一年當中,有兩個黃金招聘時段,一個是已經(jīng)過去的“金三銀四”,一個是即將到來的“金九銀十”。對于金融精英們而言,即將進入新一輪的雇主選擇周期。
一個金融圈的朋友,在一家證券公司工作,公司不大不小,職位不高不低,掙的工資,買不起房,卻也餓不著生活。15萬年薪,一個中規(guī)中矩的數(shù)字。
每年不到10%的調(diào)薪,倒顯得恰到好處---既不會讓人欣喜若狂,也不至于失望哀傷。有一個作用,那就是維持這份中規(guī)中矩。
但跳槽的念頭卻時常在朋友的腦海中劃過,公司每年都會有幾個跳槽出去的人,他們或去了國外投行、或去了國內(nèi)基金公司、新興的互聯(lián)網(wǎng)金融公司,有的轉行了……這些信息總是可以通過各種空隙鉆進朋友的耳朵里,跳槽的念頭被激發(fā)的愈加強烈。
1、為什么要跳槽?
在決定跳槽之前,你得先問問自己,為什么要跳槽?
是為了有多的發(fā)展機會?
是為了追求更好的薪酬福利?
是為了投入到新的行業(yè)領域?
是為了有更大的提升平臺?
......
如果你跳槽只是為了一時的慪氣的話,我勸你冷靜,畢竟沒有哪一個公司是你能說了算的。
如果跳槽是經(jīng)過深思熟慮后的決定,那么從原則上來看,只要符合你的某個要求,其他方面不降低或者保持不變就好了。
另外,在跳槽與否的考慮上,確實存在著一些影響深遠卻容易被我們忽視的軟性因素。
這些因素關乎著你未來職業(yè)生涯發(fā)展是否順利與幸福程度。畢竟每一次的工作經(jīng)歷,都會在你的履歷上留下重重的一筆。
很多人跳槽是因為看重了那一份工作的薪資與職位。但是人生是一場沒有終點的馬拉松,我們每一次更換跑道,應該是為了能跑得更遠更快更穩(wěn),而不是為了跑道更短。
2、工作多久跳槽合適?
有的人認為,如果你真的不喜歡自己的工作,那就應該離開。這是你的生活,你只需要按照自己的規(guī)則生活,其他人的規(guī)則與你無關。
但是,如果一個人在4年內(nèi)換了3份工作,這會引起CEO或HR的警惕。要么你太容易喜新厭舊,不能持之以恒,要么是因為你績效不佳被辭退,或者因為你不夠忠誠,隨時準備跳槽等等,這會對公司團隊文化和生產(chǎn)效率造成極大的破壞。這是任何一家企業(yè)都不能容忍的,尤其是小型企業(yè)。
目前,行業(yè)的事實是:大多數(shù)年輕人可能工作一年多,有的甚至不滿一年,就想跳槽了。
其實,如果你靜下心來,好好琢磨,一年時間你能學到啥呢?投行做股權的可能都跟不完一個完整項目,做債的即便能跟完一個項目,可能也見不著項目獎金。
在這么短的時間里,你能看到的只是浮在表面上的東西,毫無用處!
年輕人可能在原單位呆著不爽,不想委屈自己,還幻想著在新單位會過得更好,而頻繁跳槽。殊不知,這樣跳來跳去,就會導致:跳槽一時爽,一直跳槽一直爽,但不是你爽,而是掙人頭費的獵頭爽。
按常理來說,一個人在進入一個新的工作環(huán)境,第一年往往是“打醬油”的熟悉過程;第二年才可能慢慢進入角色,真正融入企業(yè)文化;經(jīng)過前兩年的積累,到了第三年才真正出成績,當然這也是職位和薪資提高的關鍵時期。
所以,還是建議年輕人踏踏實實地工作三四年,再去想跳槽的事會比較合適。
3、薪酬漲幅多少才合理?
金融行業(yè)與其他行業(yè)有所不同,其薪資結構是底薪+高提成的方式,所以在跳槽中,那些富有經(jīng)驗的從業(yè)者們,更關注的是公司的提成分配方式,以及該分配方式的靠譜程度和穩(wěn)定性。
至于底薪,其實談的空間很小,一方面是大型的金融機構,都會有自己的薪酬標準,你的從業(yè)年限和工作經(jīng)驗,特別是從業(yè)年限,都會對應一個底薪范圍。
至于中小型的金融機構,雖然沒有固定標準,也是會根據(jù)你的KPI來設定,最終羊毛都會出在羊身上,而如果你過于糾結底薪,公司可能會覺得你對未來任務的完成信心不足。
所以,“薪酬漲幅”這個問題,其實沒什么合理不合理的,主要看你是在跟哪種類型的公司談而已。
4、跳槽的職業(yè)方向?
首先,明確一點,誰為公司貢獻的收入大,那個崗位就會受重視。別聽有些人說什么潛力崗,金融行業(yè)是很現(xiàn)實的。
金融行業(yè)從業(yè)者轉換職業(yè)方向的賽道(比如券商、私募、信托等),怎樣調(diào)整方向才好?
優(yōu)先選擇那些與原職業(yè)或原崗位匹配的新職業(yè)或新崗位。
金融行業(yè)有其特殊性,不同的細分賽道,相互間的區(qū)別還是蠻大的。比如做一級投行的,與做二級賣方的,相互之間轉換,就需要很長的過渡期來適應。但做一級投行的,仍在一級范圍內(nèi)轉換崗位的話,很容易就能適應新環(huán)境,自身過去的積累,無論是在專業(yè)上,還是在客戶上,也都可能會有用武之地。
同理,二級市場的從業(yè)人員,也建議優(yōu)先在二級這個大范圍內(nèi)進行賽道轉換。
至于那些覺得自己從事的行業(yè)環(huán)境不好,才想著轉去其他行業(yè)的朋友,先考慮下究竟是金融大環(huán)境的原因,還是自己的原因。即便是金融大環(huán)境的原因,你只要還呆在金融行業(yè)里,都是會受到環(huán)境影響的,所以不如就瞄準一個地方,堅持的積累自己,這樣自己才能更容易挺過冬天。
5、跳槽是一個技術活,需理性對待
跳槽是一個技術活。它絕不只是張口這一刻說出的兩個字,也不是沖動之下的簡單轉身。跳槽之前與之后,聯(lián)系起來,是一個系列化進程。例如對跳槽的計劃、預判、自我評估、職位認知,獵頭接洽,面試籌備,薪酬談判,離職程序,職業(yè)生涯規(guī)劃,職業(yè)道路成長……
在實際工作中,我們可以從樂趣、學習力+影響力、獎勵4個維度進行考量。
1.樂趣
做人呢,開心最重要!做自己喜歡的事,是件幸福的,也是輕松的,放到長長的職業(yè)生涯中,更是如此。
隨著社會的發(fā)展,社會分工愈加專業(yè)和精細。工作,從另一種層面來說,是我們每個人實現(xiàn)自我價值的一種有效方式。
如果你目前的工作,總是讓你提不起精神,毫無滿足感和興奮感,那么,你真的需要考慮跳槽這事兒。
2.學習力+影響力
工作,最基本的需求當然是解決溫飽問題。但當這一需求滿足時,升職加薪便成為每一個職場人的正常追求。
然而常常事與愿違,在死工資上挨過了一年又一年…仍不見有升遷的希望。
這時候,就需要好好考慮自己的職業(yè)生涯規(guī)劃了,可大致分為兩個階段:
縱軸發(fā)展期,重在提升學習力。指的是初入職場的頭幾年。這個時候,你要跟自己比,好好提升自我,增加工作能力,努力在行業(yè)中冒頭。
橫軸發(fā)展期,重在提升影響力。這個階段一般是已有5年工齡以上的職場人。這時候,你的工作能力已達到一定水平,在行業(yè)內(nèi)也有一定資歷,可以開始橫向發(fā)展,與人比較。
如果你在縱軸發(fā)展期,不妨堅持,堅持,再堅持,一切以磨煉自己為主。
如果處于橫向發(fā)展階段,你的上升通道單一,已觸達天花板,晉升艱難,那么可以仔細考慮跳槽問題。
3.獎勵
這里說的獎勵,是指薪酬之外的職場附加值,主要有以下幾個方面:
具備大視野大格局的企業(yè)文化,能拓展自己的認知邊界;
跟牛人在一起的工作氛圍,有優(yōu)秀的導師做自己的引路人;
優(yōu)質(zhì)人脈圈,能大幅度提升自己的格局等等。
所以,職業(yè)生涯價值評估中,獎勵維度除了考慮金錢,也要更多的著眼職場附加值。
另外一個重要的現(xiàn)實是,你想跳槽,也要別人肯要你才行!
