我們大家的工資條上可能都會看到應發(fā)工資和實發(fā)工資這兩個欄目,那么應付職工薪酬會計科目到底是實發(fā)工資還是應發(fā)工資呢?如果你對這部分內容不了解,那就和會計網一起來學習吧。
應付職工薪酬是應發(fā)工資還是實發(fā)工資?
應付職工薪酬的金額既不是實發(fā)工資,也不是應發(fā)工資,而是應發(fā)工資+個人應補-個人應扣的余額,當然如果這兩項都為零,則就是應發(fā)工資的金額。
應付工資與實發(fā)工資有區(qū)別嗎?
在實際工作中,企業(yè)應注意應付工資與實發(fā)工資之間的區(qū)別,不能按實發(fā)工資直接進行賬務處理,應付工資和應扣款項都應進行賬務處理,才能符合稅務和會計的規(guī)定。
公司的工資表包括哪些部分?
一般企業(yè)的工資表包括:應發(fā)工資、應扣款項、實發(fā)工資、領款人簽章和備注五個部分,應發(fā)工資包括標準工資、加班工資、獎金、津貼等,應扣款項包括應扣個人負擔的基本社會保險費、個人負擔的住房公積金、代扣代繳個人所得稅和應扣職工請假、罰款等.應發(fā)工資減去應扣款項等于實發(fā)工資。
應扣款項即應發(fā)工資與實發(fā)工資之間的差額,稅務和會計如何處理?
企業(yè)所得稅法實施條例第三十五條規(guī)定,企業(yè)依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標準為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金(以下簡稱五險一金),準予扣除,企業(yè)所得稅法第八條規(guī)定,企業(yè)實際發(fā)生的與取得收入有關的、合理的支出,包括成本、費用、稅金、損失和其他支出,準予在計算應納稅所得額時扣除。
相關的會計分錄
1、計提工資
借:管理費用--應付工資
貸:應付職工薪酬--應付工資
2、計提五險一金
借:管理費用--五險一金
借:其他應收款--五險一金
貸:應付職工薪酬--五險一金
貸:銀行存款
3、發(fā)放工資
借:應付職工薪酬
貸:其他應收款--五險一金
貸:應交稅費--應交個人所得稅
4、代扣代繳個人所得稅
借:應交稅費--應交個人所得稅
貸:銀行存款
以上就是有關應付職工薪酬是實發(fā)工資還是應發(fā)工資以及相關的會計分錄的問題,希望能夠幫助到大家,想了解更多相關的會計知識,請多多關注會計網!
應付票據和應付賬款同屬于負債類科目,增加在貸方,減少在借方。那么如何做應付票據轉為應付賬款的會計分錄?
應付票據轉為應付賬款分錄
借:應付票據
貸:應付賬款
應付票據是什么?
應付票據是指由出票人出票,并由承兌人允諾在一定時期內支付一定款項的書面證明。在我國,應付票據是在商品購銷活動中由于采用商業(yè)匯票結算方式而發(fā)生的。商業(yè)匯票分為銀行承兌商業(yè)匯票和商業(yè)承兌商業(yè)匯票。
銀行承兌匯票指由在承兌銀行開立存款賬戶的存款人簽發(fā),向開戶銀行申請并經銀行審查同意承兌的,保證在指定日期無條件支付確定的金額給收款人或持票人的票據。對出票人簽發(fā)的商業(yè)匯票進行承兌是銀行基于對出票人資信的認可而給予的信用支持。銀行承兌匯票折價銷售。銀行承兌匯票的主要投資者是貨幣市場共同基金和市政實體。其特點是:信用好,承兌性強,靈活性高,有效節(jié)約了資金成本。用銀行承兌匯票為商業(yè)交易融資稱為承兌融資。
商業(yè)承兌匯票是商業(yè)匯票的一種。是指收款人開出經付款人承兌,或由付款人開出并承兌的匯票。使用匯票的單位必須是在商業(yè)銀行開立賬戶的法人,要以合法的商品交易為基礎,而且匯票經承兌后,承兌人(即付款人)便負有到期無條件支付票款的責任,同時匯票可以向銀行貼現,也可以流通轉讓。
應付賬款是什么?
