專題
在大學畢業出來工作的時候，很多學生會對第一份的工作選擇比較迷茫，大學畢業后，究竟是去會計師事務所還是去企業做財務?對于這個問題，下面由小編為大家進行講解。
去會計師事務所還是去企業做財務?
關于這個問題，大家其實不必過分去糾結，怎么去選擇關鍵還是取決于自己的實際情況以及個人定位，只要是目標清晰、方向明確，自然會輕而易舉的做出選擇。下面小編列出了普通企業和會計師事務所的一些區別，大家可以進行參考。
服務對象不同
企業里的財務主要是一個輔助職能，上下級關系以及所負責的工作內容明確和固定，即使遇到不同的項目，財務的工作內容也不會有所改變。
而會計師事務所著重于“專業服務”方面，基本上都是圍繞項目而運轉，而職能、所負責的內容也會隨著項目的不同而轉變，同時上下級關系也并不是固定，在這點上兩者還是有比較大區別的。
要求上不同
在專業方面，會計師事務所對比普通企業的要求可是高很多，基本上想進入事務所的人，都必須得持有一本職稱證書，像ACCA、CPA等。而對于普通企業來說，要求上并沒有那么嚴格。而且會計師事務所工作節奏比較快，如果專業度不夠，跟不上項目的工作進度，很快也會被淘汰，這點大家也需要多加注意。
工作形式上不同
在企業當財務，所有的事情基本上都是自己一個人來完成，像做賬、檢查賬務都是自己來把關，工作上主要更偏向于過程上。
而會計師事務所就顯得不太一樣，工作形式著重以結果為主，工作方面更強調團隊合作、數據分析以及決策。
總的來說，企業和會計師事務所各有各優勢，由于側重點、方向不一樣，在選擇上，各位大學畢業生還是要根據自身實際情況進行細致考慮，確定好自己的方向再進行抉擇。
經常有會計畢業生問：哪家會計師事務所怎么樣？怎么選會計師事務所？以下是會計網整理的會計師事務所選擇方法，以作參考。
會計師事務所介紹
截至2018年12月31日，全國共有會計師事務所9005家。會計師事務所可分類為有限責任公司、合伙制兩種組織形式，合伙制又有普通合伙制和特殊普通合伙制。該選擇到哪類會計師事務所工作相信是不少會計人關心的問題。
根據財政部和證監會《關于會計師事務所從事證券期貨相關業務有關問題的通知》，要求從事與證券期貨相關業務的會計師事務所必須為合伙制或特殊普通合伙制。大家熟悉的上市公司財務報表審計、IPO三年一期財務報表審計、業務重組系列審計等業務就屬于此類。
進入特殊普通合伙制的會計師事務所，才是財會人理想的選擇。像國際四大會計師事務所，國內八大會計師事務所都是采取特殊普通合伙這種組織形式。
畢業生怎么選會計師事務所
1.看事務所的名氣，在網上可以查到會計師事務所的綜合排名，名氣越大在行業內越有影響力，最好是有證劵期貨審計資格的。
2.看薪資待遇和晉升機制。
3.大小所選擇選大所，大所里選IPO和上市公司客戶多的。對于很多財會人來說，進入事務所工作只是過渡的，因此要考慮如何接觸更多，學到更多，跳板更好，有助于將來的二次擇業。
面試是一個學問，為了得到HR的肯定，各位職場人要認真掌握其中的技巧，從而得到心儀的工作。那么在財務面試中，考官通常會問哪些基本的財務問題？
財務面試的基本問題
1、最新小規模納稅人都需要交什么稅？稅率是多少？
小規模納稅人與普通納稅人的區別在于增值稅納稅人的分類，因此主要繳納增值稅，稅率為3%。此外，還需繳納城建稅、教育附加費和個人所得稅。對月銷售額在15萬元以下的小微企，暫免征增值稅。
2、財務報表分為哪幾個？
?。?）資產負債表、損益表、現金流量表或財務狀況變動表、附表和附注；
?。?）附表通常包括：利潤分配表、資產減值明細表、所有者權益、應交增值稅明細表、分部報表。
3、企業邀請安監專家給企業職工講安全知識，安監人員的路費住宿費怎么處理？
非公司人員發生的與生產經營有關的差旅費和業務費用，屬于企業為組織和管理企業生產經營而發生的費用，可記入“管理費用（業務招待費）”科目。根據《企業所得稅法》的規定，企業實際發生的與收入有關的合理費用，包括成本、費用、稅金、損失和其他費用，在計算應納稅所得額時予以扣除。
相關支出是指與收入直接相關的支出。合理支出是指符合生產經營活動常規，應當計入當期損益或相關資產成本的必要的、正常的支出。
4、對于成本控制你怎么看待？
對于從事內部控制管理（內部審計）的專業人員來說，如果他們掌握了各級成本控制方法，就可以更透徹地了解企業經營管理中潛在的風險，這對提高內部審計的效率也有很大幫助。它也有助于為管理者提供更多增值管理建議。
35歲考過注會能進事務所。國內對于注冊會計師一直是非常緊缺，而事務所多數招聘的都是注冊會計師。注冊會計師考試考察的內容非常廣泛，取得注冊會計師證書的人員對專業知識的掌握會更加全面，完成事務所的工作會更加游刃有余。
注冊會計師的主要工作有什么
注冊會計師最常去的工作單位是會計師事務所，它是依法承辦業務的機構，進行審計、稅務咨詢等方面的業務。在取得注冊會計師證書后具備兩年審計工作經驗，就可以申請成為執業注冊會計師，而且還具有唯一的審計簽字權。這樣還可以去金融公司就業，屆時的工作主要是需要注冊會計師從全局戰略的角度去出發，對公司的經營狀況進行整體的分析為公司投資控制提供重要的建議。
拿到了注冊會計師證件，就是代表著有一定的工作經驗，還可以去應聘財務主管或者是財務經理，待遇都是比較好的。隨著工作經驗的逐漸增多，職位晉升就會有很大的空間。
注冊會計師的就業方向
1、執業會計師
在通過注冊會計師考試后，進入會計師事務所取得兩年的審計經驗后，就可以申請成為執業會計師。一般情況下，執業注冊會計師有權給企業出具審計報告，享有簽字權。
2.非執業會計師
通過了注冊會計師的專業階段和綜合階段，就可以領取全科合格證，憑全科合格證可以在中注協申請成為非執業會員。值得注意的是，執業注冊會計師與非執業注冊會計師是可以相互轉換的。兩種方向發展路線不同，針對人群也不相同。
注冊會計的工作方向
1、會計。注冊會計師在大中型企業當中的主要作用是負責財務報表制作、財務匯總、社保處理等等。
2、審計。有一些律師事務所、財政部門以及會計事務所等都需要專業的審計人員，同時審計工作也在注冊會計師的執業范圍內，主要是負責財務審計、審計報表的制作等等。
3、金融。會計師的日常工作和金融、稅務以及證券等等都是密切相關的。所以注冊會計師可以在金融機構、稅務機構以及證券公司等工作崗位工作，主要是負責報表制作、提供金融方面的服務咨詢、提供金融方面的法律咨詢等等。
33歲考過注會不一定可以進事務所，如果33歲過了注會，并且具有一定的財會方面的工作經驗是比較好進事務所的；如果33歲過了注會，但是沒有相關會計方面的工作經驗，就不大容易進事務所，當然，也是有可能進的。
33歲這個步入中年的年紀，如果還沒有具備過人的能力或者經驗，在職場上會變得越來越艱難。很多基層的工作崗位已經不再對35歲以上的人開放。而注冊會計師作為財會領域的高端證書，擁有它往往都能從事財會領域較高級別的工作，較高級別的工作往往對人才的年齡都沒有明確要求。
注冊會計師通過率是多少?
