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　　企業經營中需要更多的資金時，就會涉及貸款業務，關于公司貸款和還貸的賬務處理是財務會計必須掌握的，如果還不了解，就來跟隨會計網一起看看具體的會計分錄吧。

　　公司貸款會計分錄

　　收到貸款時

　　借：銀行存款

　　貸：短期借款(長期借款)

　　計提利息時

　　借：財務費用-利息支出

　　貸：應付利息

　　支付利息時

　　借：應付利息

　　貸：銀行存款

　　還貸款時

　　借：短期借款(長期借款)

　　貸：銀行存款

　　企業向銀行貸款會計要注意什么？

　　1.提供合理的銀行報表，注意幾個償債能力指標的分析，像流動比率、速動比率、資產負債率等。

　　2.注意貸款的用途，如果是經營性資金可以稅前列支，如果是用于拆借或者是附屬企業，產生的利息不能稅前列支，應做應納稅所得額的調增。

　　3.計算融資成本

　　4.注意貸款到期的時間和還款工作

　　會計分錄是我們作為財務人員必須要學會的實操內容，掌握這些會計分錄，才能在實際工作中解決問題。計提工資還有個人所得稅是財務人員的基礎工作之一，我們來一起了解相關會計分錄吧。

　　按照會計分錄準則，制作計提工資、發放工資、繳納個稅和社保的會計分錄，反映真實的財務收支情況：

　　具體操作如下：

　　一、計提工資

　　借：管理費用、制造費用、生產成本、研發等相關費用

　　貸：應付職工薪酬

　　二、發放工資

　　借：應付職工薪酬

　　貸：銀行存款其他應付款-社保或者公積金(公司代扣代繳部分) 應交稅金-個人所得稅(公司代扣代繳部分)

　　三、繳納社保

　　借：其他應付款-社?；蛘吖e金(公司代扣代繳部分) 應付職工薪酬-社?；蛘吖e金(公司部分)

　　貸：銀行存款-社?；蛘吖e金賬戶四、個稅扣款

　　借：應交稅金-個人所得稅

　　貸：銀行存款

　　會計人員處理工資的賬務時，一般需先計提工資，發放的工資可通過應付職工薪酬科目核算。那么計提和發放工資的會計分錄該怎么做？

　　計提和發放工資如何做會計分錄？

　　計提工資、社保時：

　　借：生產成本-工資

　      　 制造費用-工資

　　       管理費用-工資

　　       銷售費用-工資

　　       生產成本-住房公積金

　　       制造費用-住房公積金

　　       管理費用-住房公積金

　　       銷售費用-住房公積金

　　      生產成本-社保

　      　制造費用-社保

　　      管理費用-社保

　　      銷售費用-社保

　　      貸：應付職工薪酬-工資

　　             應付職工薪酬-住房公積金(企業承擔部分)

　　             應付職工薪酬-社保(企業承擔部分)

　　發放工資時：

　　借：應付職工薪酬-工資

　　       貸：銀行存款

　　              其他應付款-社保(個人承擔部分)

　　              其他應付款-住房公積金(個人負擔部分)

　　              應交稅費—應交個人所得稅

　　繳納社保和申報個稅：

　　借：應交稅費-應交個人所得稅

　　       應付職工薪酬-住房公積金(企業承擔部分)

　　       應付職工薪酬-社保(企業承擔部分)

　       　其他應付款-住房公積金(個人負擔部分)

　       　其他應付款-社保(個人承擔部分)

　　       貸：銀行存款

　　計提工資是按應發工資還是實發工資？

　　根據會計核算權責發生制的原則，企業應每月按應發工資金額計提應付職工薪酬，計入相關成本費用。

　　應付職工薪酬核算內容

　　應付職工薪酬核算的內容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經費和職工教育經費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關系給予的補償等。

　　在途物資和材料采購這兩個會計科目，相信大家都不陌生，那么在途物資和材料采購相關的會計分錄怎么做?和會計網一起來學習一下吧!

