單位沒有正當合法理由在單方辭退員工的情況下,需要支付員工一定的賠償金。那么員工賠償金需要繳納個人所得稅嗎?相關會計分錄怎么做?
員工賠償金要不要繳納個稅?
1、根據(jù)《財政部 國家稅務總局關于個人與用人單位解除勞動關系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》(財稅〔2001〕157號)規(guī)定:個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用),對于其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內的部分,可以免征個人所得稅;但對于其超過的部分,按照相關規(guī)定應當繳納個人所得稅。
2、個人領取一次性補償收入時按照法律法規(guī)相應比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費,在計征其一次性補償收入的個人所得稅時準予扣除。
支付經濟補償金會計分錄
1、計提時
借:管理費用
貸:應付職工薪酬
2、支付時
借:應付職工薪酬
貸:銀行存款
解除勞動合同的補償金如何做賬?
1、支付的金額不大,可以計入管理費用——工資科目中:
借:管理費用——工資
貸:現(xiàn)金
2、如果人員較多,支付的經濟補償金對當前損益影響較大,則做以下分錄處理:
(1)支付時:
借:長期待攤費用——補償金
貸:現(xiàn)金
(2)攤銷時:
借:管理費用
貸:長期待攤費用——補償金
公司支付給別人的賠償款,一般與其日常經營活動無直接關系,可計入營業(yè)外支出科目核算,相關的會計分錄該怎么做?
付給別人的賠償款分錄
公司支付給別人的賠償款,一般情況下,賠償款不屬于公司的經營生產中發(fā)生的費用,根據(jù)會計有關規(guī)定,營業(yè)外支出是指企業(yè)發(fā)生的與企業(yè)日常生產經營活動無直接關系的各項支出。所以一般是計入“營業(yè)外支出”科目核算,其會計分錄如下:
借:營業(yè)外支出
貸:銀行存款
營業(yè)外支出是指除主營業(yè)務成本和其他業(yè)務支出等以外的各項非營業(yè)性支出。如罰款支出,捐贈支出,非常損失,固定資產盤虧等。
收到賠償款的會計分錄
借:銀行存款
貸:其他應收款
其他應收款是指企業(yè)除應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利和應收利息以外的其他各種應收及暫付款項。
其主要內容包括應收的各種賠款、罰款,如因企業(yè)財產等遭受意外損失而向有關保險公司收取的賠款等;應收的出租包裝物租金;應向職工收取的各種墊付款項,如為職工墊付的水電費、應由職工負擔的醫(yī)藥費;存出保證金,如租入包裝物支付的押金;其他各種應收、暫付款項。
對于賠償款,一般通過其他應收款科目進行核算,若是收到貨物損壞的賠償款,應如何做會計分錄?
收到貨物損壞的賠償款會計分錄
借:材料采購或在途物資
應交稅費——應交增值稅(進項稅額)
貸:銀行存款等
入庫時:
借:庫存商品等
其他應收款——物流公司
貸:材料采購或在途物資
收到賠償款時:
借:銀行存款
貸:其他應收款
其他應收款項是指企業(yè)除買入返售金融資產、應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利、應收利息、應收代位追償款、應收分保賬款、應收分保合同準備金、長期應收款等以外的其他各種應收及暫付款項。
材料采購和在途物資的區(qū)別
材料采購和在途物資的成本核算方法不同,材料采購采用計劃成本法,在途物資采用實際成本法。
材料采購是企業(yè)在計劃成本法下核算在途材料的采購成本的會計科目。
在途物資是用于核算企業(yè)采用實際成本進行材料、商品等物資的日常核算、貸款已付尚未驗收入庫的各種物資的采購成本。
公司經營過程中,購進貨物發(fā)生質量問題的,可要求商家支付質量賠償款。收到供應商質量賠償款時,如何做會計分錄?
