公司員工伙食費(fèi)支出,一般在應(yīng)付職工薪酬科目中核算,結(jié)轉(zhuǎn)時(shí),可計(jì)入管理費(fèi)用或銷售費(fèi)用等科目核算,相關(guān)會(huì)計(jì)分錄如何編制?
公司員工伙食費(fèi)分錄
關(guān)于公司員工伙食費(fèi)的賬務(wù)處理,在設(shè)置會(huì)計(jì)分錄時(shí),應(yīng)通過(guò)應(yīng)付職工薪酬科目進(jìn)行核算,在福利費(fèi)里列支有關(guān)明細(xì);對(duì)于福利費(fèi),公司在做賬時(shí)無(wú)需計(jì)提,可在發(fā)生時(shí)直接計(jì)入當(dāng)期的福利費(fèi)。
發(fā)生開(kāi)支時(shí),相應(yīng)會(huì)計(jì)分錄:
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:庫(kù)存現(xiàn)金-福利費(fèi)
月末結(jié)轉(zhuǎn)時(shí),對(duì)應(yīng)會(huì)計(jì)分錄:
借:管理費(fèi)用(或銷售費(fèi)用、生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用等科目)
貸:應(yīng)付職工薪酬
應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬其二級(jí)科目包含“工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼”、“職工福利費(fèi)”、“非貨幣性福利”“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)”、“帶薪缺勤”、“利潤(rùn)分享計(jì)劃”、“設(shè)定提存計(jì)劃”、“設(shè)定受益計(jì)劃義務(wù)”、“辭退福利”等。
企業(yè)支付員工的伙食費(fèi)時(shí),應(yīng)通過(guò)應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)科目進(jìn)行核算,有關(guān)的會(huì)計(jì)分錄該如何編制?
員工伙食費(fèi)會(huì)計(jì)分錄
計(jì)提伙食費(fèi)分錄:
借:生產(chǎn)成本
制造費(fèi)用
管理費(fèi)用等科目
貸:應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)
實(shí)際支付員工伙食費(fèi)的時(shí)候,賬務(wù)處理:
借:應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)
貸:銀行存款等科目
職工福利費(fèi)包括:職工醫(yī)藥費(fèi)、職工的生活困難補(bǔ)助、集體福利的補(bǔ)貼、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇、其他福利待遇。
其他福利待遇主要是指上下班交通補(bǔ)貼、計(jì)劃生育補(bǔ)助、住院伙食費(fèi)等方面的福利費(fèi)開(kāi)支。
職工福利費(fèi)是指用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益,幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。
“應(yīng)付職工薪酬”科目應(yīng)當(dāng)按照工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、職工福利費(fèi)、非貨幣性福利、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)、帶薪缺勤、利潤(rùn)分享計(jì)劃、設(shè)定提存計(jì)劃、設(shè)定受益計(jì)劃、辭退福利等科目設(shè)置明細(xì)賬進(jìn)行明細(xì)核算。
員工伙食費(fèi)是否需要繳納個(gè)稅?
員工的伙食費(fèi)是否需要繳納個(gè)人所得稅需要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)判斷,如果是企業(yè)包吃住的,不能分?jǐn)傆诿總€(gè)人的伙食費(fèi)不需要繳納個(gè)人所得稅。如果是企業(yè)給予員工補(bǔ)貼的,比如每個(gè)月給予500元的伙食補(bǔ)貼,則需要計(jì)入工資繳納個(gè)人所得稅。
企業(yè)核算公司員工的伙食費(fèi)時(shí),一般計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬”“管理費(fèi)用”等會(huì)計(jì)科目,具體的會(huì)計(jì)分錄該怎么做?
公司員工伙食費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄
發(fā)生開(kāi)支時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:庫(kù)存現(xiàn)金——福利費(fèi)
月末結(jié)轉(zhuǎn)時(shí):
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬
應(yīng)付職工薪酬科目是什么?
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
管理費(fèi)用是什么?
