大家都在為疫情出一份力的時候,小編收到有一位消毒公司的會計的留言,她說他們公司是消毒技術公司,直接為醫(yī)院和附近社區(qū)做了消毒的服務,消毒過程中使用的消毒產(chǎn)品還需要繳稅嗎?接下來小編就和大家來探討一下這個問題。
(一)消毒公司的服務是作為視同銷售的服務嗎?要不要繳納增值稅?
其實這個性質和生產(chǎn)口罩的公司的性質是一樣的,在疫情緊急時期,很多生產(chǎn)口罩的商家自主向湖北各省捐獻口罩,這些捐獻的口罩到底要做什么樣的稅務處理呢?根據(jù)《國務院關于支持汶川地震災后恢復重建政策措施的意見》(國發(fā)〔2008〕21號),對單位和個體經(jīng)營者將自產(chǎn)、委托加工或購買的貨物通過公益性社會團體、縣級以上人民政府及其部門無償捐贈給受災地區(qū)的,免征增值稅。這雖然是汶川地震時國家發(fā)布與之相關的政策,但是也證明了等疫情結束之后,國家應該是會出臺相應的政策來感謝和幫助在疫情期間作出貢獻的廠家、商家和企業(yè)。
(二)以上消毒技術公司和生產(chǎn)口罩公司的操作,應該做什么樣的會計處理?
將自產(chǎn)、委托加工或購買的貨物無償贈送他人,應做如下會計處理:
該項目為應稅銷售,會計上不符合收入確認條件(沒有經(jīng)濟利益流入企業(yè)),不確認為收入,直接結轉所贈貨物的成本。
借:銷售費用/營業(yè)外支出
貸:庫存商品
應交稅費——應交增值稅——銷項稅額
如果企業(yè)直接向醫(yī)院醫(yī)院捐贈應對疫情的物品,企業(yè)所得稅該如何抵扣呢?2月6日,財政部、稅務總局發(fā)布了關于支持疫情防控有關捐贈最新稅收政策。2月7日上午, 財政部副部長對于捐贈相關稅收優(yōu)惠也作了明確指示。
一、財政部副部長講話對于捐贈稅收政策作明確指示
2月7日上午,我們可以從財政部副部長余蔚平的講話中了解到:對于防控疫情,將會加大力度。同時鼓勵社會各界捐贈,以此緩解醫(yī)療物資方面的壓力。第一是通過擴大捐贈范圍,可以直接向醫(yī)院進行物品捐贈。且享有相應的稅收優(yōu)惠。第二對于稅前扣除比例的限制上,將會取消。比如企業(yè)及個人進行捐贈,可以享受到全額扣除的政策優(yōu)惠。第三,捐贈的貨物,無論是增值稅還是消費稅,都一律免收。第四,防控疫情期間,個人補助獎金上,不需要繳納個人所得稅。
二、企業(yè)直接向醫(yī)院捐贈應對疫情的物品,企業(yè)所得稅如何抵扣?
根據(jù)財政部副部長余蔚平的明確指示,同時以 《關于支持新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控有關捐贈稅收政策的公告》為依據(jù),我們可以獲得以下信息:
疫情防控,企業(yè)所得稅最新稅收政策這樣調整:
1、假設企業(yè)、個人通過公益性社會組織、 縣級以上人民政府及其部門等途徑捐贈現(xiàn)金、物品(應對新型肺炎疫情),那么計算應納稅所得額時,實行全額扣除。
2、假設企業(yè)、個人通過向承擔疫情防治任務的醫(yī)院直接捐贈應對新型肺炎疫情的相關物品,那么納稅所得額可以享受到全額扣除的優(yōu)惠。
小編有話說:面對當前疫情,最新的稅收優(yōu)惠政策,不僅僅是一個指示性文件的作用,更深刻的意義在于:我們需明白,支持新型肺炎疫情工作,到底有多重要。我們每個人都有義務自盡己所能,為疫情防控貢獻一份自己的力量!
以上就是關于企業(yè)直接向醫(yī)院捐贈應對疫情的物品,企業(yè)所得稅如何抵扣的相關內容了,希望對大家有所幫助!
抗擊疫情,熱心人士或者企業(yè)可以直接向醫(yī)院捐贈嗎?能夠享受到的最新稅收優(yōu)惠是什么呢?對于這一問題,從2月7日財政部副部長在新聞發(fā)布會上的講話中,我們可以獲得答案。下面,一起隨著小編來了解一下吧!
抗擊疫情,是否可以直接向醫(yī)院捐贈?稅收優(yōu)惠又是什么?
2月7日,財政部副部長在新聞發(fā)布會上的講話中明確表示:將對新型肺炎的疫情防控工作來,加大支持力度。鼓勵社會各界捐贈,首先會加大接受捐贈的范圍。企業(yè)或者個人可以直接向醫(yī)院捐贈用于應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的物資,且能夠享受取消稅前扣除比例限制的優(yōu)惠。企業(yè)和個人捐贈在稅收問題上,能夠享有全額扣除的稅收優(yōu)惠。另外,對于捐贈貨物的單位,可以免征增值稅及消費稅等。對于參加疫情防控的的工作者,個人補助獎金稅收問題上,可以享有免征個人所得稅的稅收政策優(yōu)惠。
財政部稅務總局發(fā)布支持新型冠肺炎疫情防控有關捐贈稅收政策的最新文件
通過國家稅務總局官網(wǎng),我們了解到支持新型冠肺炎疫情防控有關捐贈稅收政策的最新文件已發(fā)布。
其中對于疫情防控期間,捐贈所涉及的稅收問題作了調整。
第一,企業(yè)及個人實行的公益捐贈(應對新型肺炎疫情相關物資)),計算應納稅所得額時候,將獲得全額扣除的稅收優(yōu)惠。
第二,應對疫情期間,單位及個體工商戶無償捐贈的貨物,能夠享有免增值稅、免消費稅、免城市維護建設稅、免教育費附加及免地方教育附加的稅收優(yōu)惠。
小編有話說:疫情防控期間,更好地保護自己是對個人負責的行為,也是對他人負責,不給國家、社會添亂。這是每個人力所能及的事兒,做好防護措施!堅信:黑夜一定會過去,黎明一定會到來!
2月7日上午,財政部副部長發(fā)言道:鼓勵社會各界捐贈。如果作為個人,向醫(yī)院直接捐贈,可以享受稅收減免嗎?
疫情期間,個人向醫(yī)院直接捐贈可以享受稅收減免嗎?
支持疫情防控,如果個人向醫(yī)院直接進行公益捐贈,是可以享受稅收減免的。具體稅收優(yōu)惠如下:
根據(jù)財政部稅務局發(fā)布的最新文件: 《關于支持新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控有關捐贈稅收政策的公告》
在關于支持肺炎疫情防控,捐贈稅收相關政策公告中,我們可以了解到:對于企業(yè)和個人捐贈的應對新型新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的物品,當計算應納稅所得額時,可以享受到全額扣除的稅收優(yōu)惠。
這里涉及的捐贈方式有哪些呢?
