專題
雖然受疫情影響，2020年初級會計考試有所延期，但作為考生來說，還是很有必要提前為考試做好相應的準備。那么，參加初級會計考試能帶計算器嗎?可攜帶的物品有哪些?
可攜帶的物品有哪些?
再次提醒大家，考試當天考生最重要需要帶的就是準考證以及身份證，考生需要憑這兩個證件才能進入考場參加考試。
除了兩個證件以外，比如像草稿紙、筆等考試用具，考場中都會提供考生大家使用，因此，考試當天除了證件外，基本上沒什么物品是能帶進考場的。如果考生還帶了其余的物品，應放在監考人員指定的物品存放處，違者按違紀處理。
1、初級會計考試能帶計算器嗎?
關于這個問題，每年都有不少考生都會問到，那么2020年的初級會計考試能帶計算器嗎?
其實是不行的!在上述的內容中已經有提到，考生在考試當天除了證件以外，其余物品基本上不能帶進考場，因此，計算器當然也不能帶進考場里，一旦發現考生將當作弊處理。對于考題中涉及到的一些計算題型，考生可以使用計算機中的計算器進行計算。
2、能不能自帶筆?
需值得注意的是，除了計算器外，參加2020年初級會計考試是不允許考生自帶紙筆的，在開考前，除了身份證、準考證外，其他的物品都需要放在指定的位置，考生即使已經帶了紙筆，也都按照要求放到指定位置。
3、考試過程中草稿紙不夠用怎么辦?
在考試過程中，考場所提供的的草稿紙萬一不夠用怎么辦?關于這點，大家也不必太擔心，當草稿紙不夠用，考生可以舉手示意監考老師，申請多張的草稿紙。
非累積帶薪缺勤通常是指職工在帶薪權利不能結轉下期的帶薪缺勤，企業對于職工的非累積帶薪缺勤，可以通過應交稅費科目核算，具體的會計分錄是什么？
計提非累積帶薪缺勤的會計分錄
借：生產成本/管理費用/制造費用/銷售費用
貸：應付職工薪酬—非累積帶薪缺勤
實際發放非累積帶薪缺勤的會計分錄
借：應付職工薪酬—非累積帶薪缺勤
貸：銀行存款
什么是非累積帶薪缺勤？
非累積帶薪缺勤是指帶薪權利不能結轉下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利將予以取消，并且職工離開企業時也無權獲得現金支付。會計處理原則：我國企業職工休婚假、產假、喪假、探親假、病假期間的工資通常屬于非累積帶薪缺勤。由于職工提供服務本身不能增加其能夠享受的福利金額，企業在職工未缺勤時不應當計提相關費用和負債。
應付職工薪酬是什么？
應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。
應付職工薪酬科目應當按照工資、獎金、津貼和補貼、帶薪缺勤、社會保險費、住房公積金、工會經費和職工教育經費、職工福利費、非貨幣性福利、利潤分享計劃、設定提存計劃、設定受益計劃、辭退福利等科目設置明細賬進行明細核算。
企業日常經營中，核算員工非累積帶薪缺勤時，一般通過“管理費用”、“應付職工薪酬”等科目進行核算，相關的會計分錄該怎么做？
非累積帶薪缺勤的會計分錄
1、企業非累積帶薪缺勤計提工資時：
借：管理費用——員工工資（根據費用所屬部門計入相關科目）
貸：應付職工薪酬——非累積帶薪休假
2、企業支付帶薪缺勤工資時：
借：應付職工薪酬——非累積帶薪休假
貸：銀行存款（或庫存現金科目）
3、期末結轉利潤時：
借：本年利潤
貸：管理費用——員工工資（根據費用所屬部門計入相關科目）
應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎金，津貼，補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。
非累積帶薪缺勤是什么？
非累積帶薪缺勤：是指帶薪權利不能結轉下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利將予以取消，并且職工離開企業時也無權獲得現金支付。
原則：我國企業職工休婚假、產假、喪假、探親假、病假期間的工資通常屬于非累積帶薪缺勤。由于職工提供服務本身不能增加其能夠享受的福利金額，企業在職工未缺勤時不應當計提相關費用和負債。
為此，準則規定，企業應當在職工實際發生缺勤的會計期間確認與非累積帶薪缺勤相關的職工薪酬。企業確認職工享有的與非累積帶薪缺勤權利相關的薪酬，視同職工出勤確認的當期損益或相關資產成本。通常情況下，與非累積帶薪缺勤相關的職工薪酬已經包括在企業每期向職工發放的工資等薪酬中，因此，不必額外作相應的賬務處理。
