對(duì)于求職者來說,個(gè)人簡(jiǎn)歷非常重要,好的簡(jiǎn)歷能夠提高個(gè)人面試成功率。作為一名會(huì)計(jì)人員,求職簡(jiǎn)歷該怎么做呢?需要注意什么?接下來且聽小編細(xì)細(xì)道來。
好的會(huì)計(jì)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷,一般包括三要素,分別是基本信息、工作經(jīng)歷及自我評(píng)價(jià)。接下來從以下三方面來談?wù)剷?huì)計(jì)求職簡(jiǎn)歷怎么做,要注意哪些事兒?
一、基本信息,注重細(xì)節(jié)
對(duì)于簡(jiǎn)歷中基本信息這一項(xiàng)內(nèi)容,很多人都認(rèn)為極其簡(jiǎn)單,但往往一個(gè)細(xì)節(jié)沒注意,也會(huì)影響能否通過面試。基本信息分別是姓名、性別、出生日期、學(xué)歷、身高、聯(lián)系方式、電腦水平、工作年限等。
我們?cè)诰庉嬤@些信息時(shí),注意真實(shí)性。舉個(gè)例子:很多人在身高、體重這一項(xiàng),都會(huì)耍耍小聰明。要不把身高增加了2—5cm;要不將體重減少2—5kg。但面試的時(shí)候就露餡了,面試官一看,這身高明明就156cm的樣子,簡(jiǎn)歷上卻寫著160cm。于是你被貼上了不誠實(shí)的標(biāo)簽。
任何公司招聘財(cái)務(wù)人員,都會(huì)將個(gè)人素質(zhì)看得非常重要,特別是忠實(shí)度這一方面。因?yàn)樨?cái)務(wù)工作往往就考驗(yàn)著一個(gè)人是否誠實(shí)。對(duì)于喜歡弄虛作假之人,企業(yè)最是忌諱。
填寫工作年限,需與工作經(jīng)歷相互對(duì)應(yīng)。對(duì)于電腦水平這一項(xiàng),切勿寫一般,因?yàn)橐话悖簿痛砹穗娔X操作不行。
這些基本信息的填寫,看似簡(jiǎn)單,但細(xì)節(jié)沒落實(shí),也是會(huì)讓自己在面試官前的形象大打折扣。注意:保留一定真實(shí)性很重要!
二、工作經(jīng)歷,務(wù)必認(rèn)真寫好
對(duì)于工作經(jīng)歷方面,務(wù)必認(rèn)真寫好。記住以下原則:
工作內(nèi)容務(wù)必詳細(xì):會(huì)計(jì)人員對(duì)于工作內(nèi)容的描述,越詳細(xì)越好。因?yàn)椋踉嚕嬖嚬偈荋R,如果你的大致情況已經(jīng)和職位要求相符,初試通過了,復(fù)試的面試官往往是財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人。這時(shí)候,他注重的是實(shí)際的工作表現(xiàn),看你是否能勝任這些工作。越是詳細(xì)的工作內(nèi)容,也就是個(gè)人工作能力的憑證。
工作年限越長越好:對(duì)于工作年限這一塊,當(dāng)然是越長越好。但是也要按照實(shí)際來說明。如果一味編造,面試出了破綻,就很是尷尬了。你要知道,面試問題多是偏向?qū)I(yè)方面,如果是虛假的工作經(jīng)歷,面試官問了幾個(gè)問題,憑借閱人經(jīng)驗(yàn),多會(huì)察覺。
技巧:對(duì)于工作經(jīng)歷方面,參照意向公司的用人要求編輯。對(duì)于這些任職要求,提前進(jìn)行了解,并對(duì)自身知識(shí)不足,進(jìn)行網(wǎng)上資料查詢或者向有經(jīng)驗(yàn)的朋友請(qǐng)教,進(jìn)行知識(shí)儲(chǔ)備。
注意:真實(shí)性一定要保留,切勿編造虛假工作經(jīng)歷
三、自我評(píng)價(jià),注重工作態(tài)度、專業(yè)水平
簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià),對(duì)于個(gè)人求職來說十分重視。切忌敷衍了事。我們注重一個(gè)原則:簡(jiǎn)明扼要。因?yàn)槊嬖嚬俚臅r(shí)間很寶貴,你的長篇大論,只會(huì)讓人覺得啰嗦,沒耐心看下去。因此寫出他們想要的東西就行了。
他們往往注重工作態(tài)度及專業(yè)水平。突出自己職業(yè)素質(zhì)及專業(yè)強(qiáng)硬即可。比如工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),專業(yè)知識(shí)扎實(shí),并有一定工作經(jīng)驗(yàn)等等描述。
看了以上會(huì)計(jì)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷怎么做?你知道該從哪幾方面來把握了嗎?
