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　　年薪235萬(wàn)出任獨(dú)立董事，楊瀾緣何被聯(lián)想“重用”?

　　5月15日晚間，聯(lián)想集團(tuán)發(fā)布公告稱(chēng)，知名主持人楊瀾已獲委任為公司獨(dú)立非執(zhí)行董事，特定任期為三年。公告顯示，截至2020年3月31日止財(cái)政年度，聯(lián)想集團(tuán)非執(zhí)行董事的年度董事酬金為33萬(wàn)美元(折合人民幣約為234.34萬(wàn)元)。　　

　　提到楊瀾，腦海中自然而然的就浮現(xiàn)出……了優(yōu)雅、知性、獨(dú)立女性等形容詞。她的職業(yè)生涯從央視主持人開(kāi)始，之后加盟香港鳳凰衛(wèi)視，開(kāi)創(chuàng)《楊瀾訪談錄》，與此同時(shí)還創(chuàng)辦了陽(yáng)光媒體集團(tuán)。

　　18年前曾聯(lián)手“賣(mài)唱片”

　　會(huì)計(jì)網(wǎng)注意到，楊瀾此次“入職”聯(lián)想并非偶然，早在18年前，雙方就有過(guò)合作。

　　楊瀾1999年10月從鳳凰衛(wèi)視辭職之后，曾一度沉寂。2000年3月，她突然收購(gòu)了良記集團(tuán)，更名為陽(yáng)光文化網(wǎng)絡(luò)電視控股有限公司，成功借殼上市，準(zhǔn)備打造一個(gè)陽(yáng)光文化的傳媒帝國(guó)。2000年8月，楊瀾在香港創(chuàng)辦陽(yáng)光衛(wèi)視。

　　2002年7月，在香港上市的陽(yáng)光文化媒體集團(tuán)(注：前身即陽(yáng)光文化網(wǎng)絡(luò)電視控股，2002年5月更名)宣布，該集團(tuán)附屬公司京文唱片有限公司，已經(jīng)與聯(lián)想集團(tuán)達(dá)成跨行業(yè)合作協(xié)議，兩家公司將利用各自的資源和優(yōu)勢(shì)，在影音產(chǎn)品發(fā)行渠道、品牌滲透和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等方面合力合作，開(kāi)拓多媒體連鎖音像市場(chǎng)。

　　根據(jù)協(xié)議，京文唱片公司的影音產(chǎn)品將以每月10家的速度，全面進(jìn)駐北京的“聯(lián)想1+1”連鎖店。此舉在改變影音產(chǎn)品發(fā)行渠道傳統(tǒng)單一模式的同時(shí)，也拓寬了“陽(yáng)光文化”的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)空間。

　　不過(guò)，楊瀾的生意做得并不順利。2003年6月，上年虧損3.5億港元的陽(yáng)光文化媒體集團(tuán)，以3500萬(wàn)港元價(jià)格賣(mài)掉了京文唱片。

　　2005年7月3日，楊瀾向社會(huì)宣布：將她與吳征共同持有的陽(yáng)光媒體投資集團(tuán)權(quán)益的51%無(wú)償捐獻(xiàn)給社會(huì)，并在香港成立非盈利機(jī)構(gòu)陽(yáng)光文化基金會(huì)。同時(shí)楊瀾辭去了包括陽(yáng)光媒體投資董事局主席在內(nèi)的所有相關(guān)管理職務(wù)。

　　廣州日?qǐng)?bào)旗下《贏周刊》當(dāng)時(shí)報(bào)道稱(chēng)，這個(gè)重大舉措背后的意義是：楊瀾的5年商業(yè)生涯從此劃上了一個(gè)句號(hào)，正式作別商界。以后楊瀾主要將從事她喜歡并擅長(zhǎng)的文化傳播事業(yè)，并積極投身環(huán)保、教育等社會(huì)公益事業(yè)。

　　近年來(lái)深入研究人工智能，與科技大咖過(guò)從甚密

　　聯(lián)想集團(tuán)在公告中稱(chēng)，楊瀾現(xiàn)年52歲，是中國(guó)電視節(jié)目主持人及傳媒企業(yè)家，在業(yè)內(nèi)約有三十年經(jīng)驗(yàn)。她是陽(yáng)光媒體集團(tuán)及陽(yáng)光文化基金會(huì)聯(lián)合創(chuàng)辦人及主席，她于1990年獲北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué)授予英語(yǔ)學(xué)士學(xué)位，1996年獲美國(guó)紐約哥倫比亞大學(xué)國(guó)際事務(wù)碩士學(xué)位。

　　公告還稱(chēng)，楊瀾對(duì)人工智慧進(jìn)行了深入的研究，發(fā)表了紀(jì)錄片系列，并出版了書(shū)籍。現(xiàn)為國(guó)際特殊奧林匹克全球形象大使及全球董事、林肯中心總裁理事會(huì)成員及中國(guó)慈善聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼常務(wù)理事。她曾分別應(yīng)邀出任北京申辦2008年奧運(yùn)會(huì)和2022年冬季奧運(yùn)會(huì)的陳述人，以及2010年上海世博會(huì)的形象大使。被《福布斯》雜志評(píng)選為“全球100位最具影響力的女性”之一。

　　Helen姐注意到，楊瀾近年來(lái)確實(shí)對(duì)人工智能頗有研究。

　　在一次接受媒體專(zhuān)訪時(shí)，楊瀾說(shuō)，她做《探尋人工智能》的想法從2014年就有了。當(dāng)年，《時(shí)代周刊》刊登了“可以改變?nèi)祟?lèi)未來(lái)的科技”的年度總結(jié)報(bào)告，其中講到了人工智能，讓她產(chǎn)生了極大的好奇心，于是她開(kāi)始了解人工智能的最新發(fā)展，第一次知道什么叫“卷積神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)”(深度學(xué)習(xí)的代表算法之一)。

　　另一方面，楊瀾與科技界的領(lǐng)軍人物張亞勤、李彥宏等都比較熟，私下也常聽(tīng)他們講各種人工智能的事情?！安粌H是好奇，我覺(jué)得，這正是未來(lái)會(huì)從根本上影響我們整個(gè)文明形態(tài)的一種技術(shù)顛覆。所以2015年下半年，我跟《楊瀾訪談錄》團(tuán)隊(duì)說(shuō)，要做一個(gè)人工智能的選題——雖然那時(shí)大眾對(duì)人工智能的認(rèn)知還比較陌生。但這是《楊瀾訪談錄》責(zé)任和使命的一種自然延續(xù)，記錄一個(gè)時(shí)代成長(zhǎng)的軌跡、記錄時(shí)代的精神印跡?！睏顬懻f(shuō)。

　　據(jù)陽(yáng)光媒體集團(tuán)官網(wǎng)介紹，《楊瀾訪談錄》歷時(shí)一年遍訪五國(guó)二十城，到訪30多個(gè)人工智能研究機(jī)構(gòu)，采訪80多位行業(yè)專(zhuān)家，帶觀眾們一起體驗(yàn)包括無(wú)人駕駛汽車(chē)、仿真機(jī)器人、家用機(jī)器人、工業(yè)機(jī)器人Baxter、盲人眼鏡、機(jī)器人酒店等在內(nèi)的新科技，展示語(yǔ)音識(shí)別、圖像識(shí)別、VR技術(shù)、AR技術(shù)等在內(nèi)的前沿人工智能技術(shù)。其中既有科技感和未來(lái)感的科技展示，也有通過(guò)對(duì)人工智能歷史回溯、對(duì)于人工智能與人的關(guān)系、爭(zhēng)議等，展現(xiàn)這一話題的深度和銳度。

　　2019年11月16日，在中國(guó)科技新聞學(xué)會(huì)主辦的2019中國(guó)科技傳播論壇頒獎(jiǎng)典禮上，楊瀾獲“2019大數(shù)據(jù)科技傳播獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)軍人獎(jiǎng)”。楊瀾在獲獎(jiǎng)感言中說(shuō)：“我和科技確認(rèn)過(guò)眼神，我相信科技的發(fā)展能夠在新時(shí)代引領(lǐng)我們不斷向前?！?/p>

　　國(guó)際化視野被聯(lián)想看中

　　針對(duì)楊瀾此次“入職”聯(lián)想，聯(lián)想集團(tuán)主席及CEO楊元慶表示，楊瀾加入聯(lián)想董事會(huì)的同時(shí)，聯(lián)想正在專(zhuān)注于其國(guó)際化的角色，以及作為一家全球性企業(yè)，聯(lián)想正在承擔(dān)比以往更重大的責(zé)任。

　　楊元慶表示，展望未來(lái)，面對(duì)一個(gè)全球化變化和轉(zhuǎn)型的世界之時(shí)，對(duì)于聯(lián)想而言，楊瀾在慈善事業(yè)的經(jīng)驗(yàn)、見(jiàn)解和建議，會(huì)被證明是無(wú)價(jià)的。

　　Helen姐也注意到，隨著社交短視頻的日趨興盛，近期楊瀾走入公眾視野是因其開(kāi)始進(jìn)入抖音直播行列，開(kāi)辟了“楊瀾說(shuō)”的抖音號(hào)，重點(diǎn)講解“如何做一個(gè)好媽媽”這個(gè)話題，解答眾多媽媽的疑惑。

　　目前，“楊瀾說(shuō)”已推出了“千萬(wàn)別讓你的孩子成為‘?huà)寣殹薄皯?yīng)該富養(yǎng)女兒窮養(yǎng)兒子嗎?”等數(shù)期節(jié)目，并收獲了220多萬(wàn)名粉絲。

　　而這次楊瀾與聯(lián)想的一拍即合，也并非沒(méi)有類(lèi)似的先例。早在2005年百度公司就曾宣布，任命原鳳凰衛(wèi)視主持人梁冬為公司副總裁，負(fù)責(zé)市場(chǎng)及公關(guān)戰(zhàn)略的制定實(shí)施。在此之前梁冬相繼擔(dān)任過(guò)鳳凰衛(wèi)視的《鳳凰早班車(chē)》、《相聚鳳凰臺(tái)》、《娛樂(lè)串串燒》等節(jié)目的主持人。后來(lái)梁冬從百度離職，自己創(chuàng)辦公司。

　　本文由注冊(cè)會(huì)計(jì)師轉(zhuǎn)載自高頓金融分析師，編輯Helen、注會(huì)菌。如需轉(zhuǎn)載或引用需申請(qǐng)授權(quán)，版權(quán)歸原作者所有，侵權(quán)立刪。

　　青海2023年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審結(jié)果出爐！目前通過(guò)人員正在公示中，公示時(shí)間為3月13日—3月19日。

　　關(guān)于2023年度全省經(jīng)濟(jì)系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員的公示

　　經(jīng)2024年3月9日全省經(jīng)濟(jì)系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審，柴盛同志通過(guò)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審，付倩等17名同志通過(guò)副高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審，現(xiàn)將評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員公示如下。

　　一、正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員名單（1名）

　　二、副高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員名單（17名）

　　點(diǎn)擊查看具體名單

　　任何單位和個(gè)人如對(duì)公示內(nèi)容有異議，可在公示期內(nèi)署名向省工業(yè)和信息化廳人事處反映。

　　請(qǐng)申報(bào)單位將公示結(jié)果于2024年3月20日書(shū)面報(bào)省工業(yè)和信息化廳人事處（1210室）,逾期未報(bào)視同無(wú)異議。

　　公示日期：2024年3月13日—2024年3月19日

　　聯(lián)系電話：0971-6114437，0971-6123372

　　青海省工業(yè)和信息化廳

　　2024年3月12日

　　千呼萬(wàn)喚始出來(lái)，終于到出成績(jī)這天了!估計(jì)有不少小伙伴昨晚徹夜失眠，做夢(mèng)都在考場(chǎng)奮筆疾書(shū)，夢(mèng)見(jiàn)自己考進(jìn)了理想的大學(xué)，今天一覺(jué)醒來(lái)說(shuō)不定就夢(mèng)想成真了!

