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近日，中央多部門針對金融風(fēng)險防控密集籌劃，敲定重點監(jiān)管領(lǐng)域，規(guī)劃下一步政策措施。根據(jù)目前透露出的政策信號，為了防范金融風(fēng)險，處置非法集資條例、非存款類放貸組織條例、私募投資基金管理暫行條例等一系列法規(guī)有望在2019年內(nèi)落地，其中處置非法集資條例將力爭盡快頒布實施。

業(yè)內(nèi)人士表示，注重在穩(wěn)增長的基礎(chǔ)上防風(fēng)險，使金融更好服務(wù)實體經(jīng)濟，將是今后一段時間宏觀政策的工作重點。為了守住風(fēng)險底線，下一步將進一步補齊監(jiān)管制度短板，針對重點領(lǐng)域風(fēng)險進行精準(zhǔn)處置。

過去的一年，多個監(jiān)管部門將防控金融風(fēng)險作為重點工作，隨著各項工作的推進，已暴露的風(fēng)險正有序處置，各種金融亂象得到有效遏制。2019年以來，防控金融風(fēng)險仍是重中之重。多部門最近針對金融風(fēng)險防控展開密集籌劃。

國務(wù)院辦公廳近日發(fā)布的《關(guān)于印發(fā)國務(wù)院2019年立法工作計劃的通知》顯示，圍繞打好三大攻堅戰(zhàn)，將加快推進相關(guān)行政立法項目。其中針對防控金融風(fēng)險，將提請全國人大常委會審議制定非存款類放貸組織條例、處置非法集資條例、私募投資基金管理暫行條例，修訂外資銀行管理條例。

央行近日發(fā)布的《2019年第一季度中國貨幣政策執(zhí)行報告》也提出，下一階段，要打好防范化解重大金融風(fēng)險攻堅戰(zhàn)，強化金融機構(gòu)防范風(fēng)險的主體責(zé)任，防范金融市場異常波動風(fēng)險。

中國人民大學(xué)重陽金融研究院副院長董希淼在接受《經(jīng)濟參考報》記者采訪時表示，當(dāng)前，金融監(jiān)管領(lǐng)域還存在立法層次較低的問題。很多金融相關(guān)的規(guī)章制度停留在部門規(guī)章層級，法律效力不夠，亟須提升法律層次，才能更好發(fā)揮作用。“例如針對非法集資，當(dāng)前更多是部門性臨時性的規(guī)范文件，而出臺統(tǒng)一的處置條例，能更全面系統(tǒng)地作出規(guī)范，也能更具有權(quán)威性和威懾力。”董希淼說。

關(guān)于處置非法集資條例，《經(jīng)濟參考報》記者此前曾獨家獲悉，銀保監(jiān)會正推動盡快出臺，力爭今年上半年頒布實施。為摸清風(fēng)險底數(shù)，銀保監(jiān)會于4月初啟動了為期三個月的全國非法集資風(fēng)險排查整治活動。銀保監(jiān)會相關(guān)負(fù)責(zé)人對記者表示，將配合研究非法集資入刑標(biāo)準(zhǔn)、罪名適用、追贓挽損、涉案財物處置等共性難點問題，進一步完善刑事法律規(guī)定。

另外，非存款類放貸組織條例也有望加速落地。董希淼表示，近年來，小額貸款公司以及各種投資公司、擔(dān)保公司等發(fā)展迅速，在增加金融供給、豐富社會融資渠道等方面發(fā)揮了積極作用。但這些組織法律地位不清晰、內(nèi)部管理薄弱，在經(jīng)營發(fā)展中出現(xiàn)了如非法吸收存款、集資詐騙、放高利貸、暴力催債等問題，影響了社會穩(wěn)定。從監(jiān)管上看，也存在多頭管理、職責(zé)不清等問題。在這種形勢下，出臺條例加強管理，勢在必行。在他看來，條例應(yīng)構(gòu)建非存款類放貸組織的內(nèi)控框架，界定非存款類放貸組織的監(jiān)管職責(zé)，還應(yīng)建立相應(yīng)的退出機制。

中國社會科學(xué)院金融研究所法與金融研究室副主任尹振濤表示，目前正醞釀出臺的非存款類放貸組織條例、處置非法集資條例、私募投資基金管理暫行條例等法規(guī)，圍繞的都是當(dāng)前風(fēng)險較為集中的民間金融、互聯(lián)網(wǎng)金融等涉眾性、傳染性強的領(lǐng)域。通過立法先行、逐個擊破、逐個解決的方式，有利于將系統(tǒng)性風(fēng)險進一步降低。