應付賬款是會計科目的一種,用以核算企業(yè)因購買材料、商品和接受勞務供應等經營活動應支付的款項。
通常是指因購買材料、商品或接受勞務供應等而發(fā)生的債務,這是買賣雙方在購銷活動中由于取得物資與支付貨款在時間上不一致而產生的負債。
應付賬款分錄
所購物資和購貨發(fā)票同時到達,材料已經入庫款項尚未支付:
借:材料采購或原材料
應交稅費—應交增值稅(進項稅額)
貸:應付賬款
所購入材料、商品等已經驗收入庫,但發(fā)票等有關憑證尚未收到,貨款尚未支付,應在月末暫估入賬:
借:原材料
貸:應付賬款
下月初,做相反的分錄,原賬沖回:
借:應付賬款
貸:原材料
企業(yè)接受供應單位提供勞務而發(fā)生的應付未付款項,根據供應單位的發(fā)票賬單:
借:生產成本或管理費用等
貸:應付賬款
會計人員處理工資的賬務時,一般需先計提工資,發(fā)放的工資可通過應付職工薪酬科目核算。那么計提和發(fā)放工資的會計分錄該怎么做?
計提和發(fā)放工資如何做會計分錄?
計提工資、社保時:
借:生產成本-工資
制造費用-工資
管理費用-工資
銷售費用-工資
生產成本-住房公積金
制造費用-住房公積金
管理費用-住房公積金
銷售費用-住房公積金
生產成本-社保
制造費用-社保
管理費用-社保
銷售費用-社保
貸:應付職工薪酬-工資
應付職工薪酬-住房公積金(企業(yè)承擔部分)
應付職工薪酬-社保(企業(yè)承擔部分)
發(fā)放工資時:
借:應付職工薪酬-工資
貸:銀行存款
其他應付款-社保(個人承擔部分)
其他應付款-住房公積金(個人負擔部分)
應交稅費—應交個人所得稅
繳納社保和申報個稅:
借:應交稅費-應交個人所得稅
應付職工薪酬-住房公積金(企業(yè)承擔部分)
應付職工薪酬-社保(企業(yè)承擔部分)
其他應付款-住房公積金(個人負擔部分)
其他應付款-社保(個人承擔部分)
貸:銀行存款
計提工資是按應發(fā)工資還是實發(fā)工資?
根據會計核算權責發(fā)生制的原則,企業(yè)應每月按應發(fā)工資金額計提應付職工薪酬,計入相關成本費用。
應付職工薪酬核算內容
應付職工薪酬核算的內容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經費和職工教育經費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關系給予的補償等。
在實際工作過程中,各種往來款項的會計實操都是我們需要去了解與掌握的,那么用應收沖應付的會計分錄應如何編制呢?來跟著會計網一起了解吧。
應收沖應付分錄如何編制?
應付賬款是伴隨企業(yè)的銷售行為發(fā)生而形成的一項債權,具體指企業(yè)在正常的經營過程中因銷售商品、產品、提供勞務等業(yè)務,應向購買單位收取的款項,主要包括由購買單位或接受勞務單位負擔的稅金、代購買方墊付的包裝費各種運雜費等。
應付賬款是指因購買材料、商品或接受勞務供應等而發(fā)生的債務,是買賣雙方在購銷活動中由于取得物資與支付貨款在時間上不一致而發(fā)生的負債。
詳細的會計分錄如下:
借:應付賬款——XX單位
貸:應收賬款——XX單位
應收應付對沖是指在同一客戶對我公司既有應收款項又有應付款項的情況下,公司將應收款項科目和應付款項科目進行同等金額核銷的操作。
簡單理解為賬面上對同一個往來單位,同時應收科目借方余額和應付科目貸方余額,此時可以直接做賬將兩個金額沖銷。
應收賬款會計分錄
借:應收賬款
貸:主營業(yè)務收入
應交稅費——應交增值稅(銷項稅額)
借:主營業(yè)務成本
貸:庫存商品
收回應收賬款:
借:銀行存款
貸:應收賬款
企業(yè)向職工發(fā)放的工資,一般通過應付職工薪酬科目核算,出現計提工資大于實發(fā)工資的情況,相關的會計分錄該如何處理?