除了你的學歷、經(jīng)驗、個人能力等因素外,一張CFA證書也是很重要的加分項,而這似乎成為了金融圈的“潛規(guī)則”。
本文內(nèi)容來源:高頓金融分析師。如需引用或轉載請聯(lián)系原作者授權。
面試是一個學問,為了得到HR的肯定,各位職場人要認真掌握其中的技巧,從而得到心儀的工作。那么在財務面試中,考官通常會問哪些基本的財務問題?
財務面試的基本問題
1、最新小規(guī)模納稅人都需要交什么稅?稅率是多少?
小規(guī)模納稅人與普通納稅人的區(qū)別在于增值稅納稅人的分類,因此主要繳納增值稅,稅率為3%。此外,還需繳納城建稅、教育附加費和個人所得稅。對月銷售額在15萬元以下的小微企,暫免征增值稅。
2、財務報表分為哪幾個?
(1)資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表或財務狀況變動表、附表和附注;
(2)附表通常包括:利潤分配表、資產(chǎn)減值明細表、所有者權益、應交增值稅明細表、分部報表。
3、企業(yè)邀請安監(jiān)專家給企業(yè)職工講安全知識,安監(jiān)人員的路費住宿費怎么處理?
非公司人員發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營有關的差旅費和業(yè)務費用,屬于企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營而發(fā)生的費用,可記入“管理費用(業(yè)務招待費)”科目。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》的規(guī)定,企業(yè)實際發(fā)生的與收入有關的合理費用,包括成本、費用、稅金、損失和其他費用,在計算應納稅所得額時予以扣除。
相關支出是指與收入直接相關的支出。合理支出是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),應當計入當期損益或相關資產(chǎn)成本的必要的、正常的支出。
4、對于成本控制你怎么看待?
對于從事內(nèi)部控制管理(內(nèi)部審計)的專業(yè)人員來說,如果他們掌握了各級成本控制方法,就可以更透徹地了解企業(yè)經(jīng)營管理中潛在的風險,這對提高內(nèi)部審計的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。
財務效應和財務績效的區(qū)別有:
財務效應又稱財務杠桿效應,財務杠桿效應是指由于固定費用的存在而導致的,當某一財務變量以較小幅度變動時,另一相關變量會以較大幅度變動的現(xiàn)象。也就是指在企業(yè)運用負債籌資方式(如銀行借款、發(fā)行債券)時所產(chǎn)生的普通股每股收益變動率大于息稅前利潤變動率的現(xiàn)象。
財務績效是指企業(yè)戰(zhàn)略及其實施和執(zhí)行為最終的經(jīng)營業(yè)績作出的貢獻,主要通過盈利、營運、償債和抗風險能力體現(xiàn)。財務績效能全面展示企業(yè)成本控制效果、資產(chǎn)運用管理效果、資金來源調(diào)配效果以及股東權益報酬率的組成。
財務效應、財務績效的作用
財務效應作用:財務杠桿可以用來衡量財務杠桿系數(shù)DFL(Degree Of Financial Leverage)。主要是用來衡量企業(yè)資金結構是否合理。
財務績效的作用:通過績效考核,把員工聘用、職務升降、培訓發(fā)展、勞動薪酬相結合,使得企業(yè)激勵機制得到充分運用,有利于企業(yè)的健康發(fā)展;同時對員工本人,也便于建立不斷自我激勵的心理模式。績效考核可以激發(fā)員工工作的積極性,使其工作起來更主動,這樣企業(yè)發(fā)展才會更順利,才會有更多的機會。
財務杠桿的計算公式
經(jīng)營杠桿系數(shù)=息稅前利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務量變動率;財務杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷息稅前利潤變動率=基期息稅前利潤÷(基期息稅前利潤-基期利息);復合杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務量變動率;或復合杠桿系數(shù)=經(jīng)營杠桿系數(shù)×財務杠桿系數(shù)。
財務績效的意義
財務績效能夠很全面地表達企業(yè)在成本控制的效果、資產(chǎn)運用管理的效果、資金來源調(diào)配的效果以及股東權益報酬率的組成。
財務人員和財務總監(jiān)的區(qū)別有:
1、概念不同。財務人員是個很寬泛的概念,比如企業(yè)的財務總監(jiān),會計出納,統(tǒng)計人員等。財務人員也是指從事財務工作的人員。而財務總監(jiān)是CFO(Chief Financial Officer),是現(xiàn)代公司中最重要、最有價值的頂尖管理職位之一。
2、職責不同。財務人員的工作職責是負責公司的財務會計工作、制定并完成公司的財務會計制度等。而財務總監(jiān)的工作職責有:負責公司的納稅申報、稅款繳納等工作;完善公司涉稅規(guī)章制度,進行稅務籌劃,合法降低企業(yè)稅收成本等工作。
財務人員、財務總監(jiān)的工作內(nèi)容
財務人員的工作內(nèi)容如下:
1、記錄行政方面的財務總賬及各種明細賬目;
2、編制月、季、年終決算和其他方面有關報表;
3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預算;
4、認真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應拒絕入賬;
5、定期核對固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符等。
財務總監(jiān)的工作內(nèi)容如下:
1、負責總經(jīng)理安排的其他工作;
2、負責公司財務計劃、成本計劃等;
3、負責與政府財稅部門的溝通、協(xié)調(diào);
4、核算公司運營成本,節(jié)省公司耗材等;
5、管理所有財務人員,并要求安排所有財務部門人員工作等。
財務人員和財務總監(jiān)的聯(lián)系
財務人員的范圍包括財務總監(jiān)。
財務總監(jiān)的發(fā)展歷程
財務總監(jiān)制度起源于西方國家,二戰(zhàn)前后,西方國家的國有企業(yè)有了一定的發(fā)展,對國有企業(yè)的管理一般是由能代表國家的財政部門或主管部門在人才市場上選擇總經(jīng)理,由總經(jīng)理代為管理,并授權總經(jīng)理選擇合適的總會計師等高級管理人員,組成經(jīng)理層,負責管理生產(chǎn)經(jīng)營。
作為國際財務行業(yè)的權威認證,ACCA注冊會計師證書備受業(yè)內(nèi)人士的認可和尊重。在全球范圍內(nèi),越來越多的企業(yè)開始重視擁有ACCA注冊會計師的員工,這也使得ACCA注冊會計師成為了國際化企業(yè)的財務精英。
ACCA注冊會計師證書是由英國特許公認會計師協(xié)會(ACCA)頒發(fā)的一項國際性質(zhì)的會計資格認證。作為全球最受尊重和最具影響力的會計師組織之一,ACCA的會員遍布全球180多個國家和地區(qū)。ACCA注冊會計師證書在全球范圍內(nèi)被廣泛認可,是世界上最具含金量的財務職業(yè)之一。
