什么時(shí)候開始,入行要有初級(jí)證已經(jīng)成為了會(huì)計(jì)行業(yè)內(nèi)的“潛”規(guī)則,就像法律行業(yè)一定學(xué)歷一定要在碩士以上,沒有證書和學(xué)歷就不能工作了嗎?非本專業(yè)就算了,難道本專業(yè)的考生都不能豁免嗎?接下來(lái)和小編一起來(lái)看看。
(一)為什么入行會(huì)計(jì)界一定要有初級(jí)會(huì)計(jì)證書?
這個(gè)問題在后臺(tái)也出現(xiàn)過(guò)好幾次。為什么入行會(huì)計(jì)界一定要有一個(gè)初級(jí)證書呢?大家可以想想看,如果沒有證書作為門檻,那么只要是個(gè)人,就能從事會(huì)計(jì)行業(yè)的工作,那優(yōu)劣又該怎么區(qū)分呢?有的人又說(shuō)我沒有初級(jí)證,但是我比有初級(jí)證書的其他人有能力啊,為什么一定要拿證書來(lái)作為一個(gè)門檻呢?說(shuō)到這個(gè),可能你真的比其他持有初級(jí)證書的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象能力強(qiáng),但是要怎么證明呢?面試官看到的只是能證明你能力的最直接的證明,如果沒有初級(jí)證書,企業(yè)就要在你的平時(shí)工作中去觀察,可能觀察的時(shí)間不會(huì)很短,快則一個(gè)星期,慢的話就不知道要多久,如果企業(yè)覺得不合適一個(gè)一個(gè)換,這浪費(fèi)了多少時(shí)間成本,作為會(huì)計(jì)的各位會(huì)計(jì)人應(yīng)該都懂得,所以初級(jí)證作為門檻能篩掉一批人,質(zhì)量可能就像有位考生所說(shuō),持有證書的可能能力還比較差,但大部分都能有通過(guò)初級(jí)考試的能力才能拿到證書啊。
(二)證書除了檢測(cè)專業(yè)能力還可以檢測(cè)什么能力?
就像有位粉絲的留言,認(rèn)為自己的能力可以比擁有初級(jí)證書的其他人能力更強(qiáng),但小編想給個(gè)建議,如果真的有這個(gè)能力,就應(yīng)該去把這個(gè)證書考下來(lái)。沒考這個(gè)證書的原因是什么呢?學(xué)歷不夠嗎?還是覺得有能力其他無(wú)所謂了?作為一位有能力的會(huì)計(jì)人,應(yīng)該知道用最低的成本去做最高效的事情,在這個(gè)時(shí)候,最低的成本就是考試,考試能檢測(cè)你的能力,也能檢測(cè)出你對(duì)這個(gè)行業(yè)的認(rèn)知,沒有哪一家企業(yè)愿意花很多時(shí)間去檢測(cè)你有沒有這個(gè)做事的能力的,學(xué)歷不夠就去提升學(xué)歷,把最簡(jiǎn)單高效的方法直接擺到面試官面前,一個(gè)財(cái)務(wù)執(zhí)行管理層,需要的是最簡(jiǎn)單明了高效的方法去做決策和判斷,在沒有證書的情況下,憑自己的語(yǔ)言說(shuō)明比持有證書的其他競(jìng)爭(zhēng)者強(qiáng),這是無(wú)論如何也不能信服的。
CPA是會(huì)計(jì)行業(yè)公認(rèn)難度最高的考試,盡管如此,每年還是吸引大批考生進(jìn)行報(bào)考,那么為什么這么多人選擇報(bào)考CPA?其就業(yè)前景如何?能從事什么工作?我來(lái)看看吧。
一、會(huì)計(jì)師事務(wù)所
報(bào)考CPA的,報(bào)考CPA的無(wú)非都是沖著會(huì)計(jì)師事務(wù)所而來(lái),眾所周知,會(huì)計(jì)師事務(wù)所可是會(huì)計(jì)行業(yè)中最為頂尖、知名度最高的企業(yè),也是不少財(cái)會(huì)人夢(mèng)寐以求想要工作的地方。而對(duì)于想進(jìn)入的求職者,最低的條件就必須要考下CPA證書。
二、商業(yè)銀行
除了事務(wù)所以外,像國(guó)內(nèi)的一些商業(yè)銀行都是CPA考生可以去選擇的地方。進(jìn)入到商業(yè)銀行里,所從事的職位基本都是會(huì)計(jì),當(dāng)中的日常職務(wù)內(nèi)容,就需要大家熟悉運(yùn)用到之前所學(xué)的會(huì)計(jì)專業(yè)技能。
三、政府機(jī)關(guān)
其次,對(duì)于取得CPA證書的人士,也可以選擇進(jìn)入政府機(jī)關(guān)單位里面工作,比如審計(jì)署、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)等,像當(dāng)中一些審計(jì)、會(huì)計(jì)類職務(wù)都是比較適合CPA證書持有者來(lái)?yè)?dān)任。
四、各大中型企業(yè)
除了上述的地方外,像國(guó)內(nèi)一些國(guó)有大中型企業(yè),也是比較多CPA證書持有者選擇的去處,像這類企業(yè)對(duì)于CPA證書人士也是非常重視并且需求比較大,對(duì)于這類企業(yè),CPA證書持證者其晉升的速度也非常快,部分企業(yè)為了鼓勵(lì)員工報(bào)考CPA,也會(huì)給持有CPA證書員工發(fā)放獎(jiǎng)金等豐厚的福利待遇。
在國(guó)際金融領(lǐng)域,幾乎沒有人是不知道CFA證書,對(duì)于金融行業(yè)人士,CFA就是一張走向高端管理層“通行證”,那么考下CFA證書后能帶來(lái)哪些用處?能從事什么工作?
考下CFA證書有什么用?
首先,CFA證書跟很多其他證書不同的是,CFA考試是經(jīng)過(guò)官媒“背書”的,在《人民日?qǐng)?bào)》所推薦的最具有含金量證書中,CFA考試作為“金融第一考”多次榜上有名。還曾經(jīng)作為投資行業(yè)人才的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)被《金融雜志》權(quán)威認(rèn)可。所以CFA證書的認(rèn)可度是相當(dāng)高的。
其次,CFA考試并不簡(jiǎn)單,全英文考試作為門檻以及篩選掉了很大一批競(jìng)爭(zhēng)者,極其具有科學(xué)性和嚴(yán)格性的考試內(nèi)容及層次設(shè)置,使參加CFA考試的考生們?cè)讷@得證書提升自身競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí)還能夠針對(duì)性地在投資金融領(lǐng)域使自己的專業(yè)能力進(jìn)一步提升。
最重要的是,在現(xiàn)今的求職市場(chǎng)上,各種投資金融行業(yè)用人者對(duì)于擁有CFA證書的求職者都十分具有傾向性,一些大規(guī)模的投資銀行、保險(xiǎn)公司等更是將CFA證書作為求職者的加分項(xiàng)。
所以CFA證書的含金量是非常高的,無(wú)論是對(duì)于想在投資金融行業(yè)一展宏圖的工作人士,還是觸及經(jīng)濟(jì)金融領(lǐng)域的學(xué)生,CFA證書都是非常有用的。
考下CFA證書后可以去哪里工作?
1、外資機(jī)構(gòu)
像是雇用CFA持證人最多的外資機(jī)構(gòu),普華永道、花旗、摩根等,但不僅僅是擁有CFA證書就完事,還需要有一定的工作經(jīng)驗(yàn),一般是CPA、CFA持證人優(yōu)先考慮。
2、證券機(jī)構(gòu)
證券分析師、投資顧問、交易員等等
3、風(fēng)投公司
基金經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、投資銀行家等等
CFA,即特許金融分析師,是國(guó)際金融界含金量最高的黃金證書之一,那么考下CFA證書將帶來(lái)哪些好處?能從事哪些崗位工作?
考下CFA證書有用嗎?
1、知名度方面
大家都知道,CFA證書在全球金融領(lǐng)域上知名度都是數(shù)一數(shù)二的,CFA證書是由美國(guó)投資管理與研究協(xié)會(huì)授予頒發(fā)的,所以知名度、含金量方面都會(huì)很高,對(duì)于考生來(lái)說(shuō),在人生職業(yè)發(fā)展路上都有著一定幫助。
2、升職加薪
大家都知道,如今社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈,如果想在行業(yè)有所發(fā)展、有所晉升,除了具備一定經(jīng)驗(yàn)外,還需要對(duì)應(yīng)的職稱證書作為支撐,證書也是證明自己實(shí)力的有效憑證,作為高含金量、高知名度的CFA證書,那就是作為你升職加薪的理由。
CFA特許金融分析師能從事什么工作?