管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各種費(fèi)用。包括的具體項(xiàng)目有企業(yè)董事會(huì)和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的,或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、待業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、董事會(huì)費(fèi)、聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)費(fèi)、咨詢費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、郵電費(fèi)、綠化費(fèi)、管理人員工資及福利費(fèi)等。
管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用,在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或是利益,企業(yè)應(yīng)通過(guò)"管理費(fèi)用"科目核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入"本年利潤(rùn)"科目的管理費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無(wú)余額、該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
有一些公司給員工提供伙食,但是要代扣伙食費(fèi),這時(shí)候會(huì)計(jì)應(yīng)該怎么做賬呢?如果對(duì)這部分內(nèi)容不太了解,那就和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來(lái)學(xué)習(xí)一下吧!
企業(yè)代扣員工伙食費(fèi)會(huì)計(jì)怎么做賬?
1、先代職工向食堂支付伙食費(fèi),后從工資中扣除的.在支付時(shí)
借:其他應(yīng)收款--代墊伙食費(fèi)
貸:銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金
2、先從工資中扣除伙食費(fèi),再轉(zhuǎn)交給食堂的,在扣除時(shí)
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:其他應(yīng)付款--應(yīng)付伙食費(fèi)(表示欠了食堂的伙食費(fèi))
在轉(zhuǎn)交給單位食堂時(shí)
借:其他應(yīng)付款
貸:銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金
3、根據(jù)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理相關(guān)規(guī)定,員工伙食費(fèi)應(yīng)計(jì)入"應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)"科目
借:生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用/管理費(fèi)用/在建工程
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
伙食費(fèi)沒(méi)有發(fā)票怎么入賬呢?
可以做無(wú)票費(fèi)用處理,匯算清繳做納稅調(diào)增處理
借:管理費(fèi)用等會(huì)計(jì)科目
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
借;應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸:銀行存款
以上就是有關(guān)伙食費(fèi)的相關(guān)內(nèi)容,希望能幫助大家,想了解更多的會(huì)計(jì)知識(shí),請(qǐng)多多關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)!
有些企業(yè)會(huì)為職工提供伙食,但并非免費(fèi)提供,月底時(shí)需要在其工資中先行扣除。那么扣除職工伙食費(fèi)會(huì)計(jì)分錄是什么?
月底扣除職工伙食費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄
1、計(jì)提工資時(shí):
借:生產(chǎn)成本(生產(chǎn)工人工資)
制造費(fèi)用(生產(chǎn)車間人員工資)
銷售費(fèi)用(銷售機(jī)構(gòu)人員工資)
管理費(fèi)用(行政職能部門人員工資)
在建工程(企業(yè)自建工程項(xiàng)目人員工資)
貸:應(yīng)付職工薪酬
2、結(jié)轉(zhuǎn)工資代扣款:
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅
3。發(fā)放工資:
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
什么是應(yīng)付職工薪酬?
是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利。企業(yè)通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬”科目核算應(yīng)付職工薪酬的計(jì)提、結(jié)算、使用等情況。
該科目應(yīng)當(dāng)按照工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、職工福利費(fèi)、非貨幣性福利、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)、帶薪缺勤、利潤(rùn)分享計(jì)劃、設(shè)定提存計(jì)劃、設(shè)定受益計(jì)劃、辭退福利等科目設(shè)置明細(xì)賬進(jìn)行明細(xì)核算。企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,將實(shí)際發(fā)生的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債,分別計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益。
對(duì)于房地產(chǎn)行業(yè)的企業(yè)來(lái)說(shuō),如果在建造房屋的時(shí)候,肯定少不了工地上工人們的伙食費(fèi)的支出,那么對(duì)于建筑工地伙食費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄應(yīng)當(dāng)怎么做?
