但是單位或者個體工商戶聘用的員工為本單位或者雇主提供取得工資的服務除外。
所以，與單位有勞動合同關系的員工為單位提供的服務不在增值稅征收范圍之內，支付員工的工資可以造表發放，不需要員工為單位提供發票。而獨立勞務提供方不屬于和單位有雇傭關系的個人，所以應當按照相應規定繳納增值稅，同時提供正式發票。如果個人無法開具發票，那么可以通過稅務機關代開發票。
臨時工勞務費沒有發票如何入賬?
1、對方提供勞務發票的情況下，可以根據發票直接入帳：
借：相關成本費用科目
貸：銀行存款(或現金)
2、如果對方不能提供勞務發票，單位要代扣代繳個人所得稅，同時，需要做個人所得稅明細申報：
借：相關成本費用科目
貸：應交稅金——個人所得稅
貸：銀行存款(或現金)
勞務費包括哪些費用?
答：勞務費，也就是個人所得稅中的勞務報酬，指的是個人獨立從事各種非雇傭的各種勞務所取得的所得，是獨立個人從事自由職業取得的所得。
勞務報酬包括了個人從事設計、裝潢、測試、醫療、安裝、制圖化驗、講學、新聞、廣播、測試、醫療、法律、翻譯、審計、書畫、會計、咨詢、雕刻、影視、錄音、廣告、技術服務、展覽、錄像、演出、表演、經紀服務、介紹服務、代辦服務及其他勞務取得的所得。
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企業生產經營過程中，除了招聘正式員工，也會雇傭臨時工，那么臨時工的勞務費沒有發票怎么處理？臨時工勞務費相關賬務處理又該怎么做？
支付臨時工勞務費沒有發票怎么處理？
根據《發票管理辦法》第十九條規定：銷售商品、提供服務以及從事其他經營活動的單位和個人，對外發生經營業務收取款項，收款方應當向付款方開具發票，特殊情況下，付款方可以向收款方開具發票。
根據稅法有關規定，提供應稅服務是指有償提供應稅服務，其中不包括非營業活動中提供的應稅服務。
因此，單位內部職工為企業提供勞務的行為不屬于應稅行為，公司雇傭專業人員做維護工作，屬于接受獨立勞務。作為獨立勞務提供方，不屬于和單位有雇傭關系的個人，應當按照相應規定繳納增值稅，并提供相應發票。個人無法開具發票的，應通過稅務機關代開。以此作為稅前扣除的憑據。
臨時工勞務費賬務處理
1、如果對方提供了勞務發票，則按照發票直接入帳：
借:相關成本費用科目
貸:銀行存款(或現金)
2、對方不能提供勞務發票的情況下，單位代扣代繳個稅，同時進行個人所得稅明細申報：
借:相關成本費用科目
貸:應交稅金——個人所得稅
貸:銀行存款(或現金)
臨時工工資如何發放？
一般情況下，沒有簽訂勞動合同的臨時工，應按照勞動報酬發放工資，對于簽訂了勞動合同的臨時工，應與正式員工一樣，直接按照工資發放。
現在有一些公司會請一些臨時工，可能是在各個部門，像有的時候人手不夠的時候，就會需要臨時工，那么臨時工的工資應該怎么計提？和會計網一起來學習一下吧！
這個要分用工性質也就是部門確定會計科目的。
1、如果是用于管理的臨時工的費用，記入管理費用---工資（或勞務費）
2、如果用于銷售的臨時工的費用，記入銷售費用---工資（或勞務費）
3、如果用于車間生產的臨時工的費用，記入生產成本（或制造費用）---工資（或勞務費）
4、用于在建工程的臨時工的費用，記入在建工程---工資（或勞務費）
如果這些臨時工是公司長期固定聘用的，意思就是公司有事情的時候都是固定找這些臨時工的話，可以以工資表作為費用支出。
如果是公司有事情的時候臨時到勞務市場找人來做的，那必須要有勞務發票才可以在企業所得稅稅前扣除，而且，不能以工資的形式來發放，要以勞務費的形式來發放。即計算公司的計稅工資時的職工人數，不包括這些人。
臨時工需要簽合同嗎？
臨時工也是要簽合同的，而且簽訂的勞動合同要符合國家規定，并遵循平等自愿協商一致的原則。
以上就是有關臨時工的相關內容，希望能夠幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網！
企業購買員工工牌，應計入管理費用科目核算，可下設二級科目職工福利費。以下是會計網整理的關于購買員工工牌會計分錄的內容，來一起了解吧。
企業購買員工工牌分錄
計入管理費用核算：
借：管理費用——職工福利費
貸：銀行存款
購買員工工作服賬務處理
1、企業按在職員工人數統一制作并要求工作時統一著裝的，可不計入福利費。分錄如下：
借：管理費用——工裝費用
應交稅費——應交增值稅（進項稅額）
貸：銀行存款
2、對于企業在商場購買，然后發給職工的服裝，應作為職工福利費用支出。
3、如果是購置車間所需要的工作服，則在工服驗收入庫時，先計入新準則中的周轉材料——低值易耗品科目，領用時再按員工所屬的部門不同計入有關費用科目。
4、為保障員工工作安全的服裝，應歸入勞保用品，購買勞保用品取得的增值稅專用發票可以抵扣進項稅額。賬務處理如下：
借：管理費用——勞保用品
應交稅費——應交增值稅（進項稅額）
貸：銀行存款
注：勞保費用支出可在企業所得稅稅前扣除。
以工代訓補貼是企業讓職工一邊工作一邊進行技能培訓，政府所給予的補助，當企業收到以工代訓補貼時，計入營業外收入科目核算，有關的會計分錄怎么做？
以工代訓補貼會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
以工代訓補貼是什么？
為有效應對國內外疫情形勢和經濟下行壓力對就業的影響，做好常態化疫情防控中的穩就業工作，人社部、財政部印發《關于實施企業穩崗擴崗專項支持計劃的通知》，拓寬了以工代訓范圍。明確了以工代訓三項政策：加大對新吸納勞動者企業的支持，加大對困難企業的支持，加大對重點行業的支持，并明確以工代訓補貼政策受理期限截止到2021年12月31日。
營業外收入是什么？
營業外收入是除企業主營業務收入之外的其他利得，換句話就是不在企業營業執照規定范圍內的，與企業正常業務無直接關系的收入。實際業務中，比較常見的有：債務重組利得、盤盈利得、政府補助、捐贈利得等。
