專題
九月工資九月花，一分別想帶回家!剛過完中秋節，國慶節就到了，你的錢包還好嗎?
01、網友：工資獻給份子錢
國慶節，普天同慶的節日，法定長假，大多數人在這天舉辦婚禮。
一是大家平時都挺忙的，國慶假期加上婚假還能度個蜜月!
二是親朋好友也有時間來參加婚禮~
這就有網友吐槽了，國慶要參加7個婚禮!
平均下來一天一場都不帶歇的，九月掙的血汗錢也給出去了。
02、九月工資別亂花?
為什么說九月份的工資別亂花?
會計網給你算筆賬，舉例：
8月：開學季
家里有小孩的，學費、學雜費、生活費。
9月：中秋節
給親朋好友送禮以表達相思之情。
10月：十一長假
不少新人在這天舉辦婚禮，遇上朋友多的，每天趕一場婚禮也毫不夸張。
外出旅行，就算少了請柬，這長假期也需要走走看看，舒緩工作中、身心上的疲憊。
11月入冬裝：寒冬臘月
這不，雙十一就在這等著了!漫天飛舞的打骨折，優惠券，很難不心動消費。
12月過大年：終于熬到年底了
看看余額，忙碌一年存了多少錢。
再看看日歷，好家伙沒幾天就要過年了!
作為我國最重要的節日，需要置辦的物件太多了，把不齊過年前還有請柬送上!
03、全國地區份子錢價目表
不同地區隨出禮金大不同：
從圖中看到，華東、華北地區普遍較高，浙、滬兩地平均達到1000元，其中廣東、云南紅包最小，100元左右即可。
不同人際關系禮金數額等同人情：
1、普通朋友、同事：關系不親密，一般給予200-500較為合適。
2、好朋友、同事等：關系較好，來往甚密，在普通的關系上增加，500-800不等。
3、閨蜜、兄弟結婚：這層關系不好把握，給多給少都不合適，較難拿捏，可根據自身經濟情況。
04、不打算結婚該如何收回份子錢
有網友提問：不結婚如何收回份子錢?于是機智的網下們就在評論里出謀劃策了。
1.給自己辦個三十歲大壽，收禮金!奪筍呀!哈哈哈
2.不結婚，生個孩子辦滿月酒!
3.老家蓋個豬圈就能收份子錢!
當然以上都是網友在開玩笑啦!
其實怎么收回禮金不是問題，最大的問題是當代人口老齡化，年輕人都不愿意結婚了,為什么呢?
據網絡上的一個投票顯示，3597人表示害怕結婚，更害怕生孩子，如今生活水平高了，方方面面的消費也加大了，年輕人苦不堪言...養孩子更需要勇氣。
05、17地列為全國婚俗改革實驗區
9月22日，民政部官網發布《民政部關于同意將河北省邯鄲市肥鄉區等單位確認為第二批全國婚俗改革實驗區的批復》通知。
其中確認17個縣(市、區)為第二批全國婚俗改革實驗區：河北、山西、內蒙、上海、江蘇、浙江、安徽、福建、江西、山東、湖北、廣西、海南、寧夏、新疆。
對于天價彩禮、國家婚俗改革，你怎么看?