ACCA注冊會計師證書在全球范圍內(nèi)被廣泛認可,為擁有該證書的人提供了廣闊的職業(yè)發(fā)展前景。ACCA注冊會計師可以在國際財務行業(yè)中找到廣泛的就業(yè)機會,如在跨國企業(yè)、金融機構、會計師事務所、政府機構等領域。此外,ACCA注冊會計師還可以獲得更高的薪資和更好的福利待遇。
在當今全球化的經(jīng)濟環(huán)境下,越來越多的企業(yè)開始尋求擁有國際化視野和經(jīng)驗的財務人才。ACCA注冊會計師作為具有全球視野和專業(yè)知識的財務人才,成為了國際化企業(yè)的財務精英。通過擁有ACCA注冊會計師證書,可以提高自己的國際化視野和專業(yè)能力,為企業(yè)的財務決策提供更好的支持和建議。
ACCA注冊會計師證書是國際化企業(yè)的財務精英所必備的職業(yè)資格認證之一。擁有ACCA注冊會計師證書的人可以在全球范圍內(nèi)找到廣泛的就業(yè)機會,獲得更高的薪資和更好的福利待遇。通過擁有ACCA注冊會計師證書,可以提高自己的國際化視野和專業(yè)能力,成為國際化企業(yè)的財務精英。
ACCA(The Association of Chartered Certified Accountants)證書是全球領先的專業(yè)會計師組織,擁有超過200,000名會員和486,000名學員。ACCA證書在全球范圍內(nèi)得到廣泛認可,是成為職場精英的必備資格之一。
ACCA證書的含金量非常高。首先,ACCA證書是全球認可的專業(yè)會計師資格之一,能夠為持證人提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。其次,ACCA證書持有人可以在全球范圍內(nèi)尋求就業(yè)機會,因為ACCA證書在全球范圍內(nèi)得到廣泛認可。此外,ACCA證書持有人還可以在各種領域中尋找就業(yè)機會,如財務、稅務、審計、管理和咨詢等。
ACCA證書的注冊會計師(ACCA)資格是一項高度受尊重的資格,它確保了會員具有在全球范圍內(nèi)從事會計和財務工作所需的知識和技能。ACCA證書是通過考試獲得的,它能夠證明持證人具備高水平的會計和財務技能,并具有在各種財務領域中工作的能力。
ACCA證書的職業(yè)發(fā)展前景非常廣闊。ACCA證書持有人可以在各種領域中尋找就業(yè)機會,如財務、稅務、審計、管理和咨詢等。此外,ACCA證書持有人還可以在全球范圍內(nèi)尋找就業(yè)機會,因為ACCA證書在全球范圍內(nèi)得到廣泛認可。ACCA證書持有人還可以通過不斷學習和進修來提升自己的職業(yè)技能和知識水平,以滿足不斷變化的市場需求。
總之,ACCA證書是一項非常有價值的資格,可以幫助持證人在全球范圍內(nèi)尋找就業(yè)機會,并為其提供廣泛的職業(yè)發(fā)展空間。ACCA證書持有人具備高水平的會計和財務技能,能夠在各種領域中工作。如果你想成為職場精英,請考慮獲得ACCA證書。
在當今職場競爭激烈的環(huán)境下,擁有一項初級會計證書可以讓你在眾多求職者中脫穎而出。初級會計證書是一項全國性的職業(yè)資格認證,是會計從業(yè)者必須取得的第一級證書。它不僅可以為你的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎,還可以提高你的就業(yè)前景和職場競爭力。
初級會計證書的含金量非常高。首先,它是國家承認的職業(yè)資格證書,具有權威性和公信力。其次,它是會計從業(yè)者的必備證書,對于想要從事會計工作的人來說,初級會計證書是必須的。此外,初級會計證書考試難度適中,通過率較高,取得證書后可以成為初級會計師,可以在企業(yè)中從事初級會計工作。
初級會計證書可以為你的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。首先,它可以幫助你掌握會計基礎知識和技能,為你今后的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。其次,它可以為你提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。擁有初級會計證書后,你可以在企業(yè)中從事初級會計工作,也可以通過進一步的學習和考試,取得更高級別的會計證書,進一步提升自己的職業(yè)水平和競爭力。
初級會計證書可以提高你的就業(yè)前景和職場競爭力。在當前就業(yè)市場中,初級會計證書是許多企業(yè)用人的必備條件,擁有初級會計證書的求職者可以更容易地獲得就業(yè)機會。此外,初級會計證書還可以提高你的職場競爭力,使你在職場中更具優(yōu)勢。
初級會計證書是成為職場精英的關鍵。它可以為你的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎,提高你的就業(yè)前景和職場競爭力。因此,如果你想在會計領域中取得成功,那么擁有一項初級會計證書就是必不可少的。
在如今激烈的職場競爭中,擁有中級會計證書是一種必不可少的職業(yè)發(fā)展方式。中級會計證書不僅提高了您的職業(yè)競爭力,還為您提供了更多的職業(yè)發(fā)展機會。在本文中,我們將探討中級會計證書的價值,以及如何通過中級會計證書成為職場精英。
中級會計證書是國家認可的職業(yè)資格證書,具有較高的職業(yè)認可度和專業(yè)性。中級會計證書考試內(nèi)容涵蓋財務會計、成本會計、管理會計、財務管理等領域,是財務會計從業(yè)人員必須掌握的知識。
1.提高職業(yè)競爭力
中級會計證書是財務會計從業(yè)人員的必備證書之一。擁有中級會計證書意味著您擁有了更高的職業(yè)認可度和專業(yè)性,能夠更好地勝任財務會計工作,提高職業(yè)競爭力。
2.為職業(yè)發(fā)展提供更多機會
擁有中級會計證書可以為您的職業(yè)發(fā)展提供更多機會。中級會計證書是許多企業(yè)招聘財務會計人才的必備條件之一,擁有中級會計證書可以讓您在職業(yè)發(fā)展中更加順利。
3.提高薪資水平
擁有中級會計證書可以幫助您提高薪資水平。根據(jù)市場調(diào)查,擁有中級會計證書的財務會計人員的薪資水平普遍高于沒有中級會計證書的同行。
1.注重學習
想要通過中級會計證書成為職場精英,首先要注重學習。在備考中級會計證書的過程中,要認真學習各個領域的知識,掌握財務會計的基本理論和實踐技能,以及財務管理的基本知識。
2.加強實踐
除了學習,還要加強實踐。通過實踐,能夠更好地將所學的知識應用到實際工作中。在實踐中,可以發(fā)現(xiàn)并解決一些實際問題,提升自己的實際操作能力和解決問題的能力。
3.不斷提高自己
在職場中,要不斷提高自己。學習新的知識、掌握新的技能、了解新的行業(yè)動態(tài),都能幫助您在職場中更好地發(fā)展。同時,要不斷提高自己的溝通能力和團隊合作能力,這些都是成為職場精英的必備條件。
中級會計證書是提高職業(yè)競爭力、拓展職業(yè)發(fā)展機會、提高薪資水平的重要途徑。通過注重學習、加強實踐、不斷提高自己,可以通過中級會計證書成為職場精英,實現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展目標。
在金融領域,CFA(Chartered Financial Analyst)金融分析師證書是全球范圍內(nèi)最具含金量的職業(yè)資格之一。它被認為是衡量金融分析師專業(yè)能力和道德素質(zhì)的國際標準,擁有該證書可以在投資銀行、基金管理、風險管理等領域中有更廣泛的職業(yè)發(fā)展機會。
CFA證書的含金量
CFA證書是由美國CFA協(xié)會頒發(fā)的,自1963年首次設立以來,已經(jīng)成為全球范圍內(nèi)最受認可和尊重的職業(yè)資格之一。持有CFA證書可以證明持有人在金融分析領域具有高度專業(yè)知識和技能,并且遵守道德規(guī)范。CFA考試難度極高,涵蓋了投資組合管理、公司財務、估值、道德和專業(yè)標準等方面,因此擁有該證書可以證明持有人具備了深入理解和熟練掌握這些領域所需的知識和技能。
