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文章總會計師的任職條件是什么
2023-04-17 15:53:09 28680 瀏覽

  總會計師是主管本單位會計工作的行政領(lǐng)導(dǎo),是單位行政領(lǐng)導(dǎo)成員,是單位會計工作的主要負(fù)責(zé)人。總會計師的任職條件主要有六點,具體任職條件如下:

總會計師的任職條件

總會計師的任職條件

  根據(jù)《總會計師條例》規(guī)定,總會計師的任職條件具體如下:

  1、堅持社會主義方向,積極為社會主義建設(shè)和改革開放服務(wù);

  2、堅持原則,廉潔奉公;

  3、取得會計師任職資格后,主管一個單位或者單位內(nèi)一個重要方面的財務(wù)會計工作時間不少于3年;

  4、有較高的理論政策水平,熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握現(xiàn)代化管理的有關(guān)知識;

  5、具備本行業(yè)的基本業(yè)務(wù)知識,熟悉行業(yè)情況,有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力;

  6、身體健康,能勝任本職工作。

總會計師的概述

  總會計師是在單位主要領(lǐng)導(dǎo)人領(lǐng)導(dǎo)下,主管經(jīng)濟核算和財務(wù)會計工作的負(fù)責(zé)人。在一些大、中型國有企業(yè)實行總會計師制度,有利于加強經(jīng)濟核算和會計管理。

  總會計師,是組織領(lǐng)導(dǎo)本單位的財務(wù)管理,成本管理,預(yù)算管理。會計核算和會計監(jiān)督等方面的工作,參與本單位重要經(jīng)濟問題分析和決策的單位行政領(lǐng)導(dǎo)人員,總會計師協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人員工作,直接對單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)。

  總會計師是單位行政領(lǐng)導(dǎo)成員,協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人工作,主要對單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。凡設(shè)置總會計師的單位,在單位行政領(lǐng)導(dǎo)成員中,不設(shè)與總會計師職權(quán)重疊的副職”。總會計師的職能是負(fù)責(zé)企業(yè)的日常管理,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部管理控制。總會計師側(cè)重于財務(wù)管理和會計核算。

總會計師的崗位職責(zé)

  1、編制和執(zhí)行預(yù)算、財務(wù)收支計劃、信貸計劃,擬定資金籌措和使用方案,開辟財源,有效地使用資金。

  2、進(jìn)行成本費用預(yù)測、計劃、控制、預(yù)算、分析和考核,督促本單位有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用,提高經(jīng)濟效益。

  3、建立、健全經(jīng)濟核算制度,利用財務(wù)會計資料進(jìn)行經(jīng)濟活動分析。

  4、承辦單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人交辦的其他工作。

  5、總會計師負(fù)責(zé)對本單位財會機構(gòu)的設(shè)置和會計人員的配備、會計專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和聘任提出方案;組織會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;支持會計人員依法行使職權(quán)。

  6、總會計師協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)發(fā)展以及基本建設(shè)投資等問題作出決策。

  7、總會計師參與新產(chǎn)品、技術(shù)改造、科技研究、商品(勞務(wù))、價格和工資獎金等方案的制定;參與重大經(jīng)濟協(xié)議的研究審查。

總會計師和財務(wù)總監(jiān)的區(qū)別和聯(lián)系

  總會計師和財務(wù)總監(jiān)的區(qū)別在于總會計師是專業(yè)職務(wù),財務(wù)總監(jiān)是行政職務(wù),兩者的聯(lián)系是:它們是相輔相存的;一個企業(yè)單位在發(fā)展初期,會計就是財務(wù)主管,財務(wù)上的一切由他負(fù)責(zé),當(dāng)公司發(fā)展到一定階段,各職能部門職責(zé)越來越細(xì),財務(wù)總監(jiān)職位就應(yīng)運而生了。

  在我國,“財務(wù)總監(jiān)”的提法是在“總會計師”之后。與西方國家相同,我國“財務(wù)總監(jiān)”制度源自委派財務(wù)總監(jiān)對國有企業(yè)實施監(jiān)督,其工作內(nèi)容涉及財務(wù)監(jiān)督的主要方面,實質(zhì)上是對國有大中型企業(yè)總會計師制度和企業(yè)內(nèi)部審計制度關(guān)于財務(wù)工作組織運行和財務(wù)監(jiān)督上的更高層次的發(fā)展與完善,它吸收和集中了總會計師和內(nèi)部審計中的部分財務(wù)管理與監(jiān)督職能,也彌補了總會計師在企業(yè)組織中地位和職責(zé)權(quán)限上的不足。它是經(jīng)理層高級財務(wù)管理人員,主要承擔(dān)內(nèi)部受托責(zé)任。

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文章年薪70萬的財務(wù)經(jīng)理有哪些任職條件?
2020-01-21 16:08:28 579 瀏覽

    很多會計人在事業(yè)上都遇到了瓶頸期,小編收到了眾多粉絲的留言,問到底怎么樣才能做到年薪幾十萬的財務(wù)經(jīng)理的位置呢?需要些什么條件呢?接下來小編和大家說一說。

年薪70萬的財務(wù)經(jīng)理有哪些任職條件?

(一)硬性條件

我們先來說說要成為一名財務(wù)經(jīng)理的一些條件是什么?