1、債務重組利得。指重組債務的賬面價值超過清償債務的現金、非現金資產的公允價值、所轉股份的公允價值、或者重組后債務賬面價值間的差額
2、盤盈利得。指企業對于現金等資產清查盤點中盤盈的資產、報經批準后計入營業外收入的金額；
3、政府補助。指企業從政府無償取得貨幣性資產或非貨幣性資產，但不包括政府作為企業所有者投入的資本；
4、捐贈利得。指企業接受捐贈產生的利得。
以工代訓指的是企業通過自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓，對于以工代訓的補貼，會計人員該如何編制會計分錄？
以工代訓補貼的會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
什么是銀行存款？
銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。根據我國現金管理制度的規定，每一企業都必須在中國人民銀行或專業銀行開立存款戶，辦理存款、取款和轉賬結算，企業的貨幣資金，除了在規定限額以內，可以保存少量的現金外，都必須存入銀行，企業的銀行存款主要包括：結算戶存款、信用證存款、外埠存款等。銀行存款的收支業務由出納員負責辦理。每筆銀行存款收入和支出業務，都須根據經過審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。
在會計中，銀行存款屬于資產類。期末余額就在借方。在會計分錄中，借方表示增加。貸方表示減少。
什么是營業外收入？
營業外收入是企業財務成果的組成部分，主要是指與企業日常營業活動沒有直接關系的各項利得。營業外收入主要包括：企業合并損益、盤盈利得、因債權人原因確實無法支付的應付款項、政府補助、教育費附加返還款、罰款收入、捐贈利得等。為了總括反映和監督企業營業外收入情況，企業應設置“營業外收入”賬戶。該賬戶貸方登記企業發生的營業外收入額，借方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。
企業由于經營規模擴大，業務量增多，除了招聘大量正式員工外，也招聘一些臨時工。支付臨時工工資時，相關會計分錄怎么做？
支付臨時工工資怎么做賬？
支付臨時工工資的時候，需要有人力資源部出具的加蓋部門公章的工資表格，然后，會計根據工資表上人員歸屬部門做會計處理：
借：管理費用
制造費用
銷售費用等
貸：應付職工薪酬——工資
發放工資的時候：
借：應付職工薪酬——工資
貸：庫存現金等
個人所得稅可以待月末，和本月其余工資合并計算后，一并代扣代繳。
多發工資退回怎么做會計分錄？
借：庫存現金(銀行存款)
貸：應付職工薪酬;
同時結轉：
借：管理費用(銷售費用)(紅字)
貸：應付職工薪酬(紅字)
應付職工薪酬包括什么內容？
應付職工薪酬包括以下內容：
1、職工工資、獎金、津貼和補貼;
2、職工福利費;
3、醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;
4、住房公積金;
5、工會經費和職工教育經費;
6、非貨幣性福利;
7、因解除與職工的勞動關系給予的補償;
8、其他與獲得職工提供的服務相關的支出。
一些企業利用自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓，這種做法一般稱為“以工代訓”。對于以工代訓補貼，會計人員一般設置營業外收入和銀行存款科目進行核算，相關的會計分錄是什么？
以工代訓會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
營業外收入是什么？
營業外收入屬于損益類科目，借方表示減少，貸方表示增加。營業外收入是企業財務成果的組成部分，與生產經營過程無直接關系，因此應列入當期利潤的收入。營業外收入是指企業發生的與其日常活動無直接關系的各項利得，主要包括非流動資產毀損報廢收益、盤盈利得(僅限于無法查明原因的現金盤盈)、捐贈利得、罰款收入、債務重組利得和確實無法支付而按規定程序經批準后轉作營業外收入的應付款項等。在期末（月末、季末、年末）該科目累計余額需轉入“本年利潤”賬戶，結轉后這些賬戶的余額應為零。
銀行存款科目的借貸方向
銀行存款是指企業存入銀行及其他金融機構的貨幣，現金是指庫存以備日常零星支付的貨幣。銀行存款為資產類科目，核算企業存在銀行結算戶的款項。期末余額一般出現在借方，表示公司銀行存款的增加。
特殊情況下，余額也可能在貸方出現，這時候表示公司存在未達賬項，要通過編制銀行存款余額調節表進行調整，也需要檢查是否記錯（如方向記反、支出重復記錄等情況）。
會計人員在處理以工代訓補貼的賬務時，通常計入“銀行存款”“營業外收入”科目進行核算，具體的會計分錄該如何寫？
以工代訓補貼的會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
什么是以工代訓補貼？
以工代訓是指企業利用自有場所、生產設備，讓職工邊工作邊進行生產技能培訓。明確了以工代訓三項政策：加大對新吸納勞動者企業的支持，加大對困難企業的支持，加大對重點行業的支持。以工代訓補貼是為了支持企業面向新吸納勞動者開展以工代訓，擴崗位、擴就業。對中小微企業新吸納就業困難人員、零就業家庭成員、離校2年內高校畢業生、登記失業人員就業，辦理就業登記并開展以工代訓的，補貼期限最長為6個月。
符合條件的企業申請以工代訓職業培訓補貼，應向當地人力資源社會保障部門提供以工代訓人員花名冊、當月發放工資銀行對賬單（其中停工停產企業需提供上一季度發放工資銀行對賬單）。經當地人力資源社會保障部門審核通過后，按規定每月將補貼資金支付到企業在銀行開立的基本賬戶。
什么是營業外收入？