建筑工地伙食費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄
1、伙食費(fèi)應(yīng)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬中:
借:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸:庫(kù)存現(xiàn)金
2、在建工程交付使用同時(shí),結(jié)轉(zhuǎn)伙食費(fèi)用:
借:在建工程
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
3、在建工程交付使用后,結(jié)轉(zhuǎn)在建工程科目:
借:固定資產(chǎn)
貸:在建工程
在建工程科目核算內(nèi)容
1、本科目核算企業(yè)基建、技改等在建工程發(fā)生的價(jià)值。
企業(yè)與固定資產(chǎn)有關(guān)的后續(xù)支出,包括固定資產(chǎn)發(fā)生的日常修理費(fèi)、大修理費(fèi)用、更新改造支出、房屋的裝修費(fèi)用等,滿足固定資產(chǎn)準(zhǔn)則規(guī)定的固定資產(chǎn)確認(rèn)條件的,也在本科目核算;沒(méi)有滿足固定資產(chǎn)確認(rèn)條件的,應(yīng)在“管理費(fèi)用”科目核算,不在本科目核算。
2、本科目應(yīng)當(dāng)按照“建筑工程”、“安裝工程”、“在安裝設(shè)備”、“待攤支出”以及單項(xiàng)工程進(jìn)行明細(xì)核算。
在建工程發(fā)生減值的,應(yīng)在本科目設(shè)置“減值準(zhǔn)備”明細(xì)科目進(jìn)行核算。
3、本科目的期末借方余額,反映企業(yè)尚未完工的在建工程的價(jià)值。
現(xiàn)如今很多建筑行業(yè)工地都設(shè)有食堂,那么食堂伙食費(fèi)支出的賬務(wù)處理要怎么做呢?小編就給大家整理了一下工地食堂伙食費(fèi)支出的會(huì)計(jì)分錄,希望對(duì)大家有所幫助。
對(duì)于項(xiàng)目工地上餐費(fèi)和伙食費(fèi),其會(huì)計(jì)分錄如下:
1、伙食費(fèi)應(yīng)計(jì)入
借:應(yīng)付職工薪酬---福利費(fèi)
貸:現(xiàn)金
2、在建工程交付使用同時(shí),結(jié)轉(zhuǎn)伙食費(fèi)用
借:在建工程
貸:應(yīng)付職工薪酬---福利費(fèi)
3、在建工程交付使用后,結(jié)轉(zhuǎn)在建工程科目
借:固定資產(chǎn)
貸:在建工程
建筑工地的伙食費(fèi)要記什么科目?
對(duì)建筑工人的伙食費(fèi),可列入此項(xiàng)工程中應(yīng)付職工薪酬中的職工福利費(fèi)處理。
以上就是每個(gè)階段工地伙食費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄,更多信息歡迎關(guān)注會(huì)計(jì)網(wǎng)。
員工的身體素質(zhì)是企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)的重要一環(huán),為了保證員工的身體健康和提高員工的工作積極性,部分企業(yè)會(huì)為員工提供一日三餐或給予伙食費(fèi)的報(bào)銷。計(jì)提伙食費(fèi)時(shí),如何寫會(huì)計(jì)分錄?
計(jì)提伙食費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄
計(jì)提和支付伙食費(fèi)有兩種情形,視具體情況而定。
1、從員工工資扣時(shí)
借:應(yīng)付職工薪酬——工資
貸:其他應(yīng)付款
支付伙食費(fèi)時(shí)
借:其他應(yīng)付款
貸:銀行存款
2、公司提供包餐,又稱為福利費(fèi),此時(shí)員工無(wú)需自付
借:管理費(fèi)用、制造費(fèi)用、銷售費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
支付伙食費(fèi)時(shí)
借:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸:銀行存款
差旅伙食費(fèi)的相關(guān)規(guī)定
從2019年8月1日開(kāi)始,國(guó)家就伙食費(fèi)出臺(tái)了相關(guān)規(guī)定,例如:?jiǎn)T工出差了,那么該員工應(yīng)當(dāng)選擇自行用餐。如果是接待單位為該員工安排提供了餐飲的話,那么該員工也是需要向接待單位繳納伙食費(fèi)的。如果該員工是在單位的內(nèi)部食堂用餐的,并且該食堂有對(duì)外提供餐飲的伙食收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),那么該出差人員需要按照標(biāo)準(zhǔn)交納伙食費(fèi);如果單位食堂沒(méi)有對(duì)外收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),那么該員工的早餐則可以按照日伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的20%交納,午餐和晚餐就根據(jù)日伙食費(fèi)的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的40%來(lái)交納。在外面就餐的,例如賓館、飯店等,則要按照餐飲服務(wù)單位對(duì)外的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)交納相關(guān)費(fèi)用。
差旅交通費(fèi)是企業(yè)和其他經(jīng)濟(jì)組織在活動(dòng)所發(fā)生的一種管理費(fèi)用;伙食費(fèi)一般指職工餐費(fèi)支出。對(duì)于交通費(fèi)補(bǔ)助伙食費(fèi)補(bǔ)助,應(yīng)怎么做會(huì)計(jì)分錄?