累積帶薪缺勤通常是指帶薪權利可以結轉至下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利可以在未來期間使用。那么企業對于累積帶薪缺勤的會計分錄怎么做？
累積帶薪缺勤的會計分錄
借：管理費用等
貸：應付職工薪酬
什么是累積帶薪缺勤？
累積帶薪缺勤是指帶薪權利可以結轉下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利可以在未來期間使用。
企業應當在職工提供了服務從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權利時，確認與累積帶薪缺勤相關的職工薪酬，并以累積未行使權利而增加的預期支付金額計量。
有些累積帶薪缺勤在職工離開企業時，對于未行使的權利，職工有權獲得現金支付。職工在離開企業時能夠獲得現金支付的，企業應當確認企業必須支付的、職工全部累積未使用權利的金額。
應付職工薪酬是什么？
應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。
管理費用是什么？
管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。包括的具體項目有：企業董事會和行政管理部門在企業經營管理中發生的，或者應當由企業統一負擔的公司經費、工會經費、待業保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。
累積帶薪缺勤是指權利可以結轉下期的帶薪缺勤，如果本期的權利沒有用完，可以在未來期間使用，那么累積帶薪缺勤的賬務處理怎么做？
累積帶薪缺勤的會計分錄
借：管理費用等
貸：應付職工薪酬
什么是管理費用？
管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生各項產經營生產活動而發生的各種費用，包括但不僅限于：企業董事會和行政管理部門在企業日常的各項經營管理中發生的，或者應當由企業統一負擔的公司經費、待業保險費、業務招待費、辦公費、差旅費、咨詢費等。
管理費用屬于期間費用，在發生的當期就計入當期的損失或是利益。
“管理費用”屬于損益類賬戶。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉后該科目應無余額。
該科目應當按照管理費用的費用項目設置明細科目從而進行明細核算。
什么是應付職工薪酬？
應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。
“應付職工薪酬”科目屬于負債類科目。該科目的貸方表示已分配計入有關成本費用項目的職工薪酬，借方表示實際發放的職工薪酬，包括扣還的款項等。該科目期末貸方余額，反映企業應付而未付的職工薪酬。
“應付職工薪酬”科目還應當按照“工資”、“住房公積金”、“職工教育經費”、“工會經費”、“職工福利”、“社會保險費”、“非貨幣性福利”等應付職工薪酬項目設置明細科目，進行明細核算。
帶薪缺勤制度一般有兩種，一種是累積帶薪缺勤，一種是非累積帶薪缺勤，那么非累積帶薪缺勤怎么做賬務處理呢？
非累積帶薪缺勤如何做賬？
非累積帶薪缺勤是指帶薪權利不能結轉至下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利將予以取消，并且職工離開企業時也無權獲得現金支付。會計處理原則：我國企業職工休婚假、產假、喪假、探親假、病假期間的工資通常屬于非累積帶薪缺勤。由于職工提供服務本身不能增加其能夠享受的福利金額，企業在職工未缺勤時不應當計提相關費用和負債。
計提非累積帶薪缺勤時的賬務處理：
借：生產成本、管理費用、制造費用、銷售費用等
貸：應付職工薪酬—非累積帶薪缺勤
實際發放非累積帶薪缺勤時的賬務處理：
借：應付職工薪酬—非累積帶薪缺勤
貸：銀行存款等科目
例如：甲公司2008年10月有1名銷售人員放棄15天的婚假，假設平均每名職工每個工作日工資為200元，月工資為6000元。
1、如果公司未實行非累積帶薪缺勤貨幣補償制度，那么應付職工薪酬即為該員工的月工資，會計分錄如下：
