企業最重要的資源是人力資源和財務資源。企業是由一系列契約組成,由財務資源的提供者(股東和債權人)將原始的財務資源—貨幣資金轉化為一系列的人力資源,各類有形和無形的資產來創造一個商業系統從而為社會提供價值,通過增值的價值服務而達到為股東創造價值的社會組織。
所以財務總監的職能是在企業中協助股東對企業財務資源進行管理,以期貨幣資本價值ROI最大化。
財務資源是一個由貨幣形態到一系列實物和非實物狀態并最終轉化為貨幣形態的資源(表內各要素科目和表外要素)。當然其中最重要的是貨幣資金,因為資金流對于一個企業來說就如同一個人的血液,很多企業并不是倒在企業本身資產形態或者價值形態的損耗,而是死在盲目擴張中資金流斷裂和在面對消費習慣變化時未能有足夠的資金流及時轉型的過程中。
那么管理好財務資源我們需要借助一些工具,我認為最重要的2個工具:會計信息統計系統和管理報表系統(注意是管理報表而不是報表管理)
會計信息統計系統
會計信息統計是財務的基本功能,按一定的強制性規則和行業慣例將財務資源在企業各個流程節點的形態進行統計,從而形成我們經常用的三表一注。會計語言首先是一門商業語言,按這一套系統的語言統計出來,從而我們可以對企業歷史情況(縱向)和行業競爭對手、上下游產業鏈(橫向)進行比較經營成果和資產狀況分析,從而評價財務資源的轉化率(ROI)。
管理報表系統
注意我理解的是管理報表而不是報表管理,我認為報表管理是先產生了報表對報表進行優化(比如為達到某種考核目標的盈余管理和監管方需要或者商業伙伴的關系維護等目的),管理報表是意味著在報表產生前,我們對財務資源的配置,業務計劃和商業安排,戰略過程的管理和評價,以期按會計系統產生的報表達到我們預期的商業效果。其中包含如下2個模塊:
預算和評價系統
預算是財務資源配置最好的工具,預算不是說年初定一個目標,按目標分解成年度預算就一定按預算去執行,有預算就花錢,沒有預算就不能花錢。首先預算管理應該是一個滾動預算的概念,在我們商業環境和產品服務越來越短的生命周期和變化下,一個行業可能半年都是一個變化。所以商業的競爭周期是越來越快,特別是在TMT領域很多產品周期是以月為單位,而不是年的概念,所以傳統的預算按年來計劃和配置資源已經不符合經濟發展的周期,預算就是要綜合考慮在哪些方面該投入和通過過程控制,不斷優化資源整合來評價,最終達到商業安排的目的,而不是盲目的認為預算就是該花多少錢,超過預算多少錢就不能去開支,商業競爭瞬息千變萬化,我們要按零基預算和滾動預算理念去開展。
資本預算:財務資源從何來,資本結構和資本成本是一個管理者必須考慮的問題,如何獲得低的資本成本,最優化的資本結構對應不同的商業項目,由于目前金融產業未完全市場化,所以對于民營企業很多財務總監的首要職能是如何取得資金(銀行貸款和A股上市),所以目前市場對于一個財務總監的價值判斷更多是搞的來錢搞不來錢的能力,這是特定時期對財務總監這個崗位賦予的特定的職能。但是我判斷在未來利率市場化等金融市場完全開放后,財務總監更重要的思考不是搞錢的問題,而是應該去看我的資本結構、資本成本和項目之間的關系。比如我一個集團有房地產的項目,那么對于這種杠桿較大和利潤率高于債務成本的項目肯定要配置的是債務資本,如果一個集團下面有連鎖便利店的項目就不能按債務資本去配置,因為你的息稅前利潤率還不夠債務成本率。
經營預算:經營預算我理解的是對已經成型的商業項目,去按商業流程規劃財務資源,在人力資源的投入,在資產資源的投入等。要在深刻了解產業競爭狀態和企業自身能力后制定出長期和短期的財務資源配置,包括信貸政策,存貨流轉和資產的重置、貨幣形態和非貨幣形態資源的轉化等。
