特許財富管理師cwm,簡單來說就是通過自己的專業(yè)知識為客戶提供全方面的理財規(guī)劃。近些年來,很受財務圈人士青睞。到底特許財富管理師cwm考什么內容呢?接下來隨著小編一起具體了解看看吧!
特許財富管理師cwm考試介紹
通過學習特許財富管理師課程,要求考生掌握理財相關的各種金融產(chǎn)品特點,對理財方法更要全面深入。特許財富管理師主要目的是能夠隨實際金融市場的變化,做出合適調整,為客戶解決理財問題,提供全方位的理財建議。
特許財富管理師cwm考試考什么
學習cwm,考生可以了解到全面的財富管理、金融咨詢、私人銀行業(yè)務等專業(yè)知識。具體涉及到投資策略、代際財富轉移、關系管理、生命周期管理、行為金融學等方面。其課程會涉及7個模塊,也就是特許財富管理師cwm考試所考察的具體內容:財富管理與規(guī)劃、金融市場及投資工具、 投資理財角度看宏觀經(jīng)濟與政策、投資理財角度看財務管理與稅務籌劃、 個人保險規(guī)劃與決策購買、 高端客戶的顧問式行銷及高端客戶的顧問式行銷。課程結束后,可進行考試。
特許財富管理師cwm考試包括了案例答辯、閉卷考試。
案例答辯:
1、考查考生在財富管理過中,碰到到問題的實際解決能力。
2、考查考生會不會與客戶溝通,實際溝通能力如何。
閉卷考試:
1、分為財富管理基礎及財富管理實務。
2、考查考生是否掌握了財富管理的專業(yè)知識,計算能力怎么樣。
3、題型為多項選擇題,共25道。考試語言是中英對照。
特許財富管理師cwm培訓十分注重實戰(zhàn)及實務把控能力,獲得此證書者可在銀行、基金、證券、保險等行業(yè)從事金融相關崗位。對未來發(fā)展前途不可限量!了解了特許財富管理師cwm考試考什么,下一步就是制定學習計劃,攻下cwm!你準備好了嗎?
面試是一個學問,為了得到HR的肯定,各位職場人要認真掌握其中的技巧,從而得到心儀的工作。那么在財務面試中,考官通常會問哪些基本的財務問題?
財務面試的基本問題
1、最新小規(guī)模納稅人都需要交什么稅?稅率是多少?
小規(guī)模納稅人與普通納稅人的區(qū)別在于增值稅納稅人的分類,因此主要繳納增值稅,稅率為3%。此外,還需繳納城建稅、教育附加費和個人所得稅。對月銷售額在15萬元以下的小微企,暫免征增值稅。
2、財務報表分為哪幾個?
(1)資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表或財務狀況變動表、附表和附注;
(2)附表通常包括:利潤分配表、資產(chǎn)減值明細表、所有者權益、應交增值稅明細表、分部報表。
3、企業(yè)邀請安監(jiān)專家給企業(yè)職工講安全知識,安監(jiān)人員的路費住宿費怎么處理?
非公司人員發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營有關的差旅費和業(yè)務費用,屬于企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營而發(fā)生的費用,可記入“管理費用(業(yè)務招待費)”科目。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》的規(guī)定,企業(yè)實際發(fā)生的與收入有關的合理費用,包括成本、費用、稅金、損失和其他費用,在計算應納稅所得額時予以扣除。
相關支出是指與收入直接相關的支出。合理支出是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),應當計入當期損益或相關資產(chǎn)成本的必要的、正常的支出。
4、對于成本控制你怎么看待?
對于從事內部控制管理(內部審計)的專業(yè)人員來說,如果他們掌握了各級成本控制方法,就可以更透徹地了解企業(yè)經(jīng)營管理中潛在的風險,這對提高內部審計的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。
財務效應和財務績效的區(qū)別有:
財務效應又稱財務杠桿效應,財務杠桿效應是指由于固定費用的存在而導致的,當某一財務變量以較小幅度變動時,另一相關變量會以較大幅度變動的現(xiàn)象。也就是指在企業(yè)運用負債籌資方式(如銀行借款、發(fā)行債券)時所產(chǎn)生的普通股每股收益變動率大于息稅前利潤變動率的現(xiàn)象。
財務績效是指企業(yè)戰(zhàn)略及其實施和執(zhí)行為最終的經(jīng)營業(yè)績作出的貢獻,主要通過盈利、營運、償債和抗風險能力體現(xiàn)。財務績效能全面展示企業(yè)成本控制效果、資產(chǎn)運用管理效果、資金來源調配效果以及股東權益報酬率的組成。
財務效應、財務績效的作用
財務效應作用:財務杠桿可以用來衡量財務杠桿系數(shù)DFL(Degree Of Financial Leverage)。主要是用來衡量企業(yè)資金結構是否合理。
財務績效的作用:通過績效考核,把員工聘用、職務升降、培訓發(fā)展、勞動薪酬相結合,使得企業(yè)激勵機制得到充分運用,有利于企業(yè)的健康發(fā)展;同時對員工本人,也便于建立不斷自我激勵的心理模式。績效考核可以激發(fā)員工工作的積極性,使其工作起來更主動,這樣企業(yè)發(fā)展才會更順利,才會有更多的機會。
財務杠桿的計算公式
經(jīng)營杠桿系數(shù)=息稅前利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務量變動率;財務杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷息稅前利潤變動率=基期息稅前利潤÷(基期息稅前利潤-基期利息);復合杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務量變動率;或復合杠桿系數(shù)=經(jīng)營杠桿系數(shù)×財務杠桿系數(shù)。
財務績效的意義
財務績效能夠很全面地表達企業(yè)在成本控制的效果、資產(chǎn)運用管理的效果、資金來源調配的效果以及股東權益報酬率的組成。
財務人員和財務總監(jiān)的區(qū)別有:
1、概念不同。財務人員是個很寬泛的概念,比如企業(yè)的財務總監(jiān),會計出納,統(tǒng)計人員等。財務人員也是指從事財務工作的人員。而財務總監(jiān)是CFO(Chief Financial Officer),是現(xiàn)代公司中最重要、最有價值的頂尖管理職位之一。
2、職責不同。財務人員的工作職責是負責公司的財務會計工作、制定并完成公司的財務會計制度等。而財務總監(jiān)的工作職責有:負責公司的納稅申報、稅款繳納等工作;完善公司涉稅規(guī)章制度,進行稅務籌劃,合法降低企業(yè)稅收成本等工作。
財務人員、財務總監(jiān)的工作內容
財務人員的工作內容如下:
1、記錄行政方面的財務總賬及各種明細賬目;
2、編制月、季、年終決算和其他方面有關報表;
3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預算;
4、認真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應拒絕入賬;
5、定期核對固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符等。
財務總監(jiān)的工作內容如下:
1、負責總經(jīng)理安排的其他工作;
2、負責公司財務計劃、成本計劃等;
3、負責與政府財稅部門的溝通、協(xié)調;
4、核算公司運營成本,節(jié)省公司耗材等;
5、管理所有財務人員,并要求安排所有財務部門人員工作等。
財務人員和財務總監(jiān)的聯(lián)系
財務人員的范圍包括財務總監(jiān)。
財務總監(jiān)的發(fā)展歷程
財務總監(jiān)制度起源于西方國家,二戰(zhàn)前后,西方國家的國有企業(yè)有了一定的發(fā)展,對國有企業(yè)的管理一般是由能代表國家的財政部門或主管部門在人才市場上選擇總經(jīng)理,由總經(jīng)理代為管理,并授權總經(jīng)理選擇合適的總會計師等高級管理人員,組成經(jīng)理層,負責管理生產(chǎn)經(jīng)營。
薪酬管理師考試有三個級別:薪酬管理師一級、薪酬管理師二級、薪酬管理師三級,分別對應的是高、中、初三個不同的標準。報考人員要先看自己是否符合考試的報名條件,并結合自己的發(fā)展目標來選擇,符合要求的才能進行報考。
薪酬管理師是經(jīng)教育部批準,為培養(yǎng)復合型、創(chuàng)新型、技能型人才而增設的職業(yè)技能等級證書。證書培養(yǎng)的人才主要是薪酬管理或薪稅服務的從業(yè)人員,主要職責包括薪酬管理、績效管理、薪酬相關的稅費管理等內容。我們知道,績效與薪酬管理是人力資源管理的核心模塊,學習薪酬管理師,可以培養(yǎng)大家在人力資源管理、薪酬管理方面的專業(yè)才能,使自己的技能更加復合、多元化,從而在職場上不可替代!