借：銷售費用 6000
貸：應付職工薪酬——工資 6000
2、如果該公司實行非累積帶薪缺勤貨幣補償制度，補償金額為放棄帶薪休假期間平均日工資的2倍，那么公司除了需要支付員工工資6000元外，還需要支付補償金額6000（2×15×200），會計處理為：
借：銷售費用 12000
貸：應付職工薪酬——工資 6000
應付職工薪酬——非累計帶薪休假 6000（2×15×200）
實際補償時一般隨工資同時支付：
借：應付職工薪酬——工資 6000
應付職工薪酬——非累計帶薪休假 6000
貸：庫存現金 12000
初級會計職稱是會計行業入門基礎，雖說考試并不難，但考生們所考出的分數總體是偏低的，通過率總體并不理想，主要原因大家還是對所學考點沒有理解透徹，下面會計網給大家分享幾點學習攻略，希望有所幫助。
一、學會利用資源
對于考生來說，要想突破自己，除了日常的做題、看教材，平時也應該懂得使用更多的資源進行學習，比如可以通過2022年初級會計職稱精講班網絡視頻、網課、周邊的朋友或者專業老師的指導來提高自己的學習效率。
二、重視錯題
在平時做題過程中，考生難免也會遇到各式各樣的錯題，當遇到錯題，考生應著重進行標記，并且認真分析自己錯在什么地方，同時將所遇到的錯題統一整理成一本錯題集，方便日后復習的時候進行重溫。
三、定好備考目的和方向
眾所周知，目標才會是大家最大的學習動力，所以提升個人學習積極性，大家在備考初級會計時，根據不同時期、不同階段都應制定相對應的學習目標，以此來激勵自己的學習主動性。
四、擺正心態
無論遇到了哪些困擾和麻煩，要想高效備考，提高學習效率，擺正好自己的學習心態是備考頭等大事，在備考過程中，考生一旦遇到了自己難以解決的事情，首先就要保持冷靜，弄清楚問題根本所在，比如通過與同學之間的交流、向老師請教等，這些都是解決問題的好方法，將學習的態度先端正好，問題自然=就會迎刃而解。
可以，高考分數只能決定自己的學校，如果想學會計專業，只要總分超過了理想大學會計專業的錄取分數線，就可以報考會計專業。
高考總分200分能報考會計專業嗎？
可以。只要總分超過了理想大學會計專業的錄取分數線，就可以報考會計專業。高考總分200分的考生可以根據自己的實際分數情況，報考一個適合自己分數的大學，大多數的學校都設有會計專業，只要分數夠自己報考的學校的會計專業，就可以成為一名會計學專業的學生。
會計學的定義
會計學主要學習經濟學、管理學、會計學、審計學、財務管理學等基本知識和技能。它以企業會計為重點，兼顧計算機和財務管理，收集、分類、綜合、分析企業的財務活動和成本數據。例如，企業資金流動記錄、資金金額核實、財務報表核算等。
報考會計學專業可以選擇的高校排行
報考建議選雙一流以上院校或者財經名校，江西財經、天津財經、浙江工商大學建議優先選擇，未來五到十年慎重選擇。院校的建議大家現在看到這些高校，其實在學科領域實力都比較不錯，北大、清華、人大，包括廈門大學、上交，比如說上海財經大學、中央財經大學、中南財經、政法大學、西南財經大學、東北財經大學等等。包括各地方的財經類的大學，在本省就業也是比較有優勢的，南京審計大學如果想直接就業也可以考慮，是全國唯一一所以審計命名的高校，是審計署和江蘇省來共建的高校。其實如何去選擇高校？還是要結合我們自身的一個情況，以及我們的分數段而定的。
考下初級會計的山東考生，可以12個月內通過網上申請領取1000元現金補貼！具體申請流程如下：
1、登錄“山東省人力資源和社會保障廳”官網
2、點擊“網上辦事服務大廳”
3、點擊“職工職業技能提升補貼申請”
4、按要求填寫信息，提交申請。
職工職業技能提升補貼申請須知
一、企業職工申請地點：
在省本級、濟南市、青島市、淄博市、棗莊市、東營市、煙臺市、濰坊市、濟寧市、泰安市、威海市、日照市、萊蕪市、臨沂市、德州市、聊城市、濱州市、菏澤市參加失業保險的企業職工，登錄參保地市級人力資源社會保障部門門戶網站或省人力資源社會保障廳門戶網站，辦理網上申請。
二、企業職工申請條件：
依法參加失業保險，累計繳納失業保險費12個月及以上，本人及其所在企業無欠繳社會保險費記錄。
取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書，并于批準日期12個月內申請。
