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　　CMA考試題目靈活多變，考生實際做題過程中會發現很多題目似乎未曾相識，因此平時對重點知識的掌握尤其重要，今天會計網將為大家介紹P1考試中財務報表的用途的相關內容。

　　CMA重要知識點之財務報表的用途

　　用途：主要目的在于幫助決策。

　　經營效率最高的公司能夠最先吸引投資者或獲得貸款，也最有可能獲得更高的投資回報。同時是組織內部使用者和外部使用者做出決策的重要組成內容。

　　1、內部使用者：總裁、經理人、管理會計和其他員工（包括持有股票期權或在企業有投資的員工）。

　　內部使用者可以要求或獲得會計核算系統中一切可用的信息。

　　2、外部使用者：現有或潛在投資者和債權人（以及他們的咨詢師）。投資者、債權人、工會、分析師、財務咨詢師、競爭對手和政府機構都是外部信息使用者。

　　投資者和債權人是最主要的兩類外部信息使用者。

　　證券交易委員會要求所有上市公司披露的四張報表是什么？

　　1、反映公司經營活動成果的利潤表。

　　2、反映所有者投資、對股東的利潤分配和公司留存利潤的股東權益變動表。

　　3、反映公司期末財務狀況的資產負債表。

　　4、反映公司當期的現金收款、現金付款，以及公司經營活動、投資活動和籌資活動對現金影響的現金流量表。

　　大多數公司通常會提供前一年的財務報表信息，以便于和本年信息進行對比。

　　利潤表和現金流量表通常會列示三年的結果。

　　ACCA F7是ACCA中其中一門科目，現在給大家進行知識點解析：“合并財務報表”，一共分為三部分，這是第一部分，幫助大家對逐個擊破合并財務報表中的“疑難雜癥”。另外，合并財務報表疑難解析part2和合并財務報表疑難解析part3分別點擊紅色字體即可查看哦。

　　相信大家在初次學習合并財務報表的過程中，一定會遇到很多撓頭的問題，本期我們針對很多細心的學員提出的“為什么在合并財務報表中權益（Equity）部分只反映母公司的權益，以及為什么母公司個表財務報表中對子公司的投資（Investment），在編制合并財務報表的時候就“莫名其妙”的消失了”做一個解析。

　　我們通過下面的例子做一個解析：

　　假定P公司于2015年1月1日以支付USD 100 million現金的方式取得了S公司全部10萬股股份（假設股票面值為USD 1），即取得了S公司100%的股權。為了簡便起見，我們假設P公司和S公司本期除了投資和接受投資外，沒有發生任何其他業務。那么P公司在一定會在其賬上確認對S公司的股權投資，同時S公司在自己的賬上也會確認接受P公司的投資。P公司和S公司各自的賬務處理如下：

　　以上是P公司和S公司在其各自的賬上的處理。但是，在編制合并財務報表的時候，我們將P和S視為一個報告主體，也就是說，我們要有“局外觀”。

　　什么意思呢？比如說你向父親借了100元錢，站在父親的角度，他就有應收你100元的債權（應收款項）。而站在你的角度，你會有應付父親100元的債務（應付款項），相信這個大家都能理解。但是，如果站在一個外人的角度來看你的家庭會是什么結果呢？那就是你的家庭并沒有發生任何的債權債務，你和家人的所謂“債權”、“債務”只不過是家庭內部的事項。我們的合并財務報表正是采納了這種“全局觀”。

　　我們回到上面的例題，用“全局觀”來看看P公司對S公司的這筆投資，站在集團的層面是什么樣的。在把P公司對S公司看成一個集團后，我們會發現，從集團角度看，這個所謂的P公司對S公司的投資相當于是把集團的資金從左口袋挪到右口袋去了，并沒有流出集團，同時也沒有發生所謂“投資”。在明確了這一點后，我們來看如何在集團合并財務報表層面來處理P公司對S公司的“投資”呢？

