專題
公司購買的藥品應區分不同的用途分別記賬。有的計入防暑降溫費，有的計入勞動保護費，還有的計入職工福利費，而且不同的部門使用，所計入的會計科目也不一樣。那么公司購買的藥品如何入賬？
公司購買藥品如何入賬
針對不同的使用部門，具體如下：
１、車間一線生產工人使用的人丹、風油精等防暑藥品，應該計入“生產成本－－防暑降溫費”；
２、車間管理人員使用的人丹、風油精等防暑藥品，應該計入“制造費用－－防暑降溫費“；
３、公司管理部門使用的人丹、風油精等防暑藥品，應該計入“管理費用－－防暑降溫費”；
４、公司食堂、衛生室等職工福利部門的人員使用的人丹、風油精等防暑藥品，又分兩種情況：
①已經按月計提職工福利費的單位，應該計入“應付職工薪酬－－職工福利費“；
②未計提職工福利費而按規定比例據實列支的公司，直接計入”管理費用－－職工福利費“
購買藥品的會計分錄：
購買時
借：應付職工薪酬－－職工福利費
貸：庫存現金／銀行存款
月底計提時
借：管理費用／銷售費用／制造費用－－職工福利費
貸：應付職工薪酬－－職工福利費
管理費用的會計核算
管理費用科目主要核算小企業為組織和管理生產經營發生的其他費用。包括：小企業在籌建期間內發生的開辦費、行政管理部門發生的費用（包括：固定資產折舊費、修理費、辦公費、水電費、差旅費、管理人員的職工薪酬等）、業務招待費、研究費用、技術轉讓費、相關長期待攤費用攤銷、財產保險費、聘請中介機構費、咨詢費）、訴訟費等。
截止2020年，注冊會計師報名人數已突破180萬，而通過考試并取得全科合格證書的共有36萬人左右，注會人才依然緊缺。對于取得注會證書，他們的就業方向有哪些?待遇怎么樣?
國內會計事務所
占行業大多數的內資會計事務所注會的持證人的薪資確實比“四大”略遜一籌，但是職位提高后，25-35萬年薪也是注會持證人的自身價值體現。一份辛勞一分收獲，在工作強度上，內資所的壓力要比“四大”相應低了一些。
國有大中型企業
國內的企業財務起薪一般不會很高，剛畢業一般第一年的起薪在5-8萬元，但是對于擁有注會證書的持證人來說，職業發展速度會非常快，而且薪資的漲幅也會很大。企業甚至會安排部分獎金獎勵在職學習和獲得CPA證書的員工。
外資商業銀行或全能銀行
如荷蘭銀行、法國興業銀行、匯豐銀行、巴克雷銀行等，它們的投資銀行和商業銀行隔膜不是很大，但各個部門工資也有一定差別。
公司財務(相當于投資銀行)、私人銀行等工資較高的職位，往往比一般的消費者銀行、保險職位高許多。無論如何，這些外資全能銀行給人的鍛煉比投資銀行更全面，各個部門間轉換的概率也更大，因此前途未必不如投資銀行或咨詢公司。
外資全能銀行參考工資：投資銀行類職位可達40萬-80萬RMB/年，商業銀行類職位7萬-12萬RMB/年，比較好的可能達到20萬RMB/年。
外資投資銀行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國設有代表處或分支機構。
投資銀行參考工資：(研究生第一年，本科生可能略低)：高盛東京90萬RMB/年，德意志亞太區75萬RMB/年，摩根士丹利北京25萬RMB/年(年終分紅另算)。
ACCA無論在國外還是國內，其知名度和含金量是不可置疑的，有著“國際注冊會計師”之稱的ACCA，在國內深受考生們青睞，那么考下ACCA能往哪些方向去發展?
ACCA就業方向
一、四大會計師事務所
對于ACCA學員或者會員來說，進入四大的機會相比沒有ACCA證書的人機會要大一些，進入四大工作后，如果工作3-5年后不想呆在四大了，那么出國讀商學院或跳到其他企業也是一個很好的選擇，因此四大有“人才跳板”之稱。
二、國有大中型企業
國內的企業財務起薪一般不會很高，但如果做到財務總監或經理后，年薪就相當高了。對于擁有ACCA資格的人來說，職業發展速度會非常快，而且薪資的漲幅也會很大ACCA就業前景很可觀。
三、外資商業銀行或全能銀行
如荷蘭銀行、興業銀行、匯豐銀行、巴克雷銀行等，它們的投資銀行和商業銀行隔膜不是很大，但各個部門工資也有一定差別，但往往比一般的消費者銀行、保險職位高許多。無論如何，這些外資全能銀行給人的鍛煉比投資銀行更全面，各個部門間轉換的概率也更大，因此前途未必不如投資銀行或咨詢公司。
四、外資投資銀行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國設有代表處或分支機構。投資銀行在中國招聘的畢業生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點。
五、合資或中資投資銀行
包括中金公司、高華證券，中銀國際勉強可算一個。事實上中金相當于摩根士丹利的中國分支機構，工資極高。高華相當于高盛的中國分支機構，組建不久，前途尚未可知。工資可參考外資投資銀行，一般略低一些。
ACCA，即國際注冊會計師，在全球財會領域有著比較高的含金量，在報考的同時大家都比較關心acca的薪資待遇、就業方向等問題，下面我們來看看吧。
考下ACCA有哪些優勢?
ACCA知名度
大家要清楚知道，ACCA是當今世界上規模最大，并且師資團隊最為專業、最具權威性的國際組織。從協會成立以來，在國際財會領域，一直受到了各界人士和企業的高度認可和贊譽，可見ACCA在全球內擁有極高的知名度和認可度。隨著ACCA協會規模的壯大，如今ACCA協會組織在全球20多個國家和地區已經擁有超過40多萬名學員以及20多萬名會員。
ACCA薪資待遇豐厚
在通過ACCA考試，成功取得證書并成為ACCA協會會員后，你的職業發展以及薪資待遇對比以前會截然不同，據最新數據統計顯示，ACCA會員年薪主要徘徊在20w~100w之間。在中國地區，ACCA會員其年薪基本超過了30w人民幣，對于不少在四大事務所的合伙人、財務總監等職位，他們的年薪更是達到了100w。而對于大學生來說，所說剛踏出社會沒有太多相關工作經驗，但隨著日積月累，考取ACCA證書后，你的薪資也會慢慢高漲。
ACCA就業方向
1、外資咨詢公司
特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團、摩立特集團、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場咨詢、技術咨詢等多個板塊。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。
2、外資投資銀行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國設有代表處或分支機構。投資銀行在中國招聘的畢業生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點。
3、合資或中資投資銀行
包括中金公司、高華證券，中銀國際勉強可算一個。事實上中金相當于摩根士丹利的中國分支機構，工資極高。高華相當于高盛的中國分支機構，組建不久，前途尚未可知。工資可參考外資投資銀行，一般略低一些。
ACCA，即國際注冊會計師，在人才緊缺下，近年我國出臺了相應的福利政策來鼓勵大家積極報考，接下來我們來看看吧。
考下acca有哪些福利政策?