本文為財稅智囊團公眾號整理原創發布，部分素材來源知乎、微博、民政部官網。
近年來，國家出臺了一系列稅收減免措施，其中相當一部分跟咱們的生活密切相關，而且很多都是不用提交資料就能享受上的，但也有一些優惠需要提供相關資料。國家稅務總局日前梳理發布了需要報送資料享受稅收減免的70種情形，其中列舉了一些大家在日常生活中可能會用得上的。
（一）申報個人購買家庭唯一普通住房減半征收契稅優惠要提交4類資料：
1.房屋轉移合同或具有合同性質的契約、協議、合約、單據、確認書原件及復印件。
2.房屋權屬變更、過戶文書原件及復印件。
3.身份證件、戶口簿、結婚證（已婚的提供）原件及復印件或個人就婚姻狀況申報的承諾書。
4.家庭唯一住房相關材料或誠信保證書。
（二）申報城鎮職工第一次購買公有住房免征契稅優惠，應報送購買公有住房或集資建房相關材料原件及復印件。申報夫妻之間變更房屋、土地權屬或共有份額免征契稅優惠，應報送財產分割協議，房產權屬證明，土地、房屋權屬變更、過戶文書復印件，戶口簿或結婚證原件及復印件。
（三）申報棚戶區個人首次購買90平方米以下改造安置住房減按1%征收契稅優惠，應報送棚戶區改造相關材料原件及復印件；房屋征收（拆遷）補償協議原件及復印件；身份證、戶口簿、結婚證（已婚的提供）原件及復印件或個人就婚姻狀況申報的承諾書；家庭唯一住房證明材料原件及復印件或誠信保證書原件。
（四）申報棚戶區被征收房屋取得貨幣補償用于購買安置住房免征契稅優惠，以及棚戶區用改造房屋換取安置住房免征契稅優惠時，都應報送棚戶區改造相關材料原件及復印件，房屋征收（拆遷）補償協議原件及復印件。
（五）申報個人購買家庭唯一住房90平方米及以下減按1%征收契稅、90平方米以上減按1.5%征收契稅優惠時，應報送身份證件、戶口簿、結婚證（已婚的提供）原件及復印件或個人婚姻狀況承諾書，以及家庭唯一住房證明材料原件，家庭唯一住房證明材料復印件或誠信保證書原件。
（六）申報個人購買家庭第二套改善性住房90平方米及以下減按1%征收契稅、90平方米以上減按2%征收契稅優惠時，應提供身份證件、戶口簿、結婚證（已婚的提供）原件及復印件或個人婚姻狀況承諾書；家庭住房情況證明原件及復印件或誠信保證書原件。
（七）申報個人購買經濟適用住房減半征收契稅優惠，應報送購買經濟適用住房的合同原件及復印件。申報個人房屋被征收用補償款新購房屋免征契稅優惠，應提供房屋征收（拆遷）補償協議原件及復印件。
據了解，申報以上優惠需要提供的原件都是在查驗后退回。納稅人可通過辦稅服務廳（場所）、電子稅務局辦理，具體地點和網址可從省（自治區、直轄市和計劃單列市）稅務局網站“納稅服務”欄目查詢。納稅人申報這些優惠可同城通辦，不收費，且都是即時辦結。
來源：經濟日報
2023年杭州中級經濟師落戶需要滿足一定的條件，詳情請看下文！
根據2023年杭州人才引進落戶政策描述，針對職稱類人才的落戶政策原文如下：
具有中級以上專業技術職稱（中級45周歲以下,不含45周歲；副高50周歲以下,不含50周歲，正高55周歲以下,不含55周歲）資格者，在杭落實工作單位，并由工作單位正常繳納1個月及以上社會保險（不含補繳）的可以辦理人才引進落戶。
隨遷條件：可隨遷配偶及未成年子女。
根據以上政策可知，中級職稱落戶需要滿足以下條件：
1.具有中級職稱任職資格；
2.年齡在45周歲以下；
3.在杭州工作并簽訂勞動合同；
4.由工作單位正常繳納1個月社保。
滿足以上4點，即可辦理落戶杭州。
1.身份證和戶口簿；
2.職稱證書；
3.最高學歷證書；
4.勞動合同，社保清單以及企業聘書（三者企業信息要一致）；
5.落戶地證明：
①落戶自己房子，需提供《房產證》；
②落戶親友房子，需提供《無房證明》，以及親友提供的有效《同意落戶證明》和親友房子的《房產證》；
③落戶人才市場或工作單位，需提供《無房證明》，以及人才市場或工作單位出具的有效《同意落戶證明》；
④自己無房，落工作單位，需提供《無房證明》，以及工作單位出具的有效《同意落戶證明》。
6.結婚證；（隨遷配偶需提供）
7.離婚證；（離異需提供）
8.出生證明；（隨遷未成年子女需提供）
9.收養證明；（隨遷收養未成年子女需提供）
以上信息僅供參考，具體的需咨詢杭州市有關部門。
對于每一位女性職工，基本上企業都會為其購買生育保險，很多財會人員并不清楚如何享受生育保險的待遇，相關的會計分錄也不知道怎么做，下面會計網就跟大家詳細講解。
生育保險如何報銷?