計提工資大于實發(fā)工資分錄
企業(yè)計提工資的時候,做如下分錄,
借:管理費用—工資
銷售費用—工資等
貸:應付職工薪酬
實際支付工資時
借:應付職工薪酬
貸:銀行存款
如果企業(yè)實際計提的工資大于實發(fā)工資的時候,實際未支付的部分,企業(yè)做相反的分錄進行沖減,其分錄為:
借:管理費用—工資(負數)
貸:應付職工薪酬(負數)
應付職工薪酬核算內容
應付職工薪酬核算的內容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經費和職工教育經費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關系給予的補償等。
企業(yè)按照有關規(guī)定向職工支付工資、獎金、津貼等,借記"應付職工薪酬",貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。
企業(yè)從應付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬藥費、個人所得稅等),借記本科目,貸記“其他應收款”、“應交稅費——應交個人所得稅”等科目。
企業(yè)向職工支付職工福利費,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現金”科目。
企業(yè)支付工會經費和職工教育經費用于工會運作和職工培訓,借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。
企業(yè)按照國家有關規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目。
企業(yè)因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。
企業(yè)按月給職工發(fā)放的工資,是否通過應付職工薪酬科目進行會計核算?相關會計分錄怎么做?
工資是否計入應付職工薪酬?
工資計入應付職工薪酬科目進行會計核算。
應付職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工福利。
短期薪酬,是指企業(yè)在職工提供相關服務的年度報告期間結束后十二個月內需要全部予以支付的職工薪酬,因解除與職工的勞動關系給予的補償除外。
離職后福利,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關系后,提供的各種形式的報酬和福利,短期薪酬和辭退福利除外。(養(yǎng)老保險及失業(yè)保險歸為此類)
辭退福利,是指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關系,或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補償。
其他長期職工福利,是指除短期薪酬、離職后福利、辭退福利之外所有的職工薪酬,包括長期帶薪缺勤、長期殘疾福利、長期利潤分享計劃等。
計提和支付工資的會計分錄
計提工資的時候:
借:生產成本
制造費用
管理費用
銷售費用等科目
貸:應付職工薪酬—工資
支付工資的時候:
借:應付職工薪酬—工資
貸:銀行存款等科目
應付工資是企業(yè)應當向職工支付的工資薪酬,一般在月底計提,次月發(fā)放。對于應付工資,應如何做會計分錄?
應付工資分錄
工資分配時:
借:管理費用
貸:應付職工薪酬
發(fā)放工資時:
借:應付職工薪酬
貸:其他應付款-社保(個人負擔部分)
其他應付款-住房公積金(個人負擔部分)
應交稅費-個人所得稅
銀行存款/庫存現金(實際發(fā)放給員工的)
應付職工薪酬的核算內容
應付職工薪酬核算的內容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經費和職工教育經費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關系給予的補償等。
會計核算如下:
企業(yè)按照有關規(guī)定向職工支付工資、獎金、津貼等,借記應付職工薪酬,貸記銀行存款、庫存現金等科目。
企業(yè)從應付職工薪酬中扣還的各種款項,借記應付職工薪酬,貸記其他應收款、應交稅費——應交個人所得稅等科目。
企業(yè)向職工支付職工福利費,借記應付職工薪酬,貸記銀行存款、庫存現金科目。
企業(yè)支付工會經費和職工教育經費用于工會運作和職工學習,借記應付職工薪酬,貸記銀行存款等科目。
企業(yè)按照國家有關規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金,借記應付職工薪酬,貸記銀行存款科目。
企業(yè)應當根據職工提供服務的受益對象,對發(fā)生的職工薪酬分別以下情況進行處理:
生產部門人員的職工薪酬,借記生產成本、制造費用、勞務成應付職工薪酬,貸記應付職工薪酬。
管理部門人員的職工薪酬,借記管理費用科目,貸記應付職工薪酬。
銷售人員的職工薪酬,借記銷售費用科目,貸記應付職工薪酬。
應由在建工程、研發(fā)支出負擔的職工薪酬,借記在建工程、研發(fā)支出科目,貸記應付職工薪酬。
企業(yè)財務人員核算職工工資時,一般在月末計提,次月發(fā)放。計提工資和發(fā)放工資的會計分錄,應該如何編制?