收到供應商質量賠償款分錄
借:應付賬款
貸:營業(yè)外收入
實務中也有沖減存貨成本。
不過要區(qū)分賠償費用的性質,如果是違反購銷合同等支付的賠償費用,一般分別記入“管理費用”或“銷售費用”等會計科目,
與生產經營無關的賠償費用,一般應記入“營業(yè)外支出”科目。按財務制度規(guī)定,賠償費用進“營業(yè)外科目”。
但根據(jù)稅法規(guī)定,在申報企業(yè)所得稅時,應在申報表中將賠償費用調增應納稅所得額,不允許稅前扣除。
營業(yè)外收入是指企業(yè)確認的與其日常活動無直接關系的各項利得,主要包括非流動資產處置利得、政府補助、盤盈(現(xiàn)金)利得、捐贈利得、非貨幣性資產交換利得、債務重組利得、確實無法支付的應付賬款等。
支付賠償款分錄
借:營業(yè)外支出
貸:銀行存款
營業(yè)外支出反映企業(yè)發(fā)生的與其經營活動無直接關系的各項支出,包括處置非流動資產損失、非貨幣性資產交換損失、債務重組損失、盤虧損失、公益性捐贈支出、非常損失等,是企業(yè)財務中很重要的一個指標。
職工在工作過程中因意外受傷,可以取得相應的工傷賠償。對于職工傷亡賠償,應怎么做會計分錄?
職工傷亡賠償如何做會計分錄?
1、發(fā)生工傷事故后,向職工墊付醫(yī)藥費:
借:其他應收款--保險公司或社保
貸:庫存現(xiàn)金(或銀行存款)
2、保險公司或社保賠付公司墊付的藥費時(如果全額賠付):
借:銀行存款或現(xiàn)金
貸:其他應收款--保險公司或社保
3、如果不是全額賠付:
借:管理費用-福利費
貸:應付職工薪酬-福利費
借:應付職工薪酬-福利費
貸:銀行存款
其他應付款包括哪些內容?
其他應付款包括應付租入包裝物租金、存入保證金、應付的經營租入固定資產的租金、無形資產的租金、應付的罰款、滯納金、違約金等。
其他應付款是指企業(yè)除應付賬款、應付票據(jù)、預收賬款、應付職工薪酬、應交稅費、應付利息、應付股利等經營活動以外的其他各項應付、暫收的款項,如應付經營租賃固定資產租金、租入包裝物租金、存入保證金等。
企業(yè)應通過“其他應付款”科目,核算其他應付款的增減變動及其結存情況,并按照其他應付款的項目和對方單位(或個人)設置明細科目進行明細核算。該科目貸方登記發(fā)生的各種應付、暫收款項,借方登記償還或轉銷的各種應付、暫收款項;期末貸方余額反映企業(yè)應付未付的其他應付款項。
當職工因工作發(fā)生事故受到傷害時,企業(yè)應當承擔職工的工傷賠償款,并通過“應付職工薪酬”科目進行核算,相關的會計分錄如何編制?
企業(yè)支付職工工傷賠償款的會計分錄
1、發(fā)生工傷事故,對職工進行賠償:
借:應付職工薪酬——福利費(公司負擔部分)
其他應收款(責任人承擔部分或個人承擔部分)
貸:庫存現(xiàn)金、銀行存款
2、保險公司支付保險賠償
借:銀行存款
貸:其他應收款(保險公司或社保承擔部分)
應付職工薪酬是什么?
應付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。應付職工薪酬屬于負債類科目,借方登記減少數(shù),貸方登記增加數(shù)。借方是實際發(fā)放職工薪酬的金額,期末貸方余額反映企業(yè)應付未付的職工薪酬。
應付職工薪酬下設“工資、獎金、津貼和補貼”、“職工福利費”、“非貨幣性福利”“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費和職工教育經費”、“帶薪缺勤”、“利潤分享計劃”、“設定提存計劃”、“設定受益計劃義務”、“辭退福利”等二級科目。
應付職工薪酬的相關會計分錄
1、工資分配時:
借:管理費用
貸:應付職工薪酬
2、發(fā)放工資時:
借:應付職工薪酬
貸:其他應付款———社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)自己負擔部分)
其他應付款———住房公積金(個人負擔部分)
應交稅費———應交個人所得稅
銀行存款(實際發(fā)放給員工的)
3、交納社保費、住房公積金時:
借:管理費用——社保費(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷生育單位負擔部分)
應付職工福利——醫(yī)療保險(單位負擔部分)
其他應付款——社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)自己負擔部分)
其他應付款——住房公積金(自己負擔部分)
貸:銀行存款
單位事故是勞動者們最不愿意發(fā)生的事情,但事故的發(fā)生很難進行規(guī)避。發(fā)生事故后,事故賠償是勞動者最關心的問題。對于單位事故賠償,相關的會計分錄如何編制?