　　(昨天的熱搜話題)

　　根據(jù)此前已公布的消息得知，從6月23日起，各地將陸續(xù)公布高考的成績(jī)，公布時(shí)間集中在6月23-26日。

　　23日起首批公布的是內(nèi)蒙古、上海、安徽、江西、廣西、四川、云南、甘肅、寧夏等9省份。

　　24日的主要是山西、吉林、貴州、陜西等地。

　　25日起第三批是北京、天津、河北、江蘇、河南、湖北、湖南、海南、重慶等十余省份。

　　廣東預(yù)計(jì)是在26日，最后一批。

　　01、會(huì)計(jì)金融專(zhuān)業(yè)未來(lái)會(huì)沒(méi)落嗎?

　　在接下來(lái)就是填報(bào)志愿那些事，對(duì)于填報(bào)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)，很多“過(guò)來(lái)人”給出的建議都大不相同。

　　有些人認(rèn)為，會(huì)計(jì)這個(gè)專(zhuān)業(yè)已經(jīng)趨近飽和，不再適合填報(bào);也有人認(rèn)為，會(huì)計(jì)行業(yè)考證熱潮不減，作為基層崗位會(huì)延續(xù)發(fā)展。

　　在直播中，丁磊還表示，未來(lái)看好生物醫(yī)學(xué)和材料科學(xué)。

　　他未來(lái)看好生物醫(yī)學(xué)和材料科學(xué)，而預(yù)測(cè)有些專(zhuān)業(yè)會(huì)沒(méi)落，會(huì)被人工智能所代替，比如會(huì)計(jì)、金融“，以后再去讀金融就是華爾街的農(nóng)民工”。

　　一踩一捧，會(huì)計(jì)金融的網(wǎng)友都坐不住了，咱好好的咋還突然來(lái)一鈀。

　　我國(guó)在會(huì)計(jì)行的發(fā)展穩(wěn)定，必然和市場(chǎng)上對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求少不了關(guān)系。而隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)發(fā)展，我國(guó)對(duì)優(yōu)秀財(cái)務(wù)管理類(lèi)人才的需求也會(huì)越來(lái)越大。

　　并且從財(cái)會(huì)部門(mén)被提升為高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人的概率會(huì)比銷(xiāo)售部門(mén)以外的別的部門(mén)高出10%。據(jù)公布2020年大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，財(cái)務(wù)高管類(lèi)工資年均達(dá)60萬(wàn)元。

　　加上國(guó)際化的管理理念和會(huì)計(jì)管理需求，會(huì)計(jì)會(huì)逐步與國(guó)際接軌，外企對(duì)精通國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和工作的復(fù)合型人需求也會(huì)擴(kuò)大。

　　因此，在財(cái)姐看來(lái)，會(huì)計(jì)的發(fā)展前程是很不錯(cuò)的，與時(shí)俱進(jìn)，基礎(chǔ)扎實(shí)，盡可能提升自己多考證，不久的將來(lái)也能獲得薪資待遇很優(yōu)渥的工作。

　　02、會(huì)計(jì)成長(zhǎng)發(fā)展有哪些選擇

　　如果你也看好會(huì)計(jì)，并且想選擇會(huì)計(jì)做大學(xué)專(zhuān)業(yè)，就要知道在這個(gè)行業(yè)內(nèi)每個(gè)工作的職能有哪些，才能更好地做出選擇。

　　一、從事會(huì)計(jì)核算或者信息披露的

　　1、在銀行、券商或者金融機(jī)構(gòu)從事的會(huì)計(jì)人員

　　2、在政府機(jī)構(gòu)或非營(yíng)利組織從事會(huì)計(jì)人員，主要分為內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)部會(huì)計(jì)

　　3、在代理財(cái)務(wù)公司或者記賬公司從事會(huì)計(jì)，主要是代理記賬、編制報(bào)表，整理憑證、代理報(bào)稅等。

　　4、在工商企業(yè)從事會(huì)計(jì)，分為一般會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和內(nèi)部審計(jì)。

　　二、從事審計(jì)工作的

　　1、審計(jì)分為內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)，大家經(jīng)常聽(tīng)到的四大事務(wù)所，就是外部審計(jì)。

　　審計(jì)這類(lèi)工作比起一般會(huì)計(jì)工資會(huì)高一點(diǎn)，所以很多出來(lái)工作的時(shí)候會(huì)選擇審計(jì)，但是審計(jì)出差也會(huì)比較頻繁，好處就是利于工作經(jīng)驗(yàn)的積累。

　　2、有些會(huì)劃分部門(mén)，分成稅務(wù)、信息技術(shù)、融資部門(mén)，分別做不一樣的業(yè)務(wù)

　　三、從事管理會(huì)計(jì)

　　有些朋友出來(lái)工作以后，也會(huì)繼續(xù)考國(guó)家公務(wù)員。作為會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)出身，就可以去報(bào)國(guó)家審計(jì)部門(mén)、財(cái)務(wù)部門(mén)、監(jiān)察部門(mén)，例如說(shuō)稅務(wù)局、審計(jì)局之類(lèi)的政府單位。

　　因?yàn)檫@些工作有專(zhuān)業(yè)限制，所以可以一定程度上篩選掉一些競(jìng)爭(zhēng)者。

　　四、從事會(huì)計(jì)研究類(lèi)工作

　　有些學(xué)生可能更喜歡做研究類(lèi)或教育類(lèi)，就可以選擇做學(xué)校教師或者教學(xué)機(jī)構(gòu)等地方就職，例如說(shuō)做大學(xué)會(huì)計(jì)老師。

　　但要求比較高，需要會(huì)計(jì)相關(guān)學(xué)科博士畢業(yè)，或者是國(guó)外會(huì)計(jì)學(xué)博士，且具有教授職稱(chēng)和多年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

　　下面是會(huì)計(jì)網(wǎng)給大家整理的一張表格：

　　03、志愿應(yīng)該讓父母來(lái)選擇嗎?

　　如果說(shuō)你看完以后，對(duì)會(huì)計(jì)也是比較感興趣的，可以多搜搜相關(guān)的資料。

　　這個(gè)時(shí)候家長(zhǎng)和考生要注意，不要被“掌握內(nèi)部消息”“高考志愿規(guī)劃師”“預(yù)留學(xué)位先交費(fèi)”等進(jìn)行詐騙。

　　在填報(bào)志愿的時(shí)候，財(cái)姐建議考生多和家人溝通商量，謹(jǐn)防受騙上當(dāng)，并且聽(tīng)取一些有報(bào)過(guò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的親朋好友的建議。

　　在直播中網(wǎng)易CEO丁磊還談到，父母要引導(dǎo)孩子完成志愿填報(bào)。

　　而有的網(wǎng)友不那么認(rèn)為：感覺(jué)父母也不太懂，更希望自己選擇。

　　你當(dāng)初的志愿是自己選的，還是父母幫助下選的呢?和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起聊一聊吧!

　　再此也預(yù)祝高考考生們今天查分金榜題名，取得好分?jǐn)?shù)!考上理想的大學(xué)!

　　來(lái)源：本文由財(cái)會(huì)人俱樂(lè)部原創(chuàng)發(fā)布，財(cái)姐保留所有權(quán)。

　　有同學(xué)看到四大最近各種freezing hire的消息，心拔涼拔涼的，但上個(gè)月efinancialcareers上發(fā)布了一篇文章，說(shuō)到四大或又開(kāi)始要恢復(fù)招聘了。

　　*efinancialcareers

　　到5月中旬，四大美國(guó)、英國(guó)的招聘都開(kāi)始小幅度回升，Burning Glass也對(duì)接下來(lái)可能會(huì)開(kāi)放的崗位做了預(yù)測(cè)：除了大頭業(yè)務(wù)Audit，Consulting和Business Advisory也會(huì)逐步開(kāi)始擴(kuò)招！

　　*efinancialcareers

　　對(duì)于2021屆和2022屆的留學(xué)生，無(wú)疑來(lái)說(shuō)是利好消息。

　　有人說(shuō)，“進(jìn)入四大，就是為了離開(kāi)四大”，這樣一個(gè)優(yōu)秀平臺(tái)帶給你的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止是收入上面的豐厚，更多的是能力上面的提升。

　　比起審計(jì)，四大咨詢更香！

　　四大之中，咨詢線絕對(duì)是每年留學(xué)生的心動(dòng)的offer。

　　相比起MBB的競(jìng)爭(zhēng)大，名額少，四大咨詢是一個(gè)相對(duì)折中的選擇，比如說(shuō)四大的德勤其實(shí)常年在Vault上占據(jù)著第四的位置，僅次于MBB。

　　*來(lái)源：vault 2019

　　從四大內(nèi)部來(lái)講，相對(duì)于審計(jì)和稅務(wù)，咨詢線的工作強(qiáng)度相對(duì)低，如果是收購(gòu)的部門(mén)，薪酬則遠(yuǎn)高于普通業(yè)務(wù)條線。如果能夠進(jìn)入到四大咨詢中的財(cái)務(wù)咨詢(Financial Advisory)條線，那么以后可以比較容易的往PECVC、投行券商跳槽，自然身價(jià)也會(huì)隨之漲個(gè)幾倍。

　　四大咨詢主要在做些什么？

　　我們平時(shí)所熟知MBB主要是做戰(zhàn)略咨詢的。而四大咨詢中，只有管理咨詢稱(chēng)為 Consulting，其他咨詢業(yè)務(wù)一概稱(chēng)為 Advisory。這和兩者的業(yè)務(wù)有差別有關(guān)。

　　Consulting提供的是解決方案。而Advisory是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供建議。比如拿財(cái)務(wù)咨詢來(lái)說(shuō)，MBB主要在戰(zhàn)略層面去解決買(mǎi)不買(mǎi)、賣(mài)不賣(mài)的問(wèn)題，而四大的財(cái)務(wù)咨詢主要在操作層面去解決怎么買(mǎi)、怎么賣(mài)的問(wèn)題。

　　從四大內(nèi)部來(lái)講，其咨詢部門(mén)主要由兩塊組成，財(cái)務(wù)咨詢(Financial Advisory)和管理咨詢(Management Consulting)。前者主要包括盡調(diào)、估值、清算之類(lèi)與審計(jì)關(guān)系密切的業(yè)務(wù)，四大本就是審計(jì)出身，所以這塊業(yè)務(wù)能力很強(qiáng);后者的范圍和MBB業(yè)務(wù)重疊性較高，從戰(zhàn)略到運(yùn)營(yíng)都有涵蓋。

　　四大的咨詢部最大的特色在于業(yè)務(wù)廣，而且財(cái)務(wù)咨詢非常強(qiáng)勢(shì)。這使得四大在咨詢行業(yè)最大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)在于通過(guò)部門(mén)整合壓低成本，使得價(jià)格低于傳統(tǒng)的咨詢公司。

　　比如說(shuō)，如果有一家處于成長(zhǎng)階段的企業(yè)需要從審計(jì)、稅務(wù)、內(nèi)控到融資、戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)等方面的一條龍服務(wù)，四大咨詢能夠以部門(mén)協(xié)同的方式以最低的成本提供，而MBB在這方面就會(huì)受制于較高的人力成本而給不出有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格，其他咨詢公司像RB、LEK等也無(wú)法在綜合性上與他們匹敵。

　　由于國(guó)內(nèi)的中小企業(yè)更多，不少企業(yè)有待于發(fā)展，更需要一站式服務(wù)，四大咨詢比傳統(tǒng)的咨詢公司更有競(jìng)爭(zhēng)力，因此對(duì)于非MBB目標(biāo)院校，又想回國(guó)求職咨詢的同學(xué)來(lái)說(shuō)，四大咨詢正處在上升階段，是求職的一個(gè)比較好的選擇。

　　四大咨詢的起薪有多少？

　　四大的咨詢分為自己的咨詢部門(mén)和收購(gòu)過(guò)來(lái)的咨詢。薪資方面，四大本身的咨詢部門(mén)按四大的工資算，而收購(gòu)過(guò)來(lái)的咨詢工資相對(duì)高一些，招聘渠道也不一樣。