　　在途物資和材料采購

　　材料采購是企業在計劃成本法下核算在途材料的采購成本的會計科目，在途物資是用

　　于核算企業采用實際成本進行材料、商品等物資的日常核算、貸款已付尚未驗收入庫

　　的各種物資的采購成本。方法不同，選擇不同的科目進行核算。

　　在途物資和材料采購的相關會計分錄

　　在計劃成本法下

　　1、購買材料

　　借：材料采購

　　借：應交稅費-應交增值稅(進項稅額)

　　貸：銀行存款

　　2、材料入庫時

　　借：原材料

　　貸：材料采購

　　貸：材料成本差異(或借方)

　　在計劃成本法下，都是要通過材料采購科目核算一下原材料的實際成本，然后入庫后再轉入原材料，未入庫的仍舊在材料采購科目核算。

　　在實際成本法下

　　1、購買材料材料尚未入庫的

　　借：在途物資

　　借：應交稅費-應交增值稅(進項稅額)

　　貸：銀行存款

　　2、收到時

　　借：原材料

　　貸：在途物資

　　如果購買后原材料就入庫了，那么核算的時候就直接通過原材料科目核算，不通過在途物資科目核算，也就是說在途物資科目核算的是實際成本法下在途的原材料的成本。

　　怎么選擇使用會計科目?

　　兩個科目都是指公司采購而未入庫的材料，不過在途物資是實際成本法下核算的材料采購是在計劃成本法下核算 一般題目都會給出公司是采用哪種方法

　　以上就是有關在途物資和材料采購的相關內容，希望能夠幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網!

　　公司處理押金的賬務問題時，一般涉及收到和退還押金的會計核算。公司發生商品交易，收到和退還押金時，如何做會計分錄？

　　公司收到和退還押金如何做會計分錄？

　　收到物業公司繳納的2000元押金，可做以下分錄：

　　收到押金時，做以下分錄：

　　借：庫存現金(銀行存款)2000

　　       貸：其他應付款-物業公司 2000

　　退回押金時，做以下分錄：

　　借：其它應付款-物業公司 2000

　　       貸：庫存現金(銀行存款) 2000

　　其他應付款核算企業除應付票據、應付賬款、預收賬款、應付職工薪酬、應付利息、應付股利、應交稅費、長期應付款等以外的其他各項應付、暫收的款項。包括：應交納的殘保金，向其他單位或者個人借款，收到的保證金，收到的押金等。

　　庫存現金是指存放于企業財會部門、由出納人員經管的貨幣。庫存現金是企業流動性最強的資產，企業應當嚴格遵守國家有關現金管理制度，正確進行現金收支的核算，監督現金使用的合法性與合理性。

　　收到退回的押金會計分錄

　　借：其他應收款——押金

　　       貸：銀行存款(庫存現金)

　　企業因生產產品需要購進進口設備和備件的，可設置周轉材料科目、管理費用科目進行相關的會計核算，相應的會計分錄是什么？

　　進口設備和備件分錄處理

　　購進進口備件的分錄

　　設備備件，在購進時，計入"周轉材料"：

　　借：周轉材料-xx備件

　　       應交稅費-應交增值稅-進項稅額 (一般納稅人取得專票)

　       　貸：銀行存款

　　領用時，計入"管理費用"

　　借：管理費用-維修費

　　       貸：周轉材料-xx備件

　　周轉材料和管理費用是什么？

　　周轉材料是指企業能夠多次使用，逐漸轉移其價值但是仍然保持原有形態不確認為固定資產的材料，包括包裝物和低值易耗品，以及建筑承包企業的鋼模板、木模板、腳手架和其他周轉使用的材料等。

　　周轉材料屬于資產類科目，周轉材料借方代表周轉材料的增加。貸方代表周轉材料的減少。

　　管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。

　　管理費用屬于期間費用，在發生的當期就計入當期的損失或利益，屬于損益類科目。具體包括工資、職工福利費、折舊費、辦公費、差旅費、運輸費、保險費、租賃費、修理費、咨詢費、訴訟費、排污、綠化費等。