營業外收入是企業財務成果的組成部分，主要是指與企業日常營業活動沒有直接關系的各項利得。為了總括反映和監督企業營業外收入情況，企業應設置“營業外收入”賬戶。該賬戶貸方登記企業發生的營業外收入額，借方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。
以工代訓的意思是在工作崗位上以實際操作的方式接受技能培訓。其作為國家頒布的一項就業政策，可以讓實行“以工代訓”的企業領取一定的補貼，那么以工代訓的賬務處理怎么做？
以工代訓的會計分錄
借：銀行存款
貸：營業外收入
什么是營業外收入？
營業外收入亦稱“營業外收益”，指的是與生產經營過程無直接關系，應當列入當期利潤的收入，是企業財務成果的組成部分。
營業外收入在“利潤”或“利潤或虧損”賬戶核算，在企業的“利潤表”中，營業外收入需單獨列示。屬于企業營業外收入的款項應及時入賬，不準留作小家當或其他不符合制度規定的開支。
企業營業外收入的核算在“營業外收入”賬戶下進行，也可在該賬戶下按各種不同的收入設置明細賬戶進行明細核算。
“營業外收入”賬戶屬于損益類賬戶，貸方表示企業發生的營業外收入額，借方表示期末轉入“本年利潤”賬戶的數額，經結轉后該賬戶期末無余額。
什么是銀行存款？
銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。
銀行存款是資產性質的科目，借方表示增加，貸方表示減少，期末余額在借方。
銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶。基本存款賬戶是指企業辦理日常轉賬結算和現金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業在基本存款賬戶以外的銀行借款轉存。臨時存款賬戶是指企業因臨時生產經營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業因特定用途需要所開立的賬戶。
企業為臨時工保潔員購買意外險的業務發生時，會計人員可將購買意外險的會計處理計入管理費用、銀行存款科目核算，相關的會計分錄怎么做？
臨時工保潔員意外險的會計分錄
企業為員工購買人身意外傷害險時：
借：管理費用——福利費
貸：銀行存款
社會保險是什么？
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
管理費用是什么？
管理費用是指企業為組織和管理企業生產經營所發生的各項費用。包括企業籌建期間發生的開辦費、董事會和行政管理部門在企業的經營管理中發生的或者應由企業統一負擔的公司經費、工會經費、董事會費、訴訟費、業務招待費等。
管理費用屬于損益類科目，借方登記增加，貸方登記減少。即借方表示管理費用的發生,貸方表示沖減管理費用和期末結轉管理費用本期發生額到本年利潤賬戶。
部分公司要求員工統一著裝工作，對于公司購買員工工衣的費用一般計入管理費用等科目進行核算，具體的會計分錄該怎么做？
公司購買員工工衣的會計分錄
1、若工衣是根據企業的工作性質和特點，進行統一制作、統一著裝的合理的工裝支出，可以直接作為公司合理的成本費用支出：
借：管理費用——工裝費用
貸：銀行存款
2、若是帶有對員工福利性質的服裝制作：
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
3、若是勞保費支出則歸入勞保用品。此時“合理”的勞動保護支出才能稅前扣除，“合理”的前置條件如下：
一是因為工作的需要，若不是因工作需要，則該項支出不得稅前扣除。
二是購買的工裝應該為企業的職工配備或提供，而不能給其他沒有任何勞動關系的人配備或提供。
三是購買的工裝僅限于工作服、手套、安全保護用品、防暑降溫品等。
借：管理費用——勞保用品
貸：銀行存款
管理費用包括什么？
管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各項費用。具體項目包括：公司資金、工會資金、失業保險費、勞動保險費、董事費、聘用中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、董事會、行政部門在企業經營管理中發生的或者應當由企業管理人員的工資、福利費用統一承擔的。企業應通過“管理費用”賬戶計算管理費用的發生和結轉。本賬戶借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的管理費用。結轉后，該賬戶應無余額。本科目根據管理費用的費用項目進行明細核算。
最近，會計網總是時不時收到一些會計小伙伴咨詢：臨時工、靈活就業、實習生、勞動派遣、退休再任職人員等等這些情況屬不屬于勞務報酬的疑問。接下來就和大家詳細地說說。
01、臨時工的費用支出屬于工資薪金還是勞務報酬
很多會計小伙伴在工作實操中不知道該怎么去區分工資薪金所得以及勞務報酬所得，所以就導致遇到實操情況的時候不清楚該計入哪類情況里。
那么，就先來和大家說說工資薪金所得和勞務報酬所得的區別。我們可以通過相關的規定進行區分：
從相關的規定中，我們可以看出，判斷到底是工資薪金還是勞務報酬，主要就是判斷有沒有存在雇傭關系。
而什么是雇傭關系呢?其實也很好理解：
把兩者的定義理解清楚了，那么問題就簡單了。臨時工、實習生、勞務派遣等情況支出的費用到底該計入工資薪金還是勞務報酬，就可以通過上面的定義進行判斷。
接下來也給大家弄給表格，方便大家理解。先來看看一般情況下臨時工問題的財稅處理：
那實習生、勞務派遣等情況又該怎么處理?我們也一起來看看。
以上就是關于工資薪金和勞務報酬的一些常見情況，希望可以幫助到大家。說完這個，接下來也和大家說說經營所得和勞務報酬相關的問題。
02、靈活用工人員的費用支出屬于經營所得還是勞務報酬?