1、基礎(chǔ)條件:本科畢業(yè)、5年以上的工作經(jīng)驗、中級會計職稱證書;

2、加分條件:碩士以上學(xué)歷、CPA證書、有參與大項目的經(jīng)驗

3、優(yōu)先條件:有人脈、有資源、有背景、能給企業(yè)帶來項目合作、對企業(yè)拓展業(yè)務(wù)有幫助以上就是能成為一名財務(wù)經(jīng)理的一些條件,如果你只有基礎(chǔ)的條件,那就需要加倍努力;努力再努力,有加分條件和優(yōu)先條件的加持,會讓這條道路好走很多,如果付出與只擁有基礎(chǔ)條件考生一樣的努力,道路會更寬廣。        

(二)管理能力

當(dāng)你目標(biāo)要往管理層走的時候,管理能力的重要性要大于專業(yè)能力,可能你的專業(yè)能力并沒有你部門下的同事強,但是你的管理能力能讓大家心服口服的去相信你,服從你的安排,有團隊凝聚力并能把事情做好,這是身為一名領(lǐng)導(dǎo)最重要也是最基本的能力。能在玩時與大家打成一片,工作時能默契合作的領(lǐng)導(dǎo),真的是不可多見的好領(lǐng)導(dǎo)。

(三)溝通能力

走到管理層,最重要的就不是專業(yè)能力了,和下屬、同事、同行、上級溝通的能力尤為重要,除了專業(yè)方面的溝通,還有其他人際方面的溝通,如果和下屬相處時一直都是冷冰冰示人,或許會讓人一下子產(chǎn)生距離感,但是以后工作上出現(xiàn)的問題,有時候并不能得到及時的解決,和上級溝通和下屬溝通的技巧也是不一樣的,很多時候管理層的溝通能力和管理能力占的比重會比專業(yè)能力大很多。

看到上面小編的分析,你知道該如何向管理層發(fā)展了嗎?

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文章審計機關(guān)總審計師任職條件
2022-11-16 20:45:36 1746 瀏覽

  審計機關(guān)總審計師是要取得注冊會計師證書5年以上,擔(dān)當(dāng)部門經(jīng)理及以上職位5年以上,高級會計師或者相關(guān)高級職稱,熟悉國家審計相關(guān)法規(guī)、程序和方法,對內(nèi)外部控制有較強的平衡能力,豐富的專業(yè)技能及極強領(lǐng)導(dǎo)力,具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力。良好的職業(yè)道德操守和敬業(yè)精神。

審計機關(guān)總審計師任職條件

總審計師的職責(zé)內(nèi)容

  (一)參與公司指標(biāo)制定與績效考核,參加“三重一大”的評審;參與內(nèi)部控制的制度建立及執(zhí)行評估,參與經(jīng)營風(fēng)險評估。

  (二)組織建立和完善內(nèi)部審計監(jiān)督體系、審計制度建設(shè);組織制定審計工作中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

  (三)督促、指導(dǎo)內(nèi)部審計機構(gòu)加強審計監(jiān)督工作,并對審計工作質(zhì)量負(fù)總責(zé)。

  (四)組織領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部審計機構(gòu)制定年度審計工作計劃,并督促實施。

  (五)審定公司內(nèi)部審計報告,負(fù)責(zé)組織審計成果運用的落實和檢查工作。

  (六)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部審計機構(gòu)的審計工作。

總審計師的制度內(nèi)容

  總審計師制度是確保內(nèi)部審計能夠有效、規(guī)范地開展,充分保護內(nèi)部審計工作的獨立性,快速并有效完成審計任務(wù),實現(xiàn)促進(jìn)公司管理與治理的目標(biāo)。從而設(shè)立的總審計師制度,我國的總審計師制度首先在金融領(lǐng)域開展,逐步拓展到大型央企,進(jìn)而向各類國企鋪開。

審計的工作內(nèi)容

  審計的工作內(nèi)容是要對財務(wù)會計報告進(jìn)行審計,評估企業(yè)或團體的財務(wù)報表是否根據(jù)公認(rèn)會計準(zhǔn)則編制,一般由審計經(jīng)理進(jìn)行,審計助理協(xié)助評估企業(yè)財務(wù)狀況,然后就資料及一般公認(rèn)準(zhǔn)則之間的相關(guān)程度作出結(jié)論及報告。是最常規(guī)的審計業(yè)務(wù)。通常提供給公司的股東、上級單位,以及政府主管部門。

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文章財務(wù)負(fù)責(zé)人必須是會計嗎
2022-06-29 18:16:19 3243 瀏覽

  財務(wù)負(fù)責(zé)人不一定必須是會計,但財務(wù)負(fù)責(zé)人一般由總會計師或財務(wù)總監(jiān)擔(dān)任,其全面負(fù)責(zé)公司的會計核算、財務(wù)管理與監(jiān)督。

財務(wù)負(fù)責(zé)人

  財務(wù)負(fù)責(zé)人必須是會計嗎?

  財務(wù)負(fù)責(zé)人并不必須是會計,但財務(wù)負(fù)責(zé)人一般由總會計師或財務(wù)總監(jiān)擔(dān)任,其全面負(fù)責(zé)公司的會計核算、財務(wù)管理與監(jiān)督。

  財務(wù)負(fù)責(zé)人并非是會計的具體理解

  財務(wù)負(fù)責(zé)人一般由總會計師或財務(wù)總監(jiān)擔(dān)任,全面負(fù)責(zé)公司的會計核算、財務(wù)管理與監(jiān)督,必須由具有會計師資格、從事會計工作多年且經(jīng)驗豐富的人擔(dān)任,有一定管理能力,參與公司重大事項及生產(chǎn)經(jīng)營決策。

  財務(wù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)有哪些?

  1、遵守《會計法》,熟悉掌握國家有關(guān)法律、法規(guī)、財政政策以及各項財務(wù)制度,具體領(lǐng)導(dǎo)本單位財務(wù)工作并結(jié)合本單位具體情況,制定財務(wù)管理辦法;

  2、嚴(yán)格執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律,建立健全經(jīng)費管理、國庫集中支付管理、票據(jù)管理、銀行賬戶管理以及資產(chǎn)管理等制度。對部門預(yù)算、重大開支和重要的經(jīng)濟事項,需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定;

  3、按照《預(yù)算法》,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算和政府專項資金預(yù)算,及時檢查分析財務(wù)收支及預(yù)算執(zhí)行情況,對發(fā)現(xiàn)的問題提出建議和措施,不斷提高財政資金的使用效益;

  4、加強內(nèi)部會計控制,建立會計崗位責(zé)任制,根據(jù)不相容職務(wù)相分離原則,合理分工并做好內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;

  5、定期或不定期對單位內(nèi)部會計控制制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評價,對涉及會計工作的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)、內(nèi)部機構(gòu)和崗位在內(nèi)控中存在的問題提出改進(jìn)建議;