　　企業一般在月末計提工資，次月發放工資。計提工資時按照職工所在部門計入相應科目核算，發放工資時，通過應付職工薪酬科目處理。那么企業計提和發放工資的會計分錄怎么做？

　　計提和發放工資的會計分錄

　　1、計提工資

　　借：管理費用

　　　　銷售費用

　　　　貸：應付職工薪酬—工資

　　2、計提社保(企業部分)

　　借：管理費用

　　　　銷售費用

　　　　貸：應付職工薪酬—社保

　　次月發放工資時的會計分錄

　　1、發放工資時

　　借：應付職工薪酬—工資

　　　　貸：應付職工薪酬—社保(個人部分)

　　　　　　應交稅費——應交個人所得稅

　　　　　　庫存現金/銀行存款

　　2、上交杜保

　　借：應付職工薪酬—社保(企業部分+個人部分)

　　　　貸：庫存現金/銀行存款

　　3、上交個人所得稅

　　借：應交稅費—應交個人所得稅

　　　　貸：銀行存款

　　計提并繳納個人所得稅的會計分錄

　　計提工資時并不涉及到個人所得稅：

　　借：制造費用

　　　　管理費用

　　　　貸：應付職工薪酬

　　發放工資時，代扣個人所得稅：

　　借：應付職工薪酬

　　　　貸：應交稅費—代扣代繳個人所得稅

　　　　　　銀行存款(應發與個稅差額）

　　交納個人所得稅時：

　　借：應交稅費—代扣代繳個人所得稅

　　　　貸：銀行存款

　　什么是應付職工薪酬？

　　應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎金，津貼，補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”等應付職工薪酬項目進行明細核算。

　　個人所得稅是什么？

　　個人所得稅是調整征稅機關與自然人（居民、非居民人）之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發生的社會關系的法律規范的總稱。

　　企業每月計提社保和公積金時，根據受益對象計入相應的會計科目核算，一般設置管理費用科目、銷售費用科目、生產成本科目等進行處理。計提社保和公積金時，如何做會計分錄？

　　計提社保和公積金如何做會計分錄？

　　計提社保和公積金時：

　　借：管理費用/銷售費用/生產成本/研發支出等(明細科目為社?；蚬e金 )

　       　貸：應付職工薪酬 -社?；蚬e金 (單位負擔部分)

　　繳納社保和公積金時：

　　借：應付職工薪酬 -社保或公積金 (單位負擔部分)

　　       其他應收款/其他應付款-社保和公積金(個人負擔部分)

　       　貸：銀行存款

　　其他應收款是企業除應收票據、應收賬款和預付賬款以外的各種應收暫付款項，屬于資產科目。

　　其他應付款是指與企業的主營業務沒有直接關系的應付、暫收其他單位或個人的款項，如應付租入固定資產和包裝物的租金、存入保證金等，屬于負債類科目。

　　社保減免退回如何寫會計分錄？

　　已繳納，收到退回保費時

　　借：管理費用等—養老保險(企業負擔部分)(紅字)

　　       其他應付款—養老保險(個人負擔部分)(紅字)

　　       貸：銀行存款(紅字)

　　沒有繳納，減免部分可以不做分錄

　　借：其他應付款—養老保險(個人負擔部分)

　　       貸：銀行存款

　　應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，核算內容為職工工資、獎金、津貼和補貼，職工福利費，住房公積金，醫療、養老、失業、工傷、生育等社會保險費，職工教育經費，工會經費，非貨幣性福利等。

