專題
一般經常去稅局跑的會計人員，都會綁定公司成為公司的辦稅員，有的甚至成為公司的財務負責人，那么離職后要怎么解綁呢？和會計網一起來學習一下吧！
1、用辦稅員的用戶名及密碼登錄電子稅務局，也可以用企業管理人員的用戶名及密碼登錄電子稅務局。
2、進入電子稅務局之后，點擊個人辦稅模塊下的個人進入。
3、點擊個人進入后，頁面會彈出提醒：您確定以個人身份直接進入系統嗎？
4、以辦稅員的身份進入電子稅務局之后，點擊頁面右邊的，用戶信息下面的賬戶設置。
5、點擊賬戶設置后，進入用戶管理界面，點擊頁面左邊的納稅人授權申請。
6、點擊納稅人授權申請之后，頁面右邊會彈出納稅人綁定的企業，選中已經離職的企業，點擊解除授權。
7、點擊解除授權后，頁面會彈出確認提醒，點擊確定。確定之后，頁面會彈出解綁成功的提示，再次點擊確定，這樣離職人員就撤銷了辦稅員的身份了。
離職后社保怎么處理？
首先，原用人單位應當在解除或者終止勞動合同后的15日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系的轉移手續，其次，勞動者若不遷居外地，則社保還是留在原工作地不變動，若要到其他地方定居，則要持單位終止勞動合同的證明到相關機構開具《基本養老保險參保繳費憑證》，在新就業地參保后再提出轉移接續原養老保險關系的申請。
如果勞動者在辭職時已經找好了新的單位，就可以辦理轉移手續后，在新單位續保，若勞動者沒有新東家，也可以選擇以個人身份為自己續保，只是沒有單位分攤，繳費會比較高，若暫時沒有任何打算，也可以停一段時間后再續保，只要在退休年齡之前能夠繳滿15年，則對養老來說沒有什么大的影響，對醫療保險來說還是有些影響的。
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一般統計員這個崗位，是工廠才會有的，那么統計員一般是做什么工作的呢?如果對這部分內容不太了解，那就和會計網一起來學習一下吧!
統計員是做什么的?
其實統計員的工作很簡單，一般就是對每天的庫房的數據做一個統計，制定并執行報表，收集保管好各部門的統計資料。大家有學過ERP沙盤模擬的同學應該是比較清楚，也是對負責本部門ERP系統的維護及資料輸入工作，負責各工序員工的計件、計時工資的審核、計算;各種低值易耗品的采購計劃及跟蹤到位情況;如果是高級一些的統計員還會涉及到數據分析這一塊的工作，但是一般的統計員的工作大部分是對數據進行統計就可以了。
大部分的公司是不會有一個統單獨的計部門出現的，不管是做數據統計、生產統計、倉庫統計和財務統計都是需要配合銷售部和財務部工作的，生產統計員要和財務、業務、質檢、倉庫等部門的相關工作協調銜接，了解生產全過程;倉庫統計員要做好品質/倉庫統計資料的保密和歸檔工作;財務統計員負責匯總統計月報、季報和年報的工作，并按要求及時上報各項報表和數據，做到正確完整。另需配合公司財務部相關人員工作;數據統計員需要完成具體指定的重要數據統計，為相關決策提供必要依據。
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公司現金是企業重要的貨幣資產，由出納人員保管，出納人員盤點現金時，一般可能出現盤盈或盤虧的情況，相關賬務處理該怎么做？
盤點現金的賬務處理
①現金盤盈時：
批準前：
借：庫存現金
貸：待處理財產損溢——待處理流動資產損溢
批準后，無法查明原因的：
借：待處理財產損溢——待處理流動資產損溢
貸：營業外收入
②現金盤虧時：
批準前：
借：待處理財產損溢——待處理流動資產損溢
貸：庫存現金
批準后，無法查明原因的：
借：管理費用
貸：待處理財產損溢——待處理流動資產損溢
查明原因由有關人員賠償的
借：其他應收款
貸：待處理財產損溢——待處理流動資產損溢
庫存現金：屬于資產類科目。借方反映庫存現金的收入，貸方反映庫現金的支出，余額在借方，表示庫存現金的余額。
