ACCA作為國(guó)際考試，在世界上具有極高的含金量。在考試難度上，ACCA與注冊(cè)會(huì)計(jì)師一樣都是難度比較高，通過(guò)率較低的的考試。對(duì)于已報(bào)名的考生，有什么備考方法？到底如何在短時(shí)間內(nèi)通過(guò)ACCA考試？

      第一步：扎實(shí)筑基，一次通過(guò)

      扎實(shí)的基礎(chǔ)是考過(guò)ACCA的必要條件，ACCA考試多主觀題，主要考察考生自己的對(duì)問(wèn)題的看法，處理問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，沒(méi)有一定的標(biāo)準(zhǔn)答案，所以很多考生對(duì)考試的內(nèi)容把握的不夠精準(zhǔn)，往往導(dǎo)致考試的失利。想要快速通過(guò)ACCA考試，名師的指引是分不開的，高頓網(wǎng)校就有這樣一批老師，在他們的引導(dǎo)下，你可以迅速理解ACCA的知識(shí)，培養(yǎng)商業(yè)思維，同時(shí)你也可以利用高頓提供的高頓題庫(kù)系統(tǒng)，熟悉機(jī)考的環(huán)境和題型，一次通過(guò)F1-F4的考試。

      第二步：提早實(shí)習(xí)，獲取經(jīng)驗(yàn)

      考生可以報(bào)名網(wǎng)課進(jìn)行提早實(shí)習(xí)，在F5-F9的學(xué)習(xí)過(guò)程中，你可以盡可能的利用周末和寒暑假的時(shí)間去實(shí)習(xí)，這些實(shí)習(xí)經(jīng)歷能夠幫助你了解500強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)崗位的運(yùn)營(yíng)模式，積累一些自己的實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)能夠讓你更好的理解高階理論知識(shí)，一舉兩得。

在這期間，你還可以申請(qǐng)英國(guó)牛津布魯克斯大學(xué)的海外遠(yuǎn)程學(xué)歷深造項(xiàng)目。

      第三部：完成考試，成就自我

      ACCA的最后考試階段，擁有豐富實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的考生更容易理解專業(yè)知識(shí)，高頓在考前給大家準(zhǔn)備了考前沖刺直播、押題寶典、考綱解析白皮書等等一系列備考工具，課程學(xué)習(xí)同時(shí)，還提供習(xí)題線上訓(xùn)練，讓你在考前查漏補(bǔ)缺，一次通過(guò)考試。

　　在華爾街，他始終是個(gè)謎一樣的人物。

　　故事的主人公叫史蒂夫·科恩(Steve Cohen)，你可能沒(méi)有聽(tīng)過(guò)他的名字，但或許知道口碑美劇《億萬(wàn)》(Billions)中與檢察官針鋒相對(duì)的金融大鱷鮑比(Bobby)。而科恩就是鮑比的原型。

　　與鮑比不同的是，科恩是一個(gè)微微謝頂、愛(ài)吃熱狗的“肥宅”，他身上的每一個(gè)細(xì)胞，似乎與華爾街有點(diǎn)格格不入。

　　但科恩是名副其實(shí)的“對(duì)沖基金之王”，其旗下SAC基金被稱為美國(guó)最賺錢的對(duì)沖基金之一，曾連續(xù)20年，創(chuàng)造的年收益率達(dá)到了驚人的30%，被稱為華爾街“最瘋狂的賺錢機(jī)器”，最多時(shí)管理著160億美元資金。

　　科恩曾與杰克·尼克勞斯(美國(guó)高爾夫大師)有張合照，金融圈之外的人看到照片時(shí)，總是無(wú)一例外地驚呼：“哈!你認(rèn)識(shí)尼克勞斯?”

　　而華爾街的人看到后則說(shuō)：“天哪!你認(rèn)識(shí)史蒂文·科恩?”

　　在華爾街，科恩被親切地稱為“Stevie”，像神一樣崇拜他。“神一樣”的科恩，是如何煉成的?

　　“德州撲克教我如何承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)”

　　1956年，科恩出生在紐約郊區(qū)長(zhǎng)島一個(gè)普通的猶太家庭。父親在服裝廠工作，母親是業(yè)余鋼琴教師，家中有8個(gè)孩子，科恩排行第三。

　　上中學(xué)時(shí)，科恩學(xué)會(huì)了打德州撲克，并且非常癡迷，因?yàn)樗偸悄苴A錢。賭注從25美分、50美分開始，后來(lái)每把升到了5美元、10美元、20美元。沒(méi)想到，科恩通過(guò)玩撲克，大多數(shù)的晚上能贏500-1000美元。于是，他果斷辭掉了1.85美元/小時(shí)的超市水果推銷員的兼職。

　　后來(lái)，科恩在接受采訪時(shí)談及這段經(jīng)歷時(shí)說(shuō)：“當(dāng)然，我從玩德州撲克中賺了一點(diǎn)錢，但我對(duì)金錢總是不那么敏感;我會(huì)關(guān)注風(fēng)險(xiǎn)、關(guān)注交易本身;而在打牌的過(guò)程中，讓我學(xué)會(huì)了承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)”。

　　高中結(jié)束后，科恩順利考入了賓夕法尼亞大學(xué)沃頓商學(xué)院經(jīng)濟(jì)系。求學(xué)期間，科恩開了一個(gè)經(jīng)紀(jì)賬戶，并以1000美元的學(xué)費(fèi)開啟了自己的交易生涯。當(dāng)然了，科恩依舊癡迷著德州撲克，以至于連兩節(jié)課之間的間隙也不放過(guò)。

　　不難發(fā)現(xiàn)，美國(guó)的金融大佬有一個(gè)基本的共同點(diǎn)：雖然出身并不富有，但基本上都是名校畢業(yè)。

　　而名校畢業(yè)意味著你很聰明、有頭腦。如巴菲特和芒格，一個(gè)是哥大畢業(yè)，一個(gè)是哈佛。可見(jiàn)，名校畢業(yè)是進(jìn)入華爾街一個(gè)重要門票。而從沃頓畢業(yè)的科恩也順勢(shì)走進(jìn)了華爾街。

　　等待他的會(huì)是什么呢?

　　第一天上班，賺8000美元

　　1978年，科恩從沃頓大學(xué)畢業(yè)后，在華爾街一家小型投資銀行和經(jīng)紀(jì)公司Gruntal & Co擔(dān)任初級(jí)交易員。

　　上班第一天，憑借著獨(dú)特的天賦，科恩成功預(yù)測(cè)了某只股票會(huì)高開，一舉賺得8000美元的收益。

　　“一個(gè)完全沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的人，竟能成功預(yù)測(cè)股票，如果不是運(yùn)氣好，那就是天賦過(guò)人”科恩的一位同事如此說(shuō)道。

　　由于表現(xiàn)出色，1985年，科恩與公司達(dá)成協(xié)議，成立了自己的事業(yè)部。在他的事業(yè)部中，分成比例達(dá)到了60%，并能夠自主招攬雇員。

　　1987年10月19日，美國(guó)股市遭遇“黑色星期一”，單日暴跌22.6%，創(chuàng)下華爾街歷史最大跌幅。彼時(shí)的科恩認(rèn)為，紐交所的那些經(jīng)紀(jì)人們把股市價(jià)格看得過(guò)低了，于是科恩大膽地將公司的5000萬(wàn)元資金押注股市。

　　第二天，股市果然出現(xiàn)反彈，公司與科恩賺了個(gè)盆滿缽滿。本以為科恩會(huì)在這里一直賺下去，沒(méi)想到，他卻選擇了辭職創(chuàng)業(yè)。

　　SAC——瘋狂的“賺錢機(jī)器”

　　在積累了豐富經(jīng)驗(yàn)和雄厚財(cái)富后，1992年，36歲的科恩開啟了他的創(chuàng)業(yè)征程。

　　科恩用2300萬(wàn)美元?jiǎng)?chuàng)建了塞克資本(SAC)，其中有1000萬(wàn)是他自己的錢。不過(guò)，一開始S科恩收取利潤(rùn)的50%(這在當(dāng)時(shí)是聞所未聞的)作為傭金，一度讓不少客戶卻步，但驚人的業(yè)績(jī)很快為他吸引來(lái)了更多的投資。連高傲的高盛，都在1998年宣布SAC已經(jīng)成為了他們最大傭金客戶，每年支付超過(guò)1億美元的傭金。

　　不得不說(shuō)，科恩就是一個(gè)天才交易員，SAC成立的第一個(gè)月就取得了3.4%的回報(bào)，到年底回報(bào)成了17%。1993年，他的投資人竟在自己戶頭上看到了51%的驚人回報(bào)。

　　1995年，SAC的資金幾乎翻了四番。1999年，憑借著對(duì)互聯(lián)網(wǎng)公司股票的下注，SAC為投資者帶來(lái)了68%的回報(bào)率;次年，由于成功預(yù)判互聯(lián)網(wǎng)泡沫即將破滅并提前做空，在其他對(duì)沖基金都損失慘重的情況下，SAC資本的收益率神奇般地達(dá)到73%。

　　從1992年成立之后的20年中，SAC平均年度收益率超過(guò)30%，華爾街最瘋狂的“賺錢機(jī)器”實(shí)錘了。

　　從2005年開始，科恩把業(yè)務(wù)從股票擴(kuò)大到債券、貨幣和PE。

　　但在2008年，科恩經(jīng)歷了職業(yè)生涯中的第一次低潮，SAC的資金縮水18%，這是SAC成立以來(lái)的首次年度虧損。但在金融危機(jī)后，SAC又快速?gòu)?fù)蘇。

　　與此同時(shí)，科恩意識(shí)到，他需要回到老本行，主要進(jìn)行短線股票交易。還甩出了那句名言：“我父親曾說(shuō)過(guò)，鞋匠只管做鞋”。

　　2012年的頭10個(gè)月，SAC便已為他的客戶賺取了7.895億美元的收益。

　　科恩的一位資深客戶曾對(duì)媒體說(shuō)：“如果說(shuō)索羅斯是老虎，他就是對(duì)沖基金行業(yè)的大白鯊。”

　　潮起終有潮落，2013年之際，這頭嗜血的大白鯊擱淺了。

　　跌落神壇之后東山再起

　　2013年11月，美國(guó)司法部宣布，SAC已就內(nèi)幕交易案同意認(rèn)罪，并總計(jì)將支付罰金18億美元。這也成為美國(guó)歷史上針對(duì)內(nèi)幕交易開出的最大罰單。

　　此外，美國(guó)司法部勒令SAC必須停止接受外部投資者的資金，并停止顧問(wèn)咨詢業(yè)務(wù)。

　　SAC這個(gè)昔日輝煌一時(shí)的“賺錢機(jī)器”，也就在那一刻，停止了運(yùn)轉(zhuǎn)，并以如此慘淡的方式退出歷史舞臺(tái)。而創(chuàng)造這臺(tái)機(jī)器的科恩，則被禁止管理客戶的資金直到2018年。

　　但秉著“對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)迅速清盤”的邏輯，科恩又迅速打造了新的家族式管理公司Point72，其資本絕大部分是科恩本人的，還有少量來(lái)自員工。

　　在Piont72成立的當(dāng)年，公司便獲得了不菲收益，遠(yuǎn)超其他對(duì)沖基金表現(xiàn)。據(jù)報(bào)道，2014年4月Point72總收益達(dá)到25-30億美元，短短8個(gè)月內(nèi)就有如此強(qiáng)勁表現(xiàn)，又讓人們仿佛看到了曾經(jīng)的科恩。

　　科恩的投資哲學(xué)

　　曾有記者問(wèn)科恩，沃頓商學(xué)院的經(jīng)濟(jì)學(xué)教育對(duì)其的股票交易生涯有何幫助時(shí)，科恩說(shuō)道：

　　“不多。但他們教的有些東西是有用的。比如，股票價(jià)格波動(dòng)的40%歸因于市場(chǎng)，30%歸因于板塊，只有30%歸因于股票本身，我認(rèn)為這個(gè)說(shuō)法符合實(shí)際。我不知道確切的百分比是否準(zhǔn)確，但從概念上看這個(gè)觀點(diǎn)有道理。這是基礎(chǔ)。”

　　而有了基礎(chǔ)之后，你需要尋找自己的風(fēng)格。因?yàn)槟愕慕灰罪L(fēng)格與你的個(gè)性相匹配至關(guān)重要。市場(chǎng)交易不存在唯一正確的方法，要認(rèn)識(shí)你自己。

　　比如，不要試圖既做投資者又做日內(nèi)交易者。為自己選擇一種令你感到舒適的方法。

　　另外，確保良好的建倉(cāng)理由也十分重要。因?yàn)椤肮蓛r(jià)太低”而買進(jìn)一只股票，或者因?yàn)椤肮蓛r(jià)太高”而賣出一只股票，都不是好的理由。如果你的分析只到這個(gè)程度，你就沒(méi)理由期望自己在市場(chǎng)中獲勝。

　　成就一位偉大交易員，是一個(gè)過(guò)程，是場(chǎng)沒(méi)有終點(diǎn)的比賽。市場(chǎng)不會(huì)靜止不變，所以沒(méi)有哪種風(fēng)格或方法能夠在長(zhǎng)期內(nèi)獲得優(yōu)異的回報(bào)。如果你想持續(xù)跑贏市場(chǎng)，請(qǐng)先跑贏自己——不斷更新、持續(xù)學(xué)習(xí)、更多嘗試......