　　企業在經營活動時經常會發生收入的業務和成本的業務，當企業獲得收入或發生成本的時候，相關的會計分錄該怎么做？

　　收入和成本的會計分錄

　　以建筑信息工程管理公司收入成本的會計分錄為例：

　　1、在確認合同成本時：

　　借：主營業務成本——工程項目施工——合同毛利

　　　　貸：主營業務收入

　　2、每月以工程進度為確認收入的依據，結轉成本：

　　借：主營業務成本

　　　　工程施工——合同毛利

　　　　貸：主營業務收入

　　3、年末，根據公司工程部核實的項目管理進行經濟收入和成本的調整（調減用負數）：

　　借：主營業務成本

　　　　工程施工——合同毛利

　　　　貸：主營業務收入

　　4、工程完工后：

　　借：工程施工——合同毛利

　　　　貸：主營業務收入

　　5、計算各期間的應付稅費：

　　借：稅金及附加

　　　　貸：應交稅費——應交增值稅

　　　　　　應交稅費——應交城建稅

　　　　　　應交稅費——應交地方教育費附加

　　合同毛利是什么？

　　合同毛利是經濟學術語，為工程施工的明細科目，工程結算與工程施工——合同成本的差額就是合同毛利。合同毛利借方余額表示尚未完工工程施工合同成本和合同毛利，貸方余額表示向業主辦理結算的價款大于工程施工或是按完工進度確認的收入小于確認的成本。

　　企業在經營過程中一般會租用辦公室或車間，就需要支付相應的房租費用，預付房租和攤銷時可以通過預付賬款科目處理，相關的會計分錄怎么寫？

　　預付房租和攤銷的會計分錄

　　借：預付賬款

　　　　貸：銀行存款

　　借：制造費用/管理費用/銷售費用等

　　　　貸：預付賬款

　　收到租金的會計分錄

　　借：銀行存款

　　　　貸：其他業務收入

　　　　　　應交稅費——應交增值稅(銷項稅額)

　　計提折舊時，

　　借：其他業務成本

　　　　貸：累計折舊

　　什么是預付賬款？

　　預付賬款是指企業按照購貨合同的規定，預先以貨幣資金或貨幣等價物支付供應單位的款項。在日常核算中，預付賬款按實際付出的金額入賬，如預付的材料、商品采購貨款、必須預先發放的在以后收回的農副產品預購定金等。對購貨企業來說，預付賬款是一項流動資產。預付賬款一般包括預付的貨款、預付的購貨定金。

　　其他業務收入是什么？

　　其他業務收入是指企業主營業務收入以外的所有通過銷售商品、提供勞務收入及讓渡資產使用權等日?；顒又兴纬傻慕洕娴牧魅?。如材料物資及包裝物銷售、無形資產轉讓、固定資產出租、包裝物出租、運輸、廢舊物資出售收入等。

　　其他業務成本是什么？

　　其他業務成本是指企業確認的除主營業務活動以外的其他日常經營活動所發生的支出。其他業務成本包括銷售材料的成本、出租固定資產的折舊額、出租無形資產的攤銷額、出租包裝物的成本或攤銷額等。

　　現金折扣直接影響企業的現金流量，核算時可采取總價法和凈價法。對于總價法和凈價法，應如何做會計分錄？

　　總價法和凈價法的會計分錄

　?。薄⒖們r法

　?。ǎ保N售時：

　　借：應收賬款

　　       貸：主營業務收入

　　              應交稅費－應交增值稅（銷項稅額）

　?。ǎ玻┦湛顣r產生的現金折扣計入財務費用：

　　借：銀行存款

　　       財務費用

　　       貸：應收賬款

　?。病魞r法

　　借：應收賬款

　　       財務費用

　　       貸：主營業務收入

　　              應交稅費－應交增值稅（銷項稅額）

　　什么是“財務費用”科目？

　　“財務費用”科目用于核算企業為籌集生產經營資金而發生的籌資費用，像企業生產經營期間發生的利息支出、匯兌凈損失（商品流通企業、保險企業除外，它們要單獨核算，不計入財務費用）、金融機構手續費，以及債券印刷費、國外借款擔保費等和籌資活動相關的。產生了財務費用之后應借記“財務費用”，貸記相對應科目；期末將本科目的余額轉入“本年利潤“科目。結轉后無余額。

　　總價法和凈價法的優缺點

　?。?、總價法就是在銷售業務發生時，如果有現金折扣，那么在確認收入時應按照未扣除現金折扣前的實際售價作為入賬價值，實際發生的現金折扣是等到實際收款時再確認抵減?？們r法是我國會計實務中采用的方法。優點是可以較好的反應銷售的全過程。缺點是購貨方可能享受現金折扣的情況下，會高估應收賬款的入賬價值，虛增收入。