1、通過公益性社會組織;
2、通過縣級以上人民政府及其部門;
3、直接向醫(yī)院直接捐贈;
疫情期間,關于捐贈稅收政策調整還有哪些呢?
根據(jù)支持疫情防控有關捐贈稅收政策最新公告內容可得:
1、單位將自產(chǎn)、委托加工、購買的貨物捐贈用于應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,所涉及到的增值稅、消費稅、城市維護建設稅、教育費附加和地方教育附加,一律免除稅收。
2、個體工商戶如果將自產(chǎn) 、委托加工或購買的貨物進行無償捐贈,則享有以上第1點稅收政策優(yōu)惠。
小編有話說:疫情防控工作非常重要,從最新發(fā)布的相關政策可知:加大對于新型肺炎疫情防控的支持力度是目前的當務之急,也是必要措施。每天,我們刷微博都會被那些正能量事跡所感動,一份舉手之勞的捐贈,那是愛和希望!
一般醫(yī)院都會為職工提供工作服,要求職工上班統(tǒng)一著裝。那么醫(yī)院工作服計入什么會計科目?由于醫(yī)院提供的工作服確因工作需要,又在勞保用品的范圍內,所以醫(yī)院工作服屬于勞動保護支出。本文就針對醫(yī)院工作服計入什么會計科目做一個詳細介紹,來一起了解下吧!
醫(yī)院工作服計入哪個科目?
答:醫(yī)院工作服可以計入管理費用——勞保費用。
1.如果是由于工作需要為雇員配備或提供工作服、手套、安全保護用品、防暑降溫用品等所發(fā)生的支出,可以列入“管理費用——勞保費用”。
2.如果是為了提升公司形象為職工定制的工作服,則應在“管理費用——福利費”中列支。
醫(yī)院工作服屬于工作中的必備物品,又在勞保用品的范圍內,所以可以將其計入管理費用的勞保費用。
員工工作服計入哪個會計科目?
1.如果企業(yè)根據(jù)員工工作性質及特點,按在職員工人數(shù)統(tǒng)一制作且要求工作時統(tǒng)一著裝的,則可以不計入福利費。
按照企業(yè)所得稅的規(guī)定,對于不計入福利費的工作服進項發(fā)票載明的稅額允許抵扣。
借:管理費用——工裝費用
應交稅費——應交增值稅(進項稅額)
貸:銀行存款
2.如果是企業(yè)發(fā)給員工的工作服是在商場購買的,則應當作為職工福利費支出。
3.如果是車間的工作服,先購置再根據(jù)需要進行發(fā)放,那么在工作服驗收入庫時,先計入新準則中的周轉材料——低值易耗品科目,領用時再按員工所屬的部門不同計入相關費用科目。
4.如果員工工作服是屬于勞保費支出,則應當將其計入勞保費用。
生產(chǎn)車間領用工作服會計分錄怎么做?
1、工作服購入時,進入到原材料庫(入庫):
借:原材料——輔助材料
貸:銀行存款
2、工作服領用時,從材料庫進制造費用:
借:制造費用——勞動保護費
貸:原材料——輔助材料
勞保用品、手套、口罩作為福利用品投入使用時,如何做會計處理?
以上就是關于醫(yī)院工作服計入什么會計科目的全部介紹,希望對大家有所幫助,更多精彩內容,請持續(xù)關注會計網(wǎng)!
大家都知道,醫(yī)院和學校都有公立的和私立的,那么私立的民營醫(yī)院的會計處理應該怎么做?如果你對這部分內容不太了解,那就和會計網(wǎng)一起來學習吧。
民營醫(yī)院的會計處理
1、建賬科目設置可以參考醫(yī)院會計制度,醫(yī)院會計制度也是財政部頒發(fā)的,對企業(yè)會計準則的補充說明,科目更符合醫(yī)院業(yè)務的實際情況。不過醫(yī)院會計制度的主要執(zhí)行對象為國立醫(yī)院,如果是民營醫(yī)院,可以兩者(醫(yī)院會計制度和企業(yè)會計準則)結合起來。會計科目設置可以在企業(yè)會計準則原則的前提下根據(jù)需要自行增加或減少。
2、補賬不違法,還應該鼓勵呢。補賬可以按月份和類別登賬,明細作為附件,不用一筆一筆地登記。應該從企業(yè)成立之日起開始補賬,一直補到2013年12月。同時還應該補打會計報表
3、民營醫(yī)院記賬原則與企業(yè)沒有什么不同,都執(zhí)行權責發(fā)生制;如果是公立醫(yī)院,倒是有一部份是按收付實現(xiàn)制考慮的
4、籌建期不需要繳納流轉稅、附加稅和所得稅,其他稅種,如印花稅、房產(chǎn)稅等
其實民營醫(yī)院的會計實操,主要是做收入的確認,還有社保醫(yī)保,藥品的存貨管理等等,這是比較重要的3個點,還會涉及一些藥品的差價核算、還有固定資產(chǎn)管理、績效工資核算和成本核算,這部分的內容新醫(yī)院會計制度會說的比較清楚。
以上即是有關民營醫(yī)院相關的知識點,希望能夠幫助到大家,想了解更多的會計知識,請多多關注會計網(wǎng)!
醫(yī)院的會計工作人員應該怎么做賬呢?相關的會計分錄怎么做?如果對這部分知識點不太了解,那就和會計網(wǎng)一起來學習一下吧!
門診、住院、收款,到出納,出納制單給會計,會計根據(jù)情況計提做賬等等,花錢正常花買東西正常買,跑財政正常跑。比較繁瑣的是藥品差價核算,和固定資產(chǎn)管理,績效工資核算,成本核算
新醫(yī)院會計制度下,工資分錄怎么做?
一、新醫(yī)院會計制度下,有關工資的計算、發(fā)放通過“應付職工薪酬”科目核算
二、應付職工薪酬的主要賬務處理如下:
1、計算分配應付的職工薪酬
借:醫(yī)療業(yè)務成本(醫(yī)護人員)
借:在加工物資(專門從事物資自制人員)
借:管理費用(管理人員)
貸:應付職工薪酬
2、從應付職工薪酬中代扣代繳的各種款項(如職工基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、基本醫(yī)療保險費、住房公積金、個人所得稅等以及為職工代扣代繳的房租水電等費用)
借:應付職工薪酬
貸:應付社會保障費
貸:應交稅費——應交個人所得稅
貸:其他應付款(為職工先扣后繳的費用)
貸:其他應收款(為職工先墊付后扣回的費用)
3、支付職工薪酬
借:應付職工薪酬(實際支付額)
貸:財政補助收入/零余額賬戶用款額度/銀行存款
私立醫(yī)院會計如何做帳?