在今天的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,擁有一份好的簡(jiǎn)歷是至關(guān)重要的。而中級(jí)會(huì)計(jì)證書作為一種重要的職業(yè)資格證書,不僅可以為您的簡(jiǎn)歷增加競(jìng)爭(zhēng)力,還可以讓您在職場(chǎng)中更具含金量。接下來,本文將為您詳細(xì)介紹中級(jí)會(huì)計(jì)證書的作用,以及如何將其作為簡(jiǎn)歷的亮點(diǎn),增強(qiáng)自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
一、中級(jí)會(huì)計(jì)證書的作用
中級(jí)會(huì)計(jì)證書是由人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)頒發(fā)的職業(yè)資格證書,它是中級(jí)會(huì)計(jì)師的必備證書之一。擁有中級(jí)會(huì)計(jì)證書,不僅可以證明您在會(huì)計(jì)專業(yè)上的專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,還能讓您在職業(yè)生涯中更具競(jìng)爭(zhēng)力。具體來說,中級(jí)會(huì)計(jì)證書的作用主要有以下幾個(gè)方面:
1.增加職業(yè)含金量
中級(jí)會(huì)計(jì)證書是國家認(rèn)可的職業(yè)資格證書,擁有它意味著您具備了一定的專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,在職場(chǎng)中更具含金量,能夠獲得更多的職業(yè)機(jī)會(huì)和更好的薪資待遇。
2.提升職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,擁有中級(jí)會(huì)計(jì)證書可以讓您在職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中處于更有利的地位,更容易獲得職業(yè)機(jī)會(huì)和升職加薪的機(jī)會(huì)。
3.豐富職業(yè)技能
中級(jí)會(huì)計(jì)證書不僅要求掌握會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)知識(shí),還要求具備一定的財(cái)務(wù)管理和企業(yè)運(yùn)營能力。因此,擁有中級(jí)會(huì)計(jì)證書可以讓您在職業(yè)生涯中更全面、更深入地了解財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等方面的知識(shí),豐富自己的職業(yè)技能。
二、如何將中級(jí)會(huì)計(jì)證書作為簡(jiǎn)歷亮點(diǎn)
擁有中級(jí)會(huì)計(jì)證書是一項(xiàng)非常值得驕傲的事情,因此,我們可以將其作為簡(jiǎn)歷的亮點(diǎn),以增強(qiáng)自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。具體來說,可以從以下幾個(gè)方面來體現(xiàn)中級(jí)會(huì)計(jì)證書的價(jià)值:
1.在簡(jiǎn)歷中明確標(biāo)注
在簡(jiǎn)歷中明確標(biāo)注自己擁有中級(jí)會(huì)計(jì)證書,以及獲得證書的時(shí)間和證書編號(hào)等信息,讓招聘者一目了然地看到您的職業(yè)優(yōu)勢(shì)。
2.突出證書所涵蓋的內(nèi)容
在簡(jiǎn)歷中突出中級(jí)會(huì)計(jì)證書所涵蓋的內(nèi)容,比如會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理和企業(yè)運(yùn)營能力等方面的知識(shí),以體現(xiàn)自己在職業(yè)技能方面的優(yōu)勢(shì)。
3.結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行展示