職工的交通補(bǔ)助伙食費(fèi)補(bǔ)助的會(huì)計(jì)分錄
如果是公司給職工的交通補(bǔ)貼,那么就應(yīng)當(dāng)作為職工工資進(jìn)行核算,具體情況如下:
1、報(bào)銷交通費(fèi):
按照相關(guān)的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)并入員工當(dāng)期的工資收入,進(jìn)行個(gè)人所得稅的計(jì)征:
借:應(yīng)付職工薪酬—交通費(fèi)XXX
貸:銀行存款XXX
2、計(jì)提個(gè)稅時(shí)的會(huì)計(jì)分錄如下:
借:應(yīng)付職工薪酬-交通費(fèi)XXX
貸:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
伙食費(fèi)的賬務(wù)處理與交通費(fèi)相同。
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類科目,應(yīng)付職工薪酬科目在借方發(fā)生額表示實(shí)際支付的工資薪金,社保,公積金的金額。應(yīng)付職工薪酬科目在貸方發(fā)生額表示計(jì)提的工資薪金,社保,公積金的金額。如果是應(yīng)付職工薪酬科目的期末余額,表示計(jì)提尚未發(fā)生(或者支付)的工資薪金,社保,公積金的金額。
給職工的困難補(bǔ)助應(yīng)當(dāng)計(jì)入哪個(gè)會(huì)計(jì)科目?
給職工的困難補(bǔ)助應(yīng)當(dāng)計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬”會(huì)計(jì)科目。職工福利費(fèi),指的是用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益,幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。
職工福利費(fèi)的處理,應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工所在的不同部門分別進(jìn)行不同的處理,具體情況如下:
1、如果在行政管理部門:管理費(fèi)用-福利費(fèi)
2、如果在銷售部門:銷售費(fèi)用-福利費(fèi)
3、如果在生產(chǎn)車間:制造費(fèi)用-福利費(fèi)
4、如果在研發(fā)部門:研發(fā)費(fèi)用-福利費(fèi)
對(duì)于職工伙食費(fèi)的賬務(wù)報(bào)銷,企業(yè)通常設(shè)置“應(yīng)付職工薪酬”“管理費(fèi)用”等科目進(jìn)行核算,具體的賬務(wù)處理怎么做?
職工伙食費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄
1、如果從員工工資扣
計(jì)提時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬——工資
貸:其他應(yīng)付款
支付時(shí):
借:其他應(yīng)付款
貸:銀行存款
2、在公司里面上班包吃的:
計(jì)提時(shí):
借:管理費(fèi)用
制造費(fèi)用
銷售費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
支付時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸:銀行存款
開(kāi)支時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸:庫(kù)存現(xiàn)金
月末結(jié)轉(zhuǎn):
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用等——福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
應(yīng)付職工薪酬科目的賬務(wù)處理
企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等,借記"應(yīng)付職工薪酬",貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)(代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等),借記本科目,貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅”等科目。企業(yè)向職工支付職工福利費(fèi),借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”科目。企業(yè)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)運(yùn)作和職工培訓(xùn),借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目。企業(yè)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系向職工給予的補(bǔ)償,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫(kù)存現(xiàn)金”等科目。
對(duì)于行政單位職工伙食的支出,應(yīng)通過(guò)管理費(fèi)用科目核算,實(shí)際支付時(shí),可計(jì)入應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)科目處理,具體應(yīng)如何做賬?
行政單位職工伙食費(fèi)如何做賬?
計(jì)提伙食費(fèi)支出:
借:管理費(fèi)用
貸:應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)
實(shí)際支付伙食費(fèi)的時(shí)候:
借:應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)
貸:銀行存款等科目
管理費(fèi)用核算內(nèi)容
管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各種費(fèi)用。包括的具體項(xiàng)目有:企業(yè)董事會(huì)和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的,或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、咨詢費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、郵電費(fèi)、綠化費(fèi)、管理人員工資及福利費(fèi)等。
管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用,在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或是利益。
企業(yè)應(yīng)通過(guò)“管理費(fèi)用”科目,核算管理費(fèi)用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無(wú)余額。該科目按管理費(fèi)用的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
應(yīng)付職工薪酬包括哪些內(nèi)容?