　　本文內(nèi)容來(lái)自：高頓金融分析師。如需引用或轉(zhuǎn)載請(qǐng)聯(lián)系原作者授權(quán)，如有侵權(quán)，請(qǐng)?zhí)砑游⑿盘?hào)：cfawx666議定處理!

　　馬上就快到2020年ACCA9月考季了，眾所周知，ACCA 教材里涉及的知識(shí)點(diǎn)特別多，要想提高學(xué)習(xí)效率必須要抓住重點(diǎn)內(nèi)容去學(xué)。在以往的考試中，PM(F5)科目“增量預(yù)算和零基預(yù)算”一直都作為高頻考點(diǎn)頻繁出現(xiàn)在試卷中，為了提高大家學(xué)習(xí)效率，今天，會(huì)計(jì)網(wǎng)就跟大家講解一下增量預(yù)算和零基預(yù)算。

　　ACCA高頻考點(diǎn)

　　在學(xué)習(xí)預(yù)算系統(tǒng)的時(shí)候，我們需要掌握的內(nèi)容包含以下三點(diǎn)：①　Steps of the budgeting system;②　Applied conditions;③　Pros & Cons.

　　那么下面我們來(lái)看一下這兩個(gè)預(yù)算系統(tǒng)的具體內(nèi)容吧~

　　Incremental budgeting

　　Steps

　　大家不需要把定義背出來(lái)，只需要記住下面這個(gè)公式然后看公式說(shuō)話就行~

　　Previous/past data 土 △ = This year’s budget

　　An incremental budgeting is starting from the previous period’s budget or actual results and then adding or subtracting an incremental amount to get this year’s budget.

　　Applied conditions

　　Stable businesses; The current operations are effective，efficient and economic; Certain costs such as staff salaries.

　　Pros & Cons

　　Pros(萬(wàn)精油)：Quick and easy; Time saving.

　　Cons(重點(diǎn)掌握)

　　Builds on previous information; Encourage budget slack; Lack of business scrutiny.

　　Zero-based budgeting

　　Steps

　　Zero based budgeting requires each cost element to be specifically justified. The budget starts from zero and the activities are being undertaken for the first time.

　　Define the activities to be evaluated(decision packages——mutually exclusive & incremental)確定決策包;Evaluate and rank the activities評(píng)估和排序;Allocate resources分配資源。

　　大家別看這三個(gè)步驟只是簡(jiǎn)單的幾個(gè)單詞，2015年6月份的真題就這個(gè)知識(shí)點(diǎn)考察了三分。

　　Applied conditions

　　Non-profit-making and service organizations; Discretionary cost占比較大的企業(yè)

　　Pros & Cons

　　Pros：Remove insufficient and obsolete operations; Increased staffs involved at all levels; Responds to changes in business environment.

　　Cons：Focuses on short term benefits; Requires high management skills; Time consuming; Ranking can be difficult.

　　這里列出的優(yōu)缺點(diǎn)只是general的，在做題的時(shí)候還需要根據(jù)題目給出的具體情況來(lái)分析對(duì)于這家公司某種預(yù)算系統(tǒng)適用與否。

　　真題精講

　　聽(tīng)了老師的講解，相信大家對(duì)于這兩種預(yù)算方法都有了更深入的了解，那么下面我們來(lái)看一道真題(2016 December)

　　Which TWO of the following statements regarding zero based budgeting are correct?

　　A. It is best applied to support expenses rather than to direct costs

　　B. It can link strategic goals to specific functional areas

　　C. It carries forward inefficiencies from previous budget periods

　　D. It is consistent with a top-down budgeting approach

　　答案：AB

　　解析：A：support expense屬于discretionary cost，ZBB不適用于生產(chǎn)制造型企業(yè)，A正確。B：ZBB是從0開始的，所有活動(dòng)都當(dāng)做是第一次發(fā)生，所以能夠把戰(zhàn)略目標(biāo)跟具體的舉措聯(lián)系起來(lái)，B正確。C：描述的是incremental budgeting的特點(diǎn)。D：由于是從0開始，所以只有上級(jí)的投入不夠，需要各個(gè)等級(jí)工作人員的參與，因此D錯(cuò)誤。

　　ACCA證書領(lǐng)取

　　ACCA證書領(lǐng)取方法

　　首先，領(lǐng)取ACCA證書的前提，考生要必須學(xué)習(xí)完ACCA的全部課程，同時(shí)要通過(guò)ACCA各科目的考試、以及在線完成相關(guān)的學(xué)習(xí)和測(cè)試，還具備有三年以上的工作年限，才能真正取得證書。

　　關(guān)于證書領(lǐng)取的流程，考生需要登錄ACCA官網(wǎng)并下載填寫ACCA會(huì)員申請(qǐng)表，填寫完后需把表格遞交給ACCA總部，待總部審核通過(guò)后自然會(huì)頒發(fā)ACCA證書。時(shí)間消耗方面并不算很長(zhǎng)，大概需要3個(gè)月左右時(shí)間就可以取得證書了。

　　ACCA機(jī)考考位該如何預(yù)約?

　　一般來(lái)說(shuō)，在ACCA報(bào)名期間，考生就可以進(jìn)行預(yù)約自己的機(jī)考考位了。為了不錯(cuò)過(guò)時(shí)間，建議考生們最好在報(bào)名的時(shí)候，也跟考位一起進(jìn)行預(yù)約，這樣就不會(huì)存在遺忘的問(wèn)題了，要知道，一旦錯(cuò)過(guò)了預(yù)約考位的時(shí)間，考生無(wú)法正常參加考試。

　　ACCA機(jī)考考位預(yù)約步驟

　　一般情況下，ACCA機(jī)考考位預(yù)約主要還是以官方網(wǎng)站預(yù)約為主，考生只需要登錄ACCA網(wǎng)站登錄自己的個(gè)人賬號(hào)，然后進(jìn)入到報(bào)名頁(yè)面，根據(jù)系統(tǒng)的指示選擇考試科目以及繳納相應(yīng)費(fèi)用，就能夠預(yù)約完成了，操作步驟非常的簡(jiǎn)單。

　　ACCA就業(yè)方向

　　ACCA學(xué)員可以去哪里工作?

　　關(guān)于這點(diǎn)，其實(shí)大家不需要有任何擔(dān)憂，ACCA在國(guó)際領(lǐng)域一向都是高權(quán)威的考試，由于得到了全球企業(yè)的支持和認(rèn)可，ACCA如今已經(jīng)與全球眾多知名企業(yè)進(jìn)行了一項(xiàng)免費(fèi)的合作項(xiàng)目，對(duì)于已經(jīng)通過(guò)ACCA考試的學(xué)員，可免費(fèi)得到員工培訓(xùn)發(fā)展、招聘等一系列的服務(wù)，就業(yè)方面并不成問(wèn)題。

　　對(duì)于ACCA學(xué)員，出來(lái)工作的方向也存在比較多的選擇，像國(guó)內(nèi)的四大銀行，中國(guó)工商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行，交通銀行、匯豐銀行等。

　　像一些大型的跨國(guó)集團(tuán)，中石化、保潔、阿里巴巴等，在金融財(cái)會(huì)領(lǐng)域中，像四大會(huì)計(jì)事務(wù)所，普華永道、畢馬威、德勤、安永"等都是ACCA學(xué)員可以選擇的就業(yè)方向，可以看出，ACCA的就業(yè)前景是非常廣闊的。

　　ACCA證書含金量高不高?

　　關(guān)于這點(diǎn)，從上述就可以知道，ACCA證書含金量是無(wú)可置疑的。自從ACCA進(jìn)入了中國(guó)市場(chǎng)，在國(guó)際以及國(guó)內(nèi)受企業(yè)的認(rèn)可度就變得越來(lái)越高，由于ACCA人才在行業(yè)領(lǐng)域方面一直都是比較緊缺，為了吸引更多的人才，各企業(yè)所開出的薪資條件也變得越來(lái)越高。

　　其次，最為實(shí)用的一點(diǎn)是，參加ACCA考試，也是有效提升自我價(jià)值的一種表現(xiàn)，要知道，ACCA可是一項(xiàng)集各方面財(cái)會(huì)知識(shí)，設(shè)計(jì)范圍比較廣的高級(jí)課程考試，因此，對(duì)于持有ACCA證書的人士來(lái)說(shuō)，你的能力也提升了不少，同樣在領(lǐng)導(dǎo)面前，你的能力也會(huì)得到看重和認(rèn)可，這點(diǎn)自然也會(huì)成為你升職加薪的重要理由。

　　還有一點(diǎn)就是，通過(guò)學(xué)習(xí)ACCA的課程，讓你掌握了不少的專業(yè)上的知識(shí)，進(jìn)一步拓展了自己的見(jiàn)識(shí)面，在與同事和領(lǐng)導(dǎo)交談時(shí)，也會(huì)有跟多的話題進(jìn)行交流，從中也會(huì)學(xué)到很多不一樣的東西，為你以后的職業(yè)發(fā)展路帶來(lái)更好的幫助。

　　ACCA薪資待遇

　　ACCA對(duì)出國(guó)有幫助嗎?

　　關(guān)于這個(gè)問(wèn)題，答案當(dāng)然是非常肯定的。只要考生能夠通過(guò)ACCA前9科的考試，并且能夠通過(guò)7500字論文的話，就能夠獲得英國(guó)牛津布魯克斯大學(xué)的應(yīng)用會(huì)計(jì)的學(xué)士學(xué)位。

　　特別是對(duì)于一直想出國(guó)讀研考研的學(xué)生們，報(bào)考ACCA無(wú)疑是最佳的選擇，只要是你能夠順利的考取ACCA證書，意味著會(huì)為你以后的就業(yè)、薪資套上了一個(gè)光環(huán)，去到哪里都會(huì)閃閃發(fā)光，并會(huì)獲得眾人的一直贊譽(yù)。

　　ACCA薪資待遇好不好?

　　說(shuō)到薪資待遇問(wèn)題，ACCA的是無(wú)可置疑的。無(wú)論去到哪個(gè)國(guó)家也好，由于ACCA證書一直是比較高的含金量，而且各企業(yè)都非常認(rèn)可這個(gè)證書，因此對(duì)于持有ACCA證書的就業(yè)人員來(lái)說(shuō)，高薪高待遇是最基本的條件。

　　以國(guó)外地區(qū)為例，像英國(guó)美國(guó)這些國(guó)家，除了高薪資以外，對(duì)于ACCA的員工還會(huì)受到國(guó)家優(yōu)惠的稅收政策等其它各式各樣的福利、津貼等。

　　其次，除了高薪資高福利補(bǔ)貼以外，像已經(jīng)在工作的ACCA學(xué)員們?cè)诟髌髽I(yè)都會(huì)有比較彈性、靈活的上班工作時(shí)間，而且在假期方面也是比其它行業(yè)員工會(huì)多很多，這點(diǎn)對(duì)于其它行業(yè)來(lái)說(shuō)是無(wú)法做對(duì)比的。

　　在ACCA考試中，預(yù)算一直作為一個(gè)高頻考點(diǎn)出現(xiàn)在PM(F5)科目試卷里，并且不少同學(xué)都會(huì)在這個(gè)考點(diǎn)上丟分，接下來(lái)，會(huì)計(jì)網(wǎng)就為大家著重詳解這個(gè)高頻考點(diǎn)內(nèi)容，希望有所幫助。

　　在學(xué)習(xí)預(yù)算系統(tǒng)的時(shí)候，我們需要掌握的內(nèi)容包含以下三點(diǎn)：①　Steps of the budgeting system;②　Applied conditions;③　Pros & Cons.

　　那么下面我們來(lái)看一下這兩個(gè)預(yù)算系統(tǒng)的具體內(nèi)容吧~

　　Incremental budgeting

　　Steps

　　大家不需要把定義背出來(lái)，只需要記住下面這個(gè)公式然后看公式說(shuō)話就行~

　　Previous/past data 土 = This year’s budget

　　An incremental budgeting is starting from the previous period’s budget or actual results and then adding or subtracting an incremental amount to get this year’s budget.

　　Applied conditions

　　Stable businesses; The current operations are effective，efficient and economic; Certain costs such as staff salaries.