證書可以在人力資源社會保障部技能人才評價證書全國聯網查詢系統（zscx.osta.org.cn)上查詢到。
三、企業職工申請注意事項：
職工登錄申請提示信息為“社會保險欠費”，請咨詢單位，單位補齊欠費后，再行申請。
本人沒有社保卡的，請先申請社保卡或補辦社保卡再行申請。
社保卡的金融功能未開通的，請開通相關功能后再行申請。
社會保障卡號為9位編號，帶字母的請大寫輸入。
技術支持電話：“0531-81919793”（此電話僅提供技術支持）。
職工職業技能提升補貼查詢網址地址：http://117.73.253.202:8089/skillsUpgrading/getSkillsUpgrading.jsp
注：補貼標準為初級(五級)1000元、中級(四級)1500元、高級(三級)2000元。每人每年享受補貼次數不超過3次。最新要求以官方信息為準。
累積帶薪缺勤是指帶薪權利可以結轉下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利可以在未來期間使用。
企業應當在職工提供了服務從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權利時，確認與累積帶薪缺勤相關的職工薪酬，并以累積未行使權利而增加的頂期支付金額計量。
累積帶薪缺勤賬務處理為：
借：管理費用等
貸：應付職工薪酬
什么是應付職工薪酬？
應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。
“應付職工薪酬”科目屬于負債類科目。該科目的貸方表示已分配計入有關成本費用項目的職工薪酬，借方表示實際發放的職工薪酬，包括扣還的款項等。該科目期末貸方余額，反映企業應付而未付的職工薪酬。
“應付職工薪酬”科目還應當按照“工資”、“住房公積金”、“職工教育經費”、“工會經費”、“職工福利”、“社會保險費”、“非貨幣性福利”等應付職工薪酬項目設置明細科目，進行明細核算。
帶薪缺勤如何確認？
1、如果帶薪缺勤≥年假天數，因為職工休年休假是后進先出，所以就沒有可以累積到下年的假期，累積薪酬確認為0
2、如果年假沒休完，有剩余，則開始估計預期支付幾天，即明天可能會用幾天
（1）如果明年的假期夠用，不用累計今年的，則預期支付為0，累積薪酬確認為0
（2）如果不夠，預計還要x天，則確認的金額為這x天的薪酬
初級會計考試的分數，可以通過登錄全國會計資格評價網查詢得知，初級會計的兩門科目滿分均為100分，兩科分別取得60分即為考試合格。
1、首先登錄進入到全國會計資格評價網（http://kzp.mof.gov.cn/index.jsp），然后點擊“成績查詢信息查詢”。
2、進入到成績查詢匯總頁面后，點擊“全國會計專業技術資格考試查詢（初級）”。
3、然后選擇自己的信息，選擇報考的省市、填寫證件號和姓名，點擊“查詢”即可。
需要注意的是：填寫身份證時，如果身份證號碼最后一位為"X"的，那么則需要使用大寫。
初級會計職稱合格證一般在考后兩個月左右開始領取，那么初級會計師合格證的領取流程如下：
1、首先需要考生到當地人事考試中心或者財政局填寫《資格考試合格人員登記表》這一表格。
2、然后再由當地人事考試中心或者是財政局把資料報省職改辦進行審核。
3、在考生所有信息都通過審核后，則可以下發證書。
以上流程僅供參考，具體的流程詳情請以當地官方公告為主。
通過審核后，符合領取條件證書的考生需要在規定的時間內，帶上相關的資料到當地的人事考試中心進行領取證書，那么需要攜帶的資料有：
1、合格成績單據：成績合格單
2、畢業證：考生本人具備報名資格的學歷（或學位）證書原件。
3、身份證：考生本人的身份證原件。
4、照片：近期正面免冠同底彩色照片。
5、鋼筆或黑色簽字筆：需要用鋼筆或黑色簽字筆進行填寫《資格考試合格人員登記表》。
以上資料僅供參考，不同地區領取證書時的規定可能會有所不同，具體請以當地的政策為準。
有初級會計可以從事會計行業的入門工作，比如一般企業的出納、稽核、基金核算、收入、支出、債權債務核算、職工薪酬核算、會計機構內會計檔案管理等等。因為會計行業本身涉及到的工作內容就比較多，而且工作面也比較廣，所以考取了初級會計職稱之后，大家的從業方向也會比較多。
初級會計含金量一般，但是它是進入會計行業的門檻，對于就業有很大的幫助，因為作為會計行業的人員，初級會計是必備證書，幾乎人手一張。