有不少的會計小伙伴把靈活用工人員的費用直接當做勞務報酬進行處理，其實小圈想說的是，這樣做是不對的。
靈活用工人員的費用支出也是需要通過具體的情況進行判斷，大家主要也是還沒有分清經營所得和勞務報酬所得的區別，接下來也是先和大家說說。
理解完了經營所得和勞務報酬的相關內容，那么我們就可以對靈活用工人員的費用支出進行判斷啦，下面也是通過表格的形式讓大家參照理解。
還有一種經濟業務也是我們平時比較常接觸的，那就是建筑安裝行業，又該怎么判斷哪種情況屬于勞務報酬所得哪種屬于經營所得?
而我們日常工作中，遇到最多的勞務報酬支出都是支出給個人的，所以我們還需要注意一下以下這點：
以上就是關于哪些情況該計入勞務報酬，哪些計入工資薪金，哪些計入經營所得一些常見知識點，希望能幫助到大家。
本文為會計交流圈公眾號原創首發，作者：清心。
遼寧省初級會計報名費為每人每科56元，兩門科目合計112元。考試收費標準按照“遼價發〔2016〕32號”和“遼財會〔2017〕70號”文件規定的標準執行，每人每科56元。在付款過程中，如果資金已劃扣，但是報名不成功，請及時聯系申請地的考試管理部門，在發現問題之前不要再次付款。
1.遵守《中華人民共和國會計法》和國家統一的會計制度等法律法規。
2.具備良好的職業道德，無嚴重違反財經紀律的行為。
3.熱愛會計工作，具備相應的會計專業知識和業務技能。
4.具備國家教育部門認可的高中畢業（含高中、中專、職高和技校）及以上學歷。
初級會計職稱全部實行無紙化考試，考試在計算機上進行。試題、答題要求和答題界面在計算機顯示屏上顯示，考生應使用計算機鼠標和鍵盤在計算機答題界面上進行答題。
1、重視考綱內容
考試范圍也在考綱所規定的范圍里面，因此，大家一定要重視考試大綱的內容。尤其是在備考沖刺階段，我們除了要刷題以外，還應及時回顧考試大綱，最好能對照一下自己的復習情況，看看有沒有遺漏的知識點。此外，考試大綱上羅列的通常都是比較重要的知識點，建議大家借助思維導圖等方式梳理每一章的知識結構。
2、重視教材知識
雖然初級會計考試范圍廣，涉及到比較多的知識點，但是考試的題目都是源于教材的，基本上很少會出現偏題和難題。因此，大家在備考的時候一定要重視教材的學習，尤其是在備考的后期，更是不能忽視教材的重要性。高頓君建議大家根據知識框架去整理教材中對應的知識點，幫助自己熟悉考試重難點，這樣在考試時才能應付自如。至于那些易錯、易混的知識點以及自己比較薄弱的地方，可以通過做題來進行鞏固。
2023年內蒙古通遼市初級會計資格收費標準按照《內蒙古自治區發展計劃委員會、財政廳對自治區人事廳關于申請核定各類專業技術資格、執業資格、公務員錄用考試等收費標準的批復》(內計費〔2002〕887號)和自治區發改委《關于調整會計專業參加技術資格考試考務費收費標準的函》(內發改費字〔2005〕第1505號)，每人報名費20元、考務費每科70元標準執行。
通遼市初級會計報名條件
1、遵守《中華人民共和國會計法》和國家統一的會計制度等法律法規。
2、具備良好的職業道德，無嚴重違反財經紀律的行為。
3、熱愛會計工作，具備相應的會計專業知識和業務技能。
4、報名參加初級資格考試的人員，除具備基本條件外，還必須具備國家教育部門認可的高中畢業(含高中、職高和技校)及以上學歷。
初級會計考試題型
2023年初級會計考試題型等暫未公布，先參考2022年相關要求如下：初級會計考試科目為《初級會計實務》和《經濟法基礎》。《初級會計實務》：單選題20題/40分，多選題10題/20分，判斷題10題/10分，不定項選擇題15題/30分。《經濟法》：單選題23題/46分，多選題10題/20分，判斷題10題/10分，不定項選擇題12題/24分。
通遼初級會計考試時長
《初級會計實務》科目考試時長為105分鐘，《經濟法基礎》科目考試時長為75分鐘，兩個科目連續考試，時間不能混用。參加初級資格考試的考生必須在1個考試年度內通過全部科目的考試，方可取得初級資格證書。《初級會計實務》考察考生進行會計核算基本業務的處理能力，《經濟法基礎》測試考生對于會計核算相關基本法規的掌握程度。
2023年遼寧大連會計初級報名費具體如下：考試收費標準按照“遼價發〔2016〕32號”和“遼財會〔2017〕70號”文件規定的標準執行，每人每科56元。可通過微信、支付寶繳費，繳費完成后自動關聯電子發票，可自行打印。
初級會計題型分值
初級會計考試科目有兩科，包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》，《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩個科目的題型均為單項選擇題、多項選擇題、判斷題和不定項選擇題。