　　Pros & Cons

　　Pros(萬(wàn)精油)：Quick and easy; Time saving.

　　Cons(重點(diǎn)掌握)

　　Builds on previous information; Encourage budget slack; Lack of business scrutiny.

　　Zero-based budgeting

　　Steps

　　Zero based budgeting requires each cost element to be specifically justified. The budget starts from zero and the activities are being undertaken for the first time.

　　Define the activities to be evaluated(decision packages——mutually exclusive & incremental)確定決策包;Evaluate and rank the activities評(píng)估和排序;Allocate resources分配資源。

　　大家別看這三個(gè)步驟只是簡(jiǎn)單的幾個(gè)單詞，2015年6月份的真題就這個(gè)知識(shí)點(diǎn)考察了三分。

　　Applied conditions

　　Non-profit-making and service organizations; Discretionary cost占比較大的企業(yè)

　　Pros & Cons

　　Pros：Remove insufficient and obsolete operations; Increased staffs involved at all levels; Responds to changes in business environment.

　　Cons：Focuses on short term benefits; Requires high management skills; Time consuming; Ranking can be difficult.

　　這里列出的優(yōu)缺點(diǎn)只是general的，在做題的時(shí)候還需要根據(jù)題目給出的具體情況來(lái)分析對(duì)于這家公司某種預(yù)算系統(tǒng)適用與否。

　　真題精講

　　聽(tīng)了以上的講解，相信大家對(duì)于這兩種預(yù)算方法都有了更深入的了解，那么下面我們來(lái)看一道真題(2016 December)

　　Which TWO of the following statements regarding zero based budgeting are correct?

　　A. It is best applied to support expenses rather than to direct costs

　　B. It can link strategic goals to specific functional areas

　　C. It carries forward inefficiencies from previous budget periods

　　D. It is consistent with a top-down budgeting approach

　　答案：AB

　　解析：A：support expense屬于discretionary cost，ZBB不適用于生產(chǎn)制造型企業(yè)，A正確。B：ZBB是從0開始的，所有活動(dòng)都當(dāng)做是第一次發(fā)生，所以能夠把戰(zhàn)略目標(biāo)跟具體的舉措聯(lián)系起來(lái)，B正確。C：描述的是incremental budgeting的特點(diǎn)。D：由于是從0開始，所以只有上級(jí)的投入不夠，需要各個(gè)等級(jí)工作人員的參與，因此D錯(cuò)誤。

　　來(lái)源：ACCA學(xué)習(xí)幫

　　ACCA，即國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師，在全球財(cái)會(huì)領(lǐng)域有著比較高的含金量，在報(bào)考的同時(shí)大家都比較關(guān)心acca的薪資待遇、就業(yè)方向等問(wèn)題，下面我們來(lái)看看吧。

　　考下ACCA有哪些優(yōu)勢(shì)?

　　ACCA知名度

　　大家要清楚知道，ACCA是當(dāng)今世界上規(guī)模最大，并且?guī)熧Y團(tuán)隊(duì)最為專業(yè)、最具權(quán)威性的國(guó)際組織。從協(xié)會(huì)成立以來(lái)，在國(guó)際財(cái)會(huì)領(lǐng)域，一直受到了各界人士和企業(yè)的高度認(rèn)可和贊譽(yù)，可見(jiàn)ACCA在全球內(nèi)擁有極高的知名度和認(rèn)可度。隨著ACCA協(xié)會(huì)規(guī)模的壯大，如今ACCA協(xié)會(huì)組織在全球20多個(gè)國(guó)家和地區(qū)已經(jīng)擁有超過(guò)40多萬(wàn)名學(xué)員以及20多萬(wàn)名會(huì)員。

　　ACCA薪資待遇豐厚

　　在通過(guò)ACCA考試，成功取得證書并成為ACCA協(xié)會(huì)會(huì)員后，你的職業(yè)發(fā)展以及薪資待遇對(duì)比以前會(huì)截然不同，據(jù)最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，ACCA會(huì)員年薪主要徘徊在20w~100w之間。在中國(guó)地區(qū)，ACCA會(huì)員其年薪基本超過(guò)了30w人民幣，對(duì)于不少在四大事務(wù)所的合伙人、財(cái)務(wù)總監(jiān)等職位，他們的年薪更是達(dá)到了100w。而對(duì)于大學(xué)生來(lái)說(shuō)，所說(shuō)剛踏出社會(huì)沒(méi)有太多相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，但隨著日積月累，考取ACCA證書后，你的薪資也會(huì)慢慢高漲。

　　ACCA就業(yè)方向

　　1、外資咨詢公司

　　特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)、摩立特集團(tuán)、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。

　　2、外資投資銀行

　　特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國(guó)設(shè)有代表處或分支機(jī)構(gòu)。投資銀行在中國(guó)招聘的畢業(yè)生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點(diǎn)。

　　3、合資或中資投資銀行

　　包括中金公司、高華證券，中銀國(guó)際勉強(qiáng)可算一個(gè)。事實(shí)上中金相當(dāng)于摩根士丹利的中國(guó)分支機(jī)構(gòu)，工資極高。高華相當(dāng)于高盛的中國(guó)分支機(jī)構(gòu)，組建不久，前途尚未可知。工資可參考外資投資銀行，一般略低一些。

　　備考2022年CMA考試，需要考生刻苦學(xué)習(xí)，因?yàn)槊恳粋€(gè)成功的背后都需要付出很多的努力和艱辛。會(huì)計(jì)網(wǎng)為每天為大家?guī)?lái)一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，今天分享的是例外管理和責(zé)任中心。

　　例外管理的定義和其管理的方式

　　例外管理是管理層僅關(guān)注實(shí)際結(jié)果與預(yù)算間的重大差異，更有針對(duì)性地消除不利差異的原因，推廣有利差異的原因，

　　例外管理的方式為：同時(shí)關(guān)注不利差異和有利差異，須確定有利差異來(lái)自出色的績(jī)效還是過(guò)低的標(biāo)準(zhǔn)，需考慮例外程度及發(fā)生的頻率，程度較小但是頻繁發(fā)生的差異也值得關(guān)注；差異的發(fā)展趨勢(shì)值得關(guān)注。差異的相對(duì)大小比絕對(duì)大小更重要。是否追蹤某個(gè)例外情況，也要取決于成本-效益分析

　　責(zé)任中心的分類

　　（1）成本中心：指的是管理者只需要為成本支出負(fù)責(zé)的戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位；

　　（2）收入中心：管理者只需對(duì)自己部門的收入負(fù)責(zé)；

　　（3）利潤(rùn)中心：管理者必須同時(shí)兼顧收入和成本

　　（4）投資中心：管理者不僅需要對(duì)部門的利潤(rùn)負(fù)責(zé)，還要需要對(duì)部門使用資產(chǎn)產(chǎn)生的機(jī)會(huì)成本負(fù)責(zé)。

　　成本中心的相關(guān)例題分析

　　例題一：克愿制造公司使用分部利潤(rùn)來(lái)估價(jià)部門業(yè)績(jī)。由于涉及部門間的銷售，科思設(shè)定的內(nèi)部銷售價(jià)格是成本基確上加價(jià)10%。端德部門已要求采購(gòu)格林部門10000單位的產(chǎn)品，格林部門外銷的價(jià)格是成本基礎(chǔ)上加價(jià)6%。公司的政策將敲勵(lì)格林部門：

　　A.拒絕出售產(chǎn)品給瑞德部門因?yàn)樗惶峁┡c外銷相同的價(jià)格

　　B.出售產(chǎn)品給瑞德部門，因?yàn)樗谐杀颈坏咒N且部門將獲得10%的利潤(rùn)

　　c.如果滿負(fù)荷運(yùn)營(yíng)并且銷售收入能抵銷固定成本，就出售產(chǎn)品給瑞德部門

　　D.如果無(wú)需停止外銷產(chǎn)品，就出售產(chǎn)品給瑞德部門

　　答案：D

　　解析：科恩設(shè)定的內(nèi)部銷售價(jià)格是成本基礎(chǔ)上加價(jià)10%。如果無(wú)需停止外銷產(chǎn)品，這項(xiàng)政策將鼓勵(lì)格林部門把產(chǎn)品銷售給瑞德部門。

　　例題二：非中心化企業(yè)可以通過(guò)在機(jī)構(gòu)設(shè)立責(zé)任中心對(duì)經(jīng)理授權(quán)并對(duì)其業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控，下列哪一個(gè)組織分部最可能是獨(dú)立的業(yè)務(wù)部門？

　　A利潤(rùn)中心

　　B.成本中心

　　c.收入中心

　　D.投資中心

　　答案：D

　　解析：投資中心更可能是一個(gè)獨(dú)立、自治的業(yè)務(wù)部門，它控制利潤(rùn)（收入和成本）、中心投資和投資回報(bào)。

　　ACCA，即國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師，在人才緊缺下，近年我國(guó)出臺(tái)了相應(yīng)的福利政策來(lái)鼓勵(lì)大家積極報(bào)考，接下來(lái)我們來(lái)看看吧。

　　考下acca有哪些福利政策?

　　1、廣州地區(qū)

　　盡管ACCA是一項(xiàng)國(guó)際考試，不過(guò)隨著行業(yè)的需求和發(fā)展，ACCA同樣受到了國(guó)內(nèi)企業(yè)的高度重視和青睞，為了鼓勵(lì)更加多人報(bào)考ACCA，國(guó)內(nèi)多個(gè)地區(qū)出臺(tái)了相應(yīng)的福利政策，其中在廣州地區(qū)，持有ACCA證書人士，可享受廣州市政府提供的住房補(bǔ)貼，具體數(shù)額不超過(guò)100萬(wàn)元，而對(duì)于非本地戶口人士，在廣州落戶還可享受優(yōu)先辦理的待遇。

　　2、上海地區(qū)

　　在上海地區(qū)，對(duì)于已經(jīng)持有ACCA證書的，并且已經(jīng)辦理上居住證的非戶籍人士，如果現(xiàn)在上海落戶，憑ACCA證書可加30積分，另外，在上海地區(qū)，ACCA持證人已經(jīng)被列入《上海金融領(lǐng)域十三五緊缺人才開發(fā)目錄》，在多個(gè)方面多享受相應(yīng)的待遇福利，對(duì)于想到會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人士，還可領(lǐng)取1萬(wàn)元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

　　考下acca能往哪些方向發(fā)展?

　　1.外資咨詢公司

　　特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)、摩立特集團(tuán)、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。

　　咨詢公司參考工資：麥肯錫、貝恩15萬(wàn)-20萬(wàn)RMB/年，羅蘭貝格10萬(wàn)RMB\年，其余介于兩者之間。第二年工資漲100%，第三年漲50%-100%，三到四年后年薪一般可超過(guò)50萬(wàn)RMB。

　　2.外資投資銀行

　　特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國(guó)設(shè)有代表處或分支機(jī)構(gòu)。投資銀行在中國(guó)招聘的畢業(yè)生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點(diǎn)。

　　投資銀行參考工資(研究生第一年，本科生可能略低)：高盛東京90萬(wàn)RMB/年，德意志亞太區(qū)75萬(wàn)RMB/年，摩根士丹利北京25萬(wàn)RMB/年(年終分紅另算)。

　　3.國(guó)有大中型企業(yè)

　　國(guó)內(nèi)的企業(yè)財(cái)務(wù)起薪一般不會(huì)很高，剛畢業(yè)一般第一年的起薪在5-8萬(wàn)元，但如果做到財(cái)務(wù)總監(jiān)或經(jīng)理后，年薪可達(dá)到30萬(wàn)。對(duì)于擁有ACCA資格的人來(lái)說(shuō)，職業(yè)發(fā)展速度會(huì)非常快，而且薪資的漲幅也會(huì)很大ACCA就業(yè)前景很可觀。

　　ACCA，國(guó)內(nèi)被稱為國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師，隨著財(cái)會(huì)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的加大，很多財(cái)會(huì)人紛紛選擇加入到ACCA報(bào)考陣列中，那么考下ACCA有哪些用處?發(fā)展方向有哪些?

　　考下ACCA證書有什么用?

　　一、ACCA就業(yè)前景好

　　1、考取ACCA，稱為特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師。可以從事任何相關(guān)的財(cái)務(wù)或管理工作，就業(yè)面廣。

　　2、取得ACCA證書，可以證明個(gè)人強(qiáng)硬的工作能力，獲得雇主的信任，所以具備更好的就業(yè)前景。

　　3、獲得尊敬和贊譽(yù)。

　　二、獲得高薪酬

　　1、由于ACCA高含金量，其平均年薪至少為15～30萬(wàn)，最低也能拿到80萬(wàn)年薪。獲得國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書，能夠?yàn)樽约簬?lái)更豐厚的收入。

　　2、作為ACCA持證者，可以從事的工作選擇多，包括四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、內(nèi)資會(huì)計(jì)師事務(wù)所、世界500強(qiáng)公司、全球十大投資銀行。在四大工作，剛本科畢業(yè)的應(yīng)屆生能夠拿到9300左右的平均薪資，一般工作三年就能成為助理審計(jì)經(jīng)理，年薪至少是15W左右，隨著工作年薪及工作經(jīng)驗(yàn)的累積，薪資待遇更高。

　　考下ACCA能往哪些方向發(fā)展?