歷年來注會的通過率基本是在20%左右，但是也從側面體現了它的含金量。并且從2015-2021年注會考試通過率一直保持上升的趨勢。2021年專業階段考試6個科目平均合格率為27.93%，比2020年提高了2.66%，約有24.30萬人取得至少1個科目的單科合格成績。2021年有19486人通過綜合階段考試并取得全科合格證書，按照合格人數與出考人數的比值測算，合格率為83.74%。比2020年提高了2.08%。5年間，單科合格人數、專業階段合格人數也都保持上升趨勢。
報考注冊會計師有年齡限制嗎？
考注冊會計師有限制考生年齡的，但只對考生的最小年齡進行限制。注冊會計師專業階段的考試要求考生具有完全民事行為能力，且具有高等?？茖W校以上畢業學歷，或具備會計或者相關專業中級以上技術課稱。而綜合階段的考試則要求考生早有完全民事行為能力，目已取得注冊會計師專業階段考試合格證。其中，根據《中華人民共和國民法典》規定，十八周歲以上的自然人為成年人，成年人為完全民事行為能力人，因此只要考生在十八周歲以上，且符合其他報名條件，就可以報名注冊會計師的考試。
注冊會計師就業方向主要有哪些？
注冊會計師就業方向主要有事務所，大中型企業、上市公司、政府財政部門、銀行和咨詢公司等?？梢詮氖聦徲嫷南嚓P業務，驗證企業資本，辦理企業合并、分立，法律、行政法規規定的其他審計業務等。具有二年以上從事獨立審計業務工作實踐經驗，一份注會證書將會是獲得優秀工作的跳板。
34歲過注會能去事務所。事務所即使沒有過注會也能去，不過考過注會去事務所更有優勢，持有注會證書能去好的事務所，比如我們熟知的四大和八大。所以，持有該證書是很容易進事務所的。
會計師事務所是什么？
會計師事務所（Accounting Firms）是指依法獨立承擔注冊會計師業務的中介服務機構，是由有一定會計專業水平、經考核取得證書的會計師（如中國的注冊會計師、美國的執業會計師、英國的特許會計師、日本的公認會計師等）組成的、受當事人委托承辦有關審計、會計、咨詢、稅務等方面業務的組織。中國對從事證券相關業務的會計師事務所和注冊會計師實行許可證管理制度。
會計師事務所的薪資待遇如何？
提起會計師事務所，大家首先想到的肯定是四大：普華永道、畢馬威、德勤、安永，他們位于事務所的頂尖位置，工資是一般事務所不能比擬的，但是工作強度大是可想而知的，如果你能成功地進到里面，工資是豐厚的，年入百萬是輕松的，如果沒有進入，那你也不要擔心，在一般的事務所里，年薪也是會有幾十萬的。
注會能做的工作有哪些？
1、注冊會計師是審計的方向，但是注冊會計師的就業范圍是非常廣的，不僅可以做審計的工作，會計的工作也是可以做的。
2、注冊會計師也具有很強的服務性，你同樣也可以選擇做咨詢，尤其是上市的咨詢工作前景也是非常不錯的，或者做代理記賬之類的工作。都是可以發揮注冊會計師的含金量的。
3、稅務，其實水務也是非常不錯的就業崗位，隨著國家對稅務越來越重視的程度，之后完全可以做稅務崗位，稅收籌劃、企業策劃都可以成為未來的一個發展方向。
4、做項目，在會計師事務所或者是審計師事務所都是需要做項目的，一個項目的完成提成是非常高的，一些投行、券商是非常歡迎注會人員的。
50歲考注會能進會計師事務所，考生在取得注冊會計師全科合格證書后，有兩種從業去向：1、進入會計師事務所，有兩年審計工作經驗后可申報轉為注冊會計師；2、不進入事務所，可先加入會計師協會，成為非執業會員，非執業會員入會后要參加繼續教育，才能使資格永久保留。否則證書5年后作廢。
執業與非執業注冊會計師的相關介紹
執業證書取得后可以進行注冊會計師的本行行業，一般去會計事物所，可進行簽證。非執業證書以后只可以進入企業單位從事財務經理或總管，不能進行簽證審計。簡言之，執業后可以簽審計報告，非執業則不行。非執業證書沒有執業證書那么全面的權利。注冊會計師在我國的人才市場缺口很大，尤其在大中城市更是如此，一般會計師事務所的普通職員在北京，上海，廣東等發達地區平均工資在5k元左右。如果考生通過了考試并獲得了注冊會計師證書且擁有簽字權的話，年收入可以直接飆升至百萬。另外在注冊會計師在事務所工作一定年限后跳槽到大中型企業做高級財務經理和財務總監（CFO）的機會也很大。注冊會計師也被譽為財會領域“第一黃金職業”。
50歲適合考注冊會計師嗎？
1、50歲的考生如果本身從事會計、審計等一系列的工作，擁有較為豐富的工作經驗，持有注冊會計師證書，可以獲得升職加薪的機會?？梢猿蔀閷I的財務主管、財務總監等等。
2、50歲雖然年齡不占優勢，但是企業不會拒絕經驗豐富和能力突出的人才，所以持有注冊會計師證書，當然能以注冊會計師的名義執業，可以在律師事務所、會計事務所以及審計事務所等工作單位工作，可以獲得高薪酬。
3、注冊會計師考試并沒有年齡方面的限制，僅要求考生具備完全民事行為能力，高等?？埔陨蠈W校畢業學歷，或者具有會計或者相關專業中級以上技術職稱就可以報考。
40歲考出注會能進事務所，因為注會執業沒有年齡上限，只要取得注冊會計師證書以后，在中國境內從事審計業務工作2年以上者，可以申請注冊為執業會員，按期進行繼續教育，并按照規定進行年檢，注冊會計師證書就能永久有效。
持有注會證的就業選擇
40歲考出注會證除了可以進入事務所工作，還又其他就業方向可以選擇。
1、投資銀行和商業銀行
投資銀行的主要業務是并購投資，所以需要大量熟悉財務和法律知識的人才，如果拿到了注冊會計師證書，又了解法律知識，通過司法考試，那么進入投資銀行是十分穩妥的。
而商業銀行一般需要財會方面的人才，在財務管理和投資部門都需要注冊會計師的參與，不管是從事會計工作還是審計，注冊會計師都能夠勝任。
2、政府機構
我國金融業十分發達，所以政府部門也要對金融行業進行監管，銀監會、證監會以及中國人民銀行等主管經濟工作的政府機關對于注冊會計師招考的崗位比較多，很多都要求有注會證書。
3、跨國公司或者國企央企
不管是跨國公司還是國有企業，都需要大量的高級財會人員，這些企業都是只有財務部或者審計部，如果有注冊會計師證書，那么薪水和升職都更加便利，有些企業甚至會對獲得注冊會計師證書的人員進行補貼。
注冊會計師考試備考經驗
首先要仔細的把書過一遍，把例題都看明白?？赐暌槐闀?，可以報一些網?；蛘哒乙恍┮曨l來聽課，這個也是很重要的。在學習聽課的過程中，要注意聽重難點，記得做好筆記。
學習完后就要學一些習題和真題，找到自己的不足之處，然后專攻克重難點。要時不時的翻看自己的錯題，分析錯誤的原因，理解和記憶正確的答案，據自己的考試時間，合理安排復習備考時間。
注會考試成績有效期
注會考試分為專業階段考試和綜合階段考試，專業階段考試的單科考試合格成績5年內有效，即需要在5年內通過全部科目。對在連續5個年度考試中取得專業階段考試全部科目考試合格成績的考生，財政部考委會頒發注冊會計師全國統一考試專業階段考試合格證書。