1、資產(chǎn)配置
資產(chǎn)配置是決定投資組合相對(duì)業(yè)績(jī)的主要因素,據(jù)數(shù)據(jù)顯示,資產(chǎn)配置對(duì)投資組合業(yè)務(wù)的貢獻(xiàn)率達(dá)90%以上。
2、企業(yè)會(huì)計(jì)
企業(yè)會(huì)計(jì)需要核算和監(jiān)督企業(yè)的資金來(lái)源、運(yùn)用、企業(yè)的成本及費(fèi)用及經(jīng)營(yíng)得到的財(cái)務(wù)成果,從而分析出企業(yè)的得失,改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理。
3、稅務(wù)優(yōu)化
企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,需要具有自覺納稅的意識(shí),從而降低違反稅法的風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
4、投資產(chǎn)品分析師
投資產(chǎn)品分析師包括不同的類別,從金融投資和產(chǎn)業(yè)投資的角度,可以分為事業(yè)投資分析師和金融投資分析師,金融投資分析師又可細(xì)分為期貨投資分析師、證券投資分析師。
CFA,即特許金融分析師,是全球金融界一張極具影響力的黃金證書,隨著職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈度的提升,近年報(bào)考人數(shù)不斷增加,那么考下CFA對(duì)工作帶來(lái)哪些幫助?
一、提高個(gè)人能力
對(duì)于為什么選擇CFA,在網(wǎng)絡(luò)上看到了無(wú)數(shù)的總結(jié),也聽到了考生們的N條理由,但是總體歸納之后,原因還無(wú)外乎是考CFA證書,可以升職,加薪,提升自己。
事實(shí)上,對(duì)于升職加薪,職業(yè)不同,需求也不一樣,更重要的是拿到CFA證書的人能力不同。
因此,對(duì)于很多人所期待的加薪,CFA雖然可以提供一些幫助,但是前提條件也離不開具體的環(huán)境,而CFA除了升職加薪之外,其實(shí)CFA還有一個(gè)更重要的作用,那就是提高個(gè)人能力。
二、拓展人脈
成為CFA協(xié)會(huì)的一員,就可以參加每年的金融論壇等各種活動(dòng),參加CFA高峰論壇的都是高階人士。當(dāng)這件事變成家常便飯,你的層次是在不知不覺中進(jìn)步的,那些經(jīng)常出現(xiàn)在財(cái)經(jīng)周刊上的大人物,如國(guó)際公司CEO、投行首席分析師、私募基金大佬,他們有可能就坐在你面前,分享他的人生故事,想成功就看看那些成功人士是怎么做到的。
三、入行門檻
在職場(chǎng)中,有越來(lái)越多的公司會(huì)在招聘時(shí)寫到“有CFA證書者優(yōu)先”,而且,具體到詳細(xì)的工作時(shí),CFA的三級(jí)考試,也是每通過(guò)一級(jí),能夠就職的工作也不相同。
四、賺到更多的薪水
CFA持證人的平均薪水已經(jīng)突破百萬(wàn),即便是剛?cè)胄械腃FA考生,也能憑借CFA候選人的身份得到老板和同事的重視。大學(xué)生用CFA進(jìn)入投行,其他行業(yè)在職人員用CFA成功轉(zhuǎn)行,這些正是的案例就發(fā)生在我們的身邊。
在美國(guó)CFA持證人的平均薪水已經(jīng)超過(guò)了MBA,在高盛,持有CFA證書的員工更容易當(dāng)上高管,在中國(guó),一二線城市正在搶奪CFA人才,送錢送房送戶口,補(bǔ)貼高達(dá)200萬(wàn)。
財(cái)務(wù)是一個(gè)企業(yè)或公司內(nèi)部的重要部分,財(cái)務(wù)管理其實(shí)就是服務(wù),服務(wù)于公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要。那么公司的正常運(yùn)作對(duì)財(cái)務(wù)怎樣的要求呢?
企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)的要求有哪些?
1、全面、準(zhǔn)確、及時(shí)。
財(cái)務(wù)部門的信息應(yīng)及時(shí)、全面、易懂。會(huì)計(jì)信息不僅要全面、真實(shí)、及時(shí)、可比,而且要對(duì)需要的服務(wù)對(duì)象有用。除了能夠自己閱讀,管理者和相關(guān)利益相關(guān)者還需要閱讀。如果包含任何專業(yè)信息,則必須以適當(dāng)?shù)姆绞綄?duì)其進(jìn)行解釋,以便其他管理人員可以從會(huì)計(jì)報(bào)告中提供的信息中閱讀他們需要的相關(guān)管理信息。只有這樣,會(huì)計(jì)才能更好地服務(wù)于企業(yè)管理,充分挖掘更大的潛力。
2、積極參與公司管理。
在很多人看來(lái),一般會(huì)計(jì)就是記賬、算賬和會(huì)計(jì)報(bào)告。它不具體參與公司的運(yùn)營(yíng)和管理。雖然它部分參與了公司治理,但它也是公司治理。事實(shí)上,會(huì)計(jì)除了以報(bào)表的形式向其他管理者提供企業(yè)的經(jīng)營(yíng)信息外,還直接或間接地參與企業(yè)的管理,無(wú)論是成本會(huì)計(jì),會(huì)計(jì)都是企業(yè)預(yù)算執(zhí)行的第一知情者和監(jiān)督者,從物資采購(gòu)到銷售收款,會(huì)計(jì)通過(guò)預(yù)算、價(jià)格比較、信用管理和指數(shù)比較履行監(jiān)督職能并參與公司治理。
許多會(huì)計(jì)人員習(xí)慣于坐在辦公室處理文件和計(jì)算數(shù)據(jù),這很容易與公司的實(shí)際業(yè)務(wù)分離,無(wú)法及時(shí)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的缺陷。一個(gè)合格的會(huì)計(jì)員不僅應(yīng)該完全理解他管理的業(yè)務(wù)流程,還應(yīng)該理解他管理的公司的業(yè)務(wù)流程、管理體系和控制要求。許多公司只有提前計(jì)劃,才能有意義,只有在完成計(jì)劃后才能反映出來(lái)。因此,財(cái)務(wù)人員應(yīng)謹(jǐn)慎地四處走動(dòng),到現(xiàn)場(chǎng)了解和核實(shí)被管理公司的整個(gè)過(guò)程,變被動(dòng)為主動(dòng),提前制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,而不是事后盲目算賬。
CFA,即特許金融分析師,隨著行業(yè)的發(fā)展,近年來(lái)越來(lái)越多職場(chǎng)人士紛紛加入到CFA報(bào)考陣列中,那么考下CFA對(duì)職場(chǎng)人士的工作有什么幫助?值不值得考?
