專題
考初級會計好。初級會計和初級審計都是會計和審計行業的入門證書，考試的內容都比較基礎。考試的難度也比較低，可以根據自己的工作需求和興趣去選擇考取。但整體上看，還是初級會計好考一些。考取初級會計證書可就業的方向要更廣，可以選擇會計方向，也可以選擇審計方向。
初級審計的含金量
初級審計師證對于畢業生可是非常重要的,在畢業生的手上,初級審計師是敲門磚,是證明自己專業能力的證書,是獲得領導認可的工作能力的體現,也能有機會進入更好更大的平臺,隨著工作經驗的豐富,薪資待遇也會不斷的上漲。
初級審計師考試難度怎么樣？
初級審計師考試難度一般，需要在一年內通過《審計相關基礎知識》、《審計理論與實務》2個科目，初級審計師大多是教材原文的考查，只要認真備考，通過考試的難度并不大。另外初級審計師相較于中級審計師考試內容也更少一些，基本上只要考前認真復習過了都是可以通過的。
初級會計考試難度怎么樣？
初級會計考試在財會考試中難度較低，但通過率也只有20左右。每年都有很多零基礎考生自學通過初級會計考試。但是每個人的實際情況不太相同，為學習付出的時間和精力都有不同，因此考試的難易程度也是因人而異的。初級會計共設置《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩門科目。《初級會計實務》相對較難內容不好理解，是偏重于實操的科目，僅靠死記硬背是無法通過考試的，考生必須要真正理解這些實務的處理方法和原則。
《經濟法基礎》知識看著內容比較簡單，但由于它在整個初級職稱考試理論體系的重要性，必然要求大家對它有更深的了解。經濟法基礎的考查范圍寬廣，雖然沒有脫離教材的內容出現，但考點十分細致，必須牢牢掌握住教材中的內容才有過關的把握。
備考初級會計可以先了解考試內容有哪些，合理分配學習時間，對于一些重點的考試內容一定要掌握透徹。除了對知識點進行學習外，還要進行多做習題進行鞏固，及時查缺補漏，對通過初級會計考試也是很有幫助的。
怎樣備考初級會計考試
1、制定合理計劃
每一個人的時間安排和個人學習習慣不同，必須要制定適合自己的學習計劃，并且按照學習計劃完成備考。制定好學習計劃后，考生堅持執行，這對學習初級會計知識會有很大的幫助。
2、梳理知識點內容
每一個章節的知識點和內容都非常的籠統，一定要進行一些重點的知識點的梳理，把一些重點知識點記錄下來，或者是用筆畫出來。復習的時候也會非常的方便。考生在備考時可以建立一個知識框架，這樣可以清晰的知道哪些知識點是重要的，主要著重進行學習。
3、做好考題分析
每一種題型都有獨特的做題技巧，例如單項選擇題可以利用排除法，多項選擇題可以利用對比法等等，最好是通過做題的方法把每一種題的做題技巧歸類出來進行分析，把握這些做題技巧，這樣就可以提高自己的做題效率。
4、通過刷題做到查缺補漏
在沖刺的階段一定要注意多刷一些題，尤其是歷年的真題和模擬題，通過做題的方法可以查缺補漏。在做題的過程中既能夠找到歷年的出題方向，還能夠提升自己的答題技巧，這對參加初級會計考試是很有幫助的。
初級會計考試報名費用多少
初級會計考試的報名費用并不是全國統一的，2022年初級會計職稱報名費一般在90元-140元之間。各地區都執行本地區的繳費標準，具體的初級會計報名費用考生需要以各地區的相關通知為準。
目前2022年初級會計考試已經結束了，想要參加2023年初級會計考試的人員需要在規定的報名時間內完成考試報名。
什么是初級會計職稱
初級會計職稱是會計職稱的一種，會計職稱分為會計初級職稱、會計中級職稱、會計高級職稱。初級會計職稱考試是全國統一考試，實行全國統一組織、統一考試時間、統一考試大綱、統一考試命題、統一合格標準的考試制度。初級會計職稱考試，原則上每年舉行一次。會計專業技術初級資格考試合格者，頒發人事部統一印制，人事部、財政部用印的《會計專業技術資格證書》，該證書在全國范圍內有效。
會計初級備考時，一定要對基礎知識加深理解，對于各章知識點，在理解的基礎上做題，多總結做題思路，歸納方法。另外，對于教材例題，一定要引起重視，分析答題思路，掌握技巧。