庫存現金是指存放于企業財會部門、由出納人員經管的貨幣。庫存現金是企業流動性最強的資產，企業應當嚴格遵守國家有關現金管理制度，正確進行現金收支的核算，監督現金使用的合法性與合理性。
待處理財產損溢：會計里邊的科目，屬于資產類賬戶，核算企業在清查財產過程中已經查明的各種財產物資的盤盈、盤虧和毀損。待處理財產損溢賬戶經常設置兩個明細科目，即“待處理固定資產損溢”、“待處理流動資產損溢”。待處理財產損溢在未報經批準前與資產直接相關，在報經批準后與當期損溢直接相關。
盤盈盤虧如何理解？
盤盈是指實物比正確的賬面記錄的數量多，造成這種原因的有可能是有的實物是根據天氣的溫度，比如說"棉花"。就是管理人員多開物質耗用單，還有就是供銷商多送。盤虧就是指實物比正確的賬面記錄少,造成這種原因的有被偷,管理人員的失誤(多發、入庫沒有認真的對數理少了沒有發現。發現盤盈盤虧都先記入“待處理財產損益”這個科目，然后通過查明原因再來作相應的會計處理。該由保險公司賠的記入“其他應收款”由于管理人員的原因還是記入“其他應收款”其他的原因就記入“管理費用”。
采購是從供應市場獲取產品或服務作為自己的資源，以滿足自身需要或保證生產、經營活動正常開展。那么作為一名采購員，其具體的工作職責是什么？
采購的基本工作內容
1.負責新品試銷分配與各門店商品銷售統一調撥管理；
2.負責公司物資設備的采購；采購管理；
3.檢查采購材料的質量和數量；
4.有權拒絕末經領導同意批準的采購定單；
5.負責辦理交驗、報賬手續；
6.負責維護必要的初始采購記錄，編制統計數據并定期報告；
7.全面負責所開展的工作；
8.采購物資和設備應向采購主管提交采購申請。
9.協助處理與物資有關的事宜；
10.負責該類貨物在倉庫結構的制定和調整。
11.完成企業各項指標：營業額、總收益、營業額等。；
12.負責該類貨物的分類和編碼；
13.負責制定商品的總價計劃和商品價格，統一管理商品價格；
14.負責供應商的開發和與供應商的談判，同時引進能給公司帶來利潤的有競爭力的產品；
15.負責營業外收入管理和付款跟蹤；
16.負責促銷產品的選擇和與廠商的談判，并協助門店和計劃部開展相關的促銷活動。
采購的基本含義
采購是指企業在一定的條件下從供應市場獲取產品或服務作為企業資源，以保證企業生產及經營活動正常開展的一項企業經營活動。其次，采購，既是一個商流過程，也是一個物流過程，它的基本作用，就是將資源從資源市場的供應者手中轉移到用戶手中的過程。
采購是指企業在一定條件下從供應市場獲取產品或服務作為企業資源，以確保企業生產和經營活動的正常發展的一種崗位。那么采購員具體的工作內容是什么呢？
采購員的主要工作內容有哪些？
1.服從任務和指揮，嚴格遵守公司規章制度和有關規定；
2.負責公司原材料、輔助材料、設備及配件的采購；
3.收集、分析、總結、審查和評估供應商信息；
4.負責對采購物資的質量和數量進行檢查；
5.采購申請必須由倉庫確認，以確定準確的采購數量，并確保減少采購的浪費和短缺；
6.未經經理批準，有權拒絕采購訂單；
7.負責檢查和報告程序的管理；
8.保存采購原始記錄，必要時定期上報；
9.核實并接受與貨物儲存有關的文件，積極配合倉庫保質保量完成采購貨物的儲存；
10.全面負責所開展的工作；
11.采購物資和設備應向采購主管提交采購申請；
12.協助處理與物資有關的事宜；
13．訂購單的下達；
14．物料交期的控制；
15．材料市場行情的調查；
16．查證進料的品質和數量；
17．進料品質和數量異常的處理；
18．與供應商有關交期、交量等方面的溝通協調。
許多人錯誤地認為作為一名采購很容易，簡單地認為采購員就是“買和賣”。事實上，采購也需要很多專業知識，雖然可能不是很深入，但必須非常專業。那么當好一名采購員需要具備什么能力呢？
采購員應必備的能力
1.分析能力