單位事故賠償?shù)臅嫹咒?/strong>
在進行賠款支付時
借:其他應收款
貸:銀行存款
在收到事故賠償時
借:銀行存款
管理費用
貸:其他應收款
車輛賠款的會計分錄
1、在保險公司賠付前,由單位修理車輛的費用支出
借:其他應收款——保險公司
貸:庫存現(xiàn)金(或銀行存款)
2、收到保險賠償金后,如果修車費用和賠償金相等時
借:銀行存款
貸:其他應收款——保險公司
3、收到保險賠償金,修車費用大,但保險賠償金少的情況下
借:銀行存款
管理費用——修理費(超出保險賠償部分)
貸:其他應收款——保險公司
4、相反的,當收到保險賠償金,修車費用較小,而保險賠償金多的情況下
借:銀行存款
貸:其他應收款——保險公司
營業(yè)外收入(保險賠償?shù)牟糠郑?/p>
單位補償職工工傷款的會計分錄
1、發(fā)生工傷事故,對職工進行賠償:
借:應付職工薪酬——福利費(公司負擔部分)
營業(yè)外支出
其他應收款(責任人承擔部分或個人承擔部分)
貸:庫存現(xiàn)金或銀行存款
2、保險公司支付保險賠償
借:銀行存款
貸:其他應收款(保險公司或社保承擔部分)
如果企業(yè)的資產發(fā)生了損失收到保險公司的保險賠償時,會計人員需要及時的進行會計處理,對于賠償款的會計分錄該怎么寫?
賠償款的會計分錄
借:銀行存款
貸:其他應收款
什么是銀行存款?
銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。根據(jù)我國現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,每一企業(yè)都必須在中國人民銀行或專業(yè)銀行開立存款戶,辦理存款、取款和轉賬結算,企業(yè)的貨幣資金,除了在規(guī)定限額以內,可以保存少量的現(xiàn)金外,都必須存入銀行,企業(yè)的銀行存款主要包括:結算戶存款、信用證存款、外埠存款等。銀行存款的收支業(yè)務由出納員負責辦理。每筆銀行存款收入和支出業(yè)務,都須根據(jù)經過審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。在會計中,銀行存款屬于資產類。期末余額就在借方。在會計分錄中,借方表示增加。貸方表示減少。
什么是其他應收款?
其他應收款是指企業(yè)除買入返售金融資產、應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利、應收利息、應收代位追償款、應收分保賬款、應收分保合同準備金、長期應收款等以外的其他各種應收及暫付款項。包括應收的各種賠款、罰款,如因企業(yè)財產等遭受意外損失而向有關保險公司收取的賠款等;應收的出租包裝物租金;應向職工收取的各種墊付款項,如為職工墊付的水電費、應由職工負擔的醫(yī)藥費;備用金;存出保證金(如租入包裝物所支付的押金);預付賬款轉入;其他各種應收、暫付款項。
在處理預計賠償金賬務時,一般通過銀行存款、營業(yè)外收入、營業(yè)外支出等科目進行核算,具體的會計分錄該怎么做?
預計賠償金的會計分錄
收到賠償金的時候:
借:銀行存款/庫存現(xiàn)金
貸:營業(yè)外收入——賠償金
支付賠償金的時候:
借:營業(yè)外支出—賠償金
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
什么是營業(yè)外收入?