　　1、外資咨詢公司

　　特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)、摩立特集團(tuán)、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。

　　2、合資或中資投資銀行

　　包括中金公司、高華證券，中銀國(guó)際勉強(qiáng)可算一個(gè)。事實(shí)上中金相當(dāng)于摩根士丹利的中國(guó)分支機(jī)構(gòu)，工資極高。高華相當(dāng)于高盛的中國(guó)分支機(jī)構(gòu)，組建不久，前途尚未可知。工資可參考外資投資銀行，一般略低一些。

　　3、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所

　　對(duì)于ACCA學(xué)員或者會(huì)員來(lái)說(shuō)，進(jìn)入四大的機(jī)會(huì)相比沒(méi)有ACCA證書的人機(jī)會(huì)要大一些。進(jìn)入四大工作后，如果工作3-5年后不想呆在四大了，那么出國(guó)讀商學(xué)院或跳到其他企業(yè)也是一個(gè)很好的選擇，因此四大有“人才跳板”之稱。

　　ACCA，國(guó)內(nèi)被稱為國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師，是國(guó)際財(cái)會(huì)領(lǐng)域含金量最高的黃金認(rèn)證之一，那么哪些人適合考ACCA?能往哪些方向發(fā)展?

　　ACCA證書適合什么人考?

　　1.大學(xué)生活想變得更充實(shí)

　　在大學(xué)期間，由于學(xué)生有比較多的私人時(shí)間，為了不想自己的私人時(shí)間白白浪費(fèi)，學(xué)生們都想自己過(guò)得充實(shí)和實(shí)在，所以大家都會(huì)利用自己的私人時(shí)間來(lái)提升自己，為未來(lái)的職業(yè)道路進(jìn)行鋪墊。關(guān)于這點(diǎn)，報(bào)考ACCA恰恰就能幫到各位在校大學(xué)生實(shí)現(xiàn)這個(gè)愿望，由于ACCA課程所涉及的知識(shí)內(nèi)容比較廣，通過(guò)學(xué)習(xí)ACCA你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的見(jiàn)識(shí)和能力對(duì)比以前大有長(zhǎng)進(jìn)，收獲良多。

　　2.升職加薪

　　報(bào)名ACCA考試，取得ACCA證書大家無(wú)非都是想能夠晉升到更高層次的職位，薪資能夠有進(jìn)一步的提升。而選擇報(bào)考ACCA，就是實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)最有效的方式。根據(jù)往年的情況，對(duì)于考取ACCA證書的考生，基本上都能夠成功進(jìn)入到四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)進(jìn)行工作。

　　考下acca能往哪些方向發(fā)展?

　　1.四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所

　　對(duì)于ACCA學(xué)員或者會(huì)員來(lái)說(shuō)進(jìn)入四大的機(jī)會(huì)相比沒(méi)有ACCA證書的人機(jī)會(huì)要大一些，進(jìn)入四大工作后，在工作3-5年后不想呆在四大了，那么出國(guó)讀商學(xué)院或跳到其他企業(yè)也是一個(gè)很好的選擇，因此有“人才跳板”之稱。

　　2.國(guó)有大中型企業(yè)

　　國(guó)內(nèi)的企業(yè)財(cái)務(wù)起薪一般不會(huì)很高，但如果做到財(cái)務(wù)總監(jiān)或經(jīng)理后，年薪就相當(dāng)高了。對(duì)于擁有ACCA資格的人來(lái)說(shuō)，職業(yè)發(fā)展速度會(huì)非常快，而且薪資的漲幅也會(huì)很大ACCA就業(yè)前景很可觀。

　　3.外資咨詢公司

　　特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)、摩立特集團(tuán)、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。

　　恩格爾定律是19世紀(jì)德國(guó)統(tǒng)計(jì)學(xué)家恩斯特·恩格爾根據(jù)統(tǒng)計(jì)資料，對(duì)消費(fèi)結(jié)構(gòu)的變化得出一個(gè)規(guī)律。一個(gè)家庭收入越少，家庭收支用來(lái)購(gòu)買食物的支出所占的比例就越大，隨著家庭收入的增加，家庭收支用來(lái)購(gòu)買食物的支出所占的比例則會(huì)下降。即隨著家庭收入的增加，購(gòu)買食物的支出比例則會(huì)下降。

　　推而廣之，一個(gè)國(guó)家越窮，每個(gè)國(guó)民的平均收支用于購(gòu)買食物的支出所占比例就越大，隨著國(guó)家的富裕，這個(gè)比例呈下降趨勢(shì)。

　　恩格爾系數(shù)的意義

　　食物開支占總消費(fèi)數(shù)量比重越大，恩格爾系數(shù)越高，生活水平越低;反過(guò)來(lái)，食物占比重越小，恩格爾系數(shù)越低，生活水平就越高。整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平越高，用于食物消費(fèi)部分支出的比重就越小。

　　恩格爾定律的公式

　　食物支出對(duì)總支出的比率（R1）=食物支出變動(dòng)百分比÷總支出變動(dòng)百分比；

　　食物支出對(duì)收入的比率（R2）=食物支出變動(dòng)百分比÷收入變動(dòng)百分比。

　　恩格爾系數(shù)達(dá)59%以上為貧困，50-59%為溫飽，40-50%為小康，30-40%為富裕，低于30%為最富裕。

　　恩格系數(shù)與基尼系數(shù)的區(qū)別

　　基尼系數(shù)和恩格爾系數(shù)這兩個(gè)名詞的概念要注意區(qū)分。

　　基尼系數(shù)主要衡量的是一個(gè)國(guó)家或者地區(qū)的收入分配不公平的程度，取值范圍在0到1之間，越趨近于1代表整個(gè)社會(huì)分配越不公平，越趨近于0代表整個(gè)社會(huì)分配越公平。所以基尼系數(shù)可以用整個(gè)社會(huì)中不公平分配與社會(huì)總分配來(lái)衡量。基尼系數(shù)的合理值是0.3到0.4之間，基尼系數(shù)超過(guò)0.7是一個(gè)危險(xiǎn)值，意味著社會(huì)的不公平分配過(guò)高。

　　恩格爾系數(shù)衡量的是一個(gè)家庭的貧富程度，也就是衡量一個(gè)家庭的食品支出占消費(fèi)總支出的比重。恩格爾系數(shù)的取值范圍也是在0到1之間，越趨近于0代表整個(gè)家庭生活水平，越趨近于1代表整個(gè)家庭生活水平越低。但是恩格爾系數(shù)是不可以等于0的，也就是食品支出不可能等于為零。不過(guò)可以描述“恩格爾系數(shù)越小越好”。

　　FRM考試中，期貨的相關(guān)計(jì)算是考試重點(diǎn)。其中對(duì)于期貨當(dāng)中的基差風(fēng)險(xiǎn)，多數(shù)同學(xué)覺(jué)得不是很好理解。針對(duì)該問(wèn)題，會(huì)計(jì)網(wǎng)為大家詳細(xì)梳理了相關(guān)知識(shí)點(diǎn)，快跟著一起學(xué)習(xí)吧~

基差風(fēng)險(xiǎn)的概念

　　基差風(fēng)險(xiǎn)是指保值工具與被保值商品之間價(jià)格波動(dòng)不同步所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。基差(basis)即現(xiàn)貨成交價(jià)格與交易所期貨價(jià)格之間的差，其金額不是固定的。

　　基差的波動(dòng)給套期保值者帶來(lái)了無(wú)法回避的風(fēng)險(xiǎn)，直接影響套期保值效果，特別是當(dāng)采用替代品種保值時(shí)。

基差風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生原因

　　1、套期保值交易時(shí)期貨價(jià)格對(duì)現(xiàn)貨價(jià)格的基差水平及未來(lái)收斂情況的變化。由于套利因素，在交割日，期貨價(jià)格一般接近現(xiàn)貨價(jià)格，即基差約等于零。

　　因此，套期保值交易時(shí)的基差水平、基差變化趨勢(shì)和套期保值平倉(cāng)對(duì)沖的時(shí)間決定了套期保值的風(fēng)險(xiǎn)大小及盈虧狀況。

　　2、影響持有成本因素的變化。在理論上，期貨價(jià)格等于現(xiàn)貨價(jià)格加上持有成本，該持有成本主要包括儲(chǔ)存成本、保險(xiǎn)成本、資金成本和損毀等等。如果持有成本發(fā)生變化，基差也會(huì)發(fā)生變化，從而影響套期保值組合的損益。

　　3、被套期保值的風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)與套期保值的期貨合約標(biāo)的資產(chǎn)的不匹配。

　　我國(guó)2006年以前沒(méi)有豆油期貨合約，由于大豆價(jià)格與豆油價(jià)格波動(dòng)的高度相關(guān)性，所以豆油生產(chǎn)商或消費(fèi)商使用國(guó)內(nèi)大豆期貨合約來(lái)為豆油價(jià)格進(jìn)行套期保值，這種套期保值被稱為交叉套期保值。

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　　交叉套期保值的基差風(fēng)險(xiǎn)geng大，因?yàn)槠浠钣蓛刹糠謽?gòu)成，一部分來(lái)源于套期保值資產(chǎn)的期貨價(jià)格與現(xiàn)貨價(jià)格之間的價(jià)差，另一部分來(lái)源于套期保值資產(chǎn)的現(xiàn)貨價(jià)格與被套期保值資產(chǎn)的現(xiàn)貨價(jià)格的價(jià)差。

　　由于被套期保值的風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)與套期保值期貨合約的標(biāo)的資產(chǎn)不同，其影響價(jià)格變化的基本因素也不同，導(dǎo)致交叉套期保值的基差風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)偏高。

　　4、期貨價(jià)格與現(xiàn)貨價(jià)格的隨機(jī)擾動(dòng)。

　　由于以上四個(gè)方面的原因，在套期保值組合持有期間，基差處于不斷的擴(kuò)大或縮小變化中，因而使套期保值組合產(chǎn)生損益。

　　在正常的市場(chǎng)條件下，由于影響某一資產(chǎn)的現(xiàn)貨價(jià)格與期貨價(jià)格的因素相同，使套期保值基差的波動(dòng)幅度相對(duì)較小且穩(wěn)定在某一固定的波動(dòng)區(qū)間中，在該波動(dòng)區(qū)間內(nèi)產(chǎn)生的套期保值組合盈利或虧損較小，因而不會(huì)對(duì)套期保值的有效性產(chǎn)生太大影響。

　　但在某些特殊情況下，市場(chǎng)會(huì)出現(xiàn)對(duì)套期保值不利的異常情況，導(dǎo)致套期保值基差持續(xù)大幅度擴(kuò)大或縮小，從而使套期保值組合出現(xiàn)越來(lái)越大的虧損，如果不及時(shí)止損，將對(duì)套期保值者造成巨大的虧損。

　　從概率上來(lái)說(shuō)，偏利正常基差水平的異常基差現(xiàn)象屬小概率事件，但對(duì)這類小概率事件風(fēng)險(xiǎn)處理不當(dāng)?shù)脑挘灼诒Ｖ禃?huì)造成巨大的虧損。

基差風(fēng)險(xiǎn)類型

　　1.風(fēng)險(xiǎn)暴露基差(exposure risk)，它是由所謂的交叉套期保值(cross-hedge)(即以某類利率作為依據(jù)的期貨合同來(lái)抵補(bǔ)以另一類別的利率作為依據(jù)的某現(xiàn)貨市場(chǎng)金融工具的敞口風(fēng)險(xiǎn))而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。

　　2.期限基差(period basis)，即現(xiàn)貨市場(chǎng)金融工具面臨風(fēng)險(xiǎn)的期限與保值工具期限不一致所產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。

　　3.收斂基差(convergence basis)，它是期貨市場(chǎng)價(jià)格與現(xiàn)貨市場(chǎng)價(jià)格變化不一致產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。

　　acca最大的作用在于能提升考生在財(cái)會(huì)領(lǐng)域的綜合能力和專業(yè)技能，特別有利于持證人的職業(yè)生涯發(fā)展和核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升，能夠提供更多的機(jī)遇。

　　acca是什么？

　　acca是英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師考試，英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)是國(guó)際專業(yè)會(huì)計(jì)師組織之一，其認(rèn)可的會(huì)員受英國(guó)立法許可從事審計(jì)、投資顧問(wèn)和破產(chǎn)執(zhí)行的工作。acca考試采用全英文閉卷機(jī)考模式。

　　acca就業(yè)方向

　　1、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所

　　對(duì)于acca學(xué)員或者會(huì)員來(lái)說(shuō)，進(jìn)入四大的機(jī)會(huì)相比沒(méi)有ACCA證書的人機(jī)會(huì)要大一些，進(jìn)入四大工作后，在工作一段時(shí)間后不想繼續(xù)在四大了，那么出國(guó)讀商學(xué)院或到其他企業(yè)也是一個(gè)很好的選擇。