　　我們知道，合并財務報表的編制是在母子公司的單體財務報表的基礎上先進行簡單加總，然后通過一系列的調整，來達到合并報表所需的最終數據。

　　我們把P公司和S公司的報表先簡單相加，看看是什么結果。

　　通過上面的簡單加總我們看到Bank已經在簡單加總的過程中自動抵消了。根據剛才的分析，站在集團的層面，并沒有發生任何投資和接受投資的業務，所以我們要做的就是在合并報表層面把上面加總后結果里面的P公司的Investment和S公司的Share capital和share premium沖掉。具體只需要做一筆相反的調整分錄即可：

　　經過上表中的調整后，我們看到P公司的investment和S公司的share capital和share premium都在合并層面被沖掉了（因為在集團層面壓根兒不認這個所謂的“投資”）。

　　這樣我們的合并財務報表中的子公司的equity就沒有了。只留下了母公司自己的equity。同時母公司賬上的對子公司的investment也沒有了。道理就是這樣的簡單，各位親愛的學員，你們懂了嗎？

免費試聽ue_arc_shiting
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_shiting_nameACCA

　　財務杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿，或者是負債經營。財務杠桿是由于企業債務的存在，而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說，財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。

　　我們知道，企業資本結構是企業長期資本來源的構成和比例關系。一般情況下，企業的資本有長期債務資本和權益資本構成，不同的資本結構對企業運營狀況和結構的影響是不同的。財務風險與財務杠桿的關系。現實中，我們知道，財務風險是由于企業運用了債務融資方式而產生的喪失償付能力的風險，而這種風險最終是需要由普通股股東承擔的。企業在經營中經常會發生借入資本去進行負債經營，但不論經營利潤多少，其需要承擔的債務利息是不變的。當企業在資本結構中增加了債務這類具有固定融資成本的比例時，固定的現金流出量就會增加，特別是在利息費用的增加速度，超過了息稅前利潤增加速度的情況下，企業會因為負擔較多的債務成本，并將會影響凈利潤的減少，同時企業發生喪失償債能力的概率也會增加，導致財務風險增加;反之，當債務資本比率較低時，財務風險就小。

　　財務杠桿系數。對財務杠桿計量的主要指標是財務杠桿系數，也就是，財務風險的大小一般用財務杠桿系數表示，財務杠桿系數是企業計算每股收益的變動率與息稅前利潤的變動率之間的比率。財務杠桿系數越大，表明企業財務杠桿作用越明顯，但財務風險也就越大;反之，如果財務杠桿系數越小，表明財務杠桿作用越小，財務風險也就越小。應該說，在影響財務風險的因素中，債務利息或優先股股息這類固定融資成本是基本因素。

　　在一定的息稅前利潤范圍內，債務融資的利息成本是不變的，隨著息稅前利潤的增加，單位利潤所負擔的固定利息費用就會相對減少，從而單位利潤可供股東分配的部分會相應增加，則普通股股東每股收益的增長率將大于息稅前利潤的增長率。反之，當息稅前利潤減少時，單位利潤所負擔的規定利息費用就會相對增加，從而單位利潤可供股東分配的部分相應減少，普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤的下降率。如果不存在固定融資費用，則普通股股東每股收益的變動率，會與息稅前利潤的變動率保持一致。這種在某一固定的債務與權益融資結構下，由于息稅前利潤的變動引起每股收益產生更大變動程度的現象，被稱為財務杠桿效應。固定融資成本是引起財務杠桿效應的根源，但息稅前利潤與固定融資成本之間的相對水平決定了財務杠桿的大小，即財務杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤共同決定的。我們知道，負債比率是可以控制的。企業可以通過合理安排資本結構，適度負債，使財務杠桿利益，抵消風險增大所帶來的不利影響。

　　總之，財務杠桿是由于企業債務的存在，而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說，財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。財產杠桿的計量是財務杠桿系數，其財務杠桿系數越大，財務杠桿作用越明顯，但企業的財務風險越大。

　　cpa和acca近年來的報考熱度很高，二者誰的含金量更高？來和會計網CPA小編一起看看下文了解一下吧！

　　一、cpa與acca哪個含金量高？

　　cpa與acca，一個是認可度高的國際高端財務人員資格證書，一個是在中國擁有唯一審計簽字權資質的執業證書，究竟“誰”更有價值呢？含金量更高？這些一直是眾說紛紜，要小編來說：都有價值，含金量都高！