  6、規(guī)范各項會計基礎(chǔ)工作,及時審查本單位的會計憑證、會計賬簿以及財務(wù)會計報表,定期組織會計檔案的整理、歸檔工作,保證工作符合基礎(chǔ)工作規(guī)范要求;

  7、負(fù)責(zé)單位財產(chǎn)物資的統(tǒng)一管理,每年進(jìn)行一次財產(chǎn)清查,健全保管、領(lǐng)用、維護、賠償、報廢、報損及人員調(diào)動交接制度,做到賬物相符;

  8、負(fù)責(zé)對會計及其他有關(guān)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo),組織和參加會計人員繼續(xù)教育,不斷提高政策執(zhí)行水平和業(yè)務(wù)能力;

  9、時刻加強會計職業(yè)道德修養(yǎng),做到遵記守法、堅持原則、廉潔奉公、依法理財;

  10、會計或出納調(diào)離崗位時,應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)交。

  財務(wù)負(fù)責(zé)人和法人可以是同一人嗎?

  財務(wù)負(fù)責(zé)人和法人不可以是同一人。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,國家機關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位任用會計人員應(yīng)當(dāng)實行回避制度。單位領(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計主管人員。會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人與會計主管人員的直系親屬不得在本單位會計機構(gòu)中擔(dān)任出納工作,且需要回避的直系親屬包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及配偶關(guān)系。不允許單位領(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬擔(dān)任財務(wù)負(fù)責(zé)人,從而對領(lǐng)導(dǎo)人自身也不允許擔(dān)任相關(guān)崗位。

  財務(wù)負(fù)責(zé)人需要承擔(dān)哪些風(fēng)險?

  公司財務(wù)負(fù)責(zé)人需要承擔(dān)公司的稅務(wù)風(fēng)險,公司高層在開票中不規(guī)范導(dǎo)致的發(fā)票風(fēng)險,合同簽署的財務(wù)責(zé)任,違反法律合同的法律風(fēng)險,以及財務(wù)負(fù)責(zé)人對費用發(fā)票審核不仔細(xì)而造成的報銷風(fēng)險等。

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文章財務(wù)負(fù)責(zé)人怎么自己解除
2022-07-31 02:09:50 5426 瀏覽

  財務(wù)負(fù)責(zé)人自己解除,需要自工商行政管理機關(guān)辦理變更登記之日起三十日內(nèi)或者在向工商行政管理機關(guān)申請辦理注銷登記之前,持有關(guān)證件向稅務(wù)機關(guān)申報辦理變更或者注銷稅務(wù)登記。

財務(wù)負(fù)責(zé)人

  取消財務(wù)負(fù)責(zé)人的方法及注意事項

  1、明確辦理地點。一個單位的財務(wù)負(fù)責(zé)人需要變更,那么就要到當(dāng)?shù)刂鞴艿膰惥忠约暗囟惥肿兏枰⒁獾氖且欢ㄒ竭@兩個局進(jìn)行變更,否則出現(xiàn)了相關(guān)問題就將得不到有利依據(jù);

  2、填寫稅務(wù)變更申請。到稅務(wù)機關(guān)找稅務(wù)機關(guān)窗口人員辦理,告知工作人員申請事項,填寫稅務(wù)變更申請的表格,交給稅務(wù)部門審批。

  3、提供身份證明。先向稅務(wù)機關(guān)工作人員提供需要變更人員的相關(guān)信息,比如單位財務(wù)負(fù)責(zé)人以及法人的身份證復(fù)印件,以便稅務(wù)機關(guān)進(jìn)行身份認(rèn)證使用。

  4、提供任職文件。應(yīng)該向稅務(wù)機關(guān)提供新的財務(wù)負(fù)責(zé)人的任命文件,通常是任職通知或者任命書的文件形式,表示單位重新任命了一位新的財務(wù)負(fù)責(zé)人。

  5、證明從業(yè)資質(zhì)。想要成為公司的負(fù)責(zé)人就需要擁有相關(guān)資質(zhì),因此就需要提供相關(guān)資格證的復(fù)印件或者證明等。

  6、通知管理人員。每個稅務(wù)機關(guān)都有專門的專管員管理制度,當(dāng)進(jìn)行人員變更之后就應(yīng)該告知稅務(wù)機關(guān)的專管員。

  相關(guān)政策參考:《中華人民共和國稅收征收管理法》

  第十六條規(guī)定:從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人,稅務(wù)登記內(nèi)容發(fā)生變化的,自工商行政管理機關(guān)辦理變更登記之日起三十日內(nèi)或者在向工商行政管理機關(guān)申請辦理注銷登記之前,持有關(guān)證件向稅務(wù)機關(guān)申報辦理變更或者注銷稅務(wù)登記。第十七條從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定,持稅務(wù)登記證件,在銀行或者其他金融機構(gòu)開立基本存款賬戶和其他存款賬戶,并將其全部賬號向稅務(wù)機關(guān)報告。

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文章財務(wù)BP的任職要求與發(fā)展?jié)摿?/div>
2023-11-17 16:28:19 975 瀏覽

財務(wù)BP,這是會計圈近幾年流行起來的詞匯。BP中的B指的是Business,是業(yè)務(wù)、商業(yè)的意思,P指的是Partner,是伙伴、同伴、同伙的意思,財務(wù)BP連起來就是指財務(wù)人員是業(yè)務(wù)的伙伴。從字面意思解讀,能得出一個結(jié)論,財務(wù)BP需要走進(jìn)業(yè)務(wù),融入業(yè)務(wù),理解業(yè)務(wù)。

財務(wù)BP本質(zhì)是管理會計,只是這個管理會計的定位更加明確,他是聚焦于某一具體業(yè)務(wù)事項的管理會計。如投資型財務(wù)BP聚焦投資項目,市場型財務(wù)BP聚焦銷售管理與客戶管理,項目型財務(wù)BP聚焦工程項目。