　　比如說(shuō)，帕特儂和安永自身的咨詢部門(mén)業(yè)務(wù)上是分開(kāi)管理的，帕特儂薪資遠(yuǎn)高于安永自己的咨詢部門(mén)。EY 咨詢部門(mén)薪資和 PwC、KPMG差不多，都是基本審計(jì)價(jià)。根據(jù)網(wǎng)絡(luò)上的流傳的一些數(shù)據(jù)：

　　德勤 Monitor(摩立特)國(guó)內(nèi)起薪：1.8W-2W / 月Monitor 薪資在咨詢公司中一直都比較具有吸引力，據(jù)說(shuō)一度薪資堪比 MBB 。目前，摩立特本科生起薪為1.8W，研究生起薪為2W。

　　PwC Strategy&(思略特)

　　國(guó)內(nèi)起薪：20W / 年，本碩無(wú)差

　　EY Parthenon(帕特儂)國(guó)內(nèi)起薪：25W / 年

　　德勤咨詢部門(mén)國(guó)內(nèi)起薪略高，大約有9K-10K。除德勤外，四大其他幾家咨詢部門(mén)都是按照審計(jì)的薪酬算。普華和畢馬威的咨詢部門(mén)薪資都是按四大本身工資來(lái)算的，即應(yīng)屆畢業(yè)生7K-8K，研究生8K-9K。其中，KPMG 的 GSG 本科薪資為8.2K，研究生9.2K，都是一年15薪。

　　四大咨詢崗位跳槽后發(fā)展也很棒！

　　比如審計(jì)/稅務(wù)崗的同學(xué)可以跳到頭部企業(yè)做財(cái)務(wù)，咨詢崗的同學(xué)積累一定經(jīng)驗(yàn)后，也可以跳到更高tier的咨詢公司，或者去互聯(lián)網(wǎng)大廠戰(zhàn)略投資部門(mén)。

　　如果你能在四大待上5、6年，晉升為經(jīng)理后，職業(yè)地位和薪資收入都能達(dá)到一個(gè)非常不錯(cuò)的水平，同時(shí)，在四大中的工作會(huì)讓你在每一個(gè)不同的項(xiàng)目中迅速成長(zhǎng)起來(lái)，對(duì)于綜合能力有快速、質(zhì)的提升。

　　網(wǎng)絡(luò)上流傳著這樣一句話：“進(jìn)入四大，就是為了離開(kāi)四大”，這樣一個(gè)優(yōu)秀平臺(tái)帶給你的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止是收入上面的豐厚，更多的是能力上面的提升，一些優(yōu)秀的四大員工有機(jī)會(huì)跳槽去做企業(yè)的CFO，有些會(huì)去做財(cái)務(wù)咨詢，能力更強(qiáng)的甚至?xí)M(jìn)入投行等金融服務(wù)業(yè)，進(jìn)入四大，幾乎等于提前“預(yù)定”了成功的職業(yè)生涯。為了幫助大家更好的了解四大的咨詢業(yè)務(wù)，四姐準(zhǔn)備了這個(gè)這份德勤咨詢內(nèi)部培訓(xùn)資料。

　　本文來(lái)源：四姐整理，來(lái)自efinancialcareers。編輯：四姐，一個(gè)正能量多到爆炸的人。

2025什么時(shí)候開(kāi)始準(zhǔn)備保研好？保研全流程輔導(dǎo)！很多人常常遇到缺乏清晰的保研規(guī)劃、不了解目標(biāo)院校的保研政策、目標(biāo)專(zhuān)業(yè)考核重難點(diǎn)、沒(méi)有優(yōu)質(zhì)的科研競(jìng)賽項(xiàng)目資源、難以接觸到目標(biāo)院校同專(zhuān)業(yè)學(xué)長(zhǎng)姐老師等問(wèn)題。保研這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)從大一就開(kāi)始努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)課程，提高績(jī)點(diǎn)排名。

一、什么時(shí)候開(kāi)始準(zhǔn)備保研比較好？

老師建議各位保研er可以在大三下學(xué)期初開(kāi)始準(zhǔn)備。因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候一些名校的夏令營(yíng)已經(jīng)開(kāi)放申請(qǐng)，比如清北；其次，這時(shí)候開(kāi)始有足夠的時(shí)間去準(zhǔn)備各種材料，比如成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書(shū)的掃描件復(fù)印件、推薦信、參營(yíng)論文等；最后，有了前六學(xué)期的專(zhuān)業(yè)知識(shí)積淀、榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)和科研經(jīng)歷等，自己的簡(jiǎn)歷也會(huì)更加出彩。

二、保研有哪些重要的時(shí)間節(jié)點(diǎn)需要注意？

保研是一場(chǎng)持久戰(zhàn)，事實(shí)上保研這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)從大一就開(kāi)始了，老師這就來(lái)為大家梳理一下保研路上那些重要的時(shí)間點(diǎn)。

大一到大三上學(xué)期：努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)課程，提高績(jī)點(diǎn)排名，爭(zhēng)取六級(jí)刷分，拿到不錯(cuò)的英語(yǔ)成績(jī)，打磨高質(zhì)量期刊論文，多參加科研項(xiàng)目，參加高含金量學(xué)科競(jìng)賽，爭(zhēng)取獲獎(jiǎng)。

大三上寒假：進(jìn)行個(gè)人定位；完成簡(jiǎn)歷、個(gè)人陳述等文書(shū)初稿；搜集院校相關(guān)信息。（還需要注意的是如果到這個(gè)時(shí)候還沒(méi)有一篇拿得出手的論文的話就需要早做準(zhǔn)備，打磨一篇高質(zhì)量參營(yíng)論文）

3-5月：打磨文書(shū)材料；搜集院校信息；報(bào)名各大高校夏令營(yíng)。

6-7月：參加夏令營(yíng)準(zhǔn)備面試；準(zhǔn)備期末考試。

8-9月：復(fù)盤(pán)夏令營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；準(zhǔn)備預(yù)推免報(bào)名。

9月中旬：準(zhǔn)備預(yù)推免復(fù)試；推免資格評(píng)定。

9-10月：國(guó)家推免系統(tǒng)填報(bào)志愿；準(zhǔn)備九推；錄取確認(rèn)。

三、2025保研條件有哪些

1、國(guó)家普通本科招生計(jì)劃錄取的應(yīng)屆畢業(yè)生（不含專(zhuān)升本、第二學(xué)士學(xué)位、獨(dú)立學(xué)院學(xué)生）。

2、具有高尚的愛(ài)國(guó)主義情操和集體主義精神，社會(huì)主義信念堅(jiān)定，社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)，遵紀(jì)守法，積極向上，身心健康。

3、勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，成績(jī)優(yōu)秀；學(xué)術(shù)研究興趣濃厚，有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力和專(zhuān)業(yè)能力傾向。

4、誠(chéng)實(shí)守信，學(xué)風(fēng)端正，無(wú)任何考試作弊和剽竊他人學(xué)術(shù)成果記錄。

5、品行表現(xiàn)優(yōu)良，無(wú)任何違法違紀(jì)受處分記錄。

6、對(duì)有特殊學(xué)術(shù)專(zhuān)長(zhǎng)或具有突出培養(yǎng)潛質(zhì)者，經(jīng)三名以上該校本專(zhuān)業(yè)教授聯(lián)名推薦，經(jīng)學(xué)校推免生遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格審查，可不受綜合排名限制，但學(xué)生有關(guān)說(shuō)明材料和教授推薦信要進(jìn)行公示。

7、在制定綜合評(píng)價(jià)體系時(shí)，可對(duì)文藝、體育及社會(huì)工作特長(zhǎng)等因素予以適當(dāng)考慮。

注：本文部分內(nèi)容來(lái)自官網(wǎng)，或網(wǎng)絡(luò)搜集信息僅供參考，不代表合作關(guān)系，如有侵權(quán)，聯(lián)系刪除

　　姐我深知同時(shí)準(zhǔn)備稅務(wù)師和注會(huì)兩個(gè)考試的挑戰(zhàn)。今天，我想分享一些關(guān)于稅務(wù)師和注會(huì)一起考科目的安排，以及會(huì)計(jì)網(wǎng)上稅務(wù)師在線咨詢老師如何提供幫助的經(jīng)驗(yàn)。

　　首先，我們需要了解稅務(wù)師和注會(huì)的考試科目。稅務(wù)師考試主要包括五個(gè)科目：《稅法一》、《稅法二》、《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》、《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》和《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》。而注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試則有六個(gè)科目：《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《會(huì)計(jì)》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》和《稅法》?？梢钥闯?，兩者在《稅法》和《會(huì)計(jì)》方面有一定的重疊。

　　為了高效地準(zhǔn)備這兩個(gè)考試，我們可以將科目進(jìn)行合理的搭配。例如，可以選擇先考稅務(wù)師的《稅法一》和《稅法二》，然后再考注會(huì)的《稅法》。這樣，對(duì)于稅法的知識(shí)就有了深入的理解，可以更好地應(yīng)對(duì)注會(huì)的稅法考試。同樣，先考稅務(wù)師的《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》，再考注會(huì)的《會(huì)計(jì)》，也能幫助我們更好地掌握會(huì)計(jì)知識(shí)。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name稅務(wù)師

　　然而，同時(shí)準(zhǔn)備兩個(gè)考試并非易事，我們需要有足夠的時(shí)間和精力來(lái)進(jìn)行復(fù)習(xí)。這時(shí)，會(huì)計(jì)網(wǎng)的稅務(wù)師在線咨詢老師就起到了很大的幫助作用。他們不僅對(duì)考試科目有深入的了解，而且能根據(jù)我們的實(shí)際情況，提供個(gè)性化的復(fù)習(xí)建議和策略。

　　例如，當(dāng)我在準(zhǔn)備《稅法一》時(shí)，遇到了一些難以理解的問(wèn)題。我在網(wǎng)上找到了一位稅務(wù)師在線咨詢老師，他詳細(xì)地解答了我的問(wèn)題，并給我提供了一些實(shí)用的復(fù)習(xí)技巧。這使我能夠更有效地復(fù)習(xí)，提高了我的學(xué)習(xí)效率。

　　此外，這些在線咨詢老師還會(huì)定期舉辦一些講座或研討會(huì)，分享他們的考試經(jīng)驗(yàn)和技巧。通過(guò)參加這些活動(dòng)，我們可以了解到更多關(guān)于考試的信息，也可以與其他考生交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步。

　　總的來(lái)說(shuō)，稅務(wù)師和注會(huì)一起考科目的安排需要我們根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行合理的規(guī)劃。同時(shí)，利用會(huì)計(jì)網(wǎng)的稅務(wù)師在線咨詢老師的幫助，可以使我們的復(fù)習(xí)更加高效，提高我們的考試成功率。希望我的分享能對(duì)正在準(zhǔn)備這兩個(gè)考試的學(xué)弟學(xué)妹們有所幫助。

　　保研哪家機(jī)構(gòu)好？保研已成為眾多優(yōu)秀學(xué)子追求深造的重要途徑。面對(duì)保研這一復(fù)雜而關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，選擇一家專(zhuān)業(yè)、可靠的保研機(jī)構(gòu)成為了眾多學(xué)生和家長(zhǎng)的首要任務(wù)。在眾多保研機(jī)構(gòu)中，高頓去保研憑借其卓越的服務(wù)質(zhì)量、專(zhuān)業(yè)的師資力量以及良好的市場(chǎng)口碑，成為了保研機(jī)構(gòu)的佼佼者。

　　一、高頓去保研-品牌介紹

　　自2006年創(chuàng)立至今，高頓已在全球50多個(gè)城市開(kāi)設(shè)了近150家分校及學(xué)習(xí)中心，與國(guó)內(nèi)外超過(guò)400所高校建立了合作關(guān)系。服務(wù)包括中石油、中國(guó)銀行、南方電網(wǎng)、阿里巴巴、騰訊、沃爾瑪、可口可樂(lè)在內(nèi)的180,000家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)，累計(jì)幫助超過(guò)700萬(wàn)學(xué)員實(shí)現(xiàn)了年輕夢(mèng)想。

