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　　CPA注冊會計師是公認財會領域最難考的資格認證，通過率每年低至12%~18%，究竟CPA考試存在著哪些難點?考生怎么一次順利通過?

　　CPA考試難點介紹

　　1.教材變化大

　　首先要來講講注會的教材問題。每年隨著政策的變化，CPA教材也會發生相應的變化。知識框架有所變動，考生要把握知識重點，常考考點就有一定難度了!每年都會有考生因CPA教材變動大而措手不及，不知道如何復習才好。

　　2.知識內容范圍廣泛，學習有難度

　　CPA考試這么難，還要從它所涉及的知識點說起。CPA教材知識點非常多，各科聯系也很是緊密。舉個例子：要拿下審計，就一定要有會計知識作為基礎。

　　CPA考題往往會很靈活，綜合性很強。很多考生學起來有難度，并且不知用什么方法更快更穩固掌握。

　　CPA考試學習建議

　　1、計劃

　　有的人說計劃趕不上變化，但是如果連一個計劃都沒有的話，那就是變化怎么變，你應該看得書還是沒有看，還是毫無進展的，所以，制作一張計劃表是很重要的，計劃表的制作不僅僅局限于制作表，最重要的還是要履行自己制作表的初衷，很多考生在制作了表之后卻沒有執行，這就違反了制作表的初衷了。

　　2、執行力

　　在時間充足，計劃表已經制作好的情況下，就是執行力了，很多時候大家都是缺少一顆持之以恒的心，如果能堅持到最后，能打敗百分之80的考生，剩下的百分之20，努努力也能超越百分之10，那這樣也差不多可以通過考試了。

我們很多人可能有這樣的經歷，和一些在國外工作機構的人聊天時，他們經常會中英文混說，但你能想到這件事同時也發生在一位85歲老人身上嗎？從簡單的“It's a easy”到“program management”這樣的專業詞匯，很自然的從他嘴里發出來。感覺就像母語一般純熟。

原來，王松年的英文得益于他的大學教育。1947年，17歲的少年考取了上海財經大學的前身——國立上海商學院。學校里用的教材全部是英文，教授的也是西方會計。英語和會計的結合，使日后王松年選擇國際會計作為自己的主要研究方向成了順理成章的事情。他也沒有辜負這份令很多同輩人望塵莫及的語言優勢，在國際會計領域幾十年如一日地勤奮耕耘，為師，桃李滿天下；為學，碩果累累。

幸運的“會計初體驗”

王松年1930年出生于一個很普通的平民家庭。他的父親由于很小就父母雙亡，8歲就從老家紹興來到上海學做生意。憑著自己的努力，父親后來在一家私營企業做到了經理的位置。他遺憾自己沒有讀書的機會，所以盡管生活艱難，仍盡可能支持孩子們讀書。

1947年，17歲的王松年參加高考。在考取國立上海商學院的同時，他還考取了上海滬江大學、同濟大學和復旦大學。王松年面臨著人生的一次重大選擇，他最終選擇了國立上海商學院。

“我們家幾個孩子都很努力。我們首先就是要盡可能減少家里的負擔。所以希望考國立學校，可以不要學費，還有生活費。上商學院是為了容易找工作。當時我們也沒有偉大的理想，首先要吃飯。那時候我媽媽身體還很差。”

進了學校，王松年才發現這個大學可不簡單。老師們都是從國外回來的，包括當時在會計界已經很知名的婁爾行先生。學校用的教材，除了語文和三民主義，都是英文的，內容則是純正的西方會計，而不是當時國內老式的收付記賬法會計。

1949年新中國成立后，盡管教學方面有所變化，但也沒有一下子全變過來。大學四年的學習，為王松年日后從事國際會計的研究打下了堅實的語言和專業基礎。

1951年，王松年大學畢業，很幸運地留在了母校。

“講起來，我當時還不是共產黨員，也不是青年團員，我是書呆子。我留下來，是因為我成績比較好，學校也需要一個學習好的人。

大學畢業第二年，王松年到中國人民大學攻讀工業會計方向的研究生。當時學的是前蘇聯的社會主義會計。這和他大學學的西方會計顯然不太一樣。

“It's a easy。為什么呢？因為除了加上馬克思主義的經濟學在里面，其他的都沒有什么。”鑒于在大學期間對西方會計的了解，他認為，蘇聯的那套會計，其實是從德國引進的。但是，當時讀書的時候他并不敢公開這么說。