創新項目預算:企業不是在創新失敗中死去就是在創新的革命中死去,所以創新是企業長青的DNA,而創新也意味著風險和失敗,所以我們要慎重對待創新項目,用小本錢做大買賣,最低的成本達到建立商業嘗試和競爭壁壘是任何一個企業都想擁有的機遇,就像國家工信部每年安排一部分資金做技改資金一樣,一個企業應該在每年的利潤和資本中安排單獨安排一部分創新的項目,有必要對這部分財務資源進行單獨預算,監管和評價。
戰略的驗證和風險控制:不管是經營預算還是創新項目預算,財務總監應該針對行業和企業的戰略目標建立一套財務模型,階段性對預算項目去評價和驗證,比如我投資一個3年期的O2O店鋪,第一個半年估計還是建設階段,那么建設階段我匹配多少財務資源,第二個,第三個半年其又產生多少商業利益,如何去配置資源和評價資源,需要用財務模型去驗證下,并在后續的每一個半年中去觀察是否實現效果和預期驗證模型的吻合性,有可能第三個半年都未達到預期效益,那么就得評價是策略的問題還是執行的問題,如果是策略的問題就得考慮將項目投資損失降低到最低的水平。通過不斷地驗證和測試觀察,及時預警和評價,做到財務資源在戰略項目的最大轉化。
內部控制
內部控制是保證企業的財務資源在企業內部科學高效運行的一套制度安排,并保證財務資源在最后形成客觀準確的報告體系的有力工具,具體可參照財政部關于內控的各項指引,應該結合所屬的行業進行細化和調整,其中現金安全的控制是尤為重要的,除了日常各賬戶的運行安排,還有對資金流的預測并對盈余資金的管理收益化,還有信貸政策、供應商采購和有形資產的保管及運行等。
2財務總監的思維模式:財務思維和業務思維
源于一次招聘:招聘財務經理,我面試的是一個從事軟件外包企業出來的女孩,面試的時候詢問了其成本核算流程,收入結算流程和公司組織架構及財務部運行結構,從財務的角度還是了解清楚了其業務流程和財務核算流程的,但是后面老板面試完后給我的反饋是:應聘的人不了解其公司業務,說不清楚公司業務流程。
后面我就想可能存在的二點:1、老板用的是業務思維去詢問,而應聘者要么理解不了業務思維的邏輯,要么是用財務思維思考和用財務語言回答這個問題,導致溝通的偏差。2、老板問專業的問題,比如你們市場渠道是如何做營銷如何看待競爭策略的這些,對于一個財務經理來說,他可能還沒有深入到那個層次,財務只知道那個營銷渠道花了多少錢,銷售占比多少,沒有去洞悉具體競爭的營銷手段有哪些,營銷工具有哪些和潛在的競爭。
所以作為一個財務管理者,當你的上級是非財務型的領導的時候或者你需要和業務部門深入溝通的時候,你應該把問題轉化為業務思維并用簡單的業務語言去描述問題和溝通解決方案,因此很多企業的財務部門和業務部門的分歧較多,而一個財務知識卓越的管理者如果他的直接上司是一個財務專業出身的人的時候,很好溝通和理解,但是面對非財務型領導的時候,雙方的落差比較大,這一點需要我們財務管理者去思考,如何運用有效的溝通工具,如何在不同的場合,將財務語言簡化、轉化來解決問題。
3、財務總監的管理境界:越規則越人文
在中國這個市場下,特別是民營企業的很多老板既想做大又不想按法律履行義務,這些都是企業和財務人的底線。
在具體企業的業務運行中,業務部門和老板對這些的認識和財務經常是有分歧的(經常的說辭是別的企業都這樣做可行,言下之意你的財務水平有限),所以財務人要把握在底線規則的前提下,如何區分罪與非罪,抓大放小,一定要和業務部門提前溝通,在業務發生前就規劃好這筆業務如何在賬面體現和處理,最終對報表的影響是什么,事項的處理需要哪些合同和票據的支持。做到在事前溝通好并把握好規則,只要風險提示和把控到位就已經盡職了。這就是我理解的該規則的東西要按按規則走,該人文的事情要人文,越規則越人文。
cma考試的地址只能在準考信上獲取,準考信一般在考試前10天內進行下載打印。