考生在通過專業階段考試的全部科目后，才能參加綜合階段考試。而綜合階段考試則沒有時間限制，任何時候考過都可以，對取得綜合階段考試科目考試合格成績的考生，財政部考委會頒發注冊會計師全國統一考試全科考試合格證書。
財務效應和財務績效的區別有：
財務效應又稱財務杠桿效應，財務杠桿效應是指由于固定費用的存在而導致的，當某一財務變量以較小幅度變動時，另一相關變量會以較大幅度變動的現象。也就是指在企業運用負債籌資方式（如銀行借款、發行債券）時所產生的普通股每股收益變動率大于息稅前利潤變動率的現象。
財務績效是指企業戰略及其實施和執行為最終的經營業績作出的貢獻，主要通過盈利、營運、償債和抗風險能力體現。財務績效能全面展示企業成本控制效果、資產運用管理效果、資金來源調配效果以及股東權益報酬率的組成。
財務效應、財務績效的作用
財務效應作用：財務杠桿可以用來衡量財務杠桿系數DFL（Degree Of Financial Leverage）。主要是用來衡量企業資金結構是否合理。
財務績效的作用：通過績效考核，把員工聘用、職務升降、培訓發展、勞動薪酬相結合，使得企業激勵機制得到充分運用，有利于企業的健康發展；同時對員工本人，也便于建立不斷自我激勵的心理模式。績效考核可以激發員工工作的積極性，使其工作起來更主動，這樣企業發展才會更順利，才會有更多的機會。
財務杠桿的計算公式
經營杠桿系數=息稅前利潤變動率÷產銷業務量變動率；財務杠桿系數=普通股每股利潤變動率÷息稅前利潤變動率=基期息稅前利潤÷（基期息稅前利潤-基期利息）；復合杠桿系數=普通股每股利潤變動率÷產銷業務量變動率；或復合杠桿系數=經營杠桿系數×財務杠桿系數。
財務績效的意義
財務績效能夠很全面地表達企業在成本控制的效果、資產運用管理的效果、資金來源調配的效果以及股東權益報酬率的組成。
注冊會計師的存貨監盤方式為對現場實施監盤（除非不可行），或對期末存貨記錄實施審計程序，以確定其是否準確反映實際的存貨盤點結果。存貨監盤，是指注冊會計師現場觀察被審計單位存貨的盤點，并對已盤點的存貨進行適當檢查。
存貨監盤的計劃
1、制定存貨監盤計劃。
2、實施存貨監盤程序。
3、對特殊情況的處理。如果由于被審計單位存貨的性質或位置等原因導致無法實施存貨監盤，注冊會計師應當考慮能否實施替代審計程序，獲取有關期末存貨數量和狀況的充分、適當的審計證據。
4、存貨監盤結果對審計報告的影響。
現場實施監盤審計程序
1、評價管理層用以記錄和控制存貨盤點結果的指令和程序。
2、觀察管理層制定的盤點程序的執行情況。
3、檢查存貨：在存貨監盤過程中檢查存貨，雖然不一定能確定存貨的所有權，但有助于確定存貨的存在，以及識別過時、毀損或陳舊的存貨。
4、執行抽盤：注冊會計師可以從存貨盤點記錄中選取項目追查至存貨實物，以測試盤點記錄的準確性；還可以從存貨實物中選取項目追查至存貨盤點記錄，以測試存貨盤點記錄的完整性。應盡可能避免讓被審計單位事先了解將抽盤的存貨項目。
出現特殊情況的處理
如果由于被審計單位存貨的性質或位置等原因導致無法實施存貨監盤，注冊會計師應當考慮能否實施替代審計程序，獲取有關期末存貨數量和狀況的充分、適當的審計證據。
如果因不可預見的因素導致無法在預定日期實施存貨監盤或接受委托時被審計單位的期末存貨盤點已經完成，注冊會計師應當評估與存貨相關的內部控制的有效性，對存貨進行適當檢查或提請被審計單位另擇日期重新盤點；同時測試在該期間發生的存貨交易，以獲取有關期末存貨數量和狀況的充分、適當的審計證據。
財務人員和財務總監的區別有：
1、概念不同。財務人員是個很寬泛的概念，比如企業的財務總監，會計出納，統計人員等。財務人員也是指從事財務工作的人員。而財務總監是CFO（Chief Financial Officer），是現代公司中最重要、最有價值的頂尖管理職位之一。
2、職責不同。財務人員的工作職責是負責公司的財務會計工作、制定并完成公司的財務會計制度等。而財務總監的工作職責有：負責公司的納稅申報、稅款繳納等工作；完善公司涉稅規章制度，進行稅務籌劃，合法降低企業稅收成本等工作。
財務人員、財務總監的工作內容
財務人員的工作內容如下：
1、記錄行政方面的財務總賬及各種明細賬目；
2、編制月、季、年終決算和其他方面有關報表；
3、協助經理編制并執行全院預算；
4、認真審核原始憑證，對違反規定或不合格的憑證應拒絕入賬；
5、定期核對固定資產賬目，做到賬物相符等。
財務總監的工作內容如下：
1、負責總經理安排的其他工作；
2、負責公司財務計劃、成本計劃等；
3、負責與政府財稅部門的溝通、協調；
4、核算公司運營成本，節省公司耗材等；
5、管理所有財務人員，并要求安排所有財務部門人員工作等。
財務人員和財務總監的聯系
財務人員的范圍包括財務總監。
財務總監的發展歷程
財務總監制度起源于西方國家，二戰前后，西方國家的國有企業有了一定的發展，對國有企業的管理一般是由能代表國家的財政部門或主管部門在人才市場上選擇總經理，由總經理代為管理，并授權總經理選擇合適的總會計師等高級管理人員，組成經理層，負責管理生產經營。
存貨審計需要重點注意以下五個問題：
存貨審計需要注意的問題
1、存貨監盤匯總表中的實盤數都是空白的，并且該賬面結存數額與盤點數額也不一樣，但會計師并未關注該差異，也未實施審計程序。
2、對于大額庫存商品監盤時，沒有獲取盤點計劃和制定監盤計劃，僅對部分存貨項目實施監盤的理由也沒作相關說明。對于存貨監盤日與資產負債表日之間的存貨變動情況，沒有實施進一步審計程序，不具備充分的相關審計證據，其審計工作底稿不夠完善。
3、對于存貨的抽樣標準與依據，沒作說明，對于大額、異常的存貨明細沒有充分關注，對于部分余額大的存貨明細科目，沒有作細節測試；對于無審批人的大量領料單、缺失部分存貨發運憑證和收貨證明的情況沒有及時關注，執行相關風險評估程序時未到位，存貨實質性審計程序不夠充分。
4、沒有檢查財務賬面記錄與存貨盤點記錄是否一致，對于期末存貨能否準確反映實際的盤點結果沒能獲取充分適當的審計證據；對于母公司的原材料沒有執行截止性測試；對于某子公司的存貨計價方法沒有實施審計程序。
5、執行存貨審計程序過程中，沒有對存貨實施實質性分析程序；對于存貨跌價準備，沒實施審計程序；對于直接人工和制造費用的分配，沒作相關測試，對于產成品成本計算的準確性沒有進行檢查。
存貨審計解釋
存貨審計是指對存貨增減變動及結存情況的真實性、合法性和正確性進行的審計。存貨審計直接影響著財務狀況的客觀反映，對于揭示存貨業務中的差錯弊端，保護存貨的安全完整，降低產品成本和費用，提高企業經濟效益等，都具有十分重要的意義。
存貨審計的目標
存貨審計的目標在于以下幾個方面：
1、審查存貨采購業務的真實性、合法性和正確性；
2、審查存貨采購成本的構成和成本計算是否真實、合規、正確；
3、審查存貨采購業務賬務處理的真實性、合理性和正確性；
4、審查存貨非貨幣性交易的正確性；