1、女職工懷孕后、流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口;
2、工作人員受理核準后，簽發醫療證;
3、生育女職工產假滿30天內，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口辦理待遇結算;
4、工作人員受理核準后，支付生育醫療費和生育津貼。
參保職工在同時具備下列條件時，可按規定享受生育保險待遇：
(1)符合國家、省、市計劃生育政策規定;
(2)分娩或實施計劃生育手術時，用人單位已為其參加生育保險且連續足額繳納生育保險費滿12個月。
(3)產前檢查費和生產費用，當事人攜帶結婚證、社保卡(市民卡)及街道開具的計生證明到生育保險定點醫院直接刷卡結算。
(4)申報生育津貼和一次性營養補貼，需填寫《生育保險待遇申報表》并加蓋單位公章，提供結婚證、獨生子女證(孩子的)、出院小結等材料，于每月1-10日之間的工作日前往市醫保中心生育科辦理申報手續。(相關手續應在分娩后一年內辦理)
收到社保生育津貼入哪個科目?
1、發放時
借:其他應收款——社保公司
貸:庫存現金
2、當收到社保給的生育津貼時
借:銀行存款
貸:其他應收款——社保公司
3、如有差額,計入職工福利費
借:管理費用——職工福利費
貸:庫存現金
在企業的實際經營中，可能會涉及到公司給員工的福利費用，除此之外，員工生病的時候，公司組織同時探望也是會涉及到公司給員工的福利費，那么，一般對于員工生病的支出費用，財務應該怎么做處理呢？會計網帶你了解一下。
公司組織探望生病的員工
1、計提探望費用支出時：
借：管理費用
貸：應付職工薪酬——福利費/工會經費
2、公司支出這筆探望費用時：
借：應付職工薪酬——福利費/工會經費
貸：庫存現金/銀行存款
公司探望員工的費用支出是要計入應付職工薪酬的二級科目福利費里面的，一般規模較大的公司里會有工會組織，在探望生病同事時的費用，應該在工會經費列支，小編上述舉得例子是大部分沒有工會組織的公司的賬務處理方法，直接計入福利費用中。
3、工會經費的開支也是有一定的范圍的，不是發生類似的每一項支出都可以計入工會經費；里面，有一些公司在員工生日的時候，會舉辦員工生日會，這時候的生日會費用支出應該怎么處理呢？應該計入哪個會計科目里面呢？
計提時：
借：管理費用
貸：應付職工薪酬——福利費/工會經費
支出時
借：應付職工薪酬——福利費/工會經費
貸：庫存現金/銀行存款
包括員工結婚時，公司發的結婚賀禮，有關于公司周年慶給員工發放的紀念品等，都應該算作給員工的福利費。
以上就是有關員工生病時，公司探望生病員工的費用做的賬務處理，那么，關于職工福利費支出稅前扣除的問題，你知道嗎？
三胎政策開放以來，引起了網友們的不少討論，關于男性陪產假等話題也紛紛上了熱搜。那么產假怎么休，如何休，這些權益你知道嗎?當然不僅僅只有產假，還有婚假、法定節假日、加班調休等等情況你都必須了解清楚。
1婚假
按照新勞動法婚假規定，女20周歲，男22周歲結婚，可享受3天婚假。符合晚婚年齡也是只有3天法定婚假。如果結婚時，雙方不在同一地點時，可以視路程長短，給予適當路程假。
那當婚假遇上周末時怎么辦?