“當時是一邊倒的，美國的都是資本主義，蘇聯是社會主義，西方的要批判的，蘇聯的東西絕對是正確的。你講蘇聯一句不好，就是犯法。在這種政治形勢當中，我們怎么敢講，誰講就要批判他。現在都要講利潤，很正常的。但是在馬克思主義的會計當中，它首先講一切要聽國家的統一計劃，所以它分得很細，一個蘿卜一個坑。”

1955年，王松年從人大研究生畢業，回到了上財。他很幸運地趕上了周恩來總理正在主管的落實知識分子政策。次年，王松年就被評為講師。

“這一輩人當中，我是第一批評上講師的。那時評講師是挺不容易的，不像現在。以后就沒有這個好事了。再評教授，已經是幾十年之后的事情了。”

被荒廢的“黃金時代”

建國初期的上海財經學院，會計教學科研從全國來說，都是非常先進的。上財把蘇聯的一套東西結合中國的實際情況，出了一套教材，就是由婁爾行主編，上海財政經濟出版社1957-1958年陸續出版的《工業會計核算》，當時被成為“三分冊”，在會計學界產生了很大的影響。會計學泰斗楊紀琬主編的《中國現代會計手冊》高度評價這套書，“是在學習蘇聯會計的基礎上結合我國實踐的中國化教材，至今仍有一定參考價值。”

從人大學成歸來的王松年，也滿腔熱情地投身其中。但這種“激情燃燒的歲月”并沒有持續多久，1958年受運動影響，上財關門，教師隊伍四分五裂，王松年“流落”到了社科院。

“一方面也教教書，但主要工作是管學生。我做班主任，會計學生都是我一個人管。和學生同吃同住同勞動，到農村去，到工廠去。”

1961年，王松年再次面臨“分配”。他沒有能回去新成立的上財，而是“受到重用”，被分到中共中央華東局政治研究室。“政治研究室，搞政治的，和會計全不搭界。”

文革開始后，王松年也受到組織審查。“第一，我沒有家庭問題，第二，我本身聽黨的話，沒有講過反動話。但是，從此我學到一點，就是講話要小心，就是通常講的，要夾緊尾巴做人。不應該我講的話不去講，就算有不同的看法，也盡可能少發表我個人的意見。”

王松年的研究方向也受此影響。“所以我搞什么呢？搞國際的東西，矛盾少，而且，我外文可以，我就利用我的優勢。”

1978年，48歲的王松年回到了上財。距離1958年關門，已經過去了整整20年。一個學者的“黃金時代”就這樣被荒廢了。

“大器晚成”的國際會計大家

1978年上海財經學院復校后，和國外合作辦班的事業開始起步。1981年3月，為方便國際合作聯系，上財設立上海國際經濟管理學院。1982年4月，在國際經濟管理學院內設立培訓中心，王松年被任命為中心主任，兼管外事組和語言培訓等工作。

培訓中心負責的培訓項目中，最重要的是世界銀行在國內辦的貸款項目培訓。

“世界銀行貸款給你，都是要收回的。那時因為我們中國大量需要世行貸款，所以你要培訓，要讓很多人懂。培訓有兩種班，一個是高級班，到美國華盛頓特區去學習，就是到世界銀行本部去學習；第二個是中級班，是相當于處一級的，這個是我管。”

1984年，王松年成為上海財經學院的副校長，分管教學和外事。“教學從夜大學管起，一直到博士生，都是我管的；所有外事的都是我管的。”

從1984年到1991年擔任上海財大副校長（注：1985年，上海財經學院更名為上海財經大學）的這段歲月，王松年無論是在會計教學方面，還是在科研方面，都取得了令人矚目的成果。

1987年8月，我國第一部用英文撰寫，系統闡述我國會計審計的歷史、現狀、制度、理論和展望的學術專著《Accounting and auditing in the people's republic of China》（中文譯名：《中國的會計和審計》）在美國出版。這本書的中方主編是婁爾行和王松年。他還參與撰寫了《中國預算會計》（英文稿）的論文，于1990年由國際貨幣基金組織出版。