　　1.cpa（注冊會計師）

　　cpa有著財會界“金字塔”頂端證書的稱號，曾一度被預測是未來行業中十大高含金量資格證書之一。很多企業在招聘中高級財會人員時，明確要求應聘者需要具備cpa證書。除此之外，獲得cpa證書還可以免試多項其他考試，同時可以與中級、高級會計職稱互免。

　　2.acca（國際注冊會計師）

　　acca被譽為“國際財會界的通行證”，目前我國acca認可的雇主已超越700多家企業。據官方調查數據顯示，acca會員目前在中國的年薪分布在30萬~200萬不等，在中國超過75%的acca會員在入職三年內獲得崗位晉升，并且得到國家政策扶持，例如所得稅減免、住房優惠等。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_name注冊會計師

　　二、cpa與acca有哪些區別？

　　區別一：含義

　　cpa是中國注冊會計師，在國內擁有審計簽字權；acca是國際注冊會計師，在其他國家擁有審計簽字權。

　　區別二：考試時間

　　cpa：專業階段考試一年只有一次，在每年8月份，具體時間以官方發布為準。

　　acca：考試自2016年開始改為每年四次，即每年的3月、6月、9月和12月。

　　區別三：考試科目

　　cpa科目為“6+1”模式，分別為專業階段6科和綜合階段科目1科。考生要在5年內通過6門專業階段科目，才能報考綜合階段；

　　acca設有15門科目，包括F階段的9門必修科目、P階段的2門必修科目和2門選修科目，只需通過13門即可。

　　說明：因考試政策、內容不斷變化與調整，會計網注冊會計師考試頻道提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權威部門公布的內容為準。

　　根據《財政部國家稅務總局關于企業關聯方利息支出稅前扣除標準有關稅收政策問題的通知》（財稅〔2008〕121號）（現行有效），企業實際支付給關聯方的利息支出，其接受關聯方債權性投資與其權益性投資比例，金融企業為5：1；其他企業為2：1。

　　企業接受關聯方債權性投資利息支出稅前扣除政策規定：

　　一、在計算應納稅所得額時，企業實際支付給關聯方的利息支出，不超過以下規定比例和稅法及其實施條例有關規定計算的部分，準予扣除，超過的部分不得在發生當期和以后年度扣除。

　　企業實際支付給關聯方的利息支出，除符合本通知第二條規定外，其接受關聯方債權性投資與其權益性投資比例為：

　　（一）金融企業，為5：1；

　　（二）其他企業，為2：1。

　　二、企業如果能夠按照稅法及其實施條例的有關規定提供相關資料，并證明相關交易活動符合獨立交易原則的；或者該企業的實際稅負不高于境內關聯方的，其實際支付給境內關聯方的利息支出，在計算應納稅所得額時準予扣除。

　　三、企業同時從事金融業務和非金融業務，其實際支付給關聯方的利息支出，應按照合理方法分開計算；沒有按照合理方法分開計算的，一律按本通知第一條有關其他企業的比例計算準予稅前扣除的利息支出。

　　四、企業自關聯方取得的不符合規定的利息收入應按照有關規定繳納企業所得稅。

課程背景

　　在非財務經理的財務課程獲得熱烈反響后,作為中國最著名的財務培訓機構，我們將繼續舉辦為期4天的高級研修班針對企業高層非財務管理人員的財務技巧進行深入淺出的專業培訓，而這些正是在競爭日趨激烈的今天取得成功的必要條件。

　　非財務高管如何運用財務工具，進行商業決策，預測未來經營策略，分析歷史經營表現繼而為企業創造價值、提升管理績效成為現今非財務企業高管最為頭痛的問題之一。本課程將從財務的角度出發，將企業整體戰略與財務管理相結合，讓身為企業中的管理者，從財務的角度把握企業運作的核心，有效提升企業的管理水平。

　　您不得不參加的區別于傳統非財的課程：

　　通過最專業的財經培訓平臺，讓您與企業高管和資深教授面對面共同探討財務在高層決策和企業管理中發揮的作用。

　　課程采用現場演練、案例分析、小組討論和學員實際操作指導的授課形式，學員可以體驗真實的實戰情景，現場找到處理問題的解決方案，有效激發學習愿望，真正學習到有用的實戰經驗和技巧。