除了擁有中級(jí)會(huì)計(jì)證書,我們還可以結(jié)合自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行展示,比如在工作中所承擔(dān)的會(huì)計(jì)工作、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析、稅務(wù)籌劃等方面的經(jīng)驗(yàn),以證明自己的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力。
結(jié)尾:
通過本文的介紹,相信大家已經(jīng)對(duì)中級(jí)會(huì)計(jì)證書的作用有了更深入的了解,也知道了如何將其作為簡(jiǎn)歷的亮點(diǎn),增強(qiáng)自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。擁有中級(jí)會(huì)計(jì)證書不僅可以讓您在職場(chǎng)中更具含金量,還可以讓您在職業(yè)生涯中更全面、更深入地了解財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等方面的知識(shí),為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
9、10月是人才招聘旺季,也是應(yīng)屆生找工作、打工人跳槽、企業(yè)人才招聘的一個(gè)高峰季節(jié)。而對(duì)于找工作和即將跳槽的打工人來說,如何寫好一份令HR心動(dòng)的簡(jiǎn)歷是至關(guān)重要的!
01、簡(jiǎn)歷篩選機(jī)制
首先,HR拿到我們的簡(jiǎn)歷會(huì)快速篩選,
針對(duì)不同的招聘崗位,HR會(huì)先列出最多三個(gè)關(guān)鍵詞出來:
1.專業(yè)背景
如今這個(gè)時(shí)代,沒有學(xué)歷真的寸步難行,很多公司的招聘條件都設(shè)置了大專起步。
所以HR會(huì)先了解你的
畢業(yè)院校:如果是985/211院校直接過關(guān),普通院校會(huì)根據(jù)崗位要求選擇相關(guān)類型院校。例如財(cái)務(wù)選擇財(cái)經(jīng)類院校,通信選擇科技類院校。
專業(yè):術(shù)業(yè)有專攻,這個(gè)不用多說了,但是很多崗位如果沒有寫明對(duì)口專業(yè)的也可以忽略不計(jì)。
證書:證書是能力的最好證明。很多高薪崗位招聘要求都是一本證書,若擁有一本好的證書不僅能讓HR眼睛一亮,也讓你輕松超越很多人。
培訓(xùn)經(jīng)歷:擁有相關(guān)經(jīng)歷更勝一籌。如應(yīng)屆生,曾經(jīng)在某公司實(shí)習(xí)過,HR看到,恨不得當(dāng)場(chǎng)面試!
2.從業(yè)背景
老板都不想自己的員工是個(gè)小白,從頭培訓(xùn),最后留不住就糟糕了!
工作年限:工作經(jīng)驗(yàn)越長越值得信賴,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的也是HR的不二人選。
行業(yè)年限:干一行愛一行,如果在同一個(gè)行業(yè)長時(shí)間干,累計(jì)到的經(jīng)驗(yàn)、資源都是相當(dāng)豐富的,也會(huì)覺得比較穩(wěn)定。
職位變化:如果長時(shí)間崗位、薪資無變化,HR可能會(huì)懷疑工作能力以及是否有上進(jìn)心。
項(xiàng)目經(jīng)歷:從經(jīng)手過的項(xiàng)目結(jié)果觀察候選人。
3.穩(wěn)定性
家庭籍貫:住哪里、籍貫在哪?從而判斷你是否久居,有無回鄉(xiāng)發(fā)展的打算.
婚姻狀況:已婚讓人感覺更穩(wěn)定。
期望薪資:高不成低不就。
4.黃金標(biāo)準(zhǔn)
求職簡(jiǎn)歷三條黃金標(biāo)準(zhǔn):
1.簡(jiǎn)歷與崗位匹配度
2. 簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)潔易懂
3. 簡(jiǎn)歷模塊分明
02、財(cái)務(wù)簡(jiǎn)歷怎么寫?