1、求職就業更輕松。社會對于會計人員的需求總是不斷增長的，各行各業的運轉都離不開會計，在這樣的形勢下，通過初級會計考試，無疑是一項明智之舉。由于不同行業能給大家提供的待遇不同，大家挑選工作的時候，不僅要關注現在的待遇水平，還要關注行業的發展前景。
2、提升競爭優勢。現代職場的競爭壓力巨大，會計工作既需要理論也需要實踐，但如果你通過了初級會計考試，理論知識豐沛，同時又熟悉企業財務狀況，實務操作又快又好，那就比別人多了很多競爭力。
考完初級會計可以繼續考中級會計，但是需要先滿足報考的工作經驗條件。中級會計是初級會計的進階版，大家在有了初級的會計基礎后，再去報考中級，通過的幾率會大大提高。初級的考試內容是學習中級會計內容的墊腳石，學習中級的知識，必須要有初級的基礎知識才可以，學習起來會更得心應手一些，學習備考起來效果也會更好一些。
但需要注意，并不是必須有初級職稱才能考中級，中級會計的報考條件沒有規定必須先考初級。考生可以根據自身情況，決定初級和中級的報考計劃。
初級會計職稱補貼領取在獲得初級會計職稱后，是可以領取一千元到兩千元補貼的，但是要注意滿足相關的條件，首先是在2017年之后獲得職稱資格，其次則是要繳納失業保險在三十六月或者是三十六個月以上，才能滿足領取條件，申請補貼領取。
如果滿足相應條件，則可以到失業保險參保地的人力資源與社會保障機構進行咨詢，填寫相關的申請，當地部門會進行資格證書的查詢，在審核通過后，就會將補貼直接發到個人的銀行卡上。
對獲得初級會計職稱證書的人員來說，一定要了解下自己是否能滿足領取補貼的條件，之后就可以提交申請。
補貼制度的實施一方面是提高了就業者的積極性，另一方面就業者在考取初級會計的證書的過程當中，也能夠學習到更多的知識和內容，可以提高自己的工作效率。
擁有了初級會計證書的人員，不僅可以獲得相關的補貼，還可以獲得升職加薪、繼續教育的機會，同時會計的從業前景非常好，而且就業面非常廣，初級會計證書的人員可能自己的日常工作就涉及到了會計、出納以及審計等等，所以自己可以根據自己的興趣愛好選擇適合自己的工作崗位。
（一）職工應在職業資格證書或職業技能等級證書核發之日起12個月內，到本人失業保險參保地失業保險經辦機構，申領技能提升補貼。
（二）失業保險經辦機構通過職業資格證書或職業技能等級證書聯網查詢、與失業保險參保信息比對等方式進行審核。
（三）失業保險經辦機構按照規定程序對申請審核通過后，應直接將補貼資金發放至申請人本人的個人銀行賬戶或社會保障卡
拿了初級會計證在會計行業也才算剛剛入門，接下來就是找個會計相關的工作積累實操經驗，找工作時千萬不能好高騖遠，要腳踏實地，一步一個腳印。
1.找個代理記賬公司或者小一點的事務所，進去當學徒。目的是“獲取經驗”，不要太在意工資待遇。如果想鍛煉自己，可以選擇工業會計實習助理等，切記不要眼高手低，要虛心學習。
2.進入大公司實習，因為大公司是很鍛煉人的，而且賬目也是較為復雜的。
3.靠人際關系，找一些老會計指點，會計行業如果有人帶，可以少走彎路。
4.報名培訓班實踐課程，進行整套學習。
中國加入WTO后，引進了很多外資企業，所以我國現在有很多中外合資的企業，作為國外企業，其考核的要求會比國內企業高很多，有的人認為初級會計證是入門證所以對進入外企沒有任何幫助和作用，大家需要明白初級會計是一張會計職稱證書，如果在沒有任何證書的支撐下，特別是對于剛剛走出大學校門邁進社會大門的應聘者來說，可以作為展示自己擁有最基本的技能，在初級會計證書的支撐下，你在外企面試你的信心就會大大增強。
一線城市會計的平均工資約為5000-7000元左右；二三線城市的會計收入約為4000-5000元之間。
初級會計持證人的就業前景很好，崗位比較多，比較好找工作，工資也比較穩定。但是初級會計職稱證書是進入會計行業最初級證書，從事會計行業的人員十分有必要去考會計行業更高層次的職稱證書，有了相應的工作經驗并且持有更高層次的證書，可以晉升為財務主管或者是財務經理。
初級會計考試包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》，兩個科目的滿分都是100分，合格分數線都是60分。參加初級資格考試的人員，在一個考試年度內通過全部科目的考試，才可取得初級資格證書。