5、審查存貨驗收入庫的真實性和正確性。
財務杠桿又稱資本杠桿、融資杠桿，或者是負債經營。財務杠桿是由于企業債務的存在，而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說，財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。
我們知道，企業資本結構是企業長期資本來源的構成和比例關系。一般情況下，企業的資本有長期債務資本和權益資本構成，不同的資本結構對企業運營狀況和結構的影響是不同的。財務風險與財務杠桿的關系?，F實中，我們知道，財務風險是由于企業運用了債務融資方式而產生的喪失償付能力的風險，而這種風險最終是需要由普通股股東承擔的。企業在經營中經常會發生借入資本去進行負債經營，但不論經營利潤多少，其需要承擔的債務利息是不變的。當企業在資本結構中增加了債務這類具有固定融資成本的比例時，固定的現金流出量就會增加，特別是在利息費用的增加速度，超過了息稅前利潤增加速度的情況下，企業會因為負擔較多的債務成本，并將會影響凈利潤的減少，同時企業發生喪失償債能力的概率也會增加，導致財務風險增加;反之，當債務資本比率較低時，財務風險就小。
財務杠桿系數。對財務杠桿計量的主要指標是財務杠桿系數，也就是，財務風險的大小一般用財務杠桿系數表示，財務杠桿系數是企業計算每股收益的變動率與息稅前利潤的變動率之間的比率。財務杠桿系數越大，表明企業財務杠桿作用越明顯，但財務風險也就越大;反之，如果財務杠桿系數越小，表明財務杠桿作用越小，財務風險也就越小。應該說，在影響財務風險的因素中，債務利息或優先股股息這類固定融資成本是基本因素。
在一定的息稅前利潤范圍內，債務融資的利息成本是不變的，隨著息稅前利潤的增加，單位利潤所負擔的固定利息費用就會相對減少，從而單位利潤可供股東分配的部分會相應增加，則普通股股東每股收益的增長率將大于息稅前利潤的增長率。反之，當息稅前利潤減少時，單位利潤所負擔的規定利息費用就會相對增加，從而單位利潤可供股東分配的部分相應減少，普通股股東每股收益的下降率將大于息稅前利潤的下降率。如果不存在固定融資費用，則普通股股東每股收益的變動率，會與息稅前利潤的變動率保持一致。這種在某一固定的債務與權益融資結構下，由于息稅前利潤的變動引起每股收益產生更大變動程度的現象，被稱為財務杠桿效應。固定融資成本是引起財務杠桿效應的根源，但息稅前利潤與固定融資成本之間的相對水平決定了財務杠桿的大小，即財務杠桿的大小是由固定融資成本和息稅前利潤共同決定的。我們知道，負債比率是可以控制的。企業可以通過合理安排資本結構，適度負債，使財務杠桿利益，抵消風險增大所帶來的不利影響。
總之，財務杠桿是由于企業債務的存在，而導致普通股每股利潤變動大于息稅前利潤變動的杠桿效應。簡單地說，財務杠桿就是用別人的錢為自己賺取更多的利潤。財產杠桿的計量是財務杠桿系數，其財務杠桿系數越大，財務杠桿作用越明顯，但企業的財務風險越大。
在非財務經理的財務課程獲得熱烈反響后,作為中國最著名的財務培訓機構，我們將繼續舉辦為期4天的高級研修班針對企業高層非財務管理人員的財務技巧進行深入淺出的專業培訓，而這些正是在競爭日趨激烈的今天取得成功的必要條件。
非財務高管如何運用財務工具，進行商業決策，預測未來經營策略，分析歷史經營表現繼而為企業創造價值、提升管理績效成為現今非財務企業高管最為頭痛的問題之一。本課程將從財務的角度出發，將企業整體戰略與財務管理相結合，讓身為企業中的管理者，從財務的角度把握企業運作的核心，有效提升企業的管理水平。
您不得不參加的區別于傳統非財的課程：
通過最專業的財經培訓平臺，讓您與企業高管和資深教授面對面共同探討財務在高層決策和企業管理中發揮的作用。
課程采用現場演練、案例分析、小組討論和學員實際操作指導的授課形式，學員可以體驗真實的實戰情景，現場找到處理問題的解決方案，有效激發學習愿望，真正學習到有用的實戰經驗和技巧。
作為非財務經理的財務課程高級版，如果您已經初步了解財務，那此次課程將讓您對財務知識的一知半解變成對相關財務知識的融會貫通!同時教授也將原本傳統印象中枯燥的財務課程，以案例分析、理論與實務結合等方式穿插引導學員并創造輕松的學習氛圍。
課程列舉了微軟、沃爾瑪、萬科、葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐、美的電器等大量生動真實的案例進行分析，案例中既有成功的經驗，也有失敗的教訓，可幫助您全面理解和掌握財務管理諸多必備技能。
1、更有效地與財務專業人員進行交流
2、更專業地理解財務報表從而輔助經營決策
3、更直接地從財務角度分析管理問題
4、更全面地學習財務指標與分析來控制戰略成本
5、更詳實地了解財務管理并提升企業價值
6、更深刻地培養風險控制意識幫助企業管理
1：企業高層管理人員，如：董事，董事長，總裁，總經理、副總經理，監事，總監等
2：金融機構高層管理人員，如：行長，副行長，總裁，總經理，副總經理等
課程包含的九大模塊形成一個完整的邏輯體系，模塊之間的順序不可打亂與縮減，但可以根據需要延伸和拓展。案例會不斷更新及根據課堂反應和需要來補充。 | |
模塊一，企業管理與財務報表 | 模塊二，財務管理的內容和目標 |
主題：資產負債表和利潤表如何映射企業管理 企業在戰略目標的指引下，形成年度經營管理，經營管理的目標又由業務管理與財務管理來共同完成。業務管理和財務管理在實踐中既相互獨立又相互依存;兩者的管理對象和管理成果通過資產負債表和利潤表的不同部分來體現。 | 主題：財務管理的目標是股東價值最大化 財務管理由企業的股東提供的資金為支點，主動尋求外部資金來源，以幫助企業獲取更多的資產投入運營。但在實際的企業運營中，并非每一時點上資金的來源和資金的需求都會相等，財務管理需要對暫時閑置的資金進行管理。此外，財務部門還需參與到企業的經營決策和投資決策中去。學習用資產負債表的觀點來理解企業盈利。對于股東而言，股權的價值如何來估定。 案例：企業財務管理決策(微軟、沃爾瑪、上海汽車) |
模塊三，財務會計與財務報表 | 模塊四，財務報表的核心——資產計價 |
主題：經濟事項如何反映在財務報表中(分組課堂練習及討論：權責發生制下財務報表的生成) 財務會計有四個前提假定，這也是財務報表的假定。如何區分費用與資產，如何對資產來計價，如何估計資產變成現金的程度，如何估計資產變成費用的速度;如何應用權責發生制，了解現金制和權責發生制下經濟業務在財務報表上的反應。認識經營周期的重要性，理解利潤表的彈性空間。 案例：葛洲壩、上海汽車、青島海爾、四川長虹、廣汽長豐 | 主題：資產采用歷史成本或公允價值計價對財報系統的影響 從財務報表發展的歷史來看，公允價值首先被使用作為資產計價的依據，在此前提之下，資產負債表既可以用來反應企業的財務狀況，又被用來解釋企業在一段時間內的經營成果。但公允價值的取得并不容易。歷史成本計價的原則，直接引出利潤表，引出關于利潤是收入與成本費用配比之結果的結論。而當前資產的計價，既有歷史成本，亦有成本與市價孰低，亦有公允價值，這些計價概念不僅影響到資產，也影響到利潤的計量。 案例：中興通訊、申能股份、蘭生股份 |