營業(yè)外收入是企業(yè)財務成果的組成部分,主要是指與企業(yè)日常營業(yè)活動沒有直接關系的各項利得。營業(yè)外收入主要包括:企業(yè)合并損益、盤盈利得、因債權人原因確實無法支付的應付款項、政府補助、教育費附加返還款、罰款收入、捐贈利得等。為了總括反映和監(jiān)督企業(yè)營業(yè)外收入情況,企業(yè)應設置“營業(yè)外收入”科目。該科目借方登記期末轉入“本年利潤”賬戶的數(shù)額,貸方登記企業(yè)發(fā)生的營業(yè)外收入額,經結轉后該賬戶期末無余額。
什么是營業(yè)外支出?
營業(yè)外支出是指除主營業(yè)務成本和其他業(yè)務支出等以外的各項非營業(yè)性支出,包括有罰款支出,捐贈支出,非常損失等。企業(yè)通常要設置“營業(yè)外支出”賬戶對這部分內容進行核算。企業(yè)發(fā)生各項營業(yè)外支出時,記入這個賬戶的借方;期末結轉損益時,從貸方轉入“本年利潤”賬戶的借方,結轉后該賬戶無余額。
企業(yè)收到的保險賠償款,一般通過其他應收款科目、銀行存款科目等進行有關核算,具體會計分錄該怎么做?
收到保險賠償款會計分錄
1、保險公司賠付前,單位墊付修理車輛的費用支出
借:其他應收款-保險公司
貸:庫存現(xiàn)金(或銀行存款)
2、收到保險賠償金,修車費用和賠償金相等時
借:銀行存款
貸:其他應收款-保險公司
3、收到保險賠償金,修車費用大,保險賠償金少
借:銀行存款
管理費用-修理費(超出保險賠償部分)
貸:其他應收款-保險公司
4、收到保險賠償金,修車費用小,保險賠償金多
借:銀行存款
貸:其他應收款-保險公司
營業(yè)外收入(保險賠償多部分)
管理費用屬于損益類科目。管理費用也是期間費用,在發(fā)生的當期就計入當期的損失或是利益進行有關核算。
其他應收款是資產類科目。由于其他應收款的發(fā)生—般與企業(yè)的正常生產經營活動沒有直接聯(lián)系,因此性質上屬于非營業(yè)應收項目,同時也是企業(yè)應收款項的另一重要組成部分。
其他應收款指企業(yè)除買入返售金融資產、應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利、應收利息、應收代位追償款、應收分保賬款、應收分保合同準備金、長期應收款等以外的其他各種應收及暫付款項。
支付保險費會計分錄
計提時:
借:管理費用-保險費
貸:其他應付款-保險費
支付時:
借:其他應付款-保險費
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
如金額不大,可以無需計提,直接進費用:
借:管理費用-保險費
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
最近會計網在后臺收到了一位粉絲的咨詢,稱她所在的企業(yè)一名一名勞務派遣人員發(fā)生了工傷,當中涉及的賠償費用支出并不清楚該怎么做賬務處理,下面會計網就跟大家一一解答。
問:我公司某勞務派遣人員發(fā)生工傷,工傷保險不予賠償?shù)牟糠郑晌夜境袚€是派遣單位承擔?賬務如何處理?我公司作為用工單位,承擔勞務派遣人員的工傷賠償,相關費用能否在企業(yè)所得稅稅前列支?
答:《勞動合同法》第五十八條第9款規(guī)定,勞務派遣單位是本法所稱用人單位,應當履行用人單位對勞動者的義務。勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,除應當載明本法第十七條規(guī)定的事項外,還應當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。
第五十九條規(guī)定,勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務派遣協(xié)議。勞務派遣協(xié)議應當約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責任。
用工單位應當根據(jù)工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限,不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個短期勞務派遣協(xié)議。
第六十二條規(guī)定,用工單位應當履行下列義務:
(一)執(zhí)行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護;
《工傷保險條例》第二條第二款規(guī)定,中華人民共和國境內的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工,均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險待遇的權利。
根據(jù)上述規(guī)定,勞務派遣人員與勞務派遣單位簽訂勞動合同,勞務派遣單位應按相關規(guī)定給予派遣人員工傷待遇。勞務派遣人員受派到貴公司工作,貴公司作為實際用工單位,應為勞動者提供相應的勞動條件和勞動保護。貴公司應對勞務派遣者的工傷承擔連帶責任。
貴公司按規(guī)定應支付給勞務派遣人員的工傷賠償,屬于非常損失,應計入“營業(yè)外支出”。會計分錄如下:
借:營業(yè)外支出
貸:銀行存款
《企業(yè)所得稅法》第八條規(guī)定,企業(yè)實際發(fā)生的與取得收入有關的、合理的支出,包括成本、費用、稅金、損失和其他支出,準予在計算應納稅所得額時扣除。
因此,該支出與貴公司收入相關,準予在稅前扣除。
企業(yè)在經營過程中可能會收到各種賠償款,一般計入其他應收款科目,銀行存款科目核算,相應的會計分錄怎么寫?