　　為落實(shí)教育部高教司改革研招精神，高頓依托與近百所雙一流高校的深度合作及上萬(wàn)余名碩博導(dǎo)師資源，為大學(xué)生提供從大一開(kāi)始的專(zhuān)業(yè)、品質(zhì)、豐富的36項(xiàng)保研服務(wù)，涵蓋規(guī)劃伴學(xué)、績(jī)點(diǎn)提升、英語(yǔ)提升、科研論文、競(jìng)賽輔導(dǎo)、推免輔導(dǎo)等保研全流程。

　　2023年，高頓在保研整體服務(wù)用戶超過(guò)100萬(wàn)人之際，整合保研、科研、學(xué)科業(yè)務(wù)，推出獨(dú)立品牌“去保研”，以“上名校，去保研”的品牌理念制定多項(xiàng)保研行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)引領(lǐng)保研輔導(dǎo)行業(yè)規(guī)范化、體系化發(fā)展。

　　二、高頓去保研-核心優(yōu)勢(shì)

　　1、師資團(tuán)隊(duì)

　　作為保研行業(yè)的最大規(guī)模公司，去保研吸引了大量?jī)?yōu)秀碩博導(dǎo)師加入。目前師資總數(shù)超2萬(wàn)人。

　　2、學(xué)員規(guī)模

　　吸引了20,000+來(lái)自不同學(xué)科的優(yōu)秀碩博導(dǎo)師加入，每日全系新增學(xué)員30+,已服務(wù)在讀大學(xué)生,1,200,000+。

　　3、成功案例

　　全程班學(xué)員C9上岸率21%，c9計(jì)劃學(xué)員c9上岸率87%。超3000名各層次高校學(xué)員通過(guò)輔導(dǎo)獲得推免錄取。

　　4、服務(wù)保障

　　為學(xué)生打造專(zhuān)項(xiàng)強(qiáng)化訓(xùn)練，累計(jì)輔導(dǎo)全員5000+,競(jìng)賽國(guó)獎(jiǎng)超千人，英語(yǔ)六級(jí)平均分556,績(jī)點(diǎn)排名平均提升16%。

　　三、高頓去保研-保研輔導(dǎo)特色與優(yōu)勢(shì)

　　依托集團(tuán)400+所高校產(chǎn)教合作優(yōu)勢(shì)，除以下規(guī)劃、績(jī)點(diǎn)、英語(yǔ)、科研、競(jìng)賽、申請(qǐng)等的定制化服務(wù)外，澎湃計(jì)劃學(xué)員還可額外獲得去保研聯(lián)合30余所雙一流高校獨(dú)家原創(chuàng)的1800+小時(shí)的大學(xué)13大學(xué)科和9項(xiàng)常用證書(shū)的輔導(dǎo)課程，先人一步、打通名校之路。

　　1、5項(xiàng)全程服務(wù)

　　全程規(guī)劃督學(xué)-日常跟進(jìn)答疑-學(xué)長(zhǎng)姐全程伴學(xué)-大學(xué)生涯規(guī)劃-月度學(xué)習(xí)計(jì)劃

　　2、5項(xiàng)定位計(jì)劃

　　本校政策分析-個(gè)人定位分析-保研規(guī)劃方案-留學(xué)規(guī)劃方案-專(zhuān)業(yè)分流指導(dǎo)

　　3、14項(xiàng)背景提升

　　公共課專(zhuān)業(yè)課輔導(dǎo)-四六級(jí)雅思高分-競(jìng)賽指導(dǎo)-科研項(xiàng)目-論文發(fā)表-名企實(shí)訓(xùn)-教授推薦信等

　　4、12項(xiàng)申請(qǐng)指導(dǎo)

　　院校信息指南-材料文書(shū)修改-導(dǎo)師套磁-專(zhuān)業(yè)課復(fù)習(xí)指導(dǎo)-面試口語(yǔ)提升-模擬面試-院校申請(qǐng)協(xié)助等

　　四、高頓去保研-服務(wù)內(nèi)容

　　去保研為學(xué)員提供全學(xué)科專(zhuān)業(yè)的保研輔導(dǎo)服務(wù)，包括保研全程輔導(dǎo)、綜合背景提升、科研項(xiàng)目、論文輔導(dǎo)與發(fā)表、績(jī)點(diǎn)輔導(dǎo)、英語(yǔ)輔導(dǎo)、競(jìng)賽輔導(dǎo)、保研申請(qǐng)輔導(dǎo)等所有保研關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是保研領(lǐng)域精準(zhǔn)輔導(dǎo)品牌中體量最大的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)。

　　保研全程輔導(dǎo)

　?。?）一站式全流程服務(wù)（2）保研定位規(guī)劃（3）綜合背景提升（4）保研申請(qǐng)指導(dǎo)（5）全程伴學(xué)答疑

　　綜合背景提升

　　（1）績(jī)點(diǎn)/英語(yǔ)/競(jìng)賽/科研論文輔導(dǎo)（2）咨詢規(guī)劃、面試輔導(dǎo)、文書(shū)指導(dǎo)（3）老師全程督學(xué)，學(xué)長(zhǎng)姐專(zhuān)業(yè)答疑

　　科研項(xiàng)目

　?。?）博士/博士后/教授論文1v1輔導(dǎo)（2）博士/博士后/講師/教授論文線上小班輔導(dǎo)（3）博士/博士后/講師/教授論文線下小班輔導(dǎo)

　　論文輔導(dǎo)與發(fā)表

　　（1）論文1V1寫(xiě)作輔導(dǎo)（2）高質(zhì)量中英文期刊/會(huì)議投遞發(fā)表（3）核心論文指導(dǎo)與發(fā)表（4）適用于畢業(yè)/保研加分/推免申請(qǐng)等場(chǎng)景

　　專(zhuān)項(xiàng)提升

　?。?）績(jī)點(diǎn)1V1輔導(dǎo)（2）英語(yǔ)1V1輔導(dǎo)（3）競(jìng)賽1V1輔導(dǎo)

　　保研申請(qǐng)輔導(dǎo)

　?。?）定位規(guī)劃（2）申請(qǐng)投遞輔導(dǎo)（3）文書(shū)輔導(dǎo)（4）備考訓(xùn)練（5）筆面試輔導(dǎo)（6）復(fù)盤(pán)規(guī)劃（7）志愿填報(bào)指導(dǎo)

　　注：以上內(nèi)容僅供參考，詳細(xì)信息請(qǐng)聯(lián)系在線輔導(dǎo)老師了解。

　　以上就是【2025年保研哪家機(jī)構(gòu)好？聽(tīng)說(shuō)這家很不錯(cuò)！】的全部?jī)?nèi)容了。如果大家還想了解更多內(nèi)容，可咨詢右下角在線輔導(dǎo)老師。

　　根據(jù)西安人事考試中心發(fā)布的《2023年度初中級(jí)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格人員考后核查公告》，現(xiàn)小編將2023年陜西西安中級(jí)經(jīng)濟(jì)師成績(jī)合格人員考后資格核查詳細(xì)內(nèi)容整理如下。

　　根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于2023年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試計(jì)劃及有關(guān)事項(xiàng)的通知》（人社廳發(fā)〔2023〕3號(hào)）的要求，按照人力資源和社會(huì)保障部人事考試中心《關(guān)于做好2023年度初級(jí)、中級(jí)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試考務(wù)工作的通知》（人考中心函〔2023〕37號(hào)）的安排，2023年度初中級(jí)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)已在中國(guó)人事考試網(wǎng)（http://www.cpta.com.cn）公布，請(qǐng)及時(shí)登陸查詢。為做好西安市2023年度初中級(jí)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格人員考后核查工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、考后核查方式及范圍

　　對(duì)考試成績(jī)合格人員進(jìn)行報(bào)名資格審核抽查，重點(diǎn)核查是否符合報(bào)名條件及核實(shí)踐諾情況。

　　（一）核查方式

　　考后核查采取調(diào)取網(wǎng)上上傳資料和現(xiàn)場(chǎng)人工核查方式進(jìn)行。

　　（二）核查范圍

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　以下考生須提交相關(guān)資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考后核查

　　二、現(xiàn)場(chǎng)核查時(shí)間、地點(diǎn)及聯(lián)系方式

　?。ㄒ唬r(shí)間：2023年12月26日—27日（上午9:00—12:00，下午13:00—17:00）

　　（二）地點(diǎn)：西安市南二環(huán)西段88號(hào)老三屆世紀(jì)星大廈12樓AB座。

　?。ㄈ┞?lián)系方式：029-88360322

　　三、其他

　?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)核查應(yīng)由考生本人辦理。若考生確因個(gè)人原因需委托他人辦理的，攜帶相關(guān)材料、被委托人的身份證原件和復(fù)印件及委托人親筆簽名的委托書(shū)參加現(xiàn)場(chǎng)核查，因代辦所引起的一切后果由考生本人承擔(dān)。

　　（二）如本人成績(jī)合格，但不符合報(bào)名條件或未按規(guī)定提交資格審查材料的，取消考試成績(jī)、不予發(fā)放成績(jī)合格證書(shū)。

　　（三）成績(jī)合格證書(shū)領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

　　西安市人事考試中心

　　2023年12月19日

　　原文標(biāo)題：2023年度初中級(jí)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格人員考后核查公告

　　原文鏈接：http://xapta.xa.gov.cn/preview/article/11812.jhtml

　　姐我深知你們?cè)趥淇歼^(guò)程中的疑惑和焦慮。最近，我注意到很多同學(xué)都在詢問(wèn)一個(gè)共同的問(wèn)題：考過(guò)注會(huì)能不能免試稅務(wù)師課程？今天，我就來(lái)為大家詳細(xì)解答這個(gè)問(wèn)題。

　　我們要明確一點(diǎn)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師（注會(huì)）和稅務(wù)師是兩個(gè)不同的職業(yè)資格認(rèn)證。雖然它們都屬于財(cái)稅領(lǐng)域，但側(cè)重點(diǎn)和考試內(nèi)容有所不同。注會(huì)考試主要側(cè)重于會(huì)計(jì)、審計(jì)和財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)，而稅務(wù)師考試則更側(cè)重于稅法、稅務(wù)籌劃和稅務(wù)管理等內(nèi)容。

　　根據(jù)目前的政策和規(guī)定，考過(guò)注會(huì)并不能直接免試稅務(wù)師課程。每個(gè)考試都有其獨(dú)立的考試體系和標(biāo)準(zhǔn)，因此，即使在注會(huì)考試中取得了優(yōu)異的成績(jī)，也不能作為稅務(wù)師考試的免試條件。這就意味著，如果你想要獲得稅務(wù)師資格，就必須參加稅務(wù)師的考試，并且通過(guò)所有科目。

　　但是，這并不意味著注會(huì)的學(xué)習(xí)和考試經(jīng)驗(yàn)對(duì)稅務(wù)師考試沒(méi)有幫助。實(shí)際上，注會(huì)考試中的一些知識(shí)點(diǎn)，如會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)管理等，對(duì)于稅務(wù)師考試也是非常重要的。因此，如果你已經(jīng)通過(guò)了注會(huì)考試，那么在稅務(wù)師考試的備考過(guò)程中，你可以將更多的精力放在稅法和稅務(wù)籌劃等科目上，這樣可以提高你的備考效率。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name稅務(wù)師

　　對(duì)于那些還在疑惑中的同學(xué)，建議你們可以這會(huì)計(jì)網(wǎng)稅務(wù)師欄目，在線咨詢老師解答疑惑。在那里，你們不僅能夠得到專(zhuān)業(yè)的指導(dǎo)和建議，還能根據(jù)個(gè)人情況獲得詳細(xì)的學(xué)習(xí)資料支持。這對(duì)于你們的備考是非常有幫助的。