《初級會計實務》：單選題20題/40分，多選題10題/20分，判斷題10題/10分，不定項選擇題15題/30分
《經濟法》：單選題23題/46分，多選題10題/20分，判斷題10題/10分，不定項選擇題12題/24分。
初級會計評分標準
1、單選題中只有一個符合題意的正確答案，錯選、不選均不得分。
2、多選題中，有兩個或兩個以上符合題意的正確答案，至少選擇兩個答案，全部選對得滿分，少選得相應分值，多選、錯選、不選均不得分。
3、判斷題答題正確的得1分，錯答、不答均不得分不扣分。
4、不定項選擇題中，有一個或一個以上符合題意的正確答案，每小題全部選對得滿分，少選得相應分值，多選、錯選、不選均不得分。
初級會計考試的方式
無紙化考試方式即試題、答題要求和答題界面在計算機顯示屏上顯示，考生應使用計算機鼠標和鍵盤在計算機答題界面上進行答題。考生需提前熟悉真實考試環境，提高應考水平，提高通過率，讓考試變得游刃有余、得心應手。有條件的考生，可在平時多上機適應考試方式，避免因為這個習慣問題失分。
醫學專業覆蓋臨床醫學、護理、藥學、中藥學、公共衛生等，招生學校有上海理工大學、湖北中醫藥大學、錦州醫科大學、沈陽醫學院等，小編已經整理好了醫學在職碩士招生項目推薦及其報讀信息以供大家參考，希望對你們有所幫助。
一、醫學在職碩士招生項目推薦---上海理工大學
上海理工大學的生物醫學工程學科具有雄厚的師資力量，多年來積累了豐富的碩士、博士研究生培養經驗。本專業的研究生培養注重學科之間的交叉，培養瞄準國家醫療裝備重大發展戰略需求，打造學科領軍人物匯聚地，拔尖人才蓄水池，原始創新策源地，引領生物醫學工程學科的前沿發展。
專業：生物醫學工程
報名條件：學士學位滿1年
二、醫學在職碩士招生項目推薦---湖北中醫藥大學
湖北是神農故里，李時珍的故鄉，中醫藥文化重要發源地。閃耀著中醫藥國粹魅力的荊楚大地更有一所培育和發掘中醫藥文化的殿堂?湖北中醫藥大學坐落于美麗的黃家湖畔。學校創建于1958年，是湖北省人民政府、國家中醫藥管理局共建高校,湖北省唯一一所高等中醫藥本科院校。
專業：中醫學、中西醫結合、藥學、中藥學
報名要求：學士學位滿三年
三、醫學在職碩士招生項目推薦---錦州醫科大學
錦州醫科大學誕生于解放戰爭時期，學校前身為1946年在吉林省洮南市成立的遼吉軍區衛生學校。1949年遷址遼寧省錦州市，1958年成立錦州醫學院，2006年更名為遼寧醫學院。2016年3月，正式更名為錦州醫科大學。經過70余年的發展已成為一所以醫學為主，多門類、多層次、多種辦學形式的省屬普通高等院校。學校研究生教育工作始于1979年，先與中國醫科大學聯合培養碩士研究生，1984年成為全國第二批擁有碩士學位授予權的高等院校之一。
專業：基礎醫學(學術)、臨床醫學(學術)、護理學(學術)、口腔醫學(學術)、生物學(學術)
報名要求：學士學位滿3年
四、醫學在職碩士招生項目推薦---沈陽醫學院
沈陽醫學院師資力量雄厚，教學科研條件完善。學校設有基礎醫學、公共衛生與預防醫學兩個一級碩士學位授權點和臨床醫學、公共衛生兩個專業碩士學位授權點，學校與大連醫科大學聯合培養臨床醫學專業博士研究生，學校附屬中心醫院手外科為博士后科研工作站。學校擁有遼寧省重點實驗室8個，沈陽市重點實驗室9個，沈陽市工程中心1個，沈陽市臨床醫學研究中心4個。
專業：基礎醫學(學術)、公共衛生與預防醫學(學術)、臨床醫學(專業學位)
報名要求：學士學位滿三年
五、醫學在職碩士招生項目推薦---武漢科技大學
武漢科技大學辦學歷史溯源于1898年清末湖廣總督張之洞奏請清朝政府批準成立的工藝學堂，1958年組建為武漢鋼鐵學院,1995年組建為武漢冶金科技大學，1999年更名為武漢科技大學。學校學科門類齊全，構建了以工為主、理工結合，工、理、管、醫、文、經、法、哲、藝、教等學科協調發展的綜合性大學學科體系，學校被譽為“冶金高層次人才的搖籃”。
專業：生物學、公共衛生與預防醫學、臨床醫學(需規培)
報名要求：學士學位滿二年
注：以上內容僅供參考，以官方發布為準。
計劃申報2024年度營口高級經濟師評審的人員請注意：營口2024年經濟系列高級職稱網上申報系統開放時間為：2024年8月12日-8月30日。具體通知請看下文！
關于開展2024年遼寧省工程系列相關行業、經濟系列專業技術資格申報的通知
按照《關于印發2024年全省職稱工作安排意見的通知》（遼人社發[2024]4號）總體要求，結合省工信廳的工作安排，現開展2024年遼寧省工程系列相關行業、經濟系列專業技術資格申報，具體申報要求詳見附件。
網上申報系統開放時間：