多位業(yè)內(nèi)專家表示，為了守住風(fēng)險底線，下一步，監(jiān)管層將一面補齊監(jiān)管制度短板，一面針對重點領(lǐng)域風(fēng)險進行精準(zhǔn)處置。

銀保監(jiān)會近日表示，為打好防范化解金融風(fēng)險攻堅戰(zhàn)，2019年要持續(xù)推動重點領(lǐng)域問題整治。銀行機構(gòu)從股權(quán)與公司治理、宏觀政策執(zhí)行、信貸管理、影子銀行和交叉金融業(yè)務(wù)風(fēng)險、重點風(fēng)險處置等五個方面開展整治；非銀行領(lǐng)域各類機構(gòu)按照相關(guān)要點開展整治，突出處罰和問責(zé)，下大力氣解決違規(guī)成本過低的問題。

此外，專家還表示，注重在穩(wěn)增長的基礎(chǔ)上防風(fēng)險，使金融更好服務(wù)實體經(jīng)濟，將是今后一段時間宏觀政策的工作重點。

人民銀行日前召開的2019年金融穩(wěn)定工作會議指出，要堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，平衡好穩(wěn)增長和防風(fēng)險的關(guān)系。國家金融與發(fā)展實驗室副主任曾剛表示，隨著我國經(jīng)濟金融風(fēng)險特點發(fā)生變化，宏觀政策調(diào)控重心也有所調(diào)整。過去兩年，金融監(jiān)管政策不斷強化，宏觀杠桿率逐漸企穩(wěn)，杠桿結(jié)構(gòu)有所優(yōu)化，金融風(fēng)險防控取得了顯著成績，進一步緊縮杠桿的必要性也隨之降低。長期來看，金融風(fēng)險還要繼續(xù)防范，存量風(fēng)險還需進一步化解，但在當(dāng)前經(jīng)濟面臨下行壓力、外部不確定性疊加的背景下，引導(dǎo)金融對實體經(jīng)濟更大力度的支持被擺在更突出的位置。

本文來源：經(jīng)濟參考報

　　近些年來，考取經(jīng)濟師的人們越來越多，經(jīng)濟師究竟有何吸引力呢?初級經(jīng)濟師和中級經(jīng)濟師區(qū)別又在哪里?接下來我們一起來看看初級經(jīng)濟師和中級經(jīng)濟師的具體區(qū)別是什么?

　　初級經(jīng)濟師和中級經(jīng)濟師區(qū)別是什么?

　　難度不同：試題難度上，初級經(jīng)濟師比中級經(jīng)濟師簡單。

　　報名條件不同：中級經(jīng)濟師的要求會高一些。具體如下：

　　初級經(jīng)濟師報名條件為學(xué)歷要求高中以上，一年的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗。

　　中級經(jīng)濟師報名條件包括以下幾點：

　　1、如果是大專畢業(yè)，要求滿六年相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗;

　　2、如果是本科畢業(yè),要求滿四年相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗;

　　3、如果是第二學(xué)士學(xué)位或研究生班結(jié)業(yè),要求滿兩年相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗;

　　4、如果獲得碩士學(xué)位,要求滿一年的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗;

　　5、獲博士學(xué)位;

　　6、獲大專層次專業(yè)證書，從事專業(yè)工作滿七年。

　　經(jīng)濟師優(yōu)勢有哪些?

　　第一，加薪多

　　由于經(jīng)濟專業(yè)資格證書是由人事部統(tǒng)一發(fā)放，所以企事業(yè)單位、高校、銀行，甚至包括一些私企都認(rèn)可此證書并會評定初級、中級、高級經(jīng)濟師職稱。

　　如果我們獲得經(jīng)濟師職稱的初級、中級、高級，往往可以在單位被聘任為經(jīng)濟師職稱，面試過程加分，職場機遇多。當(dāng)你的級別越高，加薪也就越多。

　　一些企事業(yè)單位會以評定職稱為標(biāo)準(zhǔn)，決定薪資級別及職位晉升，考取經(jīng)濟師，可以讓我們在生活經(jīng)濟上更加寬裕，更是為我們后面美好生活埋下事業(yè)基礎(chǔ)，為你的事業(yè)開辟更廣闊的道路!