考生登錄普爾文官網(https://www.prometric.com.cn/)下載打印即可。
cma考試方式
cma中文考試方式是筆試,考生需要預約考試,考生可在中國40個考點參加考試,考點有北京、上海、蘇州、成都、西安、青島等,考生根據就近選擇,按自己的常駐地區選擇考點。cma英文考試方式是機考,考點在北京、上海、廣州、南京、西安、長沙等地,同時cma考試自2022年1月18日起,可選擇遠程線上方式參加,遠程考試僅面向參加英文考試的考生,考生預約考試日期與時間后,可在考試窗口期內隨時參加遠程考試。
cma中文考試標準同英文標準一樣,只是語言類型不一樣。
cma考試內容
cma考試內容包括財務會計、管理方法、發展戰略、市場、金融業等各個方面,P1《財務規劃、業績考核與分析》主要是對里,比如提升企業運營管理方法;P2《發展戰略財務會計》主要是對外,比如承擔企業戰略擴大參加對外運營管理決策。
cma的含金量
1、工資高
根據IMA協會在2020年做出的調查結果,全球范圍內擁有CMA認證證書的財會人員的基本工資中位數比非認證的財會人員高出63%,其中美國受訪者的工資中位數和總收入中位數水平最高,分別是100000美元和107817美元。
2、人才比較稀缺
管理會計已被我國列為急需的緊缺人才,據IMA統計,自2009年CMA引進中國以來,CMA在中國持證人數已超1萬人次,會員人數超過3萬人次,但我國管理會計人才的缺口卻是300萬。
為順利獲取CMA證書,一般需要通過全部CMA考試并通過學歷與工作經驗認證,那么CMA認證的獲取途徑是什么?
CMA認證的獲取途徑
1、學歷教育背景認證
持有教育部認可的三年全日制大專畢業證書,或持有教育部認可的學士學位證書,或持有教育部認可的碩士研究生畢業證書、碩士學位證書、博士研究生畢業證書、博士學位證書,或持有中國注冊會計師協會認證的注冊會計師證書(CPA)或國家會計資格評價中心認證的中級或高級會計師證書(中高級會計職稱證書);ACCA的全面合格會員符合CMA學士學位的教育要求。
2、工作經驗認證
需具備2年連續的在管理會計或者財務管理領域中的工作經驗。工作經驗可以是在申請之前完成,也可在考試完成后7年時間內完成。工作經驗驗證是要看您是否擔任過在工作中需要您利用管理會計和財務管理的原理做出判斷的崗位。這樣的崗位包括財務分析、預算準備、管理信息系統分析、財務管理、以及政府、財務或行業中的審計、管理咨詢、公開會計審計以及與管理會計或者財務管理有關研究、教學或者咨詢工作。偶爾運用到管理會計原理的(計算機操作、推銷和銷售、生產、工程、人員和綜合管理)的就職崗位是不符合要求從業資格驗證的要求。同樣,出納、銀行柜員、實習崗位、培訓生、文書、或者非技術崗位的從業經驗也不能滿足要求。
2025研究生學歷有幾種獲取方式?2025研究生學歷獲取方式有全國碩士研究生統一招生考試(統招)、推薦免試研究生(推免)、同等學力申碩、單獨考試、中外合作辦學項目、出國留學讀研等六種方式。考生可根據自己的實際情況和職業規劃選擇最適合自己的方式。
一、全國碩士研究生統一招生考試(統招)
簡介:這是最常見且最主流的研究生入學方式。考生需參加全國統一的初試和復試,通過選拔后被高校錄取為全日制或非全日制碩士研究生。
考試內容:通常包括公共課(如政治、英語)和專業課,要求考生具備扎實的專業基礎和較高的綜合素質。
學制:學術研究生學制通常為3年,專業研究生學制為2年(部分院校的專業研究生也有非全日制的形式)。
證書:畢業后可獲得研究生學歷證書和碩士學位證書,具有同等的法律效力。
二、推薦免試研究生(推免)