　　2、內(nèi)資會(huì)計(jì)事務(wù)所

　　占行業(yè)大多數(shù)的內(nèi)資會(huì)計(jì)事務(wù)所的薪資確實(shí)比“四大”略遜一籌，在工作強(qiáng)度上，內(nèi)資所的壓力要相應(yīng)低一些。

　　3、外企

　　外企的工資不一定如投資銀行、咨詢公司那樣高，但崗位職責(zé)明確，對(duì)個(gè)人的培養(yǎng)和前途多樣性較強(qiáng)，且外企的工作強(qiáng)度一般比投資銀行低很多，而且附帶許多培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

　　4、外資投資銀行

　　包括高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國(guó)設(shè)有代表處或分支機(jī)構(gòu)。投資銀行在中國(guó)招聘的畢業(yè)生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點(diǎn)。

　　5、外資咨詢公司

　　包括麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)、摩立特集團(tuán)、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。

　　acca考什么科目？

　　acca考試具體科目包括必修的《商業(yè)與科技》、《管理會(huì)計(jì)》、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》、《公司法與商法》、《業(yè)績(jī)管理》、《稅務(wù)》、《財(cái)務(wù)報(bào)告》、《審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》、《戰(zhàn)略商業(yè)領(lǐng)袖》、《戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告》以及選修的《高級(jí)財(cái)務(wù)管理》、《高級(jí)業(yè)績(jī)管理》、《高級(jí)稅務(wù)》、《高級(jí)審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》。考生只需在選修科目中任選兩門即可。

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　　通過(guò)acca資格的作用包括提高考生英語(yǔ)水平，提升個(gè)人專業(yè)能力，帶來(lái)更廣闊的職業(yè)發(fā)展前景與更多的工作機(jī)遇；是本人專業(yè)技能的體現(xiàn)，可以成為職場(chǎng)的敲門磚，拓寬視野；有利于提升在職稱上的核心競(jìng)爭(zhēng)力，有利于加薪升職。

　　acca是什么考試？

　　acca是英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師考試，英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)是國(guó)際專業(yè)會(huì)計(jì)師組織之一，其認(rèn)可的會(huì)員受英國(guó)立法許可從事審計(jì)、投資顧問(wèn)和破產(chǎn)執(zhí)行的工作。

　　擁有acca證書的就業(yè)方向

　　1、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所

　　對(duì)于acca學(xué)員或者會(huì)員來(lái)說(shuō)，進(jìn)入四大的機(jī)會(huì)相對(duì)上升。

　　2、內(nèi)資會(huì)計(jì)事務(wù)所

　　占行業(yè)大多數(shù)的內(nèi)資會(huì)計(jì)事務(wù)所的薪資或許比“四大”略遜一籌，但在工作強(qiáng)度上，內(nèi)資所的壓力要比“四大”相應(yīng)低一些。

　　3、外企

　　外企崗位職責(zé)明確，對(duì)個(gè)人的培養(yǎng)和前途多樣性遠(yuǎn)超投資銀行，實(shí)踐性超過(guò)咨詢公司，對(duì)將來(lái)從事業(yè)務(wù)工作非常有利。而且外企的工作強(qiáng)度一般比投資銀行低很多，而且附帶許多培訓(xùn)機(jī)會(huì)，可以說(shuō)性價(jià)比很高。

　　4、外資商業(yè)銀行或全能銀行

　　如荷蘭銀行、興業(yè)銀行、匯豐銀行、巴克雷銀行等。

　　5、外資投資銀行

　　包括高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國(guó)設(shè)有代表處或分支機(jī)構(gòu)。

　　6、外資咨詢公司

　　包括麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。

　　acca考什么科目？

　　acca考試具體科目包括必修的《商業(yè)與科技》、《管理會(huì)計(jì)》、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》、《公司法與商法》、《業(yè)績(jī)管理》、《稅務(wù)》、《財(cái)務(wù)報(bào)告》、《審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》、《戰(zhàn)略商業(yè)領(lǐng)袖》、《戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告》以及選修的《高級(jí)財(cái)務(wù)管理》、《高級(jí)業(yè)績(jī)管理》、《高級(jí)稅務(wù)》、《高級(jí)審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》。考生只需在選修科目中任選兩門即可。

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　　考下acca有用，考下acca不僅就業(yè)選擇多，在國(guó)內(nèi)能享受各種福利補(bǔ)貼，還能申請(qǐng)到國(guó)外的學(xué)歷，有助于學(xué)員出國(guó)留學(xué)。

　　acca的就業(yè)選擇

　　1、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所

　　對(duì)于acca學(xué)員或者會(huì)員來(lái)說(shuō)進(jìn)入四大的機(jī)會(huì)相比沒(méi)有acca證書的人機(jī)會(huì)要大一些，進(jìn)入四大工作累積經(jīng)驗(yàn)后，出國(guó)讀商學(xué)院或跳到其他企業(yè)也是一個(gè)很好的選擇。

　　2、國(guó)有大中型企業(yè)

　　國(guó)內(nèi)的企業(yè)財(cái)務(wù)起薪一般不會(huì)很高，但如果晉升到財(cái)務(wù)總監(jiān)或經(jīng)理，年薪就相當(dāng)高了，對(duì)于擁有acca資格的人來(lái)說(shuō)，職業(yè)發(fā)展速度會(huì)非常快，而且薪資的漲幅也會(huì)很大。

　　3、外資商業(yè)銀行或全能銀行

　　如荷蘭銀行、興業(yè)銀行、匯豐銀行、巴克雷銀行等，它們的投資銀行和商業(yè)銀行隔膜不是很大，但各個(gè)部門工資也有一定差別，但往往比一般的消費(fèi)者銀行、保險(xiǎn)職位高許多。

　　4、外資咨詢公司

　　特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)、摩立特集團(tuán)、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。

　　acca國(guó)內(nèi)福利補(bǔ)貼

　　1、陜西西安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)

　　在本區(qū)內(nèi)就業(yè)的acca人才可以獲得最高500000元人民幣生活和工作補(bǔ)貼。

　　2、甘肅

　　注冊(cè)會(huì)計(jì)師獲得acca專業(yè)資格后，獎(jiǎng)勵(lì)5000元人民幣，并免除當(dāng)年繼續(xù)教育要求。

　　3、深圳市福田區(qū)

　　獲得acca后獎(jiǎng)勵(lì)30000元人民幣。

　　4、遼寧省大連市

　　獲得acca專業(yè)資格的人員在安家費(fèi)、人才落戶、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、配偶就業(yè)、本地高層次人才津貼、柔性引進(jìn)高層次人才自主等方面可以享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

　　acca可以申請(qǐng)的海外學(xué)歷

　　1、牛津布魯克斯大學(xué)應(yīng)用會(huì)計(jì)（榮譽(yù)）理學(xué)士學(xué)位。

　　2、倫敦大學(xué)專業(yè)會(huì)計(jì)碩士學(xué)位。

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　　ACCA含金量是比較高的。ACCA持證人被四大外企和世界500強(qiáng)中雇主認(rèn)可。其次，ACCA在上海、深圳、重慶、廣州等地的重點(diǎn)人才引進(jìn)計(jì)劃中都有明確標(biāo)識(shí)，四大投行在招聘時(shí)也會(huì)優(yōu)先考慮持有ACCA證書的人，國(guó)內(nèi)許多知名企業(yè)也更青睞持有ACCA證書的人。作為會(huì)計(jì)領(lǐng)域最熱門的證書之一，每年都有許多人注冊(cè)ACCA。

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　　目前，許多地區(qū)將為ACCA從業(yè)人員提供大量的福利政策來(lái)吸引持有ACCA證書者定居。比如在上海、成都、深圳等城市的人才引進(jìn)政策中，ACCA證書持有人的福利非常好，所以可以看出ACCA證書的黃金含量非常高。

ACCA的薪酬待遇如何？

　　ACCA的薪酬待遇是比較好的。由于ACCA高含金量，其平均年薪至少為15-30萬(wàn)，最低也能拿到80萬(wàn)年薪。作為ACCA持證者，可以從事的工作選擇多，包括四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、內(nèi)資會(huì)計(jì)師事務(wù)所、世界500強(qiáng)公司、全球十大投資銀行。在四大工作，剛本科畢業(yè)的應(yīng)屆生能夠拿到8千左右的平均薪資，一般工作三年就能成為助理審計(jì)經(jīng)理，年薪至少是15萬(wàn)左右，隨著工作年薪及工作經(jīng)驗(yàn)的累積，薪資待遇更高。

ACCA可以從事什么工作？

　　ACCA就業(yè)選擇比較廣泛，不僅可以從事財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析、審計(jì)、稅務(wù)等專業(yè)類工作，還可以從事咨詢、投資分析、教育等財(cái)務(wù)或非財(cái)務(wù)的職業(yè)。例如ACCA持證者可以去外資咨詢公司工作，特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團(tuán)、摩立特集團(tuán)、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場(chǎng)咨詢、技術(shù)咨詢等多個(gè)板塊。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。

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ACCA報(bào)考條件是什么？

　　作為全球范圍內(nèi)最受歡迎的專業(yè)財(cái)務(wù)考試之一，ACCA報(bào)考條件具體如下（3選1）：

　　1、教育部認(rèn)可的高等院校在校生（本科在校），順利完成大一的課程考試，即可報(bào)名成為ACCA的正式學(xué)員。

　　2、凡具有教育部承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，即可報(bào)名成為ACCA的正式學(xué)員；

　　3、年滿16周歲，可先注冊(cè)成為FIA學(xué)員，通過(guò)FFA、FBT及FMA后可轉(zhuǎn)為ACCA學(xué)員。

　　11月24日，中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“中基協(xié)”）同時(shí)修訂發(fā)布兩份重磅自律規(guī)則，分別是《基金從業(yè)人員管理規(guī)則》（下稱“《管理規(guī)則》”）及配套規(guī)則《證券期貨經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)投資管理人員注冊(cè)登記規(guī)則》（下稱“《注冊(cè)登記規(guī)則》”）。

　　1.《管理規(guī)則》查看：基金從業(yè)人員管理規(guī)則.pdf

　　2.《注冊(cè)登記規(guī)則》查看：證券期貨經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)投資管理人員注冊(cè)登記規(guī)則.pdf

解讀《管理規(guī)則》及配套規(guī)則

　　關(guān)于《管理規(guī)則》及配套規(guī)則的相關(guān)解讀如下：

　　1問(wèn)：《管理規(guī)則》對(duì)從業(yè)人員提出了哪些規(guī)范性要求？

　　答：為落實(shí)“誠(chéng)實(shí)守信、以義取利、穩(wěn)健審慎、守正創(chuàng)新、依法合規(guī)”的要求，《管理規(guī)則》對(duì)從業(yè)人員的資格取得、資格管理、后續(xù)培訓(xùn)和執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行了系統(tǒng)性的規(guī)范，主要包括：一是在考試考核方面。在參加基金從業(yè)考試、專項(xiàng)考核時(shí)，不得有弄虛作假、擾亂考場(chǎng)秩序、考試考核作弊等違紀(jì)違規(guī)行為。二是在從業(yè)資格管理方面。應(yīng)當(dāng)按要求及時(shí)辦理從業(yè)資格注冊(cè)、個(gè)人信息變更和從業(yè)資格注銷，在資格注冊(cè)或辦理有關(guān)業(yè)務(wù)時(shí)不得提供不實(shí)身份信息、工作經(jīng)歷、資質(zhì)證明等虛假材料或者隱瞞有關(guān)情況，不得通過(guò)欺騙、賄賂或者以規(guī)避監(jiān)管、自律管理為目的與中介機(jī)構(gòu)違規(guī)合作等不正當(dāng)手段辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。三是在后續(xù)培訓(xùn)方面。從業(yè)人員自從業(yè)資格首次注冊(cè)次年起，或者在從業(yè)資格注銷后重新注冊(cè)的當(dāng)年起，每年完成與法律法規(guī)、職業(yè)道德、專業(yè)技能有關(guān)的后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)不少于15學(xué)時(shí)，其中職業(yè)道德方面的后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)不少于5學(xué)時(shí)。通過(guò)從業(yè)經(jīng)歷認(rèn)定及“學(xué)歷認(rèn)定+考核”的方式豁免基金從業(yè)考試全部科目的人員，應(yīng)當(dāng)自從業(yè)資格首次注冊(cè)之日起60日內(nèi)完成15學(xué)時(shí)后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)。從業(yè)人員可自行選擇參加協(xié)會(huì)組織的面授及遠(yuǎn)程培訓(xùn)，或者參加協(xié)會(huì)普通會(huì)員組織的面授及遠(yuǎn)程培訓(xùn)，以及成為協(xié)會(huì)特別會(huì)員的地方基金行業(yè)協(xié)會(huì)或者協(xié)會(huì)認(rèn)可的其他機(jī)構(gòu)組織的面授培訓(xùn)。四是在執(zhí)業(yè)行為方面。應(yīng)當(dāng)遵守忠實(shí)義務(wù)、審慎義務(wù)、守法合規(guī)義務(wù)、利益沖突管理義務(wù)、信息披露義務(wù)、適當(dāng)性義務(wù)、公平競(jìng)業(yè)義務(wù)和保密義務(wù)，不得有濫用職權(quán)、商業(yè)賄賂、不當(dāng)言論、干擾監(jiān)管、背離社會(huì)主義核心價(jià)值觀及違背職業(yè)道德和社會(huì)公德等六項(xiàng)禁止性行為。