　　第二，實現(xiàn)崗位晉升

　　經(jīng)濟師證書在晉升和轉(zhuǎn)崗等方面起著基本條件及資格的作用，同時可以指導(dǎo)下屬職業(yè)發(fā)展。 一些金融業(yè)的大公司及國企高層，往往有著經(jīng)濟師的基本資格證書要求。

　　第三， 可以為你辦理工作居住證

　　有些地區(qū)，人們通過中級經(jīng)濟師考試，被聘任為中級經(jīng)濟師職稱。帶來的優(yōu)勢是可以辦理工作居住證。

　　第四，積分落戶的優(yōu)勢十分誘人

　　根據(jù)相關(guān)規(guī)定，中級職稱往往可以：上海落戶加100分，天津落戶加40分，杭州落戶加60分，廣州落戶加30分，深圳落戶加100分。這積分落戶的優(yōu)勢十分誘人，很多想要在大城市定居安家的小伙伴們，可以通過考取經(jīng)濟師職稱，實現(xiàn)這一渴望的夢。

　　經(jīng)濟師這一職稱十分有含金量，考試內(nèi)容也帶有一定難度。但是只要我們用心準(zhǔn)備，認(rèn)真規(guī)劃，用對方法，往往就變得簡單多了!

　　隨著2023年經(jīng)濟師資格考試的到來，對于很多經(jīng)濟學(xué)專業(yè)的學(xué)生來說，他們或許已經(jīng)開始考慮自己的職業(yè)規(guī)劃。在經(jīng)濟學(xué)領(lǐng)域，經(jīng)濟師是一個非常熱門的職業(yè)。那么，什么是經(jīng)濟師資格？經(jīng)濟師資格分幾個級別？經(jīng)濟師資格的含金量有多高呢？

　　首先，經(jīng)濟師是由國家人力資源社會保障部和國家統(tǒng)計局聯(lián)合認(rèn)證的專業(yè)資格，是經(jīng)濟領(lǐng)域的高級人才。經(jīng)濟師資格分為初級、中級、高級三個級別。初級經(jīng)濟師是指具有較強的經(jīng)濟學(xué)理論和基本實務(wù)能力的人員，中級經(jīng)濟師則是在初級經(jīng)濟師的基礎(chǔ)上，具有更高的理論水平和實務(wù)能力，能夠獨立完成較為復(fù)雜的經(jīng)濟分析和管理工作，高級經(jīng)濟師則是在中級經(jīng)濟師的基礎(chǔ)上，具有更高的理論水平和實踐經(jīng)驗，能夠獨立完成較為復(fù)雜的經(jīng)濟管理工作。同時需要注意的是，相對于初級和中級經(jīng)濟師考試，高級經(jīng)濟師考試要求考生在完成考試后還要參加職稱的評審工作。

　　那么，經(jīng)濟師資格的含金量有多高呢？首先，經(jīng)濟師是國家認(rèn)證的專業(yè)人才，具有很高的職業(yè)認(rèn)可度和社會聲望，可以為個人職業(yè)發(fā)展提供很好的保障。其次，經(jīng)濟師具有一定的行業(yè)競爭力，可以在經(jīng)濟學(xué)領(lǐng)域內(nèi)獲得更好的職業(yè)機會和薪酬待遇。最后，經(jīng)濟師具備較高的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，可以為企業(yè)和組織提供更加專業(yè)的經(jīng)濟管理服務(wù)，為經(jīng)濟發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟師

　　綜上所述，2023年中國經(jīng)濟師專業(yè)資格對于經(jīng)濟學(xué)專業(yè)的學(xué)生來說是一個非常值得考慮的職業(yè)選擇。通過不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，可以在經(jīng)濟學(xué)領(lǐng)域內(nèi)獲得更好的職業(yè)機會和薪酬待遇，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

　　國際企業(yè)管理雙證碩士是經(jīng)中國教育部批準(zhǔn)的，由南昌大學(xué)與法國普瓦提埃大學(xué)共同推出的中外合作辦學(xué)項目，無需考試即可申請入學(xué)，最快一年畢業(yè)！南昌大學(xué)-法國普瓦提埃大學(xué)中外合辦國際企業(yè)管理碩士招生簡章如下：