計提工資的會計分錄
借:管理費用——工資
制造費用——工資
生產成本——工資
銷售費用——工資
貸:應付職工薪酬——工資
應付職工薪酬——社會保險費
應付職工薪酬——住房公積金
工資薪金,是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現金形式或者非現金形式的勞動報酬,包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資,以及與員工任職或者受雇有關的其他支出。
企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出,準予扣除。
發(fā)放工資的會計分錄
借:應付職工薪酬——工資
貸:銀行存款
其他應付款——社會保險費
其他應付款——住房公積金
其他應付款——工會經費
應交稅費——代扣代繳個人所得稅
工資個稅的計算方法
個人工資應納稅所得額=月度收入-5000元(起征點)-專項扣除(五險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。
應付利息是企業(yè)當支付的利息費用,比如借入短期借款應當支付的利息;而應付股利是企業(yè)應當分配給投資者的現金股利。兩者之間應如何區(qū)分?
應付利息和應付股利的區(qū)別是什么?
一、核算內容不同
應付利息是核算企業(yè)按照合同約定應支付的利息,包括短期借款、分期付息到期還本的長期借款、企業(yè)債券等應支付的利息。
應付股利是指企業(yè)根據股東大會或類似機構審議批準的利潤分配方案確定分配給投資者的現金股利或利潤。
二、賬務處理不同
1、應付利息的賬務處理
(1)每年計算確定利息費用時:
借:財務費用
貸:應付利息
(2)每年實際支付利息時:
借:應付利息
貸:銀行存款
2、應付股利的賬務處理
(1)企業(yè)董事會或類似機構通過的利潤分配方案中擬分配的現金股利或利潤,不做賬務處理,但應在附注中披露。
(2)企業(yè)分配的股票股利不通過“應付股利”科目核算(股本)。
股東大會宣告現金股利時:
借:利潤分配——應付現金股利
貸:應付股利
實際支付股利或利潤時:
借:應付股利
貸:銀行存款
應付利息借貸方向
應付利息屬于負債類科目,借方表示減少,即該筆利息已經支付;貸方表示增加,即應付未付的利息增加。
應付利息和財務費用區(qū)別
1、兩者會計要素不同,應付利息屬于負債類科目,增加在貸方,減少在借方,期末可以有余額。而財務屬于損益類科目,增加在借方,減少在貸方,期末沒有余額。
2、兩者的定義不同,應付利息屬于借款,按照合同約定應支付的利息,包括吸收存款,分期付息到期還本的長期借款企業(yè)債券等應支付的利息。財務費用指企業(yè)在生產經營過程中為籌集資金,而發(fā)生的籌資費用。
3、兩者核算的內容不同,應付利息核算約定應支付的利息,包括吸收存款,分期付息到期還本的長期借款,企業(yè)債券等應支付的利息,財務費用核算企業(yè)生產經營期間,發(fā)生的利息支出、匯兌損益、金融機構手續(xù)費、企業(yè)發(fā)生的現金折扣或收到的現金折扣等。
應付利息可以理解為企業(yè)按照合同約定應支付的利息,對于企業(yè)發(fā)生的吸收存款、企業(yè)債券、分期付息到期還本的長期借款等應支付的利息,應通過“應付利息”科目核算,相關會計分錄該怎么做?
應付利息賬務處理
1.計提應付利息時:
借:財務費用
貸:應付利息
2.實際支付應付利息時:
借:應付利息
貸:銀行存款等
舉個例子幫助大家更好地理解:某企業(yè)借入5年期到期還本、每年付息的長期借款1000 000 元,合同約定年利率為10% 。
每年計提利息費用時:
借:財務費用 100 000
貸:應付利息 100 000
2.每年實際支付利息時:
借:應付利息 100 000
貸:銀行存款 100 000
如何分析應付利息這一會計科目?
應付利息可以理解為企業(yè)向外部融資的成本。融資數額越多,融資次數越多,應付利息就越多。一般而言,財務狀況穩(wěn)健的企業(yè),它的應付利息很少或是沒有。
如果企業(yè)有逾期未支付的利息,很可能該企業(yè)的財務狀況出現問題。
應付利息與財務費用有何區(qū)別?
區(qū)別一:從會計科目上區(qū)分。應付利息屬于負債類會計科目,應付的利息已經支付登記在借方,應付卻未付的利息增加登記在貸方。期末貸方余額反映企業(yè)應付未付的利息。財務費用屬于費用類會計科目。
區(qū)別二:從經濟事項發(fā)生上區(qū)分。應付利息根據權責發(fā)生制原則,不一定是當期的支出。
財務費用則是實際發(fā)生的支出。
應付利息與應收利息有何區(qū)別?