可以執(zhí)行小企業(yè)會計準則或企業(yè)會計準則。一些與醫(yī)務、醫(yī)療相關的科目可參照醫(yī)院(公立)會計制度,如,“應收賬款”改為“應收醫(yī)療款”;“原材料”改為“庫存物資”;“預收賬款”改為“預收醫(yī)療款”;“主營業(yè)務收入”改為“醫(yī)療收入”,下設“門診收入”、“住院收入”明細科目;“主營業(yè)務成本”改為“醫(yī)療業(yè)務成本”,等等
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如果有醫(yī)院門診的專用收據(jù)是否可以抵扣呢?有很多人想了解這一點,如果對這部分知識點不太了解,那就和會計網(wǎng)一起來學習一下吧!
一般來說,醫(yī)院門診的專用收據(jù)是不能抵扣的,以為醫(yī)院的門診收據(jù)不符合發(fā)票的規(guī)定,根據(jù)發(fā)票管理法的相關規(guī)定,不符合規(guī)定的發(fā)票,不得作為財務報銷憑證,任何單位和個人有權拒收。所有單位和從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的個人在購買商品、接受服務以及從事其他經(jīng)營活動支付款項,應當向收款方取得發(fā)票。
醫(yī)院的收據(jù)搞丟了還能補嗎?
出院的時候收據(jù)丟失可以和醫(yī)院協(xié)商補辦相關收據(jù)的事宜,可以將收據(jù)、發(fā)票等進行復印,再加上醫(yī)療的公章這樣一樣可以進行報銷的;由于遺失票據(jù)費用核實及處理工作程序復雜,有的醫(yī)院每年只集中處理一次遺失票據(jù)費用核銷事宜;由費用核銷申請人向所在轄區(qū)醫(yī)保經(jīng)辦機構提交遺失票據(jù)費用核銷申請及相關資料。
哪些醫(yī)院的收據(jù)是可以報銷的?
公辦醫(yī)院是屬于非盈利性質的,所以是開財政的票據(jù),由當?shù)匦l(wèi)生局監(jiān)管,不用開地稅局的發(fā)票;私立醫(yī)院是屬于盈利性質的,應該開具地稅局監(jiān)制的發(fā)票;國有醫(yī)院的收據(jù)是可以的,因為他們是事業(yè)單位性質,沒有發(fā)票。民營醫(yī)院就要發(fā)票了。
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企業(yè)支付醫(yī)院住院押金時,應通過其他應收款科目進行會計核算,具體應如何進行賬務處理?
支付醫(yī)院住院押金如何做賬?
支付醫(yī)院住院押金時,會計分錄為:
借:其他應收款——醫(yī)院押金
貸:銀行存款
收回醫(yī)院的住院押金時,會計分錄為:
借:銀行存款
貸:其他應收款——醫(yī)院押金
其他應收款核算內容
其他應收款是指企業(yè)除買入返售金融資產(chǎn)、應收票據(jù)、應收賬款、預付賬款、應收股利、應收利息、應收代位追償款、應收分保賬款、應收分保合同準備金、長期應收款等以外的其他各種應收及暫付款項。
核算內容包括:
1.應收的各種賠款、罰款。如因企業(yè)財產(chǎn)等遭受意外損失而應向有關保險公司收取的賠款等;
2.應收出租包裝物租金;
3.應向職工收取的各種墊付款項,如為職工墊付的水電費、應由職工負擔的醫(yī)藥費、房租費等;
4.存出保證金,如租入包裝物支付的押金;
5.其他各種應收、暫付款項。
其他應收款屬于資產(chǎn)類科目,增加計借方,減少計貸方。本科目應當按照其他應收款的項目和對方單位(或個人)進行明細核算。
企業(yè)發(fā)生其他各種應收、暫付款項時,借記本科目,貸記有關科目;收回或轉銷各種款項時,借記“現(xiàn)金”、“銀行存款”等科目,貸記本科目。本科目期末借方余額,反映企業(yè)尚未收回的其他應收款。
醫(yī)院由于經(jīng)營需要購買的標志牌費用支出,一般計入管理費用科目核算,支付時,計入應付賬款科目處理。購買標志牌時,如何做會計分錄?
醫(yī)院購買標志牌分錄處理
1、醫(yī)院購買標志牌費用時:
借:管理費用——辦公費
應交稅費——應交增值稅(進項稅額)
貸:應付賬款——公司名稱
2、醫(yī)院支付標志牌費用時:
借:應付賬款——公司名稱
貸:銀行存款
3、期末結轉本年利潤時:
借:本年利潤
貸:管理費用——辦公費
醫(yī)院購買標志牌,應當通過“管理費用”科目以及“應交稅費——應交增值稅(進項稅額)”科目進行核算。管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。
應付賬款屬于什么會計科目?
應付賬款是負債類科目,用以核算企業(yè)因購買材料、商品和接受勞務供應等經(jīng)營活動應支付的款項。通常是指因購買材料、商品或接受勞務供應等而發(fā)生的債務,這是買賣雙方在購銷活動中由于取得物資與支付貨款在時間上不一致而產(chǎn)生的負債。
醫(yī)院為在職人員提供就餐便利,一般會設立內部食堂。對于醫(yī)院食堂支出,實務中應計入什么科目核算?
醫(yī)院食堂支出計入哪個科目?
答:計入管理費用科目,即管理費用——職工福利費。
管理費用,它是指行政管理部門發(fā)生的各種費用為管理、組織生產(chǎn)經(jīng)營活動。包括企業(yè)董事會、行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中所發(fā)生的,或應由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經(jīng)費、待業(yè)保險費、咨詢和訴訟費、董事會費和聘請中介機構費、差旅費和郵電費、業(yè)務招待費和辦公費、綠化費、以及管理人員工資、福利費等。
管理費用,是屬于期間費用,在發(fā)生的當期就計入當期的損失或利益
企業(yè)是通過“管理費用“科目是來核算管理費用發(fā)生或結轉情況。管理費用科目借方是登記企業(yè)的各項管理費用,貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用,結轉后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。
食堂費用會計分錄
購入菜、米、面、油等
借:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
貸:銀行存款(或庫存現(xiàn)金)
支付食堂經(jīng)費
借:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
貸:銀行存款 (或現(xiàn)金)
根據(jù)員工服務對象分配
借:管理費用(銷售費用,制造費用等)——職工福利費
貸:應付職工薪酬——職工福利費(食堂)
在2020年新冠病毒肆虐中國之際,許多國人挺身而出,出錢出力出物資。許多醫(yī)院收到了來自社會各界的捐贈,那么在醫(yī)院收到捐贈的物資時如何做會計處理?