一、獲得企業(yè)認(rèn)可
報(bào)考CFA的人數(shù)每年持續(xù)增加,但其實(shí),金融業(yè)的絕大多數(shù)初級(jí)職位是不需要CFA證書的,過(guò)往的實(shí)習(xí)經(jīng)歷和面試表現(xiàn)足以讓你拿到頂尖金融公司的offer。
然而,隨著工作年數(shù)的增加,CFA逐漸變成是否可以讓你成功升職的重要指標(biāo)。在投資行業(yè),92%的中級(jí)崗位偏好或硬性要求CFA證書,95%的職位需要你持有CFA證書。因此,CFA的重要性不言而喻。
二、拓展人脈
在金融圈內(nèi),人脈是很重要的資源,而能找到優(yōu)質(zhì)人脈的機(jī)會(huì)更是寶貴。在高頓學(xué)習(xí)CFA的日子里,一起啃課本,一起做題,總是會(huì)和一些人成為朋友,這些人不只性格好,未來(lái)很有可能在各自領(lǐng)域里成就非凡,甚至有些學(xué)習(xí)CFA的人,已經(jīng)是金融機(jī)構(gòu)的高管,已經(jīng)取得很不錯(cuò)的成就。
三、謀求更好發(fā)展的底氣
很多職場(chǎng)人獲得CFA證書后,把其更新在領(lǐng)英、Glassdoor、Monster等各類求職APP和職場(chǎng)社交媒體賬號(hào)上,簡(jiǎn)歷的瀏覽量和面試邀請(qǐng)相比以前大大提高。同時(shí),可選擇的職位范圍也擴(kuò)大了很多,首席分析師、投資組合經(jīng)理、投資總監(jiān)等高階職位都可以申請(qǐng)了,升職加薪?jīng)]商量。
對(duì)于金融求職來(lái)說(shuō),雖然CFA不是萬(wàn)能的,但是它所涵蓋的面和整體的金融框架結(jié)構(gòu)是比較全面的,在低年級(jí)的時(shí)候會(huì)很好地幫助學(xué)生開拓自己的求職方向。
四、掌握更多知識(shí)
很多人想學(xué)財(cái)務(wù)模型、學(xué)大數(shù)據(jù)分析、學(xué)創(chuàng)業(yè)融資,學(xué)習(xí)CFA的時(shí)候,這些知識(shí)你都能學(xué)到。CFA課程共有10個(gè)科目,無(wú)論是財(cái)務(wù)報(bào)表分析還投資組合管理,都是你要學(xué)習(xí)的知識(shí),就連總被人忽視的職業(yè)道德準(zhǔn)則,也將是CFA體系重要的一部分。
具備初級(jí)會(huì)計(jì)證好應(yīng)聘工作。取得初級(jí)會(huì)計(jì)證說(shuō)明已經(jīng)具備進(jìn)入會(huì)計(jì)行業(yè)的敲門磚,現(xiàn)在很多行業(yè)在招聘出納或者會(huì)計(jì)人員時(shí),都有要求求職者需要具備初級(jí)會(huì)計(jì)證書,所以初級(jí)會(huì)計(jì)證找工作還是比較容易的。
取得初級(jí)會(huì)計(jì)證書可以從事什么工作
1、企業(yè)會(huì)計(jì)。初級(jí)會(huì)計(jì)師可以從事的工作非常多,包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本和管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部審計(jì)、出納、會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理或者財(cái)務(wù)總監(jiān)等工作崗位。
2、金融機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)。初級(jí)會(huì)計(jì)師還可以負(fù)責(zé)銀行、證券行業(yè)、保險(xiǎn)公司或其他金融機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)工作。
3、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)。主要負(fù)責(zé)學(xué)校會(huì)計(jì)、醫(yī)院會(huì)計(jì)、福利慈善機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)、稅務(wù)局會(huì)計(jì)人員或者其他相關(guān)事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作。
考取初級(jí)會(huì)計(jì)證書有什么好處
1、提升專業(yè)技能,拿到進(jìn)入會(huì)計(jì)行業(yè)的”敲門磚“。企業(yè)招聘時(shí)對(duì)于求職者是否具體會(huì)計(jì)行業(yè)的證書都會(huì)考量,往往擁有證書的求職者更有機(jī)會(huì)獲得招聘單位的青睞,所以拿到初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書不僅可以提升自己的專業(yè)技能,還相當(dāng)于拿到了進(jìn)入會(huì)計(jì)行業(yè)的”敲門磚“,更具崗位競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。同時(shí),具備初級(jí)會(huì)計(jì)證說(shuō)明能夠獨(dú)立完成一些基本的會(huì)計(jì)工作,在求職時(shí)會(huì)有很大的優(yōu)勢(shì)。
2、領(lǐng)取技能補(bǔ)貼。技能補(bǔ)貼是各地區(qū)政府進(jìn)行的獎(jiǎng)勵(lì),數(shù)量及發(fā)放情況并不固定。
3、抵扣繼續(xù)教育學(xué)分
4、根據(jù)《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》第十二、十三條規(guī)定,會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員是需要進(jìn)行繼續(xù)教育的,且每年繼續(xù)教育學(xué)分合格標(biāo)準(zhǔn)為90分,拿到初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書之后則可以抵扣當(dāng)年的繼續(xù)教育學(xué)分,考生不用再單獨(dú)完成繼續(xù)教育。
初級(jí)會(huì)計(jì)考試的合格標(biāo)準(zhǔn)
初級(jí)會(huì)計(jì)考試設(shè)有兩門考試科目,分別為《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》和《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》。
初級(jí)會(huì)計(jì)考試實(shí)行相對(duì)固定合格標(biāo)準(zhǔn),各科試卷總分為100分,考生達(dá)到60分才視為合格。初級(jí)會(huì)計(jì)考試實(shí)行非滾動(dòng)管理制,初級(jí)會(huì)計(jì)考試需要考生在一個(gè)考試年度內(nèi)通過(guò)所有科目的考試,才能取得初級(jí)會(huì)計(jì)考試合格證書。
應(yīng)聘會(huì)計(jì)初級(jí)好找工作的。有了初級(jí)會(huì)計(jì)證找工作的話,肯定是好找工作的。擁有初級(jí)會(huì)計(jì)證書說(shuō)明通過(guò)了會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)考試,更加直觀地代表了證書所有者具備一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)能力,這對(duì)找工作是很有幫助的。
初級(jí)會(huì)計(jì)證書拿到之后,可以從事會(huì)計(jì)工作、審計(jì)工作、出納工作等等。
初級(jí)會(huì)計(jì)考試科目包括《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》和《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》。參加初級(jí)資格考試的人員,在一個(gè)考試年度內(nèi)通過(guò)全部科目的考試,才可獲得初級(jí)資格證書。《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》相對(duì)較難,有三分之二的分?jǐn)?shù)需要計(jì)算,這部分內(nèi)容出題的靈活性很大,需要舉一反三,有可能是整個(gè)考試?yán)锩娴臄r路虎。考生復(fù)習(xí)時(shí)可以總結(jié)一下往年真題。經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》的內(nèi)容可能看起來(lái)比較簡(jiǎn)單,但是非常重要,它是基礎(chǔ),熟練掌握之后能更好的理解其他內(nèi)容。因此要求大家對(duì)它有較好的掌握,考試時(shí)可能難度較大,雖然教材內(nèi)容不是很多,但每次考試都使大家感到很吃力。
根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,一線城市出納的平均工資可達(dá)4000元-6000元。二、三線城市出納收入相對(duì)低些,大約是3000元-4000元/月。初級(jí)會(huì)計(jì)持證者任職會(huì)計(jì)崗位,其薪資待遇上要比出納高一些。一線城市工作的會(huì)計(jì)人員,平均工資能夠拿到5000元-7000元。
1、提升競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。從當(dāng)下各大招聘網(wǎng)站、企事業(yè)單位財(cái)務(wù)崗位的招聘要求來(lái)看,眾多財(cái)會(huì)實(shí)習(xí)生、會(huì)計(jì)助理、出納等基礎(chǔ)財(cái)務(wù)崗位都對(duì)應(yīng)聘者有著“持有初級(jí)會(huì)計(jì)證”的硬性要求,換句話說(shuō),持有“初級(jí)會(huì)計(jì)證”不是萬(wàn)能的,但確實(shí)是求職路上的傍身利器。
2、提高工資待遇。初級(jí)會(huì)計(jì)證不僅能為自己的簡(jiǎn)歷增加吸引力、拓寬就業(yè)面、降低就業(yè)壓力,同時(shí)也會(huì)間接提升生活質(zhì)量。“初級(jí)會(huì)計(jì)證”與工資、福利、獎(jiǎng)金等實(shí)際待遇息息相關(guān),同樣的財(cái)務(wù)崗位,有了初級(jí)會(huì)計(jì)證,升職加薪更加容易。
考過(guò)cfa每個(gè)級(jí)別都對(duì)工作有用,每一級(jí)都證明了考生的努力和能力。每個(gè)級(jí)別的考試內(nèi)容都有一定的側(cè)重點(diǎn),通過(guò)學(xué)習(xí),考生能夠積累更豐富的金融專業(yè)知識(shí),不斷地提升自我知識(shí)能力和學(xué)習(xí)能力,這能在一定程度上體現(xiàn)考生某方面的技能。
cfa指的是什么?
cfa英文全稱是Chartered Financial Analyst,是“特許金融分析師”的簡(jiǎn)稱,它是證券投資與管理界的一種職業(yè)資格稱號(hào)。cfa是全球投資業(yè)里含金量最高的資格認(rèn)證,因此被稱為金融第一考。
如何備考cfa考試
1、打好英語(yǔ)的基礎(chǔ)。cfa考試不僅考察相關(guān)金融概念的知識(shí),同時(shí)也考察考生的英語(yǔ)水平,因此考生需在備考cfa過(guò)程中同時(shí)提升英語(yǔ)水平。
2、做好備考計(jì)劃。考生需根據(jù)個(gè)人的基礎(chǔ)水平、距離考試的時(shí)間間隔、可以投入備考cfa考試的時(shí)間以及備考效率等等因素合理安排備考計(jì)劃,按照計(jì)劃進(jìn)行認(rèn)真地學(xué)習(xí)和反復(fù)地練習(xí)。
cfa考什么內(nèi)容?