鑒于國際會計人才缺乏的現狀，1989年，由王松年主導，上海財大和上海外國語大學聯合開辦國際會計班。

“學生前兩年在外國語大學學習，后面兩年到上財。所有外語課都用外國人教，專業課全部都是我們上財上。第一年教會計，教材都是英文版的。學生買不起教材，我就用亞洲基金會提供的舊書。全部上課都要講英文。教師也都是我定的，包括湯云為、張為國等。”

1991年，王松年退休，和上外的合作辦學也由于種種原因而終止。盡管只是短短的幾年合作辦學，但卻為業界培養了不少既懂外語又懂會計的雙料人才，而這種合作辦學的嘗試也為我國的會計人才培養開創了一種全新的模式。

在上海財大期間，王松年曾經多次出國，對于國外會計的實踐和理論頗有研究。

1978年，剛剛回到上海財大，王松年就被教育部派往斯洛文尼亞（前南斯拉夫的一個加盟共和國，1991年6月25日獲得獨立）。由于出色的英文，王松年被介紹到聯合國下屬的International Center for Public Enterprises。在這個機構里，王松年接觸到了大量的英文資料，也得到了很多到參觀其他國家的機會。

這次的出國經歷，使王松年對南斯拉夫的會計有了全面深入的了解。“南斯拉夫有一個優點，就是講經濟理論。我們在國內念書的時候，是講馬克思主義，是工人創造勞動，其他人，包括知識分子都靠邊站，你是吃人家的。但南斯拉夫講，勞動是相互交換的，你工人的小孩要進小學吧，那小學老師的勞動就同你工人的勞動相互交換。就是說，工人創造價值，知識分子也創造價值。”

南斯拉夫的經濟理論讓王松年“很開竅”。他經過深入研究，發表了多篇關于南斯拉夫會計，以及評價南斯拉夫基層組織經濟效益指標體系的論文。這是中國學術界對于南斯拉夫會計的首次系統論述。

1991年，退休后的王松年來到了美國，擔任科羅拉多州州立大學商學院的客座教授，講授會計學和國際會計。“我覺得這一年多的時間收獲不小，但是就是年齡大一點，精力也不夠了。如果年紀輕一點，回來對國家的貢獻可能更大。”

為人師表的“老實人”

王松年1959年入黨。但是，他其實是一個對政治無感的人。他不是沒有從政的機會。1961年，31歲的王松年被分到中共中央華東局政治研究室。

文化大革命期間，王松年差點被調去做人民日報駐外記者。“當時通過組織部已經正式任命下來了。我后來沒有去。我想我是搞會計的，不是記者出身。那時四人幫還當權，這么做風險是很大的。”

粉碎四人幫以后，組織又要調王松年到上海市委市政府工作。“我講我不搞這個，因為政府部門我待過了。我不是這個料。我想我還是吃本科、研究生會計的這個飯。我也有興趣。我不要求去做什么官，有教師做就好了。”

他認定自己只是個教書的料，在教書這件事上就格外投入和認真。

他的學生彭玉龍一直記得一件事：有一晚上王松年臨時給碩士研究生代課，一共要講3個小時，到了最后，學生們看出老師講課有些艱難。后來才知道，他為了不耽誤大家的時間，沒有吃晚飯。那時候，他已經是70歲的高齡。

彭玉龍還記得曾經和恩師一起編寫一本國際會計的教材，恩師告誡他：編教材不是寫論文，寫論文容許犯錯誤，但教材不允許。教材要求你寫出的內容是目前公認的，并且不能有歧義。因為一本教材對學生的影響太大了，特別是對那些辨別能力還有限的本科生而言。

他帶博士帶了將近20年，但一共只帶了30來個博士生。

“我從來沒有想擴大招生規模。我一個人一屆最多兩三個學生。我哪里有精力帶那么多學生。有時候給學生看論文，我是一個字一個字地看、改。首先大的框架定下來，最后定稿的時候有的學生的論文還是有很多問題，要花很大精力改的。后來我年紀一點點大起來了，精力也更少一點了。所以，我不要那么多學生，太多我就給人家了。”

對于自己85年的人生，王松年的評價很平實低調：“就三個字，普通人，一個普通教師。”