CFA證書對職業(yè)發(fā)展的影響
持有CFA證書可以在金融領域中獲得更廣泛的職業(yè)發(fā)展機會。無論是投資銀行、基金管理、風險管理還是財務分析等領域,都需要具備高度專業(yè)知識和技能的人才。擁有CFA證書可以使求職者在眾多競爭者中脫穎而出,并且獲得更高的薪資待遇和職業(yè)晉升機會。
CFA證書的考試內(nèi)容
CFA考試共分為三級,每一級都包含多項考試科目。第一級主要涵蓋了投資組合管理、估值和財務報表分析等方面;第二級主要涵蓋了公司財務、投資工具和市場等方面;第三級主要涵蓋了道德和專業(yè)標準、投資組合管理和財富規(guī)劃等方面。每一級考試都非常難,需要充分準備和學習。
如何準備CFA考試
想要通過CFA考試,需要充分準備和學習。首先,需要認真閱讀CFA協(xié)會提供的教材,并且參加相關的培訓課程或研討會。其次,需要進行充分的練習和模擬考試,以加強對知識點的理解和掌握。最后,需要遵守CFA協(xié)會的道德規(guī)范,并且保持學習和實踐的態(tài)度。
總之,CFA金融分析師證書是金融領域中最具含金量的職業(yè)資格之一。持有該證書可以證明持有人在金融分析領域具有高度專業(yè)知識和技能,并且遵守道德規(guī)范。想要成為一名金融精英,CFA證書是一個不錯的選擇。
FRM(金融風險管理師)是全球頂尖的金融證書之一,F(xiàn)RM二級考試更是被視為金融領域的“至高榮譽”。那么,為什么FRM二級對于職場精英而言如此重要?本文將會從FRM二級的含金量、職場優(yōu)勢以及就業(yè)前景等方面來解答這個問題。
FRM二級含金量
FRM二級考試是全球范圍內(nèi)公認的金融行業(yè)最具含金量的證書之一。它不僅需要掌握全面的金融風險管理知識,還需要對復雜的金融工具和市場風險有著深入的理解和運用能力。通過FRM考試并獲得FRM證書,能夠充分展示自己在金融風險管理領域中的專業(yè)能力和實踐經(jīng)驗,擁有FRM證書的人自然就會受到更多的認可,地位和競爭ability也同時提升。
FRM職場優(yōu)勢
持有FRM證書的人在職場上擁有諸多優(yōu)勢。首先,F(xiàn)RM證書的含金量決定了這些人擁有更多的競爭優(yōu)勢和職業(yè)發(fā)展空間。其次,F(xiàn)RM二級是全球性的證書,能夠證明持證者已經(jīng)具備全球范圍內(nèi)金融風險管理方面的專業(yè)技能,這相當于為職場人士開辟了一條進軍國際市場的途徑。此外,F(xiàn)RM二級還被視為全球金融風險管理領域內(nèi)最權威的認證之一,持證者能夠從中獲得諸如社交資源、業(yè)務合作等方面的支持和幫助,在職場上自然就會更加容易實現(xiàn)自己的目標。
FRM就業(yè)前景
持有FRM證書的人具有更好的就業(yè)前景。自從2004年FRM考試首次在中國進行之后,其對于金融行業(yè)工作人員的吸引力就越來越強大。越來越多的人開始考取FRM證書,而FRM證書由于其含金量、國際化和教學質(zhì)量等方面的出色表現(xiàn),也成為了越來越多職場精英們的追求。在金融投資、分析和產(chǎn)品設計等領域擁有FRM證書的人員非常受到各大金融機構和國際公司的重視。不僅如此,F(xiàn)RM證書也可以為擁有它的個人提供更好的薪資待遇、更廣泛的發(fā)展機會以及更高的職業(yè)聲望。
在金融行業(yè)中,考過FRM二級是一項精英必備的資格。FRM二級擁有極高的含金量、廣闊的職場發(fā)展空間和具有普遍權威性的認證,在職場上得到了充分的肯定。不管是對于在金融行業(yè)已經(jīng)有所積累的職場人士,還是在金融行業(yè)里剛剛起步的年輕人而言,掌握FRM證書無疑都是有較大的幫助的。
財務杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿,或者是負債經(jīng)營。財務杠桿是由于企業(yè)債務的存在,而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說,財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。
我們知道,企業(yè)資本結構是企業(yè)長期資本來源的構成和比例關系。一般情況下,企業(yè)的資本有長期債務資本和權益資本構成,不同的資本結構對企業(yè)運營狀況和結構的影響是不同的。財務風險與財務杠桿的關系。現(xiàn)實中,我們知道,財務風險是由于企業(yè)運用了債務融資方式而產(chǎn)生的喪失償付能力的風險,而這種風險最終是需要由普通股股東承擔的。企業(yè)在經(jīng)營中經(jīng)常會發(fā)生借入資本去進行負債經(jīng)營,但不論經(jīng)營利潤多少,其需要承擔的債務利息是不變的。當企業(yè)在資本結構中增加了債務這類具有固定融資成本的比例時,固定的現(xiàn)金流出量就會增加,特別是在利息費用的增加速度,超過了息稅前利潤增加速度的情況下,企業(yè)會因為負擔較多的債務成本,并將會影響凈利潤的減少,同時企業(yè)發(fā)生喪失償債能力的概率也會增加,導致財務風險增加;反之,當債務資本比率較低時,財務風險就小。
財務杠桿系數(shù)。對財務杠桿計量的主要指標是財務杠桿系數(shù),也就是,財務風險的大小一般用財務杠桿系數(shù)表示,財務杠桿系數(shù)是企業(yè)計算每股收益的變動率與息稅前利潤的變動率之間的比率。財務杠桿系數(shù)越大,表明企業(yè)財務杠桿作用越明顯,但財務風險也就越大;反之,如果財務杠桿系數(shù)越小,表明財務杠桿作用越小,財務風險也就越小。應該說,在影響財務風險的因素中,債務利息或優(yōu)先股股息這類固定融資成本是基本因素。
在一定的息稅前利潤范圍內(nèi),債務融資的利息成本是不變的,隨著息稅前利潤的增加,單位利潤所負擔的固定利息費用就會相對減少,從而單位利潤可供股東分配的部分會相應增加,則普通股股東每股收益的增長率將大于息稅前利潤的增長率。反之,當息稅前利潤減少時,單位利潤所負擔的規(guī)定利息費用就會相對增加,從而單位利潤可供股東分配的部分相應減少,普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤的下降率。如果不存在固定融資費用,則普通股股東每股收益的變動率,會與息稅前利潤的變動率保持一致。這種在某一固定的債務與權益融資結構下,由于息稅前利潤的變動引起每股收益產(chǎn)生更大變動程度的現(xiàn)象,被稱為財務杠桿效應。固定融資成本是引起財務杠桿效應的根源,但息稅前利潤與固定融資成本之間的相對水平?jīng)Q定了財務杠桿的大小,即財務杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤共同決定的。我們知道,負債比率是可以控制的。企業(yè)可以通過合理安排資本結構,適度負債,使財務杠桿利益,抵消風險增大所帶來的不利影響。
總之,財務杠桿是由于企業(yè)債務的存在,而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說,財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。財產(chǎn)杠桿的計量是財務杠桿系數(shù),其財務杠桿系數(shù)越大,財務杠桿作用越明顯,但企業(yè)的財務風險越大。
在非財務經(jīng)理的財務課程獲得熱烈反響后,作為中國最著名的財務培訓機構,我們將繼續(xù)舉辦為期4天的高級研修班針對企業(yè)高層非財務管理人員的財務技巧進行深入淺出的專業(yè)培訓,而這些正是在競爭日趨激烈的今天取得成功的必要條件。