　　2問(wèn)：對(duì)違反《管理規(guī)則》的有關(guān)行為，協(xié)會(huì)將采取哪些懲戒措施？

　　從業(yè)人員違反執(zhí)業(yè)行為規(guī)范的，協(xié)會(huì)將視情節(jié)輕重，對(duì)其采取談話提醒、書面警示、要求參加合規(guī)教育等自律管理措施，或者警告、行業(yè)內(nèi)譴責(zé)、公開譴責(zé)、不得從事相關(guān)業(yè)務(wù)、加入黑名單、取消基金從業(yè)資格等紀(jì)律處分措施。其中，從業(yè)人員違背職業(yè)道德和社會(huì)公德，情節(jié)嚴(yán)重且社會(huì)影響惡劣造成重大不良社會(huì)影響的，協(xié)會(huì)將從重處理。

　　對(duì)于未按要求履行從業(yè)人員管理主體責(zé)任的機(jī)構(gòu)，協(xié)會(huì)將根據(jù)具體情形并視情節(jié)輕重，對(duì)其采取談話提醒、書面警示、要求限期改正等自律管理措施，或者警告、行業(yè)內(nèi)譴責(zé)、公開譴責(zé)、限制相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)等紀(jì)律處分措施。同時(shí)，協(xié)會(huì)將按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅處理直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員。

　　3問(wèn)：協(xié)會(huì)后續(xù)還將采取哪些措施加強(qiáng)從業(yè)人員自律管理，提升從業(yè)人員隊(duì)伍質(zhì)量？

　　答：協(xié)會(huì)將積極推動(dòng)《管理規(guī)則》《實(shí)施規(guī)定》的落實(shí)執(zhí)行，壓實(shí)機(jī)構(gòu)在從業(yè)人員聘任、管理方面的主體責(zé)任，通過(guò)定期檢查+隨機(jī)抽查等方式對(duì)機(jī)構(gòu)的人員管理情況開展核查。同時(shí)，加強(qiáng)從業(yè)人員誠(chéng)信信息管理和運(yùn)用，根據(jù)機(jī)構(gòu)誠(chéng)信情況采取差異化自律管理，提升事中事后管理精準(zhǔn)化水平，對(duì)違規(guī)違紀(jì)失德失范、破壞基金行業(yè)聲譽(yù)的行為加大自律處罰力度。通過(guò)擴(kuò)大培訓(xùn)認(rèn)可范圍、建立培訓(xùn)師資庫(kù)、豐富培訓(xùn)內(nèi)容等措施，進(jìn)一步優(yōu)化后續(xù)培訓(xùn)質(zhì)量，提升從業(yè)人員后續(xù)培訓(xùn)力度，持續(xù)提升從業(yè)人員合規(guī)意識(shí)和職業(yè)操守。

　　4問(wèn)：《實(shí)施規(guī)定》發(fā)布實(shí)施后，協(xié)會(huì)還會(huì)組織基金從業(yè)考試嗎？

　　答：協(xié)會(huì)將根據(jù)社會(huì)及行業(yè)需要，制定年度考試工作計(jì)劃。具體考試安排請(qǐng)關(guān)注協(xié)會(huì)官網(wǎng)發(fā)布的考試公告。

　　5問(wèn)：哪些人應(yīng)當(dāng)注冊(cè)基金從業(yè)資格？

　　答：《管理規(guī)則》修訂后，通過(guò)所在機(jī)構(gòu)從事基金業(yè)務(wù)活動(dòng)的以下五類人員應(yīng)當(dāng)注冊(cè)取得從業(yè)資格：一是公募基金管理機(jī)構(gòu)、從事私募資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的證券期貨經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)及私募證券基金管理機(jī)構(gòu)中從事基金相關(guān)業(yè)務(wù)的人員。二是私募股權(quán)（含創(chuàng)投）投資基金管理機(jī)構(gòu)的法定代表人、執(zhí)行事務(wù)合伙人或其委派代表、合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人等高級(jí)管理人員和從事私募基金募集業(yè)務(wù)的人員。三是基金托管機(jī)構(gòu)中從事基金相關(guān)業(yè)務(wù)的人員。四是基金服務(wù)機(jī)構(gòu)中從事基金相關(guān)業(yè)務(wù)的人員。五是法律、行政法規(guī)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)和協(xié)會(huì)規(guī)定需要取得從業(yè)資格的其他人員。

　　6問(wèn)：通過(guò)哪些方式可以申請(qǐng)注冊(cè)基金從業(yè)資格？

　　答：從業(yè)人員通過(guò)所在機(jī)構(gòu)向協(xié)會(huì)申請(qǐng)注冊(cè)基金從業(yè)資格。《實(shí)施規(guī)定》修訂后，基金從業(yè)資格取得方式拓展為以下五種：一是基金從業(yè)考試。按照所從事的業(yè)務(wù)類型通過(guò)相應(yīng)考試科目。二是資格認(rèn)定。通過(guò)證券從業(yè)資格的人員或者具備境外相關(guān)從業(yè)資質(zhì)的境外人員，豁免基金從業(yè)考試專業(yè)科目。三是從業(yè)經(jīng)歷認(rèn)定。具備10年以上證券、基金、金融、法律、會(huì)計(jì)等工作經(jīng)歷的私募股權(quán)（含創(chuàng)投）基金管理人的高管人員，豁免基金從業(yè)考試全部科目。四是“學(xué)歷認(rèn)定+考核”。獲得國(guó)家教育部門認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷的人員，豁免基金從業(yè)考試全部科目。相關(guān)人員在申請(qǐng)注冊(cè)從業(yè)資格前，應(yīng)當(dāng)通過(guò)所在機(jī)構(gòu)或者符合條件的地方基金業(yè)協(xié)會(huì)等協(xié)會(huì)認(rèn)可的其他機(jī)構(gòu)組織的應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核。五是“專項(xiàng)培訓(xùn)+考核”。前期在“專項(xiàng)培訓(xùn)+考核”試點(diǎn)中已經(jīng)取得臨時(shí)從業(yè)資格的部分商業(yè)銀行基金銷售人員，臨時(shí)從業(yè)資格到期并完成30學(xué)時(shí)后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)后可申請(qǐng)將臨時(shí)從業(yè)資格轉(zhuǎn)為基金從業(yè)資格。

　　通過(guò)從業(yè)經(jīng)歷認(rèn)定及“學(xué)歷認(rèn)定+考核”的方式豁免基金從業(yè)考試全部科目的人員，自從業(yè)資格首次完成注冊(cè)之日起的60日內(nèi)，應(yīng)當(dāng)完成不少于15學(xué)時(shí)的后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)，其中職業(yè)道德方面的內(nèi)容不少于5學(xué)時(shí)。

　　7問(wèn)：協(xié)會(huì)對(duì)相關(guān)機(jī)構(gòu)開展應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核有哪些要求？

　　答：一是適用范圍。經(jīng)各類機(jī)構(gòu)聘用的從事各類基金業(yè)務(wù)的境內(nèi)人員，通過(guò)“學(xué)歷認(rèn)定+考核”方式豁免基金從業(yè)考試全部科目的，應(yīng)當(dāng)先通過(guò)所在機(jī)構(gòu)或者符合條件的地方基金業(yè)協(xié)會(huì)等協(xié)會(huì)認(rèn)可的其他機(jī)構(gòu)組織的應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核，再申請(qǐng)注冊(cè)基金從業(yè)資格。二是考核內(nèi)容。協(xié)會(huì)制定并定期更新考核大綱和試卷，提供在線考核的平臺(tái)。考核內(nèi)容分證券類和私募股權(quán)類，內(nèi)容包括基金法律法規(guī)與職業(yè)道德以及證券投資基金或者私募股權(quán)投資基金方面的基礎(chǔ)知識(shí)，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)所從事的業(yè)務(wù)類型選擇自己參加的專項(xiàng)考核類型。三是考核形式。應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核通過(guò)協(xié)會(huì)指定的系統(tǒng)在線完成，考核不限時(shí)間、不限頻次、不限參加人數(shù)，個(gè)人提出申請(qǐng)，由所在機(jī)構(gòu)或者符合條件的地方基金業(yè)協(xié)會(huì)等協(xié)會(huì)認(rèn)可的其他機(jī)構(gòu)在符合條件的場(chǎng)地舉辦。四是組織要求。機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)指定專用場(chǎng)所作為考場(chǎng)，配備監(jiān)考、督考等管理人員，搭建能夠覆蓋全部考核人員的監(jiān)控?cái)z像頭。機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)妥善記錄并留存考核現(xiàn)場(chǎng)照片、過(guò)程錄像及簽到表等資料備查，保存期限不得少于10年。五是監(jiān)督責(zé)任。人員所在機(jī)構(gòu)及組織應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核的其他機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)主體責(zé)任，建立健全應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核管理制度，指定牽頭部門負(fù)責(zé)組織管理工作，及時(shí)向協(xié)會(huì)報(bào)告違規(guī)違紀(jì)情形，保障考核規(guī)范有序開展。人員所在機(jī)構(gòu)的合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。

　　有關(guān)應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核的考核大綱、組織手冊(cè)、流程指引等具體材料和要求，請(qǐng)各機(jī)構(gòu)于2023年11月27日（周一）起查看從業(yè)人員管理平臺(tái)中發(fā)布的有關(guān)通知。

　　8問(wèn)：協(xié)會(huì)對(duì)相關(guān)機(jī)構(gòu)開展應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核有哪些管理措施？

　　答：協(xié)會(huì)將在壓實(shí)機(jī)構(gòu)組織管理責(zé)任的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核的管理和監(jiān)督，以現(xiàn)場(chǎng)或非現(xiàn)場(chǎng)方式不定期檢查應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核組織規(guī)范情況。機(jī)構(gòu)未按照要求履行考務(wù)組織職責(zé)的，協(xié)會(huì)將按照違規(guī)情節(jié)的嚴(yán)重程度給予取消當(dāng)場(chǎng)考核結(jié)果、暫停受理相關(guān)業(yè)務(wù)等自律管理或者紀(jì)律處分措施；對(duì)直接責(zé)任人員及合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人采取警告、行業(yè)內(nèi)譴責(zé)、公開譴責(zé)、加入黑名單、取消從業(yè)資格等紀(jì)律處分措施；個(gè)人存在違反考試紀(jì)律情形的，協(xié)會(huì)將按照違紀(jì)情節(jié)的嚴(yán)重程度給予談話提醒、書面警示、取消當(dāng)場(chǎng)考核結(jié)果、警告、行業(yè)內(nèi)譴責(zé)、公開譴責(zé)、加入黑名單、取消從業(yè)資格，應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核、“專項(xiàng)培訓(xùn)+考核”及基金從業(yè)考試禁考1至3年等自律管理或者紀(jì)律處分措施。

　　9問(wèn)：《實(shí)施規(guī)定》修訂后，在落實(shí)國(guó)家有關(guān)對(duì)外開放政策方面上有什么變化？

　　答：依據(jù)國(guó)務(wù)院復(fù)制推廣自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的決策部署，《實(shí)施規(guī)定》修訂后，將境外基金專業(yè)人才資格認(rèn)定有關(guān)措施推廣到了全國(guó)范圍，即：在境內(nèi)從事基金業(yè)務(wù)的境外專業(yè)人才，具備境外基金相關(guān)從業(yè)資質(zhì)并通過(guò)基金從業(yè)考試法規(guī)科目的，可以通過(guò)所在機(jī)構(gòu)向協(xié)會(huì)申請(qǐng)注冊(cè)基金從業(yè)資格。