那么作為財(cái)務(wù)的簡(jiǎn)歷要如何寫才能俘獲HR芳心?
答:根據(jù)HR篩選規(guī)則投其所好。
1.學(xué)歷文憑
入這行首先得有相關(guān)證書, 如已有相關(guān)證書大膽寫在教育背景下,讓HR一目了然。
證書沒拿到手?
如已經(jīng)通過的,也可直接列出來。
如仍在備考階段,也可寫明正在備考,某時(shí)某刻開考。
2.專業(yè)知識(shí)和技能
財(cái)會(huì)知識(shí)基礎(chǔ)是用人單位首要考慮因素,需在簡(jiǎn)歷重點(diǎn)體現(xiàn):
財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí):財(cái)務(wù)指標(biāo)、會(huì)計(jì)分錄...
財(cái)務(wù)相關(guān)技能:憑證整理、發(fā)票印制...
3.相關(guān)經(jīng)歷
重財(cái)務(wù)經(jīng)歷,輕營銷、文秘等其他工作。
一句話,讓HR在最短時(shí)間看到你的閃光點(diǎn)。
如有財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)歷也要寫出實(shí)操中的感同身受。
03、財(cái)務(wù)簡(jiǎn)歷的8條建議
一:求職意向
唯一的求職意向會(huì)讓你的簡(jiǎn)歷更具有針對(duì)性,HR也會(huì)認(rèn)為你有良好的職業(yè)規(guī)劃,加分↑。
二:簡(jiǎn)歷照片
不得不承認(rèn),如今的生活中、職場(chǎng)上,顏值確實(shí)會(huì)帶來一些便利。
一張優(yōu)秀的照片會(huì)讓你的簡(jiǎn)歷脫穎而出增加記憶點(diǎn),加分↑。
三:簡(jiǎn)潔
簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)歷,不要太復(fù)雜了!HR很忙的,每天要看的簡(jiǎn)歷跟你看的發(fā)票一樣多。
還是那句話,最短時(shí)間展示自己,一張紙濃縮,盡顯自己的才華。
四:工作經(jīng)歷
工作經(jīng)歷,不要在只寫標(biāo)題、職責(zé)了!多以數(shù)據(jù)化體現(xiàn)!
這里會(huì)計(jì)網(wǎng)特別推薦“STAR”法則:
情境(situation)、任務(wù)(task)、行動(dòng)(action)、結(jié)果(result);
還沒聽過的同學(xué)趕緊學(xué)起來了!
總結(jié):STAR法則就是,為什么做這件事?任務(wù)是什么?你在做了什么?得到的結(jié)果是什么?
五:職業(yè)化
簡(jiǎn)歷不是作文,不要再寫你、我、他了!
STAR用起來,負(fù)責(zé)什么工作,采用什么方法,達(dá)到什么結(jié)果!
六:客觀化
可以自信,但不要吹牛!不然最后背調(diào)的時(shí)候可就慘了...
七:附件
持有證書、獎(jiǎng)狀可直接在簡(jiǎn)歷中寫明。除非招聘崗位有明確要求附上,否則不要捆綁到簡(jiǎn)歷里。HR看簡(jiǎn)歷都費(fèi)勁,影響體驗(yàn)!
八:不會(huì)寫?
只要思想不滑坡,辦法總比困難多!
如今互聯(lián)網(wǎng)那么發(fā)達(dá),在網(wǎng)上就能找到優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷參考,也可以找身邊的朋友學(xué)習(xí)。
好了,關(guān)于簡(jiǎn)歷,會(huì)計(jì)網(wǎng)只能說這么多了,祝大家在這個(gè)金九銀十都能找到滿意的工作。
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