因為買家經常面臨許多不同策略的選擇和制定，例如材料規格和品種的購買決策、公司可接受的價格、如何運輸和儲存材料，以及如何管理這些材料以從消費者那里獲得答案。因此，買家應具備使用分析工具的技能，并能夠根據分析結果做出有效決策。首先，采購成本是公司生產成本的主要部分。因此，買家需要有成本意識，謹慎行事，爭取每一分錢的成本下降。第二，我們需要“成本效益”的概念：所謂的“每一分錢的商品”不能用任何不正當的錢購買質量差或沒有使用價值的商品。比較輸入（成本）和返回報告（服務狀態、及時性、損失、維護時間等）隨時都可以。此外，應逐項分析和評估報價的內容（包括原材料、勞動力、工具、稅費、利潤、交貨時間、付款條件等）。
2.預測能力
在現代動態的經濟環境中，物資的采購價格和供應量經常發生調整和變化。采購員必須能夠通過與供應商的聯系，根據不同的生產和銷售數據，并根據他們的“銷售”態度，評估貨物供應是否充足，找出可能的材料供應；從材料價格的漲跌，我們可以推斷出采購成本受到了多大的影響。總之，采購員需要拓展視野，具備“觀察文字和顏色”的能力，并針對未來材料供應趨勢制定對策。
3.表現力
采購員必須能夠正確、清晰地表達不同的投標條件，如規格、數量、價格、交貨期限、付款方式等。，是否用語言或文字與供應商溝通，避免歧義和誤解。面對繁忙的購物工作，采購人員必須有“長話短說”的表達能力，以避免浪費時間。這些是買家需要練習的表達技巧，以便通過“講道理、動感情”來爭取購買條件。
采購員這個工作說簡單也簡單，但要做好也不容易，它不僅要求采購員本身有一定的專業知識，也對采購員有一定的道德要求，那么作為一名采購員應該具備哪些品德呢？
采購員應具備的道德有哪些？
1.廉潔
采購員所處理的“訂單”與“鈔票”并無太大的差異,因此難免被“唯利是圖”的供應商所包圍。無論是威迫(透過人際關系)還是利誘(回扣或紅包),采購員都必須廉潔,維持“平常心”、“不動心”,否則以犧牲公司權益,圖利他人或自己,終將誤人誤已。“重利忘義”的人,是難以勝任采購工作的。
2.敬業精神
“缺貨或斷貨”實為采購人員最大的失職。固然造成短缺的原因很多,若采購人員能有“舍我其誰”的態度,如果你非常負責購買必要的材料，公司的損失將大大減少。
3.虛心與耐心
采購員雖然在買賣方面較占有上風,但對供應商的態度,必須公平互惠,甚至不恥下問、虛心求教,不可趾高氣揚、傲慢無禮。與供應商談判或價格談判的過程可能非常困難和復雜，采購員必須耐心等待，才能“欲擒故縱”,氣定神閑地進行工作。居于劣勢時,亦能忍讓求全,不慍不火,克已奉公。
4.遵守紀律
采購員是外出執行采購的人員,他們的一言一行都代表著企業與外界打交道,他們的工作好壞不僅影響企業的效益,而且影響企業的聲譽,因此,企業對采購員規定了若干紀律,采購員必須自覺遵守,嚴格執行。
采購員的服務任務是什么？
1.以盡可能低的價格和合適的量來購買最高質量的商品。準備購貨訂單，征求出價建議并且審查貨物和服務的要求。
2.根據價格、質量、選擇、服務、支持、可獲得性、可靠性、生產和分配能力以及供應者的名聲和歷史來研究和評價供應者。
3.分析報價，財務報告和其他數據及信息來確定合理的價格。
4.監控和遵循適用的法律法規。
5.協商，或者重新商議，并管理與供應者、賣主和其他代表的合同。
無論你從事什么類型的工作，如果你想成為一名專業且合格的從業者，必須具備特定的技能，采購員也是如此。那么合格的采購員應該具備哪些技能呢？
采購員需要具備的能力
1、搶占市場：
流通業是一個向終端消費者銷售各種人類生活消費品的行業。因此，商品種類繁多，每天都在變化。采購員應該努力通過各種渠道和方法了解市場的需求和趨勢（包括審查商店員工的建議和回復，因為他們離客戶最近），而而非坐井觀天，如井底之蛙，自以為秀才不出門，能知天下事，究竟市場的變量太多，我們應盡量利用一切資源，掌握它們，做好知已知彼，則必能百戰百勝。
2、仔細計算：