1、工程系列有關行業（含工藝美術）及新興專業：2024年7月1日-7月31日。申報有關業績計算時間截止到6月30日。
2、經濟系列正高級、副高級：2024年8月12日-8月30日。申報有關業績計算時間截止到7月30日。
我局預審截止時間分別在2024年7月22日和8月23日，收齊后將統一上報市人社局進行審批，請申報人預留好充足時間，對申報、審核、修改、審批等留出時間，避免在申報結束臨近時間節點提交審核不通過而導致錯過年度申報的機會。
聯系人：賀婷婷
聯系電話：2919025
營口市工業和信息化局
2024年6月25日
計劃申報2024年度阜新高級經濟師評審的人員請注意：阜新2024年經濟系列高級職稱網上申報系統開放時間為：2024年8月12日-8月30日。經濟系列副高級今年增加現場答辯，參評人員綜合分數滿分100分，經濟系列副高級量化賦分占總分權重75%，答辯占總分權重25%。
關于開展2024年阜新市經濟系列副高級職稱評審工作的通知
為深入貫徹落實《關于深化職稱制度改革的實施意見》（阜委辦發〔2017〕113號）文件精神，根據《遼寧省工業和信息化廳關于開展2024年遼寧省工程系列相關行業（含工藝美術）、經濟系列專業技術資格評審工作的通知》（遼工信人事〔2024〕84號）文件精神，經商市人社局同意，現將2024年阜新市經濟系列副高級專業技術資格評審工作的有關事宜通知如下：
一、申報基本條件
申報人員須在我市企業、事業單位、社會組織、非公有制經濟組織等單位建立人事勞動關系，以及在我市工作1年以上的自由職業人員。根據國家和我省有關文件要求，申報人員應為在職在崗專業技術人才，離退休人員和公務員不得申報。
二、評審權限
負責市屬企業、事業單位及社會組織：工商管理、農業經濟、財政與稅收、金融、保險、運輸經濟、人力資源管理、旅游經濟、建筑與房地產經濟9個專業副高級專業技術資格評審。參加經濟系列副高級評審人員，須取得全國經濟副高統一考試成績合格單(含線上提交和線下報送)。經濟副高全國統一考試成績有效期為5年。
三、申報基本標準
按照《關于深化經濟專業人員職稱制度改革的實施意見》(遼人社發〔2021〕10號)執行。
以上申報標準請到：遼寧省工業和信息化廳官方網站(網址：http://gxt.ln.gov.cn)—政務服務—職稱工作平臺—通知公告或政策法規欄目下載。建議用臺式或筆記本電腦瀏覽。
四、時間要求
（一）申報有效業績計算時間
經濟系列副高級申報有效業績計算時間截至到2024年7月30日。申報材料的獲獎證書、任務書、合同等業績材料以正式簽字蓋章時間為準。論文、著作等研究成果以在正式刊物上發表或出版時間為準，并在網上系統提交檢索信息網絡查詢頁。
（二）資歷計算時間
資歷計算時間以周年計算，即在滿足申報年限內的任一時間即可。如：2023年申報某專業副高級經濟師須取得經濟師資格滿5年，即2018年任一時間取得經濟師資格即可。
（三）網上申報系統開放時間
8月12日—8月30日。
申報人在網上系統提交申報材料時應預留好充足時間，用以解決對系統反饋的審核意見進行修改和提交，避免在申報結束臨近時間節點提交審核不通過而導致錯過年度申報機會。
已通過前期審核程序的申報人員因網上申報系統關閉未及時提交蓋章頁的，務必在申報系統關閉后的5個工作日內，將評定表加蓋人社或主管部門審核公章的蓋章頁在系統上提交并審核通過。
在申報系統開放時間內未通過審核的申報人員，以及在規定時間內未提交和審核通過蓋章頁的申報人員，系統不予受理。
五、申報程序
（一）個人申請。申報人員對照相應的職稱申報標準條件，向本單位提出申請。提交的申報材料須實事求是，按照有關規定，對于申報人提供偽造虛假學歷、資歷、獲獎證書和剽竊他人業績成果等不正當行為的，發現核實后，取消其申報資格。已取得職稱的，經履行相關程序，撤銷其職稱。同時，申報人記入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年，并按有關規定嚴肅處理。涉密材料按涉密有關規定進行脫密處理后方可申報，對于沒有按照涉密規定進行處理造成的后果由個人及所在單位承擔。
（二）單位審核
1.申報人所在單位應認真履行審核推薦程序，人事或有關部門對申報人員提交的學歷、學位、資歷、業績材料進行逐項審核，尤其要對業績材料是否符合申報的基本條件和業績材料的真實性、時效性進行核實。
2.按照有關規定，申報人員所在單位對申報人員審核和推薦意見真實性負責。申報單位審查不嚴造成不良后果的，評委會上報省人社廳并會同其主管部門給予嚴肅處理。
3.本著實事求是原則，嚴禁同一業績成果在不同年份、不同申報人重復使用，一經查實，按有關規定嚴肅處理。如同一業績成果，確由多人完成，請在申報材料中對申報人完成該項業績的具體部分加以說明。