應(yīng)付職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工福利。
短期薪酬,是指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報(bào)告期間結(jié)束后十二個(gè)月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬,因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償除外。
離職后福利,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系后,提供的各種形式的報(bào)酬和福利,短期薪酬和辭退福利除外。(養(yǎng)老保險(xiǎn)及失業(yè)保險(xiǎn)歸為此類)
辭退福利,是指企業(yè)在職工勞動(dòng)合同到期之前解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系,或者為鼓勵(lì)職工自愿接受裁減而給予職工的補(bǔ)償。
其他長(zhǎng)期職工福利,是指除短期薪酬、離職后福利、辭退福利之外所有的職工薪酬,包括長(zhǎng)期帶薪缺勤、長(zhǎng)期殘疾福利、長(zhǎng)期利潤(rùn)分享計(jì)劃等。
春節(jié)給員工發(fā)油,屬于單位的非貨幣性福利,一般計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬”會(huì)計(jì)科目進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,涉及到的科目包括管理費(fèi)用,主營(yíng)業(yè)務(wù)收入,應(yīng)交稅費(fèi),庫(kù)存商品等等。
借:管理費(fèi)用
貸:應(yīng)付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利
借:應(yīng)付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利
貸:主營(yíng)業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)﹣應(yīng)交增值稅﹣銷項(xiàng)稅額
或
借:應(yīng)付職工薪酬﹣職工福利﹣﹣非貨幣性福利
貸:庫(kù)存商品
應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交增值稅﹣﹣進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出
職工福利費(fèi)通常包括發(fā)放給職工或?yàn)槁毠ぶЦ兜母黜?xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性集體福利。具體是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎(jiǎng)金、津貼、納入工資總額管理的補(bǔ)貼、職工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金以外的福利待遇支出,
現(xiàn)行的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則將“應(yīng)付工資”、“應(yīng)付福利費(fèi)”兩個(gè)科目刪除,而通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬”這個(gè)科目來(lái)計(jì)算公司應(yīng)付給員工的各種薪酬,不超過(guò)工資薪金的14%準(zhǔn)予扣除。
主營(yíng)業(yè)務(wù)收入是指企業(yè)經(jīng)常性的、主要業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的收入。一般根據(jù)企業(yè)所處行業(yè)的不同和從事的活動(dòng)分為以下幾類,具體包括:產(chǎn)品銷售收入,該收入是指工業(yè)企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入;工程結(jié)算收入,該收入是建筑業(yè)企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入;商品銷售收入,該收入是指批發(fā)零售貿(mào)易業(yè)企業(yè)的收入等。企業(yè)應(yīng)設(shè)置“主營(yíng)業(yè)務(wù)收入”科目記錄企業(yè)在銷售商品、提供勞務(wù)等日常活動(dòng)中所產(chǎn)生的收入,在該科目下,應(yīng)按照主營(yíng)業(yè)務(wù)的種類分設(shè)明細(xì)賬,進(jìn)行明細(xì)核算。
不少效益好的企業(yè)會(huì)為員工設(shè)立員工食堂,方便員工就餐,對(duì)于員工食堂的會(huì)計(jì)處理,一般計(jì)入應(yīng)付職工薪酬等科目來(lái)核算,相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄該怎么做?
員工食堂費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄
1、購(gòu)入菜、米、面、油等
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
貸:銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金
2、支付食堂經(jīng)費(fèi)
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
貸:銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金
3、根據(jù)員工服務(wù)對(duì)象分配
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/制造費(fèi)用——職工福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
職工福利費(fèi)是什么?
職工福利費(fèi)是指用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益,幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。包括撥交的工會(huì)經(jīng)費(fèi),按標(biāo)準(zhǔn)提取的工作人員福利費(fèi),獨(dú)生子女保健費(fèi),公費(fèi)醫(yī)療經(jīng)費(fèi),未參加公費(fèi)醫(yī)療單位的職工醫(yī)療費(fèi),因工負(fù)傷等住院治療,住院療養(yǎng)期間的伙食補(bǔ)助費(fèi),病假兩個(gè)月以上人員的工資,職工探親旅費(fèi),由原單位支付的退職金,退職人員及其隨行家屬路費(fèi),職工死亡火葬及費(fèi)用,遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi),長(zhǎng)期贍養(yǎng)人員補(bǔ)助費(fèi),以及由“預(yù)算包干結(jié)余”開(kāi)支的集體福利支出。
庫(kù)存現(xiàn)金是什么?