簡介:部分高校面向優秀的應屆本科畢業生設立推薦免試研究生的渠道。通過學校的綜合考核和選拔,免去其參加全國碩士研究生統一招生考試的環節,直接獲得研究生入學資格。
選拔標準:通常包括學業成績、科研能力、綜合素質等多個方面,要求考生在校期間表現突出,具備較強的學術潛力和研究能力。
證書:入學后享受全日制或非全日制的培養待遇,畢業后同樣獲得研究生學歷和學位證書。
三、同等學力申碩
簡介:針對沒有本科學歷但具有同等學力的人員設置的一種研究生入學方式。此類人員需通過國家或高校組織的考試,并達到一定的學術水平要求,方可申請碩士學位。
申請資格:本科畢業滿3年,并取得學位證。
考試:通過國考,修滿學分,完成論文答辯。
證書:獲得的研究生學位證書與通過統考獲得的學位證書具有同等的法律效力。
四、單獨考試
簡介:另一種較為特殊的研究生入學方式,雖然也屬于全國統一考試招生范疇,但由院校自主命題、自主劃線、自主錄取。
面向人群:通常面向具有特定工作經驗或學術背景的考生,如工齡滿四年、已發表研究論文或成為業務骨干的在職人員。
證書:通過單獨考試入學的研究生,在培養方式和畢業待遇上與統招研究生無異。
五、中外合作辦學項目
簡介:隨著國際交流的日益頻繁,越來越多的高校開始與國外知名大學合作舉辦研究生教育項目。這些項目通常采用申請制入學方式,不要求考生參加全國碩士研究生統一招生考試。
優點:國家承認學歷學位,無需參加全國聯考,不出國外即可獲得外方學位。
缺點:費用較貴。
六、出國留學讀研
簡介:學生可申請國外高校的研究生項目,并在國外完成學業。
證書:獲得的是海外院校的學位證書,待回國后通過國家學歷認證,具有和國內研究生學歷同等使用效力。
學制:出國留學取得研究生學歷的時間通常較短,最短的有一年學制。
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正常利潤和經濟利潤的區別是正常利潤是成本的一個組成部分,支付給企業家資本投資的報酬;而經濟利潤是總收入和總成本之間的差額。要注意的是,總成本包括機會成本。
正常利潤是指企業主如果把資源用于其它相同風險的事業所可能得到的收入,它屬于機會成本性質;經濟利潤是指廠商的收益與它的成本之差,后者包括從最有利的另外一種廠商資源的使用中可以獲得的收益。
經濟利潤的計算公式是什么?
經濟利潤的計算公式是經濟利潤=(投入資本回報率-加權平均資本成本率)×投入資本額,投入資本回報率是指投出和/或使用資金與相關回報之比例;加權平均資本成本率是指企業以各種資本在企業全部資本中所占的比重為權數,對各種長期資金的資本成本加權平均計算出來的資本總成本;投入資本額指的是所有者在企業注冊資本的范圍內實際投入的資本,或出資人作為資本實際投入企業的資金數額,企業的投入資本的內容主要包括資本金與資本公積。
經濟利潤有什么特點?
經濟利潤的特點有:
1、經濟利潤存在的可能性和合理性;
2、高于正常水平的利潤是產生于良好管理中的特別技能;
3、高于正常水平的利潤是對成功革新的報償;
4、經濟利潤是對廠商投資所承擔風險的必要補償某些行業的個別廠商由于有效地支配市場,在一定時間內會賺取高于正常收益率的利潤;
5、存在著一個所有廠商都能賺取的長期均衡的正常利潤率。
經濟利潤與企業會計利潤的區別體現在什么方面?
經濟利潤與企業會計利潤的區別體現在服務主體不同、計量的范圍不同、計量依據不同、目的角度不同、成本計量不同、應用范圍不同、計量的程序不同和評價企業經濟效益的依據不同。
留存利潤指企業從歷年實現的凈利潤中提取或形成的留在企業內部的積累,也叫作累積資本;利潤留存指從企業實現的全部利潤總額或部分利潤總額中,按規定比例提取部分留給企業使用,兩者還是有一定區別的。
留存利潤和利潤留存有區別嗎?