薪酬管理師實行全國統(tǒng)一考試,原則上每年考兩次。考試一般在6月、12月舉行。薪酬管理師證書考試制度實行全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一考試大綱、統(tǒng)一考試命題、統(tǒng)一資格標準。考試采取網(wǎng)上報名的方式進行。
薪酬管理師分為三個考試等級,分為薪酬管理師一級、二級、三級。
1、三級(初級):筆試,共一科,(綜合階段涵蓋ATHE階段及國際財稅階段)。滿分100分,合格為60分,單項選擇題50題,多項選擇題50題,小計100分,每題1分(錯選、多選、漏選均不得分)。
2、二級(中級):筆試,共兩科,分為ATHE階段及國際財稅階段。每階段滿分100分,合格為60分,每階段單項選擇題50題,多項選擇題50題,小計100分,每題1分(錯選、多選、漏選均不得分)。
3、一級(高級):筆試,共一科(綜合階段涵蓋ATHE階段及國際財稅階段),滿分100分,合格為60分。單項選擇題30題,多項選擇題30題,小計60分,每題1分(錯選、多選、漏選均不得分)主觀題共3題(包含簡答題、計算題、案例分析題等題型),小計40分。
金融風險管理師是近年來崛起的一種金融職業(yè),其主要職責是幫助企業(yè)或個人識別、評估和管理各種金融風險。金融風險管理師的職業(yè)前景和發(fā)展空間受到了廣泛關注,而其含金量高不高也成為了人們關注的焦點。本文將從金融風險管理師的職業(yè)特點、行業(yè)需求和職業(yè)前景等方面進行探討。
首先,金融風險管理師是一種高端金融職業(yè),其所涉及的金融知識和技能相對較為專業(yè)和復雜。金融風險管理師需要具備扎實的金融理論基礎和實踐經(jīng)驗,熟悉各種金融工具和市場變化,具備較強的風險識別和管理能力。因此,金融風險管理師的含金量是相對較高的,具有較高的專業(yè)性和技術含量。
其次,金融風險管理師的職業(yè)需求不斷增長。隨著金融市場的不斷發(fā)展和金融風險的不斷增加,金融風險管理師的職業(yè)需求也在不斷增加。尤其是在金融危機和風險事件頻發(fā)的背景下,金融機構和企業(yè)對金融風險管理師的需求更加迫切。金融風險管理師可以在銀行、證券、保險等金融機構、企業(yè)和咨詢公司等領域中發(fā)揮作用,具有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
再次,金融風險管理師的職業(yè)前景廣闊。隨著金融市場的不斷發(fā)展和金融風險的不斷增加,金融風險管理師的職業(yè)前景也呈現(xiàn)出良好的發(fā)展趨勢。尤其是在金融危機和風險事件頻發(fā)的背景下,金融風險管理師的職業(yè)前景更加廣闊。未來,金融風險管理師將成為金融行業(yè)中不可或缺的一員,具有更廣泛的職業(yè)發(fā)展前景和空間。
然而,金融風險管理師并不是一種容易的職業(yè)。金融風險管理師需要具備扎實的金融理論基礎和實踐經(jīng)驗,熟悉各種金融工具和市場變化,具備較強的風險識別和管理能力。同時,金融風險管理師也需要具備較高的綜合素質和職業(yè)道德,具備良好的溝通和協(xié)調能力。因此,金融風險管理師需要不斷學習和提高自己的能力,才能在職業(yè)發(fā)展中保持競爭力。
綜上所述,金融風險管理師是一種高端金融職業(yè),其含金量相對較高,具有較高的專業(yè)性和技術含量。隨著金融市場的不斷發(fā)展和金融風險的不斷增加,金融風險管理師的職業(yè)需求和前景也在不斷增加。然而,金融風險管理師并不是一種容易的職業(yè),需要不斷學習和提高自己的能力,才能在職業(yè)發(fā)展中保持競爭力。
隨著金融市場的不斷發(fā)展和創(chuàng)新,金融風險也越來越復雜多變。為了更好地應對金融風險,金融風險管理師這一職業(yè)應運而生。那么,金融風險管理師的職業(yè)前景如何呢?