cfa考試分為三個(gè)等級(jí),其中一、二級(jí)涉及十個(gè)科目,具體為《職業(yè)倫理道德》、《數(shù)量分析》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》、《企業(yè)發(fā)行人》、《投資組合管理》、《權(quán)益投資》、《固定收益投資》、《衍生品投資》、《其他投資》;三級(jí)涉及七個(gè)科目,具體為《職業(yè)倫理道德》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《投資組合管理》、《權(quán)益投資》、《固定收益投資》、《衍生工具》、《其他投資》。
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cfa證書有哪些缺點(diǎn)
1、考試費(fèi)用昂貴。數(shù)百美元的注冊(cè)費(fèi)用加每個(gè)級(jí)別的考試費(fèi)用,全部考出要上萬(wàn)人民幣。
2、考試周期長(zhǎng)。cfa考試分為三個(gè)級(jí)別,涉及很多科目,戰(zhàn)線拉得較長(zhǎng),備考需要花費(fèi)很多時(shí)間。
3、相當(dāng)部分內(nèi)容難以與國(guó)情結(jié)合,僅能在理論上有一個(gè)抽象的概念。在我國(guó),其認(rèn)可度不如cpa。
cpa和cfa證書針對(duì)的方向不同,cpa偏向于財(cái)會(huì)審計(jì)方向,cfa偏向于金融方向,這兩個(gè)對(duì)應(yīng)的領(lǐng)域是不同的,可以選擇的工作崗位也是不同的。兩個(gè)證書的就業(yè)前景都非常的不錯(cuò),要看哪個(gè)更有利,需要看個(gè)人想要選擇哪個(gè)行業(yè)從事什么工作。下面對(duì)兩個(gè)證書的就業(yè)前景詳細(xì)介紹一下:
1、CFA就業(yè)前景
許多公司明確招聘有工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)證書的人員(CPA、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、CFA、FRM),特別是在外資機(jī)構(gòu)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),未來(lái)10年,我國(guó)每年將需要15萬(wàn)名金融專業(yè)人才,目前在中國(guó)獲得金融專業(yè)人才證書的前景非常廣闊,工資在50-100萬(wàn)這個(gè)區(qū)間。在國(guó)內(nèi),金融業(yè)從業(yè)人員主要集中在銀行、股票、期貨等少數(shù)窄幅市場(chǎng)。目前,招聘最多的CFA人士在世界各地的金融機(jī)構(gòu)工作:美林、花旗、摩根等。與發(fā)達(dá)的金融行業(yè)相比,創(chuàng)新和業(yè)務(wù)拓展已經(jīng)滲透到廣泛的領(lǐng)域。金融衍生品、固定收益產(chǎn)品、金融風(fēng)險(xiǎn)投資和PE投資都是中國(guó)新一代年輕人需要拓展的領(lǐng)域。
目前我國(guó)金融機(jī)構(gòu)的水平不是很高,金融投資分析方面的人才非常缺乏,所以很多企業(yè)在招聘的時(shí)候都需要專業(yè)證書和相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),尤其是外企,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),我國(guó)每年需要15萬(wàn)人從事金融領(lǐng)域,所以CFA持證人的就業(yè)前景非常好。
2、CPA就業(yè)前景
目前,注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格,在我國(guó)各種資格考試難度都是金字塔的頂端,好的方面也是可以在5年內(nèi)通過(guò)考試的。許多大中型企業(yè)都有主管會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)部長(zhǎng)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、總會(huì)計(jì)師等職務(wù),這些職務(wù)都需要注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書。經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工資起薪在5000-8000元/月左右,經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工資起薪在10000-20000元/月左右。很多人考取CPA,是因?yàn)榭既∽?cè)會(huì)計(jì)師后,可以進(jìn)入很多與財(cái)務(wù)工作相關(guān)的單位。大型企業(yè)是CPA候選人的第二選擇,僅次于事務(wù)所。現(xiàn)如今,注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書已經(jīng)成為很多大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理層的必備條件,一些大型企業(yè)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的要求非常高。
1、語(yǔ)言差異
CPA是中文考試,CFA是全英文考試。CFA對(duì)英文的閱讀速度、閱讀理解能力、專業(yè)詞匯掌握等等都有較高的要求。到了三級(jí)的時(shí)候,還有簡(jiǎn)答題,對(duì)詞匯、句型等背誦也有一定要求。對(duì)于很多中國(guó)考生而言,擋在CFA道路上的不是知識(shí)難度,而是英語(yǔ)。
2、考試費(fèi)差異
CPA的專業(yè)階段的每科報(bào)名費(fèi)用在60至100元之間,綜合階段則按照專業(yè)階段的兩倍收取,每個(gè)省份的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不一樣。CFA首次考試需要交450美元(約3000元人民幣)。
3、學(xué)歷要求
CPA:具有高等專科以上學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷。CFA:擁有學(xué)士學(xué)位或相當(dāng)?shù)膶I(yè)水準(zhǔn)以上。
4、通過(guò)條件
CPA單科成績(jī)60分即可通過(guò),每科考試均實(shí)行百分制,60分為成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。CFA是跟同批考試的考生相比,一般成績(jī)高于全球前1%考生分?jǐn)?shù)的70%,即可通過(guò)。
CPA和CFA考試難度因人而異,CPA和CFA是兩個(gè)不同的領(lǐng)域,所以根據(jù)自己的學(xué)習(xí)背景來(lái)決定哪個(gè)考試的難易程度會(huì)比較好。CFA考試之所以難,主要是因?yàn)樗且粋€(gè)全英文的考試,對(duì)于考生的母語(yǔ)為漢語(yǔ)來(lái)說(shuō),在語(yǔ)言上是有一個(gè)障礙的,同樣,CFA在每次考試中很難通過(guò)10個(gè)科目,好在難度是層級(jí)遞進(jìn)的,但是當(dāng)你通過(guò)一級(jí)考試,達(dá)到二級(jí)考試的時(shí)候,難度會(huì)小一些,因?yàn)槟阋呀?jīng)在一級(jí)中打下了基礎(chǔ)。大多數(shù)學(xué)員需要兩到三年才能通過(guò)所有三個(gè)CFA水平。CPA的考試難度不輸于CFA考試,專業(yè)階段階段分為6個(gè)科目,綜合階段分為1個(gè)科目,考生只有在5年內(nèi)通過(guò)專業(yè)階段的每一個(gè)科目,才有資格參加綜合階段。考試科目不容易,備考時(shí)間長(zhǎng),大多數(shù)注冊(cè)會(huì)計(jì)師一般需要3-5年的時(shí)間才能通過(guò)。
財(cái)務(wù)cma就是通常所說(shuō)的cma資格,CMA是注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師,是IMA協(xié)會(huì)于1972年推出的針對(duì)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財(cái)會(huì)認(rèn)證,CMA對(duì)財(cái)務(wù)是非常有幫助的,尤其是財(cái)務(wù)人員想往上發(fā)展的情況下。
財(cái)務(wù)cma是什么
財(cái)務(wù)cma就是通常所說(shuō)的cma資格,CMA是注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師,是“Certified Management Accountant”英文的縮寫。是IMA協(xié)會(huì)于1972年推出的針對(duì)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財(cái)會(huì)認(rèn)證,距今已有近50年的發(fā)展歷史。被譽(yù)為財(cái)會(huì)領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證之一,在全球范圍內(nèi)被企業(yè)財(cái)務(wù)高管所認(rèn)可。它客觀的評(píng)估了學(xué)員在管理會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能、職業(yè)道德規(guī)范、及持續(xù)學(xué)習(xí)發(fā)展的能力。
cma對(duì)于財(cái)務(wù)是否有幫助
CMA對(duì)財(cái)務(wù)是非常有幫助的,尤其是財(cái)務(wù)人員想往上發(fā)展的情況下,大家可以去分析一下,公司在招聘財(cái)務(wù)高管的時(shí)候,不會(huì)要求一定要有CPA,更不會(huì)看你會(huì)計(jì)處理業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng),最主要還是看重你的綜合財(cái)務(wù)管理能力。
CMA是美國(guó)三大財(cái)經(jīng)認(rèn)證之一(CPACMACFA),不管怎么講,其證書是非常權(quán)威的。我們很多財(cái)務(wù)管理人員在企業(yè)做了很多年,也達(dá)到了一定的職位,但再想往上走,總感覺缺少一個(gè)有份量的證書,比較起來(lái)CMA是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
CMA的核心在于關(guān)注的是企業(yè)內(nèi)部實(shí)際的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和成本控制,而非對(duì)外部的財(cái)務(wù)報(bào)告,換句話講,就是和Management Team一起分析過(guò)去、控制現(xiàn)在和規(guī)劃未來(lái),而不是給external user呈現(xiàn)一些保守、過(guò)時(shí)的故事片斷,這樣我們就需要一些更實(shí)際的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。而CMA的知識(shí)面廣這一特點(diǎn)正好符合了企業(yè)管理者的需求,它涉及管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、生產(chǎn)及物流管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、量化分析、管理理論等等五花八門,實(shí)際上是一套濃縮的工商管理課程,講求如何做好一個(gè)Business Controller。
此外我還了解到CMA考試側(cè)重于財(cái)會(huì)專業(yè)人員工作中遇到的一些關(guān)鍵性問題處理的能力,實(shí)用性和操作性很強(qiáng),而非應(yīng)試。CMA持有者擁有出色的戰(zhàn)略思維及財(cái)務(wù)分析能力,能夠更好的支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策,為企業(yè)洞察先機(jī);CMA持有者能夠擔(dān)任企業(yè)內(nèi)部戰(zhàn)略財(cái)務(wù)咨詢師的角色,提出合理有效的建議,優(yōu)化企業(yè)資源,運(yùn)營(yíng)效率得以提升。
