支付結算是指單位、個人使用票據、銀行卡和匯兌、托收承付、委托收款等結算方式進行貨幣給付及其資金清算的行為,是初級會計的重要考點,考察內容包括支付結算的工具有哪些、支付結算的原則、支付結算的基本要求。
支付結算的工具有哪些?
傳統的人民幣非現金支付工具主要包括“三票一卡”和結算方式。其中,“三票一卡”指三種票據和銀行卡,三種票據即匯票、本票和支票;結算方式包括匯兌、托收承付和委托收款。我國目前已形成了以票據和銀行卡為主體,以電子支付為發展方向的非現金支付工具體系。
支付結算的原則是什么?
1、恪守信用,履約付款原則。辦理支付結算業務時,誠實守信要求做到按合同規定及時付款,不得無故拖延或拒絕支付。
2、誰的錢進誰的賬,由誰支配原則。除法律法規另有規定外,銀行無權在未經存款人授權或委托的情況下,擅自動用存款人在銀行賬戶里的資金。
3、銀行不墊款原則。銀行是辦理支付結算業務的中介機構,應按付款人的委托,將資金支付給付款人指定的收款人,或按照收款人的委托,將歸收款人所有的資金轉賬收入到收款人的賬戶中。付款人賬戶內沒有資金或資金不足,或者收款人應收的款項由于付款人的原因不能收回時,銀行的中介職責可以不履行,因為銀行沒有為存款人墊付資金的義務,銀行與存款人另有約定除外。
支付結算有什么要求?
1、票據的偽造與變造:票據偽造指無權限人假冒他人或者虛構他人名義簽章的行為;票據的變造指無權更改票據的內容的人,對簽章以外的記載事項加以變更的行為。
2、三項內容不得更改:出票金額、出票日期、收款人名稱不得更改。更改的票據無效;更改的結算憑證銀行不予受理。對票據和結算憑證上的其他記載事項,原記載人可以更改,更改時應當由原記載人在更改處簽章證明。
3、填寫要求:填寫票據和結算憑證應當規范:單位和銀行的名稱應當記載全稱或規范化簡稱;出票日期必須使用中文大寫。月為壹、貳和壹拾的,日為壹至玖和壹拾、貳拾和叁拾的,應在其前加“零”,日為拾壹至拾玖的,應在其前面加“壹”;票據和結算憑證金額以中文大寫和阿拉伯數碼同時記載,二者必須一致,若不一致則票據無效,且二者不一致的結算憑證,銀行不予受理。
支付結算概述相關例題
(單選題)下列各項中,不符合票據和結算憑證填寫要求的是()。
A、票據的出票日期使用阿拉伯數字填寫
B、未填寫實際結算金額或實際結算金額超過出票金額的銀行匯票不得背書轉讓
C、阿拉伯小寫金額數字前面,均應填寫人民幣符號
D、將出票日期2月12日寫成“零貳月壹拾貳日”
答案:A
解析:根據《支付結算辦法》的規定,票據的出票日期必須用中文大寫填寫,選項A錯誤。
ACCA考試猶如一座宏偉的知識大廈,由15門科目精心構筑而成,這些科目依據知識層次與專業深度,被系統地劃分為四個階段,分別是知識課程階段、技能課程階段、核心課程階段以及選修課程階段,考生需通過其中的13門科目,方能叩響ACCA會員資格的大門。
知識課程階段宛如大廈的基石,包含《商業與技術》(BT)、《管理會計》(MA)、《財務會計》(FA)這三門科目,為學員們開啟了財會領域的啟蒙之旅,引領他們初步涉獵商業運作的基本原理、管理會計的核心要義以及財務會計的基礎規范,這些內容恰似初入商科的基礎課程,為后續的深入學習筑牢根基。
技能課程階段則是在基石之上的層層壘砌,設有《公司法與商法》(LW)、《業績管理》(PM)、《稅務》(TX)、《財務報告》(FR)、《審計與認證業務》(AA)、《財務管理》(FM)六門科目,涵蓋了專業財會人員必備的核心技能,從法律法規的遵循、業績的精準把控、稅務的精細籌劃,到財務報告的嚴謹編制、審計認證的專業實施以及財務管理的科學決策,難度相當于大二、大三的專業必修課程,助力學員逐步成長為獨當一面的專業能手。
核心課程階段仿若大廈的中堅棟梁,《戰略商業領袖》(SBL)與《戰略商業報告》(SBR)兩門科目重磅登場,聚焦于商業戰略的高瞻遠矚與戰略報告的精心擘畫,要求學員站在企業領導者的高度,縱覽全局,剖析復雜商業情境,深度參與戰略決策,整合資源推動企業前行,涉及大量前沿知識與實戰案例,難度不容小覷,如同大三高階專業核心課程或研究生課程,全方位錘煉學員的戰略思維與領導才能。
選修課程階段恰似大廈頂端的璀璨明珠,提供了《高級財務管理》(AFM)、《高級業績管理》(APM)、《高級稅務》(ATX)、《高級審計與認證業務》(AAA)四門科目,學員可依個人職業志趣與專長方向,從中審慎抉擇兩門深入研習,旨在拓展專業領域的深度與廣度,使其具備解決高級復雜財會問題的卓越能力,為邁向更高職業峰巔添翼賦能。
從考試形式觀之,ACCA考試與時俱進,全面采用機考模式,以契合時代發展潮流。其中,BT、MA、FA以及LW這四門科目為隨時機考,學員能夠依據自身學習節奏,在一年之中的任意時段靈活預約考試,考試結束后成績即時揭曉,便捷高效。而其余科目則納入分季機考范疇,每年依循既定規律,在3月、6月、9月、12月這四個考季盛大開考,學員需提前規劃,在考季規定時間內報名參考,從容應對挑戰。