首先,隨著金融市場的不斷發(fā)展和創(chuàng)新,金融風險管理師的需求量也在不斷增加。金融風險管理師是金融市場中非常重要的職業(yè)之一,他們負責評估、監(jiān)測和管理金融風險,為金融機構提供風險管理方案和建議。隨著金融市場的不斷擴大和復雜化,金融風險也變得越來越多樣化和復雜化,因此對于金融風險管理師的需求也在不斷增加。特別是在金融危機和風險事件頻發(fā)的背景下,金融機構對于金融風險管理師的需求更加迫切。
其次,金融風險管理師的專業(yè)技能和知識需求也在不斷提高。金融風險管理師需要具備一定的金融知識、風險管理技能、數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調能力等方面的能力。隨著金融市場的不斷變化和創(chuàng)新,金融風險管理師需要不斷更新自己的知識和技能,適應新的金融環(huán)境和風險形勢。因此,金融風險管理師需要具備持續(xù)學習和提升自己的能力,才能保持自己在職業(yè)中的競爭力。
再次,金融風險管理師的職業(yè)前景受到政策和監(jiān)管環(huán)境的影響。金融風險管理師是金融市場中的重要職業(yè)之一,他們的職業(yè)前景也受到政策和監(jiān)管環(huán)境的影響。在金融市場監(jiān)管趨嚴的背景下,金融機構對于風險管理的要求也越來越高,因此對于金融風險管理師的職業(yè)要求也在不斷提高。此外,隨著國際金融市場的互聯(lián)互通和金融市場的全球化趨勢,金融風險管理師的職業(yè)前景也將更加廣闊。
綜上所述,金融風險管理師作為金融市場中的重要職業(yè)之一,其職業(yè)前景非常廣闊。隨著金融市場的不斷發(fā)展和創(chuàng)新,金融風險管理師的需求量也在不斷增加;金融風險管理師的專業(yè)技能和知識需求也在不斷提高;金融風險管理師的職業(yè)前景受到政策和監(jiān)管環(huán)境的影響。因此,如果想要在金融市場中有更好的職業(yè)發(fā)展,成為一名金融風險管理師是一個很好的選擇。
作為金融行業(yè)的一項重要認證,F(xiàn)RM金融風險管理師證書已經(jīng)成為了越來越多金融從業(yè)者的必備資格之一。那么,F(xiàn)RM持有人的就業(yè)前景如何呢?本文將從多個方面對FRM證書的就業(yè)前景進行分析。
一、FRM證書概述
FRM是金融風險管理師(Financial Risk Manager)的縮寫,是由美國的全球風險管理協(xié)會(GARP)主辦的一項國際性的金融風險管理領域的權威國際資格認證。FRM認證旨在評估申請人在金融風險管理領域內的專業(yè)知識和技能,以及其在解決復雜風險問題方面的能力。
二、FRM持有人的就業(yè)前景
1.就業(yè)市場需求
隨著金融行業(yè)的不斷發(fā)展和金融市場的不斷變化,對金融風險管理職業(yè)人才的需求也在逐年增加。特別是在金融風險管理領域,F(xiàn)RM持有人的專業(yè)能力和技能備受青睞。根據(jù)國際風險管理協(xié)會的數(shù)據(jù),目前全球有超過60,000名FRM持有人,而這個數(shù)字還在不斷增加。
2.薪資待遇
FRM持有人的薪資待遇也是相當可觀的。以美國為例,F(xiàn)RM證書在美國的平均工資在50,000美元以上,125,000美元以下。FRM持證人的平均年薪可以達到10萬美元左右。可以看出FRM持證人員的薪資水平還是非常不錯的。此外,F(xiàn)RM持有人在職業(yè)發(fā)展方面也有著很大的空間和機會,可以通過不斷學習和提高自己的技能,獲得更高的職業(yè)成就和更好的薪資待遇。
3.職業(yè)發(fā)展
FRM持有人的職業(yè)發(fā)展也是非常廣泛的。他們可以在銀行、保險公司、基金公司、證券公司、投資公司等金融機構中從事風險管理、投資管理、資產(chǎn)管理等職業(yè),也可以在咨詢公司、審計公司、律師事務所等機構中從事風險管理咨詢、風險管理評估等工作。此外,F(xiàn)RM持有人還可以從事教育、研究等方面的工作,為金融風險管理領域的發(fā)展做出貢獻。
三、結論
總體來說,F(xiàn)RM持有人的就業(yè)前景非常廣闊。隨著金融風險管理職業(yè)的不斷發(fā)展和需求的不斷增加,F(xiàn)RM持有人的專業(yè)能力和技能將會得到更加廣泛的認可和應用。因此,如果您想要在金融風險管理領域中有更好的職業(yè)發(fā)展和更高的薪資待遇,那么獲得FRM證書是非常有必要的。
隨著金融市場的發(fā)展,金融風險管理師(FRM)成為了越來越多金融機構和企業(yè)的必備人才。那么,作為一名金融風險管理師,你了解FRM的就業(yè)方向和前景嗎?今天,我們就來一起探討一下。
FRM的就業(yè)方向
1.銀行
銀行是FRM的主要就業(yè)方向之一。隨著金融市場的不斷發(fā)展,銀行面臨的風險也越來越多,這就需要有專業(yè)的人才來進行風險管理。因此,銀行一直是FRM的主要就業(yè)方向之一。
2.證券公司
證券公司也是FRM的重要就業(yè)方向之一。證券市場的波動性較大,需要專業(yè)的人才來進行風險管理。因此,證券公司對FRM的需求也很大。
3.保險公司
保險公司也是FRM的就業(yè)方向之一。保險公司需要對客戶的保險投資進行風險管理,因此對FRM的需求也很大。
4.基金公司
基金公司也是FRM的就業(yè)方向之一。基金公司需要對基金的投資進行風險管理,因此對FRM的需求也很大。
FRM的就業(yè)前景
1.需求量大
隨著金融市場的不斷發(fā)展,F(xiàn)RM的需求量也在不斷增加。各金融機構和企業(yè)都需要專業(yè)的人才來進行風險管理,因此FRM的就業(yè)前景非常廣闊。
2.薪資待遇優(yōu)厚
由于FRM的專業(yè)性和需求量大,因此FRM的薪資待遇也非常優(yōu)厚。一般來說,F(xiàn)RM的薪資待遇比同等學歷的其他專業(yè)人才要高出很多。
3.職業(yè)發(fā)展空間大
FRM的職業(yè)發(fā)展空間非常大。在銀行、證券公司、保險公司、基金公司等金融機構和企業(yè)中,F(xiàn)RM可以擔任風險管理部門的主管或者高級風險管理師等職位。
總體而言,作為一名金融風險管理師,其就業(yè)方向和前景非常廣闊。如果你對金融風險管理感興趣,那么FRM是一個非常好的選擇。
作為金融領域的專業(yè)人士,金融風險管理師(FRM)考試是提升自身職業(yè)素質和競爭力的必經(jīng)之路。但是,對于許多人來說,F(xiàn)RM考試的難度是一個令人望而生畏的問題。那么,金融風險管理師考試難度到底有多大呢?