　　備考稅務(wù)師是一個(gè)既充滿挑戰(zhàn)又充滿機(jī)遇的過(guò)程。我希望每一位同學(xué)都能夠珍惜這段備考時(shí)間，積極高效地備考。稅務(wù)師職業(yè)資格證書(shū)不僅能為你們的職業(yè)生涯增添亮點(diǎn)，還能為你們帶來(lái)更好的工作機(jī)會(huì)和待遇。

　　最后，我想對(duì)大家說(shuō)，無(wú)論注會(huì)還是稅務(wù)師，都不是終點(diǎn)，而是一個(gè)新的起點(diǎn)。通過(guò)這些考試，你們將獲得更多的知識(shí)和技能，為未來(lái)的財(cái)稅工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。所以，請(qǐng)大家不要猶豫，積極行動(dòng)起來(lái)，盡早考取稅務(wù)師職業(yè)資格證書(shū)，為自己的未來(lái)開(kāi)啟更多可能。

　　祝愿大家備考順利，早日實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)！

　　相信不管是初入社會(huì)的應(yīng)屆畢業(yè)生還是職場(chǎng)工作三五年的職場(chǎng)人，都會(huì)存在著對(duì)自己職業(yè)規(guī)劃調(diào)整的問(wèn)題，每個(gè)階段對(duì)自己的要求不一樣，會(huì)發(fā)現(xiàn)目前的工作對(duì)自己未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃不符合，會(huì)出現(xiàn)換崗辭職等問(wèn)題，這個(gè)過(guò)程中少不了的就是面試。

　　面試就少不了和HR打交道，然而，相信大家都經(jīng)歷過(guò)被HR的一些出乎意料的問(wèn)題感覺(jué)到束手無(wú)策。你在面試時(shí)有沒(méi)有被HR問(wèn)過(guò)一些無(wú)法回答、不知道怎么回答或者是不想回答的問(wèn)題呢？

　　情報(bào)姐這邊收集到了一些粉絲的問(wèn)題，在這里和大家做個(gè)分享。

　　問(wèn)題一：HR：不小心撞見(jiàn)有人給領(lǐng)導(dǎo)紅包，這時(shí)候你該怎么辦？

　　相信有不少朋友在面試的時(shí)候，如果遇到HR突然地問(wèn)這樣一個(gè)情景式的問(wèn)題，有點(diǎn)束手無(wú)策，可能還會(huì)有點(diǎn)頭腦混亂，怕答錯(cuò)了offer就沒(méi)有了。

　　以情報(bào)姐的經(jīng)驗(yàn)，我可以肯定這是HR的一個(gè)套路。在回答HR的時(shí)候，肯定不能說(shuō)自己沒(méi)有看到，這樣印象分肯定大打折扣。我們不妨很誠(chéng)懇地和HR進(jìn)行交流，闡述問(wèn)題的本質(zhì)，說(shuō)明老板不會(huì)這么做，如有這樣的行為定是有原因，再把話題慢慢地轉(zhuǎn)移到面試相關(guān)上來(lái)，那么問(wèn)題自然迎刃而解了。

　　你覺(jué)得呢？如果遇到這種進(jìn)退兩難的問(wèn)題，你會(huì)怎么回答？

　　問(wèn)題二：HR：你有沒(méi)有男女朋友，該怎么答？

　　有不少求職者面試遇到HR問(wèn)到這個(gè)問(wèn)題，有些會(huì)很反感，有些就會(huì)疑惑，明明自己是來(lái)面試的，為什么要窺探我的隱私問(wèn)題，心里會(huì)有些不愉快！

　　其實(shí)不然。HR只不過(guò)是想通過(guò)這個(gè)問(wèn)題來(lái)了解一下你目前的生活規(guī)劃，一是看你什么時(shí)候結(jié)婚，是不是符合公司的這個(gè)職位需求；二也是想了解如果問(wèn)題有相關(guān)性的沖突，你的處理方式是怎么樣的，僅此而已。

　　所以，在面試求職的時(shí)候，如果遇到問(wèn)此類(lèi)問(wèn)題的HR，我們也不必過(guò)于回避，坦誠(chéng)地說(shuō)出自己的看法即可。

　　當(dāng)然啦！回答的理由過(guò)于偏激，那肯定也是不行的。如果你真的沒(méi)有男女朋友，就可以說(shuō)：目前暫時(shí)不考慮這個(gè)問(wèn)題。如果有了男女朋友，你可以跟HR說(shuō)說(shuō)你們的感情和工作規(guī)劃，只要思路理清，沒(méi)什么大問(wèn)題。

　　這樣有條有理地進(jìn)行回答，肯定是可以加分的，因?yàn)閺膯?wèn)題上可以看出求職者的成熟以及理性，而且這也是人之常情的問(wèn)題，所以我們可以真實(shí)一點(diǎn)回答，不必遮遮掩掩。

　　問(wèn)題三：HR：你的血型星座是什么？

　　有些面試的朋友就更納悶了，我面?zhèn)€試，跟我的血型星座有什么關(guān)系？

　　實(shí)則這個(gè)問(wèn)題，確實(shí)也可以說(shuō)和求職沒(méi)什么關(guān)系，也可以說(shuō)有關(guān)系。有些面試的公司就會(huì)有點(diǎn)相信血型星座對(duì)工作崗位的匹配度，通過(guò)血型星座來(lái)分析求職者的性格以及心理狀態(tài)到底適不適合公司的這個(gè)崗位。

　　雖然說(shuō)，血型星座并不是一個(gè)判斷求職者是否合適崗位的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，但是據(jù)了解，大多數(shù)HR覺(jué)得也會(huì)有一定的參考依據(jù)。當(dāng)然，有些求職者就覺(jué)得很多余，甚至覺(jué)得這家公司的判斷標(biāo)準(zhǔn)是不是有問(wèn)題。通過(guò)這么一問(wèn)，甚至沒(méi)有好感度，那當(dāng)然可以不選擇這家公司，因?yàn)榍舐氁彩且粋€(gè)雙向選擇的過(guò)程，有時(shí)候主觀的眼緣成分也是挺重要的。

　　問(wèn)題四：HR：希望你明天直接入職！

　　有時(shí)候，在面試求職時(shí)，和HR之間雙方溝通很順利，對(duì)方也很滿意，眼看面試就要成功的時(shí)候，最后HR來(lái)了一句：希望你明天直接入職！

　　作為一個(gè)求職者，聽(tīng)到這么一句話，肯定覺(jué)得有點(diǎn)煩惱，一般正常情況下的面試，都是回去等通知，在這個(gè)過(guò)程中有一個(gè)緩和期，也并且回去思考一下本職位是否合適自己，再不濟(jì)，HR最多也會(huì)問(wèn)一句：什么時(shí)候可以入職!現(xiàn)在突如其來(lái)地一句直接入職，瞬間打亂了所有的安排，有點(diǎn)很糾結(jié)。

　　那我們就可以讓自己冷靜一下，綜合一下剛剛和HR所聊的內(nèi)容，可以從以下幾個(gè)方面判斷這家公司是否靠譜，能不能直接入職。

　　一可以看看觀察一下公司的環(huán)境設(shè)備人員這些，是否和自己來(lái)面試之前所調(diào)查有沒(méi)有出入，和自己的理想值有沒(méi)有符合。二就是看看這家公司給你的工資以及崗位的匹配度高不高，自身可不可以接受，還有HR和談的時(shí)候，HR的話語(yǔ)間真不真實(shí)，誠(chéng)不誠(chéng)懇，可靠不可靠。三那就是，可以找個(gè)借口緩和一下時(shí)間，比如最近家里有事，預(yù)期入職的時(shí)間是什么時(shí)候等，給HR說(shuō)清楚。相信正規(guī)的公司都可以理解。

　　問(wèn)題五：HR：你能說(shuō)說(shuō)你失敗的職業(yè)經(jīng)歷嗎？

　　這個(gè)問(wèn)題，如果回答不好也可以說(shuō)是進(jìn)退兩難。作為一個(gè)HR，問(wèn)你這個(gè)問(wèn)題的主要目的就是想過(guò)這個(gè)問(wèn)題，看看你接觸過(guò)哪些項(xiàng)目，有哪些工作經(jīng)驗(yàn)以及閱歷，從而來(lái)判斷你是否能夠勝任你面試的這個(gè)職位。而對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，面試的時(shí)候，肯定是說(shuō)好的方面，不好的方面就別說(shuō)了。

　　但是，如果真的問(wèn)到，那也是沒(méi)有辦法的事情，那求職者就可以巧妙一點(diǎn)回答。比如曾經(jīng)參與一個(gè)什么大型項(xiàng)目，經(jīng)驗(yàn)不足，導(dǎo)致錯(cuò)漏百出，最終活動(dòng)也很失敗。說(shuō)完之后來(lái)個(gè)反轉(zhuǎn)，從那后，你懂得了什么，了解了什么，明白了什么，緊接著就可以順著這個(gè)話題繼續(xù)繞回到自己做過(guò)哪些成功的案例身上，這樣子回答，不會(huì)減分，反而會(huì)加分。

　　因?yàn)槿说乃季S總是有一種習(xí)慣性，當(dāng)你掌握了對(duì)話的節(jié)奏，HR自然就會(huì)跟著你的節(jié)奏走了。那么這個(gè)話題就不了了之了。你覺(jué)得呢？

　　當(dāng)然，以上的一些問(wèn)題的回答，其實(shí)和求職者本身的一些心里狀態(tài)也有很大的關(guān)系。那么在求職面試中，我們要保持著一種什么樣的態(tài)度或者有什么技巧呢？情報(bào)姐給大家羅列下面幾點(diǎn)，大家可以參考參考。

　　1、把不會(huì)的問(wèn)題轉(zhuǎn)移到常規(guī)化。就是上面所說(shuō)的，遇到進(jìn)退兩難的問(wèn)題，可以棱模兩可一些，忽悠過(guò)去，然后再轉(zhuǎn)移到自己比較能回答的問(wèn)題上，或者一些比較常見(jiàn)的問(wèn)題上，讓面試官跟著你的節(jié)奏走。

　　2、保持冷靜，從容回答，面試官看出你的真誠(chéng)。有時(shí)候面試官問(wèn)的問(wèn)題對(duì)于面試官來(lái)說(shuō)沒(méi)什么，很正常的問(wèn)題，但是對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，卻覺(jué)得是一個(gè)很敏感的問(wèn)題，甚至有時(shí)候會(huì)很緊張。其實(shí)，我們可以坦然一點(diǎn)面對(duì)，無(wú)論是什么問(wèn)題，只要是給面試官表現(xiàn)出一種臺(tái)風(fēng)很穩(wěn)，心態(tài)很穩(wěn)，很真誠(chéng)地在交流，會(huì)給你的印象加分，所以不必過(guò)于糾結(jié)。

　　3、心態(tài)擺正，正確看待面試官的地位，平等交流。有些面試者就會(huì)在心里把面試官的地位抬得很高，像是領(lǐng)導(dǎo)與員工的對(duì)話，把它想象成是批判式一樣，其實(shí)這是一個(gè)錯(cuò)誤的心理想法。我們的求職以及應(yīng)聘過(guò)程是屬于雙向選擇的，面試官與求職者的關(guān)系是平等的，我們完全可以像和朋友對(duì)話一樣在交流，盡可能地讓對(duì)方感受到彼此的誠(chéng)意以及表達(dá)的意思，沒(méi)必要帶著太濃的濾鏡看待面試官。

　　文章來(lái)源：本文為辦公室情報(bào)公眾號(hào)原創(chuàng)首發(fā)，作者：清心。@辦公室情報(bào) 保留所有權(quán)利。

　　根據(jù)往年考情，中級(jí)會(huì)計(jì)師三科考試難度由高到低排序?yàn)椤吨屑?jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》>《財(cái)務(wù)管理》>《經(jīng)濟(jì)法》?？既≈屑?jí)會(huì)計(jì)師有一定難度，各科考試特點(diǎn)不同，需要針對(duì)性做好備考工作。那么中級(jí)會(huì)計(jì)師三科必須一次性通過(guò)嗎?如何領(lǐng)取證書(shū)?來(lái)一起了解下吧!