CFA證書是全球金融界最受尊重的證書之一,擁有CFA證書可以證明你對(duì)投資和金融分析有深入的了解。那么,CFA證書對(duì)于就業(yè)前景和就業(yè)方向有何影響呢?在考完CFA后,你該如何應(yīng)聘?下面將為您詳細(xì)介紹。
CFA證書價(jià)值不僅體現(xiàn)在其難度和聲望上,還因?yàn)樗且环萑蛲ㄓ玫淖C書。CFA證書持有人在金融和投資領(lǐng)域中具有廣泛的認(rèn)可度。擁有CFA證書可以幫助您在職場(chǎng)上獲得更高的薪資和更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
CFA證書是投資和金融領(lǐng)域內(nèi)最受尊重的證書之一。擁有CFA證書可以讓您在金融機(jī)構(gòu)、投資銀行、基金管理公司、保險(xiǎn)公司等企業(yè)中獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。此外,CFA證書也可以幫助您在職場(chǎng)上獲得更高的薪資和更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
擁有CFA證書可以讓您在投資和金融領(lǐng)域中獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。下面是一些可能的就業(yè)方向:
1.基金管理師:基金管理師負(fù)責(zé)管理投資組合,以實(shí)現(xiàn)客戶的投資目標(biāo)。CFA證書可以幫助您在基金管理領(lǐng)域中獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。
2.投資銀行家:投資銀行家負(fù)責(zé)為客戶提供各種金融服務(wù),包括股票和債券發(fā)行、并購(gòu)和收購(gòu)等。CFA證書可以幫助您在投資銀行領(lǐng)域中獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。
3.研究分析師:研究分析師負(fù)責(zé)分析公司和行業(yè),以幫助投資者做出投資決策。CFA證書可以幫助您在研究領(lǐng)域中獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。
在考完CFA后,您可以通過(guò)以下方式提高自己的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力:
1.加入CFA協(xié)會(huì):加入CFA協(xié)會(huì)可以讓您與其他CFA證書持有人建立聯(lián)系,并獲得更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
2.參加招聘會(huì):參加招聘會(huì)可以讓您與潛在雇主建立聯(lián)系,并了解更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。
3.尋找實(shí)習(xí)機(jī)會(huì):在投資和金融領(lǐng)域中找到實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)可以幫助您獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì),并幫助您在職場(chǎng)上獲得更多的經(jīng)驗(yàn)。
CFA證書是金融和投資領(lǐng)域內(nèi)最受尊重的證書之一。在考完CFA后,您可以通過(guò)加入CFA協(xié)會(huì)、參加招聘會(huì)和尋找實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)等方式提高自己的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。擁有CFA證書可以幫助您在職場(chǎng)上獲得更高的薪資和更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
FRM證書是金融風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域的專業(yè)認(rèn)證,它的出現(xiàn)是為了保障金融行業(yè)從業(yè)者的職業(yè)素質(zhì)和能力。那么,F(xiàn)RM證書對(duì)求職有用嗎?下面從職業(yè)發(fā)展和薪資待遇兩個(gè)方面來(lái)探討。
一、職業(yè)發(fā)展
FRM證書是金融行業(yè)中一個(gè)非常重要的資格認(rèn)證,具有極高的含金量。持有FRM證書可以提升自身在金融領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)和競(jìng)爭(zhēng)力,有助于拓寬職業(yè)發(fā)展道路。在求職過(guò)程中,具備FRM證書的候選人往往更容易受到雇主的青睞,尤其是在金融風(fēng)險(xiǎn)管理、投資銀行等領(lǐng)域。
二、薪資待遇
持有FRM證書的人員具備專業(yè)知識(shí)和技能,相對(duì)于其他求職者更具優(yōu)勢(shì)。因此,在就業(yè)市場(chǎng)上,持有FRM證書的求職者通常會(huì)比其他人更容易獲得高薪工作機(jī)會(huì)。據(jù)統(tǒng)計(jì),在金融領(lǐng)域從事風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作的人員,持有FRM證書的平均薪資普遍高于沒有FRM證書的從業(yè)人員。
總之,F(xiàn)RM證書對(duì)求職者來(lái)說(shuō)非常有用。它不僅可以提升個(gè)人職業(yè)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)力,還可以幫助求職者獲得更高的薪資待遇。因此,如果你想在金融領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)生涯,那么FRM證書是一個(gè)非常值得考慮的選擇。
在財(cái)務(wù)管理工作中,財(cái)務(wù)總監(jiān)奉行的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響。而財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的未來(lái)發(fā)展必須遵循企業(yè)的總體思路和基本方向。
1、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的未來(lái)
財(cái)務(wù)戰(zhàn)略是為適應(yīng)公司總體競(jìng)爭(zhēng)而籌集必要的資本,并在組織內(nèi)有效地管理與運(yùn)用這些資本的方略,是企業(yè)整體戰(zhàn)略的重要組成部分。財(cái)務(wù)戰(zhàn)略總體目標(biāo)的規(guī)劃與定位的立足點(diǎn)是企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu),而財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的未來(lái)發(fā)展必須遵循企業(yè)的總體思路和基本方向。
企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu)清晰與否,不僅直接關(guān)系著企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略定位是否準(zhǔn)確,而且也間接決定著整體資源配置是否有序與運(yùn)轉(zhuǎn)是否高效率,對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著至關(guān)重要的影響。財(cái)務(wù)總監(jiān)一定要制定高瞻遠(yuǎn)矚的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略。
2、資金籌措戰(zhàn)略
資金籌措戰(zhàn)略不是具體的資金籌措實(shí)施計(jì)劃,而是為適應(yīng)未來(lái)環(huán)境的戰(zhàn)略要求,對(duì)整個(gè)企業(yè)資金籌措的重要方面所持的一種長(zhǎng)期的、系統(tǒng)的構(gòu)想。資金籌措戰(zhàn)略的直接目的并不是使企業(yè)達(dá)到短期資金成本的最低化,而是確保企業(yè)長(zhǎng)期資金來(lái)源的可靠性和靈活性,并以此為基礎(chǔ),不斷降低企業(yè)長(zhǎng)期的資金成本。
一般來(lái)說(shuō),企業(yè)籌措資金的途徑有三條。
(1)把功夫用在財(cái)務(wù)管理上,盤活企業(yè)內(nèi)部的閑置沉淀資金,同時(shí)注重內(nèi)部籌資,在盈余分配中留足未來(lái)發(fā)展需要的資金。
(2)向社會(huì)募集資金。企業(yè)在負(fù)債率過(guò)高時(shí)要慎用負(fù)債經(jīng)營(yíng)方式,并提高債務(wù)資金的使用質(zhì)量,防止受負(fù)債拖累。此外,企業(yè)應(yīng)積極爭(zhēng)取政策,加快從資本市場(chǎng)直接融資的步伐,籌集長(zhǎng)期、穩(wěn)定的資金。
(3)將企業(yè)改造成為生產(chǎn)、流通和金融的結(jié)合體。這種改造可以通過(guò)讓銀行等金融機(jī)構(gòu)進(jìn)入企業(yè)的方式來(lái)實(shí)現(xiàn),也可以將企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)公司改造成信托投資公司。
3、資金投資戰(zhàn)略
資金投資戰(zhàn)略是指通過(guò)資金的組合及運(yùn)用,確定最佳的投資方向和投資規(guī)模的策略。主要體現(xiàn)在固定資產(chǎn)投資、流動(dòng)資產(chǎn)投資、無(wú)形資產(chǎn)投資以及項(xiàng)目投資、證券投資、產(chǎn)業(yè)投資和風(fēng)險(xiǎn)投資等方面。
資金投資戰(zhàn)略是企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的核心和基礎(chǔ)。一方面,投資戰(zhàn)略體現(xiàn)了企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。例如,收益性目標(biāo)是企業(yè)生存的根本保證;可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)是企業(yè)投資戰(zhàn)略的直接目標(biāo);公益性目標(biāo)是多數(shù)企業(yè)所不愿觸及的,但只要投資成功,就有利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
另一方面,投資戰(zhàn)略所確定的投資方向、規(guī)模決定了融資的方式和數(shù)量,而投資的時(shí)機(jī)和進(jìn)度影響著企業(yè)的融資和營(yíng)運(yùn)資本的管理方式,投資的收益目標(biāo)又在一定程度上影響著企業(yè)的股利分配以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
4、收益分配戰(zhàn)略
收益分配戰(zhàn)略是指企業(yè)以戰(zhàn)略眼光確定企業(yè)凈利潤(rùn)留存與分配的比例,以保證企業(yè)和股東的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。收益分配是利用價(jià)值形式對(duì)社會(huì)剩余產(chǎn)品進(jìn)行分配。企業(yè)的收益分配戰(zhàn)略應(yīng)遵循既有利于股東又有利于企業(yè)的原則。