醫(yī)院收到捐贈物資的會計分錄
1、醫(yī)院屬于事業(yè)單位,在接受捐贈的醫(yī)療物資時,按照確定的成本進行核算。
借:庫存物品
貸:銀行存款等(發(fā)生的相關稅費)
捐贈收入(差額)
2、同時,在預算會計也需要進行相關的處理中:
借:其他支出
貸:資金結存——貨幣資金
例如:某醫(yī)院接受了甲公司給予的一批醫(yī)療物資。其中有口罩50000個,每個2元;防護服5000套,每套50元,防護鏡1000個,每個30元。醫(yī)院支付了運費2000元該醫(yī)院的賬務處理如下
財務會計:
借:庫存物品——口罩100000
庫存物品——防護服250000
庫存物品——防護鏡30000
貸:銀行存款2000
捐贈收入378000
預算會計:
借:其他支出2000
貸:資金結存——貨幣資金2000
什么是捐贈收入?
捐贈收入是指企事業(yè)單位接受的來自其他企業(yè)、組織或者個人無償給予的貨幣性資產(chǎn)、非貨幣性資產(chǎn)。接受捐贈收入,按照實際收到捐贈資產(chǎn)的日期確認收入的實現(xiàn)。
銀行存款是什么?
銀行存款是指企業(yè)存放在銀行和其他金融機構的貨幣資金。為了反映和監(jiān)督企業(yè)銀行存款的收入、支出和結存情況,企業(yè)應當設置“銀行存款”科目,借方登記企業(yè)銀行存款的增加,貸方登記銀行存款的減少,期末借方余額反映期末企業(yè)實際持有的銀行存款的金額。
面試是一個學問,為了得到HR的肯定,各位職場人要認真掌握其中的技巧,從而得到心儀的工作。那么在財務面試中,考官通常會問哪些基本的財務問題?
財務面試的基本問題
1、最新小規(guī)模納稅人都需要交什么稅?稅率是多少?
小規(guī)模納稅人與普通納稅人的區(qū)別在于增值稅納稅人的分類,因此主要繳納增值稅,稅率為3%。此外,還需繳納城建稅、教育附加費和個人所得稅。對月銷售額在15萬元以下的小微企,暫免征增值稅。
2、財務報表分為哪幾個?
(1)資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表或財務狀況變動表、附表和附注;
(2)附表通常包括:利潤分配表、資產(chǎn)減值明細表、所有者權益、應交增值稅明細表、分部報表。
3、企業(yè)邀請安監(jiān)專家給企業(yè)職工講安全知識,安監(jiān)人員的路費住宿費怎么處理?
非公司人員發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營有關的差旅費和業(yè)務費用,屬于企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營而發(fā)生的費用,可記入“管理費用(業(yè)務招待費)”科目。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》的規(guī)定,企業(yè)實際發(fā)生的與收入有關的合理費用,包括成本、費用、稅金、損失和其他費用,在計算應納稅所得額時予以扣除。
相關支出是指與收入直接相關的支出。合理支出是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),應當計入當期損益或相關資產(chǎn)成本的必要的、正常的支出。
4、對于成本控制你怎么看待?
對于從事內部控制管理(內部審計)的專業(yè)人員來說,如果他們掌握了各級成本控制方法,就可以更透徹地了解企業(yè)經(jīng)營管理中潛在的風險,這對提高內部審計的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。
財務效應和財務績效的區(qū)別有:
財務效應又稱財務杠桿效應,財務杠桿效應是指由于固定費用的存在而導致的,當某一財務變量以較小幅度變動時,另一相關變量會以較大幅度變動的現(xiàn)象。也就是指在企業(yè)運用負債籌資方式(如銀行借款、發(fā)行債券)時所產(chǎn)生的普通股每股收益變動率大于息稅前利潤變動率的現(xiàn)象。
財務績效是指企業(yè)戰(zhàn)略及其實施和執(zhí)行為最終的經(jīng)營業(yè)績作出的貢獻,主要通過盈利、營運、償債和抗風險能力體現(xiàn)。財務績效能全面展示企業(yè)成本控制效果、資產(chǎn)運用管理效果、資金來源調配效果以及股東權益報酬率的組成。
財務效應、財務績效的作用
財務效應作用:財務杠桿可以用來衡量財務杠桿系數(shù)DFL(Degree Of Financial Leverage)。主要是用來衡量企業(yè)資金結構是否合理。
財務績效的作用:通過績效考核,把員工聘用、職務升降、培訓發(fā)展、勞動薪酬相結合,使得企業(yè)激勵機制得到充分運用,有利于企業(yè)的健康發(fā)展;同時對員工本人,也便于建立不斷自我激勵的心理模式。績效考核可以激發(fā)員工工作的積極性,使其工作起來更主動,這樣企業(yè)發(fā)展才會更順利,才會有更多的機會。
財務杠桿的計算公式
經(jīng)營杠桿系數(shù)=息稅前利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務量變動率;財務杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷息稅前利潤變動率=基期息稅前利潤÷(基期息稅前利潤-基期利息);復合杠桿系數(shù)=普通股每股利潤變動率÷產(chǎn)銷業(yè)務量變動率;或復合杠桿系數(shù)=經(jīng)營杠桿系數(shù)×財務杠桿系數(shù)。
財務績效的意義
財務績效能夠很全面地表達企業(yè)在成本控制的效果、資產(chǎn)運用管理的效果、資金來源調配的效果以及股東權益報酬率的組成。
財務人員和財務總監(jiān)的區(qū)別有:
1、概念不同。財務人員是個很寬泛的概念,比如企業(yè)的財務總監(jiān),會計出納,統(tǒng)計人員等。財務人員也是指從事財務工作的人員。而財務總監(jiān)是CFO(Chief Financial Officer),是現(xiàn)代公司中最重要、最有價值的頂尖管理職位之一。
2、職責不同。財務人員的工作職責是負責公司的財務會計工作、制定并完成公司的財務會計制度等。而財務總監(jiān)的工作職責有:負責公司的納稅申報、稅款繳納等工作;完善公司涉稅規(guī)章制度,進行稅務籌劃,合法降低企業(yè)稅收成本等工作。
財務人員、財務總監(jiān)的工作內容
財務人員的工作內容如下:
1、記錄行政方面的財務總賬及各種明細賬目;
2、編制月、季、年終決算和其他方面有關報表;
3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預算;
4、認真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應拒絕入賬;
5、定期核對固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符等。
財務總監(jiān)的工作內容如下:
1、負責總經(jīng)理安排的其他工作;
2、負責公司財務計劃、成本計劃等;
3、負責與政府財稅部門的溝通、協(xié)調;