模塊五，財務報表之間的關聯 | 模塊六，內部業務報表 |
主題：三表的邏輯關系(分組課堂練習及討論：現金流量表的生成與分解) 資產負債表是財務報表的核心，利潤表用來解釋股東權益項下保留盈余的增減變動，這兩張報表都是權責發生制下產生的。現金制下衡量企業是否在經營年度中獲得了現金的增量，以及了解現金的來龍去脈，現金流量表可以滿足這一需要。從現金的來源中分離出經營活動，從經營活動中理解業務管理與資金管理。從而進一步認識企業內部兩類管理對經營成果的重要影響。 案例：四川長虹、美的電器
| 主題：傳統的成本與流程成本 在財務報表上，成本與費用有著本質區別。而成本有制造成本與完全成本的區別，前者用于財務報告，后者可以用于業務管理的決策。成本有一個先歸集后分配的過程。歸集的標準很重要，不同標準會產生不同的結果，這些結果對于企業的經營決策有著至關重要的影響。 案例：流程成本、青島啤酒
模塊八，財務指標與分析 |
模塊七，財務管理的原理 | 模塊八，財務指標與分析 |
主題：管理的效率與安全的衡量 資產創造價值，管理提升效率。管理的效率反應在兩個方面，首先是對成本和費用的控制，其次是對資產周轉速度的控制。此外，企業的持續經營也是管理要實現的目標，持續經營的企業對債權人和投資者而言才是安全的。財務管理在財務指標上重點為企業經營的效率性和安全性兩個方面設計了指標，而指標的設計參考了經濟學中關于投入產出、投資報酬、對沖性法則和資本機構平衡等原理。 案例：萬科企業、微軟 | 主題：財務指標與杜邦分析法的應用(課堂練習：杜邦分析法) 財務分析的手段主要是通過指標的計算與比較，得出關于企業發展的趨勢的結論。財務指標分為效率性與安全性兩大類，效率類指標進一步區分為成本控制與周轉速度，安全類指標區分為短期財務安全性與長期財務安全性等。傳統的指標分析以杜邦分析為基礎，以企業使用的財務杠桿、周轉速度和成本控制力度來解釋凈資產收益率。 案例：四川長虹、海信電器、萬科企業、寶鋼股份、國美電器、蘇寧電器 |
模塊九，財務指標的應用 | |
主題：經營風險與財務風險 銀行在給企業授信時需要考察企業的風險，風險可以分解為經營與財務兩方面。如何來綜合地定量地判斷一個企業的經營情況，單因素模型、奧特曼(多因素)模型是用來預測一個企業瀕于破產的幾率，國資委用來考核企業的打分模型設計地也相當科學。 | |
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2023年9月13日，中國注冊會計師協會發布《2022年度會計師事務所綜合評價百家排名信息（公示稿）》，這是中注協在2000年以來第21次發布會計所排行榜（2001、2002、2017年未發布）。本次入榜的會計師事務所共有105家。
中國會計師事務所百強榜單看點
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1、2022年排名前十的會計師事務所分別是：普華永道、安永、畢馬威、德勤、立信、天健、容誠、信永中和、致同、天職國際。
2、普華永道、安永、畢馬威、德勤位列前四名，2022年收入合計約248.38億元；立信、天健、容誠為內資所前三，此外信永中和、致同、天職國際也入圍前十，前十名的會所2022年收入合計約452.92億元。
3、與2021年榜單相比，9家退出，15家新入榜。
結合2021年榜單，9家會計師事務所退出百強榜，具體如下：
| 會計師事務所 | 2021年度名次 |
| 山東舜天信誠 | 64 |
| 上海立信佳誠東審 | 91 |
| 上海華皓 | 92 |
| 浙江普華 | 94 |
| 陜西鴻英 | 95 |
| 遵義中審 | 96 |
| 深圳永信瑞和 | 97 |
| 北京中平建華浩 | 98 |
| 貴州黔元 | 99 |
與2021年榜單相比較，2022年有15家會計師事務所新入榜，具體如下：
| 會計師事務所 | 2022年度名次 |
| 云南中天正和 | 61 |
| 浙江科信 | 67 |
| 山西天正 | 72 |
| 徐州方正 | 88 |
| 上海華安 | 91 |
| 湖南天信興業 | 95 |
| 上海瑞德 | 96 |
| 浙江中永中天 | 97 |
| 浙江浙經天策 | 98 |
| 尤尼泰振青 | 99 |
| 山西中強 | 100 |
| 北京興昌華 | 101 |
| 北京東審 | 102 |
| 天津廣信 | 103 |
| 廣東司農 | 104 |
4、與2021年榜單相比，2022年綜合排名上升幅度最大的會計師事務所為江蘇蘇港和益誠，二者均上升了15名。
上升幅度最大的前15家會計師事務所為：江蘇蘇港、益誠、中天浩、湖南建業、四川中衡安信、浙江中興、河北金誠、湖南天平正大、湘能卓信、中喜、中勤萬信、眾華、廣東中職信、中一、浙江德威。
5、與2021年榜單相比，2022年綜合排名下降幅度最大的會計師事務所為陜西西秦金周，下降了31名。
下降幅度最大的前15家會計師事務所為：陜西西秦金周、北京和興、新疆馳遠天合、中興財光華、亞太（集團）、天華（寧夏）、天衡、上海瑪澤、浙江同方、中天運、希格瑪、上海公信、北京恒誠信、華興、北京國富。
內資所三巨頭重新洗牌
國際四大的排名鮮少變動，但是內資所的排名變動每年都很大。立信和天健成為內資所的榜首，這幾年這兩家事務所幾乎是輪流成為內資所的頭牌，他們的實力確實是很強悍！
立信會計師事務所由中國會計泰斗潘序倫先生于1927年在上海創建，是中國建立最早和最有影響的會計師事務所之一。1986年復辦，2000年成立上海立信長江會計師事務所有限公司，2007年更名為立信會計師事務所有限公司。立信依法獨立承辦注冊會計師業務，具有證券期貨相關業務從業資格。2010年，立信獲得首批H股審計執業資格。2010年12月改制成為國內第一家特殊普通合伙會計師事務所。如今在內資所中排名第一，業務量和綜合評價都趕超國際四大。
對標國際四大，天健會計事務所屬于內資八大之一，是國內首批具有A+H股企業審計資格的大型審計機構，事務所注冊地和總部設在杭州，在北京、上海、重慶、深圳、山東、江蘇、安徽、廈門、廣東、湖南、湖北、四川、云南、新疆設有分所，并在香港、臺灣、新加坡、美國、比利時、德國等國家或地區設有成員所或聯系所。
圖片來源：天健官網
天健手握IPO過會項目數量在會計師事務所中排名第一，還拿下中國五礦、國機集團等國字號項目。
天健部分客戶一覽 圖片來源：官網