　　作為非財務經理的財務課程高級版，如果您已經初步了解財務，那此次課程將讓您對財務知識的一知半解變成對相關財務知識的融會貫通!同時教授也將原本傳統印象中枯燥的財務課程，以案例分析、理論與實務結合等方式穿插引導學員并創造輕松的學習氛圍。

　　課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐、美的電器等大量生動真實的案例進行分析，案例中既有成功的經驗，也有失敗的教訓，可幫助您全面理解和掌握財務管理諸多必備技能。

課程收益

　　1、更有效地與財務專業人員進行交流

　　2、更專業地理解財務報表從而輔助經營決策

　　3、更直接地從財務角度分析管理問題

　　4、更全面地學習財務指標與分析來控制戰略成本

　　5、更詳實地了解財務管理并提升企業價值

　　6、更深刻地培養風險控制意識幫助企業管理

課程對象

　　1：企業高層管理人員，如：董事，董事長，總裁，總經理、副總經理，監事，總監等

　　2：金融機構高層管理人員，如：行長，副行長，總裁，總經理，副總經理等

課程大綱

想了解最新詳細課程大綱及資料，點擊網頁左側的在線咨詢圖標，與在線老師交流咨詢領取。

　　財務效應和財務績效的區別有：

　　財務效應又稱財務杠桿效應，財務杠桿效應是指由于固定費用的存在而導致的，當某一財務變量以較小幅度變動時，另一相關變量會以較大幅度變動的現象。也就是指在企業運用負債籌資方式（如銀行借款、發行債券）時所產生的普通股每股收益變動率大于息稅前利潤變動率的現象。

　　財務績效是指企業戰略及其實施和執行為最終的經營業績作出的貢獻，主要通過盈利、營運、償債和抗風險能力體現。財務績效能全面展示企業成本控制效果、資產運用管理效果、資金來源調配效果以及股東權益報酬率的組成。

　　財務效應、財務績效的作用

　　財務效應作用：財務杠桿可以用來衡量財務杠桿系數DFL（Degree Of Financial Leverage）。主要是用來衡量企業資金結構是否合理。

　　財務績效的作用：通過績效考核，把員工聘用、職務升降、培訓發展、勞動薪酬相結合，使得企業激勵機制得到充分運用，有利于企業的健康發展；同時對員工本人，也便于建立不斷自我激勵的心理模式。績效考核可以激發員工工作的積極性，使其工作起來更主動，這樣企業發展才會更順利，才會有更多的機會。

　　財務杠桿的計算公式

　　經營杠桿系數=息稅前利潤變動率÷產銷業務量變動率；財務杠桿系數=普通股每股利潤變動率÷息稅前利潤變動率=基期息稅前利潤÷（基期息稅前利潤-基期利息）；復合杠桿系數=普通股每股利潤變動率÷產銷業務量變動率；或復合杠桿系數=經營杠桿系數×財務杠桿系數。

　　財務績效的意義

　　財務績效能夠很全面地表達企業在成本控制的效果、資產運用管理的效果、資金來源調配的效果以及股東權益報酬率的組成。

　　acca f1是acca認證的第一門考試，也是考生們獲得acca認證的第一步。f1主要考察了解財務會計的基本原則和概念，以及能夠應用這些知識進行會計報表編制和分析的能力。以下是accaf1的備考方法：

　　1、熟悉考綱

　　考生需要了解考試內容和考綱是備考的基礎。建議考生認真閱讀acca官方網站上關于f1考試的詳細介紹和考綱，并根據考綱制定備考計劃。

　　2、制定復習計劃

　　考生要制定合理、科學的復習計劃非常重要。建議考生將復習時間分配到每個知識點，并留出時間進行模擬測試和真題練習。考生在制定計劃時，需要充分利用自己的時間和資源，并注意平衡各個科目的復習。