解讀《注冊(cè)登記規(guī)則》

　　關(guān)于《注冊(cè)登記規(guī)則》的相關(guān)解讀如下：

　　1問(wèn)：《注冊(cè)登記規(guī)則》里的投資管理人員包括哪些人員？

　　答：《注冊(cè)登記規(guī)則》中的投資管理人員是指在公募基金管理機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)公募基金管理業(yè)務(wù)的基金經(jīng)理，在證券期貨經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)私募資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的投資經(jīng)理，或者負(fù)責(zé)年金、養(yǎng)老金或者社保基金等投資管理業(yè)務(wù)的投資經(jīng)理，以及上述機(jī)構(gòu)中實(shí)際履行相應(yīng)職責(zé)的人員。

　　基金管理公司子公司、證券公司子公司中負(fù)責(zé)私募股權(quán)投資基金管理業(yè)務(wù)的投資管理人員參照本規(guī)則執(zhí)行。

　　2問(wèn)：修訂后的《注冊(cè)登記規(guī)則》主要從哪些方面加強(qiáng)了對(duì)投資管理人員的自律約束？

　　答：一是將證券期貨經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)中從事私募資產(chǎn)管理或投資管理的投資經(jīng)理等納入了自律規(guī)則適用范圍，對(duì)證券期貨經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的投資管理人員實(shí)施了全口徑執(zhí)業(yè)行為自律管理。二是細(xì)化了投資管理人員任職條件、辦理流程、辦理材料等注冊(cè)登記要求，從入口端強(qiáng)化機(jī)構(gòu)及投資管理人員服務(wù)長(zhǎng)期資金的能力。三是強(qiáng)化了對(duì)投資管理人員流動(dòng)的合理性、平穩(wěn)性要求，加強(qiáng)對(duì)募集期、封閉期、管理現(xiàn)有已成立公募基金產(chǎn)品未滿1年等情形下基金經(jīng)理的離任及變更管理要求，更好地維持產(chǎn)品投資運(yùn)作的穩(wěn)定，保障份額持有人合法權(quán)益。四是進(jìn)一步明確了機(jī)構(gòu)在有關(guān)投資管理人員的制度建設(shè)、流程辦理、日常管理等方面應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的職責(zé)，壓實(shí)機(jī)構(gòu)主體管理責(zé)任。

　　3問(wèn)：修訂后的《注冊(cè)登記規(guī)則》對(duì)基金經(jīng)理任職主要有哪些要求？

　　答：一方面要具備基金從業(yè)資格，滿足對(duì)投資管理、投資研究等業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的年限要求且最近1年在金融機(jī)構(gòu)從事有關(guān)工作，符合誠(chéng)信合規(guī)有關(guān)要求，并且通過(guò)了協(xié)會(huì)組織的基金經(jīng)理證券投資法律知識(shí)考試。另一方面管理養(yǎng)老目標(biāo)基金、管理人中管理人產(chǎn)品、REITs基金等特殊產(chǎn)品的，在滿足前述要求的基礎(chǔ)上，還應(yīng)當(dāng)具備對(duì)應(yīng)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者投資業(yè)績(jī)要求等。

　　聘任、解聘基金經(jīng)理，應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理基金經(jīng)理任職注冊(cè)和離任注銷。調(diào)整基金經(jīng)理管理的公募基金產(chǎn)品或者安排基金經(jīng)理兼任私募資產(chǎn)管理計(jì)劃投資經(jīng)理，應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理基金經(jīng)理變更備案。

　　4問(wèn)：修訂后的《注冊(cè)登記規(guī)則》對(duì)投資經(jīng)理任職主要有哪些要求？

　　答：一方面要具備基金從業(yè)資格，滿足對(duì)投資管理、投資研究、投資咨詢等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的年限要求，符合誠(chéng)信合規(guī)有關(guān)要求。另一方面擔(dān)任管理人中管理人產(chǎn)品的投資經(jīng)理的，在滿足前述要求的基礎(chǔ)上，還應(yīng)當(dāng)具備對(duì)應(yīng)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和投資業(yè)績(jī)要求等。

　　聘任、解聘投資經(jīng)理，應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理投資經(jīng)理的任職登記和離任注銷。

　　內(nèi)容來(lái)源中國(guó)基金業(yè)協(xié)會(huì)，會(huì)計(jì)網(wǎng)整理發(fā)布。

　　CFA證書持有人可以獲得CFA協(xié)會(huì)提供的各種資源和服務(wù)，包括職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)、就業(yè)機(jī)會(huì)推薦等。CFA協(xié)會(huì)對(duì)在校大學(xué)生報(bào)考CFA要求是逐步放開的，畢竟人才培養(yǎng)越早越好，這也是符合全球人才培養(yǎng)趨勢(shì)。具體怎么一回事兒呢，今天學(xué)姐詳細(xì)的為大家進(jìn)行解答，一起來(lái)看看吧~

      許多佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）的在校生早早開始作CFA備考準(zhǔn)備。佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）作為一所知名的高校，每年都給社會(huì)輸出了大量的人才。同時(shí)由于CFA協(xié)會(huì)對(duì)于大學(xué)生人群的放寬，現(xiàn)在在校大二就能報(bào)考CFA了，甚至佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）畢業(yè)前還可以拿下CFA一級(jí)和CFA二級(jí)。

　　1、佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）報(bào)名CFA的條件有哪些？

　　佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）報(bào)名CFA一級(jí)考試時(shí)選擇的考試窗口須處于學(xué)士學(xué)位課程或同等項(xiàng)目畢業(yè)月份前23個(gè)月及以內(nèi)。例如，四年制本科在校生最早可以在大二暑假參加一級(jí)考試。

　　如今的就業(yè)形勢(shì)多變，很多大學(xué)生都改變了以往傳統(tǒng)的觀念，不再想僅僅依靠一張文憑。佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）在校期間報(bào)考拿下CFA一級(jí)二級(jí)證書，不僅是開闊了自己的視野，而且還擁有更多的實(shí)現(xiàn)就業(yè)的方式。

　　2、佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）學(xué)生可報(bào)名CFA時(shí)間

　　（1）2024年2月CFA考試報(bào)名時(shí)間：

　　第一階段報(bào)名考試費(fèi)為940美元；開始時(shí)間：2023年5月16日，結(jié)束時(shí)間：2023年7月13日

　　第二階段報(bào)名考試費(fèi)為1250美元；開始時(shí)間：2023年5月16日，結(jié)束時(shí)間：2023年11月8日

　　（2）2024年5月CFA考試報(bào)名時(shí)間：

　　第一階段報(bào)名考試費(fèi)為940美元；開始時(shí)間：2023年8月15日，結(jié)束時(shí)間：2023年10月12日

　　第二階段報(bào)名考試費(fèi)為1250美元；開始時(shí)間：2023年8月15日，結(jié)束時(shí)間：2024年2月6日

　　（3）2024年8月CFA考試報(bào)名時(shí)間：

　　第一階段報(bào)名考試費(fèi)為940美元；開始時(shí)間：2023年11月14日，結(jié)束時(shí)間：2024年1月23日

　　第二階段報(bào)名考試費(fèi)為1250美元；開始時(shí)間：2023年11月14日，結(jié)束時(shí)間：2024年5月14日

　　（3）2024年11月CFA考試報(bào)名時(shí)間：

　　第一階段報(bào)名考試費(fèi)為940美元；開始時(shí)間：2024年2月8日，結(jié)束時(shí)間：2024年4月16日

　　第二階段報(bào)名考試費(fèi)為1250美元；開始時(shí)間：2024年2月8日，結(jié)束時(shí)間：2024年8月7日

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

　　3、佛羅里達(dá)大學(xué)（蓋恩斯維爾）學(xué)生可考試CFA時(shí)間

　　2024年CFA考試時(shí)間表二月五月八月十一月

　　CFA一級(jí)2月19日-2月25日5月15日-5月21日8月20日-8月26日11月13日-11月19日

　　CFA二級(jí)/5月22日-5月26日8月27日-8月31日11月20日-11月24日

　　CFA三級(jí)2月15日-2月18日/8月16日-8月19日/

　　4、CFA一級(jí)怎么學(xué)習(xí)

　　可以首先從數(shù)量和經(jīng)濟(jì)學(xué)科目入手，這兩個(gè)科目是整個(gè)CFA的基礎(chǔ)，難度也較低，其次是財(cái)務(wù)報(bào)表分析、公司金融和權(quán)益投資科目，這三門學(xué)科之間有很強(qiáng)的聯(lián)系，放在一起學(xué)比較合適:隨后是另類投資、衍生品和投資組合管理，屬于學(xué)起來(lái)晦澀但是考試比較容易拿分的科目。接下來(lái)是固定收益科目。這門課不口是在一級(jí)里難度大，在二級(jí)三級(jí)同樣有一定難度，所以同學(xué)們?cè)谝患?jí)要好好打好基礎(chǔ);最后也是最重要的道德科目，道德在一級(jí)當(dāng)中占比很大，由于涉及較多記憶類的東西，建議放在最后進(jìn)行學(xué)習(xí)。

　　5、CFA課程可以學(xué)到什么？

　　1、CFA學(xué)習(xí)

　　主要課程：金融英語(yǔ)，金融基礎(chǔ)前導(dǎo)課程，CFA L1-L3全部級(jí)別課程：各科目知識(shí)精講、重難點(diǎn)直播、復(fù)習(xí)沖刺、押題密卷。

　　2、金融實(shí)務(wù)技能

　　兩大實(shí)務(wù)技能：盡職調(diào)查、投資策略。

　　三大華爾街金融技能：Python、Wind終端、Excel。

　　四大核心崗位微專業(yè)：投行經(jīng)理、證券分析師、財(cái)富管理師、風(fēng)險(xiǎn)管理師。

　　3、四大核心崗位微專業(yè)

　　投行經(jīng)理、證券分析師、財(cái)富管理師、風(fēng)險(xiǎn)管理師。

　　四個(gè)熱門崗位的實(shí)操內(nèi)容、崗前培訓(xùn)、案例說(shuō)明及職業(yè)路徑。

　　4、金融實(shí)踐活動(dòng)

　　金融名企參訪，量化投資，公司估值案例實(shí)踐、CFA全球投資大賽、趣味金融實(shí)驗(yàn)室等實(shí)踐活動(dòng)與項(xiàng)目大賽。

　　6、cfa證書對(duì)人生的幫助

　　1、CFA考試對(duì)于升學(xué)的幫助

　　如果你在大四階段就通過(guò)了CFA一級(jí)，那么在報(bào)考院校選經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)導(dǎo)師的時(shí)候把這一條寫上想必一定會(huì)加分。而且CFA一級(jí)的相關(guān)框架概念一定會(huì)對(duì)你后續(xù)的深造帶來(lái)不小的幫助。

　　CFA證書是一個(gè)全球性的標(biāo)準(zhǔn)，可以讓你在國(guó)際金融市場(chǎng)上更加具有競(jìng)爭(zhēng)力。

　　2、CFA考試對(duì)于就業(yè)的幫助

　　找工作無(wú)非兩個(gè)環(huán)節(jié)：簡(jiǎn)歷和面試。

　　在簡(jiǎn)歷關(guān)：學(xué)校專業(yè)背景≥實(shí)習(xí)經(jīng)歷＞證書等其他

　　在面試關(guān)：面試的表現(xiàn)≥相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)＞相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)＞學(xué)校專業(yè)＞其他。

　　無(wú)論是投行、基金公司私募還是風(fēng)投、咨詢公司都有可能給你打開一扇門。

　　當(dāng)然證書只是一個(gè)參考指標(biāo)，關(guān)鍵還是要看個(gè)人能力。畢竟現(xiàn)在報(bào)考CFA的考生越來(lái)越多，很多名校出身的金融系研究生，在本科畢業(yè)的時(shí)候就已經(jīng)通過(guò)了CFA以及CPA的全部考試。CFA證書是全球范圍內(nèi)公認(rèn)的金融行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具有國(guó)際化的職業(yè)發(fā)展前景。

　　ACCA是一個(gè)終身學(xué)習(xí)的平臺(tái)，學(xué)員可以通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和考試，不斷提升自己的專業(yè)水平和職業(yè)能力。在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的大環(huán)境下，ACCA的作用和影響力越來(lái)越重要，越來(lái)越多的人開始重視ACCA的學(xué)習(xí)和考試。那么，紐卡斯?fàn)柎髮W(xué)要不要報(bào)考acca？今天，就跟著高頓學(xué)姐一起來(lái)看看吧！

　　一、紐卡斯?fàn)柎髮W(xué)簡(jiǎn)介

　　紐卡斯?fàn)柎髮W(xué)（Newcastle University），簡(jiǎn)稱“NCL”，是位于英國(guó)英格蘭泰恩-威爾郡泰恩河畔紐卡斯?fàn)柺械囊凰⒕C合類研究型大學(xué)。學(xué)校是羅素大學(xué)集團(tuán)、N8大學(xué)聯(lián)盟、英聯(lián)邦大學(xué)協(xié)會(huì)、歐洲大學(xué)協(xié)會(huì)、RENKEI的成員。