其實，天健成為內資頭榜并非偶然，從其手握項目的類別可以看出，國內有關部門一直都在支持內資所發展，包括大量的國有項目資源傾斜。同時，財政部、中注協也開始對業內不正當的低價競爭開展專項整治，使得以天健為首的內資所業務穩中有升。
容誠近年來在全國范圍內也是發展迅猛，不斷刷新在國內會計師事務所的排名。不管是綜合排名還是業務收入排名，容誠會計師事務所都已進入內資所前8，成為“國內八大”之一。
容誠會計師事務所（特殊普通合伙）是一家專業化、制度化、國際化的大型專業服務機構，具有證券期貨相關業務資格、金融相關審計業務資格、特大型國有企業審計資格等，是全球第六大會計網絡平臺RSM在中國內地唯一成員所。
截至2022年12月31日，容誠會計師事務所共有合伙人172人，共有注冊會計師1,267人，其中651人簽署過證券服務業務審計報告。
容誠會計師事務所經審計的2022年度收入總額為266,287.74萬元，其中審計業務收入249,700.50萬元，證券期貨業務收入135,168.13萬元。
容誠會計師事務所共承擔390家上市公司2022年年報審計業務，審計收費總額88,338.95萬元。
在現代商業環境中，財務透明度和準確性是企業成功的關鍵因素。河北金誠會計師事務所（以下簡稱“金誠會計”）作為一家專業的會計服務機構，致力于為客戶提供高質量的服務，包括特別背書、非拒付追索同意清償、記名式票據等財務相關的解決方案。本文將深入探討這些主題，以及它們如何幫助金誠會計實現財務可行性要素，代管商品物資，并解決票據返還請求權和提示承兌待簽收等問題。
特別背書：一種創新的財務工具
特別背書是一種財務工具，允許持有人將特定的財務義務轉讓給第三方。這種工具可以幫助公司更有效地管理其財務責任，尤其是在面臨復雜的法律或稅務問題時。例如，如果一家公司想要將其對供應商的未付款項轉嫁給另一家公司，它可以使用特別背書來實現這一目標。這樣，它就可以保護自己免受未付款項的影響，同時也可以確保供應商得到應得的款項。
非拒付追索同意清償：解決財務爭議的有效途徑
非拒付追索同意清償是一種解決財務爭議的有效方法。當一家公司無法從債務人那里收回欠款時，它可以使用非拒付追索同意清償來解決這個問題。這種方法允許公司放棄部分或全部債權，以換取其他形式的補償。這不僅可以保護公司的財務利益，而且可以避免長時間的法律糾紛。
記名式票據：一種安全的支付方式
記名式票據是一種安全的支付方式，它要求接收者在接收到票據后立即向票據發行人支付款項。這種支付方式可以防止欺詐和盜竊，因為只有知道票據信息的人才能使用它進行支付。因此，記名式票據通常用于處理大額交易或敏感信息。
河北金誠會計師事務所：提供全方位的財務服務
作為一家專業的會計服務機構，河北金誠會計師事務所提供全方位的財務服務，包括特別背書、非拒付追索同意清償、記名式票據等。此外，它還提供代管商品物資的服務，幫助企業更好地管理其庫存和資產。通過這種方式，金誠會計可以幫助客戶實現財務可行性要素，提高其業務效率和盈利能力。
票據返還請求權與提示承兌待簽收的處理
票據返還請求權和提示承兌待簽收是企業在處理商業交易中常見的問題。票據返還請求權是指持有票據的人有權要求返還票據的權利。而提示承兌待簽收則是指在收到承兌匯票后，持票人需要確認承兌并簽收的行為。這兩種情況都需要專業的會計知識和經驗來處理。
對于票據返還請求權，金誠會計會幫助客戶了解其權利，并在必要時采取適當的法律行動。而對于提示承兌待簽收，金誠會計則會協助客戶確認承兌并簽收，以確保交易的順利進行。無論是哪種情況，金誠會計都會利用其專業知識和經驗，為客戶提供最佳的建議和支持。
結論：為復雜問題提供清晰的解決路徑
總的來說，河北金誠會計師事務所憑借其專業的會計知識和豐富的實踐經驗，能夠為客戶提供一系列財務相關的解決方案。特別背書、非拒付追索同意清償、記名式票據等工具的使用，使得公司能夠更有效地管理其財務責任和風險。同時，代管商品物資的服務也能夠幫助公司更好地管理其資產和庫存。對于票據返還請求權和提示承兌待簽收等問題的處理，金誠會計也能夠提供專業的建議和支持。通過這些服務，金誠會計為客戶創造了清晰的解決路徑，幫助他們實現了財務可行性要素，提高了他們的業務效率和盈利能力。
在職mba培訓哪個好？推薦這所MBA機構！近幾年MBA很火爆，對于想了解在職mba培訓班也是一個挺大的工作量，如何選擇在職mba培訓，也是讓很多在職人員的一個問題，今天給大家推薦的是高頓在職mba。
一、在職mba培訓哪個好
高頓在職mba培訓好
1、項目優勢：
高頓學位教育中心現與法國諾歐商學院，美國費爾菲爾德大學和加州多明尼克大學等國際高校均有合作項目，入學免國內聯考、僅需面試，即可在職入讀海外百年名校。
免去在國內讀研的考試準備時間、較多的入學流程、較長的學習時間，還可以根據學員自身情況靈活安排上課形式，節約了學員寶貴的時間。免去出國的高額開銷和語言困擾，降低提升學歷的機會成本。名師授課，同步本校的課程及學位證書。是提升自我，擴展人脈的不二之選。
2、我們始終努力：
高頓學位教育中心依托高頓的千萬流量，專注碩博學位提升、拆解商業原貌，洞悉數字化時代產業升級與行業賽道的變更，同時拓展行業與跨行業領域人脈，領跑行業前沿。
3、我們的目標：
旨在培養適應當代國際化社會，具備全球化視野的復合型人才。依托平臺優勢和高校資源，進一步結合學員自身特質，運用新模式，助力學員拓寬視野，提升學歷，擴展人脈，牢牢抓住新時代的發展契機。
4、我們的理念：
最新教育體系，全方位指導服務，成就新時代領導者
5、依托高頓平臺：
高頓教育自2006年成立至今，致力于構建終身智慧財經教育生態，為企業及個人提供專業、便捷的財經知識教育產品與服務。幫助萬千企業系統提升財務運作水平，為百萬學員提供學習、求職、創業、職業晉升、人脈拓展的機會和舞臺，服務超過6萬多企業用戶和80多萬個人用戶。高頓是國內首家擁有4個ACCA白金級資質的教育機構，國管局認證的全覆蓋的國家機關會計教育培訓機構。在2019《胡潤全球獨角獸榜》，高頓排名第224位。
二、2024年MBA報考條件
申請報考2024年MBA學歷必須符合下列A至D條件之一：
A、有國家承認大學本科學歷（含成人教育的本科學歷，未獲得學士學位的本科學歷、，畢業后有三年以上（含三年、工作經歷（2021年9月1日以前獲得本科畢業證書；
B、已獲碩士或博士學位(不含本科雙學位)，并有兩年以上（含兩年、工作經歷（2022年9月1日以前獲得碩士及以上的學歷證書；
C、有國家承認大專學歷，畢業后有五年以上（含五年、工作經歷（2019年9月1日以前獲得大專畢業證書。
D、海外留學生除了滿足上述的畢業年限要求外，還要有海外留學生留服認證，不然也不具備報考資格。
財務雖然不能創造價值，但是可全面的衡量價值，財務是企業中，唯一一個具有串聯人，財，物等一切價值鏈條的管理部門。財務的工作重要性表現在企業具備的系統的，全面的管理視角。那么財務的職能有哪些呢?