留存利潤和利潤留存有一定區別。
留存利潤指企業從歷年實現的凈利潤中提取或形成的留在企業內部的積累,也叫作累積資本;利潤留存指從企業實現的全部利潤總額或部分利潤總額中,按規定比例提取部分留給企業使用,是中國對國營企業在分配關系方面實行的一種過渡性辦法。
留存利潤包括盈余公積和未分配利潤兩部分。盈余公積指企業從稅后利潤中提取形成、存留于企業內部且具有特定用途的收益積累,包括法定盈余公積、任意盈余公積和法定公益金。
未分配利潤指企業經營所實現的凈利潤經過提取盈余公積、彌補虧損以及向投資者分配利潤后留存在企業的歷年結存的利潤。
留存收益的相關計算
留存收益=未分配利潤+盈余公積;留存收益率=留存收益/凈利潤×100%=(凈利潤-分配給股東的利潤)/凈利潤×100%。
留存收益率指凈利潤扣除全部股利后與凈利潤的比率,該比率用于衡量有多少當期收益總額留在公司內部用于發展,留存收益率與股利支付率是一對指標,此消彼長。
利潤留存的相關計算
利潤留存率=(稅后利潤-應發股利)/稅后利潤×100%;
利潤留存率表明公司稅后利潤多少用于發放股利,或用于擴展經營和保留盈余。該指標越高,表明公司越重視后期發展,不會因為分紅過多而影響企業發展;反之,指標較低表明公司生產經營不佳,需用更多的利潤來彌補損失,或是分紅太多,發展潛力有限。
哪些情況會引起企業留存收益總額有變化?
1、向投資者分配現金股利,公積金減少,留存收益減少;
2、用盈余公積轉增資本,公積金減少,留存收益減少;
3、公司實現盈利,利潤增加,留存收益增加。
通俗地講,利潤代表了企業有沒有掙錢。利潤大小則代表企業盈利的多少。下面小編就帶大家詳細地了解什么是企業的毛利潤,它的計算方法是怎樣的,以及怎么通過毛利潤提高企業的盈利。
毛利潤是什么?
毛利潤是指銷售收入扣除主營業務產生的成本后的利潤部分。其中的主營業務產生的成本不包括企業的管理費用、財務費用、銷售費用等期間費用,也不包括稅企業的營業外收入,營業外支出,所得稅等稅金等。
毛利潤的計算方法
毛利潤=營業收入-營業成本
和毛利潤有關的兩個利潤
利潤總額=毛利潤-期間費用-營業外支出=營業外收入-營業稅金及附加等;
凈利潤=利潤總額-所得稅
怎么提高毛利潤率?進而提高企業的盈利水平
說到毛利潤,就要引入一個概念,那就是毛利潤率。毛利潤率是一種比率,也是一個很重要的企業經營指標。因為,它也能反映企業的盈利趨勢。
毛利潤率=毛利潤/銷售額
增加毛利潤率有兩種方法:一是增加產品的價格,二是降低產品的成本。
但兩者的變化,又不能絕對能使毛利率上升。因為,增加產品價格可能會導致銷售數量下降。進而,銷售額也跟著下降。降低產品成本,就有可能導致原材料的質量無法保證,進而影響銷售額。
總之,企業的毛利率是多個因素共同作用后的結果。在改善企業的盈利水平上,要綜合考慮各個有關的因素。
企業發生的財務費用一般是因籌集生產經營所需資金而發生的各類費用,比如利息支出。對財務費用進行結轉處理,通過本年利潤核算時,該如何寫會計分錄?
財務費用結轉本年利潤怎么做會計分錄?
借:本年利潤
貸:財務費用
企業發生的財務費用,應借記財務費用,貸記相關對應科目;發生的應沖減財務費用的利息收入、匯兌收益,則借記相關對應科目,貸記財務費用;期末應將本科目的余額轉入“本年利潤”科目。在利潤表中,單設“財務費用”項目反映企業發生的財務費用,并根據“財務費用”科目的發生額,即期末結轉的余額分析填列。
財務費用一般包括哪些?