　　二、紐卡斯?fàn)柎髮W(xué)要不要報(bào)考acca？

　　acca在大學(xué)有必要考，如果是以后想在好的外企從事財(cái)務(wù)工作的同學(xué)，那么考ACCA就比較合適。一方面，考ACCA過(guò)程中鍛煉了財(cái)務(wù)英語(yǔ)能力，非常適用于未來(lái)的工作場(chǎng)合；另一方面，ACCA對(duì)國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的強(qiáng)調(diào)，使考生能輕而易舉適應(yīng)跨國(guó)企業(yè)的會(huì)計(jì)工作。

備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

　　三、紐卡斯?fàn)柎髮W(xué)在校可以考acca嗎？

　　在校生可以報(bào)考acca,acca報(bào)考條件如下，符合以下任一條件的在校生都可以報(bào)名：

　　1、教育部認(rèn)可的高等院校在校生（本科在校），順利完成大一的課程考試，即可報(bào)名成為ACCA的正式學(xué)員；

　　2、凡具有教育部承認(rèn)的大專以上學(xué)歷，即可報(bào)名成為ACCA的正式學(xué)員；

　　3、未符合1、2項(xiàng)報(bào)名資格的申請(qǐng)者，年滿16周歲的可以先申請(qǐng)參加FIA(Foundations in AccountanCy)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資格考試。在完成FAB(基礎(chǔ)商業(yè)會(huì)計(jì))、FMA(基礎(chǔ)管理會(huì)計(jì))、FFA(基礎(chǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì))3門課程后，可以豁免ACCAF1-F3三門課程的考試，直接進(jìn)入ACCA技能課程的考試。

　　四、acca考試科目

　　acca考試科目共15門，通過(guò)13門即可。科目分別是F1《商業(yè)與技術(shù)》、F2《管理會(huì)計(jì)》、F3《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》、F4《公司法與商法》、F5《業(yè)績(jī)管理》、F6《稅務(wù)》、F7《財(cái)務(wù)報(bào)告》、F8《審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》、F9《財(cái)務(wù)管理》、SBL《戰(zhàn)略商業(yè)領(lǐng)袖》、SBR《戰(zhàn)略商業(yè)報(bào)告》、P4《高級(jí)財(cái)務(wù)管理》、P5《高級(jí)業(yè)績(jī)管理》、P6《高級(jí)稅務(wù)》、P7《高級(jí)審計(jì)與認(rèn)證業(yè)務(wù)》。

　　五、acca的含金量

　　ACCA被譽(yù)為“國(guó)際財(cái)會(huì)界的通行證”，隨著全球會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的趨同，使得ACCA會(huì)員在國(guó)際上得到社會(huì)廣泛認(rèn)可。目前ACCA協(xié)會(huì)有超8500家的認(rèn)可雇主企業(yè)，受歐盟和諸多國(guó)家公司法的認(rèn)可。有諸多企業(yè)樂(lè)于優(yōu)先招聘ACCA人才，其中就包含了世界500強(qiáng)企業(yè)和國(guó)際國(guó)內(nèi)一些大型知名品牌企業(yè)。ACCA官方調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，ACCA會(huì)員在中國(guó)年薪分布在30萬(wàn)-200萬(wàn)不等，在國(guó)內(nèi)超過(guò)75%的ACCA會(huì)員在入職三年內(nèi)獲得崗位晉升。ACCA會(huì)員的年薪主要在30萬(wàn)至100萬(wàn)之間，是遠(yuǎn)高于一般市場(chǎng)上的財(cái)務(wù)人員的收入的！

　　ACCA全稱特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)，acca在我國(guó)被稱為國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師，acca也被認(rèn)為是國(guó)際財(cái)會(huì)界的通行證，吸引了很多人報(bào)考。溫州肯恩大學(xué)是一所知名的院校，溫州肯恩大學(xué)在校生能考acca嗎？考了好就業(yè)嗎？今天小編就來(lái)為大家介紹。

溫州肯恩大學(xué)在校能考acca嗎？

　　ACCA——全稱英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師公會(huì)，是國(guó)際學(xué)員較多、學(xué)員規(guī)模發(fā)展迅速的專業(yè)會(huì)計(jì)師組織，被認(rèn)為是“國(guó)際財(cái)會(huì)界的通證”，許多國(guó)家立法許可ACCA會(huì)員從事審計(jì)、投資顧問(wèn)和破產(chǎn)執(zhí)行工作。目前在國(guó)內(nèi)，ACCA會(huì)員身份獲得的機(jī)遇和優(yōu)勢(shì)越來(lái)越明顯，在國(guó)內(nèi)省市有30余項(xiàng)關(guān)于ACCA會(huì)員的人才政策，包含了免稅、創(chuàng)業(yè)、住房補(bǔ)貼等等，包含了北上廣深這類一線城市，也有很多新一線和二線城市都對(duì)ACCA人才有福利政策。ACCA考試的準(zhǔn)入門檻相對(duì)寬松，對(duì)于報(bào)考者來(lái)說(shuō)，只要擁有大專以上學(xué)歷即可直接參與考試。即便學(xué)歷條件未滿足大專學(xué)歷的要求，也有機(jī)會(huì)通過(guò)先期參加的三門基礎(chǔ)課程——基礎(chǔ)商業(yè)與技術(shù)、基礎(chǔ)管理會(huì)計(jì)以及基礎(chǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的考試，一旦通過(guò)，便可以直接進(jìn)入ACCA的技能課程考試階段。具體的報(bào)考條件如下：

　　1、教育部認(rèn)可的高等院校本科在校，順利完成大一的課程考試，即可報(bào)名；

　　2、具有教育部承認(rèn)的大專以上學(xué)歷，即可報(bào)名；

　　3、未符合1、2項(xiàng)報(bào)名資格的申請(qǐng)者，年滿16周歲的可以先申請(qǐng)參加FIA基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資格考試。在完成FBT基礎(chǔ)商業(yè)與技術(shù)、FFA基礎(chǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、FMA基礎(chǔ)管理會(huì)計(jì)3門課程后，可以豁免ACCAF1-F3三門課程的考試，直接進(jìn)入ACCA技能課程的考試。

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溫州肯恩大學(xué)acca方向班怎么樣？

　　ACCA方向班是一種系統(tǒng)性較強(qiáng)的培訓(xùn)方式，它能夠?yàn)閷W(xué)生提供完整的ACCA課程內(nèi)容，包括考試技巧、案例分析、財(cái)務(wù)報(bào)告等方面的知識(shí)。相比于自學(xué)或者參加單一課程的培訓(xùn)，ACCA方向班能夠覆蓋ACCA課程的所有內(nèi)容，幫助學(xué)生更好地掌握知識(shí)點(diǎn)。

　　ACCA方向班通常由專業(yè)的老師授課，他們具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠?yàn)閷W(xué)生提供專業(yè)的指導(dǎo)和建議。而且，ACCA方向班通常采用小班授課的方式，能夠更好地滿足學(xué)生的個(gè)性化需求，提高學(xué)習(xí)效果。

　　如果以后在財(cái)會(huì)領(lǐng)域發(fā)展，學(xué)acca方向班是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，acca方向班通過(guò)將acca考試的課程融入到本科教育中，讓學(xué)生既能學(xué)到本科階段的基礎(chǔ)知識(shí)，還能學(xué)到財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、稅務(wù)等全面知識(shí)技能，還能提高英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力，在就業(yè)上是很有優(yōu)勢(shì)的。

溫州肯恩大學(xué)考acca好就業(yè)嗎？

　　國(guó)內(nèi)目前對(duì)于國(guó)際化的財(cái)會(huì)人才缺口龐大，而相對(duì)于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)，ACCA更偏重于管理以及統(tǒng)籌，其國(guó)際化的性質(zhì)，也是很多企業(yè)所看重并且會(huì)優(yōu)選選擇的。并且國(guó)內(nèi)對(duì)于ACCA會(huì)員也有很多人才政策，給予了ACCA會(huì)員就業(yè)上的扶植，大力鼓勵(lì)A(yù)CCA會(huì)員留在當(dāng)?shù)匕l(fā)展。

　　其實(shí)ACCA會(huì)員大多任職于全球性跨國(guó)公司，也有很多會(huì)員在世界各地大公司擔(dān)任高級(jí)職位。因?yàn)锳CCA對(duì)于外企來(lái)說(shuō)更適合，而且ACCA會(huì)員資格在國(guó)際上得到廣泛認(rèn)可，如果大學(xué)畢業(yè)時(shí)可以獲得ACCA準(zhǔn)會(huì)員資格，那么對(duì)于同學(xué)們?cè)诟鞣N外企就業(yè)也是有一定幫助的。

請(qǐng)注意！溫州肯恩大學(xué)ACCA方向班大學(xué)就業(yè)好不好？ACCA證書擁有專業(yè)性強(qiáng)的知識(shí)體系，特別適合金融行業(yè)從業(yè)者，是具備競(jìng)爭(zhēng)力的專業(yè)證書。持有ACCA會(huì)員證書能獲得更多就業(yè)機(jī)會(huì)，想了解更多內(nèi)容，來(lái)看下面的文章吧！

一、溫州肯恩大學(xué)ACCA方向班

溫州肯恩大學(xué)ACCA方向班遵循培養(yǎng)多元化人才的教育方針，通過(guò)學(xué)習(xí)ACCA課程，能夠獲得ACCA國(guó)際證書，培養(yǎng)具備國(guó)際視野的財(cái)務(wù)、金融和管理人才。

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二、ACCA方向班優(yōu)勢(shì)

1、ACCA

ACCA的優(yōu)勢(shì)在于其國(guó)際化的認(rèn)可度和全球性的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。持有ACCA會(huì)員資格的會(huì)計(jì)師可以在全球范圍內(nèi)尋求就業(yè)機(jī)會(huì)，無(wú)論是在跨國(guó)企業(yè)、會(huì)計(jì)事務(wù)所還是金融機(jī)構(gòu)，都能受到青睞。ACCA會(huì)員享有國(guó)際專業(yè)網(wǎng)絡(luò)的支持，可以與全球的財(cái)會(huì)專業(yè)人士建立聯(lián)系和合作。

2、溫州肯恩大學(xué)ACCA方向班培養(yǎng)目標(biāo)
借鑒ACCA的國(guó)際課程體系，致力于培育具有國(guó)際視野和戰(zhàn)略思維的商科專業(yè)人才，掌握專業(yè)財(cái)務(wù)英語(yǔ)，具備全面的財(cái)務(wù)知識(shí)和實(shí)務(wù)操作能力，適合在跨國(guó)公司、會(huì)計(jì)事務(wù)所或金融證券行業(yè)從事財(cái)務(wù)管理和相關(guān)工作。

三、溫州肯恩大學(xué)ACCA方向班就業(yè)前景

1、海外學(xué)位申請(qǐng)：ACCA作為全球范圍內(nèi)廣泛認(rèn)可的會(huì)計(jì)資格，和許多海外高校有合作關(guān)系，可以申請(qǐng)海外學(xué)位。通過(guò)申請(qǐng)海外學(xué)位，尤其是與ACCA相關(guān)的學(xué)位，將進(jìn)一步加強(qiáng)你的國(guó)際認(rèn)可度，為未來(lái)的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

       2、金融領(lǐng)域：ACCA的綜合會(huì)計(jì)和商業(yè)知識(shí)使持證人在金融行業(yè)具備競(jìng)爭(zhēng)力。可以從事投資銀行、證券公司、風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)等金融機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)分析、投資管理、風(fēng)險(xiǎn)控制等職位。

       3、持有ACCA證書可以為個(gè)人在國(guó)際財(cái)務(wù)領(lǐng)域的職業(yè)發(fā)展提供廣闊的前景，該證書被認(rèn)為是一項(xiàng)國(guó)際級(jí)的會(huì)計(jì)專業(yè)證書，具有高度的含金量。

四、ACCA全面分析

1、就業(yè)

金融投資機(jī)構(gòu)：可以在銀行、證券公司、基金公司等金融投資機(jī)構(gòu)擔(dān)任財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)職位。

2、提升

管理知識(shí)：涵蓋管理會(huì)計(jì)、管理信息、成本會(huì)計(jì)、預(yù)算和標(biāo)準(zhǔn)成本、業(yè)績(jī)衡量等，有助于做出有效決策。

3、優(yōu)勢(shì)

知識(shí)覆蓋面廣：ACCA證書的考試內(nèi)容涵蓋了財(cái)務(wù)、管理、稅務(wù)、戰(zhàn)略等多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)，可以幫助您全面提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力水平。