　　中級(jí)會(huì)計(jì)師三科必須一次性通過(guò)嗎?

　　中級(jí)會(huì)計(jì)師三科不需要一次性通過(guò)。考生可以根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況選擇報(bào)考科目，一次報(bào)考一科、兩科或三姐都是可以的。如果第一年沒(méi)有通過(guò)所有考試科目，那么第二年通過(guò)第一年沒(méi)有通過(guò)的科目即可?？忌仨氃谶B續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過(guò)中級(jí)會(huì)計(jì)考試的三個(gè)科目，才可以獲得中級(jí)會(huì)計(jì)師證書(shū)。

　　如果不是一年報(bào)考三科，那么可以根據(jù)以下科目搭配方案報(bào)考：

　　1、中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)+經(jīng)濟(jì)法

　　2、財(cái)務(wù)管理+經(jīng)濟(jì)法

　　中級(jí)會(huì)計(jì)師三科考試當(dāng)中，中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)是最難的一科，財(cái)務(wù)管理次之，經(jīng)濟(jì)法比較簡(jiǎn)單。如果第一年同時(shí)報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)和財(cái)務(wù)管理，考試難度較大，備考?jí)毫σ搽S之增加。所以不建議這兩科一起考。選擇中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)+經(jīng)濟(jì)法/財(cái)務(wù)管理+經(jīng)濟(jì)法，一難一易的搭配，學(xué)習(xí)時(shí)壓力沒(méi)那么大，通過(guò)幾率會(huì)高一些。

　　中級(jí)會(huì)計(jì)師如何領(lǐng)取證書(shū)?

　　1、按照往年規(guī)律，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)成績(jī)合格證書(shū)領(lǐng)取通知一般在12月份左右開(kāi)始公布，大概持續(xù)一年，請(qǐng)各位考試成績(jī)合格的考生，多加關(guān)注財(cái)政部會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心以及自己所在地區(qū)財(cái)政部發(fā)布的相關(guān)通知。

　　2、考生應(yīng)當(dāng)按照財(cái)政部發(fā)布的相關(guān)通知，提前準(zhǔn)備領(lǐng)證所需要的材料，并且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取證書(shū)。

　　領(lǐng)取中級(jí)會(huì)計(jì)師證書(shū)所需材料一般包括：

　　成績(jī)通知單、考生本人具備報(bào)名資格的學(xué)歷(或?qū)W位)證書(shū)原件及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)原件、身份證原件、近期正面免冠同底彩色照片、 用鋼筆或簽字筆填寫(xiě)《資格考試合格人員登記表》，一式兩份及帶上工本費(fèi)用。

　　具體以相關(guān)部門(mén)官方通知為準(zhǔn)!

　　會(huì)計(jì)網(wǎng)最近對(duì)著新來(lái)的會(huì)計(jì)交上來(lái)的賬愁到頭發(fā)都快掉光了。為啥?原來(lái)的新人會(huì)計(jì)又又又把所有的車(chē)票費(fèi)用都記到“差旅費(fèi)”里了。

　　雖然提醒過(guò)很多遍了，但還是有很多會(huì)計(jì)圖方便，直接把車(chē)票都記到“差旅費(fèi)”里，記賬的時(shí)候倒是輕松了，但年度匯算清繳的時(shí)候，可就亂成一片了。

　　比如說(shuō)，與企業(yè)經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的車(chē)票，那么應(yīng)該屬于與取得企業(yè)經(jīng)營(yíng)收入無(wú)關(guān)的支出，而不能全都記到“差旅費(fèi)”里。

　　就著這個(gè)話題，今天我們就來(lái)聊一聊“差旅費(fèi)”。

　　01

　　由于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法等官方規(guī)定中，都沒(méi)有對(duì)“差旅費(fèi)”做出具體的說(shuō)明，所以通常參照《中央和國(guó)家機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》里的規(guī)定，將差旅費(fèi)理解為：工作人員因工作上的安排，到常駐辦公地以外的其他地區(qū)出差，在此期間所發(fā)生的城市間的交通費(fèi)、市內(nèi)交通費(fèi)、住宿費(fèi)以及伙食補(bǔ)助費(fèi)等。

　　1.交通費(fèi)：一般指城市到城市之間的車(chē)票、船票、機(jī)票;

　　2.車(chē)輛費(fèi)用：一般指自己開(kāi)車(chē)時(shí)，出差路上發(fā)生的汽(柴)油費(fèi)、高速過(guò)路費(fèi)、停車(chē)費(fèi)等;

　　3.市內(nèi)交通費(fèi)：在出差城市乘坐公交車(chē)、出租車(chē)時(shí)發(fā)生的費(fèi)用;

　　4.住宿費(fèi)

　　4.補(bǔ)助、補(bǔ)貼：伙食補(bǔ)助、交通補(bǔ)貼等;

　　5.其他一些出差期間發(fā)生的雜費(fèi)，例如訂票費(fèi)

　　所以，就車(chē)票來(lái)說(shuō)，只有是因公出差發(fā)生的車(chē)票費(fèi)用才能記入“差旅費(fèi)”，并且必須要取得合規(guī)票據(jù)。

　　02

　　很多朋友看到這里又要問(wèn)了，平時(shí)收到那么多車(chē)票報(bào)銷(xiāo)單，那又該怎么入賬呢?先給大家舉幾個(gè)例子。

　?、傺?qǐng)客戶到公司洽談商務(wù)合作，為客戶報(bào)銷(xiāo)的車(chē)費(fèi)不是差旅費(fèi)，而是公司的“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”;

　?、诠窘M織員工集體旅游，所產(chǎn)生的車(chē)費(fèi)應(yīng)當(dāng)計(jì)入“福利費(fèi)”;

　?、蹎T工因公司安排，外出進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)時(shí)，報(bào)銷(xiāo)的來(lái)回車(chē)費(fèi)應(yīng)當(dāng)計(jì)入“職工教育經(jīng)費(fèi)”;

　?、苡行┕緸榱颂岣咂放朴绊懥?，會(huì)舉辦一些邀請(qǐng)消費(fèi)者到原產(chǎn)地或工廠參觀的活動(dòng)。在活動(dòng)中，為消費(fèi)者承擔(dān)的車(chē)費(fèi)應(yīng)當(dāng)計(jì)入“業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)”。

　　⑤企業(yè)在籌辦過(guò)程中，員工辦理相關(guān)手續(xù)，需要前往多個(gè)辦事地點(diǎn)，期間產(chǎn)生的車(chē)票，應(yīng)當(dāng)計(jì)入“開(kāi)辦費(fèi)”

　?、捃?chē)費(fèi)還有可能會(huì)計(jì)入“其他費(fèi)用”例如為與公司經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的人員報(bào)銷(xiāo)車(chē)票時(shí)

　　綜上所述，會(huì)計(jì)人員在收到車(chē)票，不能簡(jiǎn)單地計(jì)入“差旅費(fèi)”，而是要依據(jù)實(shí)際情況，具體分析后再入賬。

　　03

　　說(shuō)到車(chē)票，去年財(cái)政部、稅務(wù)總局以及海關(guān)總署聯(lián)合出臺(tái)了新規(guī)，規(guī)定2019年4月1日起，納稅人購(gòu)進(jìn)國(guó)內(nèi)旅客運(yùn)輸服務(wù)時(shí)，其進(jìn)項(xiàng)稅額允許從銷(xiāo)項(xiàng)稅額中抵扣。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，這無(wú)疑是一個(gè)大好消息!(旅客運(yùn)輸服務(wù)一般指車(chē)票、機(jī)票、船票等，本文僅以車(chē)票來(lái)舉例)

　　而車(chē)票抵扣增值稅時(shí)，一定要注意以下幾個(gè)事項(xiàng)：

　　1. 日期：2019年4月1日之后取得的車(chē)票才可以抵扣;

　　2. 地點(diǎn)：必須是國(guó)內(nèi)的且符合條件的車(chē)票才可以抵扣;

　　3. 旅客信息：只有注明了旅客真實(shí)身份信息的才可以抵扣，而公交車(chē)車(chē)票、出租車(chē)發(fā)票，不可以抵扣;

　　4. 非本公司員工產(chǎn)生的車(chē)票費(fèi)用一律不得抵扣;

　　5. 與經(jīng)營(yíng)有關(guān)的車(chē)票可以抵扣，例如本公司員工因公出差，而公司規(guī)定的可以給予員工報(bào)銷(xiāo)的休假探親、外出旅游等員工福利性質(zhì)的車(chē)票，則不能抵扣。

　　抵扣稅額的計(jì)算公式分別如下：

　　1. 已經(jīng)取得增值稅電子普通發(fā)票的，那么抵扣稅額=發(fā)票上注明的稅額

　　2. 機(jī)票抵扣稅額=(票價(jià)+燃油附加費(fèi))÷(1+9%)×9%

　　3. 鐵路車(chē)票抵扣稅額=票價(jià)÷(1+9%)×9%

　　4. 汽車(chē)票、船票抵扣稅額=票價(jià)÷(1+3%)×3

　　以上就是今天的內(nèi)容啦，希望各位會(huì)計(jì)人員在收到發(fā)票報(bào)銷(xiāo)時(shí)都要提高警惕，不要見(jiàn)到車(chē)票就計(jì)入“差旅費(fèi)”，而是要分清車(chē)票的具體用途，同時(shí)還要區(qū)分是否與經(jīng)營(yíng)有關(guān)，是否允許計(jì)算增值稅抵扣，以免對(duì)公司造成損失。

　　剛剛，ST康美發(fā)布2019年年度報(bào)告！2019年度該公司虧損46.6億！立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）為ST康美的2019年度財(cái)務(wù)報(bào)告出具了保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告。為該公司出具了否定意見(jiàn)的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告。

　　ST康美發(fā)布2019年年度報(bào)告！

　　立信出具了否定意見(jiàn)的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告！

　　立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所為該公司出具的否定意見(jiàn)的內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告如下：

　　根據(jù)審計(jì)報(bào)告，形成保留意見(jiàn)的基礎(chǔ)如下:

　　(一)2019年12月31日，康美藥業(yè)應(yīng)收其關(guān)聯(lián)方普寧市康淳藥業(yè)有限公司和普寧康都藥業(yè)有限公司(實(shí)際控制人均為馬興田)非經(jīng)營(yíng)性占用資金的款項(xiàng)余額合計(jì)為948,112.62萬(wàn)元。

　　康美藥業(yè)實(shí)際控制人馬興田承諾將在2020年至2022年期間擬以現(xiàn)金分期代償還資金占用方非經(jīng)營(yíng)性占用的全部資金及相應(yīng)利息。

　　因涉及分期償還，我們無(wú)法就該代償方案的可執(zhí)行性獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)。

　　(二)2019年12月31日，康美藥業(yè)在建工程賬面余額中包含康美梅河口醫(yī)療健康中心醫(yī)療園區(qū)、康美梅河口醫(yī)療健康中心醫(yī)養(yǎng)園區(qū)、康美梅河口醫(yī)療健康中心教學(xué)園區(qū)、康美梅河口醫(yī)療健康中心中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園區(qū)及物流園區(qū)、康美華南總部大廈、通遼醫(yī)投醫(yī)院建設(shè)、開(kāi)原市中心醫(yī)院有限公司綜合樓等7個(gè)項(xiàng)目的賬面余額合計(jì)335,511.29萬(wàn)元，相關(guān)應(yīng)付賬款賬面余額為11,060.30萬(wàn)元。

　　截至審計(jì)報(bào)告日，康美藥業(yè)尚未提供上述工程項(xiàng)目的完整財(cái)務(wù)資料，因此，我們無(wú)法就上述在建工程及相關(guān)應(yīng)付賬款余額的準(zhǔn)確性和完整性獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)。

　　(三)2019年12月31日，康美藥業(yè)醫(yī)療器械存貨賬面余額為256,322.47萬(wàn)元(包括發(fā)出商品43,917.86萬(wàn)元)，相應(yīng)存貨跌價(jià)準(zhǔn)備賬面余額為20,566.29萬(wàn)元，醫(yī)療器械銷(xiāo)售業(yè)務(wù)相關(guān)應(yīng)收賬款賬面余額為80,141.17萬(wàn)元。