　?。?、凈價法就是將已經扣除現金折扣后的收入金額作為入賬價值。優點是彌補了總價法高估入賬價值的缺點。但是在期末結賬時，對未享受現金折扣的應收賬款要進行調整，工作量大且比較麻煩。

　　對于企業發生的賠償款，一般通過其他應收款入賬。對于罰款支出，計入營業外支出科目核算，具體會計分錄該怎么做？

　　賠償款會計分錄

　　借：銀行存款

　　       貸：其他應收款

      其他應付款核算內容有哪些？

　　其他應收款是指除購買轉售金融資產、應收票據、應收賬款、預付款、應收股利、應收利息、代位追償款、應收再保險、應收再保險合同準備金、長期應收款等以外的各類應收款和暫付款。

　　其他應收款主要包括：

　?。薄崭鞣N賠償金和罰款。如因企業財產意外損失應向相關保險公司收取的賠償金等；

　?。?、租賃包裝材料的應收租金；

　?。?、應向員工收取的各種預付款，如為員工預付的水電費、應由員工承擔的醫療費、房租等；

　?。?、押金，如租用包裝材料支付的押金；

　?。怠⑵渌麘湛詈团R時付款。

　　為反映和監督其他應收款的增減及余額，企業應建立“其他應收款”賬戶進行核算。在“其他應收款”科目中，借方登記其他應收款的增加，貸方登記其他應收款的收回，期末余額一般在借方，反映企業未收回的其他應收款。

　　收到員工罰款的會計分錄

　　借：庫存現金

　　      貸：營業外收入

　　罰款從工資扣除

　　借：應付職工薪酬

　　       貸：營業外收入

　　期末

　　借：營業外收入

　　      貸：本年利潤

　　收到和發放現金股利的會計核算，主要涉及應收股利、投資收益等科目的處理。那么關于現金股利收發的會計分錄該怎么做？

　　收到現金股利的會計分錄

　?。?、企業在宣告發放前已經預提現金股利，實際收到時：

　　借：銀行存款

　      　貸：應收股利－－現金股利

　?。?、企業在宣告發放前未預提現金股利，實際收到時：

　　借：銀行存款

　      　貸：投資收益

　　支付現金股利的會計分錄

　?。薄⒐蓶|大會宣告派發現金股利，會計分錄：

　　借：利潤分配－-應付現金股利

　      　貸：應付股利

　　２、支付已宣告分派的現金股利做

　　借：應付股利

　　      貸：銀行存款／現金

　　應收股利會計核算

　　應收股利是資產類科目，核算的是應收但未收到的股利。應收股利指的是企業應收取的現金股利和應收取其他單位分配的利潤。當企業宣布給股東分配股利時，表明股東有權收到股利。但宣布股利分配與實際支付有時間差，可能會有應收而未收的情況，所以要分兩種情況來寫會計分錄。

　　投資收益會計核算

　　投資收益是損益類科目。投資收益是對外投資所取得的利潤、股利和債券利息等收入減去投資損失后的凈收益。嚴格地講所謂投資收益是指以項目為邊界的貨幣收入等。投資收益既包括項目的銷售收入又包括資產回收（即項目壽命期末回收的固定資產和流動資金）的價值。投資可分為實業投資和金融投資兩大類，人們平常所說的金融投資主要是指證券投資。

　　增值稅是以商品生產、流通、勞務服務在流轉過程中產生的新增價值作為計稅依據而征收的一種稅，而附加稅是以增值稅的存在和征收為前提和依據，按照增值稅稅額的一定比例征收的稅。計提并繳納增值稅及附加稅時，應如何寫會計分錄？

　　計提繳納增值稅及附加稅的會計分錄

　　1、增值稅計提和繳納會計分錄：

　　計提時：

　　借：應交稅費——應交增值稅（轉出未交增值稅）

　　       貸：應交稅費——未交增值稅

　　下月繳納時：

　　借：應交稅費——未交增值稅

　　       貸：銀行存款

　　2、附加稅計提和繳納會計分錄：

　　計提時：

　　借：稅金及附加

　       　貸：應交稅費——城市維護建設稅

　　              應交稅費——教育費附加

　　繳納時：

　　借：應交稅費——城市維護建設稅

　          應交稅費——教育費附加

　　       貸：銀行存款

　　稅金及附加有哪些?