財務職能是什么?
財務職能是指企業財務在運行中所固有的功能。財務的職能源于企業資金運動及其所體現的經濟關系，表現為籌資、用資、耗資、分配等過程中的管理職能，包括：財務預測、財務決策、財務計劃、財務控制、財務分析等。
小企業財務部的財務職能
1、記賬：把企業的各項收入和支出記錄清楚，給老板一個清晰的賬務記錄。
2、出具財務報表：至少按月度出具損益表，資產負債表和現金流量表這三大報表，讓老板對企業的營收情況，資金情況和資產狀況有個清晰的了解。
3、申報納稅：企業再小，也需要定期到稅務局進行納稅申報，在稅務系統中形成一個良好的記錄。
4、開具發票：根據企業的業務性質，開具增值稅普通發票，服務發票，增值稅的專用發票等，這需要和當地稅務局協調并安裝相應的軟件。
5、資金管理：包括收款并與客戶核對往來賬目，給供應商付款，給員工報銷費用和發工資等。升級一些的，需要進行一些資金預測，避免入不敷出的局面。
大企業財務部的財務職能
隨著企業的發展壯大，可以考慮發展財務部的升級職能，進一步為老板出謀劃策。當然，這要考慮你的人手是否充足，能否應對這些工作。包括并不限于以下職能：
1、預算管理：企業進行預算管理的目的是為了保證企業的經濟運行能夠按照預期的目標進行，進行成本控制，保證凈利潤的實現。但小企業在實際運行中會出現各種情況而偏離預期，這需要財務和企業老板的及時溝通。
2、產品和客戶的盈利分析：不同的產品有不同的毛利，不同客戶對公司的毛利貢獻也不相同，財務要能夠進行產品和客戶盈利能力的詳細分析，為老板的決策提供依據。
3、企業資金的籌集：小企業在發展壯大的過程中，缺乏運營資金是老板們經常頭疼的問題。資金是企業運營的血脈，如何為企業籌資也是財務的又一重要貢獻。
4、稅務籌劃： 如何合理地避稅，幫助企業節省資金，同時又不違反國家的稅務政策。
5、法務咨詢： 企業在經營中需要簽訂各種不同的商務合同，財務在日常工作中多多少少會接觸到這些合同，財務能夠從合同條款中看到風險和機會，并能夠及時提醒老板。
企業優化財務管理可以確保單位的經濟效益逐漸走向最大化，這也是保障其運作質量的關鍵所在。由此，企業必須提高對財務管理的關注和重視程度，建立健全內部管理控制體系，積極做好預算編制以及財務管理審計工作，提高財務管理的質量以及效率，為企業的可持續發展以及社會公共服務事業的順利推進保駕護航。
那么企業財務管理的現存問題有哪些？
(1)內部財務管理人員的專業素養不高
企業相對而言更加關注主營業務推進過程中的社會效益情況，對于財務管理人員的專業素養及培訓重視程度明顯不足。在這樣一種情況下，財務管理人員的工作理念、模式以及方法會出現一系列的問題，進而導致財務風險的出現。
(2)基礎財務工作的質量較低
對于企業的財務管理工作而言，基礎性的財務工作盡管發揮的作用比較單一，但是會對單位的經營管理和整體性造成嚴重影響，甚至關于單位整體財務管理工作的創新、效率以及效益的提升。就目前企業實施的財務管理工作情況來看，部分單位雖然缺少對于基礎性財務工作的重視，也缺少創新投入，但是少數財務人員會因為思想認知上的誤區，沒有嚴格按照規定和流程開展工作，影響到財務管理的實施效果，造成嚴重的資金以及資產浪費。
(3)制度體系缺失，影響財務管理效果
一些企業雖然都有專屬的內部控制制度，但是隨著外界環境的變化、信息技術的發展，單位本身所統籌的社會服務內容有可能發生變化、相關信息也變得愈發復雜，相對以往構建的內部控制制度存在一定的滯后性，無法滿足單位管理和建設的現實訴求。一些企業在實際開展財務管理工作的過程中，存在財務管理制度的執行力度不足，而且沒有針對員工的資金使用情況實施動態監督管理的情況，這樣會促使單位內部的一些小額資金沒有嚴格按照預算進行申請，無形中對后續財務核算以及評價分析工作造成消極影響。
(4)財務預算管理不夠科學
就目前企業財務管理的實際情況來看，之所以存在資源浪費、資金利用效率低的情況，歸根到底是因為單位預算管理流程的不科學、不規范。通常情況下，事業單位的預算編制是建立在具體的經濟及業務活動基礎上，但是在實際推進預算編制的過程中，很多部門并沒有參與其中，再加上有些預算編制時間短、相關指標設置的不合理，影響到預算編制的科學性。
八大會計師事務所排名最新（由大到?。┮来问橇⑿?、天健、容誠、信永中和、致同、天職國際、大華、中審眾環。八大一般指的是內資八大，是由國內最具規模的八家本土會計師事務所組成，上述排名依據是中國注冊會計師協會于10月18日發布的《2022年度會計師事務所綜合評價百家排名信息》。
| 會計師事務所名稱 | 名次 | 得分 | 2022年度事務所本身業務收入 （萬元） | 注冊會計師數量 （人） | 執業超過5年且年齡在60周歲以下的注冊會計師數量 （人） | 與事務所統一經營的其他專業機構業務收入 （萬元） | 分所數量 （家） | 信息技術人員數量 （人） | 為事務所提供年度報表審計服務的機構 |
| 普華永道中天會計師事務所（特殊普通合伙） | 1 | 980.86 | 792,470.50 | 1,693 | 574 | 0.00 | 23 | 189 | 立信會計師事務所（特殊普通合伙） |
| 安永華明會計師事務所（特殊普通合伙） | 2 | 966.49 | 664,587.14 | 1,818 | 612 | 0.00 | 23 | 79 | 中興華會計師事務所(特殊普通合伙) |
| 畢馬威華振會計師事務所（特殊普通合伙） | 3 | 923.35 | 511,686.73 | 1,113 | 405 | 0.00 | 20 | 75 | 天職國際會計師事務所 （特殊普通合伙） |
| 德勤華永會計師事務所（特殊普通合伙） | 4 | 914.43 | 515,036.62 | 1,180 | 475 | 0.00 | 15 | 252 | 立信會計師事務所（特殊普通合伙） |
| 立信會計師事務所（特殊普通合伙） | 5 | 913.04 | 491,474.74 | 2,275 | 1,174 | 73,710.31 | 31 | 54 | 上海安元會計師事務所 （普通合伙） |
| 天健會計師事務所（特殊普通合伙） | 6 | 893.58 | 402,968.40 | 2,078 | 781 | 116,296.0 8 | 14 | 42 | 杭州蕭然會計師事務所有限公司 |
| 容誠會計師事務所（特殊普通合伙） | 7 | 867.38 | 266,330.91 | 1,267 | 517 | 40,124.45 | 16 | 45 | 中審亞太會計師事務所 （特殊普通合伙） |
| 信永中和會計師事務所（特殊普通合伙） | 8 | 840.11 | 307,478.45 | 1,494 | 721 | 85,898.36 | 28 | 53 | 中興華會計師事務所（特殊普通合伙） |
| 致同會計師事務所（特殊普通合伙） | 9 | 839.38 | 264,883.77 | 1,229 | 644 | 55,586.43 | 26 | 53 | 中審華會計師事務所（特殊普通合伙） |
| 天職國際會計師事務所（特殊普通合伙） | 10 | 834.26 | 312,258.31 | 1,067 | 346 | 50,874.27 | 25 | 46 | 中準會計師事務所（特殊普通合伙） |