注：本文根據2013年9月23日王松年老師的口述記錄整理。初稿成自2015年5月4日，二稿于2016年3月18日。2017年11月18日經王松年老師夫人沈漪蘭女士審核定稿。

來源：中國會計視野

　　雖說2022年CPA報名尚未開始，但目前已經有同學早早開始了明年CPA備考工作，接下來會計網也給大家提供幾點學習方案，值得考生參考。

　　注冊會計師備考策略

　　(1)章節學習：

　　第一遍學習：聽課，在講義上做筆記

　　第二遍學習：每聽完一章的內容后，用思維導圖的軟件畫這一章的框架，在這個過程中相當于從頭到尾溫習了這一章的內容，畫完框架之后也會對這一章的整體脈絡有更深的把握。

　　第三遍學習：做章節練習，這時候主要是為了加深對知識點的掌握和練習運用，所以我沒有強迫自己一定要閉卷，如果遇到當時就很想弄清楚的問題會翻書。

　　(2)真題練習：

　　全部章節都學完之后，開始做真題。做真題我是用的BT機考系統，絕對閉卷，計時，答案會全部寫在紙上，方便考后批改和做筆記。

　　做完一遍之后，對所有不確定但做對了和做錯了的選項、題目，逐一追查回考點所在章節、知識點，復習整個知識點的內容而不只是有疑問的這一個選項，對有必要記憶的內容總結記錄在小本本上。

　　2022年注冊會計師學習計劃

　　第一輪基礎階段：1-2月

　　確定備考科目，制定相應的學習計劃。現階段大家可以先用20年的教材進行學習，先過過第一段，熟知知識點，為后面第二輪、第三輪打下扎實的基礎。

　　第二輪鞏固階段：3-4月

　　4月新版的教材正式發行，購買新教材，根據新的教材和考綱補充學習內容。從頭在過一遍，因為每年新教材都會有一部分改版，對比2021年的教材，從頭在預習一下，鞏固知識點的同時，預估重點知識點，為下一階段備考做準備。

　　第三輪強化階段：5-6月

　　這個時候大家教材上的知識點已經掌握的差不多了，重點練習基礎考題，通過大量的做題了解自身存在的問題，進行自我總結。根據錯題本上的內容，再根據教材再過一遍知識點，避免重復錯誤，將自己薄弱的環節補起來，同時要形成系統的體系。

　　第四輪沖刺階段：7-8月

　　時間到7月已經快接近考試了，多做模擬題和歷年真題，大量刷題并模擬現場，提高做題速度和正確率，機考模擬也不要忘記了。每年注冊會計師考試都是機考，注意熟練運用機考自帶計算器，考試時有的考場可能不讓攜帶計算器，這個時候自帶計算器就很有用了。

　　cpa審計哪位老師講的好？王依然老師講的cpa審計課程就很好！她的cpa審計課程框架感很強，有很多生活中的案例解釋知識點，能夠幫助大家輕松理解艱澀難懂的審計考點。更多詳情，快隨會計小編一起來看看下文吧！

　　一、cpa審計哪位老師講的好？

　　王依然老師講的cpa審計課程很贊！她對審計考點講解非常細致且全面，有很多生活中的案例解釋知識點，即便是零基礎，認真聽講解也能全部都明白！以下為大家簡單介紹一下王依然老師：

　　1、講師資歷

　　（1）中國注冊會計師、經濟師、曾在某四大國有銀行工作多年、CPA研究中心特級講師、八年授課經驗。

　　（2）暢銷教材《CPA知識點全解及真題模擬》、《高頻高分主觀題》編委會成員、《押題秘卷》主編。

　　2、授課風格

　　（1）獨創“串字記憶法”、“流程圖解法”、“電影回放法”；通俗易懂、應試性極強。

　　（2）善用清晰的流程和清爽的思路帶領學員走出審計迷宮，人稱“審計活地圖”。

　　3、適合學員特點

　　（1）零基礎，對審計相關概念認知處于不了解的階段，傾向于先理解后記憶。

　　（2）喜歡老師細致全面對知識點進行講解，想要穩扎穩打學好每個知識點。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊會計師