非財務高管如何運用財務工具,進行商業(yè)決策,預測未來經(jīng)營策略,分析歷史經(jīng)營表現(xiàn)繼而為企業(yè)創(chuàng)造價值、提升管理績效成為現(xiàn)今非財務企業(yè)高管最為頭痛的問題之一。本課程將從財務的角度出發(fā),將企業(yè)整體戰(zhàn)略與財務管理相結合,讓身為企業(yè)中的管理者,從財務的角度把握企業(yè)運作的核心,有效提升企業(yè)的管理水平。
您不得不參加的區(qū)別于傳統(tǒng)非財?shù)恼n程:
通過最專業(yè)的財經(jīng)培訓平臺,讓您與企業(yè)高管和資深教授面對面共同探討財務在高層決策和企業(yè)管理中發(fā)揮的作用。
課程采用現(xiàn)場演練、案例分析、小組討論和學員實際操作指導的授課形式,學員可以體驗真實的實戰(zhàn)情景,現(xiàn)場找到處理問題的解決方案,有效激發(fā)學習愿望,真正學習到有用的實戰(zhàn)經(jīng)驗和技巧。
作為非財務經(jīng)理的財務課程高級版,如果您已經(jīng)初步了解財務,那此次課程將讓您對財務知識的一知半解變成對相關財務知識的融會貫通!同時教授也將原本傳統(tǒng)印象中枯燥的財務課程,以案例分析、理論與實務結合等方式穿插引導學員并創(chuàng)造輕松的學習氛圍。
課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐、美的電器等大量生動真實的案例進行分析,案例中既有成功的經(jīng)驗,也有失敗的教訓,可幫助您全面理解和掌握財務管理諸多必備技能。
1、更有效地與財務專業(yè)人員進行交流
2、更專業(yè)地理解財務報表從而輔助經(jīng)營決策
3、更直接地從財務角度分析管理問題
4、更全面地學習財務指標與分析來控制戰(zhàn)略成本
5、更詳實地了解財務管理并提升企業(yè)價值
6、更深刻地培養(yǎng)風險控制意識幫助企業(yè)管理
1:企業(yè)高層管理人員,如:董事,董事長,總裁,總經(jīng)理、副總經(jīng)理,監(jiān)事,總監(jiān)等
2:金融機構高層管理人員,如:行長,副行長,總裁,總經(jīng)理,副總經(jīng)理等
課程包含的九大模塊形成一個完整的邏輯體系,模塊之間的順序不可打亂與縮減,但可以根據(jù)需要延伸和拓展。案例會不斷更新及根據(jù)課堂反應和需要來補充。 | |
模塊一,企業(yè)管理與財務報表 | 模塊二,財務管理的內(nèi)容和目標 |
主題:資產(chǎn)負債表和利潤表如何映射企業(yè)管理 企業(yè)在戰(zhàn)略目標的指引下,形成年度經(jīng)營管理,經(jīng)營管理的目標又由業(yè)務管理與財務管理來共同完成。業(yè)務管理和財務管理在實踐中既相互獨立又相互依存;兩者的管理對象和管理成果通過資產(chǎn)負債表和利潤表的不同部分來體現(xiàn)。 | 主題:財務管理的目標是股東價值最大化 財務管理由企業(yè)的股東提供的資金為支點,主動尋求外部資金來源,以幫助企業(yè)獲取更多的資產(chǎn)投入運營。但在實際的企業(yè)運營中,并非每一時點上資金的來源和資金的需求都會相等,財務管理需要對暫時閑置的資金進行管理。此外,財務部門還需參與到企業(yè)的經(jīng)營決策和投資決策中去。學習用資產(chǎn)負債表的觀點來理解企業(yè)盈利。對于股東而言,股權的價值如何來估定。 案例:企業(yè)財務管理決策(微軟、沃爾瑪、上海汽車) |
模塊三,財務會計與財務報表 | 模塊四,財務報表的核心——資產(chǎn)計價 |
主題:經(jīng)濟事項如何反映在財務報表中(分組課堂練習及討論:權責發(fā)生制下財務報表的生成) 財務會計有四個前提假定,這也是財務報表的假定。如何區(qū)分費用與資產(chǎn),如何對資產(chǎn)來計價,如何估計資產(chǎn)變成現(xiàn)金的程度,如何估計資產(chǎn)變成費用的速度;如何應用權責發(fā)生制,了解現(xiàn)金制和權責發(fā)生制下經(jīng)濟業(yè)務在財務報表上的反應。認識經(jīng)營周期的重要性,理解利潤表的彈性空間。 案例:葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐 | 主題:資產(chǎn)采用歷史成本或公允價值計價對財報系統(tǒng)的影響 從財務報表發(fā)展的歷史來看,公允價值首先被使用作為資產(chǎn)計價的依據(jù),在此前提之下,資產(chǎn)負債表既可以用來反應企業(yè)的財務狀況,又被用來解釋企業(yè)在一段時間內(nèi)的經(jīng)營成果。但公允價值的取得并不容易。歷史成本計價的原則,直接引出利潤表,引出關于利潤是收入與成本費用配比之結果的結論。而當前資產(chǎn)的計價,既有歷史成本,亦有成本與市價孰低,亦有公允價值,這些計價概念不僅影響到資產(chǎn),也影響到利潤的計量。 案例:中興通訊、申能股份、蘭生股份 |
模塊五,財務報表之間的關聯(lián) | 模塊六,內(nèi)部業(yè)務報表 |
主題:三表的邏輯關系(分組課堂練習及討論:現(xiàn)金流量表的生成與分解) 資產(chǎn)負債表是財務報表的核心,利潤表用來解釋股東權益項下保留盈余的增減變動,這兩張報表都是權責發(fā)生制下產(chǎn)生的。現(xiàn)金制下衡量企業(yè)是否在經(jīng)營年度中獲得了現(xiàn)金的增量,以及了解現(xiàn)金的來龍去脈,現(xiàn)金流量表可以滿足這一需要。從現(xiàn)金的來源中分離出經(jīng)營活動,從經(jīng)營活動中理解業(yè)務管理與資金管理。從而進一步認識企業(yè)內(nèi)部兩類管理對經(jīng)營成果的重要影響。 案例:四川長虹、美的電器
| 主題:傳統(tǒng)的成本與流程成本 在財務報表上,成本與費用有著本質(zhì)區(qū)別。而成本有制造成本與完全成本的區(qū)別,前者用于財務報告,后者可以用于業(yè)務管理的決策。成本有一個先歸集后分配的過程。歸集的標準很重要,不同標準會產(chǎn)生不同的結果,這些結果對于企業(yè)的經(jīng)營決策有著至關重要的影響。 案例:流程成本、青島啤酒
模塊八,財務指標與分析 |
模塊七,財務管理的原理 | 模塊八,財務指標與分析 |
主題:管理的效率與安全的衡量 資產(chǎn)創(chuàng)造價值,管理提升效率。管理的效率反應在兩個方面,首先是對成本和費用的控制,其次是對資產(chǎn)周轉速度的控制。此外,企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營也是管理要實現(xiàn)的目標,持續(xù)經(jīng)營的企業(yè)對債權人和投資者而言才是安全的。財務管理在財務指標上重點為企業(yè)經(jīng)營的效率性和安全性兩個方面設計了指標,而指標的設計參考了經(jīng)濟學中關于投入產(chǎn)出、投資報酬、對沖性法則和資本機構平衡等原理。 案例:萬科企業(yè)、微軟 | 主題:財務指標與杜邦分析法的應用(課堂練習:杜邦分析法) 財務分析的手段主要是通過指標的計算與比較,得出關于企業(yè)發(fā)展的趨勢的結論。財務指標分為效率性與安全性兩大類,效率類指標進一步區(qū)分為成本控制與周轉速度,安全類指標區(qū)分為短期財務安全性與長期財務安全性等。傳統(tǒng)的指標分析以杜邦分析為基礎,以企業(yè)使用的財務杠桿、周轉速度和成本控制力度來解釋凈資產(chǎn)收益率。 案例:四川長虹、海信電器、萬科企業(yè)、寶鋼股份、國美電器、蘇寧電器 |