　　3、做模擬測試和真題練習

　　在備考過程中，做模擬測試和真題練習是非常重要的。這可以幫助考生熟悉考試形式和時間限制，并提高應對考試壓力的能力。建議考生選擇acca官方網站上提供的模擬測試和真題，進行充分練習。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_nameACCA

accaf1考試通過率如何？

　　acca f1考試通過率比較高，acca f1是通過率比較高的一門技術課程，通過率可達84％。其實，從考試管理難度一般來說，acca f1是較容易的一門專業課程學生學習，學員在學習的時候，并沒有太多難度的東西，都是企業需要通過學員可以掌握的基礎教育理論研究知識的學習。acca f1考試通過率雖然高，但是他們并不一定意味著學員不需要認真的備考，不需要教師進行分析課程的學習。acca f1之所以通過率高，是因為這些課程資源相對比較簡單，沒有得到太多深度的東西，要求提高學員掌握一些基本的理論教學內容。

accaf1內容介紹

　　accaf1全稱會計師與企業Bussiness and technology（BT），這門課主要涉及到以下三門主要學科：組織行為學，人力資源管理，會計和審計。

　　1、f1內組織行為學的內容包括組織結構，個體，群體，團隊管理，組織文化，管理原理和領導理論，激勵理論，和溝通原理等。

　　2、人力資源管理方面內容包括：招聘選拔，公平工作機會和多樣化員工管理，員工培訓和開績效考評，和工作健康和安全等。

　　3、會計和審計方面內容包括：會計職能，內審外審，內部控制，公司治理，和欺詐等。

　　除了這三門主要學科外，f1還涉及到經濟學，市場學，戰略管理，職業道德，信息管理和時間管理等內容。

accaf1的考試形式

　　一般情況下，accaf1為隨時機考，全部客觀題，考試時長為2個小時。

　　機考的考試成績在你交卷之后就會顯示，也就是當場能得到成績。全年中，每個月都可以向機考中心預約報名，費用根據各個機考中心的定價而有所不同。

　　f1考試分為兩個部分：

　　section A為客觀題（單選、多選or判讀題），考察方式會比較直接，必須全部答對，否則不得分；

　　section B為多任務題（案例分析題），一題可能會超過4個選項，也可能會有多選題，在多任務題中選對部分答案也會給與一定的分數。

　　多數題目為客觀題，一般不涉及主觀題。

財務雖然不能創造價值，但是可全面的衡量價值，財務是企業中，唯一一個具有串聯人，財，物等一切價值鏈條的管理部門。財務的工作重要性表現在企業具備的系統的，全面的管理視角。那么財務的職能有哪些呢?

財務職能是什么?

財務職能是指企業財務在運行中所固有的功能。財務的職能源于企業資金運動及其所體現的經濟關系，表現為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能，包括：財務預測、財務決策、財務計劃、財務控制、財務分析等。

小企業財務部的財務職能

1、記賬：把企業的各項收入和支出記錄清楚，給老板一個清晰的賬務記錄。

2、出具財務報表：至少按月度出具損益表，資產負債表和現金流量表這三大報表，讓老板對企業的營收情況，資金情況和資產狀況有個清晰的了解。

3、申報納稅：企業再小，也需要定期到稅務局進行納稅申報，在稅務系統中形成一個良好的記錄。

4、開具發票：根據企業的業務性質，開具增值稅普通發票，服務發票，增值稅的專用發票等，這需要和當地稅務局協調并安裝相應的軟件。

5、資金管理：包括收款并與客戶核對往來賬目，給供應商付款，給員工報銷費用和發工資等。升級一些的，需要進行一些資金預測，避免入不敷出的局面。

大企業財務部的財務職能

隨著企業的發展壯大，可以考慮發展財務部的升級職能，進一步為老板出謀劃策。當然，這要考慮你的人手是否充足，能否應對這些工作。包括并不限于以下職能：

1、預算管理：企業進行預算管理的目的是為了保證企業的經濟運行能夠按照預期的目標進行，進行成本控制，保證凈利潤的實現。但小企業在實際運行中會出現各種情況而偏離預期，這需要財務和企業老板的及時溝通。