　　二、cpa幾門幾年考完？

　　cpa考試一共有7門考試科目，分為專業階段和綜合階段，其中，專業階段考試有6門科目，要求考生在連續的5年內通關；綜合階段考試有1門科目，沒有通關時間限制。詳情如下：

　　1、專業階段

　　（1）考試科目：《審計》、《稅法》、《公司戰略及風險管理》、《會計》、《經濟法》、《財務成本管理》。

　　（2）通關時限：各科成績有效期是5年，要求考生5年過6門，一次可以報考1-6門。

　　2、綜合階段

　　（1）考試科目：《職業能力綜合測試(試卷一、試卷二)》。

　　（2）通關時限：不設考試成績有效期，考生可以在專業階段考試通關之后的任意一年報考綜合階段。

　　說明：因考試政策、內容不斷變化與調整，會計網注會考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權威部門公布的內容為準。

　　轉眼間，2020就到了下半程，今年又有不少畢業生進入職場，有人意氣風發，也有人苦不堪言。今年又有不少畢業生進入職場，有人意氣風發，也有人苦不堪言。

　　這不，會計網的朋友們吐槽紛紛：有些人簡歷寫不好就算了，而有些明明簡歷上看著不錯，面試時表現得也很好，為什么正式入職之后，卻連小事都做不好?為什么新人這么難帶?

　　今天，我們一起來聽聽他們怎么說的~

       會計職場中，除了工作職能財會人還需具備這些能力

　　01

　　HR Cindy：

　　我們公司雖然不是業內龍頭，但每天要看的簡歷也不少，好不容易看到一個簡介還挺喜歡的，點開他的簡歷和附件一看，居然完全亂碼了，一眼看過去排版就是亂七八糟!!!

　　這位同學，就算我想邀請你來面試，你也沒給我機會啊。身為一個沒有感情的簡歷篩選機器，我真的想要好好提醒一下做簡歷的各位：

　　1. 簡歷不要發word，建議轉成PDF格式!

　　轉成PDF格式的好處在于，PDF格式更能夠兼容不同的系統，而word則容易出現排版錯位等問題，并且PDF文件也會完整保留你的格式，例如字體的選擇和重點的標注，HR的閱讀體驗會更好。

　　2. 簡歷的排版不要花里胡哨

　　很多求職者，尤其是第一次投簡歷的同學，總喜歡搞一些花里胡哨、有“設計感”的排版，以為這樣能夠吸引HR的注意。實際上，這樣做只會適得其反，作為HR來說，我更傾向于簡潔直觀、方便閱讀的簡歷，而花花綠綠的簡歷降低閱讀體驗不說，工作效率也會降低。

　　3. 簡歷能一頁寫完的就不要寫兩頁，除非你個人經歷真的優秀到值得寫兩頁

　　有些同學在簡歷上真的很喜歡在簡歷上寫滿密密麻麻的字，恨不得把自己的生平事跡一一交代。但作為每天要看很多簡歷的HR而言，太長真的沒耐心看。簡潔直觀、傳遞有效信息就是HR最能了解你的方式。將你認為含金量高或者能突出你的出彩支出的部分著重標記。如果有些實習或工作經歷是需要靠數據來支持的，一定要記得擺數據。這些關鍵的描述才是HR最看重的。

　　4. 求職意向一定要明顯，對自己的定位也要清晰

　　還是接著上條說，有些同學寫了很多東西，但我找半天沒找到他的求職意向。求職意向很重要，真的別藏太深，把他放在簡歷的前面，讓面試官一眼看到是最好的。而明確了求職意向之后，在技能部分也要羅列能夠幫助到你這份工作的技能，否則即使你說了一堆你會做的事情，但與你的求職意向不匹配，想必也是很難得到面試機會的。

　　02

　　行政 王麗麗：

　　行政工作平時跟人的溝通還蠻多的，雖然現在都用微信辦公比以前方便多了，但遇到過的小問題也不少，總結一下，希望大家有則改之，無則加勉。

　　1.盡量不要發語音。望所有同事悉知，能打字就不要發語音!聽語音真的很花時間!尤其是在工作群里，群聊信息本來就多，語音消息很容易忽略，而文字信息一目了然，還方便日后有需要時搜索關鍵詞，省時省力，你好我好大家好!