（三）單位民主評議。申報人員所在單位應成立考評領導小組，可采取單位領導、人事干部、考評專家等聯審的方式，依據申報人員的人事檔案、專業技術檔案、業績成果、日常考核和實際貢獻等，綜合考評申報人的職業操守和從業行為，擇優確定本單位申報人選。
（四）單位公示。申報人所在單位應嚴肅履行公示程序，杜絕走過場、流于形式。公示文件應規范詳細，具體要求詳見公示模板（附件1），除人社或主管部門統一要求外，一般應按照模板模式進行公示。公示期應不少于5個工作日，公示文件須加蓋單位公章，張貼在單位醒目位置，接受群眾監督。對有反映和爭議的材料，所在單位要認真核查。在正式上報前，應將不符合要求和有爭議尚未核實的材料剔除。對于明顯不符合規范要求的公示文件，評委會辦公室認定為無效文件。
（五）網上申報
1.公示無異議后，申報人員登錄遼寧省工業和信息化廳官方網站(網址:http://gxt.ln.gov.cn)—政務服務—職稱工作平臺—使用說明，仔細閱讀職稱工作平臺使用說明，注冊賬號，提交申報材料。
2.評委會辦公室對申報人資歷、資格、業績成果等情況逐一進行網上審核，出具審核意見，并一次性反饋申報人。
3.申報人須認真閱讀所有審核意見，對照年度申報通知和申報標準條件，將補充完善后的材料一次性上傳。嚴謹申報人機械重復提交，原則上每個申報人員只有3次提交審核機會(不含提交蓋章頁)。
（六）人社或主管部門審核推薦。網上申報審核通過后，申報人員將系統生成的《遼寧省專業技術資格評定表》和申報材料（詳見附件2）分別打印裝訂，經申報單位和市人社局或者主管部門審核同意并加蓋公章后，將蓋章后的《遼寧省專業技術資格評定表》中的“七、公示、推薦及學科評議組意見”頁掃描后在網上提交，并經評委會辦公室網上審核通過。
（七）報送紙質卷材料。加蓋公章的“《評定表》第七部分”經評委會辦公室網上審核通過后，須在5個工作日內將申報紙質材料（具體要求詳見附件2），由申報人員所在單位人事部門統一報送至指定地點。報卷地址：沈陽市皇姑區泰山路64號219房間。（高德地圖導航：遼寧省經濟和信息化委員會離退休干部局，地鐵2號線北陵公園站B口，西行800米，不在省政府院內）
六、申報材料要求
（一）關于申報人組卷。紙質卷材料是評委會作為評審的主要依據，紙質卷和網上申報材料應基本一致。主卷順序和要求詳見附件2，請申報人員認真按要求完成。評定表應實事求是填寫，對于業績成果的主持、參與、獨立完成應與具體業績證明材料保持一致。對于評定表審核印章蓋錯位置、擅自填寫評語等不規范情況，可視情節嚴重程度給予退回改正、取消申報資格等處理方式。
（二）關于有效獎項認定。按照遼人社發〔2021〕3號、遼人社發〔2021〕10號、遼人社發〔2023〕18號等文件有關規定，申報獎項主要是指國家級、省部級政府獎勵或全國性社會力量獎。全國性社會力量獎，是指列入國家科學技術獎勵工作辦公室社會科學獎勵目錄的社會力量獎。其他獎勵不能認定為申報的條件業績。
（三）關于業績成果要求
1.申報人員提交的業績成果，須提供由本人完成的具有清晰有效證據鏈的證明材料，比如：項目立項（任務合同）書、擬稿紙等原始證據，否則不予認定為有效業績。
2.申報人員提供的業績材料必須是在取得現級別專業技術資格后獲得的，否則不予認定為有效業績。
3.申報人員提交的所有業績材料應為本專業或相近專業的，
非本專業或非相近專業的不能作為申報本專業職稱的依據。需經專家出具評議證明或推薦意見的應填寫《專家評議書》或《專家推薦書》，請到職稱工作平臺—政策法規欄目下載。
（四）實行研究成果檢索查詢制度。申報人員發表或出版的研究成果（著作、論文等）須通過國家新聞出版總署網站進行研究成果期刊信息或出版物信息查詢并打印查詢頁，通過“萬方數據資源系統”、“清華同方中國知網”、“重慶維普中文科技期刊數據庫”、“中央宣傳部出版物數據中心”等主流數據庫進行本人研究成果信息的檢索。國際研究成果須提供科技文獻檢索證明。非本專業或非相近專業的研究成果不作為評審依據。
（五）實行個人和單位雙重承諾制度。申報人員須在《遼寧省專業技術資格評定表》中“備注”欄內空白處手寫如下承諾:“本人承諾:所提供的個人信息和申報材料真實準確，對因提供有關信息、證件不實或違反有關規定造成的后果，責任自負，并按有關規定接受相關處罰”。申報人員所在單位須在個人承諾內容下空白處手寫:“承諾推薦的申報人員所有材料真實有效”，由審核人簽字，加蓋單位公章。
七、評審方式
今年我市經濟系列副高級職稱繼續委托省工信廳評審，評委會繼續采用綜合評價和行業認可的評價模式。經濟系列副高級今年增加現場答辯，參評人員綜合分數滿分100分，經濟系列副高級量化賦分占總分權重75%，答辯占總分權重25%。現場答辯不指定答辯內容，主要考察參評人員業績的真實性、創新性、專業性和貢獻性。