應付利息屬于負債類的會計科目,設置應付利息科目的目的是:核算應付利息的發(fā)生、支付情況。
應收利息則屬于資產類的會計科目,設置應收利息科目的目的是:核算根據合同或協(xié)議規(guī)定應向債務人收取利息的情況。應收利息的增加登記在科目的借方,收到的利息登記在科目的貸方,期末余額一般在借方,反映企業(yè)尚未收到的利息。
當企業(yè)資金緊缺的時候,會選擇通過發(fā)行債券的方式籌集資金,發(fā)行債券時,一般通過應付債券科目核算,對于應付債券,如何寫會計分錄?
應付債券的賬務處理
1、企業(yè)按面值發(fā)行債券:
借:銀行存款
應付債券——利息調整
貸:應付債券——面值
2、計提利息:
借:財務費用等
貸:應付利息
應付債券——利息調整
3、債券還本計息:
借:應付債券——面值
財務費用等
貸:銀行存款
什么是應付債券?
“應付債券”賬戶屬于負債類賬戶,用于核算企業(yè)為籌集(長期)資金而發(fā)行債券的本金和利息。企業(yè)發(fā)行的可轉換公司債券,應將負債和權益成份進行分拆,分拆后形成的負債成份在本科目核算。
債券發(fā)行有面值發(fā)行、溢價發(fā)行和折價發(fā)行三種情況。企業(yè)應設置“應付債券”科目,并在該科目下設置“債券面值”、“債券溢價”、“債券折價”、“應計利息”等明細科目,核算應付債券發(fā)行、計提利息、還本付息等情況。
財務費用怎么理解?
財務費用是指企業(yè)為籌集生產經營所需資金等而發(fā)生的費用,包括但不僅限于企業(yè)生產經營期間發(fā)生的利息支出(減利息收入)、金融機構手續(xù)費、匯兌損益(有的企業(yè)如商品流通企業(yè)、保險企業(yè)進行單獨核算,不包括在財務費用中)、企業(yè)發(fā)生的現金折扣或收到的現金折扣。
在利潤表中,單設“財務費用”項目反映企業(yè)發(fā)生的財務費用,并根據“財務費用”科目的發(fā)生額,即期末結轉的余額分析填列。
企業(yè)在經營過程中,為籌集資金,可以發(fā)行股票或債券,發(fā)行債券時可以通過應付債券科目,應付利息科目處理,相關的會計分錄是什么?
應付債券的會計分錄
發(fā)行債券時
借:銀行存款
貸:應付債券——面值(債券面值)
應付債券——利息調整(差額)
期末計提利息時
每期計入“在建工程”、“制造費用”、“財務費用”等科目的利息費用=期初攤余成本×實際利率;每期確認的“應付利息”或“應付債券——應計利息”=債券面值×票面利率。
借:在建工程/制造費用/財務費用等
應付債券——利息調整
貸:應付利息(分期付息債券利息)
應付債券——應計利息(到期一次還本付息債券利息)
到期歸還本金和利息時
借:應付債券——面值
應付債券——應計利息(到期一次還本付息債券利息)
應付利息(分期付息債券的最后一次利息)
貸:銀行存款
什么是應付債券?
應付債券是會計準則下的一個會計科目,用于核算企業(yè)為籌集(長期)資金而發(fā)行債券的本金和利息。企業(yè)發(fā)行的可轉換公司債券,應將負債和權益成份進行分拆,分拆后形成的負債成份在本科目核算。
應付利息是什么?
應付利息是指企業(yè)按照合同約定應支付的利息,包括吸收存款,分期付息到期還本的長期借款,企業(yè)債券等應支付的利息。本科目可按存款人或債權人進行明細核算。應付利息與應計利息的區(qū)別:應付利息屬于借款,應計利息屬于企業(yè)存款。
應付利息是指企業(yè)按照合同約定應支付的利息,包括吸收存款,分期付息到期還本的長期借款,企業(yè)債券等應支付的利息。對于應付利息業(yè)務,應如何做會計分錄?