1、廣州地區
盡管ACCA是一項國際考試，不過隨著行業的需求和發展，ACCA同樣受到了國內企業的高度重視和青睞，為了鼓勵更加多人報考ACCA，國內多個地區出臺了相應的福利政策，其中在廣州地區，持有ACCA證書人士，可享受廣州市政府提供的住房補貼，具體數額不超過100萬元，而對于非本地戶口人士，在廣州落戶還可享受優先辦理的待遇。
2、上海地區
在上海地區，對于已經持有ACCA證書的，并且已經辦理上居住證的非戶籍人士，如果現在上海落戶，憑ACCA證書可加30積分，另外，在上海地區，ACCA持證人已經被列入《上海金融領域十三五緊缺人才開發目錄》，在多個方面多享受相應的待遇福利，對于想到會計師事務所工作的人士，還可領取1萬元的現金獎勵。
考下acca能往哪些方向發展?
1.外資咨詢公司
特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團、摩立特集團、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場咨詢、技術咨詢等多個板塊。咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。
咨詢公司參考工資：麥肯錫、貝恩15萬-20萬RMB/年，羅蘭貝格10萬RMB\年，其余介于兩者之間。第二年工資漲100%，第三年漲50%-100%，三到四年后年薪一般可超過50萬RMB。
2.外資投資銀行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國設有代表處或分支機構。投資銀行在中國招聘的畢業生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點。
投資銀行參考工資(研究生第一年，本科生可能略低)：高盛東京90萬RMB/年，德意志亞太區75萬RMB/年，摩根士丹利北京25萬RMB/年(年終分紅另算)。
3.國有大中型企業
國內的企業財務起薪一般不會很高，剛畢業一般第一年的起薪在5-8萬元，但如果做到財務總監或經理后，年薪可達到30萬。對于擁有ACCA資格的人來說，職業發展速度會非常快，而且薪資的漲幅也會很大ACCA就業前景很可觀。
四大會計師事務所一般簡稱四大，以高強度的工作和高額的薪酬而聞名，具體是指普華永道、安永、畢馬威、德勤，主要業務包括審計、稅務和財務咨詢。
世界四大會計師事務所
1、普華永道
普華永道，是由普華國際會計公司和永道國際會計公司于1998年合并而成的，普華永道，總部位于英國倫敦，是全球最具有規模的專業服務機構，在全球共有辦事機構1183個，專業人員42954人。
普華永道的主要國際客戶有：美國電報電話公司、日本電報電話公司、埃克森、IBM、強生公司、康柏電腦、諾基亞、英國電信、戴爾電腦、福特汽車、雪佛萊等。。
到1998年底為止，普華永道國際會計公司在中國北京和上海有兩家中外合作會計師事務所
2、安永
安永會計師事務所，總部位于英國倫敦，前身是美國克利夫蘭的恩斯特·恩斯特和美國紐約的阿瑟·楊會計師事務所，其是世界上最大的專業服務公司之一，在福布斯的排行榜上，安永位列私人企業的第九位。
安永在中國的主要客戶有：
1992年7月，安永國際會計公司與北京的華明會計師事務所在北京合作開辦安永華明會計師事務所。
（1）能源業：中國海洋石油。
（2）采掘與冶煉行業：寶山鋼鐵，馬鞍山鋼鐵，武漢鋼鐵，江西銅業，西部礦業。
（3）金融服務業：中國工商銀行，長沙銀行，平安銀行，華夏銀行，興業銀行，杭州銀行，廣州銀行，深圳發展銀行，平安保險，太平洋保險，浦發銀行，中信證券。
（4）醫療健康行業：三九醫藥，復星醫藥制造業：中國鐵建，中國南車，上海電氣。
（5）消費品行業：張裕，美特斯邦威。
（6）高科技行業：百度，中興通訊，聯華電子，華碩，用友軟件。
（7）旅游及物流行業：中國國際航空，大連港，中國港中旅集團公司。
3、畢馬威
畢馬威，其是網絡遍布全球的專業服務機構，致力于提供審計、稅務和咨詢等專業服務，設有由優秀專業人員組成的行業專責團隊，總部位于荷蘭阿姆斯特丹，在全球共有辦事機構844個，合伙人6561人、專業人員59663人。
畢馬威的主要國際客戶有：奔馳公司、美國通用電氣、輝瑞制藥、雀巢公司、百事可樂、殼牌公司、花旗銀行等
于1983年10月，畢馬威在北京設立了第一家常駐代表機構，現在上海、廣州、深圳均設有常駐代表處。
4、德勤（DTT）
德勤，總部位于美國紐約，前身是英國倫敦的Deloitte會計公司和美國紐約的Touche，Niven＆Co.會計公司，其在全球共有辦事機構695個，合伙人5145人、專業人員52520。
德勤的主要國際客戶有：沃德芬公司、微軟公司、美國通用汽車公司、克萊斯勒公司等。
于1983年10月，在北京設立了第一家常駐代表機構，現在廣州、大連、天津、南京均有常駐代表處。
考金融分析師可以自考，考試也沒有硬性規定考生需要報班備考，考生可以根據自身情況選擇是否自學備考，自考可能需要花費較多時間。金融分析師考試一共有三個等級的考試，等級越高，難度越大，考生需要依次通過考試。
金融分析師各級別考試側重內容
金融分析師一級考試側重：（240道選擇題，上下午各120道）知識、理解，注重工具及技術，包括資產估值入門及證券管理技巧，主要考察考生對投資評估及管理方面的工具及基礎概念。
金融分析師二級考試側重：（120道選擇題，上下午各60道）資產評估分析、股票估值、固定收益、衍生品投資，針對案例考察如何對產品進行有效定價和投資組合分析，考試形式是針對案例分析投資績效和收益變化。
金融分析師三級考試側重：（上午為Essay，下午為60道選擇題）投資組合管理，投資績效分析和理財管理，要求考生熟知資產定價和投資績效分析，能夠獨立撰寫投資報告，考試形式是按照例文要求分析投資績效，獨立撰寫投資分析報告。
金融分析師待遇怎么樣
CFA持證人的待遇受到多種情況的影響，比如工作性質、工作年限、工作經驗、公司大小規模還有工作地點這些都會使待遇產生很大的差距。
一般來說，一般來講,工作一年內的CFA持證人薪水在51,050美元左右，也就是35萬人民幣;工作1-4年薪水可達到63,900美元，也就是44萬人民幣。工作年限越長，年薪越高，薪水的高低與資歷有很大的關系。
除工作經驗和工作性質外，金融分析師的工資差距也有很大影響。金融行業涉及面較為廣泛，上至管理監管層下至從事民間借貸的人員，在金融系統中發揮著各不相同的作用。
如果擔任投資組合經理的年薪每年60萬美元不算太高；金融分析師年薪50萬元大有人在；如果是擔任首席財務官等職務，則年薪百萬不足為奇。