收到賠償款的會計分錄
借:銀行存款
貸:其他應收款
什么是其他應收款?
其他應收款是指企業(yè)除應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利和應收利息以外的其他各種應收及暫付款項。
其主要內容包括應收的各種賠款、罰款,如因企業(yè)財產等遭受意外損失而向有關保險公司收取的賠款等;應收的出租包裝物租金;應向職工收取的各種墊付款項,如為職工墊付的水電費、應由職工負擔的醫(yī)藥費;存出保證金,如租入包裝物支付的押金;其他各種應收、暫付款項。
其他應收款的借貸方向
其他應收款科目的借方登記其他應收款的增加,貸方登記其他應收款的收回,期末余額一般在借方,反映企業(yè)尚未收回的其他應收款項。
銀行存款是什么?
銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。根據(jù)我國現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,每一企業(yè)都必須在中國人民銀行或專業(yè)銀行開立存款戶,辦理存款、取款和轉賬結算,企業(yè)的貨幣資金,除了在規(guī)定限額以內,可以保存少量的現(xiàn)金外,都必須存入銀行,企業(yè)的銀行存款主要包括:結算戶存款、信用證存款、外埠存款等。
企業(yè)有時會因為生產產品過程中出現(xiàn)失誤,導致不能按時交貨,從而給客戶帶來損失,此時企業(yè)一般會賠償客戶相應的損失,賠償損失時,應如何做會計分錄?
賠償給客戶損失的會計分錄
借:銷售費用——賠償罰款
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
或者是:
借:營業(yè)外支出
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
客戶取得賠款的會計分錄怎么做?
1、當企業(yè)取得他人的賠款時:
借:銀行存款
貸:其他應收款
2、當企業(yè)取得的是額外的賠款時:
借:銀行存款
貸:營業(yè)外收入
營業(yè)外支出包括哪些內容?
營業(yè)外支出是指企業(yè)發(fā)生的與其日常活動無直接關系的各項損失,主要包括非流動資產毀損報廢損失、公益性捐贈支出、盤虧損失、非常損失、罰款支出、債務重組損失等。
企業(yè)應通過“營業(yè)外支出”科目。期末,應將該科目余額轉入“本年利潤”科目,結轉后該科目無余額。
企業(yè)在經營過程中經常會使用到車輛,企業(yè)一般都會給車繳納保險費用,當車因意外發(fā)生損壞的時候,保險公司會給出相應的賠償,那么當公司收到車險賠償時該如何做賬務處理?
收到車險賠償賬務處理怎么做?
1、保險公司賠付前,單位修理車輛的費用支出
借:其他應收款--保險公司
貸:庫存現(xiàn)金(或銀行存款)
2、收到保險賠償金,修車費用和賠償金相等時
借:銀行存款
貸:其他應收款--保險公司
3、收到保險賠償金,修車費用大,保險賠償金少
公司收到車險賠償怎么處理會計分錄?
借:銀行存款
管理費用--修理費(超出保險賠償部分)
貸:其他應收款--保險公司
4、收到保險賠償金,修車費用小,保險賠償金多
借:銀行存款
貸:其他應收款--保險公司
營業(yè)外收入(保險賠償多部分)
其他應收款是指企業(yè)除應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利和應收利息以外的其他各種應收及暫付款項。
其主要內容包括應收的各種賠款、罰款,如因企業(yè)財產等遭受意外損失而向有關保險公司收取的賠款等;應收的出租包裝物租金;應向職工收取的各種墊付款項,如為職工墊付的水電費、應由職工負擔的醫(yī)藥費等。
車輛保險費計入哪個科目?