　　稅金及附加是指企業經營活動應負擔的相關稅費，主要包括有：

　　1、消費稅，對生產委托加工及進口應稅消費品征收的一種稅。

　　2、城市維護建設稅和教育費附加，對從事生產經營活動的單位和個人，以其實際繳納的增值稅、消費稅為依據，按納稅人所在地適用的不同稅率計算征收的一種稅。

　　3、城鎮士地使用稅，以城市、縣城、建制鎮、工礦區范圍內使用土地的單位和個人為納稅人,以其實際占用的土地面積和規定稅額計算征收。

　　4、車船稅，對行駛于我國公共道路、航行于國內河流、湖泊或領?？诎兜能嚧雌浞N類實行定額征收的一種稅。

　　5、印花稅，對經濟活動和經濟交往中書立、領受憑證征收的一種稅。

　    在當代社會下，社保和工資是每一位勞動者必須要有的保障，也是勞動者的工作動力。計提社保和工資時如何做會計分錄？

　　計提社保和工資的會計分錄

　　1、計提工資時：

　　借：管理費用——（工資）

　　       貸：應付職工薪酬——（工資）

　　2、發放工資時：

　　借：應付職工薪酬——（工資）

　　       貸：應交稅費——個人所得稅

　　              其他應付款——社保（個人）

　　              庫存現金/銀行存款

　　3、交納社保時：

　　借：管理費用——社保（公司承擔）

　　       管理費用——公積金（公司）

　　       其他應付款——社保（個人）

　　       其他應付款——公積金（個人）

　　       貸：銀行存款

　　管理費用是什么？

　　管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。其屬于期間費用，在發生的當期就計入當期的損失或是利益。具體包括有企業董事會和行政管理部門在企業經營管理中發生的，或者應當由企業統一負擔的公司經費、工會經費、待業保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、郵電費、綠化費、辦公費、差旅費、管理人員工資及福利費等。

　　企業應通過管理費用科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

　　社保是一種繳費性社會保障，由企業和個人共同繳納后，才能享受社保待遇。對于計提單位社保和個人社保業務，一般設置管理費用科目、應付職工薪酬科目核算，有關會計分錄是什么？

　　計提單位和個人社保賬務處理

　　1、計提工資及社保時：

　　借：管理費用等(根據員工社保費歸屬部門計入對應科目)

　　　　貸：應付職工薪酬——單位社保

　　　　　　應付職工薪酬——工資

　　2、發放工資時代扣員工個人社保：

　　借：應付職工薪酬——工資

　　　　貸：其他應付款——個人社保

　　　　　　銀行存款

　　3、繳納員工社保時：

　　借：其他應付款——個人社保

　　　　應付職工薪酬——單位社保

　　　　貸：銀行存款

　　社保的作用是什么？

　　1、保障社會生活的功能

　　2、再分配的功能

　　3、促進社會經濟發展的功能：第一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發揮作用，從而對經濟起正面的作用；第二是社會保險基金的有效利用可以促進經濟的持續繁榮；第三是社保成為企業招攬人才的基本條件。

　　應付職工薪酬是什么？

　　是指企業給予職工的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括職工工資、獎金、津貼和補貼；職工福利費；醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；住房公積金；工會經費和職工教育經費；非貨幣性福利，包括發放外購商品或自產產品；因解除與職工的勞動關系給予的補償；其他與獲得職工提供的服務相關的支出。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　會計分錄的編制是財務工作中最基礎但又很重要的一項工作，編制會計分錄具有獨特的編制步驟以及方法，對于企業會計人員來說需要掌握的步驟及方法有什么？