收益分配戰(zhàn)略的制定必須以投資戰(zhàn)略和籌資戰(zhàn)略為依據(jù),并為企業(yè)整體戰(zhàn)略服務(wù)。一方面,收益分配戰(zhàn)略要滿足企業(yè)營(yíng)銷及產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)展的需要,全力支持企業(yè)的擴(kuò)張型發(fā)展戰(zhàn)略;另一方面,收益分配戰(zhàn)略應(yīng)最大限度地滿足企業(yè)培育與提升核心競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)權(quán)益資本的需要,積極探索知識(shí)、技術(shù)、專利以及管理等要素參與收益分配的有效辦法,制定有利于留住人才和人盡其才的收益分配政策。
收益分配戰(zhàn)略有著特殊的意義:一是可以發(fā)揮資金的規(guī)模效益,將收益投資于優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品,使公司的優(yōu)勢(shì)更強(qiáng);二是將收益用于改善公司薄弱環(huán)節(jié),使弱勢(shì)轉(zhuǎn)變?yōu)閺?qiáng)勢(shì);三是將收益用于并購(gòu)或進(jìn)入新行業(yè)培育新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
在財(cái)務(wù)管理工作中,財(cái)務(wù)總監(jiān)奉行的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響。另外,除了以上提到的三個(gè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略外,財(cái)務(wù)總監(jiān)還應(yīng)該做好風(fēng)險(xiǎn)防范戰(zhàn)略、負(fù)債經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和股權(quán)分配戰(zhàn)略。只有合理地避免風(fēng)險(xiǎn)、控制負(fù)債和做好財(cái)務(wù)分配,企業(yè)才能夠健康發(fā)展。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的特點(diǎn)
最近幾年伴隨著我們國(guó)家財(cái)政體制改革的進(jìn)一步深化,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作也必須要做出調(diào)整和改革。
在這之中精細(xì)化管理理念漸漸被廣泛運(yùn)用到了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作之中,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中實(shí)施精細(xì)化管理,能夠有效降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率,同時(shí)可經(jīng)營(yíng)管理構(gòu)建一套科學(xué)的管理體系,以保障經(jīng)營(yíng)管理的平穩(wěn)和持續(xù),另外,通過(guò)將精細(xì)化管理引入會(huì)計(jì)工作中,能夠使管理層更加清晰地掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的狀況,為經(jīng)營(yíng)決策的制定提供可靠的依據(jù)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的特點(diǎn)重點(diǎn)體現(xiàn)在兩方面,即財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化和專業(yè)化。
第一,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化。精細(xì)化的管理手段能夠?qū)崿F(xiàn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作系統(tǒng)化是指從多個(gè)方面來(lái)把握事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理,要求做好事業(yè)單位的成本管理、核算管理,做好員工評(píng)價(jià),系統(tǒng)把握成本管理和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)綜合性工作。通過(guò)精細(xì)化的管理理念和手段從各方各面來(lái)開展財(cái)務(wù)管理的相關(guān)工作,就能夠有效促進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)化。
第二,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作專業(yè)化。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理中,專業(yè)化是核心基礎(chǔ),而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的專業(yè)化對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)者的要求更加嚴(yán)格,專業(yè)的工作人員才能推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的專業(yè)化實(shí)施,而財(cái)務(wù)工作的精細(xì)化管理,更要求專業(yè)化的軟件系統(tǒng)進(jìn)行輔助,以確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的有效開展,這個(gè)過(guò)程更需要制定專業(yè)化的制度。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的問題
1、精細(xì)化管理的認(rèn)識(shí)不足現(xiàn)階段,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,對(duì)于精細(xì)化管理的認(rèn)識(shí)嚴(yán)重不足,不能將財(cái)務(wù)目標(biāo)與經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行融合,傳統(tǒng)的管理思想模式依舊存在,因此,精細(xì)化管理的作用始終無(wú)法發(fā)揮。另外,單位管理層對(duì)于精細(xì)化管理的認(rèn)識(shí)不夠充分,也是導(dǎo)致精細(xì)化管理價(jià)值無(wú)法發(fā)揮的重要原因之一。
2、管理制度水平低任何工作的開展都要輔以完善的管理制度,這一規(guī)律對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作同樣適用。但是在實(shí)際的工作中,有的單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作方面的制度不夠完善,并不能與時(shí)代的發(fā)展保持同向,甚至還有的單位沒有建立管理制度,這不利于財(cái)務(wù)管理工作的有效開展,同時(shí)工作效率和工作質(zhì)量也會(huì)受到不同程度的影響。
3、無(wú)法保證基礎(chǔ)工作質(zhì)量和效率由于受到傳統(tǒng)思想觀念的影響,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作模式缺乏創(chuàng)新,尤其是在引入先進(jìn)工作模式以及理念時(shí),全新的工作模式很難發(fā)揮出來(lái)效果,而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作較傾向于停留在手工時(shí)代。
另外,由于在會(huì)計(jì)工作中會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性不足,會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,財(cái)務(wù)監(jiān)管落不到實(shí)處,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作與戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)無(wú)法進(jìn)行有效結(jié)合,因此,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率得不到保障。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作精細(xì)化管理的對(duì)策
1、樹立正確的工作觀念思想是一切行動(dòng)的先知,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,正確的工作思想觀念是開展一切工作的前提,所以樹立正確的會(huì)計(jì)工作觀念是非常必要的。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,傳統(tǒng)守舊的管理模式已經(jīng)不復(fù)存在,取而代之的是精細(xì)化的管理理念。
對(duì)于事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作而言,應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)精細(xì)化管理理念的重要意義,單位管理層更應(yīng)該起到引導(dǎo)作用,以實(shí)際行動(dòng)來(lái)落實(shí)精細(xì)化管理,從自身做起,起到模范帶頭作用。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員在樹立精細(xì)化管理觀念的同時(shí),也要注重自身會(huì)計(jì)綜合素質(zhì)的提升,不斷加強(qiáng)自我知識(shí)的積累,以更好地投入到會(huì)計(jì)相關(guān)工作中,對(duì)于財(cái)務(wù)部門而言,更應(yīng)該加強(qiáng)與其他部門的溝通和交流,以不斷提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的精細(xì)化管理質(zhì)量和水平,促進(jìn)會(huì)計(jì)工作的健康開展。
2、提升財(cái)務(wù)工作者能力和素質(zhì)開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的精細(xì)化管理,要從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者著手,不斷提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的綜合能力,從而促進(jìn)精細(xì)化管理工作的有效開展。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者除了要擁有會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)外,對(duì)會(huì)計(jì)相關(guān)法規(guī)制度也要有清晰的認(rèn)識(shí),同時(shí)具備一定的管理能力,以保障精細(xì)化管理理念能夠有效落實(shí)。
因此,為財(cái)務(wù)工作人員制定培訓(xùn)計(jì)劃是非常有必要的,對(duì)培訓(xùn)情況進(jìn)行考核,以提高會(huì)計(jì)工作人員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性。另外,要重視高端會(huì)計(jì)人才,以優(yōu)化會(huì)計(jì)隊(duì)伍,從而提升會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
3、編制詳細(xì)的管理標(biāo)準(zhǔn)與制度在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中開展精細(xì)化管理工作,同時(shí)要輔以相應(yīng)的制度和標(biāo)準(zhǔn),以此來(lái)確保會(huì)計(jì)工作的有序進(jìn)行。所以編制詳細(xì)的管理制度,對(duì)會(huì)計(jì)工作的精細(xì)化管理起著重要的作用,將精細(xì)化管理的內(nèi)容制定成細(xì)則制度,將會(huì)計(jì)目標(biāo)及會(huì)計(jì)崗位職責(zé)緊密聯(lián)系起來(lái),從而保障會(huì)計(jì)工作的有效性開展。