模塊九,財務指標的應用 | |
主題:經(jīng)營風險與財務風險 銀行在給企業(yè)授信時需要考察企業(yè)的風險,風險可以分解為經(jīng)營與財務兩方面。如何來綜合地定量地判斷一個企業(yè)的經(jīng)營情況,單因素模型、奧特曼(多因素)模型是用來預測一個企業(yè)瀕于破產(chǎn)的幾率,國資委用來考核企業(yè)的打分模型設計地也相當科學。 |
想了解最新詳細課程大綱及資料,點擊網(wǎng)頁左側的在線咨詢圖標,與在線老師交流咨詢領取。
法國諾曼底管理學院MBA項目優(yōu)勢一般如下:
1、法國頂尖,精英教育
法國諾曼底管理學院是法國高等商學院系統(tǒng)的成員,高等商學院也稱“精英商學院”,是法國高等教育體制中的精英教育。
2、中法名師,聯(lián)袂授課
法國諾曼底管理學院MBA工商管理碩士項目匯集一大批中法知名的,長期致力于經(jīng)濟、金融和企業(yè)管理等領域研究的專家學者教授,中國教授采用漢語授課,外籍教授采用英文授課(配中文翻譯)。法國現(xiàn)任總理擔任客座教授。
3、免全國聯(lián)考,學校自主考試
法國諾曼底管理學院MBA免全國聯(lián)考,入學無雅思托福要求。法國諾曼底管理學院MBA招生更看重學員對于工作的思考,實踐經(jīng)驗,及對未來的長遠規(guī)劃。法國諾曼底管理學院MBA申請只需要參加學校筆、面試考試,成績合格者,給予錄取。
法國諾曼底管理學院MBA多重國際認證,全球認可。法國諾曼底管理學院取得了美國AACSB、歐洲EQUIS和EPAS及BSIS認證,全球僅有不到5%的商學院獲得此四項認證。法國諾曼底管理學院MBA學位項目旨在培養(yǎng)能夠勝任工商企業(yè)和經(jīng)濟管理部門高層管理工作需要的務實型、復合型和應用型高層次管理人才,特別強調(diào)在掌握現(xiàn)代管理理論和方法的基礎上,通過商業(yè)案例分析、實戰(zhàn)觀摩、分析與決策技能訓練等培養(yǎng)學生的實際操作技能,使學生接受知識與技能、個性與心理、目標與愿望等方面的挑戰(zhàn),更具有職業(yè)競爭的實力。
法國諾曼底管理學院MBA項目核心課程將以世界級管理和全球化為特色,提供全面系統(tǒng)的理論框架和研究方法。深入探討企業(yè)全球化戰(zhàn)略與運營管理、中國金融體系改革與發(fā)展、資本市場創(chuàng)新、公司治理、風險管理、人力資源組織管理、財務運營與資本管理等領域課題。
法國諾曼底管理學院MBA有用。法國諾曼底管理學院MBA為學員帶來國際性的平臺資源。學員通過學習與世界各地的管理人才進行交流,這不僅能幫助學員突破自己的管理思維,還能幫助學員積攢其國際性的、優(yōu)質(zhì)的人脈資源。法國諾曼底管理學院MBA得到了企事業(yè)單位的認可和青睞,許多知名企業(yè)和機構愿意招聘法國諾曼底管理學院MBA的畢業(yè)生,認可他們的學術水平和專業(yè)能力。此外,法國諾曼底管理學院MBA課程提供的視角與其他課程有所不同,作為一個拓展性極強的專業(yè),它給學員帶來更多的是已熟知領域之外的知識與內(nèi)容,還可以幫助學員建立自信人格并跳出思維限制,增強商業(yè)溝通技巧,幫助發(fā)展企業(yè)領導能力與創(chuàng)業(yè)技能,還能輔助職業(yè)觀樹立與開拓國際視角。
相關閱讀:法國諾曼底管理學院MBA招生項目介紹
2023暨南大學管理學院ACCA精英班優(yōu)勢如下:
①暨南大學管理學院同戰(zhàn)略合作伙伴高頓教育共同創(chuàng)立
②來自暨大、上財、中大等27家高校學術專家作為指導委員會學術導師
③四大、知名投資銀行等眾多名企高管作為職業(yè)發(fā)展委員會職業(yè)導師
④選拔進入:本專業(yè)+國際注會——復合型專業(yè)人才培養(yǎng)
借鑒ACCA全面、完善和國際化的課程體系,目的是培養(yǎng)擁有國際化視野以及思維方式,具備嫻熟的專業(yè)財務英語能力、全面扎實的財務專業(yè)知識和實務操作能力,能在大型跨國企業(yè)、會計師事務所或證券金融機構從事財務和管理相關工作的國際化專業(yè)商科人才。
ACCA精英班旨在從雇主企業(yè)對未來人才的要求出發(fā),培養(yǎng)一批具有國際視野的高級專業(yè)人才,使其成為在企業(yè)、會計師事務所、銀行、證券、投行咨詢和政府單位等各個領域的中流砥柱,能夠適應瞬息當代迅速變化的商業(yè)社會,引領行業(yè)不斷發(fā)展。
響應國家培養(yǎng)復合型人才的號召,打破專業(yè)限制,在學生本專業(yè)不變的前提下,在周末學習ACCA,大學期間可以同時考取高含金量的ACCA國際證書,助力未來職業(yè)發(fā)展。
管理學院ACCA精英班匯集大量資深業(yè)內(nèi)專家,打造優(yōu)質(zhì)專業(yè)型&復合型人才培養(yǎng)方案,選拔優(yōu)秀的暨大學子加入,培養(yǎng)未來國際財務金融頂尖人才。
2023暨南大學管理學院ACCA精英班報名流程如下:
(1)提交《暨南大學管理學院ACCA精英班報名申請表》。
(2)參加ACCA精英班筆面試選拔,高考英語成績優(yōu)異者可免筆試。面試可選擇電話面試。
(3)繳納ACCA精英班學費至指定財務賬戶,建立學籍檔案,正式成為暨南大學管理學院ACCA精英培訓班學員。
2023暨南大學ACCA精英班學生要求:根據(jù)綜合面試成績從高到低排序,本校管理學院ACCA精英班要求入學同學在學習上有上進心,有較好的自我約束力,遵守課堂紀律,嚴格要求自己,砥礪前行且能夠接受較高強度的學習安排。2023暨南大學ACCA精英班招收對象為:暨南大學全校在校生,2023級&2022級優(yōu)先。
匯聚數(shù)千家知名企業(yè)資源,邀請行業(yè)資深導師1V1指導。完成七科學習后,即可收獲名企實習offer推薦。
高頓(ACCA精英班合作方高頓教育官網(wǎng):http://www.gaodun.com/)與多家企業(yè)平臺合作,匯聚數(shù)千家各行業(yè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)雇主資源,涵蓋世界500強企業(yè)、知名會計師事務所、咨詢巨頭、互聯(lián)網(wǎng)大廠等頂級企業(yè)資源,根據(jù)學生所處學習階段,匹配推薦適合學生自身職業(yè)發(fā)展方向的實習機會,助力學生求職。
高頓ACCA是一家專注財經(jīng)教育培訓的機構,能夠為考生提供有力的支持,讓每一位想要成為ACCA資深專業(yè)人士的同學都能體驗到全面又個性化的學習輔導,旨在賦能學員,實現(xiàn)每一位學員的高效高質(zhì)量學習,以更好更快地通過ACCA全科學習。
2023年廣州理工學院ACCA精英班報名須知:
01.招生對象:
有意愿就讀ACCA精英班,具有強烈學習意愿,對學習充滿激情的全日制在校生。
特別說明:文理不限。2023年(秋季班)ACCA精英班計劃招生30人。
02.招生流程:
(1)填寫《廣州理工學院ACCA精英班報名申請表》;
(2)參加ACCA精英班面試選拔,英語成績優(yōu)異者優(yōu)先錄取;
(3)到ACCA精英班財經(jīng)項目辦繳納學費,建立學籍檔案,正式成為ACCA學員。
為響應國家培養(yǎng)復合型國際化人才的號召,打破專業(yè)限制,學習ACCA證書培訓課程,考取高含金量職業(yè)資格證書,助力未來職業(yè)發(fā)展。ACCA精英班匯集ACCA教學名師、大型企業(yè)任職背景的ACCA協(xié)會會員共同打造優(yōu)質(zhì)專業(yè)型與復合型人才培養(yǎng)方案,選拔優(yōu)秀廣州理工學院學子加入,培養(yǎng)未來國際財經(jīng)人才。