財務(wù)BP的任職要求

現(xiàn)在大型企業(yè)的財務(wù)部普遍設(shè)立了財務(wù)BP崗,財務(wù)BP崗等于從傳統(tǒng)的財務(wù)管理崗中分離出來,成為了企業(yè)財務(wù)管理的一個新的分支。財務(wù)部會把財務(wù)BP派駐到各業(yè)務(wù)口,派駐過去后,財務(wù)BP就具備了業(yè)務(wù)管理人員的身份,成熟的財務(wù)BP應(yīng)是業(yè)務(wù)口的核心管理人員之一。

在組織關(guān)系上,財務(wù)BP身在財務(wù)部,心在業(yè)務(wù)端,他是聯(lián)系財務(wù)部門和業(yè)務(wù)部門的紐帶。正因為財務(wù)BP兼具雙層身份,所以他有兩方面的工作職責(zé)要求,一方面他要把財務(wù)管理的要求落實到業(yè)務(wù)管理之中,另一方面他要協(xié)助所在業(yè)務(wù)口的一把手抓好業(yè)務(wù),致力于識別風(fēng)險、提高效率、降本增效,與其他業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人一道推動經(jīng)營目標(biāo)完成。

履職財務(wù)BP,沒有特殊的財務(wù)技能要求,他一般不負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)口的賬務(wù)核算與納稅申報,主要是借助預(yù)算、分析、內(nèi)控、考核等財務(wù)工具做好業(yè)務(wù)管理。除財務(wù)專業(yè)技能外,財務(wù)BP需要具備較綜合的管理能力,包括但不限于溝通能力、協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)悟能力、彌合能力。

做好財務(wù)BP,有兩點很重要,一是要有業(yè)務(wù)思維,要懂得立足業(yè)務(wù)去思考財務(wù)的問題,二是恪守服務(wù)本分,扔掉財務(wù)監(jiān)督的執(zhí)念,從里到外把自己當(dāng)成業(yè)務(wù)人。

大型企業(yè)的財務(wù)BP一般由資深財務(wù)人員擔(dān)任,成熟的財務(wù)BP是財務(wù)人里最懂業(yè)務(wù)的,是業(yè)務(wù)人里最懂財務(wù)的。財務(wù)BP發(fā)展的空間較大,既能擔(dān)任子公司CFO,也能回總部擔(dān)任財務(wù)部門負(fù)責(zé)人,還可以轉(zhuǎn)崗擔(dān)任業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。可以這么說,“業(yè)務(wù)”是財務(wù)BP創(chuàng)造價值的天地,“財務(wù)”是打開這片天地的鑰匙。

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文章財務(wù)主管和財務(wù)負(fù)責(zé)人區(qū)別
2022-10-09 14:50:23 6684 瀏覽

  財務(wù)主管和財務(wù)負(fù)責(zé)人的區(qū)別有:

  1、概念不同。財務(wù)主管是單位負(fù)責(zé)財務(wù)工作的管理人員。財務(wù)負(fù)責(zé)人是指一般由總會計師或財務(wù)總監(jiān)擔(dān)任,全面負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理、會計核算與監(jiān)督工作的人。有一定的管理能力,參與公司重大事項及生產(chǎn)經(jīng)營決策。嚴(yán)格的說必須有會計師資格、從事會計工作多年、經(jīng)驗豐富的人才能勝任。

財務(wù)主管與財務(wù)負(fù)責(zé)人區(qū)別

  2、職責(zé)不同。財務(wù)主管的職責(zé)包括負(fù)責(zé)公司全面的財務(wù)工作、制定公司的財務(wù)制度、分析檢查公司的收支預(yù)算執(zhí)行狀況、定期對公司庫存現(xiàn)金、銀行存款以及存貨等資產(chǎn)進(jìn)行盤點、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況、編制、核算每月的工資、獎金發(fā)放表等。

  財務(wù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)包括認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算和政府專項資金預(yù)算、嚴(yán)格執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律,建立和健全經(jīng)費管理、銀行賬戶管理、票據(jù)管理、資產(chǎn)管理等制度。建立會計崗位責(zé)任制,根據(jù)不相容職務(wù)相分離的原則,合理、明確會計、出納分工,并做好內(nèi)部和外部的協(xié)調(diào)工作。規(guī)范各項會計基礎(chǔ)工作,及時審查本單位的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表;定期組織會計檔案的整理、歸檔工作,保證財會工作合法合規(guī)等。

  財務(wù)主管和財務(wù)負(fù)責(zé)人在公司地位的區(qū)別

  財務(wù)主管屬于中層以上的管理職位,例如財務(wù)機構(gòu)負(fù)責(zé)人或總會計師、財務(wù)總監(jiān)等崗位,財務(wù)主管與會計主管相對應(yīng)。財務(wù)負(fù)責(zé)人屬于企業(yè)高級管理人員。

  財務(wù)主管和財務(wù)負(fù)責(zé)人對企業(yè)作用的區(qū)別

  財務(wù)主管的作用:財務(wù)主管要參與企業(yè)重大決策方案的討論,企業(yè)所需的任何一筆資金,無論大小都要從主管部門中支出;因此,財務(wù)主管對企業(yè)的一切資金起“把守”的作用,而資金是企業(yè)的血液,其循環(huán)是否暢通,構(gòu)成比例是否合理,直接關(guān)系到企業(yè)的生存。

  財務(wù)負(fù)責(zé)人的作用:財務(wù)負(fù)責(zé)人可以對企業(yè)的盈虧情況進(jìn)行評估,對新項目的風(fēng)險進(jìn)行預(yù)測和控制。財務(wù)負(fù)責(zé)人還可以通過進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,能夠把握好公司的財務(wù)狀況,提高經(jīng)濟效益。

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文章acca國內(nèi)認(rèn)可嗎?acca可任職的崗位有哪些?
2023-10-26 15:52:11 136 瀏覽

  acca國內(nèi)認(rèn)可。acca作為國際財會界高含金量的證書,在全球企業(yè)總都擁有極高的認(rèn)可度,在中國也與超過上百家認(rèn)證雇主保持密切合作,這些企業(yè)在招聘時會給與acca學(xué)員優(yōu)先錄取的機會,并且隨著國內(nèi)經(jīng)濟的全球化發(fā)展,越來越多企業(yè)需要熟悉國際會計準(zhǔn)則的acca人才,不管是在國際上,還是在國內(nèi),acca都有很大的發(fā)展前景和發(fā)展空間。

acca國內(nèi)認(rèn)可嗎?