根據法律規定，如果婚假正巧碰上法定節假日，那么法定節假日也是包含在婚假內的。也就是說，當你所請的婚假遇上了周末，那么也是包含周末在內的，不用補假。
(小tips：結婚也要選個“良辰吉日”)
2產假
關于產假的天數，是有法律法規明確規定的。即女職工生育享98天產假。其中產前可以休15天，如果遇到難產情況，可以在增加15天產假;生育多胞胎的，可以按每多生一個嬰兒，增加15天產假。
那么男性陪產假怎么算呢?陪產假是由各省計劃生育的條例規定的，每個地方不一，例如河南、甘肅等地，陪產假有30天，但是天津、山東只有7天。
如果用人單位有為女性員工繳納生育保險，那么女性產假期間，用人單位不需要想職工支付工資，會為員工申請生育津貼來作為女職工休產假的工資。
而男性在休陪產假時是否需要申請生育保險基金支付工資，需要參考各地的生育保險政策而定。但是在計劃生育條例中有明確規定，男性在休陪產假時，不得影響日常工資的發放，獎金、出勤等福利待遇不變，也不影響考勤、晉升、績效核算等。
3年假
職工工齡滿1年，就可以享受帶薪年假。累計工作1年不滿10年的，年休假5天。滿10年不滿20年的，年休假10天。工齡滿20年的，年休假15天。
(年假不包含國家法定休假日)
未休完年假按照職工本人的工資的日工資標準進行折算，即月工資÷計薪天數(21.75天)進行折算。
如果單位因工作需要不能安排員工年休假的，需要經過本人同意，按照職工日工資標準支付3倍年休假工資報酬。
4病假
病假是指職工本人患病或非因工負傷，根據醫生建議，需要停止工作治病休息的期間。原則上沒有長短限制。
在病假期間，用人單位需要根據勞動合同或者集體合同的約定支付病假工資，用人單位支付病假工資不得低于本市的最低工資標準的80%。
職工在患病需停止工作時，用人單位在規定的醫療期內不得隨意解除勞動合同。具體醫療期時間可參考下圖：
5加班
注意!國家法定節假日，只要安排加班，就需要支付不低于3倍的日工資。
休息日安排加班的，需要優先安排調休，如不能安排調休，則需要支付不低于2倍的日工資。
那么除開節假日的加班，安排勞動者延長時間的，需要支付不低于工資的150%的工資報酬。
加班工資計算公式：月工資基數÷21.75天÷8×加班小時數×N(N為需支付工資倍數)。
所以對于即將到來的國慶假期，在這3天：10月1日-3日，如果公司需要安排加班，就要支付3倍工資，不能以補休來代替。
在10月4日-7日需要加班，也要發放2倍工資。但是如果用人單位安排補休，那么應先安排補休，不安排補休的需要支付2倍加班工資。
以上關于休假方面的內容你了解了嗎，在實際工作中，應以當地官方公布為準。
如果遇到企業的非法待遇，可以通道勞動仲裁等途徑來維護自己的權益。那么首先需要做到的就是了解清楚，這樣才會對個人的權益有保障。
本文為財務王經理公眾號原創首發，作者：小熊。
不管是在哪行哪業，年齡一直都是大家在意的，年紀大了，適不適合考證，轉行，或者有沒有潛力，還能不能夠有上升的空間，都是公司領導者在意的，那么45歲的大齡女，還需不需要考一個中級會計證書？和會計網一起來了解一下吧！
適合報考的時間
其實這個年齡如果是在會計行業發展的話，也應該能拿下注會證書報考會計職稱，是考慮職稱和執業是兩套管理體系，代表不同的身份。在國內從事財務工作，還是要有兩方面的證書來充實。原本直接報名高級會計師，但在審核考試資格階段，因為沒有中級會計師證沒有獲得報考的資格，只能從中級開始考，當時心里面后悔沒有早些做考試計劃，但是只要開始做了，就不會晚。現在已經看了財管和會計兩科，準備開始看經濟法。
財務工作是不斷積累和更新的工作
和其他職業相比，財務不怎么吃青春飯，是一個需要不斷積累經驗和不斷更新知識的工作。能夠在30歲前拿到注冊會計師、中級會計師、ACCA/AICPA/CGA，當然最好。但不同的人有不同的規劃，也有人會想著30歲前把結婚生孩子搞定，30歲之后才是職業黃金期。女性在這方面尤其會考慮更多。所以提問題的女士，也許現在小孩上大學了，不用再操心，有時間考慮下自己的工作，這個時候報名考個中級挺好的。
其實在女性的職業生涯中，結婚生子會占據一部劇的時間，這也正好是一個女人的上升期的時間，45歲的女性，大概孩子也已經上了大學，這時候可以好好考慮一下自己今后的打算，同時也充實自己，找工作是其次，有的人可能會想，這個年紀沒有公司會選擇，但是機會來的時候，也要有實力才能把握得住啊。
以上就是有關45歲要不要報考中級會計考試的一些內容，希望能夠幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網！
工會福利需要繳納個人所得稅嗎是會計工作中的常見問題，工會發放的職工福利一般包括了逢年過節的慰問品、結婚生育慰問金等。本文就針對工會福利需要繳納個人所得稅嗎做一個相關介紹，來跟隨會計網一同了解下吧!