　　康美藥業(yè)大部分醫(yī)療器械的銷(xiāo)售代理權(quán)已于2019年12月31日之前到期，且截至審計(jì)報(bào)告日仍未就代理權(quán)續(xù)期與授予方達(dá)成一致。

　　截至審計(jì)報(bào)告日，康美藥業(yè)尚未就相關(guān)存貨確定后續(xù)處置安排，因此， 我們無(wú)法就相關(guān)存貨跌價(jià)準(zhǔn)備的充分性獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)。

　　此外，因未能通過(guò)函證予以確認(rèn)，也未能實(shí)施有效的替代程序，我們無(wú)法就上述發(fā)出商品、應(yīng)收賬款余額及對(duì)應(yīng)的營(yíng)業(yè)收入獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)。

　　立信和康美合作1年，

　　2019年審計(jì)費(fèi)800萬(wàn)！

　　再獲續(xù)聘！

　　根據(jù)2019年年報(bào)披露，該公司與立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所合作1年，2019年支付給立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)費(fèi)用800萬(wàn)元！

　　上交所對(duì)巨額存貨存疑！

　　巨額存貨被重點(diǎn)審計(jì)！

　　從2019年報(bào)來(lái)看，康美總資產(chǎn)646億元，凈資產(chǎn)217億元，存貨達(dá)到318億元，占總資產(chǎn)約一半。而且，2018年年報(bào)時(shí)，公司賬面的有299億貨幣資金因虛構(gòu)調(diào)減，并以會(huì)計(jì)差錯(cuò)調(diào)增存貨約200億元。

　　上交所對(duì)康美藥業(yè)賬面巨額存貨明顯是非常懷疑的，也多次發(fā)函詢問(wèn)。

　　上交所問(wèn)詢：

　　四、公告顯示，由于采購(gòu)付款等會(huì)計(jì)處理存在錯(cuò)誤，造成存貨少計(jì)195.46億元。請(qǐng)公司核實(shí)并補(bǔ)充披露：

　　(1)分類(lèi)列示少計(jì)存貨的具體項(xiàng)目、品種及金額;

　　(2)少計(jì)存貨涉及的主要事項(xiàng)、交易對(duì)手方及是否為關(guān)聯(lián)方

　　等情況;

　　(3)是否存在虛構(gòu)交易事項(xiàng)及具體情況和責(zé)任人;

　　(4)結(jié)合市場(chǎng)價(jià)格變化、存貨保質(zhì)期、庫(kù)齡、存貨用途等因素，分存貨項(xiàng)目和品種評(píng)估并說(shuō)明現(xiàn)有存貨的價(jià)值、是否存在減值或減值風(fēng)險(xiǎn)。請(qǐng)會(huì)計(jì)師發(fā)表意見(jiàn)。

　　公司回復(fù)：

　　(1)分類(lèi)列示少計(jì)存貨的具體項(xiàng)目、品種及金額：

　　經(jīng)公司自查，截至2017年12月31日：

　?、俟緦?shí)際已支付但未入賬中藥材金額1,834,307.70萬(wàn)元。其中：根莖類(lèi)藥材1,235,422.53萬(wàn)元、滋補(bǔ)類(lèi)藥材598,885.17萬(wàn)元。

　　公司分析該存貨屬于方便儲(chǔ)存、不易變質(zhì)、無(wú)明顯保質(zhì)期的中藥材，可長(zhǎng)期儲(chǔ)存，存貨可用于中藥飲片生產(chǎn)或流通貿(mào)易。

　　這次財(cái)報(bào)審計(jì)出具了保留意見(jiàn)，對(duì)存貨中的20多億醫(yī)療器械出具保留意見(jiàn)，對(duì)其余的約300億存貨，審計(jì)師進(jìn)行了重點(diǎn)審計(jì)，通過(guò)同時(shí)監(jiān)盤(pán)、委托專(zhuān)家鑒定、評(píng)價(jià)計(jì)價(jià)的合理性等審計(jì)程序，基本確認(rèn)了存貨的存在性和計(jì)價(jià)。

　　考慮到這些存貨金額的巨大性，通過(guò)監(jiān)盤(pán)審計(jì)程序來(lái)確認(rèn)存貨存在性，有可能是不夠的。對(duì)這些存貨的購(gòu)買(mǎi)入庫(kù)記錄，以及付款的流水記錄，都需要徹查，因?yàn)榭得赖奶摌?gòu)貨幣資金是持續(xù)的、系統(tǒng)性的造假，將虛構(gòu)貨幣資金解釋為過(guò)去購(gòu)買(mǎi)存貨賬上沒(méi)有反映，現(xiàn)在予以差錯(cuò)調(diào)整，那么這些資金的流入和流出應(yīng)該還是可以追溯的。

　　關(guān)于康美巨額存貨，監(jiān)管部門(mén)和市場(chǎng)也一直比較關(guān)注這個(gè)問(wèn)題。從年報(bào)來(lái)看，2019末的存貨賬面價(jià)值比年初下降了24億元(其中，余額下降19億元，跌價(jià)準(zhǔn)備多了5億元)，年初有338億元。

　　雖然年報(bào)審計(jì)已告一段落，但關(guān)于康美存貨，仍有不少疑云。康美債券已陷入違約境地，不能正常兌付，公司賬面貨幣資金不足5億元，公司為何不將存貨予以處置，從而回籠資金？

　　2019年公司實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入114億元，銷(xiāo)售成本99億元，按照這個(gè)銷(xiāo)售速度，在不進(jìn)貨的情況下，目前存貨讓公司銷(xiāo)售3年都是可以的。

　　從2020年的一季報(bào)來(lái)看，存貨金額仍然維持在314億元，與年初基本相當(dāng)。

　　如果這些存貨存在的話，可以解釋的原因：

　　一種原因是公司將存貨作為投資，繼續(xù)儲(chǔ)藏準(zhǔn)備升值;

　　或者是公司庫(kù)存和銷(xiāo)售的品類(lèi)是錯(cuò)位不匹配的，那么這些存貨變現(xiàn)能力和變現(xiàn)價(jià)值存疑;

　　或者是這些存貨一旦變現(xiàn)，可能是巨額虧損，公司不愿變現(xiàn)，那么存貨跌價(jià)準(zhǔn)備是否足夠？

　　網(wǎng)友：康美藥業(yè)300億罰了60萬(wàn)！

　　網(wǎng)友：處罰力度太輕了！

　　還有一群網(wǎng)友們把康美和最近一個(gè)土豆罰款的案例對(duì)比：

　　康美藥業(yè)造假300億罰款60萬(wàn)！幾個(gè)土豆10萬(wàn)！

　　你對(duì)康美怎么看？

　　本文來(lái)源：直通四大。四姐整理，來(lái)自上市公司。編輯：四姐，一個(gè)正能量多到爆炸的人。

　　姐想分享一些關(guān)于稅務(wù)師考試的重要信息和備考策略，希望對(duì)準(zhǔn)備今年參加稅務(wù)師考試的同學(xué)們有所幫助。

　　首先，讓我們來(lái)談?wù)勛?cè)會(huì)計(jì)師（CPA）與稅務(wù)師考試科目的有效搭配。很多同學(xué)可能同時(shí)備考CPA和稅務(wù)師，因此合理地組合考試科目能夠提高學(xué)習(xí)效率。以下是一些常見(jiàn)的搭配方案：

　　1.將稅務(wù)師的《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》和《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》與CPA的《會(huì)計(jì)》和《經(jīng)濟(jì)法》相結(jié)合。這種組合有助于平衡備考難度，讓考生在財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及法律方面獲得全面的理解。

　　2.組合稅務(wù)師的“三稅”（即《稅法一》、《稅法二》和《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》）與CPA的《會(huì)計(jì)》、《稅法》和《戰(zhàn)略》。這個(gè)組合雖然涉及多個(gè)科目，但備考效率較高，適合時(shí)間相對(duì)充裕的考生。

　　3.把稅務(wù)師的《稅法一》、《稅法二》和《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》與CPA的《稅法》和《經(jīng)濟(jì)法》相搭配。這個(gè)組合在內(nèi)容上有一定的重合，難度適中，可以在同一年備考。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類(lèi)名稱(chēng)arc_bkzl_name稅務(wù)師

　　接下來(lái)，我們來(lái)討論一下稅務(wù)師五門(mén)考試科目中哪一門(mén)最難。根據(jù)大多數(shù)學(xué)生的反饋和歷年的通過(guò)率，我們可以得出以下難度排名：

　　-最難的是《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》，因其包含大量主觀題和文字性表述，需要考生投入大量時(shí)間理解記憶。

　　-其次是《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》，它包含財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)兩部分內(nèi)容，側(cè)重于記憶題和計(jì)算分析題。

　　-其余科目難度依次為《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》、《稅法二》和《稅法一》。

　　對(duì)于稅務(wù)師實(shí)務(wù)考試大綱的變化，我也有一些信息要分享。考試大綱主要更新了以下幾個(gè)方面：

　　1.《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》反映了深化稅收征管改革的要求，更新了一些稅收政策。

　　2.《稅法二》保持了總體結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定性，僅對(duì)第三章國(guó)際稅收部分進(jìn)行了結(jié)構(gòu)性調(diào)整。

　　3.《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》同樣維持了結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定，只是修改并補(bǔ)充完善了部分內(nèi)容。

　　4.《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》在框架上沒(méi)有大的變動(dòng)，只有小幅度的調(diào)整。

　　5.《稅法一》在整體結(jié)構(gòu)和體例上與去年保持一致，根據(jù)稅收政策變化做了優(yōu)化調(diào)整。

　　最后，我想強(qiáng)調(diào)的是，面對(duì)考試政策和內(nèi)容的不斷變化，我們需要及時(shí)關(guān)注官方發(fā)布的最新信息，并以之為準(zhǔn)。此外，如果你在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到困難，尤其是對(duì)于沒(méi)有稅務(wù)基礎(chǔ)或者學(xué)習(xí)能力較弱的同學(xué)，會(huì)計(jì)網(wǎng)的老師會(huì)盡最大努力提供幫助，包括專(zhuān)屬的學(xué)習(xí)規(guī)劃、備考資料、題庫(kù)以及歷年真題等資源，以幫助你高效通過(guò)稅務(wù)師考試。記住，合理的規(guī)劃和充分的準(zhǔn)備是成功的關(guān)鍵。祝大家考試順利！

　　自我介紹是求職過(guò)程中的一個(gè)重要組成部分，簡(jiǎn)潔、合理、個(gè)性化、與職位相匹配的成自我介紹是職場(chǎng)新員工成功的基石。那么在面試的時(shí)候可以怎么做自我介紹呢？

　　自我介紹范文示例

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事早上好。我叫張某某，（可以詳細(xì)介紹也可以簡(jiǎn)短）。初次見(jiàn)面大家可能記不住，沒(méi)關(guān)系，大家叫我小張就好了。我來(lái)自xx，是xx大學(xué)xxxxx專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆本科畢業(yè)生，目前在公司咨詢部工作。

　　在興趣愛(ài)好方面，作為學(xué)金融的學(xué)生，我在投資方面有自己的見(jiàn)解，娛樂(lè)的話，說(shuō)在學(xué)校不打游戲?qū)嵲谑球_人的，平時(shí)喜歡打些競(jìng)技類(lèi)游戲，Dota、真三、CS等，也玩一些劇情、恐怖類(lèi)的，像求生之路、生化危機(jī)。

　　體育運(yùn)動(dòng)方面，喜歡游泳，為了盡可能享受學(xué)生的優(yōu)惠，在臨畢業(yè)的時(shí)候還趕緊辦了張游泳卡;也喜歡打乒乓球，之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球，想去呢，但有點(diǎn)不好意思。

　　當(dāng)我來(lái)到一個(gè)陌生的城市，遇到我人生中的第一份工作時(shí)，我是忐忑大于欣喜的，有一種前途未卜的感覺(jué)，再加上逝去學(xué)生時(shí)代的傷感，剛開(kāi)始我的情緒是比較低落的。