財務費用主要包括利息支出、匯兌損失、匯兌損失:
(1)利息支出,指企業短期借款利息、長期借款利息、應付票據利息、票據貼現利息、應付債券利息、長期應付引進國外設備款利息等利息支出(除資本化的利息外)減去銀行存款等的利息收入后的凈額。
(2)匯兌損失,指企業因向銀行結售或購入外匯而產生的銀行買入、賣出價與記賬所采用的匯率之間的差額,以及月度(季度、年度)終了,各種外幣賬戶的外幣期末余額按照期末規定匯率折合的記賬人民幣金額與原賬面人民幣金額之間的差額等。
(3)相關的手續費,指發行債券所需支付的手續費(需資本化的手續費除外)、調劑外匯手續費、開出匯票的銀行手續費等,但不包括發行股票所支付的手續費等。
為了幫助考生們高效備考,會計網提供了豐富的免費備考資料。這些資料包括但不限于最新的考試大綱、教材變更信息、學習計劃安排、歷年真題、模擬試卷、常見問題答疑以及核心考點梳理等。此外,還有備考策略指導、學習方法、思維導圖和歷年考情分析等內容供大家參考。對于有進一步需求的考生,會計網的稅務師頻道還提供了名師書課內容,不容錯過。
選擇稅務師考試習題資料的策略:
隨著大多數考生進入強化備考階段,選擇合適的習題資料變得尤為重要。理想的習題資料應當題目精煉、分類明確,并能夠系統地進行歸納練習。同時,每道題最好配有深入解析,這樣可以通過具體問題來回顧知識點,確保理解透徹,不留疑問。對于還在為如何挑選習題而苦惱的朋友,以上建議值得考慮。
稅務師強化階段刷題的正確方法:
在強化階段,單純的刷題并不足夠。考生在做題時需要明確目標,避免盲目地刷題,否則可能會忽視對習題的深入分析和總結。大量刷題所帶來的效益可能并不明顯,長時間的努力學習不應僅僅讓自己感覺有所收獲,而最終的成績卻未見提升。記住,現階段刷題的目的是鞏固已學知識,只有不斷地反思和總結,才能實現持續的進步。
注意事項:
由于考試政策和內容可能會發生變化,會計網提供的稅務師考試安排僅供參考。如有不同意見,請以權威部門公布的內容為準。
營業利潤是企業因從事生產經營活動而取得的利潤,凈利潤是企業的稅后利潤,兩者之間關系是什么?
營業利潤與凈利潤的關系
營業利潤是指企業從事生產經營活動中取得的利潤,是企業利潤的主要來源。營業利潤與凈利潤關系是:營業利潤>凈利潤,凈利潤是一個企業的最終經營成果,凈利潤多,企業的經營效益就好;凈利潤少,企業的經營效益就差。
營業利潤如何計算?
營業利潤=營業收入-營業成本-稅金及附加-銷售費用-管理費用-財務費用-資產減值損失+公允價值變動收益(-公允價值變動損失)+投資收益(-投資損失)
凈利潤如何計算?
凈利潤是指企業當期利潤總額減去所得稅后的金額,即企業的稅后利潤。其計算公式分為三步:
1、利潤總額=營業收入-營業成本-稅金及附加-期間費用-資產減值損失+公允價道值變動收益(-公允價值變動損失)+投資收益(-投資損失)+資產處置收益(—資產處置損失)+其他收益+營業外收入—營業外支出。
2、應交所得稅=利潤總額*所得稅稅率
3、凈利潤=利潤總額—應交所得稅
在利潤表中,財務費用對企業經營利潤的影響不亞于管理費用、銷售費用等,財務費用通常包括利息支出、利息收入和手續費,那么財務費用結轉到本年利潤的會計分錄該怎么寫?
財務費用結轉到本年利潤的會計分錄
借:本年利潤
貸:財務費用
財務費用是什么?
財務費用是指企業為了籌集生產經營的資金而產生的費用計入財務費用,財務費用核算范圍包括利息凈支出、匯兌凈損失、金融機構手續費以及籌集生產經營資金發生的其他費用等。
發生財務費用時,應借記財務費用并貸記相關對應科目;發生的應沖減財務費用的利息收入、匯兌收益時,則借記相關對應科目,貸記財務費用;期末應將本科目的余額轉入“本年利潤”科目。在利潤表中,單設“財務費用”項目反映企業發生的財務費用,并根據“財務費用”科目的發生額,即期末結轉的余額分析填列。
本年利潤是什么?