1、《初級會計實務》難度還是較大的，出題靈活性較大，綜合運用性很強。考生復習這門科目時，建議加深理解，多總結做題思路，歸納方法，對于基礎性內容更要加以重視，反復練習，夯實基礎。
2、《經濟法基礎》科目主要以記憶背誦為主。多數題型涉及法律法規，因此，考生復習時需要結合考試大綱，將必考的一些知識點圈畫出來，重點記憶，并且也要學會建立整體的知識框架，將碎片化知識系統化。
備考會計初級買《初級會計實務》與《經濟法基礎》兩科教材，均由財政部會計財務評價中心組織專家按照考試大綱的要求和最新頒布的法律法規的規定進行編寫。
其中，《初級會計實務》教材主要培養考生進行會計核算基本業務的處理能力；《經濟法基礎》教材主要介紹會計核算相關的基本法規，考查考生對各類法規的掌握程度。
初級會計考試原則上每年舉行一次，是全國統一組織、統一考試時間、統一命題、統一合格標準的考試。考試實行閉卷、無紙化考試，即在計算機終端獲取試題、作答并提交答題結果。考試題型均為客觀題，具體包括單選題、多選題、判斷題及不定項選擇題。《初級會計實務》科目考試時長為105分鐘，《經濟法基礎》科目考試時長為75分鐘，兩個科目連續考試，時間不能混用。
管理會計師初級和初級會計相比，初級會計考試比較簡單。主要從備考教材來看，初級會計考試只有兩門考試科目，而初級管理會計師雖然只有一門考試科目，但需要學習的教材內容有四本：《管理會計職業道德》、《管理會計概論》、《預算實務》和《成本管理》，備考難度是比較大的。
初級管理會計師與初級會計對比
1、初級管理會計師從性質上來說是由中國總會計師協會開發的一個培訓項目；而初級會計是會計的初級職稱水平的評定。從這個角度來說我們的初級會計更專業一些，社會認可度也比較高一些。
2、一般來說，管理會計更側重于項目成本的管理、預算、控制、分析考核等方面；財務會計則注重于財務核算與監督，比如審核單據、做會計憑證、做總分類明細賬、過賬結賬、出財務報表、報稅等。所以初級管理會計會計的工作范圍更加廣泛一些，應用面也比較多樣。
3、會計主要有兩個就業方向：財務會計和管理會計。而管理會計預測、決策、規劃、控制、考核的依據，主要依賴于財務會計資料。
管理會計和初級會計的發展前景
1、初級會計：財務會計、應收、應付會計，核算、稅務專員，成本會計。財務會計是基礎，最終是做出幫助投資人、債權人、政府等外部人士做決策的報表，側重于報告企業財務狀況、經營成果，所以它又稱“外部會計”。
2、管理會計：預算、成本分析專員。管理是為強化企業內部經營管理，提高經濟效益服務，運用一系列專門的方式方法，收集匯總、分析和報告各種經濟信息，借以進行預測和決策，制定計劃，對經營業務進行控制，并對業績進行評價，以保證企業改善經營管理，提高經濟效益。
初級管理會計師和初級會計考試科目分析
1、初級會計師考試：《會計初級實務》主要考查考生處理會計核算基本業務的能力。對于沒有會計基礎的小白而言難度還是較大的，它側重與業務核算，考核方式也靈活多變，新手們需要好好學習才能通關。《經濟法基礎》側重于考核考生對會計核算相關的基本法規的掌握程度。
2、初級管理會計師考試：初級管理會計師的考試肯定時要比初級會計考試難一點的，畢竟它們的應用層次不一樣，畢竟初級管理會計師的教學目的是為了讓學習者具備協助管理者做好經營管控支持的能力，所以更加側重于管理會計應用工具的掌握。
考過會計初級需要安排合理的學習時間，以教材為主，熟悉近年考試大考。
考過會計初級備考
1、安排合理的學習時間
初級會計考試時間一般在每年的五月中旬開始，對于沒有基礎或者基礎薄弱的上班族來說需要提前三個月甚至更長時間來學習兩個考試科目，上班時間占據了一天中大部分的時間，所以考生要合理的安排工作，生活以及學習的時間。對于基礎較好的考生可以根據自身的情況來合理安排學習時間，既不浪費過多時間學習又要把握住關鍵時間點學習兩個考試科目。
2、以教材為主
一般在考試報名后才發布考試教材，但是考試報名時間一般在每年1月份，考生如果等拿到新教材再開始學習就太晚了，新的教材每年基本都會有變化，但是那些基礎的原理是不會變的，變的是一些法律法規，所以考生不要因為沒有新教材就不學習！初級會計考試出題的專家老師都是圍繞著教材而展開的，所以考生一定要仔細研磨整本教材，即使會有個別考題會很難，但是萬變不離其宗不會脫離教材。