商場里的一位名人曾經說過：“能買總比能賣好”。這句話已成為流通行業的普遍座右銘。這句話的意思是，場人員若因為商品不對，或價格太貴，使再大的勁，也不如采購人員選對商品，又買到便宜的`價錢，來得更輕松，因為客戶的眼睛是明亮的，如果他被倉庫和商店的工作人員說服購買商品，后來發現自己被騙了，他是不會再光顧的。采購人員必須能精打細算，供貨商雖然犧牲了一點利潤，但若銷售量增加，供貨商還是喜歡與這種采購人員或公司來往的。
3、積極認真：
現代流通業注重速度和效率，否則就會被淘汰。采購人員將以積極認真的態度工作，這將使公司的產品能夠按時、適當地推出，以滿足商店的需求。這種工作模式對于與商店的溝通更為必要。
4、創新與進步：
市場就像一個戰場，如果你不前進，你就會后退。輸家可能是贏家，贏家也可能是輸家。特別是流通行業，需要采購人員具有創新（非標新立異）思維，努力突破現狀，隨時以新的思路或創意改進個人工作方法和效率，同時努力創新產品組合，確保成功。
5、適應性強：
采購是一個非常靈活的職位，需要與市場和供應商保持同步。開發新產品或供應商也是采購中的一項重要職責。否則就不可能一直坐在辦公室里把工作做好。作為采購員，他對自己負責的盈余預算負全部責任，壓力應該由采購員承擔。這是一項勞心勞力的工作，勞心指竭盡腦筋把工作做好的付出，勞力指輾轉各地體力負荷，要做好采購的工作，須事先有此心理準備。
出納員月末的工作內容有：錄入收款結算單、付款結算單以及轉賬結算單三類；月末打印整月的銀行流水，核對業務，如果有未入賬或提前入賬的業務，編制銀行余額調節表等工作。
出納員月末工作內容有哪些？
出納員月末的工作內容有：錄入收款結算單、付款結算單以及轉賬結算單三類；出納月末還要打印整月的銀行流水，核對業務，如果有未入賬或提前入賬的業務，需要編制銀行余額調節表；出納還應進行賬實核對工作，對于賬實不相符或其他情況，需及時查明原因；以及進行銀行回單的粘貼工作。
出納工作的特點有哪些？
出納的工作特點包括政策性，即出納工作的每一環節都須依照國家政策規定進行；社會性表明出納工作和整個社會經濟運轉相互關聯；時間性指出納工作的所有環節都有一定的時間要求；專業性即出納工作有專門的操作技術和工作規則。
出納屬于會計崗位嗎？
出納屬于會計崗位，出納是按有關規定和制度，辦理本單位現金收付、保管庫存現金、有價證券、財務印章及有關票據等工作的總稱。會計人員包括從事具體會計工作的人員，如出納、稽核、收入和費用的核算、會計監督等。
會計和出納哪個風險大？
會計和出納都屬于會計人員，出納是現金會計，會計是賬本會計。會計和出納具體哪個風險大，需要結合情況進行分析。首先在風險方面，出納可能大于會計，因為出納每天都會經手較多的現金流入與流出，會計人員則是見不到錢的；如果在造假方面，會計造成的危害可能明顯大于出納。
出納員對賬的工作包括賬證核對、賬賬核對以及賬實核對三方面。出納進行對賬是為了保證賬簿記錄的正確性所進行的有關賬項的核對工作。
出納員對賬三方面的具體理解
1、賬證核對：賬簿記錄與記賬憑證及其所附原始憑證的核對；
2、賬賬核對：不同賬簿記錄之間進行核對，核對所有總賬賬戶借方發生額合計與貸方發生額合計是否相符；所有總賬賬戶借方余額合計與貸方余額合計是否相符；有關總賬賬戶余額與其所屬明細分類賬余額合計是否相符；現金日記賬和銀行存款日記賬的余額與其總賬余額是否相符。
3、賬實核對：各項財產物資賬面余額與實有數額之間的核對，主要核對各項財產物資明細賬余額與財產物資的實有數額是否相符；現金日記賬賬面余額與庫存現金數額是否相符；有關債權債務明細賬賬面余額與對方單位的賬面記錄是否相符等內容。
出納員進行對賬有哪些作用？
出納員及時對賬有利于確保企業賬與銀行流水賬的一致性，從而掌握企業的自有銀行資金的流動狀態；有利于確保企業資金的安全性；以及對賬是出納崗位工作的基本要求。
怎么理解出納編制的現金日記賬？
現金日記賬是指企業用于登記庫存現金每天的收入、支出和結存情況的賬簿。企業應按幣種設置現金日記賬進行明細分類核算，現金日記賬的格式包括“三欄式現金日記賬”及“多欄式現金日記賬”：三欄式現金日記賬是按照企業現金收入、現金支出和現金結余在日記賬中分別設置借方欄、貸方欄和余額欄進行登記；多欄式現金日記賬是按照企業與現金收入相對應的貸方賬戶，以及與現金支出相對應的借方賬戶分別設置專欄進行登記。