　　2.給同事發地址和電話號碼時，除了發截圖之外，順便把文字也發過去。一個方便他人后續工作的小動作可能不會讓你得到很大的贊賞，但至少不會讓人心生厭煩。

　　3. 將同事的聯系方式給其他人之前，先征求對方的同意。不是所有人都能接受加不熟悉或者工作上不需要直接對接的人的，先征求意見比較尊重他人。

　　4.轉達消息時，盡量使用郵件、微信等可以保存記錄的方式，而不是電話和口頭轉達。

　　5.給別人說工作事宜時，理清思緒，想好了再說，不要老是撤回，而且內容也要盡量簡潔，突出重點。

　　03

　　陳小雨 新媒體小編：

　　看了前兩位的發言，感覺我還蠻幸運的，沒有遇到過經常耽誤事的同事，不過倒是有一些工作小技巧可以分享給新人。

　　1. 養成Ctrl+S 的習慣，或者設置自動保存時間，時間越短越好。等你經歷過一次辛辛苦苦碼了半天字然后電腦突然死機，而你居然沒有保存的絕望之后，你就會明白這個建議有多重要了。

　　2. 不管是排版還是做表格或模板，主體顏色不要超過4種，顏色太多看著亂不說，重點也難以區分。

　　3. 無論是使用字體還是圖片，一定要有版權意識，萬一版權方追究起來，侵權的后果不是我們打工仔能承擔的。

　　4.縮短交稿時間。拖延癥是大部分人的通病，給你的時間越多，就會越想拖到最后才做。假設領導定的交稿時間為一周后，那你可以設定自己在5天內完成，多出來的時間還可以用來檢查與修改。

　　5.同事讓你幫忙時，如果做不到，就不要答應。答應了，就要努力做到最好。同事之間互相幫忙是很正常的，但如果你實在幫不了，就不要答應。

　　04

　　最后，是一名不愿透露姓名的部門主管的建議：

　　1. 工作完成之后，主動交任務，不要等領導來催你，積極表現自己不是什么壞事。

　　2.一定要守時。約定好什么時候能完成任務就什么時候完成，如果預計可能要超時，最好提前告知，好讓領導可以安排接下來的工作。提前知道狀況比等到局面難以收場的時候才知道要好得多。

　　3.匯報工作時，先說重點，好讓領導預判此次談話大致會涉及的內容，帶著問題去聽接下來具體的說明。其次，這樣也能讓你自己能夠順著思路往下說，避免一件事情沒說清楚，就到了下一個話題。

　　以上就是會計網的幾位朋友的建議啦，從簡歷到工作，全方位給職場新人們提建議，希望對大家有幫助~大家什么經驗總結，也可以留言一起交流哦~

　　文章來源：本文為辦公室情報(ID：qingbao365)公眾號原創首發，編輯：阿圓圓。如需轉載或引用，請留言授權，并務必在文首注明以上信息。違者將被依法追究法律責任。@辦公室情報 保留所有權利。版權歸原作者所有，不代表本平臺觀點。引用請注明以上信息，并向來源申請授權。

　　ACCA認可雇主就是認可ACCA資格證書及其含金量的企業雇主，在中國，超過700家國內外知名企業與ACCA開展合作，吸引、培養和保留能夠影響商業未來的財務領導者。具體認可雇主名錄如下：

ACCA認可雇主名錄

　　部分ACCA認可雇主如下：

（來源：ACCA中文官網）

　　注：*排名不分先后

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

ACCA認可雇主類型

　　認可雇主分注冊、認可、黃金、白金四個級別，其中，中國平安榮獲最高級別“ACCA白金雇主”稱號；榮獲“ACCA認可雇主”稱號的有畢馬威華振會計師事務所、德勤華永會計師事務所、普華永道中天會計師事務所、沃爾瑪中國有限公司、美贊臣(廣州)有限公司、安聯保險集團、和記黃埔(中國)有限公司等知名企業。

　　ACCA在全球范圍的聲譽很高，ACCA認可雇主一般會給予公司職員報考ACCA考試的費用、帶薪休假參加考試等支持；還會對ACCA會員優先錄用等。

　　2022年初級會計職稱備考工作已進入到最后沖刺階段，考生除了回顧知識點外，適量的真題練習也是必不可少的，下面會計網給大家出幾道《初級會計實務》真題，看看正確率如何。