(一)授課與教學
·以ACCA證書體系為依托,致力培養(yǎng)財經(jīng)領域專業(yè)人才;
·ACCA13科目面授學習+智能網(wǎng)課+班級專屬學服老師;
·ACCA白金級認可培訓機構-強強聯(lián)合師資保障;
·四大、知名投資銀行等眾多名企高管加入名企顧問導師,為通過一定科目的學員提供職業(yè)指導。
(二)證書獲取
ACCA精英班學員通過考試,成績合格后可申請獲得:
·通過前3科考試成績合格可申請:
ACCA會計資格證書;
·通過前9科考試成績合格可申請:
ACCA高級會計資格證書、英國牛津布魯克斯大學應用會計(榮譽)理學學士學位(精英班為學員提供OBU學位申請輔導);
·成為ACCA準會員或會員可申請:
UOL倫敦大學專業(yè)會計碩士學位(完成one module and one project可獲碩士學位)
(三)職業(yè)發(fā)展/實踐實訓課程
為提高ACCA精英班學員職業(yè)發(fā)展能力與就業(yè)發(fā)展能力,同時學員可參與名企參訪、暑期人才訓練營、職業(yè)力輔導、ACCA就業(yè)力大比拼等職業(yè)能力課程。
(四)名企實習/就業(yè)
為幫助班級同學更好就業(yè),ACCA精英班將為班級學員配備專屬ACCA會員高管導師,同時該項目提供ACCA認可雇主實習以及正式就業(yè)offer推薦機會,其中大學生事務所實習就業(yè)計劃含知名事務所推薦。
(五)ACCA獎學金設置
F1-F4,單科成績90分及以上者,可獲得1500元獎學金。
F5-F9,單科成績85分及以上者,可獲得2000元獎學金。
P階段,單科成績80分及以上者,可獲得2500元獎學金。
在一個ACCA考季內(nèi),第一次參加考試且一次性通過四門考試,可獲得2000元獎學金。大陸第一的獎勵:相應科目獎學金金額基礎上+500元。
(以上獎勵不重復發(fā)放,如同時符合多個條件,只發(fā)放所獲得最高獎學金一份。)
The Association Of Chartered Certified Accountants(簡稱ACCA,特許公認會計師公會)成立于1904年,總部設英國倫敦。ACCA證書被譽為“全球商業(yè)金融財會領域的通行證”。
ACCA是國際會計準則委員會(IASC)的創(chuàng)始成員、國際會計師聯(lián)合會(IFAC)的主要成員,也是當今世界上規(guī)模最大、發(fā)展最快的全球性專業(yè)會計師組織之一。
根據(jù)現(xiàn)時商務社會對財會人員的實際要求進行開發(fā)設計,注重分析能力、決策能力和判斷能力的培養(yǎng)。有助于學生適應各種環(huán)境,并逐步成為具有全面管理素質(zhì)的高級財務管理專家。
財務雖然不能創(chuàng)造價值,但是可全面的衡量價值,財務是企業(yè)中,唯一一個具有串聯(lián)人,財,物等一切價值鏈條的管理部門。財務的工作重要性表現(xiàn)在企業(yè)具備的系統(tǒng)的,全面的管理視角。那么財務的職能有哪些呢?
財務職能是什么?
財務職能是指企業(yè)財務在運行中所固有的功能。財務的職能源于企業(yè)資金運動及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟關系,表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能,包括:財務預測、財務決策、財務計劃、財務控制、財務分析等。
小企業(yè)財務部的財務職能
1、記賬:把企業(yè)的各項收入和支出記錄清楚,給老板一個清晰的賬務記錄。
2、出具財務報表:至少按月度出具損益表,資產(chǎn)負債表和現(xiàn)金流量表這三大報表,讓老板對企業(yè)的營收情況,資金情況和資產(chǎn)狀況有個清晰的了解。
3、申報納稅:企業(yè)再小,也需要定期到稅務局進行納稅申報,在稅務系統(tǒng)中形成一個良好的記錄。
4、開具發(fā)票:根據(jù)企業(yè)的業(yè)務性質(zhì),開具增值稅普通發(fā)票,服務發(fā)票,增值稅的專用發(fā)票等,這需要和當?shù)囟悇站謪f(xié)調(diào)并安裝相應的軟件。
5、資金管理:包括收款并與客戶核對往來賬目,給供應商付款,給員工報銷費用和發(fā)工資等。升級一些的,需要進行一些資金預測,避免入不敷出的局面。
大企業(yè)財務部的財務職能
隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,可以考慮發(fā)展財務部的升級職能,進一步為老板出謀劃策。當然,這要考慮你的人手是否充足,能否應對這些工作。包括并不限于以下職能:
1、預算管理:企業(yè)進行預算管理的目的是為了保證企業(yè)的經(jīng)濟運行能夠按照預期的目標進行,進行成本控制,保證凈利潤的實現(xiàn)。但小企業(yè)在實際運行中會出現(xiàn)各種情況而偏離預期,這需要財務和企業(yè)老板的及時溝通。
2、產(chǎn)品和客戶的盈利分析:不同的產(chǎn)品有不同的毛利,不同客戶對公司的毛利貢獻也不相同,財務要能夠進行產(chǎn)品和客戶盈利能力的詳細分析,為老板的決策提供依據(jù)。
3、企業(yè)資金的籌集:小企業(yè)在發(fā)展壯大的過程中,缺乏運營資金是老板們經(jīng)常頭疼的問題。資金是企業(yè)運營的血脈,如何為企業(yè)籌資也是財務的又一重要貢獻。
4、稅務籌劃: 如何合理地避稅,幫助企業(yè)節(jié)省資金,同時又不違反國家的稅務政策。
5、法務咨詢: 企業(yè)在經(jīng)營中需要簽訂各種不同的商務合同,財務在日常工作中多多少少會接觸到這些合同,財務能夠從合同條款中看到風險和機會,并能夠及時提醒老板。
安徽師范大學ACCA精英班的優(yōu)勢在于:可收獲相關學位及資格證書;OBU學位;ACCA階段證書及資格證。
(一)收獲相關學位及資格證書
1、國內(nèi)學位
在規(guī)定的學制內(nèi),學員達到學校本科階段規(guī)定的學分,并通過本科畢業(yè)論文答辯,可取得原專業(yè)的學士學位。
2、OBU學位
滿足相關條件的ACCA精英班學生,還可以申請獲得英國牛津布魯克斯大學(Oxford Brookes University)頒發(fā)的“應用會計學理學士學位”。該學位等級取決于ACCA第二階段的成績高低。
3、ACCA階段證書及資格證
順利通知識階段(3門課)、技能階段(6門課)和專業(yè)階段(4門課)三個階段考試后,均可獲得協(xié)會官方頒發(fā)的ACCA對應階段資格證書。
(二)獲得ACCA資格證書考試助力
1、ACCA精英班學員可根據(jù)相關專業(yè)培養(yǎng)方案課程設置情況申請ACCA部分科目免考,會計學、財務管理專業(yè)的學員可申請5科免考。
2、ACCA精英班學員,通過ACCA相關課程的考核后,可免修人才培養(yǎng)方案中對應的院選修課。
3、ACCA精英班課程選派具有豐富教學經(jīng)驗的老師授課,提高通過率,更好獲得高端就業(yè)機會。
(三)可申請ACCA精英班獎學金
ACCA精英班學生除與普通教學班一樣享受學校相關獎、助學金政策,ACCA考試成績優(yōu)異者可同時享有師資方ACCA專項獎學金:
BT-LW單科成績90分及以上者,可獲得1500元獎學金;
PM-FM單科成績85分及以上者,可獲得2000元獎學金;
SBL-AAA單科成績80分及以上者,可獲得2500元獎學金;
每一門課第一次參加全球統(tǒng)考,且一個考季通過4門考試,可獲得2000元獎學金。以上獎學金均為稅前金額。
超實用ACCA備考資料包,助你順利拿下ACCA證書,點擊下方免費下載海量學習資料,現(xiàn)在領取,下一位ACCA持證人就是你!