4、核算公司運營成本,節(jié)省公司耗材等;
5、管理所有財務人員,并要求安排所有財務部門人員工作等。
財務人員和財務總監(jiān)的聯(lián)系
財務人員的范圍包括財務總監(jiān)。
財務總監(jiān)的發(fā)展歷程
財務總監(jiān)制度起源于西方國家,二戰(zhàn)前后,西方國家的國有企業(yè)有了一定的發(fā)展,對國有企業(yè)的管理一般是由能代表國家的財政部門或主管部門在人才市場上選擇總經(jīng)理,由總經(jīng)理代為管理,并授權總經(jīng)理選擇合適的總會計師等高級管理人員,組成經(jīng)理層,負責管理生產(chǎn)經(jīng)營。
財務杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿,或者是負債經(jīng)營。財務杠桿是由于企業(yè)債務的存在,而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說,財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。
我們知道,企業(yè)資本結構是企業(yè)長期資本來源的構成和比例關系。一般情況下,企業(yè)的資本有長期債務資本和權益資本構成,不同的資本結構對企業(yè)運營狀況和結構的影響是不同的。財務風險與財務杠桿的關系。現(xiàn)實中,我們知道,財務風險是由于企業(yè)運用了債務融資方式而產(chǎn)生的喪失償付能力的風險,而這種風險最終是需要由普通股股東承擔的。企業(yè)在經(jīng)營中經(jīng)常會發(fā)生借入資本去進行負債經(jīng)營,但不論經(jīng)營利潤多少,其需要承擔的債務利息是不變的。當企業(yè)在資本結構中增加了債務這類具有固定融資成本的比例時,固定的現(xiàn)金流出量就會增加,特別是在利息費用的增加速度,超過了息稅前利潤增加速度的情況下,企業(yè)會因為負擔較多的債務成本,并將會影響凈利潤的減少,同時企業(yè)發(fā)生喪失償債能力的概率也會增加,導致財務風險增加;反之,當債務資本比率較低時,財務風險就小。
財務杠桿系數(shù)。對財務杠桿計量的主要指標是財務杠桿系數(shù),也就是,財務風險的大小一般用財務杠桿系數(shù)表示,財務杠桿系數(shù)是企業(yè)計算每股收益的變動率與息稅前利潤的變動率之間的比率。財務杠桿系數(shù)越大,表明企業(yè)財務杠桿作用越明顯,但財務風險也就越大;反之,如果財務杠桿系數(shù)越小,表明財務杠桿作用越小,財務風險也就越小。應該說,在影響財務風險的因素中,債務利息或優(yōu)先股股息這類固定融資成本是基本因素。
在一定的息稅前利潤范圍內,債務融資的利息成本是不變的,隨著息稅前利潤的增加,單位利潤所負擔的固定利息費用就會相對減少,從而單位利潤可供股東分配的部分會相應增加,則普通股股東每股收益的增長率將大于息稅前利潤的增長率。反之,當息稅前利潤減少時,單位利潤所負擔的規(guī)定利息費用就會相對增加,從而單位利潤可供股東分配的部分相應減少,普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤的下降率。如果不存在固定融資費用,則普通股股東每股收益的變動率,會與息稅前利潤的變動率保持一致。這種在某一固定的債務與權益融資結構下,由于息稅前利潤的變動引起每股收益產(chǎn)生更大變動程度的現(xiàn)象,被稱為財務杠桿效應。固定融資成本是引起財務杠桿效應的根源,但息稅前利潤與固定融資成本之間的相對水平?jīng)Q定了財務杠桿的大小,即財務杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤共同決定的。我們知道,負債比率是可以控制的。企業(yè)可以通過合理安排資本結構,適度負債,使財務杠桿利益,抵消風險增大所帶來的不利影響。
總之,財務杠桿是由于企業(yè)債務的存在,而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說,財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。財產(chǎn)杠桿的計量是財務杠桿系數(shù),其財務杠桿系數(shù)越大,財務杠桿作用越明顯,但企業(yè)的財務風險越大。
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課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐、美的電器等大量生動真實的案例進行分析,案例中既有成功的經(jīng)驗,也有失敗的教訓,可幫助您全面理解和掌握財務管理諸多必備技能。
1、更有效地與財務專業(yè)人員進行交流
2、更專業(yè)地理解財務報表從而輔助經(jīng)營決策
3、更直接地從財務角度分析管理問題
4、更全面地學習財務指標與分析來控制戰(zhàn)略成本
5、更詳實地了解財務管理并提升企業(yè)價值
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1:企業(yè)高層管理人員,如:董事,董事長,總裁,總經(jīng)理、副總經(jīng)理,監(jiān)事,總監(jiān)等
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課程包含的九大模塊形成一個完整的邏輯體系,模塊之間的順序不可打亂與縮減,但可以根據(jù)需要延伸和拓展。案例會不斷更新及根據(jù)課堂反應和需要來補充。 | |
模塊一,企業(yè)管理與財務報表 | 模塊二,財務管理的內容和目標 |
主題:資產(chǎn)負債表和利潤表如何映射企業(yè)管理 企業(yè)在戰(zhàn)略目標的指引下,形成年度經(jīng)營管理,經(jīng)營管理的目標又由業(yè)務管理與財務管理來共同完成。業(yè)務管理和財務管理在實踐中既相互獨立又相互依存;兩者的管理對象和管理成果通過資產(chǎn)負債表和利潤表的不同部分來體現(xiàn)。 | 主題:財務管理的目標是股東價值最大化 財務管理由企業(yè)的股東提供的資金為支點,主動尋求外部資金來源,以幫助企業(yè)獲取更多的資產(chǎn)投入運營。但在實際的企業(yè)運營中,并非每一時點上資金的來源和資金的需求都會相等,財務管理需要對暫時閑置的資金進行管理。此外,財務部門還需參與到企業(yè)的經(jīng)營決策和投資決策中去。學習用資產(chǎn)負債表的觀點來理解企業(yè)盈利。對于股東而言,股權的價值如何來估定。 案例:企業(yè)財務管理決策(微軟、沃爾瑪、上海汽車) |
模塊三,財務會計與財務報表 | 模塊四,財務報表的核心——資產(chǎn)計價 |