與此同時(shí),要將考核制度一并納入其中,通過(guò)考核來(lái)激勵(lì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的工作熱情,采取繼續(xù)教育和培訓(xùn)的方式,提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的專業(yè)技能水平,以推動(dòng)會(huì)計(jì)精細(xì)化管理工作的開展。
4、加大對(duì)信息技術(shù)的應(yīng)用伴隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,信息技術(shù)已經(jīng)應(yīng)用到了各行各業(yè)中,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)中同樣適用,將信息技術(shù)引入財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,使其與管理進(jìn)行融合,以此來(lái)提升會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,使管理更加高效和科學(xué)。
與此同時(shí),會(huì)計(jì)工作中通過(guò)利用先進(jìn)的信息技術(shù),能夠無(wú)形中提高會(huì)計(jì)核算的水平,從而降低工作人員的工作量,會(huì)計(jì)核算效率得到了大幅提升,而精準(zhǔn)度也得到了保障,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作成效顯著。
5、所有人員都要參與進(jìn)來(lái)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作實(shí)施精細(xì)化管理的過(guò)程中,要求工作人員都要參與其中,使其對(duì)精細(xì)化管理有更深的認(rèn)識(shí),同時(shí)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)精細(xì)化管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
另外,所有工作人員的參與可以無(wú)形中推動(dòng)精細(xì)化管理的進(jìn)行,尤其是對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員,能夠促進(jìn)財(cái)務(wù)工作高質(zhì)高效,同時(shí)也發(fā)揮出了會(huì)計(jì)人員的有效職能。
6、建立精細(xì)化的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行精細(xì)化管理,必須構(gòu)建與之相符的精細(xì)化的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系,從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的精細(xì)化管理,如成本管理、資產(chǎn)管理、收入管理等,對(duì)資金的出入賬目進(jìn)行嚴(yán)格的管理和控制,并開展監(jiān)督和復(fù)查工作,將資產(chǎn)管理體系按細(xì)節(jié)進(jìn)行劃分,并同時(shí)將其列入會(huì)計(jì)體系之中。
在對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行精細(xì)化管理的過(guò)程中,要輔以折舊制度來(lái)進(jìn)行,以將對(duì)固定資產(chǎn)的精細(xì)化管理落到實(shí)處。
在對(duì)成本進(jìn)行精細(xì)化管理的過(guò)程中,要對(duì)各項(xiàng)支出進(jìn)行合理、科學(xué)的核查和分析,以確保資金用到實(shí)處,合理地利用資金,提高利用率。
在對(duì)收入進(jìn)行精細(xì)化管理的過(guò)程中,要嚴(yán)格創(chuàng)收內(nèi)容,實(shí)行收入和支出的雙向管理,將其控制在合理的范圍。
7、做好精細(xì)化的財(cái)務(wù)預(yù)算財(cái)務(wù)預(yù)算作為會(huì)計(jì)工作的核心工作,科學(xué)合理的財(cái)務(wù)預(yù)算才能確保資金用到實(shí)處,減少不必要的開支,避免浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。現(xiàn)階段,事業(yè)單位對(duì)于財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行度嚴(yán)重不足,究其原因是財(cái)務(wù)在編制預(yù)算中出現(xiàn)了不合理、不科學(xué)、不規(guī)范等問題。
現(xiàn)階段,我國(guó)的預(yù)算批復(fù)制度尚且不夠健全,這便使得單位容易將申報(bào)文本誤當(dāng)成執(zhí)行預(yù)算,而預(yù)算的客觀性、嚴(yán)肅性和科學(xué)性嚴(yán)重缺失。
鑒于此,要求財(cái)務(wù)部門對(duì)申報(bào)文本進(jìn)行批復(fù),將批復(fù)文件作為預(yù)算執(zhí)行的依據(jù)才符合客觀性、嚴(yán)肅性和科學(xué)性要求,反之則存在著較多的主觀臆斷行為,另外,以批復(fù)的申報(bào)文本為依據(jù),也提高了預(yù)算執(zhí)行的效率。
在財(cái)務(wù)預(yù)算精細(xì)化管理工作中,要結(jié)合單位上年度的實(shí)際財(cái)務(wù)情況進(jìn)行預(yù)算,并以預(yù)算管理制度為根本出發(fā)點(diǎn),發(fā)揮財(cái)務(wù)預(yù)算精細(xì)化管理工作的作用,以此來(lái)推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的有效展開。
結(jié)語(yǔ)
綜上所述,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,實(shí)施精細(xì)化管理是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作創(chuàng)新的有效手段,是提升會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和效率的重要方式。
在精細(xì)化管理工作開展的過(guò)程中,要以單位的實(shí)際發(fā)展情況為出發(fā)點(diǎn),將相應(yīng)的管理策略與實(shí)際發(fā)展相結(jié)合,從而實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理,為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的健康發(fā)展助力。
cfa持證需要最少在36個(gè)月內(nèi)獲得至少4,000小時(shí)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可以是全職、兼職、自由職業(yè)或者實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。可以在參加cfa考試之前、之中和之后完成都可以。需要保證這些工作經(jīng)驗(yàn)與投資決策相關(guān)。
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1、通過(guò)三個(gè)級(jí)別的cfa考試
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提供兩位或三位推薦人:如果推薦人中有一位持有申請(qǐng)加入的cfa持證人地方協(xié)會(huì)的有效會(huì)員身份,申請(qǐng)人提供兩位推薦人的信息即可。非此情況則需要提供三位推薦人的信息。
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申請(qǐng)人在完成持證人年費(fèi)繳納后,地方協(xié)會(huì)工作人員會(huì)聯(lián)系持證人安排入會(huì)及繳費(fèi)事宜。加入持證人地方協(xié)會(huì)后,持證人可以享受本地職業(yè)發(fā)展活動(dòng)、社交活動(dòng)、專題講座等行業(yè)交流與學(xué)習(xí)資源,以及其他本地協(xié)會(huì)會(huì)員專屬權(quán)益。
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2025年CFA考完可以去應(yīng)聘什么工作?最近有小伙伴咨詢到學(xué)姐這個(gè)問題,今天小編就來(lái)詳細(xì)的為大家進(jìn)行解答,下面請(qǐng)跟隨學(xué)姐一起來(lái)看看吧~
一、2025年CFA持證人的就業(yè)前景如何?
一是中國(guó)整體經(jīng)濟(jì)面向好,未來(lái)30年發(fā)展?jié)摿薮螅鹑谧鳛橹匾闹С中头?wù)行業(yè),就業(yè)趨勢(shì)也不斷走高。而叩響金融行業(yè)的敲門磚之一,就是這張CFA證書。
二是金融業(yè)的興盛是我國(guó)全球競(jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)。近年來(lái)政府工作報(bào)告中,多次提到發(fā)展普惠金融、綠色金融、互聯(lián)網(wǎng)金融等多類型的新金融。隨著金融門類不斷細(xì)化,創(chuàng)新層出不窮,需要輸入大量新鮮的金融血液。
三是美元走強(qiáng),人民幣走高,新一輪金融危機(jī)的預(yù)言不斷,國(guó)際金融環(huán)境變得錯(cuò)綜復(fù)雜,需要我國(guó)及時(shí)儲(chǔ)備好金融人才,來(lái)應(yīng)對(duì)這一波金融浪潮的席卷。
四是CFA證書對(duì)人才的培養(yǎng),梯度合理,覆蓋范圍廣闊,人才素質(zhì)很高,因而雇主十分認(rèn)可,留下了比較好的口碑。
二、2025年CFA持證人薪資待遇:
近幾年來(lái),特許金融分析師CFA持證人一直被國(guó)家列為緊缺型金融人才,尤其是在北上廣深一線城市。CFA持證人有著很大的缺口,這無(wú)疑也促進(jìn)了國(guó)內(nèi)考生報(bào)考CFA認(rèn)證。
對(duì)投資行業(yè)薪酬?duì)顩r的調(diào)查表明,雇主愿意為擁有10年或以上工作經(jīng)驗(yàn)CFA持證人提供高額獎(jiǎng)金。同行業(yè),CFA持證人比非持證人收入高百分之二十左右。如果不談工作經(jīng)驗(yàn),CFA持證人于非持證人的薪酬差距將更大,CFA持證人的薪資高于非持證人百分之五十左右。
三、2025年CFA證書的職業(yè)發(fā)展前景如何?
CFA證書持有者擁有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和廣闊的職業(yè)領(lǐng)域選擇,因此在未來(lái)的職業(yè)道路中,他們可以選擇從事不同的職業(yè)領(lǐng)域。從而實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。以下是CFA證書持有者的職業(yè)發(fā)展前景:
1.市場(chǎng)需求大
隨著金融市場(chǎng)的不斷發(fā)展和國(guó)際化程度的提高,特許金融分析師的市場(chǎng)需求越來(lái)越大。
2.薪酬待遇優(yōu)厚
特許金融分析師在就業(yè)市場(chǎng)上擁有很高的競(jìng)爭(zhēng)力。因此,特許金融分析師的薪酬待遇也相對(duì)較高。
3.職業(yè)發(fā)展空間廣闊
取得該證書可以為個(gè)人職業(yè)發(fā)展提供很大的幫助。特許金融分析師可以從事股票、債券、期貨等投資領(lǐng)域的研究和分析工作,也可以從事基金經(jīng)理、研究員等職位。
四、2025年考了CFA之后能從事哪些工作?