(一)初會分數分布情況
1.《初級會計實務》一共分為單選題、多選題、判斷題、不定項這四種題型。
單選題共20道，每道分值為2分，總分為40分;
多選題共10道，每道分值為2分，總分為20分;
判斷題共10道，每道分值為1分，總分為10分;
不定項共15道，每道分值為2分，總分為30分。
2.《經濟法基礎》一共分為單選題、多選題、判斷題、不定項這四種題型。
單選題共23道，每道分值為2分，總分為46分;
多選題共10道，每道分值為2分，總分為20分;
判斷題共10道，每道分值為1分，總分為10分;
不定項共12道，每道分值為2分，總分為24分。
(二)初級會計考試科目特點
1.《初級會計實務 》
對沒有實際接觸過會計工作或是沒系統學習過會計知識的考生來說，《初級會計實務》是一個難度比較大的科目，但只要堅持+努力+方法，通過考試大有可能。該科目出題較靈活，因此在備考時對知識點要理解到位。
2.《經濟法基礎 》
《經濟法基礎》科目相對而言沒有實務難，不過考生也不能掉以輕心。《經濟法基礎》涉及很多法規法條，需要考生理解和記憶的內容較多，要扎實掌握才能靈活運用。另外，考生需要關注每年教材變化內容，這部分往往是考試重難點。
湖南大學EMBA2023年復試分數線為總分167分、英語41分、管理類聯考綜合82分。
附：2023年工商管理專業碩士（MBA）A類線：總分167分，英語41分，管理類聯考82分；B類線：總分157分，英語36分，管理類聯考72分。
湖南大學EMBA復試內容包括專業課筆試和專業綜合面試兩部分，總成績為240分。
（一）專業課筆試（100分，3小時）
專業 | 復試課程 | |
125100工商管理 02高級工商管理碩士（EMBA） | ||
（二）綜合面試（140分，20分鐘）
主要考察考生在工作經歷及成就、表達能力及儀表舉止、創新意識和職業規劃、價值觀和社會公益意識、外語聽力和口語水平以及思想政治素質和道德品質等情況（思想政治素質和道德品質考核結果不計入考生總成績）。
1.按“兩識別（人臉識別和人證識別）、四比對（報考庫、學籍學歷庫、人口信息庫、考生考試誠信檔案庫）、三隨機（隨機確定考生復試次序、隨機確定導師組組成成員、隨機抽取復試試題）”原則進行考生信息審核及復試組織工作。
2.考生在規定時間內按照學院要求提交材料。考生應對所提供材料的真實性負責,對弄虛作假者,一經查實,將取消復試及錄取資格。
3.未按規定時間到湖南大學參加復試的考生按棄權處理。
4.考生通過學校繳費平臺繳納復試費,復試費標準為120元/人次。
5.考生須簽訂《誠信復試承諾書》，確保提交材料真實和復試過程誠信。
6.每個復試專家小組成員一般不少于5人。小組成員現場獨立評分再匯總平均，復試全過程須進行錄音錄像，影像資料保存時間為一年。
（一）錄取規則
1.MBA（非全日制）、EMBA(非全日制)考生分別進行復試錄取。
2.每個面試小組綜合面試成績在原始成績基礎上規格化，初試成績、規格化后綜合面試成績、專業測試成績之和為考生最后總成績。所有考生按分類（非全日制MBA、非全日制EMBA）進行排名，根據總成績排名情況，擇優錄取；如總成績相同，則依次根據初試成績、初試管理類綜合成績、初試英語（二）成績、復試專業測試成績、復試綜合面試成績（規格化后）從高至低排序；如出現上述成績皆相同情況，進行二次面試擇優錄取。
3.考生如有下列情況不予錄取。
（1）專業綜合面試成績低于84分（規格化前的原始成績）的考生；
（2）復試成績（規格化前的原始成績）低于144分的考生；
（3）思想政治素質和道德品質考核不合格的考生；
（4）未通過學歷（學籍）審核的考生。
4.專項計劃屬單列計劃，考生復試各項內容合格，按學校文件相關要求錄取。
5.學院公布擬錄取名單后，如果出現考生放棄錄取資格的情況，學院將在該專業候補考生中按照學院錄取原則以及考生意愿進行補錄。
6.凡未進行資格審查或資格審查未通過、未按時與學院進行復試確認、未按時繳納復試費、招生過程中任何環節弄虛作假或面試過程泄露信息者，一律不得錄取。
7.調檔：非全日制碩士考生不調檔。
定向類別的考生在被錄取前與招生單位、用人單位分別簽訂就業合同，畢業后回定向單位就業。
1.符合湖南大學EMBA專業的報考條件；校外MBA/EMBA考生，初試成績符合第一志愿報考專業的國家A類分數線，可申請調劑至EMBA（非全日制）。
