內部牽制制度的核心內容是不相容職務的分離與牽制。即要求記賬人員與經濟業務事項和會計事項的審批人員、經辦人員、財物保管人員的職責權限應當明確，并相互分離、相互制約。具體措施包括識別不相容職務；合理界定不同職務的職責與權限；分離不相容職務，使其相互牽制、相互制約；以及其它必要的保障措施。
建立內部牽制機制，有利于實現企業內部上下牽制，左右制約，相互監督，防止或減少錯誤和弊端。
會計網所有內容信息未經授權禁止轉載、摘編、復制及建立鏡像，違者將依法追究法律責任。不良信息舉報電話：15820538167。
滬公網安備
31010902002985號，滬ICP備19018407號-2，
CopyRight ? 1996-2024 kuaiji.com 會計網， All Rights Reserved.
上海市互聯網舉報中心
中央網信辦舉報中心