即使均為CFA持證人且工作背景相同，到摩根士丹利就職和到國內券商就職工資也不會相同。正因為如此，金融人夢寐以求的公司如摩根士丹利，高盛，瑞銀這些金融巨頭。
通常，企業規模越大，薪資水平就越高。以摩根士丹利這類巨型公司為例，年薪100萬美元也許就是起步價。還有就是在紐約工作和在中國某城市工作，崗位相同薪水一定不同。這個其實也是可以理解的，大城市和小城市發展水平不一樣，薪資也自然就不一樣。
CFA“特許金融分析師”是當代世界證券投資和管理界公認的專業最高級認證，而金融分析師更有較大的供需缺口。
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大學生適合考acca，大學生考acca可以提高自律能力，充實大學生活，也可以提高學習能力，培養宏觀思維。通過acca證書可以提高自己的競爭力，獲得更大的平臺和更多的機會，提升薪資待遇。
大學生是非常適合考ACCA的，考到ACCA證書有以下好處：
1.提高自律能力，充實大學生活
考生需要有很強的毅力和自律能力才能將ACCA14門課程能堅持下來。ACCA考試每三個月一次，每次的考試都會促使你嚴格的按計劃備考復習。這樣的大學生活才是充實的！
2.提高學習能力，培養宏觀思維
ACCA通過系統的課程設置，培養考生對專業的全面的認知，讓考生擁有嚴密的思維方式和邏輯，一個高遠的視角和格局。全英文的教材和考試，對考生的英文水平提高很有幫助。
一、四大會計師事務所
持有ACCA在四大會計師事務所的面試中非常有優勢。鑒于在“四大”工作3至5年后，人們對出國留學商學院或進入咨詢和投資銀行等高門檻行業寄予厚望，這被稱為“人才跳板”。
二、國有大中型企業
對于具有ACCA資格的人來說，職業發展可能非常迅速，薪水可能會大幅增加。
三、部分員工高薪的大型外企。
外企的工資不一定如投資建設銀行、咨詢有限公司企業那樣高，但好在崗位職責進行明確，對個人的培養和前途多樣性遠超投資銀行，實踐性超過咨詢服務公司，對將來從事經濟業務人員工作能力非常有利。
四、外資商業銀行或全能銀行
例如荷蘭銀行、興業銀行、匯豐銀行和巴克萊銀行，它們的投資銀行和商業銀行并不是很分離，但在不同的部門存在一定的差異。往往比一般的消費銀行業務高，保險崗位多。無論如何，這些外國全能銀行比投資銀行提供了更全面的操作，而且更有可能在不同部門之間轉換，因此它們可能不如投資銀行或咨詢公司那么有前途。
五、內資會計事務所
占行業大多數的內資會計事務所的薪資要比“四大”要略低一些，但不是一直都這么低，工作幾年后25-35萬年薪也是有的。而且在工作強度上，內資所的壓力也沒有“四大”高。
六、外資投資銀行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、雷曼兄弟、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國設有代表處或分支機構。
七、外資咨詢公司
波士頓咨詢集團、摩立特集團、美世、麥肯錫、貝恩、艾森哲等海外一流咨詢公司都是可以選擇的，這些外貿公司可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場咨詢、技術咨詢等多個板塊。
八、合資或中資投資銀行
包括中金公司、高華證券，中銀國際勉強可算一個。事實上中金相當于摩根士丹利的中國分支機構，工資極高。
acca平均年收入30-40萬元。當然，這也是基于個人能力。證書本身不等于任何工資，但是我們可以通過證書提高自己的競爭力，獲得更大的平臺和更多的機會，提升薪資待遇。
國際企業管理雙證碩士是經中國教育部批準的，由南昌大學與法國普瓦提埃大學共同推出的中外合作辦學項目，無需考試即可申請入學，最快一年畢業！南昌大學-法國普瓦提埃大學中外合辦國際企業管理碩士招生簡章如下：
南昌大學（Nanchang University），位于江西省南昌市，是國家“雙一流”建設高校、國家“211工程”重點建設高校，教育部與江西省人民政府部省合建高校、江西省高水平大學整體建設高校，是全國首批深化創新創業教育改革示范高校、教育部中國教育和科研計算機網（CERNET）江西主節點單位，是中國教育交流協會常務理事單位、教育部來華留學示范基地、教育部留學服務中心出國留學培訓基地、全國漢語水平HSK網考先進考點。
普瓦提埃大學（法語：Universitéde Poitiers），又譯為普瓦捷大學，法蘭西國立大學，始建于1431年，是法國乃至歐洲最古老且最富盛名的大學之一。
幾百年來，普瓦提埃大學培養過無數的學術與社會精英，其中耳熟能詳的就有:近代哲學創始人、解析幾何學之父笛卡爾，文學家——巴爾扎特、拉伯雷，古典經驗論始祖培根，代數學之父韋達，諾貝爾物理、化學得主居里夫人，諾貝爾醫學獎得主呂克·蒙塔尼，科特迪瓦前總統亨利·科南·貝迪埃等。
教育部批準項目，可做留服認證。
課程體系由南昌大學和普瓦提埃大學共同研討、授課。
無需參加國家統考，采用申請審核制。
具備工作經驗的專科畢業生亦可申請。
周末上課為主，工作學習兩不誤。
匯集中法優秀師資，全方位提升學員管理能力、商業素養和領導力。
引進法方優質教育資源和先進教育理念，100%原汁原味法式教學。
搭建優質交流平臺，享各行業高端精英人脈。
學制兩年，非全日制學習。
在碩士研究生課程學習階段，研究生的課程考試和畢業論文答辯均有一次補考和補答的機會，補考和補答后成績仍不合格者可以申請重修一次，重修申請能否獲得批準取決于普瓦提埃大學企業管理學院學術委員會對學生總體學業水平的評估。
碩士研究生修完規定的課程成績合格并完成實習、撰寫畢業論文并通過答辯者，由普瓦提埃大學授予法國教育部頒發的國際管理碩士文憑（Master Management International）。該文憑為法國國家文憑（Dipl?me d’Etat），為歐美各國所承認，并經我國教育行政部門批準頒發，可在教育部留學服務中心辦理中外合作辦學國外學歷學位認證。
國民教育大學本科學歷（含應屆畢業生）；
或三年制專科畢業并有五年以上管理工作經驗（該經驗需向普瓦提埃大學企業管理；
學院（IAE）學歷評估委員會（VAP）提交申請材料并獲認可）。
筆試+面試，筆試考管理綜合和英語2門，面試為法方教授主持英語個面。
錄取：我校將根據考生的筆試、面試成績并參考職業履歷確定錄取名單。
學費：6萬元/年，兩年共計12萬元，由南昌大學本部收取；英語授課班管理費（用于組織、場地、管理等）：兩年共計5.6萬元；資料費1500元。
費用分兩年支付，第一年11.6萬，第二年6萬；資料費與第一年費用一同支付。