以《戰略商業領袖》(SBL)為例,這門科目要求考生站在企業戰略決策的巔峰,俯瞰全局,綜合考量企業內外部環境的瞬息萬變,剖析復雜多變的商業情境,熟練運用各類戰略模型與工具,制定高瞻遠矚的戰略規劃,并能夠精準高效地組織協調資源加以實施。考生不僅需要對財務數據進行深度剖析解讀,還需深諳市場營銷、人力資源管理、信息技術等多領域知識,將其融會貫通,方能在面對海量的案例分析題時,做到胸有成竹,游刃有余。
又如《高級財務管理》(AFM),深入涉足跨國公司財務管理、企業并購重組、風險管理等前沿且復雜的領域,涉及復雜的估值模型、套期保值策略以及資本結構優化等高端知識與技能,對考生的數理分析能力、邏輯思維能力以及對國際金融市場的敏銳洞察力都提出了嚴苛至極的要求。諸多知識點不僅抽象晦澀,難以理解透徹,而且在實際應用中,需要考生根據不同的商業場景與企業背景,靈活多變地加以運用,稍有差池,便可能謬以千里。
這種廣度與深度并存的知識架構,無疑對考生的學習能力、理解能力、記憶力以及知識整合運用能力都發起了全方位的挑戰,考生需在備考過程中,投入大量的時間與精力,精心構建知識體系,深入挖掘知識點之間的內在邏輯關聯,反復揣摩,強化練習,方能在考場上應對自如。
2020年ACCA考試即將就要到來,相信考生們都在緊張的備考當中,為了平復大家的緊張心情,今天會計網就跟大家梳理一下關于ACCA考點之Loan capital的相關內容,希望會有所幫助。
內容導航 | ACCA考點概述 | ACCA準考證打印 |
ACCA考前準備 | ACCA考試介紹 |
No.1、Borrowing power借款權限
All companies registered under the Company Act 2006 have an implied power to borrow for purposes incidental to their trade or business.
所有根據2006年公司法注冊的公司都有一個默示的借款的權利,但是注意該種借款的用途只能是用于公司的經營管理,而不能私用。
此外,對于上市公司,董事們在使用借款權限時,不能濫用,所以對于董事本身來說,他自己也有一個最大的借款權限,如果在現實生活中,該名董事所借的款項超出了他所擁有的借款的限額,但是沒有超出公司借款的最大限額,那么公司可以追認這類借款合同。
No.2、Loan capital 借貸資本
借貸資本包括了企業所有一年以上的借款。
對于這類資本,它的最大特征為:本金和利息必須要償還。這是借貸資本與股本最大的不同,因為股本只有在公司破產清算時,股東才有可能拿到。
No.3、Debentures 債券
債券是一種借貸資本的表現形式,是一種證明公司借款的文件。通常有三種債券類型:
(1) 單一債券(a single debenture):通常是向一個人發行,這個人一般為銀行,具體的借款條款都會有銀行來提供。
(2) 一系列的債券(debentures issued in series):通常是可轉讓的債券,一般由不同的人在不同的時間向企業提供不同的借款金額。但是這些借款都會被注冊成一系列的債券,即還款時,雖然每筆借款相對獨立,但都是按比例同一時間償還。
(3) 公開發售的公司債(debenture stock):由大量的lenders來認購,這樣的債券形式必須要提供債券信托證(debenture trust deed)。
No.4、Debenture holder v.s. Shareholder
債權人v.s.股東
我們有一類考題會把借貸資本和股本進行對比,因此我們要掌握兩者的相同點和區別。
兩者的相同點在于:債券和股票都是長期資本,均可轉讓,發行程序和轉讓程序相同。
兩者的不同點在于:第一,從持有人的地位出發,持有債券的人我們稱之為debenture holder,屬于公司的債權人(creditor)。對于持有股票的人,我們稱之為shareholder,他們屬于公司的所有者。因此股東具有投票權,債權人不享有投票權。
第二,資本的回報方面,對于股東來說,通常情況下他們會拿到公司的分紅,金額不是固定的,主要根據公司的盈利情況未來發展狀況來決定。對于債權人來說,每年只拿固定的利息。
第三,資本的返還方面,在公司經營過程中,股東幾乎不可能拿到本金。只有在破產清算時,股東才有可能拿回自己的本金,而且排在最后一位。而對于債權人來說,當債券到期,就可以拿到本金加利息。
第四,發行方面,對于股東來講,股票不可以折價發行即發行價格要大于等于票面價格,公司也無需提供擔保物。而對于債券,企業根據市場的環境可以折價,平價,溢價發行債券,并且可以在債券上設置抵押物。
好了以上就是本次會計網的內容分享。祝大家學習進步,我們下次再見。
(一)ACCA考試的準考證什么時候可以打印?