FRM介紹
首先,我們需要了解FRM考試的基本情況。FRM考試由全球風險專業(yè)協(xié)會(GARP)主辦,分為兩個級別,即FRM Part I和FRM Part II。考試內容涵蓋金融市場、金融產(chǎn)品、風險管理、投資組合管理等多個方面,難度系數(shù)較高。
FRM難度
其次,F(xiàn)RM考試的難度也與考生自身的經(jīng)驗和知識水平有關。對于金融領域從業(yè)者來說,由于其具有一定的金融基礎知識和工作經(jīng)驗,相對來說FRM考試的難度可能會降低一些。但對于沒有金融工作經(jīng)驗或相關背景的考生來說,F(xiàn)RM考試的難度會更加突出。
此外,F(xiàn)RM考試的難度還與備考時間和方法有關。充足的備考時間和科學的備考方法是取得好成績的關鍵。考生應該在備考過程中注重策略性學習,掌握解題技巧和方法,同時也要注重練習和模擬考試,以提高應對考試的能力。
綜上所述,F(xiàn)RM考試的難度確實比較大,但并非不可克服。只要考生有恰當?shù)膫淇挤椒ê统渥愕臏蕚鋾r間,同時注重關鍵詞密度的運用,就可以在考試中取得好成績。因此,對于想要提升自身職業(yè)素質和競爭力的金融從業(yè)者來說,F(xiàn)RM考試仍然是一個值得挑戰(zhàn)的目標。
金融風險管理師(FRM)作為國際上認可的金融風險管理專業(yè)資格證書,是金融行業(yè)的重要職業(yè)資格之一。然而,F(xiàn)RM考試的難度也是廣受關注的話題。那么,金融風險管理師難考嗎?接下來,本文將從多個角度進行分析。
FRM考試概述
FRM考試由國際金融風險管理協(xié)會(GARP)主辦,分為兩級。第一級考試主要考察金融市場和產(chǎn)品、風險管理工具和技術等方面的知識;第二級考試則更加注重實際應用能力和風險管理實踐經(jīng)驗。
FRM考試難度分析
1.考試內容復雜
FRM考試內容包括金融市場和產(chǎn)品、風險管理工具和技術、風險管理實踐、道德和專業(yè)標準等多個方面,考生需要掌握的知識點較多,涉及面廣,難度較大。
2.考試題量多
FRM考試的題型主要為單選題,其中FRM一級考試有100道選擇題,F(xiàn)RM二級考試有80道選擇題,要求考生具備全面的知識儲備和出色的解題能力。
3.考試通過率低
根據(jù)GARP官方數(shù)據(jù),F(xiàn)RM考試的通過率相對較低,這也說明了FRM考試難度較大。
應對FRM考試的方法
1.認真?zhèn)淇?/p>
FRM考試難度較大,需要考生投入大量的時間和精力進行備考。考生可以通過參加培訓班、購買教材、刷題等方式進行備考。
2.合理規(guī)劃時間
考生需要充分利用時間,制定合理的備考計劃,安排好學習、練習和復習的時間,避免臨時抱佛腳。
3.注重實踐經(jīng)驗
FRM考試注重實際應用能力和風險管理實踐經(jīng)驗,考生需要通過實踐、實習等方式積累相關經(jīng)驗,提高自己的實際操作能力。
結論
綜上所述,金融風險管理師難考嗎?考慮到FRM考試內容復雜,題型多樣,通過率低等因素,可以說FRM考試的難度相對較大。因此,考生需要認真?zhèn)淇迹侠硪?guī)劃時間,注重實踐經(jīng)驗,才能在考試中取得好成績。
2023年FRM金融風險管理師考試時間
2023年5月FRM考試:
FRM一級:5月6日至5月19日;
FRM二級:5月20日至5月26日。
2023年8月FRM考試:
FRM一級:8月5日(上午);
FRM二級:8月5日(下午)。
2023年11月FRM考試:
FRM一級:11月4日至11月17日;
FRM二級:11月18日至11月24日。
考試前需要準備些什么?
考生在報名考試時是通過護照或者駕駛執(zhí)照進行報名的,所以在參加frm考試的時候,考生同樣是需要攜帶本人的護照原件或者駕駛執(zhí)照原件,以及本人的考試預約確認通知復印件至考試地點現(xiàn)場參加考試,根據(jù)GARP協(xié)會的最新規(guī)定,考生將不再需要額外打印考試的準考證。
其次,F(xiàn)RM考試分為兩級,第一級考試涵蓋基礎知識,第二級考試涵蓋更深入的應用知識。frm一級包括《風險管理基礎》、《定量分析》、《估值與風險模型》、《金融市場與產(chǎn)品》共四門科目。frm二級包括《市場風險計量和管理》、《信用風險計量和管理》、《操作風險與彈性》、《流動性與資金風險計量和管理》、《風險管理和投資管理》、《當期金融市場熱點問題》共六門科目。
最后,備考FRM需要注意以下幾點:首先,建立一個合理的備考計劃,并嚴格執(zhí)行。其次,重點關注考試內容中重要的知識點,并進行深入學習和練習。最后,參加模擬考試和練習題,提高解題能力和應試技巧。
在金融行業(yè)中,風險管理是一個至關重要的領域,而金融風險管理師(Financial Risk Manager,F(xiàn)RM)則是專門負責管理風險的專業(yè)人士。FRM考試自1997年成立以來,它已經(jīng)成為全球金融業(yè)從業(yè)者眼中非常重要的資格認證之一。接下來,會計網(wǎng)將介紹2023年FRM金融風險管理師考試需要考幾科。
金融風險管理師考試科目
根據(jù)官方公布的FRM認證考試大綱,在2023年FRM認證考試中,考生需要參加兩個級別考試(Part I和Part II)。具體來說,金融風險管理師考試所考察的主要科目如下:
FRM Part I考試科目:《風險管理基礎》、《定量分析》、《估值與風險模型》、《金融市場與產(chǎn)品》共四門科目。
FRM Part II考試科目:《市場風險計量和管理》、《信用風險計量和管理》、《操作風險與彈性》、《流動性與資金風險計量和管理》、《風險管理和投資管理》、《當期金融市場熱點問題》共六門科目。
從考試科目上來看,F(xiàn)RM金融風險管理師一共涉及到10個領域,其中考查不同的風險類型(市場風險、信用風險、操作風險和模型風險)、以及風險管理的理論框架、量化分析方法等知識。
什么是FRM金融風險管理師?
FRM金融風險管理師是由國際金融風險管理協(xié)會(Global Association of Risk Professionals,GARP)頒發(fā)的職業(yè)資格認證。該認證旨在打造全球范圍內的金融風險管理知識體系和行業(yè)標準,憑借其強大的認可度、專業(yè)性和實用性,被廣泛地認可和接受。
FRM認證考試分為兩個等級:FRM Part I和FRM Part II。對于想要取得FRM資格認證的考生來說,需要先通過FRM Part I考試,然后再參加FRM Part II考試,才能持有FRM資格。
金融風險管理師難考嗎?
毫無疑問,F(xiàn)RM金融風險管理師考試難度較大。根據(jù)官方發(fā)布的數(shù)據(jù),過去幾年FRM認證考試的平均通過率僅為40%左右。難度之高、知識面之廣、考綱之深入無不考驗著考生們的耐心和毅力。
如何備考FRM金融風險管理師?