ACCA就業(yè)方向及前景
1、構建完善的商科知識體系
ACCA的課程學習可以全面掌握財務、財務管理、審計、稅務及經(jīng)營戰(zhàn)略等方面的專業(yè)知識,提升分析能力并拓寬戰(zhàn)略思維。
2、提升職場競爭力
全球超過7800家雇主已經(jīng)加入ACCA認證雇主計劃,為ACCA學員和會員提供培訓及發(fā)展機會;ACCA在中國擁有超過700家認可雇主企業(yè),涉及通信、科技、生產(chǎn)制造、能源公共事業(yè)、快消品與零售、金融服務、專業(yè)服務、事務所等領域,如中國工商銀行、中國國際金融公司、花旗銀行(中國)有限公司、聯(lián)想集團,微軟(中國)有限公司、華為技術有限公司等他們都優(yōu)先錄用及提升ACCA會員及學員,許多企業(yè)將ACCA作為晉升的憑證及要求之一。很多會員在世界各地大公司擔任高級職位(財務經(jīng)理、財務總監(jiān)CFO,首席執(zhí)行官CEO)。學員在取得ACCA資格認證后不僅能夠獲得雇主的重視,還能獲得豐厚的獎勵。
3、獲得高端人才引進機會、收獲豐厚政策福利
ACCA作為專業(yè)的會計師組織,廣受政府以及行業(yè)協(xié)會認可,從獎勵金到落戶,為會員的職業(yè)發(fā)展提供豐厚的福利政策,如戶口、住房、子女上學等。北京、上海、廣州、深圳、珠海、海南等全國眾多一二線城市相繼出臺了人才引進計劃。(詳見附件2政策文件匯總)
4、獲得出國留學的機會與綠色通道
ACCA官方與國外多所大學有相關的課程互認協(xié)議,在學習ACCA課程的同時,亦可同時攻讀相關大學的碩士課程。通過ACCA的國外高校合作資源,ACCA學員可以獲得快速出國留學的機會與綠色通道。
安徽師范大學ACCA精英班簡介
安徽師范大學ACCA精英班在不影響學生本專業(yè)課程的基礎上利用周末時間開設ACCA相關課程,執(zhí)行獨立的教學計劃。ACCA教育中心統(tǒng)籌負責管理學生ACCA教學,為學員提供完善的學習生涯規(guī)劃、實習就業(yè)指導,組織企業(yè)參訪、組織指導學生參加專業(yè)比賽等。
想要了解更多關于ACCA精英班詳情,請點擊右側“客服”咨詢,獲取課程優(yōu)惠!2024年ACCA考試即將開始,現(xiàn)在報名學習,通關取證更容易!
2024法國INSEEC高等商學院MBA招生簡章!商界精英在職研!法國高等經(jīng)濟與商業(yè)研究學院(INSEEC)是中國教育部留學服務中心公布的中國正式承認的法國正規(guī)大學,法國INSEEC高等商學院MBA工商管理學制1年半學費108000元。
一、法國INSEEC高等商學院MBA招生條件
大專及以上學歷,大專需要3年工作經(jīng)驗
二、法國INSEEC高等商學院MBA課程信息
學制:1.5年
學習方式:非全日制在職修讀;全線上教學,中外教授課
三、法國INSEEC高等商學院MBA課程設置
課程設置 | |
戰(zhàn)略管理 | 金融基礎 |
可持續(xù)發(fā)展與綠色管理 | 戰(zhàn)略人力資源管理 |
運營與供應鏈 | 創(chuàng)新管理 |
數(shù)字世界中的營銷 | 掌握項目管理 |
領導力 | 區(qū)塊鏈 |
跨文化管理 | 財務管理 |
四、法國INSEEC高等商學院MBA課程認證
1、中國教育部涉外監(jiān)管網(wǎng)認可
2、費加羅報2022年法國高商排名第26位
3、Eduniversal發(fā)布的2022年法國優(yōu)秀碩士排名
注:本文部分內(nèi)容來自官網(wǎng),或網(wǎng)絡搜集信息僅供參考,不代表合作關系,如有侵權,聯(lián)系刪除!
在當今經(jīng)濟快速發(fā)展的時代,稅務領域的專業(yè)性和重要性愈發(fā)凸顯。據(jù)相關數(shù)據(jù)顯示,2024年稅務人才稀缺人數(shù)眾多,這反映出市場對高素質(zhì)稅務專業(yè)人員的迫切需求。隨著稅收政策的不斷更新和企業(yè)稅務管理的日益復雜,稅務師作為專業(yè)的稅務服務人才,其職業(yè)前景廣闊無垠。
2025年稅務師面授班,正是為了滿足廣大有志于投身稅務行業(yè)的同學的需求而精心打造。我們的面授班具有諸多獨特優(yōu)勢,為同學們的學習之路保駕護航。
在師資力量方面,我們匯聚了行業(yè)內(nèi)頂尖的專家和資深講師。他們不僅擁有深厚的稅務專業(yè)知識,還具備豐富的實踐經(jīng)驗和教學經(jīng)驗。能夠將復雜的稅務理論知識深入淺出地講解給同學們,讓大家輕松理解和掌握。無論是稅法的精細條文,還是稅務籌劃的實際操作技巧,老師們都能精準傳授,確保同學們學到的知識扎實、實用。
課程設置上,我們遵循循序漸進、全面系統(tǒng)的原則。從稅務基礎課程開始,逐步深入到各個專業(yè)領域,如企業(yè)所得稅、增值稅、個人所得稅等核心稅種的詳細解讀,以及稅務代理、稅務審計、稅收籌劃等高端實務課程。通過理論與實踐相結合的教學模式,讓同學們在學習知識的同時,積累實際操作經(jīng)驗,提升解決實際問題的能力。課堂上,老師們會結合實際案例進行分析講解,使同學們更加直觀地感受稅務工作的實際場景,為日后的職業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎。
為了給同學們提供更加優(yōu)質(zhì)的學習體驗和服務,我們在教學設施和學習環(huán)境上也下足了功夫。寬敞明亮的教室、先進的教學設備,為同學們營造出舒適、高效的學習氛圍。同時,我們還配備了專業(yè)的學習輔導團隊,隨時解答同學們在學習過程中遇到的問題,確保學習進度不受阻礙。
對于想要報名2025年稅務師面授班的同學,只需登錄會計網(wǎng)或高頓官網(wǎng),即可在線咨詢老師報名相關事宜并獲得詳細的答疑解惑。老師們會根據(jù)每位同學的具體情況,如專業(yè)背景、學習基礎、時間安排等,給予個性化的指導和建議。還會貼心地為同學們提供稅務師備考資料支持,包括精心整理的知識點總結、歷年真題解析、模擬試題等,助力同學們高效備考。
稅務師考試機會難得,每年僅有一次。同學們應當好好珍惜這寶貴的學習時間和考試機會,一旦錯過,就需要再等待一年,這無疑會浪費寶貴的青春時光。在青春正好的歲月里,積極投身于稅務師的學習備考中,用努力和汗水澆灌知識的種子,不辜負這大好年華。相信通過2025年稅務師面授班的系統(tǒng)學習和自身的不懈努力,同學們一定能夠順利通過考試,開啟輝煌的稅務職業(yè)生涯,成為稅務領域的精英人才,為自己的未來書寫絢麗篇章。