ACCA考試的準考證一般是在考試前的2-3周,這段時間就可以下載打印了,有很多考生是不太了解的,一開始可能會錯過打印準考證的時間,一般來說,考試前2個小時,將截止打印準考證,所以各位考生一定要在準考證可以打印的時間,盡早打印準考證,而且最好是提前核對信息,有錯誤趕緊聯系官方,進行信息修改。
(二)ACCA準考證怎么打印和下載?具體流程是什么?
1、進入ACCA官網,點擊MY ACCA,進入登錄的頁面;
2、進入EXAM ENTRY,MY ACCA的賬戶;
3、進入考試信息頁面,在Exam attendance docket中點擊Download Docket,確認準考證信息無誤后,下載并打印PDF準考證即可:后點擊左側的EXAM ENTRY:
(三)ACCA考試結束后怎么查詢分數?
1、進入ACCA官網;
2、點擊右上角的MY ACCA進行登錄;
3、輸入用戶名、密碼登錄后進入主頁面,點擊Exam status&Results;
4、跳轉頁面后選擇View your status report
成績公布的當天會有很多考生蜂擁的進去查成績,所以網站可能會癱瘓,但是小編可以告訴你們一個小技巧,大家可以提前進入ACCA的官網,進入MY ACCA,設置通過短信和郵件接收考生個人的考試成績,這樣就不用在成績公布的時候去擠網絡了。
1、多做多練多思考
無論是什么考試也好,除了認真聽老師講課以外,知識鞏固的重點還是離不開多做題多練習。而做題的周期并不是一周、一個月,而是每天都要堅持做題,只有每天堅持做題,才能讓整個人變得麻木,在考試中答題才能變得更加得心應手。另外,在做題的同時也要學會多思考,舉一反三,這樣才能進一步將知識點鞏固。
2、注意規范
常言道:“細節決定成敗”,在考試中同樣也是一個道理,大部分的考生往往因為不注意答題規范、沒有按標準去答題而失分。只差一分達不了合格標準,很可能就是這一分來自于不規范答題中,那么這樣是非??上У?。
因此,考生在日常做題中,也要嚴格要求自己,按規范做好,減少被扣分的可能性。
3、臨考前重溫基礎
在臨近考試前的一、兩周,大家還是不要去做難度較大的題目,在這么短的時間去攻克難題,得到的收益也是很少。所以,在臨考前的幾天,建議大家還是回歸到基礎知識點上,重溫基礎題目,將知識理解透徹。
4、學會歸納總結
大家在做題過程中,并不是說做的題越多就會越好,在做題的時候,大家難免也會也會遇到不懂或者是做錯的題目。這時候就要把錯題記下來,并且分析總結自己為什么出錯,從中不斷改進自己,力爭做到最好。
如何做好考試準備?