  不僅僅是外企對acca有需求,一些合資企業(yè)、上市公司、國企、甚至小型私企、民營企業(yè)都要求應(yīng)聘者擁有acca證書。這也說明,幾乎是全部的企業(yè)acca會員都可以選擇,不用擔(dān)心其在國內(nèi)的含金量比不上其他證書,擁有acca證書就代表已經(jīng)具備了一定的能力和資格,它帶給acca持證者的優(yōu)勢不僅是個人能力的提升,對于長遠(yuǎn)發(fā)展和個人的職業(yè)規(guī)劃來說,acca都是一個很有用的證書。

acca可任職的崗位有哪些

  據(jù)統(tǒng)計,acca會員大都在工商企業(yè)財務(wù)部門、會計師事務(wù)所、金融機構(gòu)和財政、稅務(wù)部門等從事高級財務(wù)管理工作,他們的薪資較普通財務(wù)人士普遍較高。acca可任職的崗位有:外資銀行金融投資分析師;跨國公司的財務(wù)、內(nèi)審、金融、風(fēng)險控制人員;國際會計師事務(wù)所的審計師、咨詢師;國內(nèi)境外上市公司的財務(wù)、金融分析人員;國內(nèi)審計師事務(wù)所的涉外部門主管等。

acca的報考條件是什么

  報考人員需要滿足acca的報考條件才能參加考試,報考acca,滿足以下條件之一即可:

  1、教育部認(rèn)可的高等院校本科在校生,完成大一的課程考試;

  2、具有教育部承認(rèn)的大專以上學(xué)歷;

  3、上面兩個都不符合的,年滿16周歲可以先申請參加FIA基礎(chǔ)財務(wù)資格考試。完成FBT、FMA、FFA3門課程后,可以免考F1-F3,直接進(jìn)入ACCA技能課程的考試。

acca考試時間

  acca考試時間如下:F1-F4科目隨時可參加機考考試。其余科目每年分季機考,分季機考將在規(guī)定的考試周與書面考試同時進(jìn)行。考試時間為4次,每年的3月、6月、9月、12月可參加考試。F5-F9的機考將包括電腦自動閱卷和專家閱卷的題目類型,對acca學(xué)員的專業(yè)知識和應(yīng)用技能進(jìn)行全面科學(xué)的考核。就分季機考而言,acca對全球范圍內(nèi)的雇主、學(xué)員和培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行多次全方位的咨詢并開展試考,確保學(xué)員不論是參加書面考試還是分季機考,都能夠?qū)ζ淠芰M(jìn)行同等水平的考核,無論采用哪種考試方法,考試結(jié)果都是可信的和公正的。  

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文章浙江省副高級經(jīng)濟師職務(wù)任職資格條件是什么?
2023-12-07 14:52:30 179 瀏覽

  高級經(jīng)濟師采取考評結(jié)合方式,在考試通過后還要通過評審才能獲得職稱,不少考生對于高級經(jīng)濟師的職稱評審條件有疑問,詢問浙江省副高級經(jīng)濟師職務(wù)任職資格是什么?接下來,小編來統(tǒng)一為大家解答一下。

浙江省副高級經(jīng)濟師職務(wù)\n任職資格條件是什么?

  一、浙江省副高級經(jīng)濟師職務(wù)任職資格條件

  第四條申報人應(yīng)遵紀(jì)守法、有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神,熱愛本職工作,履行崗位職責(zé),積極為社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

  第五條學(xué)歷(學(xué)位)、資歷條件。現(xiàn)聘任在經(jīng)濟師崗位上,并具備下列條件之一者,可申報高級經(jīng)濟師資格:

  (一)獲得博士學(xué)位,取得經(jīng)濟師資格后,擔(dān)任經(jīng)濟師職務(wù)2年以上;

  (二)獲得碩士學(xué)位,取得經(jīng)濟師資格后,擔(dān)任經(jīng)濟師職務(wù)4年以上;

  (三)大學(xué)本科畢業(yè)或大學(xué)普通班畢業(yè),取得經(jīng)濟師資格后,擔(dān)任經(jīng)濟師職務(wù)5年以上。

  先取得經(jīng)濟師資格,后取得規(guī)定學(xué)歷者,取得規(guī)定學(xué)歷前后的經(jīng)濟師資格年限可合并計算。

  經(jīng)濟師資格含可以聘任經(jīng)濟師職務(wù)的相關(guān)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格。

  擔(dān)任其他高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)1年以上,因工作崗位變動,現(xiàn)實際從事經(jīng)濟工作的,須轉(zhuǎn)評高級經(jīng)濟師資格;或因?qū)嶋H工作崗位需要,擔(dān)任其他高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)1年以上,符合申報條件的,可兼評高級經(jīng)濟師資格。

  第六條破格申報條件:

  (一)不具備第五條規(guī)定的學(xué)歷(學(xué)位)、資歷條件的人員,但具備下列5項條件中的3項以上者,可以破格申報高級經(jīng)濟師資格。破格申報一般只允許單破,即破學(xué)歷或破資歷,對資歷條件的破格,提前時間一般不超過1年。

  1.設(shè)區(qū)市以上有突出貢獻(xiàn)的中青年專家,或被列為設(shè)區(qū)市以上政府人才培養(yǎng)工程的培養(yǎng)對象,或被授予設(shè)區(qū)市以上勞動模范、先進(jìn)工作者稱號,或榮獲政府授予的省(部)級以上榮譽稱號者,或所主持的單位被授予省(部)級以上先進(jìn)集體稱號;

  2.主持管理企業(yè)(或大型項目)主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)工作,并取得顯著的經(jīng)濟效益。近3年年均銷售收入1000萬元以上或年均繳稅在100萬元以上的盈利企業(yè)(項目);

  3.省、部級三等及以上或設(shè)區(qū)市(廳)級一等科技進(jìn)步獎,經(jīng)濟或其他社會科學(xué)研究成果項目政府獎勵的主要貢獻(xiàn)者;