工會福利是否需要繳納個人所得稅?
答：工會福利不需要繳納個人所得稅。
按照《中華人民共和國個人所得稅法》第四條規定可得，下列各項個人所得，可以免征個人所得稅：
1.國債和國家發行的金融債券利息;
2.福利費、撫恤金、救濟金;
3.根據國家統一規定發放的補貼、津貼;
4.省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位，以及外國組織、國際組織頒發的科學、教育、技術、文化、衛生、體育、環境保護等方面的獎金;
5.軍人的轉業費、復員費、退役金;
6.保險賠款;
7.根據有關規定應予免稅的各國駐華使館、領事官員、領事館的外交代表及其他人員的所得;
8.根據國家統一規定發給干部、職工的退職費、基本養老金、安家費或者退休費、離休生活補助費、離休費等;
9.中國政府參加的國際公約、簽訂的協議中規定免稅的所得;
10.國務院規定的其他免稅所得。
職工福利是否要繳納個稅?
答：職工的很多福利都是需要繳納個稅的。
按照《國家稅務總局關于生活補助費范圍確定問題的通知》(國稅發[1998]155號文)規定，以下收入不屬于免稅的福利費范圍，應當并入納稅人工資薪金所得且繳納個人所得稅：
1.從超出國家規定的比例或基數計提的福利費、工會經費中支付給個人的各種補貼、補助;
2.從福利費和工會經費中支付給本單位職工的人人有份的補貼、補助;
3.單位為個人購買汽車、住房、電子計算機等不屬于臨時性生活困難補助性質的支出。
舉個例子：實際上端午節公司向員工發放的粽子，中秋節公司向員工發放的月餅，都是需要繳納個人所得稅的。
職工工會福利如何做會計分錄?
以管理部門為例，當月發生福利費400元，用現金支付，會計分錄如下所示：
1.采用實報實銷方式，福利費的處理方法：
借：管理費用——福利費 400
貸：現金 400
2.以工資方式對福利費的列支，會計分錄如下：
借：應付職工新酬——應付福利費 400
貸：現金 400
借：管理費用——福利費 400
貸：應付職工新酬——應付福利費 400
3.以工資方式對福利費列支：
借：管理費用——福利費 500
貸：應付職工新酬-應付福利費 400
借：應付職工新酬-應付福利費 400
貸：現金 400
企業用工會經費給職工發的生育補貼、結婚福利等，是否需要代扣代繳個人所得稅？
答：公司用工會經費給職工發放的屬于社會保險補貼之外的福利，屬于個人所得稅的扣繳范圍，需要并入“工資、薪金所得稅”代扣代繳個人所得稅。
根據《國家稅務總局關于生活補助費范圍確定問題的通知》(國稅發[19981]155號)
二、下列收入不屬于免稅的福利費范圍，應當并入納稅人的工資、薪金收入計征個人所得稅：
(一)從超出國家規定的比例或基數計提的福利費、工會經費中支付給個人的各種補貼、補助；
(二)從福利費和工會經費中支付給本單位職工的人人有份的補貼、補助；
(三)單位為個人購買汽車、住房、電子計算機等不屬于臨時性生活困難補助性質的支出。
中級經濟師可以入深戶，中級經濟師證書可以積分入戶深圳，并且，如果年齡在45歲以下，滿足相關條件可以直接入戶深圳。
中級職稱入戶辦理條件
現行政策：（中專/非全日制大專/非全日制本科)+中級職稱+45周歲以內+至少1個月社保且是在繳狀態，可以直接辦理入戶；