八、相關政策規定
1.通過綠色通道申報人員，請在網上申報前，將本人主要業績和基本情況(含聯系方式)發送政策咨詢郵箱，經評委會辦公室初步審核同意后，方可網上申報。
2.學歷要求。請申報人員按照《關于進一步明確申請職稱評審不須提交學歷、學位證書原件和復印件的通知》（遼人社職﹝2019﹞1號）執行。
3.其他補充事項。本通知未提及的情形按照國家及我省有關規定執行。
九、其他事宜
1.申報人員如遇到本通知和相關政策文件未提及的政策性問題，或遇到網上申報技術問題，請將有關情況及時發送至電子郵箱咨詢。問題表述應完整、清晰，并提供所在單位、申報專業、層級。網上集中申報期間，為集中資源、提高效率，原則上不再對個例進行電話解答。
2.現場答辯、評審公示、退卷領證等事宜，將在遼寧省工業和信息化廳（官網）——政務服務——職稱工作平臺—通知公告欄目予以發布，請密切關注。
附件：
1.公示參考模板
2.申報材料填報要求
省工信廳政策咨詢電子郵箱:lngxtrsc 163.com
省工信廳技術咨詢電子郵箱:57440842 qq.com
市工信局政策咨詢聯系電話：0418—2829157
阜新市工業和信息化局
2024年7月3日
附件1
關于擬推薦***同志申報**專業**（級別）專業技術資格評審的公示
按照有關通知要求，經個人申請、人事部門審核、***（如總經理辦公會議）會議審議通過，擬推薦***同志申報2024年**專業**（級別）專業技術資格評審。現將有關情況公示如下：
一、個人基本情況
姓名，性別，出生年月，學歷學位，現專業技術資格名稱、取得時間，工作崗位情況。
二、主要業績情況
注：業績成果類別分為項目、作品、專利、計算機軟件著作權、標準規范、科級獎勵、技術報告、著作、論文、人才認可等。如內容較多，可另加附頁。
本公示發布后，如對以上情況有不同意見，請在2024年*月*日前（須滿足5個工作日）以電話、信函、親訪（具體方式各單位自行決定）等方式向人事部門反映。反映問題要實事求是，電話、信函應署真實姓名。
聯系人：
聯系電話：
單位名稱（加蓋單位公章）
2024年*月*日
附件2
申報材料填報要求
主卷材料均為復印件
一、主卷的材料順序
第一部分：遼寧省專業技術資格報評推薦表
1.遼寧省專業技術資格報評推薦表；
2.本年度申報人員所在單位職稱申報公示文件；
3.遼寧省破格評定人員審核表（視具體情況而定）
第二部分：學歷資歷
1.居民身份證(正反面復印件)；
2.學歷、學位有關材料按照《關于進一步明確申請職稱評審不須提交學歷學位證書原件和復印件的通知》(遼人社職〔2019〕1號)執行，詳見職稱工作平臺—政策法規欄目;
3.專業技術職稱(資格)證書(復印件)。參加高級經濟師申報人員須提供全國統一考試合格成績單(含線上提交和線下報卷);
4.繼續教育證明。
第三部分：主要業績成果
1.單位出具的工作業績證明(須加蓋單位公章);
2.具體業績材料。
第四部分：研究成果
1.論文和網上檢索查詢頁；
2.著作和網上檢索查詢頁。
第五部分：其他
1.科技榮譽；
2.過往人才認可；
3.其他相關材料。
二、卷內每頁材料須加蓋單位公章或整體騎縫公章。
三、填報表格要求
1.申報人員在填寫《遼寧省專業技術資格評定表》時，封面上的單位名稱須與加蓋的單位公章一致，是否一致直接影響后續打印證書單位名稱是否規范。大型企、事業單位須細化到二級單位名稱，申報專業名稱應與網上申報名稱一致。
2.申報人員填報《遼寧省專業技術資格評定表》一式三份，表格中每一頁須加蓋單位公章，無需裝訂在主卷。
3.申報人填報《遼寧省專業技術資格報評推薦表》一式三份，其中裝卷1份。
4.破格申報人填報《遼寧省破格評定人員審核表》一式三份，其中裝卷1份。
5.網上報名通過后，須通過職稱工作平臺打印上述表格。
6.申報材料張貼照片，要求為半年內正面免冠證件照片。主要用于面試現場、資格審核時核對身份使用。
7.《遼寧省專業技術資格評定表》中的“七、公示、推薦及學科評議組意見”頁中的“學科評議組意見”欄、“八、評定意見”頁中的“評委會評定情況、各市人社局省直評審部門(單位)或自主評審單位意見”欄均不需要填寫內容。
8.申報人員在報卷時需額外提交2張一寸本人半年內正面免冠證件照，用小信封裝好，外面標注姓名、單位。
9.所有紙質材料（含照片）應統一裝入質量較好、空間較大的檔案袋，外面標有申報人姓名、單位、申報層級和申報專業字樣。
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