  4.作為主要作者,正式出版過1本經(jīng)濟研究、經(jīng)濟技術(shù)或經(jīng)濟管理等方面的專著或譯著,或編寫過大、中專教材,并為主編、副主編及主要撰稿者;

  5.獨立或作為第一撰寫人在國家專業(yè)性學(xué)術(shù)會議上交流(收入出版的論文集)或在公開發(fā)行的報刊雜志上發(fā)表過3篇以上有較高水平的經(jīng)濟專業(yè)論文。

  (二)雖未取得經(jīng)濟師資格,但具備以下條件者,可以破格直接申報高級經(jīng)濟師資格。

  1.一定規(guī)模企業(yè)的董事長、總經(jīng)理,或40周歲以上的副董事長、副總經(jīng)理,已在本企業(yè)任上述職務(wù)3年以上。

  2.所在企業(yè)達(dá)到以下條件:

  (1)建筑工程企業(yè)(盈利企業(yè)):具有工程施工總承包二級及以上資質(zhì),凈資產(chǎn)5000萬元以上,近3年年均工程結(jié)算收入1.5億元以上,外向度(省外建筑業(yè)產(chǎn)值占其總產(chǎn)值的比例,下同)50%以上;或具有工程專業(yè)承包一級資質(zhì),凈資產(chǎn)2500萬元以上,近3年年均工程結(jié)算收入7000萬元以上,外向度40%以上;或具有工程監(jiān)理(或招標(biāo)代理、或造價咨詢)甲級資質(zhì),凈資產(chǎn)500萬元以上,近3年年均營業(yè)收入2500萬元以上。

  (2)房地產(chǎn)企業(yè):具有房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)二級及以上資質(zhì),近3年房屋建筑竣工面積累計25萬平方米以上,且近3年商品房銷售額累計25億元以上的盈利企業(yè)。

  (3)交通建設(shè)工程企業(yè):具有二級及以上總承包資質(zhì),3000萬元以上的企業(yè)注冊資本金,近3年年均營業(yè)收入3億元以上的盈利企業(yè)。

  (4)礦山企業(yè)(盈利企業(yè)):省級以上綠色礦山企業(yè),近3年年均生產(chǎn)總值在5000萬元以上。注冊資本金:金屬類、螢石類和地?zé)犷惖V山1000萬元以上;建筑石料類礦山2000萬元以上;石灰石類礦山3000萬元以上。近3年年均開采量:金屬類、螢石類礦山企業(yè)5萬噸以上;地?zé)犷惖V山企業(yè)30萬噸以上;石灰石類礦山企業(yè)100萬噸以上;建筑石料類礦山企業(yè)200萬噸以上。

  (5)金融企業(yè)(盈利企業(yè)):法人金融機構(gòu)(包括銀行類、證券期貨類、保險類法人機構(gòu));或上年末存貸款余額分別達(dá)到10億元(含)以上的銀行類分支機構(gòu),上年證券期貨交易量達(dá)到全省證券期貨營業(yè)部平均交易量水平(含)以上的證券期貨公司分支機構(gòu),上年產(chǎn)險保費收入達(dá)2000萬元(含)以上和壽險保費收入達(dá)1億元(含)以上的保險公司分支機構(gòu)。

  (6)其他類企業(yè):近3年年均銷售收入5000萬元以上、凈資產(chǎn)收益率在6%以上;或近3年年均繳稅在500萬元以上的盈利企業(yè);或近2年內(nèi)本企業(yè)銷售收入進(jìn)入全省本行業(yè)(大類)前10位。

  3.具備以下條件中的3項:

  (1)善于運用現(xiàn)代先進(jìn)的專業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟管理知識及手段,研究和解決企業(yè)經(jīng)營管理中的難題,并取得顯著的經(jīng)濟效益或社會效益;

  (2)省(部)級三等、設(shè)區(qū)市(廳)級二等及以上科技進(jìn)步獎等相應(yīng)政府獎勵項目的主要貢獻(xiàn)者,或被評為省(部)級以上優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀廠長(經(jīng)理),或獲得設(shè)區(qū)市(廳)級以上勞動模范、先進(jìn)工作者、有突出貢獻(xiàn)中青年科技人員、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員、優(yōu)秀拔尖人才,或獲得設(shè)區(qū)市(廳)級相關(guān)榮譽稱號2項以上;

  (3)獲得博士學(xué)位從事經(jīng)濟專業(yè)工作滿2年,獲得碩士學(xué)位從事經(jīng)濟專業(yè)工作滿7年,大學(xué)本科學(xué)歷從事經(jīng)濟專業(yè)工作滿10年,大學(xué)專科學(xué)歷從事經(jīng)濟專業(yè)工作滿20年,不具備上述學(xué)歷的人員從事經(jīng)濟專業(yè)工作滿25年;

  (4)正式出版過經(jīng)濟專業(yè)方面的專著,或在公開發(fā)行的報刊雜志上發(fā)表不少于2篇具有較高研究價值的經(jīng)濟管理文章。

  第七條其他條件。

  (一)申報人員須參加省統(tǒng)一組織的高級經(jīng)濟師人機對話測評或?qū)<颐嬖嚧疝q,主要考察應(yīng)試人員經(jīng)濟專業(yè)理論知識及經(jīng)營管理工作能力。人機對話測評和面試答辯成績作為評價的重要依據(jù)之一。

  (二)外語、計算機應(yīng)用能力要求:

  1.40周歲以下的申報對象,須取得全國職稱外語等級考試B級合格成績或達(dá)到省合格標(biāo)準(zhǔn)。40周歲以上申報對象的外語水平不作為申報高級經(jīng)濟師資格的必備條件,只作為專家評審的依據(jù)之一。符合外語免試條件的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2.45周歲以下的申報對象須按規(guī)定提供全國計算機應(yīng)用能力考試合格證書(4個模塊)或符合相應(yīng)免試條件。

  (三)年度考核要求:申報對象近3年年度考核為合格(或稱職)以上,破格申報對象須有1年以上年度考核為優(yōu)秀。

  (四)繼續(xù)教育要求:任職期間參加相關(guān)繼續(xù)教育培訓(xùn),并達(dá)到規(guī)定學(xué)時(學(xué)分)。

  二、高級經(jīng)濟師評審流程是什么?