　　南昌大學(xué)（Nanchang University），位于江西省南昌市，是國家“雙一流”建設(shè)高校、國家“211工程”重點建設(shè)高校，教育部與江西省人民政府部省合建高校、江西省高水平大學(xué)整體建設(shè)高校，是全國首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、教育部中國教育和科研計算機網(wǎng)（CERNET）江西主節(jié)點單位，是中國教育交流協(xié)會常務(wù)理事單位、教育部來華留學(xué)示范基地、教育部留學(xué)服務(wù)中心出國留學(xué)培訓(xùn)基地、全國漢語水平HSK網(wǎng)考先進考點。

　　普瓦提埃大學(xué)（法語：Universitéde Poitiers），又譯為普瓦捷大學(xué)，法蘭西國立大學(xué)，始建于1431年，是法國乃至歐洲最古老且最富盛名的大學(xué)之一。

　　幾百年來，普瓦提埃大學(xué)培養(yǎng)過無數(shù)的學(xué)術(shù)與社會精英，其中耳熟能詳?shù)木陀?近代哲學(xué)創(chuàng)始人、解析幾何學(xué)之父笛卡爾，文學(xué)家——巴爾扎特、拉伯雷，古典經(jīng)驗論始祖培根，代數(shù)學(xué)之父韋達(dá)，諾貝爾物理、化學(xué)得主居里夫人，諾貝爾醫(yī)學(xué)獎得主呂克·蒙塔尼，科特迪瓦前總統(tǒng)亨利·科南·貝迪埃等。

南昌大學(xué)-法國普瓦提埃大學(xué)中外合辦國際企業(yè)管理碩士項目亮點

　　教育部批準(zhǔn)項目，可做留服認(rèn)證。

　　課程體系由南昌大學(xué)和普瓦提埃大學(xué)共同研討、授課。

　　無需參加國家統(tǒng)考，采用申請審核制。

　　具備工作經(jīng)驗的專科畢業(yè)生亦可申請。

　　周末上課為主，工作學(xué)習(xí)兩不誤。

　　匯集中法優(yōu)秀師資，全方位提升學(xué)員管理能力、商業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)力。

　　引進法方優(yōu)質(zhì)教育資源和先進教育理念，100%原汁原味法式教學(xué)。

　　搭建優(yōu)質(zhì)交流平臺，享各行業(yè)高端精英人脈。

南昌大學(xué)-法國普瓦提埃大學(xué)中外合辦國際企業(yè)管理碩士課程設(shè)置

　　學(xué)制兩年，非全日制學(xué)習(xí)。

南昌大學(xué)-法國普瓦提埃大學(xué)中外合辦國際企業(yè)管理碩士學(xué)位授予

　　在碩士研究生課程學(xué)習(xí)階段，研究生的課程考試和畢業(yè)論文答辯均有一次補考和補答的機會，補考和補答后成績?nèi)圆缓细裾呖梢陨暾堉匦抟淮危匦奚暾埬芊瘾@得批準(zhǔn)取決于普瓦提埃大學(xué)企業(yè)管理學(xué)院學(xué)術(shù)委員會對學(xué)生總體學(xué)業(yè)水平的評估。

　　碩士研究生修完規(guī)定的課程成績合格并完成實習(xí)、撰寫畢業(yè)論文并通過答辯者，由普瓦提埃大學(xué)授予法國教育部頒發(fā)的國際管理碩士文憑（Master Management International）。該文憑為法國國家文憑（Dipl?me d’Etat），為歐美各國所承認(rèn)，并經(jīng)我國教育行政部門批準(zhǔn)頒發(fā)，可在教育部留學(xué)服務(wù)中心辦理中外合作辦學(xué)國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

南昌大學(xué)-法國普瓦提埃大學(xué)中外合辦國際企業(yè)管理碩士報名條件

　　國民教育大學(xué)本科學(xué)歷（含應(yīng)屆畢業(yè)生）；

　　或三年制專科畢業(yè)并有五年以上管理工作經(jīng)驗（該經(jīng)驗需向普瓦提埃大學(xué)企業(yè)管理；

　　學(xué)院（IAE）學(xué)歷評估委員會（VAP）提交申請材料并獲認(rèn)可）。

南昌大學(xué)-法國普瓦提埃大學(xué)中外合辦國際企業(yè)管理碩士入學(xué)考試

　　筆試+面試，筆試考管理綜合和英語2門，面試為法方教授主持英語個面。

　　錄取：我校將根據(jù)考生的筆試、面試成績并參考職業(yè)履歷確定錄取名單。

南昌大學(xué)-法國普瓦提埃大學(xué)中外合辦國際企業(yè)管理碩士收費標(biāo)準(zhǔn)