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阿姆斯特丹大學的MBA學費29000歐元/年。阿姆斯特丹大學的研究生學費取決于你的國籍、專業類型以及研究階段。荷蘭和歐盟國家學生的學費要低于國際學生，而碩士研究生的學費要高于本科生。國際學生的研究生學費大概在17000-22000歐元之間，但具體數額也需要在官方網站上查詢。
1、學術要求：
申請人需要具有一個國際公認的學士學位或相當于荷蘭大學本科水平的學位。在申請碩士課程時一般要求申請人已經在相關領域或專業擁有一定的知識和經驗。
2、語言要求：
阿姆斯特丹大學的授課語言是荷蘭語和英語。如果申請人母語不是英語，需要提供相應的英語考試成績，例如雅思或托福成績。不同的課程有不同的語言要求，具體要求可以查看阿姆斯特丹大學官網上的相關信息。
3、申請材料：
申請人需要準備完整的申請材料，包括個人簡歷、學術成績單、語言成績單、推薦信等。不同課程可能會有不同的申請要求，具體申請要求可以在阿姆斯特丹大學官網上找到。
4、申請截止日期：
阿姆斯特丹大學的申請截止日期因課程不同而異，一般在每年的1月至6月之間。申請人需要在規定時間內遞交完整的申請材料。
阿姆斯特丹大學含金量還是比較高的，在歐洲乃至全世界都享有盛譽。阿姆斯特丹大學是歐洲最古老的大學之一，被譽為“歐洲文明的搖籃”，是歐洲最具影響力的大學之一。阿姆斯特丹大學在國際學術界享有極高的聲譽，在歐洲大學排名中名列前茅，在QS世界大學排名中排名第58位，在泰晤士高等教育世界大學排名中排名第62位。
阿姆斯特丹大學擁有豐富的學術資源，擁有超過7000名教授和研究人員，擁有超過20000名學生，擁有超過400個學術研究項目，擁有超過1000個學術機構。阿姆斯特丹大學的學術研究領域涵蓋了哲學、經濟學、法學、文學、歷史學、數學、物理學、化學、生物學、計算機科學等多個學科。
注：招生信息均以官網發布為主。以上信息來源網絡搜集，僅供參考，不代表合作關系，如有侵權，聯系刪除。
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荷蘭碩士一年的生活費加學費一般16-18萬左右，根據大家報考的不同院校和專業，對應的費用也會不同。例如阿姆斯特丹大學MBA學費是29000歐元，海牙大學MBA是17500歐元。
攻讀后獲取的學位證書在國際上是被認可的，具備很高的含金量。所獲取的學位證書，在國內也是可以用的，不過需要先到教育部留學服務中心進行認證，認證通過之后效力等同于國內的雙證。這樣學位證書不僅可以證明自身的專業水平達到了一個新的高度，從而可得到一個很大的工作競爭優勢，對事業未來的發展會有很大的幫助。
1、荷蘭留學費用低，教學質量高
全公立大學，學歷全球認可；全英文授課、師資全球化；反簽證程序，簽證率高；合法打工，不要保證金。在商科、法學、物流、金融、醫學、通訊、電子、建筑、農業、生命科學、藝術、自然科學等領域內，荷蘭都是佼佼者。
碩士一年的生活費加學費一般16～18萬左右。
2、荷蘭地理位置優越，求學氛圍好
荷蘭國土雖小，國力卻十分強盛，被譽為經濟上的巨人，是歐洲經濟形勢最好的國家之一，人均收入近年來穩居世界前幾名。荷蘭氣候宜人，環境優雅，是一個花園式的國家。荷蘭社會穩定，人民安居樂業，各方面的條件非常適宜潛心求學。從地理位置上看，荷蘭是歐洲的心臟。同時，作為歐洲文化的中心，荷蘭既可以帶給你德國的嚴謹、法蘭西的浪漫，也可以讓你充分領略英國的傳統與意大利的熱情。你既可以以荷蘭為中心游歷歐洲各國，體會各色風情。也可以在課堂上與來自世界各國的學者和留學生交流，共同學習。
注：招生信息均以官網發布為主。以上信息來源網絡搜集，僅供參考，不代表合作關系，如有侵權，聯系刪除。
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CQF證書在國外的認可度是比較高的，主要體現在CQF證書是由數名量化金融專家和教授聯合開設的，該大學在全球范圍內享有很高的聲譽。還得到了許多國際知名金融機構和公司的認可，具體內容如下：
CQF證書在國外的認可度
1、國際認可度高
CQF證書是由數名量化金融專家和教授聯合開設的，該大學在全球范圍內享有很高的聲譽。此外，CQF證書還得到了許多國際知名金融機構和公司的認可，如摩根士丹利、高盛、花旗集團等。
2、獲得就業機會更多
擁有CQF證書的人才在國際金融市場上更具競爭力，能夠獲得更多的就業機會。許多國際知名金融機構和公司都非常看重CQF證書，如花旗集團、高盛、摩根士丹利等。
3、薪資待遇更高
擁有CQF證書的人才在國際金融市場上的競爭力更強，能夠獲得更高的薪資待遇。據統計，在美國，擁有CQF證書的人才平均年薪為13萬美金以上。
CQF證書能否提高薪資待遇
CQF證書是一種專門針對金融領域的職業證書，主要涵蓋數學、統計學、計算機科學、金融工程等多個領域的知識。持有CQF證書可以幫助從業人員更好地應對金融市場的變化和挑戰，提高自身的競爭力和職業發展前景。
根據相關調查數據顯示，持有CQF證書的從業人員相較于沒有持有該證書的從業人員，其平均年薪是高于沒有他們的。這表明，CQF證書確實可以在一定程度上提高從業人員的薪資待遇。當然，除了持有CQF證書外，還需要具備豐富的實踐經驗和專業知識，才能在金融領域中獲得更好的職業發展和薪資待遇。
取得CQF證書就業方向
1、量化交易員
量化交易員是金融行業中的一種新型職業，主要負責使用數學模型和計算機程序進行交易決策。課程涵蓋了量化交易策略、金融數學和計算機編程等多個方面，是成為一名優秀的量化交易員所必備的技能。
2、金融工程師
金融工程師是金融行業中的一種高級職業，主要負責設計和開發金融產品和服務。課程涵蓋了金融數學、計算機編程和衍生品定價等多個方面，是成為一名優秀的金融工程師所必備的技能。
3、風險管理專家
風險管理是金融行業中非常重要的一環，主要負責評估和控制金融風險。課程涵蓋了風險管理、金融數學和計算機編程等多個方面，是成為一名優秀的風險管理專家所必備的技能。
作為一名管理者，最要緊的就是判斷力，判斷一件事情能否做，怎樣去做，以后會怎么發展，一個人可不可用，怎樣去用，以后怎么安排。
其中，人是更為重要的因素，事情都是由人做的，管理就是通過安排好人來處理好事情，人是事業成敗、工作好壞的關鍵因素。會不會識人，能不能用好人是管理者的核心能力。
在用人方面，一個優秀的管理者應該具備五種品德：識人之智、用人之明、容人之量、成人之美、率人之才。
識人之智，即識別人的眼光，管理者應能夠有判斷人的智力、品德、個性、能力等方面的水平，透過現象看本質，在短短的接觸時間內做出清晰準確的判斷。
用人之明，即用人的智慧，用人之明要求把合適的人放到合適的崗位上，對不同崗位級別的人提出不同的要求。管理者必須眼明心亮，能夠明辨是非，結合當事人一貫的表現和周圍環境的反饋，明察秋毫，推斷隱藏的真相，做出合理的安排。