  1、申報及審查。符合申報條件的人員,由本人提交申請,填寫申報表,經(jīng)單位審查之后,報主管部門(人事檔案托管部門)審核;

  2、初審。評委會對申報材料進(jìn)行審查,提交評審組評議;

  3、評議。評委會組織參評人員進(jìn)行考核(部分省市要答辯),提出評議意見;

  4、評審。在“評審組”評議意見的基礎(chǔ)上,對參評人員的評議結(jié)果進(jìn)行討論和投票表決;

  5、評審結(jié)果公示;

  6、最后審定、發(fā)證。由“評委辦公室”對其評審材料做最后審定。

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文章貴州省高級經(jīng)濟師評審條件:任職、業(yè)績和學(xué)術(shù)成果要求
2024-05-15 09:54:21 249 瀏覽

  貴州省經(jīng)濟系列評審條件按照《貴州省經(jīng)濟系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報條件(試行)》黔人社通〔2020〕21號文件執(zhí)行,高頓網(wǎng)校為大家整理了貴州省高級經(jīng)濟師評審條件相關(guān)內(nèi)容。

貴州省高級經(jīng)濟師評審條件\n任職、業(yè)績和學(xué)術(shù)成果要求

  一、貴州省高級經(jīng)濟師評審任職條件

  1.系統(tǒng)掌握經(jīng)濟工作專業(yè)理論、方法、技巧和相關(guān)政策法規(guī)。

  2.能夠設(shè)計實施經(jīng)濟項目或經(jīng)濟活動方案,推動經(jīng)濟活動有序合規(guī)展開。

  3.工作業(yè)績較為突出,能夠指導(dǎo)助理經(jīng)濟師、經(jīng)濟師等參與經(jīng)濟工作的各類從業(yè)人員合理合規(guī)開展工作。

  4.有較強的理論研究能力,能夠開展經(jīng)濟工作政策、實務(wù)研究,創(chuàng)新經(jīng)營管理理念和專業(yè)方法。

  同時須具備下列條件之一:

  5.主持大、中型企業(yè)經(jīng)營管理工作2年以上;或作為骨干參與大、中型企業(yè)經(jīng)營管理活動3年以上。

  6.主持小型企業(yè)、事業(yè)單位經(jīng)營管理工作3年以上;或作為骨干參與小型企業(yè)、事業(yè)單位經(jīng)營管理工作4年以上。

  7.主持或作為業(yè)務(wù)骨干參與國家、省或市(州)重點項目。

  8.從事經(jīng)濟領(lǐng)域研究,具備獨立解決重要經(jīng)濟活動中疑難問題的能力,在經(jīng)濟研究工作中取得重大成果。

  二、貴州省高級經(jīng)濟師評審業(yè)績成果要求

  取得經(jīng)濟師或相關(guān)專業(yè)中級職務(wù)任職資格后,符合下列條件之二:

  1.主持或作為骨干參與大型、中型、小型企業(yè)經(jīng)營管理工作成績突出,連續(xù)3年為國家納稅2500萬元/年、1000萬元/年、400萬元/年以上;或企業(yè)被所在縣(市、區(qū))級以上主管部門評為納稅大戶。

  2.主持或作為骨干參與企業(yè)經(jīng)營管理工作,實現(xiàn)本單位利稅連續(xù)2年比上年增長10%以上;或為企業(yè)大幅減虧或扭虧為盈作出突出貢獻(xiàn)。

  3.主持1項以上市(廳)級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),技術(shù)改造項目,或作為主要參與者,獨立承擔(dān)其中經(jīng)濟要素管理工作。或作為業(yè)務(wù)骨干參與企事業(yè)單位的投、融資,企業(yè)改制,兼并重組,管理創(chuàng)新,戰(zhàn)略規(guī)劃,營銷模式,技術(shù)改造,人力資源,企業(yè)文化創(chuàng)優(yōu)等項目方案的起草、論證、可行性評估并組織實施。

  4.主持或主要參與的經(jīng)濟領(lǐng)域相關(guān)研究項目、研究報告等被省部級以上單位采納并轉(zhuǎn)化為實施方案;或主持和直接參與省級有較大影響的技改、技術(shù)攻關(guān)項目并取得較好經(jīng)濟社會效益。

  5.因經(jīng)營管理業(yè)績顯著,在同行業(yè)中貢獻(xiàn)突出,被選為省級行業(yè)商(協(xié))會的常務(wù)理事以上職務(wù),并積極參與商(協(xié))會各項管理工作,工作成績顯著。

  6.主持或作為骨干參與市(廳)級以上經(jīng)濟政策規(guī)章的制定,經(jīng)主管部門批準(zhǔn)付諸實踐,取得顯著的經(jīng)濟社會效益。

  7.從事經(jīng)濟研究工作,主持完成省(部)級以上課題1項或市(廳)級重點課題2項;或作為主要參與者參與完成省(部)級以上課題2項或市(廳)級重點課題4項(以有關(guān)部門評審、鑒定、驗收為準(zhǔn))。

  8.指導(dǎo)下一級經(jīng)濟專業(yè)人員認(rèn)真履行相關(guān)制度,提高業(yè)務(wù)水平,幫助2名以上經(jīng)濟專業(yè)人員考試取得上一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

  9.從事經(jīng)濟工作業(yè)績顯著,榮獲省級以上“五一”勞動獎?wù)拢蚴?部)級以上優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀經(jīng)營管理者,或市(廳)級表彰2次以上。

  三、貴州省高級經(jīng)濟師評審學(xué)術(shù)成果要求

  取得經(jīng)濟師或相關(guān)專業(yè)中級職務(wù)任職資格后,符合下列條件之一:

  1.在公開出版的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表本專業(yè)較高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文2篇。

  2.公開出版本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)著作或譯著,本人撰寫5萬字以上。

  3.在經(jīng)濟改革、理論研究方面取得較大成果,獲省(部)級(以上)獎1項;或獲省直行業(yè)協(xié)會、市(廳)級一等獎1項或二等獎2項。

  4.在解決本地、本單位重大經(jīng)濟問題中,獨立撰寫有較高水平專項調(diào)查報告、經(jīng)濟分析報告或立項研究報告等2篇。

  以上就是【貴州省高級經(jīng)濟師評審條件:任職、業(yè)績和學(xué)術(shù)成果要求】的全部內(nèi)容。想知道自己是否具備2024年經(jīng)濟師報考資格?趕緊點擊免費測!