　　學(xué)費：6萬元/年，兩年共計12萬元，由南昌大學(xué)本部收取；英語授課班管理費（用于組織、場地、管理等）：兩年共計5.6萬元；資料費1500元。

　　費用分兩年支付，第一年11.6萬，第二年6萬；資料費與第一年費用一同支付。

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請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameMBA

作為一名管理者，最要緊的就是判斷力，判斷一件事情能否做，怎樣去做，以后會怎么發(fā)展，一個人可不可用，怎樣去用，以后怎么安排。

其中，人是更為重要的因素，事情都是由人做的，管理就是通過安排好人來處理好事情，人是事業(yè)成敗、工作好壞的關(guān)鍵因素。會不會識人，能不能用好人是管理者的核心能力。

在用人方面，一個優(yōu)秀的管理者應(yīng)該具備五種品德：識人之智、用人之明、容人之量、成人之美、率人之才。

識人之智，即識別人的眼光，管理者應(yīng)能夠有判斷人的智力、品德、個性、能力等方面的水平，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，在短短的接觸時間內(nèi)做出清晰準(zhǔn)確的判斷。

用人之明，即用人的智慧，用人之明要求把合適的人放到合適的崗位上，對不同崗位級別的人提出不同的要求。管理者必須眼明心亮，能夠明辨是非，結(jié)合當(dāng)事人一貫的表現(xiàn)和周圍環(huán)境的反饋，明察秋毫，推斷隱藏的真相，做出合理的安排。

容人之量，即包容人的雅量，作為一名管理者，接觸的人方方面面，個性迥異，訴求不同。有人急躁，有人沉著;有人不善言談，有人夸夸其談;有人保守，有人冒進;有人細(xì)膩，有人粗糙;有人強勢，有人平和。管理者應(yīng)該涵養(yǎng)心胸，培養(yǎng)包容人的氣量，不僅能包容他人的缺點，還要能容納他人的優(yōu)點，對他人的缺點采取理解加幫助的態(tài)度，對他人的優(yōu)點采取學(xué)習(xí)和善用的態(tài)度，切不可心胸狹隘，容不得他人過錯，嫉賢妒能，排斥他人的優(yōu)點。

成人之美，即成全他人的美德。天地大德，生生不息，天地最大的美德，就是成全，化育萬物，功成不居，做人也應(yīng)該如此，成全別人，就是成就自己。成全下屬，下屬進步了，做領(lǐng)導(dǎo)的臉上也有光;成全同事，同事順利了，本部門的事情也容易得到配合;成全領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)滿意了，自己也能得到賞識和提拔;成全合作方，可以爭取互利共贏的局面;成全顧客，可以換來長久持續(xù)的生意。

率人之才，即帶領(lǐng)人的才干。作為管理者，僅僅有思想，有肚量，有美德是不夠的。企業(yè)不是學(xué)校，學(xué)校傳授知識，培養(yǎng)品格，與實踐存在一定程度的脫節(jié)，而企業(yè)要實實在在地處理事情，員工要具備扎扎實實的能力，學(xué)校追求的是人和知識的發(fā)展，企業(yè)追求的是利潤。這就要求管理者不能空談，必須具備實干的能力，作為領(lǐng)導(dǎo)，一定要比下屬能力強，不強不足以服眾。

這五個方面如何做到，我們可以從他人的經(jīng)驗中尋找答案，然后吸收優(yōu)化，形成自己的見解和方法，這里拋磚引玉闡述三個方面。

1、如何有識人之智

識人的方法，古代圣賢論述得比較多，流傳較廣且行之有效的有明代思想家呂新吾在《呻吟語》中提到的“三種資質(zhì)”論，曾國藩在《冰鑒》中提到的“七看”論，諸葛亮在《知人》一文中提到的“七”觀論。

就國外而言，有巴西投行之王雷曼在《3G資本帝國》中提到的“Poor Smart Desire”原則，有美國心理學(xué)家伊莎貝爾·布里格斯·邁爾斯、凱瑟琳·庫克·布里格斯基于榮格《心理類型》發(fā)展起來的“MBTI人格類型”理論。