庫(kù)存現(xiàn)金是指存放于企業(yè)財(cái)會(huì)部門、由出納人員經(jīng)管的貨幣。庫(kù)存現(xiàn)金是企業(yè)流動(dòng)性最強(qiáng)的資產(chǎn),企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理制度,正確進(jìn)行現(xiàn)金收支的核算,監(jiān)督現(xiàn)金使用的合法性與合理性。
公司向員工支付的借款,可通過(guò)其他應(yīng)收款科目進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。相關(guān)會(huì)計(jì)分錄該怎么做?
公司支付員工借款分錄
支付給員工的借款,其分錄為:
借:其他應(yīng)收款
貸:銀行存款等
其他應(yīng)收款是指企業(yè)因銷售商品、材料、提供勞務(wù)等以外的其他非營(yíng)業(yè)活動(dòng)而引起的應(yīng)收、暫付款項(xiàng),主要包括:
1.應(yīng)收的各種賠款、罰款。如因企業(yè)財(cái)產(chǎn)等遭受意外損失而應(yīng)向有關(guān)保險(xiǎn)公司收取的賠款等;
2.應(yīng)收出租包裝物租金;
3.應(yīng)向職工收取的各種墊付款項(xiàng),如為職工墊付的水電費(fèi)、應(yīng)由職工負(fù)擔(dān)的醫(yī)藥費(fèi)、房租費(fèi)等;
4.存出保證金,如租入包裝物支付的押金;
5.其他各種應(yīng)收、暫付款項(xiàng)。
6.備用金(向企業(yè)各職能科室、車間、個(gè)人周轉(zhuǎn)使用等撥出的備用金)
7.預(yù)付賬款轉(zhuǎn)入
借款利息的會(huì)計(jì)分錄
收到貸款:
借:銀行存款
貸:短期借款(長(zhǎng)期借款)
計(jì)提利息:
借:財(cái)務(wù)費(fèi)用——利息
貸:應(yīng)付利息
支付利息:
借:應(yīng)付利息
貸:銀行存款
到期還貸款:
借:短期借款(長(zhǎng)期借款)
貸:銀行存款
財(cái)務(wù)人員核算員工報(bào)銷的餐費(fèi),可分三種情況編制不同會(huì)計(jì)分錄:其一是員工聚餐發(fā)生的餐費(fèi)支出;其二是員工出差發(fā)生的餐費(fèi)支出;其三是招待客戶發(fā)生的餐費(fèi)支出。
報(bào)銷員工餐費(fèi)分錄
1、員工聚餐發(fā)生的餐費(fèi)
借:管理費(fèi)用——福利費(fèi)
銷售費(fèi)用——福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利
貸:銀行存款
2、員工出差發(fā)生的餐費(fèi)
借:管理費(fèi)用——差旅費(fèi)
貸:銀行存款
3、報(bào)銷員工招待客戶發(fā)生的餐費(fèi)
借:管理費(fèi)用——業(yè)務(wù)招待費(fèi)
貸:銀行存款
管理費(fèi)用:管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。比如公司經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、無(wú)形資產(chǎn)攤銷、固定資產(chǎn)折舊、咨詢費(fèi)、董事會(huì)會(huì)費(fèi)、籌建期間發(fā)生的開(kāi)辦費(fèi)等。管理費(fèi)用屬于損益類目,該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤(rùn)”科目的管理費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無(wú)余額。
業(yè)務(wù)招待費(fèi):企業(yè)為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的合理需要而支付的招待費(fèi)用,比如由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,企業(yè)所支付的工作餐開(kāi)支,贈(zèng)送客戶紀(jì)念品的開(kāi)支,差旅費(fèi)開(kāi)支等。按企業(yè)所得稅法有關(guān)規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出,可按照發(fā)生額的60%扣除,但最高不得超過(guò)當(dāng)年銷售(營(yíng)業(yè))收入的5‰。
應(yīng)付職工薪酬是什么?
應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)按規(guī)定應(yīng)當(dāng)向職工支付的各種薪酬,屬于負(fù)債類科目。具體核算項(xiàng)目為:工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、職工福利、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償、非貨幣性福利、其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。