主題:經(jīng)濟事項如何反映在財務報表中(分組課堂練習及討論:權責發(fā)生制下財務報表的生成) 財務會計有四個前提假定,這也是財務報表的假定。如何區(qū)分費用與資產(chǎn),如何對資產(chǎn)來計價,如何估計資產(chǎn)變成現(xiàn)金的程度,如何估計資產(chǎn)變成費用的速度;如何應用權責發(fā)生制,了解現(xiàn)金制和權責發(fā)生制下經(jīng)濟業(yè)務在財務報表上的反應。認識經(jīng)營周期的重要性,理解利潤表的彈性空間。 案例:葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐 | 主題:資產(chǎn)采用歷史成本或公允價值計價對財報系統(tǒng)的影響 從財務報表發(fā)展的歷史來看,公允價值首先被使用作為資產(chǎn)計價的依據(jù),在此前提之下,資產(chǎn)負債表既可以用來反應企業(yè)的財務狀況,又被用來解釋企業(yè)在一段時間內的經(jīng)營成果。但公允價值的取得并不容易。歷史成本計價的原則,直接引出利潤表,引出關于利潤是收入與成本費用配比之結果的結論。而當前資產(chǎn)的計價,既有歷史成本,亦有成本與市價孰低,亦有公允價值,這些計價概念不僅影響到資產(chǎn),也影響到利潤的計量。 案例:中興通訊、申能股份、蘭生股份 |
模塊五,財務報表之間的關聯(lián) | 模塊六,內部業(yè)務報表 |
主題:三表的邏輯關系(分組課堂練習及討論:現(xiàn)金流量表的生成與分解) 資產(chǎn)負債表是財務報表的核心,利潤表用來解釋股東權益項下保留盈余的增減變動,這兩張報表都是權責發(fā)生制下產(chǎn)生的。現(xiàn)金制下衡量企業(yè)是否在經(jīng)營年度中獲得了現(xiàn)金的增量,以及了解現(xiàn)金的來龍去脈,現(xiàn)金流量表可以滿足這一需要。從現(xiàn)金的來源中分離出經(jīng)營活動,從經(jīng)營活動中理解業(yè)務管理與資金管理。從而進一步認識企業(yè)內部兩類管理對經(jīng)營成果的重要影響。 案例:四川長虹、美的電器
| 主題:傳統(tǒng)的成本與流程成本 在財務報表上,成本與費用有著本質區(qū)別。而成本有制造成本與完全成本的區(qū)別,前者用于財務報告,后者可以用于業(yè)務管理的決策。成本有一個先歸集后分配的過程。歸集的標準很重要,不同標準會產(chǎn)生不同的結果,這些結果對于企業(yè)的經(jīng)營決策有著至關重要的影響。 案例:流程成本、青島啤酒
模塊八,財務指標與分析 |
模塊七,財務管理的原理 | 模塊八,財務指標與分析 |
主題:管理的效率與安全的衡量 資產(chǎn)創(chuàng)造價值,管理提升效率。管理的效率反應在兩個方面,首先是對成本和費用的控制,其次是對資產(chǎn)周轉速度的控制。此外,企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營也是管理要實現(xiàn)的目標,持續(xù)經(jīng)營的企業(yè)對債權人和投資者而言才是安全的。財務管理在財務指標上重點為企業(yè)經(jīng)營的效率性和安全性兩個方面設計了指標,而指標的設計參考了經(jīng)濟學中關于投入產(chǎn)出、投資報酬、對沖性法則和資本機構平衡等原理。 案例:萬科企業(yè)、微軟 | 主題:財務指標與杜邦分析法的應用(課堂練習:杜邦分析法) 財務分析的手段主要是通過指標的計算與比較,得出關于企業(yè)發(fā)展的趨勢的結論。財務指標分為效率性與安全性兩大類,效率類指標進一步區(qū)分為成本控制與周轉速度,安全類指標區(qū)分為短期財務安全性與長期財務安全性等。傳統(tǒng)的指標分析以杜邦分析為基礎,以企業(yè)使用的財務杠桿、周轉速度和成本控制力度來解釋凈資產(chǎn)收益率。 案例:四川長虹、海信電器、萬科企業(yè)、寶鋼股份、國美電器、蘇寧電器 |
模塊九,財務指標的應用 | |
主題:經(jīng)營風險與財務風險 銀行在給企業(yè)授信時需要考察企業(yè)的風險,風險可以分解為經(jīng)營與財務兩方面。如何來綜合地定量地判斷一個企業(yè)的經(jīng)營情況,單因素模型、奧特曼(多因素)模型是用來預測一個企業(yè)瀕于破產(chǎn)的幾率,國資委用來考核企業(yè)的打分模型設計地也相當科學。 |
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財務雖然不能創(chuàng)造價值,但是可全面的衡量價值,財務是企業(yè)中,唯一一個具有串聯(lián)人,財,物等一切價值鏈條的管理部門。財務的工作重要性表現(xiàn)在企業(yè)具備的系統(tǒng)的,全面的管理視角。那么財務的職能有哪些呢?
財務職能是什么?
財務職能是指企業(yè)財務在運行中所固有的功能。財務的職能源于企業(yè)資金運動及其所體現(xiàn)的經(jīng)濟關系,表現(xiàn)為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能,包括:財務預測、財務決策、財務計劃、財務控制、財務分析等。
小企業(yè)財務部的財務職能
1、記賬:把企業(yè)的各項收入和支出記錄清楚,給老板一個清晰的賬務記錄。
2、出具財務報表:至少按月度出具損益表,資產(chǎn)負債表和現(xiàn)金流量表這三大報表,讓老板對企業(yè)的營收情況,資金情況和資產(chǎn)狀況有個清晰的了解。
3、申報納稅:企業(yè)再小,也需要定期到稅務局進行納稅申報,在稅務系統(tǒng)中形成一個良好的記錄。
4、開具發(fā)票:根據(jù)企業(yè)的業(yè)務性質,開具增值稅普通發(fā)票,服務發(fā)票,增值稅的專用發(fā)票等,這需要和當?shù)囟悇站謪f(xié)調并安裝相應的軟件。
5、資金管理:包括收款并與客戶核對往來賬目,給供應商付款,給員工報銷費用和發(fā)工資等。升級一些的,需要進行一些資金預測,避免入不敷出的局面。
大企業(yè)財務部的財務職能
隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,可以考慮發(fā)展財務部的升級職能,進一步為老板出謀劃策。當然,這要考慮你的人手是否充足,能否應對這些工作。包括并不限于以下職能:
1、預算管理:企業(yè)進行預算管理的目的是為了保證企業(yè)的經(jīng)濟運行能夠按照預期的目標進行,進行成本控制,保證凈利潤的實現(xiàn)。但小企業(yè)在實際運行中會出現(xiàn)各種情況而偏離預期,這需要財務和企業(yè)老板的及時溝通。
2、產(chǎn)品和客戶的盈利分析:不同的產(chǎn)品有不同的毛利,不同客戶對公司的毛利貢獻也不相同,財務要能夠進行產(chǎn)品和客戶盈利能力的詳細分析,為老板的決策提供依據(jù)。
3、企業(yè)資金的籌集:小企業(yè)在發(fā)展壯大的過程中,缺乏運營資金是老板們經(jīng)常頭疼的問題。資金是企業(yè)運營的血脈,如何為企業(yè)籌資也是財務的又一重要貢獻。
4、稅務籌劃: 如何合理地避稅,幫助企業(yè)節(jié)省資金,同時又不違反國家的稅務政策。
5、法務咨詢: 企業(yè)在經(jīng)營中需要簽訂各種不同的商務合同,財務在日常工作中多多少少會接觸到這些合同,財務能夠從合同條款中看到風險和機會,并能夠及時提醒老板。
春節(jié)期間,最有年味的地方就屬廟會了,今年北京的廟會尤其多。基本每個廟會上都會設置各種攤位,出售特色小吃、工藝品或者進行游藝活動,加上春節(jié)期間巨大的客流量,攤主應該能賺不少錢,但事實真的如此嗎?