辦稅員不可以自己注銷，根據《中華人民共和國稅收征收管理法》第十六條，從事生產、經營的納稅人，稅務登記內容發生變化的，自工商行政管理機關辦理變更登記之日起三十日內或者在向工商行政管理機關申請辦理注銷登記之前，持有關證件向稅務機關申報辦理變更或者注銷稅務登記。
辦稅員是納稅單位具體辦理納稅事項的人員，辦稅員既可以設專職的，也可由會計員或出納員兼任。
辦稅員的職責是什么？
辦稅員的職責是正確及時地辦理本單位應納稅款的納稅手續，不得弄虛作假；正確處理國家與企業的利益關系，維護國家稅收收入；向違反財經紀律和稅收政策法令的行為作斗爭。稅務機關應經常幫助、輔導辦稅員搞好計稅納稅工作，提高辦稅質量和辦稅水平。對于積極護稅、協稅、辦稅的辦稅員，可予以表彰和獎勵。
辦稅員一定是要會計人員嗎？
辦稅員并不一定是要會計人員，一般普通員工也可以。持有辦稅員證的人才能去稅務購買發票，申請稅控機等。系統支持網上辦稅服務廳一人綁定多家企業的辦稅人員操作，同時也支持一個單位納稅人添加多位辦稅人員。
辦稅員的風險和責任是什么？
辦稅員的風險是當公司出現稅務風險，在經營當中出現財稅方面的問題，稅局首先是聯系法人和股東，如果聯系不上這些人的話，就會聯系財務人員。如果公司稅務出現問題可能會導致財務負責人也被拉入黑名單。辦稅員的責任是明確自己的責任與義務，若辦稅員離職或者調崗，那么就需要取消綁定。
出納員是按照有關規定和制度，辦理本單位的現金收付、銀行結算及有關賬務，以及保管庫存現金、有價證券、財務印章及有關票據等工作的人員；財務助理是在財務部門中負責協助和服務于財務相關人員并處理簡單財務核算工作的人員。兩者的崗位職責和服務對象都有所不同。
出納員和財務助理具體區別
1、崗位職責不同：出納負責企業日常報銷及工資發放等工作；財務助理負責協助財務人員處理財務工作。
2、服務對象不同：出納服務于企業的財務部門；財務助理服務于財務經理或總監。
出納不能兼任的工作崗位有哪些？
根據《會計法》第三十七條規定：“會計機構內部應當建立稽核制度。出納人員不得兼任稽核、會計檔案保管和收入、支出、費用、債權債務賬目的登記工作。”需要注意的是出納并非所有賬目都不能登記，除特種日記賬必須由出納登記外，出納還可以登記固定資產卡片等財產物資明細賬。
出納工作的基本原則
出納工作的基本原則是：內部牽制，相互制約原則。
1、應當明確重大對外投資、資產處置、資金調度和其他重要經濟業務事項的決策和執行的相互監督、相互制約程序；
2、應當明確記賬人員與經濟業務事項和會計事項的審批人員、經辦人員、財物保管人員的職責權限，并相互分離、相互制約。
財務助理應具備什么能力？
財務助理應具備熟練操作應用計算機的能力，利用辦公軟件高效完成日常的業務工作；需具備良好的職業道德，緊跟國家政策，遵守財會法律法規；還需具備一定的數據分析能力，對過去相關經營業績、籌資與投資等進行分析和評價，根據歷史資料并考慮現實因素，預測未來的財務活動。
一些公職同學在問：公務員讀mba有用么？今天老師給同學們講解講解，關于公務員讀mba有用沒有。對于想要在政府部門工作的人來說，讀MBA可能有用。以下是一些可能有用的方面：
1.提升管理能力：MBA課程通常涵蓋了許多商業領域的知識和技能，如財務、市場營銷、戰略規劃等。這些知識可以幫助公務員更好地理解和應對政府工作中的各種挑戰和問題。
2.增加競爭力：MBA學位通常被認為是商業領域內最受歡迎的學位之一，可以提高公務員的職業競爭力。許多政府部門更傾向于雇傭MBA畢業生，因為他們通常具有更廣泛的商業知識和管理技能。
3.拓展職業發展路徑：MBA學位可以讓公務員拓展自己的職業發展路徑。例如，他們可以選擇轉崗到與商業相關的部門或職位，或者在政府部門內部擔任更高級別的管理職位。
然而，讀MBA也有一些潛在的缺點：
