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什么是稽核人

稽核人是從事稽核工作的人員，統(tǒng)稱為稽核人。一般分為財(cái)務(wù)稽核人、金融稽核人、制造稽核人、采購(gòu)稽核人、銷售稽核人、固資稽核人、研發(fā)稽核人和投資稽核人等工作人員。

王寧

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稽核人的分類有哪些

稽核人一般分為財(cái)務(wù)稽核人、金融稽核人、制造稽核人、采購(gòu)稽核人、銷售稽核人、固資稽核人、研發(fā)稽核人和投資稽核人等工作人員。稽核人是從事稽核工作的人員，統(tǒng)稱為稽核人。

王寧

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兼職會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)

兼職會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)在于：1、工作內(nèi)容具有一定的安全性和保密性；2、可以熟悉各單位部門的操作流程；3、減少部門舞弊行為發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)；4、具有一定的專業(yè)素質(zhì)。

崔金媛

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財(cái)務(wù)預(yù)算的重要性是什么

財(cái)務(wù)預(yù)算的重要性體現(xiàn)在，它作為全面預(yù)算的組成部分，是全面預(yù)算中綜合性最強(qiáng)、最為核心的內(nèi)容。財(cái)務(wù)預(yù)算全面協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各部門的經(jīng)濟(jì)關(guān)系與職能，使決策目標(biāo)具體、系統(tǒng)、定量，幫助建立評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)狀況的標(biāo)準(zhǔn)。

王寧

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財(cái)務(wù)預(yù)算的意義和作用

財(cái)務(wù)預(yù)算的意義和作用如下：1、財(cái)務(wù)預(yù)算使決策目標(biāo)具體化、系統(tǒng)化和定量化；2、財(cái)務(wù)預(yù)算有助于財(cái)務(wù)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。通過(guò)財(cái)務(wù)預(yù)算，可以建立評(píng)價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的標(biāo)準(zhǔn)。

戰(zhàn)雨彤

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兼職財(cái)務(wù)什么意思

兼職財(cái)務(wù)指不屬于企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)人員，而是由企業(yè)委托相關(guān)中介機(jī)構(gòu)所聘請(qǐng)的或委托相關(guān)賬務(wù)代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行財(cái)務(wù)工作的人員，與一般的企業(yè)常駐財(cái)務(wù)人員相比，兼職財(cái)務(wù)具有一定的獨(dú)立性。

戰(zhàn)雨彤

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erp管理會(huì)計(jì)的內(nèi)容是什么

erp管理會(huì)計(jì)的內(nèi)容有預(yù)測(cè)決策會(huì)計(jì)、規(guī)劃控制會(huì)計(jì)、責(zé)任會(huì)計(jì)。預(yù)測(cè)會(huì)計(jì)的內(nèi)容有資金預(yù)測(cè)、銷售預(yù)測(cè)等；規(guī)劃控制會(huì)計(jì)是以確保其奮斗目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的管理會(huì)計(jì)子系統(tǒng)；責(zé)任會(huì)計(jì)是調(diào)動(dòng)企業(yè)職工積極性的管理會(huì)計(jì)子系統(tǒng)。

崔金媛

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兼職場(chǎng)外經(jīng)紀(jì)人的特點(diǎn)

兼職場(chǎng)外經(jīng)紀(jì)人的特點(diǎn)：1、并不以經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)為唯一工作；2、只能在場(chǎng)外交易；3、中介方式極不規(guī)范；4、開(kāi)展委托業(yè)務(wù)時(shí)，不把收取傭金為獲利的唯一手段；5、在中介活動(dòng)中，常常會(huì)喪失“純粹”中間人立場(chǎng)。

崔金媛

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管理會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)內(nèi)容都有什么

管理會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)內(nèi)容都有預(yù)測(cè)決策會(huì)計(jì)、規(guī)劃控制會(huì)計(jì)和責(zé)任會(huì)計(jì)的內(nèi)容。預(yù)測(cè)決策會(huì)計(jì)在現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)中處于核心地位；規(guī)劃控制會(huì)計(jì)是以確保與其奮斗目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的管理會(huì)計(jì)子系統(tǒng)；責(zé)任會(huì)計(jì)可以調(diào)動(dòng)員工積極性。

崔金媛

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高級(jí)薪稅師可以兼職嗎

高級(jí)薪稅師可以兼職。一些大型的人力資源企業(yè)，不僅設(shè)有專門的薪稅服務(wù)崗位，而且也已經(jīng)認(rèn)可了薪稅師證書(shū)。因此，選擇去第三方人力資源機(jī)構(gòu)工作也是不錯(cuò)的選擇。