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文章公司法人可以兼任財務(wù)負(fù)責(zé)人嗎?
2020-07-26 15:25:19 3918 瀏覽

  在一些規(guī)模較小的單位,公司為了節(jié)約成本以及工作便利可能會一人多崗。那么公司法人可否兼任財務(wù)負(fù)責(zé)人呢?相信很多小伙伴們還不太清楚,會計網(wǎng)為大家整理了相關(guān)內(nèi)容,一起來學(xué)習(xí)吧。

公司財務(wù)負(fù)責(zé)人

  公司法人可以做財務(wù)負(fù)責(zé)人嗎?

  對于一般企業(yè)

  對于非國家機關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位來說,法律是沒有明確禁止的,因此公司法人可以同時兼任財務(wù)負(fù)責(zé)人。規(guī)模較小的公司,往往其法定代表人、財務(wù)負(fù)責(zé)人等都是同時由一位自然人擔(dān)任,也就是我們說的“一人公司”。

  對于國家機關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位

  對于國家機關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位的要求就比較嚴(yán)格了,法人本人以及直系親屬都不能夠擔(dān)任本單位的財務(wù)負(fù)責(zé)人。

  根據(jù)《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》第十六條 國家機關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位任用會計人員應(yīng)當(dāng)實行回避制度。 單位領(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計主管人員。會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計主管人員的直系親屬不得在本單位會計機構(gòu)中擔(dān)任出納工作。 需要回避的直系親屬為:夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及配偶親關(guān)系。

  雖然法規(guī)沒有明確說明法人不能擔(dān)任,但根據(jù)“舉輕以明重”可以得知,對于法人本人也是禁止的。

  對于這類問題,究其根本還是企業(yè)的性質(zhì)所決定,對于國有企業(yè)來說,因為所有權(quán)在國家手中,因此對于這種情況時嚴(yán)厲禁止的,但是對于私企來說就不存在這類問題。

  上述就是本期會計網(wǎng)對關(guān)于企業(yè)法人可否兼任財務(wù)負(fù)責(zé)人的全部內(nèi)容了,相信大家看完后都能明白。想要學(xué)習(xí)更多的會計知識,請繼續(xù)關(guān)注會計網(wǎng)。

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文章ACCA考了好找工作嗎?ACCA可任職的崗位有哪些?
2023-09-27 17:16:38 525 瀏覽

  ACCA考相對好找工作。ACCA有超高的含金量在國際上享有極高的權(quán)威性和認(rèn)可度。在國內(nèi)乃至國際市場,ACCA會員是相當(dāng)有優(yōu)勢的,因ACCA協(xié)會在全球的影響力導(dǎo)致國際上很多知名企業(yè)都成為了ACCA的認(rèn)可雇主,包括世界500強企業(yè)在內(nèi),他們在面對ACCA學(xué)員的面試時都是優(yōu)先錄取的。總而言之,ACCA考上的人員對于找工作相對有一定的優(yōu)勢。

ACCA考了好找工作嗎?

ACCA可任職的崗位有哪些?

  據(jù)統(tǒng)計,ACCA會員大都在工商企業(yè)財務(wù)部門、會計師事務(wù)所、金融機構(gòu)和財政、稅務(wù)部門等從事高級財務(wù)管理工作,他們的薪資較普通財務(wù)人士普遍較高。ACCA可任職的崗位有:外資銀行金融投資分析師;跨國公司的財務(wù)、內(nèi)審、金融、風(fēng)險控制人員;國際會計師事務(wù)所的審計師、咨詢師;國內(nèi)境外上市公司的財務(wù)、金融分析人員;國內(nèi)審計師事務(wù)所的涉外部門主管等。

ACCA相對于傳統(tǒng)會計有優(yōu)勢嗎

  ACCA相對于傳統(tǒng)會計有優(yōu)勢。相對于傳統(tǒng)會計,ACCA更偏重于管理以及統(tǒng)籌、預(yù)測及規(guī)劃企業(yè)走向及企業(yè)未來發(fā)展。這對于中國傳統(tǒng)的應(yīng)試教育來說是個非常好的互補,在獲取知識用以解決實際問題這方面對于傳統(tǒng)教學(xué)教育出來的學(xué)生是一次拓展思維訓(xùn)練的機會。調(diào)查中發(fā)現(xiàn),在招聘網(wǎng)站中,大部分要求具有ACCA資格的職位有財務(wù)總監(jiān)(CFO)、總經(jīng)理助理、董事長助理以及首席財務(wù)官。這些職位要求應(yīng)聘者不僅需要計算財務(wù)方面的專業(yè)知識,還需要有對于財務(wù)分析、部門配合、以及做出專業(yè)的報告讓非財務(wù)人員理解并執(zhí)行的能力。

ACCA考后還有什么其他作用

  ACCA作用有很多,有助于求職就業(yè),也可以提升自身能力等。大部分人員考證無非都是為了增加自己的就業(yè)競爭力,或者是在學(xué)業(yè)上有加分,以及通過考證來提升能力,備考acca能滿足這些人的目的。acca考試科目共有15門,包含需要學(xué)習(xí)的課程也有很多,涵蓋了金融財會、商業(yè)戰(zhàn)略等多方面,主旨是為了培養(yǎng)國際化綜合素質(zhì)人才,所以考acca對自己能力的提升還是很大的。acca還和許多海外高校互認(rèn),備考人員可以通過acca申請國外一些院校的研究生學(xué)位。

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