1.費用高昂：MBA學費通常很高，而且需要投入大量時間和精力。如果公務員無法承擔這些成本或者不想花費這么多時間在學習上，那么讀MBA可能不是最好的選擇。
2.不適合所有人：MBA課程通常要求學生具備一定的商業背景和管理經驗。如果公務員沒有這些經驗或者對商業領域不感興趣，那么讀MBA可能不是最好的選擇。
3.沒有絕對保證：盡管MBA可以提高公務員的職業競爭力和薪資水平，但它并不能保證公務員一定會成功。許多MBA畢業生仍然需要面對激烈的競爭和挑戰。
對于想要在政府部門工作的人來說，讀MBA可能有用。以下是一些可能有用的方面：
1.提升管理能力：MBA課程通常涵蓋了許多商業領域的知識和技能，如財務、市場營銷、戰略規劃等。這些知識可以幫助公務員更好地理解和應對政府工作中的各種挑戰和問題。
2.增加競爭力：MBA學位通常被認為是商業領域內最受歡迎的學位之一，可以提高公務員的職業競爭力。許多政府部門更傾向于雇傭MBA畢業生，因為他們通常具有更廣泛的商業知識和管理技能。
3.拓展職業發展路徑：MBA學位可以讓公務員拓展自己的職業發展路徑。例如，他們可以選擇轉崗到與商業相關的部門或職位，或者在政府部門內部擔任更高級別的管理職位。
然而，讀MBA也有一些潛在的缺點：
1.費用高昂：MBA學費通常很高，而且需要投入大量時間和精力。如果公務員無法承擔這些成本或者不想花費這么多時間在學習上，那么讀MBA可能不是最好的選擇。
2.不適合所有人：MBA課程通常要求學生具備一定的商業背景和管理經驗。如果公務員沒有這些經驗或者對商業領域不感興趣，那么讀MBA可能不是最好的選擇。
3.沒有絕對保證：盡管MBA可以提高公務員的職業競爭力和薪資水平，但它并不能保證公務員一定會成功。許多MBA畢業生仍然需要面對激烈的競爭和挑戰。
綜上所述，對于想要在政府部門工作的人來說，讀MBA可能有用。但是，你需要仔細考慮自己的職業目標、財務狀況和其他因素，以確定是否值得投資時間和金錢去讀MBA。
免聯考國際碩士當然可以考公務員。畢業獲得的國外碩士學位是被國內認可的，只要拿到的學位證書可以通過中國教育部留學生服務中心認證，那么該證書的法律效力就與國內外研究生學歷和學位證書一樣。因此，擁有國外免聯考碩士學位的人是可以報考公務員的。
其實是否能夠成為公務員主要取決于個人的綜合素質和公務員招聘的條件。一些國家機關在招聘時要求具有碩士及以上學歷，而對于免聯考國際碩士學位，也是按照碩士學歷來認定的，因此符合招聘條件的話，自然可以報考。
在報考公務員時，需要進行的是筆試、面試、體檢等多項考核，而獲得免聯考國際碩士學位并不代表就一定能夠通過這些考核，因此考生需要具備相應的綜合素質，才能在公務員考試中獲得成功。
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公務員需要考中級經濟師。考了后非常有用。最大的用途就是可以評職稱，評職稱之后是可以加薪的，在編制內是比較看中職稱的，有證書人員還可以稅扣除項、戶口落戶加分等，好處是很多的。
中級經濟師對公務員來說，可以享受個人所得稅扣除項、戶口落戶加分、免考其他考試。獲得中級經濟專業技術資格即可認定具備經濟師(人力資源管理師、知識產權師)職稱，用處是很多的。
根據最新政策所規定的情況來看，從2019年1月份的時候開始，個人所得稅就能夠附加扣除項，而考過了中級經濟師的證書，同樣也能夠享受到更多的待遇。這種證書的申報完全可以選擇繼續教育職業下的資格證書進行申報扣稅，能按照每年3600元來做相關扣除。
有很多年輕人在北上廣深等城市努力工作，希望在這個城市扎根。在這種情況下，他們可以根據目前的情況充分享受一定的分數。只要大家都能積極參與其中，并取得中級經濟師證書，那么在這種情況下可以在結算中加分，這方面享受一定的優惠待遇。
中級經濟師按照國家規定享有一定的福利待遇，由用人單位按月發給，由崗位津貼、書報費、交通費等構成。在很多單位，中級經濟師可以享受科級干部的待遇。在編制內是比較看中職稱的，如果有職稱的話是可以升職的。而且最近幾年報考中級經濟師是可以申請技能補貼的。