考前調整心態
在考前的幾天,大家不適宜做太多的題目,為了讓自己有一個好的精神狀態去考試,考前一周,考生們應該好好調節好自己的心態,如果感到壓力大,可以外出散散心、聽聽音樂等,反正不要讓自己有過大的壓力。
適度自信和樂觀
在考前,有不少考生都會有一種“考前焦慮癥”,就是擔心自己考不好,心里很緊張等等焦慮的表現。對于這種情況,小編建議大家還是要放開一點,以樂觀的心態去應對,提高自己的自信心,這樣才不會影響到自己考試的狀態。
作息時間要規律
精神狀態好不好,主要取決于自己休息得好不好,因此,保證好每天的睡眠時間和質量非常重要。臨考前,大家千萬不要去熬夜復習,這樣做只會適得其反,反而影響到考試發揮的狀態。
ACCA考試介紹
特許公認會計師公會(The Association ofChartered Certified Accountants)簡稱ACCA,在國內被稱為國際注冊會計師。1904年成立,是目前世界上領先的專業會計師團體,也是英國具有特許頭銜的4家注冊會計師協會之一。在國際上,ACCA是國際會計準則理事會(IASB)的創始成員,也是國際會計師聯合會(IFAC)的成員,國際認可度極高。
ACCA自1988年進入中國,發展至今,國內學員及會員人數已分別超過10萬人、8000人(不包括香港),越來越受大學生考證黨的青睞。一共設立了11個辦事處,分別是北京、廣州、成都、上海、深圳、青島、沈陽、長沙、武漢、澳門、香港。
在英國,立法許可ACCA會員從事審計、投資顧問及破產執行的工作。在經濟全球化加速發展的今天,國內對于ACCA持證人才需求越來越大,成為ACCA會員,無論是就業前景還是薪資福利都相當不錯。
ACCA在國內就業前景怎么樣
近年來,雖然報考ACCA的人數一直在上升,但ACCA人才缺口大,達到近40萬。
ACCA會員在國內認可度越來越高,多數城市已將ACCA持證人納入了高端財會金融人才發展計劃或者作為重點引進培養對象。
ACCA持證人就業方向廣闊,可在審計/會計師事務所、財政稅務部門、工商企業財務部門、外資銀行等金融機構、跨國公司等從事財務管理、稅務咨詢及金融分析的工作。
ACCA會員薪資待遇普遍高,平均年薪能夠拿到30—40萬元。隨著個人能力的不斷提升,薪資待遇也會隨之增長。
學習ACCA能夠獲得哪些優勢
1、在校大學生可以學習報考ACCA,但是考CPA,最低門檻也是作為應屆畢業生參加考試。
2、ACCA含金量高,與同類財經證書相比之下通過率也較高。
3、ACCA的國際認可度極高,作為ACCA持證人,無論是國外留學還是進入外企工作都會占據較大優勢。
ACCA報考條件
報名ACCA考試的考生,只需具備以下條件之一即可:
1、具有教育部承認的大專以上學歷;
2、受教育部認可的高等院校在校生,已順利完成大一全年的所有課程考試,即可報考ACCA考試;
3、未符合1、2項報名資格的申請者,可以先申請參加FIA資格考試,通過FFA、FMA和FAB三門課程后,則可申請轉入ACCA并且豁免F1-F3三門課程的考試,直接進入ACCA技能課程階段的考試。注意,學員若是申請FIA資格考試,以上1、2項條件可以不滿足,且不受年齡限制。
由上可見,ACCA與其他同類財會證書相比,其報考門檻還是較低的。作為在校大學生也是可以報考的,如果你有意向將來從事財會金融相關工作,建議可以選擇ACCA!不僅有著廣闊的發展空間,還體現了個人價值!
課程帶領學員全面了解國內外地產及金融行業的發展現在與運行機制,揭示房地產與金融行業的內在聯系,從中探索房產企業各類融資渠道存在的問題及原因,基于風險管理,了解我國房地產企業融資的潛在風險與應對,以及其他國家與地區房地產投融資模式比較與借鑒,拓寬房地產產業直接融資渠道的思路與方法。
由于政策與市場的雙重影響,房地產行業的產業環境日趨復雜與嚴酷,為了在市場中立于不敗之地,投融資模式的創新被廣大房地產企業提上了議事日程。房地產是與金融關系密切、甚至于融為一體的重要領域,本課程將通過對兩者內在聯系的深入剖析,闡述房地產投融資的運行機制與現狀。
了解我國房地產投融資現狀與金融創新的趨勢
熟知房地產行業有效的投融資渠道
分析我國房地產企業融資存在的問題及原因
房地產業融資的潛在風險與應對
其他國家與地區投融資模式比較與借鑒
房地產公司董事、總經理、高層管理者
房地產公司投資總監、投資經理
房地產企業財務總監、財務經理等
房地產企業戰略發展總監、戰略發展經理等
第1部 房地產業融資現狀分析 | |
一、宏觀經濟形勢與我國房地產現狀 | 二、房地產企業的融資渠道 |
-宏觀經濟形勢分析與戰略決策 -宏觀經濟形勢與地產走勢分析 -房地產企業戰略規劃 -房地產企業法律風險防范與規避 -房地產熱點問題闡釋 -中國投融資體制改革 -我國房地產投資體制改革與轉變 -我國房地產業投融資現狀 -我們房地產企業融資存在的問題與原因 | -新金融環境下的銀企關系管理 -房地產債券、信托與基金 -房地產證券化運作 -銀行信貸與民間資本 -房地產融資全球化與渠道建立 -IPO上市與全球私募實務 -房地產企業的合作與戰略重組 |
三、房地產企業的投融資實務 | |
-房地產企業的金融體系構建 -房地產資本運作的投融資實務 -房地產信托投資基金(REITS) | |
第2部房地產業融資模式走向 | |
四、房地產金融環境與政策走向 | 五、海外房地產投資信托模式及借鑒 |
-國際經濟形勢與地產投資 -金融形勢與政策走向 -海內外融資市場與國際規則 -融資策略與企業發展 | -美國房地產融資模式 -亞洲房地產融資模式 -美國、亞洲房地產投融資模式比較與借鑒 |
六、房地產投融資策略與創新 | |
-房地產金融創新與資本運作 -投資決策與風險管理 -私募股權基金與金融衍生品的運用 -房地產公司理財與地產投資 |
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隨著金融市場改革深化,民營資本準許進入銀行業,第三方融資機構興起,以及銀行業的市場競爭加劇,都在一定程度上有助于企業融資渠道的拓寬,企業自身也必須轉變過分依賴銀行信貸的理念,充分認識多樣的融資產品,設計多元化的融資方式,全面分享金融改革帶來的紅利。
■銀行向來不會扮演雪中送炭的福利者角色,企業是否能真正享受利率市場化帶來的好處?