車輛保險費根據(jù)不同的部門計入相應的會計科目中,管理部門用的車,車輛保險費計入管理費用科目。銷售部門用的車,車輛保險費計入銷售費用科目。
會計分錄如下:
借:管理費用/銷售費用——車輛保險費
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
以企業(yè)名義購車會計分錄:
借:固定資產
貸:銀行存款/其他應付款
以企業(yè)名義購置的汽車屬于固定資產,因此需要計提折舊:
借:管理費用(或其他相關科目)
貸:累計折舊
公司在與對方進行工程合作時,都會簽訂合同,其中會標明工程時間和費用、責任等問題,任意一方出現(xiàn)違約的情況時,需要支付相應的賠償費用,對于工程賠償款,應如何做會計分錄?
工程賠償款的會計分錄
1、沒收到錢,先確認罰款收入時:
借:其他應收款
貸:營業(yè)外收入
實際收到的時候:
借:銀行存款
貸:其他應收款
2、收到錢,直接確認收入時:
借:銀行存款
貸:營業(yè)外收入
營業(yè)外收入是除企業(yè)主營業(yè)務收入之外的其他利得,換句話就是不在企業(yè)營業(yè)執(zhí)照規(guī)定范圍內的,與企業(yè)正常業(yè)務無直接關系的收入。是貸方科目,在利潤表中體現(xiàn),但并不影響企業(yè)營業(yè)利潤。
工傷賠償款賬務處理
1、發(fā)生工傷事故后,向職工墊付醫(yī)藥費:
借:其他應收款--保險公司或社保
貸:庫存現(xiàn)金(或銀行存款)
2、保險公司或社保賠付公司墊付的藥費時(如果全額賠付)
借:銀行存款或現(xiàn)金
貸:其他應收款--保險公司或社保
3、如果不是全額賠付
借:銀行存款
管理費用或應付福利費(公司負擔部分)
貸:其他應收款--保險公司或社保
管理費用指的是,企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產經營所發(fā)生的各項費用。包括:企業(yè)籌建期間發(fā)生的開辦費、董事會和行政管理部門在企業(yè)的經營管理中發(fā)生的或者應由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經費、工會經費、董事會費、訴訟費、業(yè)務招待費、房產稅、車船稅、土地使用稅、印花稅、技術轉讓費等。
賠償款的用處不僅僅是為了補償受害人損失,更是懲罰責任人對于賠償款支出,應當如何進行賬務處理?
賠償款的會計分錄
借:銀行存款
貸:其他應收款
銀行存款是什么?
銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。
銀行存款是資產性質的科目,借方表示增加,貸方表示減少,期末余額在借方。
銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶。基本存款賬戶是指企業(yè)辦理日常轉賬結算和現(xiàn)金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業(yè)在基本存款賬戶以外的銀行借款轉存。臨時存款賬戶是指企業(yè)因臨時生產經營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業(yè)因特定用途需要所開立的賬戶。
其他應收款怎么理解?
其他應收款是指企業(yè)除應收票據(jù)、應收賬款、應收股利、應收利息、買入返售金融資產、預付賬款、應收代位追償款、應收分保賬款、長期應收款等以外的其他各種應收及暫付款項。
本科目應當按照其他應收款的項目和對方單位(或個人)進行明細核算。
企業(yè)發(fā)生其他各種應收、暫付款項時,
借:其他應收款
貸:庫存現(xiàn)金等
收回或轉銷各種款項時,
借:庫存現(xiàn)金/銀行存款等
貸:其他應收款
本科目期末借方余額,反映企業(yè)尚未收回的其他應收款。
資產負債表上的其他應收款=賬套中的其他應收款借方余額+賬套中的其他應付款借方余額+備用金借方余額-壞賬準備中的其他應收款余額
有些業(yè)務由于對方違約等情況,公司可以按規(guī)定獲得一筆賠償款,那么公司收到賠償款時,如何做會計分錄?