如果我們站在財務的角度對一場廟會建立盈利分析模型,可以從廟會的主辦方、攤主以及廟會周邊受其影響的其他經(jīng)濟利益實體三方面來進行思考,可能會得出不同的結論。
主辦方:數(shù)量控制是關鍵
一場廟會,主辦方能夠從中獲取哪些收入?首先是廟會的門票收入,包括入場門票收入以及單獨進行收費的表演門票收入。其次是攤位租賃收入,主辦方會將場地劃分為大小不一的攤位進行對外租賃,從中獲取租金。以上兩項是廟會主辦方的主要收入來源,除此之外還可能會有一些其他收入,例如品牌、企業(yè)等第三方贊助或捐款、政府補貼等,但這部分的收入發(fā)生具有一定的偶然性,并不能將其作為主要的收入來源。
與收入相對的就是成本,主辦方的成本支出占比最高的就是場地租賃費,如果廟會是在公園舉辦,主辦方并不一定是公園本身,而是第三方機構,主辦方需要向公園進行場地租賃,這樣就需要支出租賃費。租賃場地后需要進行基礎的場地布置,例如添加龍年裝飾元素、展位示意圖、咨詢臺設置等,需要支付材料、設計、制作等費用。廟會想要吸引更多的游客,需要進行宣傳推廣,根據(jù)推廣渠道的選擇不同,相應的費用也會有差異。為了維護廟會的正常運營,需要聘用一定數(shù)量的工作人員,也就產(chǎn)生了人工成本。除上述的成本費用外,還會有邀請第三方團隊進行表演所支付的服務費、購買安全器材所支付的費用、現(xiàn)場發(fā)放的小禮品等成本。
主辦方想要盈利,就需要確保收入能夠覆蓋所有的成本費用。當廟會的場地確定后,場地租賃費就是最大的固定成本,場地布置的費用也能隨之確定大體的預算范圍。根據(jù)場地的大小進行人員的設置及安排,合理利用兼職招聘以及志愿者招募能夠將人工成本降低。安全器材的購買、支付給第三方的服務費,一經(jīng)確定就都會成為固定成本,只有宣傳推廣費需要視情況進行拆分,以便進行成本的劃分。如果是發(fā)放優(yōu)惠券、消費券等,顧客購買門票或是在廟會中進行消費才會產(chǎn)生成本,這類屬于變動成本,在線上或線下進行的宣傳,可以將其劃分為固定成本。
按照這樣的邏輯,廟會舉辦中的大部分成本都屬于固定成本,變動成本只有極少一部分,這就為廟會的盈利增加了負擔,主辦方必須想辦法讓收入可以覆蓋所有成本。
進行廟會收入的預測分析,我們只考慮主要收入來源,也就是門票收入和攤位租賃收入。假設廟會對游客只收取門票,內部各種游藝項目、表演等不再另行收費,那么影響門票收入的因素就是游客數(shù)量以及門票價格。廟會門票價格一般會高于平時公園的票價,但如果票價設定過高則會影響游客的數(shù)量,可以參照往年票價以及類似廟會的票價進行設定。票價確定后無法進行更改,那么影響門票收入的變量就是游客數(shù)量。
游客是否越多越好?廟會選擇的場地存在容納游客數(shù)量的上限,當超過上限時,就會影響到游客的安全以及體驗感。會有部分游客在網(wǎng)絡平臺進行吐槽,這樣的信息過多可能會令原本有前往廟會意圖的顧客取消行程,進而影響后續(xù)幾天的客流量。所以當游客超出場地的承載量時,就需要考慮進行限流,限流會對門票收入產(chǎn)生直接影響。反之,當客流量遠遠不及預期時,宣傳推廣的營銷費用變成了無效支出,門票收入下降會對主辦方的利潤造成影響,同時攤主們沒有獲取相應的顧客,也會影響主辦方的口碑。
影響主辦方收入的變量,除游客數(shù)量之外,還有已經(jīng)出租的攤位數(shù)量。將攤位租賃收入進行分解,能拆分為出租攤位數(shù)量和平均攤位租賃價格,但實際上可能并不是所有攤位都可以成功出租,這樣就會出現(xiàn)空置率,也就是閑置攤位占總攤位數(shù)量的比例。空置率首先是越低越好,當攤位100%全部出租的時候,空置率為0,這是一種理想狀態(tài)。空置率越高,意味著主辦方能夠獲取的租賃收入越少。其次需要查看空置攤位的具體位置,根據(jù)不同位置客流量的差異,即使攤位面積相同,租賃費也有所不同。所以閑置一個位置偏僻的攤位和閑置一個熱門路段的攤位,空置率相同但主辦方獲取的租賃收入?yún)s天差地別。
在主辦方的盈利模型中,怎樣把控游客數(shù)量和攤位出租數(shù)量是關鍵,依據(jù)不同的位置合理設定攤位租賃價格同樣是關鍵。一般靠近出入口以及交叉路段附近、游覽主路兩側、著名景點附近的攤位,能夠獲取更多的客流量,攤位租賃價格相對較高,以這些點為中心向外輻射,攤位租賃價格會逐漸下降。攤位租賃價格設置不合理,會影響攤主承租的意向,特別是對于偏僻位置的攤位,攤位租賃價格的高低會直接決定攤主是否盈利。
攤主:賣什么?怎樣賣?這是個問題
現(xiàn)在我們切換到攤主的角度去思考盈利模型。攤主的收入來源比較單一,只有攤位的銷售收入,銷售收入對應會產(chǎn)生銷售成本,同時租賃攤位需要支付給主辦方相應的租金,根據(jù)攤位的經(jīng)營項目需要雇傭數(shù)量不等的工作人員,產(chǎn)生人力成本,這三類是攤主需要承擔的主要成本費用。除此之外,部分攤位還會出現(xiàn)損耗,導致額外成本負擔,也會在網(wǎng)絡平臺通過視頻、圖文等進行宣傳,需要支付一些營銷費用。
在搭建盈利模式時,依然需要先將成本費用進行分類。攤位租金是固定的,無論你銷售多少,哪怕一分錢收入都沒有,租金也需要按照約定支付給主辦方;人力成本相對也是固定的,雇傭三個人就需要支付三個人的工資,不排除有些攤位會依據(jù)銷售量支付銷售傭金,傭金屬于變動成本;剩余的宣傳費用由于金額較小,而且網(wǎng)絡推廣很難與收入直接掛鉤,所以也可以算作固定成本;銷售成本的分類則需要依據(jù)攤位的經(jīng)營項目進行劃分。