對于準備參加FRM金融風險管理師考試的考生來說,備考步驟至關重要。以下是一些備考建議:
1.確定備考時間:FRM認證考試通常在每年5月和11月舉行,需考慮到自身具體情況,提前計劃備考時間。
2.制定備考計劃:針對各科目,制定詳細的備考計劃,并合理安排時間,保證充足的復習時間。
3.熟悉考試大綱:深入了解FRM認證考試的考點、題型,制定相應的備考策略。
4.制定復習計劃:根據(jù)考試大綱和自身掌握情況,科學地安排復習工作,保證復習全面、有針對性。
5.多練習、多做題:不斷練習,鞏固知識點,增強解題能力,提高通過率。同時,要注意錯題的反思與總結。
6.參加培訓班或購買學習資料:通過參加FRM認證考前培訓班或者購買相關學習資料,更好地掌握知識點,提高學習效率。
7.提前調整狀態(tài):保持積極的心態(tài),避免焦慮緊張,提前準備好考試期間可能用到的漏斗、計算器等工具。
隨著金融業(yè)務的快速發(fā)展,金融風險的管理也變得越來越重要。而FRM(金融風險管理師)作為全球公認的金融風險管理領域權威證書,受到了越來越多金融人士和企業(yè)的關注。那么,F(xiàn)RM金融風險管理師的含金量到底有多高呢?主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
FRM考試是世界上最為知名的金融證書之一,分為兩個等級:FRM 1級和FRM 2級。考生需要通過兩個等級的考試才能取得FRM資格證,通過率較低,目前約在46%左右。而FRM考試涵蓋的金融工具和市場范圍非常廣泛,可以說是綜合了全球金融市場風險管理相關內容,因此,只有擁有非常深厚的金融知識和實踐經(jīng)驗的人才能夠順利通過考試。
FRM持證者可以獲得行業(yè)內大量的機會,比如到全球頂級金融機構實習、參加國際性的學術論壇、接受業(yè)內權威人士提供的指導等。這些機會可以幫助持證者不斷學習精進,更好地在金融行業(yè)中發(fā)揮自己的能力和作用。同時,擁有FRM資格證的人才會對企業(yè)擁有較高吸引力,企業(yè)更愿意為持證者提供機會和資源。
事實上,金融業(yè)內孰能與FRM資格證相媲美?持有FRM證書的人將享受更高的專業(yè)聲譽,在行業(yè)內更容易被其他同行所認同和尊敬。同時,F(xiàn)RM證書還可以塑造個人品牌,讓自己成為行業(yè)專家,并給予個人在行業(yè)內的較高影響力,成為被企業(yè)認可的職業(yè)擔當。
由于金融行業(yè)本身所涉及的各種風險非常高,風險管理也成為重中之重。而FRM持證者擁有出色的風險管理技巧和思維方式,能夠更好地預測趨勢,管理風險,為企業(yè)做出更具策略性的決策,從而使企業(yè)在高風險市場中得到優(yōu)秀表現(xiàn)。同時,持有FRM資格證的金融專家能夠隨時了解全球布局變化,對公司的適應性作出快速的反應。
作為全球權威的金融風險管理證書,F(xiàn)RM的含金量不僅表現(xiàn)在取證的難度,更體現(xiàn)在它能夠帶給持證者的職業(yè)發(fā)展和能力提升。
金融風險管理師證書是一份在金融行業(yè)具有備受認可的職業(yè)資格證書,取得此證書的人才能在金融領域內從事風險管理、投資策略和衍生品交易。那么這個證書的“含金量”到底如何,我們將為您進行一一解析。
金融風險管理師證書含金量
想要了解證書的含金量,首先我們需要了解它的考試難度及知識深度。
FRM證書的考試難度相對較高,由美國金融風險管理協(xié)會GARP主導,全球范圍內僅有17萬余人取得該證書,其通過率也不算高。因為其對于金融領域的相關知識,包括市場分析、匯率波動、投資策略等要求很高,學員需要對各類工具進行熟悉掌握,并且了解很多經(jīng)濟學理論、統(tǒng)計學以及數(shù)學公式等,其學習難度與考試難度非常高。
如果想要擁有足夠的知識儲備并且能夠通過考試,就需要花費大量的時間、精力和耐心,因此具有極高的含金量。
金融風險管理師的就業(yè)方向
取得FRM證書的人可以在投資銀行、保險公司、基金公司、財務咨詢公司等金融機構以及監(jiān)管部門從事金融風險管理、衍生品交易、金融市場分析、投資策略等領域的工作。FRM證書為求職者走向這些位置提供了資格證明和敲門磚。
金融風險管理師的就業(yè)前景
隨著近年來金融領域的快速發(fā)展,以及越來越多的投資和金融活動的開展,導致對金融風險管理師的需求越來越大。
據(jù)調查,全球金融風險管理領域擁有FRM證書的人數(shù)呈逐年增長之勢,其薪資水平也相應上升,部分持證者的收入甚至高達30萬美元以上。
綜合而言,金融風險管理師證書的含金量是不容忽視的。雖然取得該證書的難度較大,但通過考試的人才能真正掌握相關專業(yè)技術和知識,從而在金融行業(yè)成為精英。
無論是就業(yè)方向還是薪資水平都非常優(yōu)秀,擁有FRM證書的人將更容易接受各類專業(yè)訓練,提升個人實力和職業(yè)競爭力,并在金融領域中展現(xiàn)出更高的含金量。
如果你也想成為一名在金融領域內極具競爭力的從業(yè)者,不妨考慮通過FRM證書考試來提高自己的合格程度。
財務杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿,或者是負債經(jīng)營。財務杠桿是由于企業(yè)債務的存在,而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說,財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。
我們知道,企業(yè)資本結構是企業(yè)長期資本來源的構成和比例關系。一般情況下,企業(yè)的資本有長期債務資本和權益資本構成,不同的資本結構對企業(yè)運營狀況和結構的影響是不同的。財務風險與財務杠桿的關系。現(xiàn)實中,我們知道,財務風險是由于企業(yè)運用了債務融資方式而產(chǎn)生的喪失償付能力的風險,而這種風險最終是需要由普通股股東承擔的。企業(yè)在經(jīng)營中經(jīng)常會發(fā)生借入資本去進行負債經(jīng)營,但不論經(jīng)營利潤多少,其需要承擔的債務利息是不變的。當企業(yè)在資本結構中增加了債務這類具有固定融資成本的比例時,固定的現(xiàn)金流出量就會增加,特別是在利息費用的增加速度,超過了息稅前利潤增加速度的情況下,企業(yè)會因為負擔較多的債務成本,并將會影響凈利潤的減少,同時企業(yè)發(fā)生喪失償債能力的概率也會增加,導致財務風險增加;反之,當債務資本比率較低時,財務風險就小。
財務杠桿系數(shù)。對財務杠桿計量的主要指標是財務杠桿系數(shù),也就是,財務風險的大小一般用財務杠桿系數(shù)表示,財務杠桿系數(shù)是企業(yè)計算每股收益的變動率與息稅前利潤的變動率之間的比率。財務杠桿系數(shù)越大,表明企業(yè)財務杠桿作用越明顯,但財務風險也就越大;反之,如果財務杠桿系數(shù)越小,表明財務杠桿作用越小,財務風險也就越小。應該說,在影響財務風險的因素中,債務利息或優(yōu)先股股息這類固定融資成本是基本因素。