應付利息的會計分錄
1、如果是短期借款計提利息時,那么其具體的會計分錄如下:
借:財務費用/制造費用/在建工程/研發(fā)支出等
貸:應付利息
2、如果是長期借款計提利息時,那么其具體的會計分錄如下:
借:財務費用/制造費用/在建工程/研發(fā)支出等
貸:應付利息
長期借款——利息調整
3、如果是公司債券計提利息時,那么其具體的會計分錄如下:
借:財務費用/制造費用/在建工程/研發(fā)支出等
貸:應付利息
應付債券——利息調整
4、實際支付時,其具體的會計分錄如下:
借:應付利息
貸:銀行存款等
銀行存款屬于資產類會計科目。為了反映和監(jiān)督企業(yè)銀行存款的收入、支出和結存情況,企業(yè)應當設置“銀行存款”科目,借方登記企業(yè)銀行存款的增加,貸方登記銀行存款的減少,期末借方余額反映期末企業(yè)實際持有的銀行存款的金額。
應付利息相關賬務處理
1、資產負債表日,應按攤余成本和實際利率計算確定的利息費用,借記“在建工程”、“財務費用”、“研發(fā)支出”等科目,按合同利率計算確定的應付未付利息,貸記本科目,按其差額,借記或貸記“長期借款——利息調整”等科目。
2、合同利率與實際利率差異較小的,也可以采用合同利率計算確定利息費用。實際支付利息時,借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。
3、本科目期末貸方余額,反映企業(yè)應付未付的利息。
企業(yè)按合同約定應當支付的利息費用,稱為應付利息。對于應付利息,一般通過財務費用科目核算,相關的會計分錄該怎么做?
應付利息相關會計分錄
1、短期借款,一般用于生產經營周轉需要,按月計提利息,銀行按季扣除。每月末計提利息時:
借:財務費用
貸:應付利息
2、長期借款分為分期付息一次還本和到期一次還本付息兩種情況
(1)分期付息一次還本的長期借款,期末計提利息時,按借款的用途不同:
借:管理費用(籌建期間的)
在建工程(為購建固定資產的專門借款符合資本化條件的部分)
財務費用(為購建固定資產的專門借款在固定資產達到預定可使用狀態(tài)后的部分)
貸:應付利息
(2)到期一次還本付息的長期借款,期末計提利息時:
借:管理費用(籌建期間的)
在建工程(為購建固定資產的專門借款符合資本條件的部分)
財務費用(為購建固定資產的專門借款在固定資產達到預定可使用狀態(tài)后的部分)
貸:長期借款——應計利息
應計利息如何理解?
應付利息屬于負債類科目。應付利息是指企業(yè)按照合同約定應支付的利息,包括吸收存款,分期付息到期還本的長期借款,企業(yè)債券等應支付的利息。
資產負債表日,應按攤余成本和實際利率計算確定的利息費用,借記“利息支出”、“在建工程”、“財務費用”、“研發(fā)支出”等科目,按合同利率計算確定的應付未付利息,貸記本科目,按其差額,借記或貸記“長期借款——利息調整”等科目。
合同利率與實際利率差異較小的,也可以采用合同利率計算確定利息費用。實際支付利息時,借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。
本科目期末貸方余額,反映企業(yè)應付未付的利息。
對于企業(yè)應付給投資者的利潤,應設置利潤分配科目、應付利潤科目進行會計核算,相應的會計分錄如何編制?
應付利潤分錄處理
宣告分配利潤的時候賬務處理是,
借:利潤分配-未分配利潤
貸:利潤分配-應付利潤
同時,
借:利潤分配-應付利潤
貸:應付利潤
實際分配利潤給投資人的時候賬務處理是,
借:應付利潤
貸:銀行存款等
利潤分配是企業(yè)在一定時期(通常為年度)內對所實現的利潤總額以及從聯營單位分得的利潤,按規(guī)定在國家與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間的分配。
應付利潤和應付股利的區(qū)別有哪些?
在《企業(yè)會計準則》附錄-會計科目和主要賬務處理中,因企業(yè)會計準則發(fā)布時是要求在上市公司執(zhí)行的,鼓勵非上市公司執(zhí)行,對于上市公司來講,應付的利潤就是股利,所以《企業(yè)會計準則》附錄-會計科目和主要賬務處理中,設置應付股利科目。
2013年生效的《小企業(yè)會計準則》附錄-會計科目、財務報表和主要賬務處理中,沒有應付股利,設置應付利潤科目核算。因為執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的都是小公司,小公司是肯定沒有上市的,所以稱不上是應付股利,故將該科目稱為應付利潤。
公司在設置科目時,可根據公司情況,如果不是上市公司,就用應付利潤,如果是上市公司,就用應付股利。
利潤如何計算?