■企業傳統融資渠道受到政策制約,如何更好的開拓銀行創新融資產品或非銀行融資渠道?
■企業如何選擇適合的融資方式,實現最優的資本結構,并將融資成本控制在合理范圍內?
【規劃合理藍圖】學會利用有用模型和工具評估企業所有業務,合理規劃未來發展藍圖
【支持業務發展】明確財務策略的價值,學會對企業經營活動的價值進行有效管理和支持
【創新融資方式】掌握當前銀行及第三方創新性融資產品和渠道,制定合理的融資結構
■財務總監/資金總監/融資總監等
■財務經理/資金經理
■融資部相關工作人員
一、融合于財務戰略的融資策略 | 二、選擇合理的融資方式 |
-結合經營戰略制定合理的財務戰略 -如何制定合理的融資策略 | -企業常用的融資方式 -內部融資/股權融資/債權融資/資產銷售融資 -四種不同融資方式的優缺點比較 -不同融資方式的選擇策略 -優先債務融資 -優先股權融資 -優先內源融資 -折中選擇 -確定最優資本結構 -計算融資成本 -資本資產定價模型(CAPM) -加權平均資本成本(WACC) |
三、修煉融資“內功” | |
-確定承擔融資責任和風險的融資主體 -修煉融資“內功” -修煉業務,提升財務報表質量 -修煉信用,提升信用評估等級 -選擇合理的融資產品、融資渠道組合 -融資談判 -選取最有利的融資方式 -爭取最低的融資成本 |
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當前我國經濟發展面對諸多挑戰,金融業也面臨復雜環,今年發布的《金融業發展和改革“十二五”規劃》明確“推動發展期貨和金融衍生品市場”,指出將繼續加強金融期貨市場建設,在確保股指期貨平穩運行的基礎上,適時推出國債期貨,積極穩妥發展其他權益類金融期貨期權產品,以及利率、外匯期貨期權產品等金融衍生品。
加快發展期貨和金融衍生品市場將開辟金融對沖風險渠道,“十二五”期間,金融衍生品也將進入一個繁榮的時期。因此企業必然需要主動適應環境變化,準確把握金融業發展趨勢,有效地設計投資策略,并利用金融衍生品化解風險甚至提升利潤。
【開拓視野】了解國外最前沿的金融衍生工具運用
【形勢研判】把握中國金融市場的現狀及最新趨勢
【中國特色】通曉中國最熱門的金融衍生工具方法
【智慧投資】學會在投資實戰中運用金融衍生工具
企業負責戰略發展或投融資的高層管理者
CFO、財務總監等
總會計師、副總會計師
金融機構從業人員
第1部金融衍生工具投資價值創造 | |
一、全球及中國金融市場環境與發展 | 二、遠期/期貨類產品對企業的價值 |
-金融制度變遷與資本市場發展 -治理結構變革與金融資本主義的再生 -世界多種金融衍生品市場發展分析 | -遠期外匯市場交易與報價 -走出遠期外匯市場匯率誤區 -貨幣市場遠期合約與交易過程 -貨幣期貨市場如何轉移和承擔匯率風險 -企業如何運用期貨類產品進行對沖 -商品期貨在企業運營過程中的運用 -金融遠期如何替代購買股票及指數期貨的引用 |
三、金融中的高科技——期權類產品 | 四、掉期/互換類產品精髓 |
-貨幣期權合約與交易類型 -企業如何對貨幣期權進行定價 -期權交易在企業風險管理中應用 | -外匯市場上的掉期交易 -貨幣互換與利率互換 -非標準的利率互換交易 -資產互換、股權互換與商品互換 |
五、衍生品市場新寵與企業金融提升 | |
-信用風險管理與信用衍生品試產 -天氣衍生品 -房地產衍生品 案例分析: 案例1:金融衍生品運用的沉重代價 案例2:中國衍生品運用的巨盈案例 拓展應用: 練習1:衍生品之間的區別分析 | |
第2部金融衍生工具創新實戰 | |
六、金融衍生品——天使抑或惡魔? | 七、金融衍生品創新的與風險屬性分析 |
-金融衍生品的誘惑 -從保值交易到投機交易 -緣何決策會再三錯上加錯 -形同虛設的風控體系為何成為最大隱患 | -衍生品創新的產出函數模型 -金融衍生品創新的宏觀經濟效應與基礎市場互動 -虛擬經濟形勢的影響 -金融安全與穩定的內涵 -金融衍生品運行機理的系統考察 |
八、世界及中國金融衍生品創新實戰分析 | |
-美國金融創新與公司跨越式發展發展 -新加坡、中國香港和韓國的金融衍生品創新與金融穩定經驗分析 -中國金融衍生品創新中的政府行為與企業應對 -金融危機后中國企業如何使用金融衍生工具 案例分析: 案例3:中國“走出去”戰略棋盤上的“過河尖兵” 案例4:世界金融衍生品交易失敗著名案例 拓展應用: 練習2:企業如何用好金融衍生品 |