在一定的息稅前利潤范圍內,債務融資的利息成本是不變的,隨著息稅前利潤的增加,單位利潤所負擔的固定利息費用就會相對減少,從而單位利潤可供股東分配的部分會相應增加,則普通股股東每股收益的增長率將大于息稅前利潤的增長率。反之,當息稅前利潤減少時,單位利潤所負擔的規(guī)定利息費用就會相對增加,從而單位利潤可供股東分配的部分相應減少,普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤的下降率。如果不存在固定融資費用,則普通股股東每股收益的變動率,會與息稅前利潤的變動率保持一致。這種在某一固定的債務與權益融資結構下,由于息稅前利潤的變動引起每股收益產(chǎn)生更大變動程度的現(xiàn)象,被稱為財務杠桿效應。固定融資成本是引起財務杠桿效應的根源,但息稅前利潤與固定融資成本之間的相對水平?jīng)Q定了財務杠桿的大小,即財務杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤共同決定的。我們知道,負債比率是可以控制的。企業(yè)可以通過合理安排資本結構,適度負債,使財務杠桿利益,抵消風險增大所帶來的不利影響。
總之,財務杠桿是由于企業(yè)債務的存在,而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說,財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。財產(chǎn)杠桿的計量是財務杠桿系數(shù),其財務杠桿系數(shù)越大,財務杠桿作用越明顯,但企業(yè)的財務風險越大。
財資管理是公司財務的核心職能,包括:企業(yè)和機構的財務會計、財務分析和財務規(guī)劃、流動性管理、短期投融資決策、長期投融資決策、風險管理、退休金管理以及內外部關系管理等職責。財資管理以流動性管理為核心,以實現(xiàn)資金在風險控制下的最大盈利為目的,職能范疇涉及企業(yè)資金運轉的各個方面,承擔著公司價值創(chuàng)造的重要使命。《國際財資管理大師班》課程以CTP認證考試的知識體系為基礎,結合中國財資管理的實踐,為學員提供具有中國特色的實務性內容,使學員理論聯(lián)系實際,提高財資管理知識與技能的運用水平。
學習世界頂尖的國際財資管理思路
了解跨國企業(yè)和中國司庫的角色
審視現(xiàn)金、流動性和外匯管理的重要性
掌握現(xiàn)金管理和優(yōu)化財資管理的重點
加強企業(yè)流動性管理與風險管理
董事長、總經(jīng)理等企業(yè)中高層管理人員
首席財務官、財務總監(jiān)、資金總監(jiān)、投資總監(jiān)
財務經(jīng)理、現(xiàn)金經(jīng)理、資金經(jīng)理
第一模塊國內與國際資金流動 | |
一、公司財資和現(xiàn)金管理介紹 | 二、當今國際財資界的最佳實踐 |
-公司資金管理的角色及其核心要素 -為何不同企業(yè)的資金管理各不相同 -何為現(xiàn)金管理與其它的財資功能如何銜接 -良好的現(xiàn)金管理的益處 -財資原則架構 | -當前的市場趨勢 -應用ERP系統(tǒng)和共享服務中心模式 -在供應鏈中創(chuàng)造效率 -以全球流程實施財資管理 -創(chuàng)建集中型和分散型財資管理 -對沖和風險管理 -政策法與合規(guī)流程變化的含義 |
三、評估財務風險 | 四、清算和結算系統(tǒng)(歐洲、美國和亞洲的案例) |
-財務風險的來源–外匯風險、信用風險、信用風險 -財資風險和對沖原則 -風險評估模型-在險值(VAR) -風險暴露的識別及其管理策略 | -種類——凈額結算、實時全額結算系統(tǒng)、混合清算 -清算和結算的風險 -大額支付清算(HVP) -小額自動清算系統(tǒng)ACH和支票清算 -TARGET2(泛歐自動實時總額清算快速轉移系統(tǒng)),SEPA(單一歐元支付區(qū)),超級網(wǎng)銀 -全球主要的清算系統(tǒng) -浮差、起息日和最終性等概念(float,value dating and finality) -國內支付/收款工具 |
五、國際銀行體系 | 六、信貸緊縮對財資管理的影響 |
-主要參與方有哪些? -資金如何流動——互動的角色扮演 -了解SWIFT及其報文種類 -全球范圍的跨境支付以及歐元區(qū)的跨境支付 -代理銀行收費 -直通式處理(STP) -現(xiàn)金支票和匯票托收 -信用證和跟單收款 | -出現(xiàn)的原因 -流動性轉移 -安全性轉移 -投資的透明度 -交易對手風險管理流程 -再融資的挑戰(zhàn) -對于財資管理的意義何在 |
七、課堂練習:不同收支工具的應用 | |
第二模塊財資管理與銀行關系管理 | |
八、現(xiàn)金流預測 | 九、課堂練習:現(xiàn)金流預測 |
-現(xiàn)金預測的目標 -時間范圍和預測期間 -現(xiàn)金流預測模型 -ERP銀行對賬 -現(xiàn)金預測過程–短期和長期預測;收付法和分攤法;現(xiàn)金流量預測表表樣 | -預測現(xiàn)金需求和投資余額的實用練習 |
十、將現(xiàn)金流預測與營運資金管理相結合 | 十一、現(xiàn)金投資 |
-減少浮差的措施 -提高收款效率、以提高銷售變現(xiàn)天數(shù)(DSO)—鎖箱、干預賬戶、遠程支付與支付控制 -優(yōu)化營運資金 -訂單到現(xiàn)金(OTC)和購買到支付(PTP)的循環(huán) -供應商融資、分銷商和渠道融資、存貨融資 -會計和合規(guī)議題 | -投資工具和資產(chǎn)類別選擇 -收益率曲線 -可投資現(xiàn)金的最大化 -設定投資業(yè)績基準 -恰當?shù)呢斮Y管理和風險管理政策 |
十二、負債管理 | 十三、有效的對沖策略 |
-短期和長期的債務 -再融資所面臨的挑戰(zhàn) -加權平均資本成本(WACC) -利用債權資本市場 -費用、限制性條款與、合約
| -降低風險的工具 -外匯–即期、遠期、互換、期權、不交收遠期 -利率互換、–期貨、價差合約 -恰當?shù)膶_策略 -應對收益曲線 -需考慮的現(xiàn)金管理因素 -管理分支機構的貨幣需求 |
十四、選擇不同銀行實現(xiàn)不同現(xiàn)金管理角色 | 十五、選擇不同銀行,實現(xiàn)不同現(xiàn)金管理角色(續(xù)) |
-回顧國內銀行的選擇標準 -以地區(qū)和全球的管理目的進行選擇 -現(xiàn)金管理系統(tǒng)的結構和目的 -銀行的地理戰(zhàn)略 -銀企關系 | -本土或地區(qū)性銀行? -把現(xiàn)金管理與信貸需求相聯(lián)系 -跨國公司在尋求什么? -了解何為最佳實踐(委任關系) -銀行如何應對邀標(RFP) -評估定價和服務質量的方法 |
十六、對銀行招標(Bank Tender) | |
-流程清單 -應有的期望是什么? -降低成本 -銀行確定和資格預審 -招標文件-包括什么 -如何評估銀行的回應-基準,格式 -處理候選人名單和進行談判 |
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在非財務經(jīng)理的財務課程獲得熱烈反響后,作為中國最著名的財務培訓機構,我們將繼續(xù)舉辦為期4天的高級研修班針對企業(yè)高層非財務管理人員的財務技巧進行深入淺出的專業(yè)培訓,而這些正是在競爭日趨激烈的今天取得成功的必要條件。
非財務高管如何運用財務工具,進行商業(yè)決策,預測未來經(jīng)營策略,分析歷史經(jīng)營表現(xiàn)繼而為企業(yè)創(chuàng)造價值、提升管理績效成為現(xiàn)今非財務企業(yè)高管最為頭痛的問題之一。本課程將從財務的角度出發(fā),將企業(yè)整體戰(zhàn)略與財務管理相結合,讓身為企業(yè)中的管理者,從財務的角度把握企業(yè)運作的核心,有效提升企業(yè)的管理水平。
您不得不參加的區(qū)別于傳統(tǒng)非財?shù)恼n程:
通過最專業(yè)的財經(jīng)培訓平臺,讓您與企業(yè)高管和資深教授面對面共同探討財務在高層決策和企業(yè)管理中發(fā)揮的作用。