新政策：非全日制本科+中級職稱+35周歲以內+至少1個月社保且是在繳狀態，可以直接辦理入戶；全日制大專+中級職稱+35周歲以內+至少1個月社保且是在繳狀態，可以直接辦理入戶；中專及非全日制大專將不能通過中級職稱直接落戶。
注：目前依舊沿用舊政策，還未正式公告。所以暫時滿足舊政策的小伙伴可抓緊時間申請辦理。
深圳積分落戶方式
一、全日制學歷
1、全日制大專學歷，35周歲以內，有深圳社保繳納記錄；
2、全日制本科或以上學歷，45周歲以內，有深圳社保繳納記錄
3、海外留學生、畢業兩年內應屆生入戶，無需深圳社保。
二、職稱入戶
1、中級職稱+中專及以上學歷，45周歲以內，深圳1個月社保；
2、高級職稱+中專及以上學歷，50周歲以內，深圳1個月社保；
注意：如果是外地職稱的話，需要繳納6個月深圳社保。
三、技能入戶
1、高級技師，45周歲以下，在深圳正常繳納社保；
2、技師，40周歲以下，在深圳正常繳納社保;
3、高級技能，3年深圳社保，35周歲以下，在深圳正常繳納社保。
四、積分入戶
2023年度入戶指標有2萬個，申請截止時間為9月30日18時，滿足申請條件的朋友合理安排申請時間哦！
（一）申請人需同時滿足以下要求
1、年齡男性在55周歲以下，女性在50周歲以下;
2、持有有效的深圳經濟特區居住證;
3、擁有深圳市合法產權住房連續滿5年或合法租賃住所年限連續滿5年;
4、依照法律法規正常繳納深圳市養老保險或醫療保險年限累計滿5年;
5、無刑事犯罪記錄，且未參加過國家禁止的組織及活動。
（二）排名規則
辦理積分入戶人員應當向市公安部門提出入戶申請，其積分信息統一納入深圳市積分入戶信息庫，按由高到低的順序進行排名。市公安部門根據入戶申請人員積分分值排名和年度積分入戶指標，確定正式入戶人員名單。
（三）積分指標
積分入戶指標由居住情況、參加社會保險年限情況、見義勇為、負面行為、違法行為等指標組成，入戶總積分為各項指標累計積分。
五、投資納稅入戶
1、企業代表人或企業負責人，最近3年納稅累積300萬以上
2、個人獨資或者股東，最近3年納稅累積60萬以上
3、個體工商戶，最近3年納稅累積30萬以上
4、個人薪資所得稅最近3年累積24萬以上，
5、納稅年齡可放寬至55歲以下，不含55周歲，納稅額超過1倍以上。
六、隨遷入戶
1、夫妻投靠：以結婚登記日期及被投靠人入深戶時間滿2年。
2、老人投靠：子女遷入深圳戶籍連續滿8年且仍擁有深圳戶籍。
3、子女投靠：父母一方為本市戶口，未成年子女可申請投靠。
小編收到了一位粉絲的來信，說自己從畢業開始就在事務所工作，現在已經3年了，但是現在已經結婚并育有一個孩子，事務所工作很忙，很難照顧到家庭，想換一份工作，想問下小編有沒有什么求職方向可以選擇，想參考一下。
小編看到這問題的時候，確實有些感慨，在大部分普通家庭中，女性能奮斗的黃金階段確實比較少，至少和男性相比起來，特別是現在的時代，發展迅速；如果女性休息停工了一年之后，再復出工作，時代都變了好幾遍了。有的又是很忙，忙得照顧不了家庭，在薪酬比家庭中男性高的情況下，男性也不太愿意辭職照顧家庭，這就會引發一系列問題。
小編接下來說一說，已婚育在事務所工作，因事務所業務太忙無法照顧家庭的女同胞，有哪些可以在行業內較適合已婚育女同胞的職業崗位。
1、企業財務經理