3、熟悉近年考試大綱
考試的所有知識點一般都包含在每年的考試大綱里，考生可以查看近三年的考試大綱確定考試總體范圍再抓重點學習，根據自身情況有的放矢，而不是考試大綱要求的全部知識都掌握。
會計初級考試科目
會計初級考試科目包括《初級會計實務》以及《經濟法基礎》兩個科目，《初級會計實務》科目試題主要測試考生進行會計核算基本業務的處理能力；《經濟法基礎》科目試題主要測試考生對于會計核算相關基本法規的掌握程度。
初級會計各科目合格標準
初級會計職稱考試各科目合格標準均為60分（各科目滿分均為100分）。
會計初級自學的學生以選擇一個網課，但是不要一味的追求網課，還是要根據自身情況選擇，畢竟基礎不同的考生學習能力不同，要找對合適的學習方法才能高效率備考。
初級會計考試科目有哪些？
初級會計考試分為《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩個科目。每科滿分100分，60分及格。其中，《初級會計實務》考試時長為105分鐘，《經濟法基礎》考試時長為75分鐘。
會計初級考試考試內容有哪些？
《初級會計實務》包括概述；會計基礎；流動資產；非流動資產；負債；所有者權益；收入、費用和利潤；財務報告等內容。《經濟法基礎》包括總論；會計法律制度；支付結算法律制度；稅法概述及貨物和勞務稅法律制度；所得稅法律制度；財產和行為稅法律制度；稅收征管法律制度；勞動合同與社會保險法律制度等內容。
初級會計職稱自學通過考試
1、很多已經從業的會計專業人士，自己對于會計專業的知識比較了解，而且具備了豐富的經驗，在面對會計職稱考試的各種課程的時候，能夠按照計劃完成相關的學習和復習，那么是完全有能力可以通過考試的。
2、對于零基礎的學生，對于會計專業知識并不了解，又缺乏會計經驗，學習會計知識的時候會感覺特別枯燥，自我約束能力比較差和理解能力比較差，很容易打退堂鼓，那么就無法按照計劃完成相關專業的學習和復習，如果想要通過會計考試，建議選擇一些比較正規的培訓班。
3、應試“小妙招”
全面復習必不可少，應試技巧同樣重要。不定項選擇題是試卷分值最高的題型，難度較大，是考試能否通過的關鍵。“不定項選擇題一定要避免多選和錯選。沒有足夠把握的情況下切忌憑感覺猜測答案。
“做單選題時一定要仔細看清楚題干，合理采用‘直選法’、‘排除法’、‘比較法’等方法。在正確答案不能夠一眼看出的情況下，應首先排除明顯不正確的答案，逐個排除。在排除掉錯誤答案后再運用比較法，把各選項答案加以比較，分析選項之間的不同點
吉林初級會計初級報名費是50元一個科目，兩個科目合計100元。
初級會計的備考建議
1、合理制定計劃
合理制定考試計劃，對于所有考生來說是非常重要的，特別是對于上班的考生，備考時間不太充裕，那么就要合理的把空余閑散時間利用起來。
2、充分利用碎片化學習時間
初級會計考試不是很難，但是要想順利拿下證書，就需要合理利用好瑣碎的時間，可以利用碎片時間把需要記憶的內容再次鞏固一遍。
3、吃透教材與刷題相結合
考生們需要通過做題的方式，對所學的教材基礎知識加以鞏固。初級會計的考點雖然基礎內容占主要部分，但是出題方式也是比較靈活的，需要考生從理解的基礎上學以致用。
初級會計的考試內容
1、《初級會計實務》科目試題主要測試考生進行會計核算基本業務的處理能力，考試題型分為：單項選擇題共20題合計40分、多項選擇題共10題合計20分、判斷題共10題合計10分、不定項選擇題共15題合計30分，全部為客觀題。考試時長為105分鐘。
2、《經濟法基礎》科目試題主要測試考生對于會計核算相關基本法規的掌握程度。考試題型分為：單項選擇題共23題合計46分、多項選擇題共10題合計20分、判斷題共10題合計10分、不定項選擇題共12題合計24分，全部為客觀題.考試時長為75分鐘。
初級會計證書的管理辦法