　　會計分錄編制的步驟和方法

　　1、會計分錄編制的步驟

　　（１）分析該項經濟業務所涉及到的是資產、負債、收入還是所有者權益、費用（成本）以及利潤；

　?。ǎ玻┐_定會計科目，是在賬目的貸方還是借方；

　　（３）確定錄入哪個（或哪些）賬戶的借方或者貸方；

　　（４）檢查賬戶、借款人還有借款人金額是否正確。

　　2、會計分錄編制的方法

　　層析法：層析法是指將事物的發展過程劃分為若干個階段和層次，逐層遞進分析，從而最終得出結果的一種解決問題的方法。利用層析法進行編制會計分錄教學直觀、清晰，能夠取得理想的教學效果，其步驟如下：

　?。薄⒎治隽谐鼋洕鷺I務中所涉及的會計科目。

　　２、分析會計科目的性質，如資產類科目、負債類科目等。

　?。场⒎治龈鲿嬁颇康慕痤~增減變動情況。

　?。?、根據步驟２、３結合各類賬戶的借貸方所反映的經濟內容（增加或減少），來判斷會計科目的方向。

　　５、根據有借必有貸，借貸必相等的記賬規則，編制會計分錄。

　　會計分錄編制的格式和要求是什么？

　　先借后貸；借和貸不能寫在同一行，而且相關金額的數字都應錯開；在一借多貸或一貸多借的情況下，借方或貸方的文字信息以及金額數字必須要對齊不能錯開。

　　貸方符號、賬戶和金額都在借方后面一個空格，表明借方在左邊，貸方在右邊。

　　會計工作分錄的種類有什么？

　　主要包括簡單會計分錄和復合會計分錄，簡單會計分錄是一借一貸的分錄；復合會計分錄是一借多貸、一貸多借以及多借多貸。為了保持賬戶和對應關系的清晰，不同的經濟業務不應該合并在一起編制多借多貸的會計分錄。

　　入庫單和出庫單都是企業內部管理和控制的重要憑證，會計人員在處理相關單據時一般設置原材料等科目進行核算，相應的會計分錄如何編制？

　　入庫單和出庫單的會計分錄

　　1、企業收到入庫單以及對應發票后：

　　借：原材料（或庫存商品科目）

　　　　應交稅費——應交增值稅（進項稅額）

　　　　貸：在途物資

　　2、企業收到出庫單后：

　　借：主營業務成本

　　　　貸：庫存商品

　　或：

　　借：生產成本

　　　　貸：原材料

　　原材料是什么？

　　原材料屬于資產類賬戶。借方代表增加，貸方代表減少。

　　原材料是指企業在生產過程中經過加工改變其形態或性質并構成產品主要實體的各種原料、主要材料和外購半成品，以及不構成產品實體但有助于產品形成的輔助材料。原材料具體包括原料及主要材料、輔助材料、外購半成品、修理用備件、包裝材料、燃料等。

　　應交稅費是什么？

　　應交稅費是根據稅法規定應上繳的各種稅款，是應付賬款的一種，主要包括應該交納的增值稅、城市維護建設稅等稅費。該科目的貸方登記應交納的各種稅費，借方登記已交納的各種稅費，期末貸方余額反映尚未交納的稅費，借方余額反映多交或尚未抵扣的稅費。

　　主營業務成本是什么？

　　主營業務成本是指企業銷售商品、提供勞務等經營性活動所發生的成本。

　　企業應當設置“主營業務成本”科目，按主營業務的種類進行明細核算，用于核算企業因銷售商品、提供勞務或讓渡資產使用權等日常活動而發生的實際成本，借記該科目，貸記“庫存商品”、“勞務成本”等科目。期末，將主營業務成本的余額轉入“本年利潤”科目，借記“本年利潤”，貸記該科目，結轉后，“主營業務成本”科目無余額。