容人之量，即包容人的雅量，作為一名管理者，接觸的人方方面面，個性迥異，訴求不同。有人急躁，有人沉著;有人不善言談，有人夸夸其談;有人保守，有人冒進;有人細膩，有人粗糙;有人強勢，有人平和。管理者應該涵養心胸，培養包容人的氣量，不僅能包容他人的缺點，還要能容納他人的優點，對他人的缺點采取理解加幫助的態度，對他人的優點采取學習和善用的態度，切不可心胸狹隘，容不得他人過錯，嫉賢妒能，排斥他人的優點。
成人之美，即成全他人的美德。天地大德，生生不息，天地最大的美德，就是成全，化育萬物，功成不居，做人也應該如此，成全別人，就是成就自己。成全下屬，下屬進步了，做領導的臉上也有光;成全同事，同事順利了，本部門的事情也容易得到配合;成全領導，領導滿意了，自己也能得到賞識和提拔;成全合作方，可以爭取互利共贏的局面;成全顧客，可以換來長久持續的生意。
率人之才，即帶領人的才干。作為管理者，僅僅有思想，有肚量，有美德是不夠的。企業不是學校，學校傳授知識，培養品格，與實踐存在一定程度的脫節，而企業要實實在在地處理事情，員工要具備扎扎實實的能力，學校追求的是人和知識的發展，企業追求的是利潤。這就要求管理者不能空談，必須具備實干的能力，作為領導，一定要比下屬能力強，不強不足以服眾。
這五個方面如何做到，我們可以從他人的經驗中尋找答案，然后吸收優化，形成自己的見解和方法，這里拋磚引玉闡述三個方面。
1、如何有識人之智
識人的方法，古代圣賢論述得比較多，流傳較廣且行之有效的有明代思想家呂新吾在《呻吟語》中提到的“三種資質”論，曾國藩在《冰鑒》中提到的“七看”論，諸葛亮在《知人》一文中提到的“七”觀論。
就國外而言，有巴西投行之王雷曼在《3G資本帝國》中提到的“Poor Smart Desire”原則，有美國心理學家伊莎貝爾·布里格斯·邁爾斯、凱瑟琳·庫克·布里格斯基于榮格《心理類型》發展起來的“MBTI人格類型”理論。
(1)呂新吾的“三種資質”是指：深沉厚重，是第一等資質;磊落豪雄，是第二等資質;聰明才辯，是第三等資質。歷史上，深沉厚重者如姜太公，磊落豪雄者如項羽，聰明才辯者如楊修。呂坤非常推崇深厚凝重的品格，在《呻吟語》中多次提到，與三等資質的論述一脈相承，比如以下兩段：“德性以收斂沉著為第一，收斂沉著中，又以精明平易為第一。大段收斂沉著人怕含糊，怕深險。淺浮子雖光明洞達，非蓄德之器也。”“躁心浮氣，淺衷狹量，此八字進德者之大忌也。”
(2)曾國藩的“七看”是指：功名看氣概，富貴看精神;正邪看眼鼻，真假看嘴唇;主意看指爪，風波看腳筋;若要看條理，全在語言中。曾國藩評價李鴻章“才大心細、勁氣內斂”，后來李鴻章成為晚清重臣，可見曾國藩看人之準。
(3)諸葛亮的“七觀”是指，一曰間之以是非而觀其志，二曰窮之以辭辯而觀其變，三曰咨之以計謀而觀其識，四曰告之以禍難而觀其勇，五曰醉之以酒而觀其性，六曰臨之以利而觀其廉，七曰期之以事而觀其信。
(4)雷曼的“Poor Smart Desire”是指：出身貧窮、聰明、渴望成功。貧窮的渴望改變命運，聰明的有改變的可能，渴望成功的充滿熱情和斗志。通過這套選人標準，3G資本打造了一支既懂投資，又懂運營的人才隊伍，為不斷壯大的收購事業儲備了源源不斷的人才。
(5)MBTI人格類型理論是指，人的個性差異可以分為四個維度，每個維度又有兩種相反的傾向，排列組合后共有16種人格類型。
第一維度是心理動力維度，指人的心理能量的來源和去向，分為內傾和外傾兩種傾向。內傾的人傾向獨處、深思，從內心獲得能量，也將能量注入內心;外傾的人傾向群居、交談，從人群中獲得能量，也將能量投入人群中。
第二維度是獲取信息的方式，分為感官和直覺兩種傾向。感官型的人注重細節、步驟，直覺型的人注重整體、模式。
第三維度是做出判斷的方式，分為思考和情感兩種傾向。思考型的人注重事理、邏輯，情感型的人注重情理、感受。
第四維度是處理外部世界的態度，分為判斷和感知兩種。判斷型的人采取計劃、控制的態度，感知型的人采取變化、隨意的態度。
凡此種種觀點，我認為比較恰當的態度是批判地繼承，發展自己的方法，同時保持開放的心態，不要自以為是，不要隨意給人貼標簽，既要看到人的現時特點，又要知道人有變化發展的潛能。
2、如何有容人之量
容人之量我想可以從三個方面著手。
首先，要心胸開闊，善養浩然之氣，多見多聞，多讀書，多實踐，多與人接觸，不胡思亂想，不狹隘閉塞。
其次，要認識、理解、接納人的差異性。人和人的個性本身就是不同的，不同不代表優劣，不同個性的人都有勝任的可能性;能力有發展的階段性，對于能力不足的人來說，要考慮是否有發展的潛能;人都有情緒的波動，對于因情緒不佳而做出有違職業倫理的行為，要教育和激勵相結合。
最后，要愛才惜才。團隊協作講究的是互通有無，而不是排斥競爭。漢高祖曰“運籌策帷幄之中，決勝于千里之外，吾不如子房;鎮國家，扶百姓，給饋餉，不絕糧道，吾不如蕭何;連百萬之軍，戰必勝，攻必取，吾不如韓信。”一個人不可能包打天下，分工合作才是成事之道。
3、如何有率人之才
擁有率人之才的關鍵不是如何擁有才能，而是擁有什么樣的才能。如何擁有?不外乎學習實踐，自律自強。擁有什么樣的才能?我們可以從《孫子兵法》中獲取靈感。《孫子兵法》講的是用兵之道，與現代企業的商業競爭有異曲同工之處。
《孫子兵法》言“將者，智、信、仁、勇、嚴也”，意思是說作為將領，要具備五種素質：一為智力，要足智多謀，善思明辨;二為信用，要言出必行，建立威信;三為仁義，要愛護軍民，心存仁義;四為勇武，要以身作則，率先垂范;五為嚴格，要賞罰分明，軍令如山。
作為企業的管理者，顯然也要不斷培養這五種素質，磨煉心性，提高技能。
(1)不斷地學習拓展，豐富處理事情的才智。
(2)對他人不輕易許諾，做事情要有把握，不斷地積累信用。
(3)愛護下屬，不求全責備，與人為善，與同事處理好關系。
(4)遇事不退縮，主動承擔責任，樹立榜樣。
(5)紀律嚴明，賞罰有信，塑造團隊正氣，激勵團隊擔當進取。
4、優秀財務人需要具備的素質
財務負責人是企業資金方面的大總管，地位核心，事務敏感，與老板關系近，與各部門茬口多，與外部機構接觸廣泛，需要具備以下綜合素質。
（1）作風正派，對企業絕對忠誠
資金是老板的命根子，做企業最終的目的還是增加銀行賬戶里的數字，所以很多企業的財務都是親戚朋友，一來知根知底，二來親戚關系會增加犯錯成本，跑得了和尚跑不了廟，他犯錯前會三思。
（2）熟悉電腦知識，精通辦公軟件
職業生涯剛起步，就是從做Excel表哥、PPT姐開始，沒到拼專業能力的時候，大家都差不多，學了很多專業知識，一時半會兒還用不上。Office用得好不好最能直接體現出能力強不強以及對工作的投入態度。這是基本功，得扎實，后期當了財務負責人也不能手生。