2.符合湖南大學EMBA專業的報考條件；校內外公共管理、會計專碩、工程管理的考生，初試成績符合第一志愿報考專業的國家A類分數線，可申請調劑至EMBA（非全日制）。
3.考生在本學院內申請由MBA方向調整至EMBA方向的，在規定時間前向學院遞交書面申請，經學院審查合格后，按調整后的EMBA方向參加復試。
4.校外調劑考生經學院審核合格后參加復試。
5.跨專業調劑考生和校外調劑考生需在教育部的“全國碩士生招生調劑服務系統”開放后，登錄該系統完成網上調劑相關手續，具體時間及相關要求另行通知。
注：以上內容僅供參考，請以官網的最新消息為準！具體信息請聯系在線輔導老師了解。
本科未畢業可報考注冊會計師嗎？可以，在校生僅限應屆生報考，即本科學歷的考生，（四年制）大四才能報考。來和會計網CPA小編一起看看下文了解一下吧！
一、本科未畢業可報考注冊會計師嗎？
根據注會報名條件可知，注會對考生無專業、工作年限要求。在校的應屆畢業生，符合條件的也可報考，不用非要等畢業。也就是說，本科在校的考生，等到大四即可報考。
?報考條件
二、注會報名時，還沒有拿到畢業證可以報考嗎？
1.如果是大學本科、大學專科(高職高專等)的應屆畢業生
在畢業證書下發前，可以進行當年注會考試的報名。后續中注協會通過“中國高等教育學生信息網”對應屆畢業生進行學歷信息認證。
2.如果不是應屆畢業生
若考生不是應屆畢業生，且未具有“會計或者相關專業中級以上技術職稱”，便無法通過注會的學歷認證，因此此類考生無法報考注會考試。
三、在校生建議大幾開始備考最好？
對于還處于大一、大二的學生來說，備考注會考試有些過早。
距離參加注會考試還有很久，太早學習可能會將知識點遺忘。且注會考試大綱和教材每年都在不斷變化，過早備考不利于把握考試的最新考情考點。
同學們可以等到大三、大四階段在進行備考就非常適合，且在學校備考，學習氛圍各方面條件都十分有利，大三、大四無疑是最適合備考注冊會計師的時期。
說明：因考試政策、內容不斷變化與調整，會計網注會考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權威部門公布的內容為準
眾所周知初級會計考試科目科目包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩科，兩門科目考試及格分數線是60分，往年有不少考生距離及格線只有幾分之差。那么，初級會計考試分數會被卡嗎？下面就跟高頓小編一起看看吧！
一、初級會計考試會卡分數嗎？
初級會計考試分數不會被卡，因為考試成績都是根據考生的真實成績來給出分數。而且考試都是客觀題，全部都是機改，所以不會存在卡分數的情況。初級會計考試科目包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩門，兩門科目卷面滿分均為100分，及格分數線為60分，考生需要在一個考試年度內兩門科目均達到及格分數線才有機會領取初級會計資格證書。
二、初級會計考試成績如何進行復核？
各個地區初級會計成績復核時間和流程不同，下面是初級會計考試成績復核的大致流程，僅供參考！
1.申請查分：考生如果對初級會計考試成績有異議，可以申請查分。
2.資料上報：各局級單位統一匯總之后，向考試中心提出查分申請并附詳細要求查分的考生名單，考生名單包括考號、姓名、語種、級別以及查分理由。
3.試卷復查：考試中心會將安排專門人員對相關試卷進行復查，并會將復查結果通知各單位職改辦。
4.結果通知：復查結果會在受理日期之后會在規定時間內通知考生本人，具體情況需要咨詢當地財政或者人事部門。
三、初級會計通過率大概多少？
根據往年初級會計報名考試情況，初級會計考試通過率僅有20%左右。和中級會計、注冊會計師相比，初級會計難度較低，影響合格率的因素有很多，比如沒認真備考、棄考等等。所以大家既然準備報名參加初級會計考試那么在學習過程中一定要認真，合理安排學習時間，不要輕言放棄。
初級會計考試通過分數是多少分?初級會計考試通過分數為60分，考試科目共有兩門，在一年的時間內通過兩門科目，也就是兩門科目都滿足60分，才算是通過考試，才能夠獲得初級會計證書。還有更多關于初級會計考試的相關信息，快來跟小編繼續往下看吧!