收到賠償款的賬務處理
借:銀行存款
貸:其他應收款
銀行存款怎么理解?
銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。
銀行存款是資產性質的科目,借方表示增加,貸方表示減少,期末余額在借方。
銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶。基本存款賬戶是指企業(yè)辦理日常轉賬結算和現(xiàn)金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業(yè)在基本存款賬戶以外的銀行借款轉存。臨時存款賬戶是指企業(yè)因臨時生產經營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業(yè)因特定用途需要所開立的賬戶。
其他應收款什么意思?
其他應收款是指企業(yè)除應收票據(jù)、應收賬款、應收股利、應收利息、買入返售金融資產、預付賬款、應收代位追償款、應收分保賬款、長期應收款等以外的其他各種應收及暫付款項。
本科目應當按照其他應收款的項目和對方單位(或個人)進行明細核算。
企業(yè)發(fā)生其他各種應收、暫付款項時,
借:其他應收款
貸:庫存現(xiàn)金等
收回或轉銷各種款項時
借:庫存現(xiàn)金/銀行存款等
貸:其他應收款
本科目期末借方余額,反映企業(yè)尚未收回的其他應收款。
資產負債表上的其他應收款=賬套中的其他應收款借方余額+賬套中的其他應付款借方余額+備用金借方余額-壞賬準備中的其他應收款余額
在企業(yè)的日常管理中,總會有各種事故發(fā)生,當企業(yè)作為被損害利益的一方時,可以依法要求對方進行賠償,對于賠償款,該怎么寫會計分錄?
賠償款的賬務處理
借:銀行存款
貸:其他應收款
銀行存款是什么?
銀行存款是儲存在銀行的款項,是貨幣資金的組成部分。
銀行存款是資產性質的科目,借方表示增加,貸方表示減少,期末余額在借方。
銀行存款賬戶分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時存款賬戶和專用存款賬戶。基本存款賬戶是指企業(yè)辦理日常轉賬結算和現(xiàn)金收付的賬戶。一般存款賬戶是指企業(yè)在基本存款賬戶以外的銀行借款轉存。臨時存款賬戶是指企業(yè)因臨時生產經營活動的需要而開立的賬戶。專用存款賬戶是指企業(yè)因特定用途需要所開立的賬戶。
什么是其他應收款?
其他應收款是指企業(yè)除應收票據(jù)、應收賬款、應收股利、應收利息、買入返售金融資產、預付賬款、應收代位追償款、應收分保賬款、長期應收款等以外的其他各種應收及暫付款項。
本科目應當按照其他應收款的項目和對方單位(或個人)進行明細核算。
企業(yè)發(fā)生其他各種應收、暫付款項時,
借:其他應收款
貸:庫存現(xiàn)金等
收回或轉銷各種款項時,
借:庫存現(xiàn)金/銀行存款等
貸:其他應收款
本科目期末借方余額,反映企業(yè)尚未收回的其他應收款。
資產負債表上的其他應收款=賬套中的其他應收款借方余額+賬套中的其他應付款借方余額+備用金借方余額-壞賬準備中的其他應收款余額
報廢設備收到的賠償款的賬務處理,企業(yè)通常設置固定資產清理、固定資產等科目進行核算,相關的會計分錄該怎么寫?
報廢設備收到賠償款的會計分錄
1、轉銷報廢資產的賬面價值:
借:固定資產清理
累計折舊
貸:固定資產
2、支付清理費用:
借:固定資產清理
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金
3、收到保險賠款及殘料收入:
借:其他應收款
貸:固定資產清理
4、結轉清理凈損益:
借:營業(yè)外支出
貸:固定資產清理
或者
借:固定資產清理
貸:營業(yè)外收入
固定資產報廢是什么?