(1)呂新吾的“三種資質(zhì)”是指：深沉厚重，是第一等資質(zhì);磊落豪雄，是第二等資質(zhì);聰明才辯，是第三等資質(zhì)。歷史上，深沉厚重者如姜太公，磊落豪雄者如項羽，聰明才辯者如楊修。呂坤非常推崇深厚凝重的品格，在《呻吟語》中多次提到，與三等資質(zhì)的論述一脈相承，比如以下兩段：“德性以收斂沉著為第一，收斂沉著中，又以精明平易為第一。大段收斂沉著人怕含糊，怕深險。淺浮子雖光明洞達(dá)，非蓄德之器也。”“躁心浮氣，淺衷狹量，此八字進德者之大忌也。”

(2)曾國藩的“七看”是指：功名看氣概，富貴看精神;正邪看眼鼻，真假看嘴唇;主意看指爪，風(fēng)波看腳筋;若要看條理，全在語言中。曾國藩評價李鴻章“才大心細(xì)、勁氣內(nèi)斂”，后來李鴻章成為晚清重臣，可見曾國藩看人之準(zhǔn)。

(3)諸葛亮的“七觀”是指，一曰間之以是非而觀其志，二曰窮之以辭辯而觀其變，三曰咨之以計謀而觀其識，四曰告之以禍難而觀其勇，五曰醉之以酒而觀其性，六曰臨之以利而觀其廉，七曰期之以事而觀其信。

(4)雷曼的“Poor Smart Desire”是指：出身貧窮、聰明、渴望成功。貧窮的渴望改變命運，聰明的有改變的可能，渴望成功的充滿熱情和斗志。通過這套選人標(biāo)準(zhǔn)，3G資本打造了一支既懂投資，又懂運營的人才隊伍，為不斷壯大的收購事業(yè)儲備了源源不斷的人才。

(5)MBTI人格類型理論是指，人的個性差異可以分為四個維度，每個維度又有兩種相反的傾向，排列組合后共有16種人格類型。

第一維度是心理動力維度，指人的心理能量的來源和去向，分為內(nèi)傾和外傾兩種傾向。內(nèi)傾的人傾向獨處、深思，從內(nèi)心獲得能量，也將能量注入內(nèi)心;外傾的人傾向群居、交談，從人群中獲得能量，也將能量投入人群中。

第二維度是獲取信息的方式，分為感官和直覺兩種傾向。感官型的人注重細(xì)節(jié)、步驟，直覺型的人注重整體、模式。

第三維度是做出判斷的方式，分為思考和情感兩種傾向。思考型的人注重事理、邏輯，情感型的人注重情理、感受。

第四維度是處理外部世界的態(tài)度，分為判斷和感知兩種。判斷型的人采取計劃、控制的態(tài)度，感知型的人采取變化、隨意的態(tài)度。

凡此種種觀點，我認(rèn)為比較恰當(dāng)?shù)膽B(tài)度是批判地繼承，發(fā)展自己的方法，同時保持開放的心態(tài)，不要自以為是，不要隨意給人貼標(biāo)簽，既要看到人的現(xiàn)時特點，又要知道人有變化發(fā)展的潛能。

2、如何有容人之量

容人之量我想可以從三個方面著手。

首先，要心胸開闊，善養(yǎng)浩然之氣，多見多聞，多讀書，多實踐，多與人接觸，不胡思亂想，不狹隘閉塞。

其次，要認(rèn)識、理解、接納人的差異性。人和人的個性本身就是不同的，不同不代表優(yōu)劣，不同個性的人都有勝任的可能性;能力有發(fā)展的階段性，對于能力不足的人來說，要考慮是否有發(fā)展的潛能;人都有情緒的波動，對于因情緒不佳而做出有違職業(yè)倫理的行為，要教育和激勵相結(jié)合。

最后，要愛才惜才。團隊協(xié)作講究的是互通有無，而不是排斥競爭。漢高祖曰“運籌策帷幄之中，決勝于千里之外，吾不如子房;鎮(zhèn)國家，扶百姓，給饋餉，不絕糧道，吾不如蕭何;連百萬之軍，戰(zhàn)必勝，攻必取，吾不如韓信。”一個人不可能包打天下，分工合作才是成事之道。

3、如何有率人之才

擁有率人之才的關(guān)鍵不是如何擁有才能，而是擁有什么樣的才能。如何擁有?不外乎學(xué)習(xí)實踐，自律自強。擁有什么樣的才能?我們可以從《孫子兵法》中獲取靈感。《孫子兵法》講的是用兵之道，與現(xiàn)代企業(yè)的商業(yè)競爭有異曲同工之處。