（3）熟練掌握財務會計理論，了解和掌握當地或跨地域的法規和政策，具備宏觀和微觀經濟學知識
財務會計理論知識就不說了，學校教育很全面，年輕時多考幾個證書，既提高水平，又鍛煉韌勁兒。尤其要注意稅收方面，老板們最關心，都想在合法的情況下少花點資金，因此平時要多關心政策，多跟政府部門跑動，結交幾個這方面的中介。除了這些具體實戰技能，還需要多鉆研點經濟學知識、資本市場的玩兒法，畢竟當了財務負責人，不能只懂得做賬節稅，你得成為老板的智囊、顧問，一起商量怎么擴大經營。
（4）眼觀六路、耳聽八方的能力
說得官方一點，就是要具備財務風險防范和監控能力。財務處于企業信息的中心，只要最終能跟錢扯上關系的人和事兒都得留心。小事兒不注意，關鍵時刻就容易栽大跟頭。
（5）具備半個話事人的能力
財務的工作涉及所有部門，常代表老板傳達意見，組織工作，匯總反饋意見，因此得具備組織、協調能力，溝通交流的能力，分析、判斷能力，參與決策的能力，得能處理矛盾，平衡關系，協調資源，善于團結群眾，共同把老板的意圖貫徹到位。
（6）具備用人和培養人的能力
不會用人，自己累死。不培養人，誰心里都明鏡似的，沒前途直接離職了。善于用人、培養人，利己利人。自己輕松，就能抽出更多時間謀劃局面，和諧鄰里;手下人有干勁，有奔頭，整個團隊就都充滿朝氣。
CFA全球十大雇主為：美國美林銀行證券、中國工商銀行、高盛集團、加拿大皇家銀行、瑞士聯合銀行、德意志銀行、花旗銀行、摩根士丹利、巴克萊銀行及法國巴黎銀行。國內的金融機構對于CFA持證人和通過CFA考試的學生的專業能力也非常認可，通過CFA考試已經逐漸成為金融行業高端人才招聘中的必備條件之一。
CFA就業前景及認可雇主企業
中國大陸CFA持證人稀缺，缺口高達10萬人以上，持有CFA證書將廣泛被銀行、投資銀行、公/私募基金、證券公司、投資分析機構所青睞。作為緊缺人才，CFA有著令人羨慕的高收入。
在中國大陸，擁有最多CFA持有人的雇主包括中國銀行、工商銀行、中金、匯豐銀行、中信集團、法國巴黎銀行、瑞銀、普華永道、德勤、安永、畢馬威、中國平安、招商局集團、國泰君安等。
全球范圍內，雇傭CFA協會會員的十大主要公司：美國銀行美林證券(Bank of America Merrill Lynch)花旗集團(Citigroup)、瑞士信貸集團(Credit Suisse)、德意志銀行(Deutsche Bank)、匯豐銀行(HSBC)、摩根大通(JP Morgan Chase)、摩根斯坦利(Morgan Stanley Smith Barney)、蘇格蘭皇家銀行(RBS)、瑞士聯合銀行(UBS)、富國銀行(Wells Fargo)。
CFA證書含金量
CFA證書含金量高。CFA是“特許金融分析師”(Chartered Financial Analyst)的簡稱，是全世界公認金融投資行業等級證書，也是國際金融領域重量級財務金融機構分析從業人員必備證書。
1、被金融界雇主譽為“華爾街入場券”和“華爾街的入場券”。
2、國內一、二線城市CFA持證人高額獎金補貼和人才引進福利。
3、CFA資格認證被多國認可。
4、被認定為通往高年薪的資格證書。
CFA（Chartered Financial Analyst）特許金融分析師，是由美國投資管理與研究協會（AIMR）于1963年開始設立的特許金融分析師職業資格認證，cfa資格被廣泛認可。
cfa中國十大雇主
一、普華永道（PWC）
二、中國銀行（BANK OF CHINA）
三、中國工商銀行（INDUSTRIAL AND COMMERCIAL BANK OF CHINA）
四、中國國際金融有限公司（CICC）
五、匯豐銀行（The Hongkong and Shanghai Banking Corporation Limited）
六、中信銀行（CHINA CITIC BANK）
七、德勤（Deloitte)
八、安永會計師事務所（Ernst&Young）
九、中國平安保險（PING AN INSURANCE(GROUP)COMPANY OF CHINA）
十、國泰君安證券股份有限公司（Guotai Junan Securities）
CFA認可雇主
CFA持證人在全球的認可雇主企業近4000家，覆蓋事務所、金融服務、科技等眾多500強企業，這些企業在同等條件下會優先錄取CFA學員。
部分國內外知名雇主全球范圍內舉例：高盛、花旗銀行、瑞士信貸集團、德意志銀行、匯豐銀行、摩根大通、摩根士丹利、加拿大皇家銀行(RBC)、瑞士聯合銀行、富國銀行、普華永道、中國銀行、中國工商銀行、中國國際金融有限公司、中國中信、法國巴黎銀行、瑞銀、德勤、安永會計師事務所、中國平安保險、招商局集團、國泰君安證券股份有限公司等。
CFA全球十大雇主
CFA持證人憑借全球金融界雇主的廣泛認可，在國際職場上享有明顯競爭優勢。CFA全球十大雇主為：美國美林銀行證券、中國工商銀行、高盛集團、加拿大皇家銀行、瑞士聯合銀行、德意志銀行、花旗銀行、摩根士丹利、巴克萊銀行及法國巴黎銀行。國內的金融機構對于CFA持證人和通過CFA考試的學生的專業能力也非常認可，通過CFA考試已經逐漸成為金融行業高端人才招聘中的必備條件之一。
面對市場巨大需求，CFA人才供不應求。隨著中國經濟的迅速發展和國民財富的增加，我國金融機構也在不斷發展，業務越來越多元化，對風險管理、規范運作、投資組合管理和資產配置等方面的要求越來越高，進而對CFA持證人等高端金融人才的需求越來越大。
CFA證書的優勢
美國特許金融分析師（Chartered Financial Analyst，簡稱CFA），是全球金融及投資業含金量較高的資格認證。自1963年CFA考試設立以來，它為全球投資業在道德操守、專業標準及知識體系等方面設立的規范與標準，被全球投資管理業界廣泛認可，并在投資金融界被譽為“金領階層”。
1、在美國，CFA一直被視作進軍華爾街的“入場券”
2、國際金融投資機構普遍將CFA資格作為對其雇員入職的基本要求
3、《金融時報》雜志于2006年將CFA專業資格比喻成投資專才的“黃金標準”
4、大型銀行普遍將CFA作為內部培養高級管理人員的核心指標
5、系統掌握金融投資前沿知識體系
6、進入金融行業的敲門磚
7、提升金融行業就業的競爭力
8、獲取高薪工作及地方政府獎勵
9、與金融類碩士考研和出國留學相輔相成
5所荷蘭一年制碩士院校匯總！目前荷蘭的一年制碩士有多所，含阿姆斯特丹大學、烏特勒支大學、萊頓大學、鹿特丹伊拉斯姆斯大學和格羅寧根大學，報考條件和學費各學校和專業均不同，詳細如下文。
一、阿姆斯特丹大學