課程采用現(xiàn)場演練、案例分析、小組討論和學員實際操作指導的授課形式,學員可以體驗真實的實戰(zhàn)情景,現(xiàn)場找到處理問題的解決方案,有效激發(fā)學習愿望,真正學習到有用的實戰(zhàn)經(jīng)驗和技巧。
作為非財務經(jīng)理的財務課程高級版,如果您已經(jīng)初步了解財務,那此次課程將讓您對財務知識的一知半解變成對相關財務知識的融會貫通!同時教授也將原本傳統(tǒng)印象中枯燥的財務課程,以案例分析、理論與實務結合等方式穿插引導學員并創(chuàng)造輕松的學習氛圍。
課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐、美的電器等大量生動真實的案例進行分析,案例中既有成功的經(jīng)驗,也有失敗的教訓,可幫助您全面理解和掌握財務管理諸多必備技能。
1、更有效地與財務專業(yè)人員進行交流
2、更專業(yè)地理解財務報表從而輔助經(jīng)營決策
3、更直接地從財務角度分析管理問題
4、更全面地學習財務指標與分析來控制戰(zhàn)略成本
5、更詳實地了解財務管理并提升企業(yè)價值
6、更深刻地培養(yǎng)風險控制意識幫助企業(yè)管理
1:企業(yè)高層管理人員,如:董事,董事長,總裁,總經(jīng)理、副總經(jīng)理,監(jiān)事,總監(jiān)等
2:金融機構高層管理人員,如:行長,副行長,總裁,總經(jīng)理,副總經(jīng)理等
課程包含的九大模塊形成一個完整的邏輯體系,模塊之間的順序不可打亂與縮減,但可以根據(jù)需要延伸和拓展。案例會不斷更新及根據(jù)課堂反應和需要來補充。 | |
模塊一,企業(yè)管理與財務報表 | 模塊二,財務管理的內容和目標 |
主題:資產(chǎn)負債表和利潤表如何映射企業(yè)管理 企業(yè)在戰(zhàn)略目標的指引下,形成年度經(jīng)營管理,經(jīng)營管理的目標又由業(yè)務管理與財務管理來共同完成。業(yè)務管理和財務管理在實踐中既相互獨立又相互依存;兩者的管理對象和管理成果通過資產(chǎn)負債表和利潤表的不同部分來體現(xiàn)。 | 主題:財務管理的目標是股東價值最大化 財務管理由企業(yè)的股東提供的資金為支點,主動尋求外部資金來源,以幫助企業(yè)獲取更多的資產(chǎn)投入運營。但在實際的企業(yè)運營中,并非每一時點上資金的來源和資金的需求都會相等,財務管理需要對暫時閑置的資金進行管理。此外,財務部門還需參與到企業(yè)的經(jīng)營決策和投資決策中去。學習用資產(chǎn)負債表的觀點來理解企業(yè)盈利。對于股東而言,股權的價值如何來估定。 案例:企業(yè)財務管理決策(微軟、沃爾瑪、上海汽車) |
模塊三,財務會計與財務報表 | 模塊四,財務報表的核心——資產(chǎn)計價 |
主題:經(jīng)濟事項如何反映在財務報表中(分組課堂練習及討論:權責發(fā)生制下財務報表的生成) 財務會計有四個前提假定,這也是財務報表的假定。如何區(qū)分費用與資產(chǎn),如何對資產(chǎn)來計價,如何估計資產(chǎn)變成現(xiàn)金的程度,如何估計資產(chǎn)變成費用的速度;如何應用權責發(fā)生制,了解現(xiàn)金制和權責發(fā)生制下經(jīng)濟業(yè)務在財務報表上的反應。認識經(jīng)營周期的重要性,理解利潤表的彈性空間。 案例:葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐 | 主題:資產(chǎn)采用歷史成本或公允價值計價對財報系統(tǒng)的影響 從財務報表發(fā)展的歷史來看,公允價值首先被使用作為資產(chǎn)計價的依據(jù),在此前提之下,資產(chǎn)負債表既可以用來反應企業(yè)的財務狀況,又被用來解釋企業(yè)在一段時間內的經(jīng)營成果。但公允價值的取得并不容易。歷史成本計價的原則,直接引出利潤表,引出關于利潤是收入與成本費用配比之結果的結論。而當前資產(chǎn)的計價,既有歷史成本,亦有成本與市價孰低,亦有公允價值,這些計價概念不僅影響到資產(chǎn),也影響到利潤的計量。 案例:中興通訊、申能股份、蘭生股份 |
模塊五,財務報表之間的關聯(lián) | 模塊六,內部業(yè)務報表 |
主題:三表的邏輯關系(分組課堂練習及討論:現(xiàn)金流量表的生成與分解) 資產(chǎn)負債表是財務報表的核心,利潤表用來解釋股東權益項下保留盈余的增減變動,這兩張報表都是權責發(fā)生制下產(chǎn)生的。現(xiàn)金制下衡量企業(yè)是否在經(jīng)營年度中獲得了現(xiàn)金的增量,以及了解現(xiàn)金的來龍去脈,現(xiàn)金流量表可以滿足這一需要。從現(xiàn)金的來源中分離出經(jīng)營活動,從經(jīng)營活動中理解業(yè)務管理與資金管理。從而進一步認識企業(yè)內部兩類管理對經(jīng)營成果的重要影響。 案例:四川長虹、美的電器
| 主題:傳統(tǒng)的成本與流程成本 在財務報表上,成本與費用有著本質區(qū)別。而成本有制造成本與完全成本的區(qū)別,前者用于財務報告,后者可以用于業(yè)務管理的決策。成本有一個先歸集后分配的過程。歸集的標準很重要,不同標準會產(chǎn)生不同的結果,這些結果對于企業(yè)的經(jīng)營決策有著至關重要的影響。 案例:流程成本、青島啤酒
模塊八,財務指標與分析 |
模塊七,財務管理的原理 | 模塊八,財務指標與分析 |
主題:管理的效率與安全的衡量 資產(chǎn)創(chuàng)造價值,管理提升效率。管理的效率反應在兩個方面,首先是對成本和費用的控制,其次是對資產(chǎn)周轉速度的控制。此外,企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營也是管理要實現(xiàn)的目標,持續(xù)經(jīng)營的企業(yè)對債權人和投資者而言才是安全的。財務管理在財務指標上重點為企業(yè)經(jīng)營的效率性和安全性兩個方面設計了指標,而指標的設計參考了經(jīng)濟學中關于投入產(chǎn)出、投資報酬、對沖性法則和資本機構平衡等原理。 案例:萬科企業(yè)、微軟 | 主題:財務指標與杜邦分析法的應用(課堂練習:杜邦分析法) 財務分析的手段主要是通過指標的計算與比較,得出關于企業(yè)發(fā)展的趨勢的結論。財務指標分為效率性與安全性兩大類,效率類指標進一步區(qū)分為成本控制與周轉速度,安全類指標區(qū)分為短期財務安全性與長期財務安全性等。傳統(tǒng)的指標分析以杜邦分析為基礎,以企業(yè)使用的財務杠桿、周轉速度和成本控制力度來解釋凈資產(chǎn)收益率。 案例:四川長虹、海信電器、萬科企業(yè)、寶鋼股份、國美電器、蘇寧電器 |
模塊九,財務指標的應用 | |
主題:經(jīng)營風險與財務風險 銀行在給企業(yè)授信時需要考察企業(yè)的風險,風險可以分解為經(jīng)營與財務兩方面。如何來綜合地定量地判斷一個企業(yè)的經(jīng)營情況,單因素模型、奧特曼(多因素)模型是用來預測一個企業(yè)瀕于破產(chǎn)的幾率,國資委用來考核企業(yè)的打分模型設計地也相當科學。 |
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財務雖然不能創(chuàng)造價值,但是可全面的衡量價值,財務是企業(yè)中,唯一一個具有串聯(lián)人,財,物等一切價值鏈條的管理部門。財務的工作重要性表現(xiàn)在企業(yè)具備的系統(tǒng)的,全面的管理視角。那么財務的職能有哪些呢?