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財務2.0時代已經到來,企業對財務部門提出了更高的期望,企業的財務職能已經發生明顯的變化。財務人員必須打破傳統的工作模式,并參與到企業的經營管理活動中去,積極成為業務的合作伙伴。
面對瞬息萬變的互聯網時代,財務人也需要不斷思考如何更好地借助互聯網思維來提升工作的效率和效果,并為企業的轉型升級和商業模式創新做出貢獻。與此同時,財務作為企業的守門人,在企業實現高效運營和高速增長的狀態下,如何幫助企業在激烈的市場競爭和復雜的經濟形勢中,防范風險和抵御危機,確保企業基業長青,也是財務人在新時代需要肩負起來的職責。
◆此次培訓通過對財務2.0時代的一個整體介紹,重新定位了財務人員的職能,明示了財務人員面臨的挑戰和機遇。新時代下,業財融合將帶給財務職能一次新的提升,業務與財務部門的緊密融合能幫助企業有效增強自身的競爭力和風險管控水平。
◆課程通過對互聯網時代價值創造方式的解構,對財務工作的方式方法也提出了新的理念,設計出了適應互聯網時代的新模式,幫助財務人員完成從價值記錄者到企業價值管理者的成功轉型。
【掌握思維】明確財務2.0時代下,財務職能的更新,以及對于財務人員新的角色要求
【明確難點】把握業財融合的切入點,掌握如何高效的溝通并實施企業業財融合的目標
【了解趨勢】理解互聯網時代的價值創造方式,提升財務人員的互聯網思維和財務運用
【提升價值】助力完成從價值記錄型財務人員到企業價值管理者的轉型,提高自身價值
◆董事長、總經理、副總經理等企業高管
◆財務總監、財務經理、財務主管、共享中心財務
◆各類企業財務、稅務等相關人員
一、已經到來的“財務2.0”時代 | 二、財務如何與業務部門緊密協作 |
●互聯智能時代,財務人面臨的各種挑戰和機遇 ●轉型變革時期,財務職能的分工與角色定位 借鑒學習:中興財務云,重新建構互聯網時代下的財務職能 ●財務想實現價值創造,需要深度業財融合 ●互聯網時代財務與業務的關系:互聯滲透型 借鑒學習:海爾“人單合一”模式,顛覆性地實現深度業財融合 | 互動交流:財務與業務為何總是隔隔不入? ●財務在與業務溝通過程中存在的主要矛盾 ●如何突破業財融合屏障 ●高效實施業財融合的新方法:6P業財融合實戰模型 實戰案例:稅改后,集團財務如何用6P方法引領業務部門高效降成本 行動學習:分組選擇一個關鍵業務流程,為該業務流程搭建6P模型 |
三、財務轉型第一層——流程管理專家 | 四、財務轉型第二層——業務合伙人 |
●ACCA對未來會計人員轉型流程管理專家的解析 ●業財融合型流程管理工具箱——SIPOC矩陣和誤工收集分析套表 ●業財融合型風險管理工具箱——針對風險點的OERC內控管理導圖 案例:500強企業財務通過流程管理提升整個采購支出循環效率 行動學習:分組選擇一個關鍵業務流程,為該業務流程設計優化方案 | ●ACCA對未來會計人員轉型業務合伙人的解析 互動交流:財務如何通過營運資金周轉率的分析改善企業績效? ●財務分析的核心思路:一個終點,兩大運作,三項驅動 ●業財融合型的財務分析模式——“多維度分析”實戰模型 實戰案例:知名外企財務通過多維度分析提升供應鏈業務的績效 |
五、財務轉型第三層——價值管理者 | 六、財務轉型對財務人員的能力要求 |
●ACCA對未來會計人員轉型價值管理者的解析 ●互動討論:工業時代和互聯網時代的價值創造方式有什么不同? ●工業時代與互聯網時代的商業模式不同 ●運用互聯網思維,構建業財融合生態圈的基本步驟 實戰案例:知名外企財務通過構建全國代理商財務的“信控2.0生態圈”,最終助力企業銷售業績提升近五倍 行動學習:按崗位類別分小組討論所負責的工作如何構建起互聯生態圈 | ●財務2.0時代需要具備的核心能力 ●財務人員職業發展的三葉草模型 ●打造學習型組織,突破舒適圈的引導策略 |
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產能過剩、競爭加劇、成本上漲,國內眾多企業原先奉行的技術取勝、差異化和低成本戰略已經難以適應企業發展的要求。面對新的商業環境,僅從戰略、營銷、技術創新、管理能力等方面調整改善,越來越難以奏效,企業發展遇到了巨大的瓶頸。越來越多的管理者已經洞察到曾經成功經驗與盈利模式已經不能滿足企業實現持續的增長,反而會使企業陷入危機之中;曾經的競爭優勢漸漸消失,已經不足以應對新的競爭形勢;而對于當下的新興互聯網企業來說,傳統的盈利模式設計又不足以讓其企業走向持續發展的企業經營,對于這一系列的變革和時代發展,企業的下半場又在哪?