阿姆斯特丹大學是荷蘭首都阿姆斯特丹市中心的綜合性研究大學，前身為1632年建立的Athenaeum lllustre，1877年更名為阿姆斯特丹大學。該校有七個學院，注重國際化，提供眾多英語授課碩士項目，是歐洲國際化程度最高的綜合性大學之一。在2024年QS世界大學排名中位列第53，2024泰晤士世界大學排名中位列第61，2023年USNEWS世界大學排名中位列第39。
Faculty of Economics and Business經濟商業學院：
1.語言要求：托福92或雅思6.5+，GRE最低152（推薦155）或GMAT最低535（推薦565）。合作院校可豁免。
2.本科背景：211大學或認可院校（GPA≥80%）。
3.申請費：100歐元。學費因項目而異。
4.秋季入學截止4月1日，春季截止11月1日。
Accountancy and Control會計學與管理碩士1要求GMAT或GRE學費18090歐/年
Business Economics商業經濟學碩士1 GRE或GMAT學費16500歐/年
Econometrics計量經濟學碩士1要求GRE或GMAT學費16500歐/年
Economics經濟學碩士1要求GRE或GMAT，有以下6個方向學費16500歐/年
Data Science and Business Analytics數據科學與商業分析學制1年學費16500歐/年
二、烏特勒支大學
烏特勒支大學是荷蘭最古老的大學之一，創辦于1636年，位于荷蘭烏特勒支市。現為荷蘭綜合實力最強的大學及歐洲頂級研究型大學，多次在各大世界大學排名中名列前茅。烏特勒支大學以強大的研究實力、高質量教育和良好學術聲譽聞名歐洲。
1.錄取要求：本科大四及以上相關專業學歷，雅思6.5（單項不低于6分）或托福iBT 93（閱讀24，聽力22，口語和寫作20）。
2.學費：人文、法律、經濟、治理和社會行為科學20043歐元/年；地球科學、醫學類23765歐元/年。部分項目學費特殊，詳見項目標注。
3.申請費：100歐元，部分項目免費。
4.截止日期：秋季入學4月1日，春季入學9月1日。
三、萊頓大學
萊頓大學是荷蘭最古老的持續運作大學，位于萊頓市。它屬于多個大學聯盟，包括科英布拉集團、Europaeum和歐洲研究型大學聯盟。萊頓大學設有9個學院、50多個系和150多個研究所，并擁有40多個國家級或國際級研究機構。在多個世界大學排名中，萊頓大學表現出色，例如2024年泰晤士排名第77，QS排名126，軟科2023年學術排名101-150，USNEWS排名74。萊頓大學在多個領域領先，如自然科學、醫學、社會與行為科學、法學、藝術及文學等，并與40多個國立研究機構合作。此外，荷蘭最高學術榮譽斯賓諾莎獎的28位得主中，有7位在萊頓執教。
1.基本錄取要求：相關專業大四在讀以上學歷，雅思6.5分及以上，托福88-90分及以上；個別專業要求雅思7.0分或托福100以上
2.申請截止日期：4月1日(秋季入學)，10月15日(春季入學)
四、鹿特丹伊拉斯姆斯大學
鹿特丹伊拉斯姆斯大學，始建于1913年，是荷蘭頂尖研究型大學，致力于科學和社會進步。學校提供自由的研究和培訓機會，注重學術道德和國際標準。它培養高素質學者，融合知識發展和應用，采用跨學科教學。其管理學院是頂級商學院，工商管理、歷史學、醫學專業在荷蘭有影響力的排行榜中名列前茅。在2024年泰晤士排名中居全球第99位，2023年軟科排名第88位，USNEWS排名第65位。
伊拉斯姆斯大學鹿特丹管理學院：
1.學費：22500歐元/年
2.申請截止日期：5月15日
3.英語要求：要求雅思總分7及各部分6.5以上或托福94分以上（口語不低于23分，寫作不低于24分，其它不低于22分）+GMAT 600分以上
五、格羅寧根大學
格羅寧根大學是歐洲最古老的大學之一，成立于1614年，吸引大量外國留學生和教授。該校是歐洲COIMBRA集團成員，與全球優秀大學如清華大學、北京大學和復旦大學建立長期伙伴關系。大學位于荷蘭北部的知識、科學、文化、貿易和工業中心格羅寧根市，有9個學院、9個研究生院、27個研究中心和機構，提供超過175個學位項目。其計算機設備和多媒體教學體系領先荷蘭大學。在多個世界大學排行榜中，格羅寧根大學均名列前茅，如2024年泰晤士排第79位，QS排第139位，軟科排第76位，USNEWS排第88位。
1.基本錄取條件：相關專業大四在讀以上學歷
2.學費18700歐元-24200歐元/年
3.申請截止日期：多數5月1截止
有很多小伙伴問：繳滿15年社保后是不是可以不用再繳納直接坐等退休了？答案是，不可以！
《社會保險法》規定：用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳。
社會保險是國家立法，強制建立的社會保障制度，用人單位和在職員工都必須依法參加社會保險。
單位和職工未繳納的按照《社會保險法》規定，責令限期繳納或補足并加收滯納金，逾期仍不繳納的，將由有關行政部門予以處罰！
由此可見，只要還處于在職狀態的職工都不能停繳社保！
許多勞動者以為，我們繳納的社保，只包含養老保險一項
事實上，社保還包含了醫療保險、生育保險、工傷保險和失業保險。
對勞動者而言，一旦停繳社保，后續遇到生病、生育、工傷或失業或將得不到相應的保障。
對用人單位來說，依法繳納社保也是保護用人單位自己，比如，當員工發生工傷事故，可由工傷保險基金，支付員工的醫療費用、工傷待遇等，降低了用人單位的工傷支出風險。
《社會保險法》相關規定
申領基本養老金，需要同時滿足以下兩個條件：
①社保累計繳費年限滿15年及以上
②達到法定退休年齡
企業職工退休年齡為，男職工為年滿60周歲，女干部為55周歲，女工人為50歲。
也就是說，對于普通職工社保繳費滿15年，只滿足了享受基本養老保險待遇的“門檻”，還沒達到退休年齡，是無法申領養老金的。
我繳滿15年社保就辭職，社保也不自行繳納了，回家坐等法定退休年齡再領養老金行不行？
這種方式意味著以后你的養老金會不夠用，這是因為基本養老保險待遇與個人繳費年限直接相關，繳費年限越長、繳費基數越大，退休后領取的養老金就越多，也就是我們常說的“長繳多得，多繳多得”。
根據《中華人民共和國社會保險法》，“參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金”，這里講的是“累計”，而不是“連續”。
你中斷繳費前后的繳費年限都是可以累計計算的，不存在什么清零，只要退休的時候全部加起來滿15年就可以了。
養老保險分為城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險，如果您參加的是城鎮職工養老保險，咱們國家在2011年7月1日出臺實施了《社會保險法》，這是一個分界點。
如果您參加的是城鎮職工養老保險：