財務職能是什么?
財務職能是指企業(yè)財務在運行中所固有的功能。財務的職能源于企業(yè)資金運動及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟關系,表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能,包括:財務預測、財務決策、財務計劃、財務控制、財務分析等。
小企業(yè)財務部的財務職能
1、記賬:把企業(yè)的各項收入和支出記錄清楚,給老板一個清晰的賬務記錄。
2、出具財務報表:至少按月度出具損益表,資產(chǎn)負債表和現(xiàn)金流量表這三大報表,讓老板對企業(yè)的營收情況,資金情況和資產(chǎn)狀況有個清晰的了解。
3、申報納稅:企業(yè)再小,也需要定期到稅務局進行納稅申報,在稅務系統(tǒng)中形成一個良好的記錄。
4、開具發(fā)票:根據(jù)企業(yè)的業(yè)務性質,開具增值稅普通發(fā)票,服務發(fā)票,增值稅的專用發(fā)票等,這需要和當?shù)囟悇站謪f(xié)調并安裝相應的軟件。
5、資金管理:包括收款并與客戶核對往來賬目,給供應商付款,給員工報銷費用和發(fā)工資等。升級一些的,需要進行一些資金預測,避免入不敷出的局面。
大企業(yè)財務部的財務職能
隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,可以考慮發(fā)展財務部的升級職能,進一步為老板出謀劃策。當然,這要考慮你的人手是否充足,能否應對這些工作。包括并不限于以下職能:
1、預算管理:企業(yè)進行預算管理的目的是為了保證企業(yè)的經(jīng)濟運行能夠按照預期的目標進行,進行成本控制,保證凈利潤的實現(xiàn)。但小企業(yè)在實際運行中會出現(xiàn)各種情況而偏離預期,這需要財務和企業(yè)老板的及時溝通。
2、產(chǎn)品和客戶的盈利分析:不同的產(chǎn)品有不同的毛利,不同客戶對公司的毛利貢獻也不相同,財務要能夠進行產(chǎn)品和客戶盈利能力的詳細分析,為老板的決策提供依據(jù)。
3、企業(yè)資金的籌集:小企業(yè)在發(fā)展壯大的過程中,缺乏運營資金是老板們經(jīng)常頭疼的問題。資金是企業(yè)運營的血脈,如何為企業(yè)籌資也是財務的又一重要貢獻。
4、稅務籌劃: 如何合理地避稅,幫助企業(yè)節(jié)省資金,同時又不違反國家的稅務政策。
5、法務咨詢: 企業(yè)在經(jīng)營中需要簽訂各種不同的商務合同,財務在日常工作中多多少少會接觸到這些合同,財務能夠從合同條款中看到風險和機會,并能夠及時提醒老板。
什么是風險管理?FRM的全稱是金融風險管理師,在參加FRM考試的考生中有很大一部分是大學生,因為沒有進入職場所以對于金融風控的具體工作并沒有一個清晰的認知,甚至對于風險管理是什么都不太了解,所以今天就來為大家解釋一下吧!
什么是風險管理?
風險管理,顧名思義,就是管理風險,因此公司的風險點在哪里,風控的工作也就是圍繞在這些方面了,具體我們可以簡單分為幾個類別,比如市場風險、信用風險、操作風險、流動性風險等。
金融風險管理師從事哪些工作?
1、市場風險工作
由于基礎資產(chǎn)市場價格的不利變動或者急劇波動而導致價格或者價值變動的風險,比如你所任職的是一家基金公司,基金公司的主營業(yè)務就是發(fā)布理財產(chǎn)品,籌集到資金之后就會進行投資,比如各類股票、債券等,自然他們的風控就會關注所投資產(chǎn)的價格波動,以及波動帶來的影響,基本上每家公司都會有風控制度,比如價格波動到一定程度,就會進行強制減倉,控制風險敞口。
2、信用風險工作
圍繞“信用”兩個字,也被叫做違約風險,即借款人、證券發(fā)行人或交易對方因種種原因,不愿或無力履行合同條件而構成違約,致使銀行、投資者或交易對方遭受損失的可能性。
拿基金公司舉個例子,上述市場風險是他們在實際投后要管理的,在實際購買投資前,他們就需要對所購買股票/基金的主體進行背調,看看他們是否會有違約可能性,一旦違約損失是多少等等,每個公司基本上都會有個可投池,一旦通過背調的主體就會放進可投池里面,相當于是一個可以購買的白名單,不在可投池里面的每次就需要單獨進行調查、信評進行評估,給出最終結論。
再比如大家很熟悉的銀行,其實風險管控的一個核心也是信用風險,你提交房貸/車貸/信用貸申請之后,但是給不給你批貸款,批多少額度其實就是風控人員根據(jù)你的時候情況進行授信的。
3、操作風險工作
就是由于操作所引發(fā)的風險,引起操作風險的原因包括:人為錯誤、電腦系統(tǒng)故障、工作程序和內部控制不當,等等,現(xiàn)在任何一個業(yè)務,一個公司肯定是離不開電腦和系統(tǒng)的,自然操作風險發(fā)生可能性也是很高的,包括之前有名的烏龍指,就是工作人員操作風險導致的。
每個公司由于業(yè)務屬性不同,主要監(jiān)控和管理的風險也就有差異,風控部門的核心工作也會進而有區(qū)別,不過本質的核心還是一樣的。