■企業盈利能力、經營方式、研發技術、市場份額都處于中上游水平,但盈利卻仍持續下降?
■擁有成熟的銷售體系和分銷模式,同時也投放了大量的廣告攻勢,但卻仍就無法保證利潤?
■企業投入大量的研發成本的質量上乘的產品,但缺無法打動消費者買單?
■而熱銷產品,無法以有效的方式釋放其全部的市場價值,提升盈利點,促進銷售利潤?
■作為市場上的新興企業,如何利用大數據和互聯網時代產物設計適合自己企業的盈利模式,并持續經營?
■如何取其傳統模式的精華,結合新時代環境形成個性化盈利模式?
我們作為全國首創020財稅服務平臺,通過系統性財稅培訓體系和全方位會員服務機制,為企業提供系統財務能力提升的專屬平臺。作為一門企業發展核心課程,《盈利模式設計與創新》課程從商業模式的本質出發,總結商業模式創新的規律,根據企業自身實際情況制定戰略規劃,找到一條持續有效的發展之路。
【轉變思維】明確商業模式的本質與價值,突破企業傳統盈利模式的桎梏,轉變思維
【借鑒意義】解析優秀創新模式下的優秀案例,為企業提供借鑒意義
【掌握方法】幫助企業發現創新規律,掌握盈利模式設計模型工具,學會商業模式創新方法
【戰略轉變】在商業模式創新的前提,為企業提供戰略規劃調整的新方法
◆董事長、創業者
◆董事及其他高管
◆總經理、CFO
模塊一 盈利模式是企業經營的基石 | |
一、慧眼辯企業盈利模式 | 二、如何識別現有盈利模式存在的問題 |
◆三大衡量標準判斷商業模式的好壞 ◆盈利模式的核心競爭力:需求最大化 ◆好模式才有好未來:借鑒不同行業中優秀企業的盈利模式 | ◆如何識別企業價值需求是否得到認同? ◆怎樣判斷企業盈利能力強弱? ◆如何判斷現金流結構的合理性? ◆怎樣識別企業關鍵資源能力強弱? 案例分析:解析盈利模式的重要性:跨國巨頭的崛起和困惑 |
三、盈利模式創新的發展途徑 | 四、重構盈利系統:破解與重構企業DNA密碼 |
◆盈利模式創新的主要類型 ◆企業盈利模式創新的突破方向 | ◆重新定位你的盈利模式 ◆透析盈利模式,收支系統重新設計 ◆重構業務系統,干的好不如模式巧 ◆造就企業高價值的關鍵資源能力 ◆好的模式,才有好的現金流結構 案例分析:創新互聯網企業的盈利模式的進階拆解 小組PK:借鑒優秀的盈利模式,為公司的產品配上一個高價值的盈利模式 |
模塊二 戰略規劃的落地實施助力企業再次聚勢突破 | |
一、基于盈利模式創新的戰略規劃 | 二、如何分析并調整戰略規劃 |
◆戰略規劃與盈利模式之間的關系 ◆戰略規劃對盈利模式創新的選擇 ◆盈利模式創新對企業戰略規劃的影響 | ◆企業戰略規劃的分析工具 ◆企業戰略規劃的調整措施 |
三、企業戰略規劃的落地實施 | |
◆全員戰略思想文化的趨同 ◆戰略目標的分解 ◆建立完善的業務體系 ◆進行內外部市場試驗 ◆持續關注戰略規劃的實施過程 ◆完善風險與內控機制 ◆優化KPI績效考核機制 |
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資金管理是集團企業的命脈,選擇資金管理的模式至關重要,其匹配程度也決定了企業資金管理的成敗。我們以最新的政策為導向,全面為你呈現集團現金的管理基本模式,從到達到集團資金集中化管理,為您企業的健康發展保駕護航。
隨著跨國企業在華投資的企業不斷增加,通過其在華總部對各個子公司實行資金的集中管理也尤為重要,外加現代企業集團由于其規模較大、多層次管理、產品與業務多元化、跨區域乃至跨國經營等特點,其資金管理面臨嚴峻考驗,如何最大限度地提高集團企業資金的整體使用效益,使資金得到最高回報和創造最大價值,從而實現整合優勢都是現今中外資企業高管和財資管理從業人員熱切關注的問題。
1、了解集團資金管理的重要性