1、營業(yè)利潤=營業(yè)收入-營業(yè)成本-營業(yè)稅金及附加-銷售費用-管理費用-財務費用-資產減值損失+公允價值變動收益(-公允價值變動損失)+投資收益(-投資損失)。
2、利潤總額=營業(yè)利潤+營業(yè)外收入-營業(yè)外支出。
3、凈利潤=利潤總額-所得稅費用。
對于企業(yè)發(fā)行的長期應付債券,一般那設置銀行存款科目、應付債券科目進行有關核算,相關會計分錄是什么?
長期應付債券會計分錄
一般的長期應付債券的會計核算:
①發(fā)行債券
借:銀行存款
貸:應付債券——面值
應付債券——利息調整(或借記)
②資產負債表日
借:在建工程、制造費用、研發(fā)支出、財務費用等
貸:應付利息
應付債券——利息調整(或借記)
對于一次還本付息的債券,按票面利率計算確定的應付未付利息,應通過“應付債券——應計利息”科目核算。
③長期債券到期,支付債券本息
借:應付債券——面值、應計利息(或應付利息)
貸:銀行存款
應付債券——利息調整(或借記)
應付債券是指企業(yè)為籌集資金而對外發(fā)行的期限在一年以上的長期借款性質的書面證明,約定在一定期限內還本付息的一種書面承諾。它屬于長期負債。
債券的分類方式
按債券是否記名分類:記名債券和無記名債券
按債券能否轉換為股票分類:可轉換債券和不可轉換債券
按債券能否提前贖回分類:可提前贖回債券和不可提前贖回債券
按有無財產抵押分類:抵押債券和信用債券
按能否上市分類:上市債券和非上市債券
按償還方式分類:到期一次債券和分期債券
按債券的發(fā)行人分類:政府債券、地方政府債券、公司債券、國際債券
債券如何理解?
債券通常又稱固定收益證券,能夠提供固定數額或根據固定公式計算出的現金流。
貨幣市場證券主要是短期性、高流動性證券;而固定收益資本市場中交易的則是長期債券。
債券市場是債券發(fā)行和買賣交易的場所,將需要資金的政府機構或公司與資金盈余的投資者聯系起來。債券發(fā)行人通過發(fā)行債券籌集的資金一般都有固定期限,債券到期時債務人必須按時歸還本金并支付約定的利息。
企業(yè)每個月都會為員工發(fā)放對應的工資薪酬,然而大家在進行做賬的時候也存在一些疑問,關于薪酬方面的會計分錄我們一起來了解下吧。
應付工資的會計分錄
計提工資時,會計分錄為:
借:管理費用——員工工資
貸:應付職工薪酬——員工工資
發(fā)放工資時,會計分錄為:
借:應付職工薪酬——員工工資
貸:銀行存款——付款銀行/庫存現金
應付職工薪酬用于核算企業(yè)根據有關規(guī)定應付給職工的各種薪酬包括“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出"等。
拓展內容:
企業(yè)按照有關規(guī)定向職工支付工資、獎金、津貼等,借記"應付職工薪酬",貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。
企業(yè)從應付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬藥費、個人所得稅等),借記本科目,貸記“其他應收款”、“應交稅費——應交個人所得稅”等科目。
企業(yè)向職工支付職工福利費,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現金”科目。
企業(yè)支付工會經費和職工教育經費用于工會運作和職工培訓,借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。
企業(yè)按照國家有關規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目。
企業(yè)因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。
應付利息是指企業(yè)按合同規(guī)定應付的利息,例如在借入借款的時候通常需要支付利息,那么應付利息的會計分錄怎么做?
應付利息的賬務處理
短期借款計提利息時:
借:在建工程/制造費用/財務費用/研發(fā)支出等
貸:應付利息
長期借款計提利息時:
借:在建工程/制造費用/財務費用/研發(fā)支出等
貸:應付利息
長期借款——利息調整
公司債券計提利息時:
借:在建工程/制造費用/財務費用/研發(fā)支出等
貸:應付利息
應付債券——利息調整
應付利息怎么理解?