一、初級會計考試通過分數是多少分?
初級會計考試通過分數是60分哦。初級會計考試合格分數實行的是相對固定的合格標準,各科目合格標準為試卷滿分的60%，兩門科目的滿分都是100分。初級會計考試科目一共有兩門，分別是《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩科，兩個科目滿分及合格分數線如下：
《初級會計實務》科目滿分100分，合格分數線為60分;
《經濟法基礎》科目滿分100分，合格分數線為60分。
二、初級會計考試必須一次性報兩門科目嗎?
是的，初級會計考試必須一次性報考兩門科目。一般來說，初級會計每年舉行一次，考試科目包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩個科目，考生需要在1個考試年度內通過兩門科目的考試，才能取得初級合格證書。如果考生在一個考試年度內只通過一個科目的話那么考試成績是無效的，只有兩個科目全部通過才能領取證書。
三、初級會計證書領取所需資料有哪些?
1.個人身份證明：考生必須要提供自己的個人身份證明。例如身份證、社保證以及工作證明等等。
2.個人合格的成績單：必須要把成績單打印在a4紙上面。
3.個人照片：需要提供近期的正面免冠同底彩色照片，一寸的照片需要提供兩張，兩寸的照片需要提供一張。
4.畢業證：考生需要提供能夠證明自己的學歷的畢業證明或者是學位證書等等。
5.個人登記表：需要提供資格考試合格人員的個人登記表，具體的個人登記表可以在當地證書通知上做注明。
具體滿足什么條件可報考初級會計職稱?初級會計職稱，又叫做初級會計師、助理會計師，考試每年舉行一次，如果想要報考需要滿足一定的報考條件，如果不知道的小伙伴趕緊閱讀學習本篇文章，相信會對你有很大的幫助!
一、具體滿足什么條件可報考初級會計職稱?
根據2024年官方公布，初級會計職稱考試報名條件具體如下：
報考人員應具備下列條件：
(1)遵守《中華人民共和國會計法》和國家統一的會計制度等法律法規。
(2)具備良好的職業道德，無嚴重違反財經紀律的行為。
(3)熱愛會計工作，具備相應的會計專業知識和業務技能。
(4)具備國家教育部門認可的高中畢業(含高中、中專、職高和技校)及以上學歷。
注：審核報考人員報名條件時，報考人員應提交學歷或學位證書或相關專業技術資格證書、居民身份證明(香港、澳門、臺灣居民應提交本人有效身份證明)等材料。
二、初級會計考試的科目與題型有哪些?
考試科目：初級會計考試包含兩門考試科目，這兩門考試科目分別為《初級會計實務》和《經濟法基礎》，考查的內容相對來說比較基礎，《初級會計實務》主要考查會計實務操作和會計處理方法;《經濟法基礎》主要考察與會計相關的法律法規和經濟法的知識。
考試題型：初級會計考試題型比較單一，全部都為客觀題，不設置主觀題，這在一定程度上降低了考試的難度，主要的題型有單選題、多選題、判斷題以及不定項選擇題。??
三、初級會計考試的備考建議
在備考時一定要注重基礎知識點的學習和掌握，做好每天的學習規劃，不可盲目備考，定期自己做章節檢測，及時鞏固所學知識點以及查漏補缺。備考可以勞逸結合，不要過于緊繃，也不要有過大的心理壓力，只需根據自己制定的學習規劃腳踏實地地完成即可，多給自己積極的心理暗示，相信自己。
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