戰(zhàn)雨彤

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薪稅師可以兼職用嗎

薪稅師可以兼職用。薪稅師可以在企事業(yè)單位從事薪稅服務(wù)，履行組織內(nèi)薪稅投入產(chǎn)出的精算、薪稅規(guī)劃、薪稅核算和薪酬支付、薪稅申報(bào)、薪稅的數(shù)字化管理和應(yīng)用、薪稅的風(fēng)險(xiǎn)防范和管理等職能。

戰(zhàn)雨彤

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出納人員配備方式

出納人員配備方式為一人一崗、一人多崗或者一崗多人等方式。規(guī)模不大、出納工作量不大的單位可以采用一人一崗方式或一人多崗方式，規(guī)模較大、出納工作量較大的單位一般采用一崗多人方式。

崔金媛

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兼職需要簽勞動(dòng)合同嗎

兼職需要簽勞動(dòng)合同。兼職通常以小時(shí)計(jì)酬，實(shí)際上屬于非全日制用工，可要求簽署勞動(dòng)合同，也能訂立口頭協(xié)議。非全日制勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)四小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)二十四小時(shí)。

崔金媛

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現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)的內(nèi)容包括哪些

現(xiàn)代管理會(huì)計(jì)的內(nèi)容是：預(yù)測(cè)決策會(huì)計(jì)、責(zé)任會(huì)計(jì)和規(guī)劃控制會(huì)計(jì)三項(xiàng)內(nèi)容。這三者既相對(duì)獨(dú)立，又相輔相成。它是從傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)系統(tǒng)中分離出來(lái)，與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)并列，著重為企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟(jì)資產(chǎn)服務(wù)的信息系統(tǒng)。

耿嘉蔚

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稅務(wù)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師的業(yè)務(wù)區(qū)別

稅務(wù)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師的業(yè)務(wù)區(qū)別在于，注會(huì)主要從事審計(jì)、審閱和其他鑒證業(yè)務(wù)，稅務(wù)師依托于稅務(wù)師事務(wù)所，從事的是涉稅服務(wù)和鑒證業(yè)務(wù)。注會(huì)考試是注會(huì)執(zhí)業(yè)資格考試；稅務(wù)師考試是稅務(wù)師執(zhí)業(yè)資格兼職稱性質(zhì)的考試。

耿嘉蔚

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cfa報(bào)考條件工作經(jīng)驗(yàn)怎么證明

CFA報(bào)考條件工作經(jīng)驗(yàn)需提交業(yè)內(nèi)的推薦函、遞交職業(yè)品行陳述來(lái)證明。關(guān)于CFA證書(shū)中所需要的工作經(jīng)驗(yàn)，其中假期、兼職和實(shí)習(xí)期間的工作經(jīng)驗(yàn)一般是不予承認(rèn)。

耿嘉蔚

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辦稅人是什么意思

辦稅人是指經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)可的在企業(yè)中專職辦理稅務(wù)業(yè)務(wù)的人。在出口企業(yè)中也指立專職或兼職辦理出口退稅的人員，沒(méi)有《辦稅人證》的人員通常不得辦理出口退稅業(yè)務(wù)。

耿嘉蔚

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cfa可以做哪些兼職

1、投資顧問(wèn)，為客戶提供投資建議和管理服務(wù)；2、獨(dú)立研究員，為投資機(jī)構(gòu)和個(gè)人提供獨(dú)立的研究和分析服務(wù)；3、金融作家，為金融媒體和出版物撰寫文章和專欄；4、金融培訓(xùn)師，為金融機(jī)構(gòu)和個(gè)人提供培訓(xùn)教育服務(wù)。

鄭培庫(kù)

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cfa兼職經(jīng)驗(yàn)?zāi)苣米C嗎

cfa兼職經(jīng)驗(yàn)不一定能拿證。考生需滿足以下資格條件才可以拿到cfa證書(shū)：1、按級(jí)別順序依次通過(guò)三個(gè)級(jí)別考試；2、具備36個(gè)月4000小時(shí)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、擁有兩位或三位引薦人的推薦信。

鄭培庫(kù)

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兼職員工的工資發(fā)放應(yīng)該怎么做賬

1、計(jì)提時(shí)：借：管理費(fèi)用-工資，貸：應(yīng)付職工薪酬；2、借：應(yīng)付職工薪酬，貸：銀行存款應(yīng)交稅費(fèi)-個(gè)人所得稅。應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)會(huì)計(jì)科目中負(fù)債類科目之一，是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。

鄭培庫(kù)

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