　　《初級會計實務》

　　2015年12月3日，王某到GD公司工作，12月10日雙方訂立了書面勞動合同，合同約定：

　　合同期限2年(含試用期期限)，試用期2個月;試用期月工資2000元，試用期滿月工資2600元;試用期內王某若被證明不符合錄用條件，GD公司可隨時通知其解除勞動合同。

　　2016年10月GD公司派王某去國外接受2個月的高級技術培訓，雙方補充協議約定：

　　公司支付培訓費用100000元，王某的服務期為5年，違反服務期約定應支付違約金120000元，培訓結束后月工資提高至5000元。

　　王某培訓期滿回國后，成為公司的技術骨干。2017年8月11日，GD公司得知王某私下與X公司也建立了勞動關系，遂要求王某解除與X公司的勞動關系，王某拒絕并于次日離開GD公司到X公司工作，由此給GD公司造成重大經濟損失。 已知：GD公司所在地月最低工資標準為1800元。

　　(要求：根據上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。)

　　Q&A

　　1、【不定項選擇題】1、王某與GD公司之間勞動關系建立的時間是( )。

　　A 2015年12月3日

　　B 2015年12月10日

　　C 2016年2月3日

　　D 2016年2月10日

　　正確答案：A

　　【答案解析】

　　用人單位自“用工之日”起即與勞動者建立勞動關系。

　　Q&A

　　2、【不定項選擇題】雙方在勞動合同中對試用期所作的下列約定中，符合法律規定的是( )。

　　A 試用期2個月

　　B 試用期內王某若被證明不符合錄用條件，GD公司可隨時通知其解除勞動合同

　　C 試用期月工資2000元

　　D 試用期包含在勞動合同期限內

　　正確答案：ABD

　　【答案解析】

　　(1)選項A：勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個月(≤2個月)。

　　(2)選項B：勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以隨時通知勞動者解除勞動關系。

　　(3)選項C：勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準;在本題中，王某的試用期工資低于試用期滿月工資的80%(2080元)。

　　(4)選項D：試用期應包含在勞動合同期限內。

　　Q&A

　　3、【不定項選擇題】雙方在補充協議中如果作下列約定，符合法律規定的是( )。

　　A 王某的服務期為5年

　　B 王某違反服務期約定應支付違約金120000元

　　C GD公司支付培訓費用100000元

　　D 王某月工資提高至5000元

　　正確答案：ACD

　　【答案解析】

　　(1)選項AC：服務期的期限、用人單位支付的培訓費金額均由用人單位和勞動者自由約定;

　　(2)選項B：違約金的數額不得超過(≤)用人單位提供的培訓費用,違約金應小于等于100000元

　　(3)選項D：用人單位與勞動者約定服務期的，不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。

　　Q&A

　　4、【不定項選擇題】下列關于王某離開GD公司到X公司工作法律后果的表述中，正確的是( )。

　　A GD公司無須向王某支付經濟補償金

　　B GD公司無權要求王某支付違約金

　　C GD公司無權要求王某支付經濟補償金

　　D GD公司有權要求王某支付違約金

　　正確答案：ACD

　　【答案解析】

　　(1)選項A：王某在GD公司任職期間與其他單位(X公司)建立勞動關系，經GD公司提出，拒不改正(“不能用”)，GD公司有權單方通知王某解除勞動合同，且不須向王某支付經濟補償金;

　　(2)選項C：經濟補償金應由用人單位(GD公司)向勞動者(王某)支付，而非由王某向GD公司支付;

　　(3)選項BD：因勞動者嚴重違紀，用人單位與勞動者解除約定服務期的勞動合同的，勞動者應當按照勞動合同的約定，向用人單位支付違約金。

　　本文來源：會計網初級會計題庫

　　企業員工的提成獎金會分攤在不同月份的工資中發放，本月在發放員工提成獎金的時候，發現銷售人員王某已經離職，請問支付給王某的這筆獎金如何申報個人所得稅？

　　答：根據描述，員工王某已經離職，那么在自然人稅收管理系統扣繳客戶端當中，該員工的狀態應該已經屬于“非正常”狀態，企業在向該銷售人員支付獎金并為其申報個人所得稅時，需要將該人員的狀態由“非正常”修改為“正常”狀態，然后按照正常工資薪金或者全年一次性獎金的方式進行申報個人所得稅，申報完成以后可以再將該員工的狀態修改為“非正常”。