| 大華會計師事務所（特殊普通合伙） | 11 | 818.18 | 336,471.14 | 1,614 | 873 | 115,018.7 3 | 30 | 23 | 中喜會計師事務所（特殊普通合伙） |
| 中審眾環會計師事務所（特殊普通合伙） | 12 | 805.68 | 213,207.93 | 1,265 | 726 | 54,195.71 | 36 | 13 | 湖北德承會計師事務所有限公司 |
百家排名信息顯示：
1.普華永道再次蟬聯榜首，這是自2003年中國注冊會計師協會首次發布行業百強排名以來，普華永道連續20年名列第一。
2.四大和上年保持一致，仍然占據前四位；內資所方面，立信反超天健成為內資所第一，中審眾環超越大信躋身前12名。
立信反超天健成為內資所第一
立信和天健成為內資所的榜首，這幾年這兩家事務所幾乎是輪流成為內資所的頭牌，他們的實力確實是很強悍！
根據2022年度會計師事務所綜合評價百家排名信息：立信會計師事務所位列國內第一，綜合得分是913.04，2022年度業務收入為491474.74萬元；分所數量為31家。
立信會計師事務所（特殊普通合伙）由會計泰斗潘序倫博士于1927年在上海創建，是我國最早建立和最有影響的會計師事務所之一，并于1986年復辦。2009年在國務院56號文件“做大做強”政策鼓勵下，立信砥礪前行把握機遇2010年率先完成全國首家特殊普通合伙轉制工作并首批獲得H股審計資格。截止2022年底CPA人數2273名，擁有員工10687名。2022年12月31日通過最新的工商登記注冊審核的合伙人數267人，首席合伙人朱建弟，審計主管合伙人、質控主管合伙人楊志國。2022年本所業務收入為46億元，其中審計業務收入38億元，證券業務收入15億元。2022年度立信為五百余家上市及三百多家掛牌公司提供年報審計服務，其中排名靠前的行業為：制造業；信息傳輸、軟件和信息技術服務業；科學研究和技術服務業等。本所不僅從各種制度性建設方面獲得內部質量控制的制度性保障，而且通過各級領導的高度重視和以身示范，努力營造以質量為導向的事務所文化建設，注重“立信”品牌的保護與宣傳。在不斷營造以質量為導向的立信企業文化的同時，還高度重視這種文化在事務所內部的積累與傳播，積極采取多種措施不斷培育各級員工的質量控制意識。
位列國內第二的是天健會計師事務所，2022年度的綜合得分是893.58，2022年度業務收入為402968.40萬元；分所數量為14家。
天健會計師事務所成立于1983年12月，是我國首批具有A+H股企業審計資質的全國性大型專業會計審計中介服務機構。目前，天健在北京、上海、重慶、深圳、山東、江蘇、安徽、廈門、廣東、湖南、湖北、四川、云南、新疆等十四個省市區設有分所，在香港、臺灣等地設有成員所，在美國、德國、比利時、新加坡設有聯系所。天健擁有豐富的執業經驗和雄厚的專業能力。擁有包括A股、B股、H股上市公司、大型央企、省屬大型國企、外商投資企業等在內的固定客戶5,000余家，其中上市公司客戶670余家，新三板掛牌客戶近300家。天健深耕我國資本市場，致力于服務客戶企業發行股票并上市，連續三年通過的IPO企業在全國排名第一?！疤煨薪?，君子以自強不息”。在長期的執業過程中，天健確立了“誠信、公正、務實、專業”的核心價值觀，始終堅守專業報國、服務社會的宗旨，奉行規范執業、穩健經營的理念，秉承立足本土、面向國際的視野，與時俱進，開拓創新，沿著規范化執業、專業化發展、數字化管理、國際化服務的正確軌道，向著中華一流、世界著名的國際化事務所的發展目標挺進！
位列國內第三的是容誠會計師事務所，2022年度的綜合得分是867.38，2022年度業務收入為266,330.91萬元；分所數量為16家。
位列國內第四的是信永中和會計師事務所，2022年度的綜合得分是840.11，2022年度業務收入為307,478.45萬元；分所數量為28家。
位列國內第五的是致同會計師事務所，2022年度的綜合得分是839.38，2022年度業務收入為264.883.77萬元；分所數量為26家。
位列國內第六的是天職國際會計師事務所，2022年度的綜合得分是834.26，2022年度業務收入為312.258.31萬元；分所數量為25家。
位列國內第七的是大華國際會計師事務所，2022年度的綜合得分是818.18，2022年度業務收入為336,471.14萬元；分所數量為30家。
位列國內第八的是中審眾環國際會計師事務所，2022年度的綜合得分是805.68，2022年度業務收入為213.207.93萬元；分所數量為36家。
四大VS八大二者優勢分析
對于求職者來說，四大和八大哪一個更適合我們呢？其實都是各有千秋，四大相對門檻高一些，但是起薪也略高一些，有嚴格的晉升制度；八大相對門檻低一些，晉升速度通常更快。四大究竟在那些方面脫穎而出呢？
（一）競爭公平，偏重能力，而非特別看重學歷。
四大并不像頭部券商一樣，需要名校學歷以及研究生背景作為申請門檻。四大也并不偏愛研究生和留學生，四大的職員，不缺清北復交和海歸的學生，但是也有很多普通院校的學生，只要你的能力能勝任，你完全有機會。
四大最看重的是實習實操經歷，GPA，英語水平，當然，名校背景、和CPA證書必然會加分。
（二）短時間快速成長的機會
國際四大，業務是多類型化的，涉及多樣產業鏈，比如經歷過零售和房地產的項目后，或者在其他各種類型的公司審計過程中，可以形成非常強的流程化和系統化思維，學習到在數字背后的商業邏輯，看懂不同行業背后共通的道理，學會跳出現象看本質，找根本性解決方案。
此外，國際四大擁有國際公認完善的人才培養體系，四大經過這么多年的發展和沉淀很有信心將自己的員工培養成業界認可的專業型人才！
（三）應屆生薪資待遇較為優渥
四大的工資比較透明，且待遇也較為優渥，根據2022年各大公司官網招聘數據，應屆生第一年的平均起薪均已達到￥10000以上！而且四大每年的漲薪幅度相對較大，尤其在升職之后，漲幅可以達到30%！
八大又具有什么優勢呢？
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沒有四大那么嚴格的校園招聘流程，就算社會招聘，進入八大也要更容易。對于個人背景相對薄弱的同學來說，八大能更快開啟你的審計之路！
?。ǘx升速度通常更快
相比于四大，八大由于分級的原因，崗位更多，因此晉升速度通常會更快。另外，八大的項目規模要小一些，完成周期更短，所以也能在短時間內快速成長，不少能力好的員工，在入職僅僅幾年后就能帶領團隊做項目了。
八大的起薪可能不如四大，是因為八大的薪資比重更大一部分在項目提成，其實差補、提成、過節費、年終獎等各種加起來，薪資還是很可觀的。當然，等晉升到senior的級別后，八大稅后到手薪資甚至會多于四大哦。
?。ㄈI務范圍廣，更利于積累經驗
四大接觸的業務多是上市公司的年報審計，八大的業務多來自于國企、政府機關、事業單位或是中小企業，能積累更多不同的經驗哦。
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