固定資產報廢指的是固定資產因為長期使用中的有形磨損,并達到規(guī)定的使用年限后,不能修復繼續(xù)使用,或者是因為技術改進的無形磨損,必須以新的、更先進的固定資產替換等原因,造成的對原有固定資產按照有關的規(guī)定進行產權注銷的行為。
固定資產報廢有以下兩種情況:
1、由于磨損或陳舊,使用期滿不能繼續(xù)使用;
2、因為技術的進步,必須由先進設備替代舊設備。
固定資產報廢,一方面是在清理過程中,可能會發(fā)生的一些清理費用,同時還可能會取得一定的變價收入,另一方面是因為固定資產退出企業(yè),從而引起企業(yè)固定資產的減少。
剛找到的新工作,試用期內單位不繳納社保怎么辦?相信很多小伙伴都遇到過這個問題,也因此斷繳了一段時間的社保,斷繳帶來的麻煩還是挺大的。
由于我們遇到了太多企業(yè)試用期內是不繳納社保的,潛意識就認定了這是一種正常行為,試用期內,我還不屬于正式員工,單位可以先不購買社保,甚至可以不簽訂勞動合同,等轉正了以后再落實這些事項。
但是,認真去想下,試用期內,企業(yè)真的可以不給員工買社保嗎?
我去查找了相關資料,在《勞動合同法》中就有明確規(guī)定:
里面寫到,我們上班的第一天,就應當與企業(yè)簽訂勞動合同,而在勞動合同期限內單位就應該為我們繳納社保,試用期也屬于勞動合同期限內。換言之,試用期內企業(yè)是要為員工購買社保的,否則是屬于違法行為。
我震驚了,原來之前試用期企業(yè)沒有購買社保,竟然是違法的!
那我可以追回未繳納的社保費嗎?
試用期單位不繳納社保怎么辦?
面對企業(yè)不繳納社保,該怎么辦呢?可以分兩種情況
①還未入職
如果面試的時候,hr說試用期不買社保,轉正才購買。我們可以擺出條例,與之協(xié)商,畢竟不繳納社保是違法的。
如果協(xié)商無果,可以采取勞動仲裁,或者向社保局反映舉報,要求企業(yè)繳納。
②已入職一段時間
根據(jù)有關規(guī)定,企業(yè)不購買社保是違法行為,不僅需要補足相關社保,還需要繳納滯納金,甚至需要罰款。因此,已入職一段時間的小伙伴,如果有意愿追回沒有繳納的社保,也可以擺出相關條例與公司協(xié)商,讓公司補齊應繳納的社保費。
或者想得到相關的經濟補償?shù)脑挘覀兛梢陨暾垊趧又俨茫S護自身權益,企業(yè)會按照規(guī)定,補足社保,還會額外支付經濟賠償。
什么情況下單位
才不需要繳納社保呢?
什么情況單位可以不繳納社保呢,根據(jù)規(guī)定也可以知道,企業(yè)沒有與員工簽訂勞動合同,則可以不繳納社保。一般來說,具體有兩種情況。
一種是兼職,兼職與企業(yè)簽訂合同是看雙方自愿原則,這意味著如果雙方沒有簽訂勞動合同,企業(yè)是可以不繳納社保的。
另一種是實習生,實習生與企業(yè)簽訂的是三方協(xié)議,與勞動合同不一樣,三方協(xié)議并沒有硬性規(guī)定企業(yè)需要繳納社保,所以這種情況下,企業(yè)也是可以不繳納社保的。
試用期多長時間?
上面說了這么多試用期,不得不提一下試用期的期限,很多人以為試用期一律為2-3個月?其實這是個誤區(qū)。
勞動法中有相關規(guī)定,簽訂3年及以上的勞動合同的,試用期不得超過6個月,簽訂1-3年的勞動合同的,試用期不得超過2個月,簽訂1年以內,3個月以上的勞動合同的,試用期為1個月以內。
因此,試用期并不是固定的,需要看與單位簽訂的勞動合同是多長時間,時間越長,對應的試用期時間越長。
綜上,有關試用期社保的內容,你們都了解了嗎?還有疑問的可以私信留言哦~
本文為秒懂財務公眾號原創(chuàng)首發(fā),作者:Jalynn。如需引用或轉載,請在后臺留言授權。違者將被依法追究法律責任! 秒懂財務保留所有權利。
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