　　ACCA認可雇主都有安永、立信、德勤、信永中和、畢馬威、普華永道、天健、天職國際、中審眾環、致同、利安達等，中國有超過700家企業加入了該計劃，全球已有近八千家企業加入了該計劃，這些企業都認可ACCA，在招聘和錄用員工時都會優先考慮ACCA會員和學員。

ACCA認可雇主一覽

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

ACCA認可雇主對ACCA學員作用

　　企業通過為員工提供相關的培訓支持而成為ACCA認證雇主，并享有特權使用ACCA內部有關培訓、發展的資訊與服務，同時企業可以像ACCA會員一樣，在公開場合中使用ACCA專為雇主設計的標志。

　　通過ACCA專業的學習，學生們能夠熟悉國際會計和理財規則，熟練運用英語技能，畢業前景更為廣闊，就業競爭力更為強大，使學生成為能適應各類企業（尤其在會計師事務所、跨國企業、大型國有企業、上市公司及海外公司）、事業單位和政府管理部門勝任會計、審計及理財相關工作的具有ACCA國際資格的應用型高級專門人才。

ACCA崗位信息

　　ACCA持證人可以從事的崗位主要包括如下幾類：

　　1、金融類

　　企業：主要就職企業為投資理財公司、銀行業、證券公司、事業單位等。

　　ACCA會員可從事的崗位有：銀行經理、投資理財、基金經理等。

　　2、財會類

　　企業：主要就職企業為會計師事務所、企業的財會部門、資產管理公司等。

　　ACCA會員可從事的崗位有：會計師、內審人員、外審人員等。

　　3、管理類

　　企業：主要就職企業各類工商企業、高等院校和科研機構、事務單位及政府部門等。

　　ACCA會員可從事的崗位有：企業管理、市場營銷、人力資源管理等。

　　記賬憑證是財會部門根據原始憑證填制，記載經濟業務簡要內容，確定會計分錄，作為記賬依據的會計憑證。那么關于其中的經濟業務內容也就是摘要的填寫需要注意什么？

　　記賬憑證摘要的填寫

　　記賬憑證摘要的填寫要同時記載經濟行為的主體、對象和內容，比如王一用現金購買辦公用品150元。摘要為：王一報辦公用品。假如企業實行了會計電算化了，那么查詢的時候可以輸入王一，就可以查詢到和王一有關的經濟業務事項了。摘要的填寫要簡單明了，既要把事情講清楚，又不能過于冗長。例如王二因為出差借款現金1000元，可以填寫王二出差借款，這樣就清楚知道王二是因為出差和公司借款，不能只寫王二借款，這樣就不清楚王二是因為什么借款，更加不能為了簡單只寫借款，這樣根本不清楚是誰因為什么原因借的款。摘要的編寫要準確，同一張記賬憑證如果包含不同經濟內容，要寫清楚每項經濟內容，一項經濟業務準確對應一個摘要，不能籠統使用同一個摘要。另外現在會計電算化軟件，一般具有“修改摘要”的功能，為準確編寫記賬憑證摘要提供了條件。摘要要反映必要的數字，例如一些必要的時間，人數多的要注明人數以及一些數量的標注。

　　記賬憑證的內容

　　記賬憑證的內容包括記賬憑證的名稱；填制記賬憑證的日期；記賬憑證的編號；經濟業務事項的內容；所涉及的會計科目及其記賬方向；發生的金額；記賬標記；所附原始憑證張數；會計主管、會計、出納等有關人員的簽章。

　　記賬憑證日期的填寫

　　記賬憑證的日期一般是會計人員填制記賬憑證的當天日期，但是有的企業由于管理需要，也會填寫經濟業務發生的日期，或者在月底填制的時候填上月末日期。比如公司員工出差，報銷差旅費的記賬憑證是填寫報銷當日的日期；現金收、付款業務的填寫辦理收、付現金的日期；除了收付款業務以外的轉賬業務，一般是在當月最后的日期填寫。