2、產品和客戶的盈利分析：不同的產品有不同的毛利，不同客戶對公司的毛利貢獻也不相同，財務要能夠進行產品和客戶盈利能力的詳細分析，為老板的決策提供依據。

3、企業資金的籌集：小企業在發展壯大的過程中，缺乏運營資金是老板們經常頭疼的問題。資金是企業運營的血脈，如何為企業籌資也是財務的又一重要貢獻。

4、稅務籌劃： 如何合理地避稅，幫助企業節省資金，同時又不違反國家的稅務政策。

5、法務咨詢： 企業在經營中需要簽訂各種不同的商務合同，財務在日常工作中多多少少會接觸到這些合同，財務能夠從合同條款中看到風險和機會，并能夠及時提醒老板。

　　財務人員和財務總監的區別有：

　　1、概念不同。財務人員是個很寬泛的概念，比如企業的財務總監，會計出納，統計人員等。財務人員也是指從事財務工作的人員。而財務總監是CFO（Chief Financial Officer），是現代公司中最重要、最有價值的頂尖管理職位之一。

　　2、職責不同。財務人員的工作職責是負責公司的財務會計工作、制定并完成公司的財務會計制度等。而財務總監的工作職責有：負責公司的納稅申報、稅款繳納等工作；完善公司涉稅規章制度，進行稅務籌劃，合法降低企業稅收成本等工作。

　　財務人員、財務總監的工作內容

　　財務人員的工作內容如下：

　　1、記錄行政方面的財務總賬及各種明細賬目；

　　2、編制月、季、年終決算和其他方面有關報表；

　　3、協助經理編制并執行全院預算；

　　4、認真審核原始憑證，對違反規定或不合格的憑證應拒絕入賬；

　　5、定期核對固定資產賬目，做到賬物相符等。

　　財務總監的工作內容如下：

　　1、負責總經理安排的其他工作；

　　2、負責公司財務計劃、成本計劃等；

　　3、負責與政府財稅部門的溝通、協調；

　　4、核算公司運營成本，節省公司耗材等；

　　5、管理所有財務人員，并要求安排所有財務部門人員工作等。

　　財務人員和財務總監的聯系

　　財務人員的范圍包括財務總監。

　　財務總監的發展歷程

　　財務總監制度起源于西方國家，二戰前后，西方國家的國有企業有了一定的發展，對國有企業的管理一般是由能代表國家的財政部門或主管部門在人才市場上選擇總經理，由總經理代為管理，并授權總經理選擇合適的總會計師等高級管理人員，組成經理層，負責管理生產經營。

　　面試是一個學問，為了得到HR的肯定，各位職場人要認真掌握其中的技巧，從而得到心儀的工作。那么在財務面試中，考官通常會問哪些基本的財務問題？

　　財務面試的基本問題

　　1、最新小規模納稅人都需要交什么稅？稅率是多少？

　　小規模納稅人與普通納稅人的區別在于增值稅納稅人的分類，因此主要繳納增值稅，稅率為3%。此外，還需繳納城建稅、教育附加費和個人所得稅。對月銷售額在15萬元以下的小微企，暫免征增值稅。

　　2、財務報表分為哪幾個？

　　（1）資產負債表、損益表、現金流量表或財務狀況變動表、附表和附注；

　　（2）附表通常包括：利潤分配表、資產減值明細表、所有者權益、應交增值稅明細表、分部報表。

　　3、企業邀請安監專家給企業職工講安全知識，安監人員的路費住宿費怎么處理？

　　非公司人員發生的與生產經營有關的差旅費和業務費用，屬于企業為組織和管理企業生產經營而發生的費用，可記入“管理費用（業務招待費）”科目。根據《企業所得稅法》的規定，企業實際發生的與收入有關的合理費用，包括成本、費用、稅金、損失和其他費用，在計算應納稅所得額時予以扣除。

　　相關支出是指與收入直接相關的支出。合理支出是指符合生產經營活動常規，應當計入當期損益或相關資產成本的必要的、正常的支出。

　　4、對于成本控制你怎么看待？

　　對于從事內部控制管理（內部審計）的專業人員來說，如果他們掌握了各級成本控制方法，就可以更透徹地了解企業經營管理中潛在的風險，這對提高內部審計的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。