在事務所里已經有3年的工作經驗，大大小小的事例案子也接觸了有一部分的情況下，去企業任職財務經理應該沒有太大的問題。大企業的財務崗，多是雙休，除了忙季，或者國家有重大項目兼并、并購、財務預算分析的情況下，時間都是比較充足的，可以有足夠的時間照顧家庭，這是最重要的一點。
2、考公務員或者事業單位
這條路相信還沒畢業的同學父母已經在上學之初強調了好幾年，直到畢業后還在念叨，還是考個公務員比較實在，剛畢業的同學可能不以為然，覺得這種工作都是一眼就能望到頭的工作，還是希望自己打拼，自由自在，感覺進了事業單位就被框住了一樣。年輕的時候大家都想拼搏，都想找到自己的價值，覺得考公考事業編是實現不了自己價值的，很多人都這么想。但女性已婚育后，如果在國家單位工作，各方面都會得到相應的保障，也不需要隨時加班，隨時待命，甚至在事務所的時候忙季還要熬夜通宵，這在國家事業單位里，是不存在的。
以上就是小編建議職業發展方向的兩個去處，希望能幫到這位粉絲。
很多人聽到了很多會計苦會計累的心酸往事，小編今天來和大家說一說中午吃飯時聽到的一個勵志的故事。主人公我們暫時稱呼她為CC吧。
CC君是一名會計專業的學生，她的學習生涯有些許坎坷，她在高考時沒考上好的大學，上了一個專科，所幸家里有各位親戚和有經驗的伯父的建議，CC在快畢業的時候升了本科，CC的家在中國的中部地區，但懷著對北上廣一線城市的向往，選擇了來到南方的一線城市打拼。那時候CC找了一家規模一般的公司，做一份會計的工作，但慢慢的，CC覺得自己不太適合快節奏的生活，想往節奏慢一點的城市“遷移”，但在一線城市打拼的這一段時間，CC找到了自己的職業方向，她找到自己喜歡做什么類型的工作了，也為后來去慢節奏城市打下了基礎。
CC找到了一個節奏相對緩慢的城市，慢慢開啟了自己的新生活，她開始找關于審計這方面的工作，最后找到了一個會計師事務所。CC其實是一個情商很高的人，在事務所里不管是上至七十歲下至七歲的都喜歡她（這有點夸張，主要是想表達CC的情商很高）事務所里很多有關于公益的業務都是由她負責，事務所的很多發表文章、參加培訓的事情也是CC負責，感覺CC慢慢成長為除了業務以外的代言人。
但是過了不久，CC談戀愛了，以前還沒有另一半的時候，就是加班到深夜也覺得干勁滿滿，但是隨著談戀愛時事務所很多瑣碎的工作占據了她的所有時間，而且發現自己這么多年來真正業務上的能力并沒有得到很大的提升，CC這個時候才慌了，這是自己想要的嗎，這能保證成為自己的一技之長讓自己不挨餓嗎？CC想了一個晚上，最后做了一個決定，她結婚了。
CC結婚后馬上就開始備考注會，在這個時候也懷了寶寶，事情一件一件接踵而至，CC的心情其實很煩躁，但是為了以后的生活，CC強迫自己靜下心來看書，孕吐、心情煩躁、脾氣不好、疑神疑鬼這些癥狀，CC通通把他們壓回心里，只要能通過注會這些都不是事兒！CC一口氣報了6門科目，在臨產之前，通過了5門。在做月子的時候把第6門也過了。
其實小編是想告訴大家，人生從來沒有什么逆風翻盤，只是別人在你看不到的地方默默努力，你看到人家事業上的成就，但你沒看到別人在這條路上付出了多少汗水。
28歲那年的CC通過了注會考試，今年36歲的CC成為了事務所的合伙人。
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