一、金融研究崗
CFA證書被業(yè)界廣泛認(rèn)可,其所涉及的知識(shí)也非常實(shí)用,因此很多投資銀行、私募基金公司以及證券公司會(huì)將CFA證書列為必備條件或重要加分項(xiàng)。在這些金融機(jī)構(gòu)中,CFA經(jīng)常被用做招聘金融分析師、投資分析師、金融顧問等職位的硬性門檻條件。持有CFA證書的人在金融研究領(lǐng)域中具有強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力,他們可以利用自己深耕多年的專業(yè)知識(shí),為公司提供更好的投資決策建議和優(yōu)質(zhì)服務(wù),從而推動(dòng)公司更好地發(fā)展。
二、資產(chǎn)管理崗
擁有CFA證書的人可以在各類資產(chǎn)管理公司中找到就業(yè)機(jī)會(huì),如公募基金公司、私募股權(quán)投資公司等。這些公司通常需要擁有領(lǐng)先的投資理念以及優(yōu)秀的分析能力,而CFA持證者具備完整的投資體系與模型,能夠更好地進(jìn)行投資分析和管理。所以,資產(chǎn)管理崗位對(duì)于持有CFA證書的人來(lái)說(shuō)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,他們可以在工作中運(yùn)用所學(xué)知識(shí),獲得更高的職位和收入。
三、風(fēng)險(xiǎn)管理崗
CFA認(rèn)證者也可以從事銀行、保險(xiǎn)公司等風(fēng)控部門中的工作,負(fù)責(zé)評(píng)估和管理風(fēng)險(xiǎn),在公司的資本保障和風(fēng)險(xiǎn)控制方面做出貢獻(xiàn)。隨著金融行業(yè)的發(fā)展,風(fēng)險(xiǎn)控制的重要性愈加突出,因此持有CFA證書,懂得風(fēng)險(xiǎn)管理技能的人才顯得尤為寶貴。
四、獨(dú)立投資顧問
持有CFA證書的人還可以選擇創(chuàng)業(yè),開設(shè)自己的獨(dú)立投資顧問公司,提供個(gè)性化的投資服務(wù)。獨(dú)立投資顧問與一般金融機(jī)構(gòu)不同,他們的職責(zé)是為客戶量身打造投資方案,并不是追求公司利益最大化。而且,CFA證書持有者的專業(yè)知識(shí)和技能可以讓客戶更加信任和依賴他們。
五、2025年CFA薪資待遇:
CFA是一種專業(yè)性極高的國(guó)際金融證書,是由美國(guó)投資管理與研究協(xié)會(huì)(AIMR)設(shè)立的職業(yè)資格認(rèn)證。CFA考試也被稱作金融第一考,是世界上公認(rèn)的金融投資行業(yè)極高等級(jí)的證書,被稱作金融投資行業(yè)的MBA,在金融行業(yè)內(nèi)極為搶手,是投資行業(yè)的黃金標(biāo)準(zhǔn)。
通過(guò)CFA考試的高水平金融業(yè)投資分析人才在就業(yè)市場(chǎng)上具有極高的競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)于既想提升自身業(yè)務(wù)水平又想向上發(fā)展的從業(yè)者是最佳選擇。根據(jù)不完全的參考數(shù)據(jù),目前全球CFA持證者年薪平均為123.68萬(wàn)元,中國(guó)國(guó)內(nèi)持證者年薪平均為101.23萬(wàn)元。
最高人民法院近日公布5起財(cái)務(wù)造假典型案例,重申懲治財(cái)務(wù)造假“零容忍”態(tài)度。
據(jù)介紹,本次選取的典型案例涉及上市公司、掛牌公司、普通國(guó)有公司及私營(yíng)企業(yè)多類主體,造假行為涵蓋掛牌公司公開轉(zhuǎn)讓、上市公司重大資產(chǎn)重組、出具虛假審計(jì)報(bào)告騙取銀行貸款等多個(gè)場(chǎng)景。人民法院對(duì)于證券發(fā)行人、主辦券商、財(cái)務(wù)顧問、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等眾多財(cái)務(wù)造假主體,根據(jù)各自過(guò)錯(cuò)予以相應(yīng)刑事與民事打擊,落實(shí)了黨中央關(guān)于對(duì)財(cái)務(wù)造假“零容忍”的要求。
此次發(fā)布的案例中,人民法院貫徹“過(guò)責(zé)相當(dāng)”原則,合理界定各方注意義務(wù)和責(zé)任范圍,認(rèn)定證券公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所承擔(dān)了相應(yīng)比例連帶賠償責(zé)任,“追首惡”與“打幫兇”并舉,精準(zhǔn)打擊違法行為,保護(hù)投資者合法權(quán)益,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。
內(nèi)容來(lái)源最高人民法院官網(wǎng),會(huì)計(jì)網(wǎng)整理發(fā)布。原文:https://www.court.gov.cn/zixun/xiangqing/435961.html
考cpa對(duì)進(jìn)銀行有幫助,對(duì)于銀行的工作也是很有用的。投資銀行需要的專業(yè)方向是法律和財(cái)務(wù),商業(yè)銀行的雇員主要專業(yè)都是會(huì)計(jì)。下面就是詳細(xì)的解答,還不清楚的小伙伴戳下文了解吧。
一、cpa對(duì)銀行工作有用嗎?
cpa注冊(cè)會(huì)計(jì)師在銀行工作非常有用。通過(guò)cpa考試,銀行員工能夠系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)等多方面的專業(yè)知識(shí)。這些知識(shí)對(duì)于銀行員工來(lái)說(shuō)是必備的,能夠幫助他們更好地理解和處理財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)方面的業(yè)務(wù),在日常工作中更加熟練地處理金融報(bào)表和賬務(wù)處理,從而提升工作效率和質(zhì)量。
1、拓寬發(fā)展空間:擁有cpa證書可以為銀行員工打開更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。例如,可以更容易地晉升到更高層次的財(cái)務(wù)管理崗位,或者轉(zhuǎn)向風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制等更具挑戰(zhàn)性的領(lǐng)域。此外,cpa證書也是很多銀行在招聘高級(jí)管理人員時(shí)的重要考量因素。
2、提升薪資待遇:持有cpa證書的銀行員工在薪資待遇方面通常具有更高的議價(jià)能力,能夠獲得更豐厚的薪酬和福利。
3、提高信譽(yù)和認(rèn)可度
cpa證書是由國(guó)家權(quán)威機(jī)構(gòu)頒發(fā)的,具有很高的信譽(yù)和認(rèn)可度。在銀行工作中,持有cpa證書的員工更容易獲得同事、上級(jí)和客戶的信任和尊重,有利于建立良好的職業(yè)形象和口碑。這種信譽(yù)和認(rèn)可度不僅有助于個(gè)人職業(yè)發(fā)展,還能為銀行業(yè)務(wù)的開展和發(fā)展帶來(lái)積極影響。
4、應(yīng)對(duì)監(jiān)管要求
隨著金融監(jiān)管的不斷加強(qiáng),銀行需要更加嚴(yán)格地遵守相關(guān)法規(guī)和規(guī)定。擁有cpa證書的員工可以更好地理解和應(yīng)對(duì)這些監(jiān)管要求,確保銀行的業(yè)務(wù)活動(dòng)合法合規(guī),降低因違規(guī)操作而帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。
二、哪些人群適合考cpa?
1、財(cái)會(huì)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生:對(duì)于即將面臨就業(yè)的財(cái)會(huì)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,考取注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書可以為他們?cè)黾泳蜆I(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)他們對(duì)于財(cái)會(huì)內(nèi)容較為了解,考試通過(guò)率相對(duì)較高。
2、會(huì)計(jì)從業(yè)人員:從事會(huì)計(jì)方面的工作需要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能,而注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的內(nèi)容涵蓋了會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)成本管理、經(jīng)濟(jì)法、稅法等方面,因此對(duì)于會(huì)計(jì)從業(yè)人員來(lái)說(shuō)是一個(gè)很好的提升機(jī)會(huì)。
3、審計(jì)從業(yè)人員:在審計(jì)事務(wù)所、審計(jì)局等工作的審計(jì)從業(yè)人員,如果想要提升自己的專業(yè)能力和職業(yè)發(fā)展,可以考慮參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試。
4、符合報(bào)考條件的非財(cái)會(huì)專業(yè)人員:即使是非財(cái)會(huì)專業(yè)的人員,只要符合報(bào)考條件,同樣可以參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試。
說(shuō)明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,會(huì)計(jì)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試頻道提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。