如果銷售的是現(xiàn)場制作的食品類,銷售成本就是制作材料成本,但部分材料可能無法保存,也就是當天必須要用完,否則只能銷毀,這部分就會成為額外的損耗成本,按照這個思路,當天必須用完的成本,可以作為固定成本,因為無論是否制作為成品出售,這部分成本都是當天必須負擔的,只是制作出售的部分為銷售成本,剩余的是損耗成本。
如果銷售的是成品,例如帶有包裝的點心、糖果,具有一定保質期的特產(chǎn),工藝品以及玩具等,銷售成本可以歸類為變動成本,只有產(chǎn)生了銷售收入才會發(fā)生成本,剩余的部分可以留存繼續(xù)在其他地方銷售。如果提供的是游藝項目,例如打靶、套圈等,獎品通常是玩具,銷售成本也屬于變動成本,只是與收入的關聯(lián)性并非一一對應,因為并不是每個人都能拿到獎品。
銷售收入的影響因素是銷售數(shù)量和銷售單價。經(jīng)營項目的品類以及所處的位置,會對銷售數(shù)量產(chǎn)生很大的影響。例如羊肉串、糖葫蘆、炸灌腸等,這類特色小吃需要開在人流量大的位置才能提高銷售數(shù)量,特別是由于損耗成本的存在,必須確保一定的銷售數(shù)量才能維持盈利。部分主辦方會將場地按照經(jīng)營項目劃分不同的區(qū)域,區(qū)域內的經(jīng)營品類相對集中,這樣做的好處是能夠保證區(qū)域內的客流量,但相似商品的聚集也讓競爭變得激烈。
一般廟會銷售的商品,無論是食品還是工藝品,價格都是其他渠道的2-3倍。但即使是這樣高的定價,也依然會有游客接受,主要是由于“心理賬戶”的效應在發(fā)揮作用。如果在平時購買食品,目的是為了滿足溫飽需求,支付所動用的“心理賬戶”是普通的日常消費或是餐飲消費;但在逛廟會期間,游客會把“心理賬戶”調整為娛樂或旅游,這時人們就更容易接受高價產(chǎn)品,即使它與我們平日消費購買的并無很大區(qū)別。
對于攤主來說的另一項挑戰(zhàn)就是怎樣在短時間內獲取更多的收入。廟會的時間一般不會持續(xù)很長,大概是初一到初七,所以在7天時間里保證邊際貢獻大于固定成本,攤位才能盈利。固定成本高、經(jīng)營時間短,是所有攤主都需要面臨的難題。
廟會的巨大客流量也會影響周邊的其他經(jīng)濟實體,例如停車場、餐飲店、電影院、購物中心、公共交通設施等,都會因為客流量增加而獲取更多的收益。但同時也可能會因為店鋪無法承受突發(fā)流量而影響顧客體驗,例如餐飲店的上菜時間長導致翻臺率較低,顧客因為排隊時間長而流失;人流量大造成交通壓力,形成道路擁堵;購物中心的安全維護以及保潔費用增加等,也可能對周邊經(jīng)濟實體產(chǎn)生負面影響。
廟會的財務模型同樣可以應用到各種展會中,大體的邏輯是相同的。只是對于一些行業(yè)展會,企業(yè)參展的目的并不在于獲取利潤,而是為了進行品牌宣傳提升行業(yè)知名度,同時也能夠與同行業(yè)公司進行友好的交流,在這種情況下,財務模型或許并不是最需要考慮的。
2025南京中醫(yī)藥大學中醫(yī)院夏令營!南京夏令營招生簡章!為促進全國高校優(yōu)秀大學生之間的交流和互動,增加對南京中醫(yī)藥大學附屬南京中醫(yī)院的認識和了解,進一步提高我院研究生生源質量,改善生源結構,吸引優(yōu)秀學生,特舉辦本期夏令營。
南京中醫(yī)藥大學附屬南京中醫(yī)院2024年暑期夏令營招募通知
一、南京市中醫(yī)院夏令營-招生人數(shù)
本次“夏令營”計劃招生人數(shù)計劃為30人左右,最終人數(shù)將視報名情況適當調整,擇優(yōu)錄取。
二、南京市中醫(yī)院夏令營-時間及形式
時間:2024年8月下旬,具體時間另行通知。
形式:線下活動,計劃安排醫(yī)院介紹及參觀、導師見面、優(yōu)秀在讀研究生交流、優(yōu)秀營員考核選拔等環(huán)節(jié)。
三、南京市中醫(yī)院夏令營-報名選拔
1.申請資格
(1)擁護中國共產(chǎn)黨的領導,愿為社會主義現(xiàn)代化建設服務,品學兼優(yōu),遵紀守法,身心健康;
(2)本科期間學習成績優(yōu)秀,綜合成績年級排名前30%;
(3)英文水平良好,達到全國大學生英語六級水平。
2.申請材料
(1)夏令營申請表(見附件)
2024年暑期夏令營報名表.docx
(2)身份證(正、反面)
(3)本科階段成績單(需加蓋公章),成績單上應標明專業(yè)排名,或直接提交專業(yè)排名證明;
(4)本人學籍認證報告,學信網(wǎng)上在線驗證并下載
(5)英語考試成績單
(6)支撐材料(如已發(fā)表論文首頁、課題批文、獲獎證明等復印件等)
以上材料需要掃描原件制作為一個PDF文件,順序為申請表、身份證、成績單/排名、學籍認證報告、英語成績單、支撐材料目錄頁(自制)、支撐材料。請掃描下方二維碼提交PDF掃描件完成報名,紙質材料于入營時交至我院。各申請人務必保證所提交申請材料的真實性和準確性,若有虛報、謊報等不端行為,一經(jīng)查實,將取消入營資格。
3.入營通知
夏令營報名工作截止于8月15日,入選名單將公布在醫(yī)院官網(wǎng),未入選者將不再另行通知。歡迎中醫(yī)、中西醫(yī)結合臨床、中藥學、針灸推拿學、影像醫(yī)學與核醫(yī)學專業(yè)同學報名。
所有營員參加全部夏令營活動后,頒發(fā)結業(yè)證書。優(yōu)秀營員將在2025年碩士研究生招生錄取時可享受以下優(yōu)惠政策:若獲得所在學校推薦免試研究生外推資格,符合我校推免生招生要求,并第一志愿報考我院碩士研究生,根據(jù)本人志愿,可以優(yōu)先預錄取。
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