CMA（美國注冊管理會計師）證書的含金量不僅體現在財會領域，你知道CMA還是報考公務員一些崗位的門檻嗎？一起來看看吧！
以219年《國家稅務總局深圳市稅務局補充錄用職位簡表》為例，不少稅務局的崗位備注里注明“持有CMA證書”。
圖源：深圳之窗
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公務員只要符合高級經濟師報名條件就可以報考高級經濟師考試。根據相關規定，公務員只要符合學歷和工作經驗要求，就可以報考高級經濟師。
可以報考，但一般不能參加評審。
公務員可以報考高級經濟師(具備下列條件之一即可)考生可以點擊>>>在線咨詢是否符合高級經濟師報考條件
1.具備大學專科學歷，取得中級經濟專業技術資格后，從事與經濟師職責相關工作滿10年;
2.具備碩士學位，或第二學士學位或研究生班畢業，或大學本科學歷或學士學位，取得中級經濟專業技術資格后，從事與經濟師職責相關工作滿5年;
3.具備博士學位，取得中級經濟專業技術資格后，從事與經濟師職責相關工作滿2年。
取得中級經濟師、中級會計師、中級統計師、中級審計師其中之一的，符合以上學歷、年限條件的，可以報名參加高級經濟師考試。取得房地產估價師、咨詢工程師(投資)、土地登記代理人、房地產經紀人、銀行業專業人員中級職業資格，可對應中級經濟師。取得稅務師、資產評估師，符合中級經濟師規定的學歷、年限條件的，也可對應中級經濟師。
從以上高級經濟師報名條件可知，公務員可以報考高經，只要符合以上學歷學位、工作年限等條件即可，并沒有限制公務員。
高級經濟師考試實行網上報名的方式，符合條件的報考人員只需在中國人事考試網進行網上報名，填寫報名信息，信息審核通過即可繳費完成報名。有以下兩種情況需要到現場進行資格審核：
1、不適用告知承諾制的考生(指在專業技術人員資格考試中有違紀違規行為被記入專業技術人員資格考試誠信檔案庫且在記錄期內的報考人員)，須須進行現場人工核查，報考人員按報名地資格審核部門(機構)規定辦理報考相關事項。
2、對于在線無法核驗以及核驗不通過的，須進行人工核查，報考人員按報名地資格審核部門(機構)規定辦理報考相關事項。
CFA持證人報考公務員是可以優先錄取。具體分析如下：
大家都知道，在公務員考試中，有不少崗位都是金融類財經類專業的。其中，2021年國考中，稅務系統招錄的人數就占比最大，接近兩萬人，占據總招錄人數的六成。
所以說，金融財經類專業考生更容易在國考中找到適合自己的崗位。而在報錄條件中間，這些崗位不乏如下一些描述：至少具備CPA、CPAA、CFA、FRM、CMA、AICPA、FSA、CFP等其中一項資質。
因此，獲得CFA證書對考公務員的幫助不言而喻。如果你擁有了CFA證書，就意味著你不僅達到了報考該崗位的門檻，而且還會比別人更多一份優勢，同時還幫你篩掉了其它競爭者。
大家都知道，公務員考試競爭度特別大，可以說猶如千軍萬馬過獨木橋。因此千萬別小看一個限定條件。你只要能夠多一個限定條件，就能夠精準有效地減少非常多的競爭對手，在競爭中一舉取勝。這一點尤其表現在特別是學金融的同學身上。因為CFA證書持證人是很有限的，如果你擁有CFA證書，你考上公務員的概率就會比其他同學高很多。
其實拿到CFA證書的作用遠不止于此。除了國家公務員考試認可CFA外，各地政府為了引進高端財經人才，都會有大額補貼政策補貼CFA人才。
公務員具體的招聘要求
以《國際稅務總局深圳市稅務局補充錄用職位簡表》為例，不少都需要“持有CFA證書”:
國際碩士畢業生具備參加中國境內公務員考試的資格，只要符合相關條件，就可以報考公務員。
一、國際碩士可以考公務員嗎？