　　匯票是票據中的一種，匯票分為銀行匯票和商業匯票。而商業匯票還分成銀行承兌匯票和商業承兌匯票兩種。那么企業對匯票進行背書轉讓和承兌時的會計分錄怎么做？

　　票據背書轉讓和承兌的會計分錄

　　背書轉讓時：

　　借：應付賬款

　　　　貸：應收票據

　　開出銀行承兌匯票時：

　　開出承兌匯票不需要記賬，只要做備查登記即可。

　　用承兌匯票支付貨款，

　　借：庫存商品

　　　　應交稅費-應交增值稅（進項稅額）

　　　　貸：應付票據

　　到期支付，

　　借：應付票據

　　　　貸：銀行存款

　　應收票據是什么？

　　應收票據是由付款人或收款人簽發、由付款人承兌、到期無條件付款的一種書面憑證。應收票據按承兌人不同分為商業承兌匯票和銀行承兌匯票。

　　什么是背書？

　　背書是將票據權利轉讓給他人的行為，背書的時候要在票據背面或者粘單上記載有關事項并進行簽章。被背書人名稱、背書人簽章是票據上背書一定要記載的事項，沒有記載被背書人名稱的，持票人在被背書人欄內記載自己的名稱也是具有“同等法律效力”。

　　背書人在本單位是否經過一定的確立,對于票據,確保付款的日期以及時間或者數字金額在填寫沒有錯誤。在實際工作中，如果金額填寫錯誤的話,要用紅線劃去錯誤的數額,并在上方填寫正確的數字,同時加蓋企業的公章,但是錯誤出現多次，就不能用這種方法，這種修改只能是一次。對于銀行匯票來說解訖通知上的要求必須要齊全,資料必須相符。還要認真核實匯款人的證件,證件必須要準確無誤,背書人的證件姓名以及背書必須要保持一致。

　　企業在經營過程在需要按時發放職工的薪酬，根據不同部門發生的費用計入相應的會計科目，那么企業計提和發放工資時，相關的會計分錄怎么寫？

　　計提和發放工資的會計分錄

　　計提工資和發放工資應根據職工所在的部門進行相應的賬務處理。

　　一、應付職工薪酬的科目設置有以下幾類：

　　倘若是生產部門的話，則應該做會計分錄如下：

　　借：生產成本/制造費用等

　　　　貸：應付職工薪酬

　　若由在建工程或者研發支出發放的工資則做以下會計分錄：

　　借：在建工程/研發支出

　　　　貸：應付職工薪酬

　　若是管理部門人員、辦公室、銷售人員的職工薪酬，則應做以下會計分錄：

　　借：管理費用/銷售費用

　　　　貸：應付職工薪酬（具體支出計入明細）

　　倘若是因解除與職工的勞動關系給予的補償，則需做以下會計分錄：

　　借：管理費用

　　　　貸：應付職工薪酬—辭退福利

　　如果是職工股份支付，企業以現金與職工結算的股份支付，在等待期內每個資產負債表日，按當期應確認的成本費用金額，其具體會計分錄如下：

　　借：管理費用/生產成本（根據員工所在部門定）

　　　　貸：應付職工薪酬—股份支付

　　二、發放職工薪酬的相關會計分錄：

　　1、向職工支付工資、獎金、津貼、福利費等。

　　借：應付職工薪酬-工資(應發工資數)

　　　　貸：庫存現金/銀行存款(實發工資數)

　　　　　　其他應付款-養老/醫療等(代扣代繳金額)

　　　　　　其他應付款-住房公積金(代扣代繳金額)

　　　　　　應交稅費-應交個人所得稅(代扣代繳金額)

　　2、自產產品獎勵職工

　　借：應付職工薪酬——職工福利

　　　　貸：主營業務收入

　　　　　　應交稅費——應交增值稅（銷項稅額）

　　3、支付社保、個稅、公積金

　　借：其他應付款-養老/醫療等(代扣代繳金額)

　　　　其他應付款-住房公積金(代扣代繳金額)

　　　　應交稅費-應交個人所得稅(代扣代繳金額)

　　　　應付職工薪酬——住房公積金（單位）

　　　　應付職工薪酬——養老/醫療（單位）

　　　　貸：銀行存款