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應(yīng)稅工資怎么計算

應(yīng)稅工資的計算公式為：應(yīng)稅工資=應(yīng)發(fā)工資-各項社保費用-法定扣除金額；應(yīng)交個人所得稅=應(yīng)稅工資×適用稅率-速算扣除數(shù)。如果應(yīng)稅工資為全年工資總額，需用全年工資總額除以12個月，確定對應(yīng)稅率，其個稅計算公式為：應(yīng)交個人所得稅=（全年工資總額-法定可扣除金額）×對應(yīng)稅率。

張雅詩

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工資如何記賬

1、企業(yè)計提員工工資時，借：管理費用-員工工資（根據(jù)費用所屬部門計入相關(guān)科目），貸：應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資；2、企業(yè)發(fā)放員工工資時，借：應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資，貸：應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅銀行存款。

廖潔

15167 瀏覽

財務(wù)人員工資計入什么科目

財務(wù)人員的工資應(yīng)計入“應(yīng)付職工薪酬”科目，賬務(wù)處理為：1、計提財務(wù)人員工資時，借：管理費用-員工工資（根據(jù)員工所屬部門計入相關(guān)科目），貸：應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資；2、發(fā)放財務(wù)人員工資時，借：應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資，貸：應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅銀行存款。

崔金媛

7588 瀏覽

績效工資是什么

績效工資是指跟獎勵與績效評估掛鉤的工資，是以員工競聘上崗的工作崗位為基礎(chǔ)，根據(jù)環(huán)境、責(zé)任、強度和技術(shù)的差異明確的崗位等級，以組織整體績效和勞動力價值確定工資額度，以員工的勞動水平為支撐支付勞動報酬，充分結(jié)合勞動、工資與人事三方面的工資形式。

王寧

7005 瀏覽

什么是應(yīng)付工資

應(yīng)付工資是指應(yīng)支付給職工的工資總額，其實質(zhì)是企業(yè)職工為企業(yè)提供了勞務(wù)，根據(jù)按勞取酬的原則，將應(yīng)付給職工的工資記入產(chǎn)品成本和有關(guān)的費用賬戶，從而形成了企業(yè)對職工的負(fù)債。

王寧

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財務(wù)人員工資要計入什么科目

財務(wù)人員工資應(yīng)當(dāng)計入“管理費用-員工工資”科目以及“應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資”科目，而企業(yè)財務(wù)人員的工資實質(zhì)上是企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動時所發(fā)生的費用。

張雅詩

1371 瀏覽

發(fā)放財務(wù)人員工資的會計分錄

1、企業(yè)計提財務(wù)人員工資時，借：管理費用等-員工工資，貸：應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資；2、企業(yè)發(fā)放財務(wù)人員工資時，借：應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資，貸：銀行存款（或庫存現(xiàn)金科目）。

張雅詩

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企業(yè)加班工資財務(wù)處理是什么

企業(yè)加班工資財務(wù)處理為：1、企業(yè)計提加班工資時，借：管理費用，貸：應(yīng)付職工薪酬；2、企業(yè)發(fā)放加班工資時，借：應(yīng)付職工薪酬，貸：應(yīng)交稅費銀行存款。

張雅詩

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什么是工資基金

工資基金是國家在一定時期按照計劃為支付國家機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)、社會團體等基層單位全體職工勞動報酬而要求相關(guān)企事業(yè)單位所設(shè)置的一種基金，一般適用于工資總額與經(jīng)濟效益相互掛鉤浮動的企事業(yè)單位。

王寧

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工資稅的概述

工資稅是個人所得稅的一個納稅項目，指單位在發(fā)放工資是代扣代繳的個人所得稅，是對工人工資薪金所得進行課征的稅。我國的個人所得稅是指對我國公民或者外國公民在我國境內(nèi)取得的各項所得征收一種所得稅。

王寧

2303 瀏覽

工資基金的用途

工資基金的用途如下：1、支付職工的工資總額；2、企業(yè)按規(guī)定支付的工資調(diào)節(jié)稅及違反與該基金有關(guān)規(guī)定而交納的罰款和滯納金，上交上級工資基金；3、其他工資性支出；4、工資基金結(jié)余，可以結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)使用。

崔金媛

678 瀏覽

銷售財務(wù)人員工資計入科目

銷售財務(wù)人員工資應(yīng)計入“銷售費用-工資”科目核算，銷售財務(wù)人員屬于銷售部門，核算工資時應(yīng)針對不同部門，相應(yīng)地計入不同的費用類科目。計提銷售人員工資的分錄為，借：銷售費用，貸：應(yīng)付職工薪酬。

崔金媛

941 瀏覽

計提工資和發(fā)放工資分錄

1、計提工資時，借：管理費用等，貸：應(yīng)付職工薪酬；2、發(fā)放工資時，借：應(yīng)付職工薪酬，貸：其他應(yīng)收款應(yīng)交稅費銀行存款；3、企業(yè)繳納個稅及社保時，借：其他應(yīng)收款應(yīng)付職工薪酬應(yīng)交稅費，貸：銀行存款。

王寧

7410 瀏覽

財務(wù)怎么算日工資

財務(wù)計算職工每日應(yīng)得平均工資一般有兩種計算方法：1、按全年平均每月日歷天數(shù)30天計算，日工資率=標(biāo)準(zhǔn)工資÷30；2、按全年平均每月法定工作天數(shù)21.75天計算，日工資率=標(biāo)準(zhǔn)工資÷21.75。

王寧

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工資薪金個稅中工資總額包括

工資薪金個稅中工資總額包括個人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得，工資、薪金總額是企業(yè)按規(guī)定實際發(fā)放的工資薪金總和。

耿嘉蔚

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疫情工資會計處理

疫情工資會計分錄為：1、疫情期間企業(yè)計提工資時：借：生產(chǎn)成本制造費用管理費用等，貸：應(yīng)付職工薪酬—工資；2、企業(yè)實際發(fā)放工資時：借：應(yīng)付職工薪酬—工資，貸：銀行存款應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅。

崔金媛

263 瀏覽

代發(fā)工資和工資有什么區(qū)別

代發(fā)工資和工資是兩個不同的概念，代發(fā)工資是指企業(yè)將員工的工資款項委托給第三方機構(gòu)或個人代為發(fā)放，而工資則是員工按照勞動合同規(guī)定所應(yīng)得到的報酬。

鄭培庫

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企業(yè)財務(wù)人員的工資計入什么科目

企業(yè)財務(wù)人員的工資計入管理費用科目。1、計提時，借：管理費用，貸：應(yīng)付職工薪酬；.2、發(fā)放時，借：應(yīng)付職工薪酬，.貸：銀行存款。管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。

鄭培庫

502 瀏覽

計提工資分錄

計提員工工資，借：管理費用等（根據(jù)員工所屬部門計入相關(guān)科目），貸：應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資/社保費（單位部分）；發(fā)放工資，借：應(yīng)付職工薪酬，貸：銀行存款其他應(yīng)收款應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅。

鄭培庫

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公司發(fā)工資是銀行發(fā)還是財務(wù)發(fā)的

公司發(fā)工資是財務(wù)將代發(fā)數(shù)據(jù)（包括電子版和紙質(zhì)）交給銀行，由銀行代發(fā)工資。若公司的基本賬戶不在代發(fā)銀行，公司財務(wù)要將資金劃入代發(fā)銀行的指定賬戶，錢到帳后銀行會按照收到的數(shù)據(jù)將工資批量轉(zhuǎn)入每個員工的賬戶。

鄭培庫

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