國際碩士畢業生可以在中國境內參加公務員考試。國際碩士學位的畢業生，其獲得的國外碩士學位證書通常可以在中國留學服務中心進行認證，認證效力等同于國內研究生學歷學位雙證。這意味著，只要符合公務員報考的基本條件，如具有中華人民共和國國籍、擁護憲法、具備良好的道德素質和品行、符合學歷要求（通常為大專以上）以及年齡要求（最低18周歲，最高一般不超過35周歲）等，國際碩士畢業生就有資格報考公務員。
在報考公務員時，國際碩士畢業生需要按照公務員招聘公告的要求，提交相關的報名材料，包括學歷認證、身份證明等。此外，還需要參加公務員考試，通過筆試、面試等環節，展示自己的學術能力和綜合素質。
二、國際碩士的優勢
1、提高英語水平
由于授課語言為英語，國際碩士課程能夠提高學生的英語水平，這對于今后的職業發展和日常生活都有好處。
2、掌握全球視野
國際碩士課程通常涵蓋世界各地的商業、文化和社會問題，能夠讓學生更全面、深入地了解世界。
3、增加國際經驗
在國際碩士課程中，學員可以結交來自不同國家和地區的同學，了解不同文化背景下的思考方式和行為方式，對于今后的跨文化交流有很大的幫助。
4、可免聯考入學
國際碩士一般采用申請制入學，報讀方式便捷。且無須參加全國組織的統一考試，入學難度較小。
5、證書含金量高
國際碩士一般由海外院校本部頒發碩士學位證書，全球通用。經中留服認證后，有助于企事業單位職稱評定、升職加薪、享受留學政策、擴展人脈等。
注：以上內容僅供參考，以官方發布為準，詳情可咨詢在線輔導老師。
cpa考試、公務員考試、司法考試是國內最難的三個考試了，很多的同學也是喜歡把這三個考試進行對比，關于cpa和公務員考試哪個難？其實是沒辦法比較的，會計網小編這里幫大家簡單整理了一些這兩個考試的信息，同學們可以看一看了解一下。
cpa考試
cpa考試是財會領域的資格考試，考試每年只進行一次，考試分為專業階段考試和綜合階段考試，考生需要在五年內通過專業階段全部科目考試后才有資格報名參加綜合階段考試。專業階段考試包括六個科目：審計、會計、財務管理、稅法、經濟法、公司戰略與風險管理，考生在報名參加專業階段考試時可以選擇報考部分科目也可以報考全部科目；綜合階段考試科目有一科職業能力綜合測試，分為試卷一和試卷二。
cpa考試是選拔性考試，專業階段單科通過率歷年都維持在百分之十到二十之間，每年數以百萬計的考生報考，最終通過全科考試的卻并不多，中國cpa人才缺口依然很大。此外，考試每年都會出新教材，新教材出版時間在每年的3月底到4月份。由于考試內容較多，很多考生都會選擇提前為考試做準備，就不得不使用老教材學習，之后還需要迎合新教材的內容改動。
公務員考試
在我國，公務員考試分為國考和省考兩種。
1、國家公務員考試（又稱國考）筆試一般由省級以上公務員主管部門組織實施。筆試科目分為《行政職業能力測驗》和《申論》兩門，范圍廣、內容雜，上至天文下至地理，文史數理化均有涉及，時間短、題量大。
通過筆試后，會以1:3的比例進入面試環節，綜合成績最高的一人才能參加體檢、政審等環節，成為一名公務員。受"鐵飯碗"思想的影響，隨著報考人數不斷增加，考試難度也在不斷加大。剛剛結束的今年國考報名，競爭最激烈的1個崗位，有近萬人報考，難度遠超985大學錄取率！
2、各省公務員考試是指各級黨政機關，社團等為招錄機關工作人員和國家公務員而組織進行的各級地方性考試。近年來，越來越多的省份參加公務員聯考，公務員聯考是統一由國家公務員主管部門命題，統一考試時間。各省公務員考試筆試科目一般為《行政職業能力測驗》和《申論》，個別省份科目不同，會實行分類考試。比如浙江《行測》科目會有A、B、C三卷。和國考筆試內容一樣，考察范圍廣，題量大，難度高，想要取得高分十分不易。而且通過筆試后，后面還有難度更高的面試等著大家。
公務員考試的難度，也是根據職位、地域、限制條件來決定的。如果是三不限的職位，想要通過筆試進入面試還是非常難的。但是限制比較多，碰巧你又符合這些條件。因為限制多，所以報名的人會很少。你通過筆試進入面試還是比較容易的。
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