本年利潤是一個匯總類賬戶,是指企業某個會計年度的凈利潤或者凈虧損。若為貸方余額企業實現凈利潤,若為借方余額則說明企業發發生虧損。
本年利潤的相關會計處理
1、若本年為貸方余額,則說明企業盈利且要進行分配
借:本年利潤
貸:利潤分配——未分配利潤
2、結轉年度利潤后,利潤分配余額仍在抵扣時,應按利潤總額的10%計提法定盈余公積金
借:利潤分配——未分配利潤
貸:盈余公積(企業自行決定是否提任意盈余公積)
借:利潤分配——未分配利潤
貸:盈余公積
3、本年利潤余額在借方時說明企業虧損了,應當結轉利潤彌補,補足后的余額仍為借方的,應當在以后各年度補足。
4、如果本年利潤賬戶為借方余額,表明本年度經營結果為虧損:
借:利潤分配——未分配利潤
貸:本年利潤
收據是一種憑據,由收到東西的個人或單位寫給發送東西的個人或單位,那么企業支出獲取的收據該怎么做賬務處理?
企業支出獲取的收據的會計分錄
借:銷售費用/管理費用
貸:銀行存款/庫存現金
銷售費用怎么理解?
“銷售費用”科目核算企業銷售商品、材料以及提供勞務的過程中發生的各種費用。
應當注意的是:企業發生的與銷售商品、材料、提供勞務以及專設銷售機構相關的不滿足固定資產準則規定的固定資產確認條件的日常修理費用和大修理費用等固定資產后續支出也在“銷售費用”科目核算。
什么是庫存現金?
庫存現金是指存放于企業財會部門、由出納人員經管的貨幣,是企業流動性最強的資產。
“庫存現金”賬戶屬于資產類賬戶,用于核算企業的庫存現金,借方反映庫存現金的收入,貸方反映庫現金的支出,期末余額在借方,表示庫存現金的余額,并且一般不表示在貸方。
需要注意的是:如果企業有內部周轉使用備用金的,可以單獨設置“備用金”科目。
“庫存現金”賬戶的明細分類核算是通過設置現金日記賬進行的。現金日記賬是反映和監督現金收支結存的序時賬,必須采用訂本式賬簿,并為每一賬頁按順序編號,防止賬頁丟失或隨意抽換,也便于查閱。最重要的是要做到賬實相符,因此每日終了,應當計算當日的現金收入合計額、現金支出合計額及結余額,將結余額與實際庫存額核對。
公司發生的稅后利潤是指企業按規定解繳企業所得稅以后的利潤,對于稅后利潤,應如何計算?
稅后利潤計算方法
稅后利潤的計算公式為:凈利潤=利潤總額×(1-所得稅率)或者稅后利潤=利潤總額-所得稅費用,凈利潤(收益)是指在利潤總額中按規定交納了所得稅后公司的利潤留成,一般也稱為稅后利潤或凈收入。
利潤總額=營業利潤+投資凈收益+營業外收入-營業外支出
營業利潤=主營業務利潤+其他業務利潤
主營業務利潤=主營業務收入-主營業務成本-期間費用-稅金及附加=主營業務收入-主營業務成本-銷 售費用-財務費用-管理費用-主營業務稅金及附加
其他業務利潤=其他業務收入-其他業務成本-其他業務稅金及附加
投資凈收益=投資收益-投資損失
稅后利潤和凈利潤的區別是什么?
稅后利潤是企業繳納企業所得稅以后的利潤,凈利潤除了稅后利潤還包括投資分紅、彌補以前年度的虧損等。
凈利潤是指企業當期利潤總額減去所得稅后的金額,即企業的稅后利潤。所得稅是指企業將實現的利潤總額按照所得稅法規定的標準向國家計算繳納的稅金。它是企業利潤總額的扣減項目。
稅后凈營業利潤是指將公司不包括利息收支的營業利潤扣除實付所得稅稅金之后的數額)加上折舊及攤銷等非現金支出,再減去營運資本的追加和物業廠房設備及其他資產方面的投資。
稅后利潤彌補虧損是否會引起留存收益總額的變動?
不會變動。
留存收益包括盈余公積和未分配利潤。如果要稅后利潤補虧,這意味著由上年結轉的未分配利潤記在借方,也就是說累計到上年是虧損的,未分配利潤為負數。
而今年企業盈利了,說明本年未分配利潤為正數。而所謂稅后利潤補虧就是,用本年為正數的未分配利潤沖減上年為負數的未分配利潤,如果本年盈利足夠,那么結轉到下年的未分配利潤為正數,否則,依舊為負數,需要繼續補虧。
因而,稅后利潤補虧是留存收益內部的事情,具體來說,是未分配利潤內部的事情,只會引起其內部增減變動,不會引起留存收益總額發生變動。