第一種情況，您在《社會保險法》實施后參保并繳費的，到了退休年齡不滿足繳費年限要求，請繼續繳納，直至滿足條件，再領取基本養老金。
第二種情況，您在《社會保險法》實施前就參保繳費了，實施后到了法定退休年齡，但繳費年限沒繳滿，也是繼續逐年繳，但繳了5年還繳不滿，可以一次性補繳至滿15年，然后辦理退休手續并領取待遇。
如果您參加的是城鄉居民養老保險
分為三種情況
情況一
當地新農保或城居保制度實施時，已滿60周歲，且未領取過國家規定的基本養老保障待遇的，不用繳費，可以按月領取城居保基礎養老金。
比如，A市2012年8月實施城鄉居民養老保險時62周歲的賈大爺，就可以不繳費，直接按月領取城居保基礎養老金。
情況二
當地新農保或城居保制度實施時，距規定領取年齡不足15年的，應逐年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年。
比如，A市2012年8月制度實施時55周歲的呂大姐，應連續5年繳費至60周歲，可按月領取城居保養老金。
情況三
當地新農保或城居保制度實施時，距規定領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳不少于15年才能領養老金。
比如，A市2012年8月制度實施時40歲的劉姐，應該按年繳費，累計繳費滿15年后，到領取年齡時可按月領取城居保養老金。
內容來源廣東省總工會、廣州人社等，會計網整理發布。
北京地區提供免聯考博士項目的學校主要包括中國人民大學與香港理工大學合作舉辦的管理學博士學位教育項目、中國政法大學中歐法學院、中國科學院大學中丹學院、中國傳媒大學國際傳媒教育學院等以下幾所：
一、中國人民大學與香港理工大學合作舉辦的管理學博士學位教育項目：
該項目結合了中國人民大學和香港理工大學的優質教育資源，為學員提供管理學領域的博士學位教育。
二、中國政法大學中歐法學院：
中歐法學院是中國政法大學與歐洲知名大學合作設立的教育機構，提供法學領域的博士學位教育。
三、中國科學院大學中丹學院：
該學院是中國科學院大學與丹麥高校合作成立的，致力于提供高水平的科研和教育項目，包括博士學位教育。
四、中國傳媒大學國際傳媒教育學院：
國際傳媒教育學院是中國傳媒大學的一個重要組成部分，提供傳媒領域的博士學位教育，結合國際化教育資源，培養傳媒領域的專業人才。
五、中國農業科學院研究生院與比利時列日大學合作舉辦的農學和生物工程博士學位教育項目：
該項目是中國農業科學院研究生院與比利時列日大學共同設立的，專注于農學和生物工程領域的博士學位教育。
六、中央財經大學與荷蘭蒂爾堡大學合作舉辦的金融學博士學位教育項目：
該項目結合了兩所學校的優勢學科，為學員提供金融學領域的博士學位教育。
七、中國社會科學院大學（中國社會科學院研究生院）與英國斯特靈大學合作舉辦的創新與領導力博士學位教育項目：
該項目關注創新與領導力領域，結合國內外教育資源，為學員提供博士學位教育。
以上學校提供的免聯考博士項目涵蓋了多個學科領域，如管理學、法學、傳媒學、農學、金融學等，為學員提供了多樣化的選擇。這些項目通常結合國內外優質教育資源，為學員提供高水平的科研和教育機會。請注意，以上信息僅供參考，具體報名條件和要求請參考各學校的官方招生簡章。
注：以上內容僅供參考，以官方發布為準，詳情可咨詢在線輔導老師。
阿姆斯特丹大學mba申請條件！去阿姆斯特丹大學報考條件！阿姆斯特丹大學擁有AMBA、AACSB、EQUIS三大認證商學院，該校MBA學制1年，托福100或雅思7，GMAT 600或對應的gre分數，要求3年工作經驗。
一、阿姆斯特丹大學mba申請條件-碩士申請條件材料
MBA工商管理碩士,學制1年，托福100或雅思7，GMAT 600或對應的gre分數，要求3年工作經驗，學費39900歐元/年，可申請10000歐元的學費減免，秋季入學，申請截止日期6月1日
二、阿姆斯特丹大學mba學費-世界排名
QS 2024世界大學排名中，阿姆斯特丹大學位居世界第53
QS 2023學科排名中，阿姆斯特丹大學工商管理學科位居世界85
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稅務師和金融分析師證書都是有用的證書。稅務師被稱為“永不消亡的行業”，前途大好，是稅務行業的高端證書，如果我們想長期從事稅務相關工作，必然需要考取稅務師證書。隨著互聯網等新技術的發展，代理記賬、打理申報等低端業務的發展空間被壓縮了，但是涉稅咨詢、顧問、策劃、國際稅收等高端業務的需求卻在快速增長。
稅務師證書是稅務人員的必備證書，能通過稅務師考試的稅務人員，在做稅務籌劃時才更專業，在為企業“節流”時才能創造更高的價值！另外，如果想設立稅務師事務所，稅務師的數量達不到要求也是不可以。并且考取稅務師證書，也會有資格擔任會計師事務所合伙人，并具有涉稅業務簽字權。
發展前景好：
我國對稅務工作重視程度在逐年提高，這勢必會影響各行各業對稅務、涉稅以及相關崗位的重視。特別是關于企業繳稅納稅政策的變化，讓很多企業迫切需要一個既懂會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告，又懂稅收籌劃、稅務稽查，能減少企業財稅風險的復合型財會人才。所以，懂稅務的會計一般在企業中的地位和發展都會不錯。
金融分析師證書的價值
CFA三級通過拿到金融分析師證書后，說你的金融知識體系已經很完善了，得到專業機構的官方認可，可做以下的工作內容：
①培育專業的機構投資人；
②對開放式基金進行管理以及創業板市場的設立與運作；
③保險基金和養老基金的管理；
④商業銀行股份化和資產證券化運作；
⑤股票指數、期貨分析以及風險資金管理等也是其工作范疇。收集研究對象信息，對其產品進行分析研究，提供分析研究及投資價值報告；跟蹤研究對象變化情況，及時動態判斷所研究對象的投資價值變化情況，作出投資預期回報與風險分析，調整投資操作建議；對公開發行的各種理財產品的設計、談判、簽約發行及維護；通過各種聯絡方式開發新客戶，與老客戶保持聯系；負責完成金融產品。
根據CFAInstitute公開的數據，海外主要金融機構都是CFA持證人的雇主：美國銀行、加拿大銀行、摩根士丹利、JP摩根、德意志銀行、匯豐、花旗、瑞信、富國銀行、高盛。
國內主要金融機構也對CFA人才青睞有加：中國工商銀行、中國銀行、中國平安、光大、海通證券、國泰君安、四大的中國事務所、紅杉資本中國公司。
CFA持證人所在的企業都是國內外出名的機構。CFA證書能夠成為我們職業發展的一塊重要的墊腳石。
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