應付利息指的是企業(yè)按照合同約定應支付的利息,包括吸收存款、分期付息到期還本的長期借款、企業(yè)債券等應支付的利息。
“應付利息”科目屬于負債類科目,借方表示減少,即該筆利息已經支付;貸方表示增加,即應付未付的利息增加。期末貸方余額反映企業(yè)應付未付的利息。并且本科目可按存款人或債權人設置明細賬戶,進行明細核算。
什么是財務費用?
財務費用是指企業(yè)為籌集生產經營所需資金等而發(fā)生的費用,包括但不僅限于企業(yè)生產經營期間發(fā)生的利息支出(減利息收入)、金融機構手續(xù)費、匯兌損益(有的企業(yè)如商品流通企業(yè)、保險企業(yè)進行單獨核算,不包括在財務費用中)、企業(yè)發(fā)生的現金折扣或收到的現金折扣。
應當注意的是:企業(yè)在籌建期間發(fā)生的利息支出,應計入開辦費;為購建或生產滿足資本化條件的資產發(fā)生的應予以資本化的借款費用,在“在建工程”、“制造費用”等賬戶核算。
“財務費用”賬戶屬于損益類賬戶,期末應將本科目的余額轉入“本年利潤”科目。
應付債券科目主要是核算企業(yè)為籌集(長期)資金而發(fā)行債券的本金和利息。對于應付債券,企業(yè)會計人員該如何寫會計分錄?
應付債券的的會計分錄
1、企業(yè)發(fā)行債券
借:銀行存款(實際收到的金額)
貸:應付債券——面值(債券票面金額)
應付債券——利息調整(差額)(或是借記)
2、資產負債表日
借:在建工程/制造費用/研發(fā)支出/財務費用(期初攤余成本×實際利率)
應付債券——利息調整(差額倒擠,或貸記)
貸:應付利息(面值×票面利率)
3、長期債券到期,支付債券本息
借:應付債券——面值/應計利息/應付利息等
貸:銀行存款等
同時,存在利息調整余額的,按其差額
借:在建工程/制造費用/財務費用/研發(fā)支出等
貸:應付債券——利息調整
或者
借:應付債券——利息調整
貸:在建工程/制造費用/財務費用/研發(fā)支出等
什么是財務費用?
財務費用指的是企業(yè)為籌集生產經營所需資金等而發(fā)生的籌資費用,包括有利息支出、匯兌損益以及相關的手續(xù)費、商業(yè)匯票貼現發(fā)生的貼現利息、企業(yè)發(fā)生或是收到的現金折扣等。其中,利息支出指企業(yè)短期借款利息、應付票據利息、長期借款利息、票據貼現利息、應付債券利息、長期應付引進國外設備款利息等利息支出減去銀行存款等的利息收入后的凈額。匯兌損失指企業(yè)因向銀行結售或購入外匯而產生的銀行買入、賣出價與記賬所采用的匯率之間的差額,以及月度(季度、年度)終了,各種外幣賬戶的外幣期末余額按照期末規(guī)定匯率折合的記賬人民幣金額與原賬面人民幣金額之間的差額等。
應付利息會計分錄主要涉及短期借款利息分錄、長期借款利息分錄、計提債券利息分錄、利息支出分錄、吸收存款利息分錄、拆入資金利息分錄六種情形,具體如下:
短期借款利息分錄
①短期借款利息一般采用月末預提方式核算,會計分錄如下:
借:財務費用
貸:應付利息
②實際支付利息時,分錄如下:
借:應付利息
貸:銀行存款
長期借款利息分錄
發(fā)生長期借款利息,會計分錄如下:
借:在建工程
制造費用
財務費用
研發(fā)支出
貸:應付利息
計提債券利息分錄
①分期付息、一次還本的債券計提利息分錄:
借:在建工程
制造費用
財務費用
貸:應付利息
應付債券——利息調整
②采用分期付息、一次還本方式的,每期支付利息時,應做以下分錄:
借:應付利息
貸:銀行存款
利息支出分錄
利息支出的分錄為:
借:利息支出
貸:應付利息
吸收存款利息分錄
吸收存款業(yè)務中支付的存入資金利息分錄如下:
借:應付利息
貸:吸收存款
拆入資金利息分錄
①拆入資金時的分錄:
借:銀行存款
貸:拆入資金
②期末計提未到期拆入資金的利息分錄:
借:利息支出
貸:應付利息——拆入資金利息
③到期歸還拆入資金的本金和利息分錄:
借:拆入資金
應付利息——拆入資金利息
利息支出
貸:銀行存款