　　幸運(yùn)的是，公司的經(jīng)理們對(duì)我們給予了充分的關(guān)心和詳細(xì)的指導(dǎo)，鄧總、吳總、李副總多次與我交談；在就業(yè)方面，經(jīng)營(yíng)公司的俞姐也熱情地幫助我們辦理各種手續(xù)；就工作而言，以周公為代表的前輩們也是我學(xué)習(xí)的榜樣。眾所周知，技術(shù)工作的類(lèi)型比較枯燥，但在這個(gè)行業(yè)工作了十多年甚至幾十年的前輩們?nèi)匀簧钌畹馗腥玖宋?，我要一起感謝他們。

　　最后，我要感謝我的校友和同事余芳、室友和同事黃靜、曾令奎和鄧洪明，感謝他們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作和生活中給予的幫助。當(dāng)然，有些朋友和同學(xué)分散在全國(guó)各地，我也希望他們能像我一樣，榮幸地加入這樣溫暖的家庭，譜寫(xiě)人生的新篇章。

　　我相信，有這么多的關(guān)心、幫助、鼓勵(lì)和祝福，我一定能夠克服目前的困難，盡快成長(zhǎng)，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

　　現(xiàn)在很多年輕人都活得太安逸太喪了：按時(shí)上班，到點(diǎn)下班，下班后就是不停的刷刷刷刷刷刷……刷手機(jī)，沒(méi)興趣愛(ài)好、沒(méi)社交、不運(yùn)動(dòng)、不學(xué)習(xí)……有一臺(tái)手機(jī)就夠了!! 可能有人會(huì)反駁：上班當(dāng)社畜，下班還不能放松放松么……好像很有道理的樣子?!會(huì)計(jì)網(wǎng)之前也這樣想，上班好好工作就成，下班打打游戲、刷刷劇……沒(méi)什么不對(duì)啊。 但知道他們的故事后，會(huì)計(jì)網(wǎng)覺(jué)得自己有點(diǎn)廢柴了……如果你也覺(jué)得自己有點(diǎn)“廢”，不妨一起來(lái)看看。

       拓展延伸：如何成為一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)經(jīng)理?入職后該怎么做?

　　01、工地靈魂畫(huà)手，不一樣的斜杠青年

　　故事的主人公，名叫左丕育。 左丕育是一個(gè)普通的鋼筋工人，他的工作是切鋼筋、抬鋼筋、扎鋼筋。和大部分的上班族一樣，左丕育每天最放松的時(shí)候就是下班后。不過(guò)，下班后的時(shí)間他不是用來(lái)玩手機(jī)，而是畫(huà)畫(huà)。

　　左丕育從小就愛(ài)畫(huà)畫(huà)，自己現(xiàn)在一部分的收入也用在買(mǎi)畫(huà)紙和筆墨上。他說(shuō)畫(huà)畫(huà)可以讓自己緩解一天的疲勞，可以說(shuō)是精神食糧。但他的愛(ài)好，家人理解不了，工友也理解不了，甚至還會(huì)被冷嘲熱諷。

　　當(dāng)你變得和周?chē)瞬灰粯樱蜁?huì)收到來(lái)自四面八方的“指點(diǎn)”：你應(yīng)該做這個(gè)，你不要做那個(gè)……左丕育曾迷茫過(guò)、崩潰過(guò)，但始終還是堅(jiān)持著。 功夫不負(fù)有心人，他幸運(yùn)地被江蘇省美術(shù)家協(xié)會(huì)會(huì)員、蘇州工業(yè)園區(qū)湖西書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)章先生破格吸收為湖西書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)會(huì)員。在章會(huì)長(zhǎng)的指導(dǎo)下，左丕育進(jìn)步很大，后來(lái)還在湖西書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)的幫助下舉辦了個(gè)人書(shū)畫(huà)展……

　　同樣是下班后的時(shí)間，你可能沉醉在泡沫劇里無(wú)法自拔、游戲里九死一生……而他卻用堅(jiān)持活出了一個(gè)別樣的生活……

　　02、沒(méi)有不可能，只要你想

　　(以下故事來(lái)源于高頓學(xué)員真實(shí)分享，小張為化名。)

　　已過(guò)而立之年的小張，家庭幸福，工作之余會(huì)彈彈鋼琴、練練書(shū)法，她的本職工作是一家公司的會(huì)計(jì)主管。可能你會(huì)覺(jué)得這生活有點(diǎn)歲月靜好，挺不錯(cuò)的。實(shí)際上這只是表象，這看似簡(jiǎn)單美好的生活小張卻來(lái)之不易。 因?yàn)榧彝ピ颍堊x完初中就外出打工了。掙來(lái)的錢(qián)需要貼補(bǔ)家里，也沒(méi)有辦法繼續(xù)供自己上學(xué)。但小張說(shuō)自己不想一直這樣漂著，她要想辦法提升自己。她說(shuō)自己對(duì)會(huì)計(jì)感興趣，想學(xué)好了去做一名會(huì)計(jì)。

　　對(duì)于只有初中學(xué)歷的她，在別人看來(lái)她這些想法有點(diǎn)癡心妄想。小張知道自己底子薄，需要學(xué)習(xí)的東西很多，所以基本斷了一切社交活動(dòng)。她把下班后的時(shí)間全用來(lái)學(xué)習(xí)，每天至少3小時(shí)。她從最基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)上崗證考起，因?yàn)橹挥谐踔袑W(xué)歷，所以有時(shí)候?qū)W起來(lái)也不容易，經(jīng)常因?yàn)橐粋€(gè)知識(shí)點(diǎn)不懂，要琢磨好久。同住的同事都是煲劇到深夜，而小張常常是學(xué)習(xí)到深夜……

　　最終，小張考過(guò)了會(huì)計(jì)上崗證。拿到證后，她辭掉了原來(lái)的工作，去做了一名出納。相比之前的工作，出納的工作更正規(guī)可靠，但并不輕松，小張經(jīng)常從早上八點(diǎn)工作到晚上八點(diǎn)。你可能會(huì)有疑問(wèn)，出納怎么會(huì)這么忙?其實(shí)是小張為了多學(xué)東西，主動(dòng)提出幫忙，給會(huì)計(jì)們打下手。

　　不僅如此，小張下班后還會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常都是學(xué)習(xí)到凌晨才結(jié)束。她在做出納的這幾年，自學(xué)考上了大專(zhuān)，然后還考出了中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)。后來(lái)公司的會(huì)計(jì)主管辭職，有了空缺，由于小張工作積極、能力到位，很快便升了職，成了新的會(huì)計(jì)主管…… 所以也就有了故事開(kāi)頭大家看到的小張的舒適生活……小張說(shuō)她堅(jiān)持下班后學(xué)習(xí)至少有6年了，而這個(gè)習(xí)慣還將一直繼續(xù)……現(xiàn)在的小張正在備考注會(huì)…… 經(jīng)常有人說(shuō)：如何過(guò)一天，就如何過(guò)一生。要知道吃飯睡覺(jué)工作之外的那8小時(shí)，才是我們奮斗起跑的開(kāi)始。馬爸爸說(shuō)過(guò)：很多人因?yàn)榭匆?jiàn)才相信，很少的人因?yàn)橄嘈挪趴匆?jiàn)。延遲滿足，是一個(gè)人成熟的標(biāo)志，不要讓即時(shí)短暫的快樂(lè)廢掉自己。

　　本文為財(cái)辦公室情報(bào)(ID：qingbao365)公眾號(hào)原創(chuàng)首發(fā)，作者：龍貓。如需引用或轉(zhuǎn)載，請(qǐng)留言授權(quán)，并務(wù)必在文首注明以上信息。違者將被依法追究法律責(zé)任!@辦公室情報(bào) 保留所有權(quán)利。

　　從近年的考研形勢(shì)，我們可以發(fā)現(xiàn)越多越多的985、211院校將考研名額提供給推薦免試生，這就意味著我們通過(guò)保研的方式進(jìn)985名校幾率才大，尤其是上海地區(qū)。對(duì)于一些保研邊緣er最好的選擇就是保研輔導(dǎo)，一起來(lái)看看高頓去保研的優(yōu)勢(shì)吧！

關(guān)于高頓去保研

　　1、品牌實(shí)力：高頓去保研是高頓教育旗下專(zhuān)注于保研輔導(dǎo)的獨(dú)立品牌，依托于高頓教育強(qiáng)大的教育資源和師資力量，致力于為保研學(xué)子提供全方位的輔導(dǎo)服務(wù),包括課程規(guī)劃、時(shí)間管理、材料準(zhǔn)備。為學(xué)員提供全方位的指導(dǎo)和支持。

　　2、個(gè)性化服務(wù)：高頓去保研注重個(gè)性化輔導(dǎo)，會(huì)根據(jù)學(xué)員的實(shí)際情況和需求，量身定制輔導(dǎo)方案，確保服務(wù)效果最大化。

　　3、線上線下結(jié)合：高頓去保研采用線上線下相結(jié)合的教學(xué)模式，方便學(xué)員隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)。線上課程提供豐富的學(xué)習(xí)資源和互動(dòng)平臺(tái)，線下活動(dòng)則提供面對(duì)面的交流和指導(dǎo)，既滿足了學(xué)員靈活學(xué)習(xí)的需求，又保證了學(xué)習(xí)效果和質(zhì)量。

高頓去保研——服務(wù)內(nèi)容

　　高頓教育提供的服務(wù)包括全程保研輔導(dǎo)、綜合背景提升、科研項(xiàng)目參與、論文輔導(dǎo)與發(fā)表、績(jī)點(diǎn)提升、英語(yǔ)能力增強(qiáng)、競(jìng)賽輔導(dǎo)及保研申請(qǐng)指導(dǎo)等關(guān)鍵步驟。作為保研領(lǐng)域內(nèi)規(guī)模最大且精準(zhǔn)度最高的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)之一，高頓致力于為每一位學(xué)子量身定制最適合的成長(zhǎng)路徑。

　　1、保研全程輔導(dǎo)

　?。?）一站式全流程服務(wù)

　?。?）保研定位規(guī)劃

　　（3）綜合背景提升

　?。?）保研申請(qǐng)指導(dǎo)

　?。?）全程伴學(xué)答疑

　　2、綜合背景提升

　　（1）績(jī)點(diǎn)/英語(yǔ)/競(jìng)賽/科研論文輔導(dǎo)

　?。?）咨詢規(guī)劃、面試輔導(dǎo)、文書(shū)指導(dǎo)

　?。?）老師全程督學(xué)，學(xué)長(zhǎng)姐專(zhuān)業(yè)答疑

　　3、科研項(xiàng)目

　?。?）博士/博士后/教授論文1v1輔導(dǎo)

　?。?）博士/博士后/講師/教授論文線上小班輔導(dǎo)

　?。?）博士/博士后/講師/教授論文線下小班輔導(dǎo)

　　4、論文輔導(dǎo)與發(fā)表

　?。?）論文1V1寫(xiě)作輔導(dǎo)

　　（2）高質(zhì)量中英文期刊/會(huì)議投遞發(fā)表

　?。?）核心論文指導(dǎo)與發(fā)表

　?。?）適用于畢業(yè)/保研加分/推免申請(qǐng)等場(chǎng)景

　　5、專(zhuān)項(xiàng)提升

　?。?）績(jī)點(diǎn)1V1輔導(dǎo)

　?。?）英語(yǔ)1V1輔導(dǎo)

　?。?）競(jìng)賽1V1輔導(dǎo)

　　6、保研申請(qǐng)輔導(dǎo)

　?。?）定位規(guī)劃

　　（2）申請(qǐng)投遞輔導(dǎo)

　?。?）文書(shū)輔導(dǎo)

　?。?）備考訓(xùn)練

　　（5）筆面試輔導(dǎo)

　?。?）復(fù)盤(pán)規(guī)劃

　?。?）志愿填報(bào)指導(dǎo)