《孫子兵法》言“將者，智、信、仁、勇、嚴(yán)也”，意思是說作為將領(lǐng)，要具備五種素質(zhì)：一為智力，要足智多謀，善思明辨;二為信用，要言出必行，建立威信;三為仁義，要愛護軍民，心存仁義;四為勇武，要以身作則，率先垂范;五為嚴(yán)格，要賞罰分明，軍令如山。

作為企業(yè)的管理者，顯然也要不斷培養(yǎng)這五種素質(zhì)，磨煉心性，提高技能。

(1)不斷地學(xué)習(xí)拓展，豐富處理事情的才智。

(2)對他人不輕易許諾，做事情要有把握，不斷地積累信用。

(3)愛護下屬，不求全責(zé)備，與人為善，與同事處理好關(guān)系。

(4)遇事不退縮，主動承擔(dān)責(zé)任，樹立榜樣。

(5)紀(jì)律嚴(yán)明，賞罰有信，塑造團隊正氣，激勵團隊擔(dān)當(dāng)進取。

4、優(yōu)秀財務(wù)人需要具備的素質(zhì)

財務(wù)負(fù)責(zé)人是企業(yè)資金方面的大總管，地位核心，事務(wù)敏感，與老板關(guān)系近，與各部門茬口多，與外部機構(gòu)接觸廣泛，需要具備以下綜合素質(zhì)。

（1）作風(fēng)正派，對企業(yè)絕對忠誠

資金是老板的命根子，做企業(yè)最終的目的還是增加銀行賬戶里的數(shù)字，所以很多企業(yè)的財務(wù)都是親戚朋友，一來知根知底，二來親戚關(guān)系會增加犯錯成本，跑得了和尚跑不了廟，他犯錯前會三思。

（2）熟悉電腦知識，精通辦公軟件

職業(yè)生涯剛起步，就是從做Excel表哥、PPT姐開始，沒到拼專業(yè)能力的時候，大家都差不多，學(xué)了很多專業(yè)知識，一時半會兒還用不上。Office用得好不好最能直接體現(xiàn)出能力強不強以及對工作的投入態(tài)度。這是基本功，得扎實，后期當(dāng)了財務(wù)負(fù)責(zé)人也不能手生。

（3）熟練掌握財務(wù)會計理論，了解和掌握當(dāng)?shù)鼗蚩绲赜虻姆ㄒ?guī)和政策，具備宏觀和微觀經(jīng)濟學(xué)知識

財務(wù)會計理論知識就不說了，學(xué)校教育很全面，年輕時多考幾個證書，既提高水平，又鍛煉韌勁兒。尤其要注意稅收方面，老板們最關(guān)心，都想在合法的情況下少花點資金，因此平時要多關(guān)心政策，多跟政府部門跑動，結(jié)交幾個這方面的中介。除了這些具體實戰(zhàn)技能，還需要多鉆研點經(jīng)濟學(xué)知識、資本市場的玩兒法，畢竟當(dāng)了財務(wù)負(fù)責(zé)人，不能只懂得做賬節(jié)稅，你得成為老板的智囊、顧問，一起商量怎么擴大經(jīng)營。

（4）眼觀六路、耳聽八方的能力

說得官方一點，就是要具備財務(wù)風(fēng)險防范和監(jiān)控能力。財務(wù)處于企業(yè)信息的中心，只要最終能跟錢扯上關(guān)系的人和事兒都得留心。小事兒不注意，關(guān)鍵時刻就容易栽大跟頭。

（5）具備半個話事人的能力

財務(wù)的工作涉及所有部門，常代表老板傳達(dá)意見，組織工作，匯總反饋意見，因此得具備組織、協(xié)調(diào)能力，溝通交流的能力，分析、判斷能力，參與決策的能力，得能處理矛盾，平衡關(guān)系，協(xié)調(diào)資源，善于團結(jié)群眾，共同把老板的意圖貫徹到位。

（6）具備用人和培養(yǎng)人的能力

不會用人，自己累死。不培養(yǎng)人，誰心里都明鏡似的，沒前途直接離職了。善于用人、培養(yǎng)人，利己利人。自己輕松，就能抽出更多時間謀劃局面，和諧鄰里;手下人有干勁，有奔頭，整個團隊就都充滿朝氣。