2、學習企業集團資金集中管理模式
3、明確集團資金管理的主要實現形式和區別
4、把握資金運營管理中的風險與信用控制
5、學習資金整體運營規劃和投資實務,提高集團資金使用效率
董事長、總經理等企業中高層管理人員
財務總監、控制總監、投資總監
財務經理、會計經理、現金經理、資金經理、內審經理
財務人員及其他職能部門負責人
一、企業資金管理概論 | 二、集團資金管理模式選擇 |
-資金管理的內涵 -資金管理組織架構 -資金部的角色 -資金部風險定位 -資金管理的目標 -資金管理制度與內控 | -資金部管理模式 -資金管理的模式的建設思路 -資金管理模式運作過程 -建立集團企業資金管理的難點和重點 -現金池管理模式 -現金池的基本涵義 -企業集團現金池的功能優勢 -完善企業現金池管理模式應注意的問題 -案例分析 |
三、資金集中管理的主要實現形式 | 四、流動性管理 |
-資金集中監控系統 -共用銀行集中賬戶 -內部銀行 -結算中心 -財務中心 -財務中心+結算中心 | -流動性管理的內涵 -現金管理 -存貨管理 -應收與應付款管理 -營運資本投融資策略 |
五、信用風險管理 | 六、資金分析與規劃 |
-信用政策 -信用風險管理方法 -信用風險轉移手段 | -分析方法 -資金預算 |
七、短期投資與融資實務 | |
-今年貸款新規解析 -建立智能的資金管理系統 -了解模式 -使用模式 -監督模式 -未來的集團資金管理系統發展趨勢 |
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個人收到政府創新獎勵需要交稅嗎是會計工作中的常見問題,隨著社會和科技的迅速發展,企業經營發展中越發提倡創新理念。本文就針對個人收到政府創新獎勵需要交稅嗎做一個相關介紹,來跟隨會計網一同了解下吧!
個人收到政府創新獎勵是否要交稅?
答:需要核定這筆獎勵款是否屬于免稅范圍,還有一個就是“代扣代繳義務人”。
如果個人收到的政府創新獎勵屬于免稅范圍內,則不需要繳稅。如果不在免稅范圍內,就要申報納稅。另外,需要看這筆獎勵是稅前的還是稅后的,如果是稅后的,個人所得稅就由頒發部門繳納,如果是稅前的,有以下做法:
1、告知得獎者納稅事項,由得獎者自行申報繳納。
2、代發單位作為“代扣代繳義務人”
收到政府獎勵款:
借:銀行存款(或現金)
貸:其他應付款——稅后金額
貸:其他應付款(或應繳稅金)-稅金金額
支付給個人:
借:其他應付款——稅后金額
貸:銀行存款(或現金)
代交稅金:
借:其他應付款(或應繳稅金)——稅金金額
貸:銀行存款(或現金)
收到政府獎勵后怎么交稅?
答:由于個人取得所得才會涉及個人所得稅繳納的問題,給企業的獎勵是和個人無關的。但如果企業向個人發放部分獎勵,按照個人所得稅法相關規定可得,應當將這部分獎勵并入“工資、薪金所得”計算繳納個人所得稅。
政府獎勵需要繳納所得稅嗎?
政府獎勵只要滿足以下規定,就可以不繳納所得稅。具體如下:
企業從縣級以上各級人民政府財政部門及其他部門取得的應計入收入總額的財政性資金,凡同時符合以下條件的,可以作為不征稅收入,在計算應納稅所得額時從收入總額中減除:
1、企業能夠提供規定資金專項用途的資金撥付文件。
2、財政部門或其他撥付資金的政府部門對該資金有專門的資金管理辦法或具體管理要求。
3、企業對該資金以及以該資金發生的支出單獨進行核算。
公司發給職工的科技創新獎勵怎么做賬?
公司發給職工的科技創新獎勵應當在應付職工薪酬科目中核算,具體會計分錄如下:
借:應付職工薪酬——科技創新獎勵
貸:庫存現金/銀行存款
以上就是關于個人收到政府創新獎勵需要交稅嗎的全部介紹,希望對大家有所幫助。更多精彩內容,請大家持續關注會計網!