　　中級經(jīng)濟師與初級經(jīng)濟師不是同等級別，自然證書是有所區(qū)別的，中級經(jīng)濟師獲得的會是中級職稱，而初級經(jīng)濟師獲得的是初級職稱。在來看看兩者還有什么區(qū)別吧！

中級經(jīng)濟師與初級經(jīng)濟師證書區(qū)別

　　中級經(jīng)濟師是一種專業(yè)技術(shù)資格證書，由中國人力資源社會保障部統(tǒng)一頒發(fā)。持有中級經(jīng)濟師證書的人員經(jīng)過了中級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格考試的合格者，證書具有永久有效的特點，并在全國范圍內(nèi)通用。

　　中級經(jīng)濟師證書是通過中國人事考試網(wǎng)進行查詢的，該網(wǎng)站為中級經(jīng)濟師考試證書的官方查詢網(wǎng)站。

　　中級經(jīng)濟師證書是中級職稱的一種，不需要進行注冊登記和年檢。一旦通過了中級經(jīng)濟師考試，就相當(dāng)于獲得了中級經(jīng)濟師職稱，無需再進行評審。

　　中級經(jīng)濟師證書的資格批準(zhǔn)日為考試所在年份。

　　與其他職稱不同，中級經(jīng)濟師不需要進入檔案系統(tǒng)。中級職稱的評定以地方職稱評定委員會的結(jié)果為準(zhǔn)，通過評定后會核發(fā)相應(yīng)專業(yè)領(lǐng)域的中級職稱證書，持有該證書即可證明職稱身份。

　　總之，中級經(jīng)濟師是一種具有永久有效、全國通用的專業(yè)技術(shù)資格證書，無需注冊登記和年檢，通過考試即可獲得中級經(jīng)濟師職稱。持有中級經(jīng)濟師證書的人員可以在相關(guān)領(lǐng)域展示自己的專業(yè)能力和資質(zhì)。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_name中級經(jīng)濟師

中級經(jīng)濟師職稱需要聘用嗎

　　中級經(jīng)濟師職稱需要聘用。經(jīng)濟師屬于“以考代評”系列，只要通過了經(jīng)濟師的考試，就代表已經(jīng)是中級職稱了。但是有些單位是需要單位進行評定聘任的，作為聘用職稱的條件。所以，能否聘為中級職稱要看所在單位的具體要求。因此，拿到中級經(jīng)濟師證書后，還需要經(jīng)過單位評定聘任。

　　高級經(jīng)濟師考試報名條件中有一項必要條件就是要有中級經(jīng)濟師證書，至于有了中級經(jīng)濟師證書之后幾年才可以報考，還跟學(xué)歷相關(guān)，學(xué)歷越高需要工作經(jīng)驗?zāi)晗拊缴佟?/strong>

取得中經(jīng)證書幾年可以報考高級經(jīng)濟師

　　根據(jù)高級經(jīng)濟師報名條件可知，取得中級經(jīng)濟師證書幾年可以報名高級經(jīng)濟師這與考生的學(xué)歷有關(guān)。具體如下：

　　大專學(xué)歷工作年限要求10年

　　碩士學(xué)歷工作年限要求5年

　　第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)學(xué)歷工作年限要求5年

　　大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位學(xué)歷工作年限要求5年

　　博士學(xué)歷工作年限要求2年

　　注意：從事與經(jīng)濟師職責(zé)相關(guān)工作年限從取得中級經(jīng)濟師證書后起算，中級經(jīng)濟師證書獲得時間以批準(zhǔn)日期為準(zhǔn)。

高級經(jīng)濟師報名條件

　　滿足以下條件之一可以報考高級經(jīng)濟師考試

　　(一)具備大學(xué)專科學(xué)歷，取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟師職責(zé)相關(guān)工作滿10年;

　　(二)具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟師職責(zé)相關(guān)工作滿5年;

　　(三)具備博士學(xué)位，取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。

　　取得會計、統(tǒng)計、審計中級專業(yè)技術(shù)資格，符合以上學(xué)歷、年限條件的，可以報名參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試。

　　注意：

　　(一)取得房地產(chǎn)估價師、咨詢工程師(投資)、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、銀行業(yè)專業(yè)人員中級職業(yè)資格，可對應(yīng)中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格。

　　(二)取得資產(chǎn)評估師、稅務(wù)師職業(yè)資格等相關(guān)職業(yè)資格，可根據(jù)《經(jīng)濟專業(yè)人員職稱評價基本標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定的學(xué)歷、年限條件對應(yīng)中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格。