初級會計資格考試合格者可以獲得初級會計資格證書，證書是由中華人民共和國人力資源和社會保障部、財政部批準頒發，該證書在全國范圍內有效，而且在全國范圍內通用，需要考生注意的是在取得證書的第二年開始就要按規定參加每年的繼續教育。
會計初級這樣自學：1、制定好科學的備考計劃，分配好時間。2、對知識點不能一味死記硬背，要做大量的習題來鞏固知識點。3、考生在復習時要注重課本知識，多做練習題。4、要注意勞逸結合，學習效率就會大大提高。
初級會計考試內容是《初級會計實務》和《經濟法基礎》。
《初級會計實務》則重點考察考生的業務操作能力和基本理論知識，要求考生熟練運用基本的會計技能解決會計實務問題。《經濟法基礎》主要考察考生對與會計核算相關的基本法規的掌握程度，其中的內容多為法律條文、基本規范。
1、了解初級會計考試的科目：初級會計職稱考試包括經濟法基礎、初級會計實務兩個考試科目。在考試之前必須要仔細的閱讀考試大綱、考試的重點和難點知識講解，這樣才可以學習起來更加的輕松。
2、根據實際情況制定學習計劃：根據自己的時間安排，每天拿出至少2~3個小時的學習時間完成學習計劃，做好充分的備考。
3、通過做題的方式做到查缺補漏：通過做題的方式了解自己的知識點，掌握狀況，做到真正的查缺補漏。
初級會計師一般月薪在2000-8000元不等，甚至更高都有可能，但總體來說初級會計職稱的工資一般都維持在3000+左右。
同時會計行業是個看經驗的行業，經驗越多，在會計行業里面時間越久，就越吃香，工資也就可能越高。所以從事會計的考生和學員們，想要獲得更高的工資就要不斷向上努力，不斷給自己積累經驗。
會計初級可以這樣備考：
1、合理安排備考的時間，制定詳細的備考計劃。
2、規劃好每個科目的重點內容，學會舉一反三。
3、利用教材的大綱，做好知識點總結，制定思維導圖，理清思路脈絡。
4、必要時可以找尋輔導老師，幫助理清重點。
1、做題學會總結。做練習的目的是掌握知識，提高掌握程度，而不是為了做題目而做題目。因此在做題目時，要注意總結和歸納知識點。
2、注重基礎，打好基礎。在復習時要注重基礎知識的重要性。雖然初級會計師考試相比起其它考試并不難，但由于知識點比較零散，還需要考生進行全面的歸納和總結。
初級會計考試包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩個科目。《初級會計實務》：考試內容可劃分為基礎會計、財務會計、成本管理會計、政府會計四個部分，其中財務會計和成本管理會計重要程度更高。《經濟法基礎》：第一章總論；第二章會計法律制度；第三章支付結算制度；第四章增值稅、消費稅法律制度；第五章企業所得稅、個人所得稅法律制度；第六章其他稅收法律制度；第七章稅收征收管理法律制度；第八章勞動合同與社會保險法律制度。
1、《初級會計實務》：對于沒有實際接觸過會計工作或是沒有系統學習過會計知識的考生來說，這門科目不易備考，但只要找對學習方法，為之付出努力，通過考試大有可能。
2、《經濟法基礎》：《經濟法基礎》涉及很多法規法條，需要考生理解和記憶的內容較多，要扎實掌握才能靈活運用。另外，考生需要關注每年教材變化內容，這部分往往是考試重難點。
會計初級答題技巧有：排除法，對比分析法，關鍵詞判斷法等等。
1、排除法
初級會計職稱的考試題型比較簡單，都是主觀題，沒有客觀題。對于單項選擇題和多項選擇題這兩種題型，排除法是最常用的一種方法。在確定正確的答案之前，通過排除法把錯誤的答案逐一排除。
2、對比分析法
《經濟法基礎》這個科目，會考一些有關于會計方面的法律法規、規章制度等等內容。而這些考試內容是比較容易混淆，題目的實質性內容，考生通過對比分析的方式來了解，然后做出正確的選擇或者是判斷即可。
3、關鍵詞判斷法
在做題的過程當中，一定要羅列出來題干當中的關鍵詞，著重進行分析。合理的判斷一些比較特殊的詞匯。關鍵詞判斷法適用于任何題型。
1、《初級會計實務》科目試題主要測試考生進行會計核算基本業務的處理能力，考試時長為105分鐘，考試題型分為：單項選擇題共20題合計40分、多項選擇題共10題合計20分、判斷題共10題合計10分、不定項選擇題共15題合計30分，全部為客觀題。
2、《經濟法基礎》科目試題主要測試考生對于會計核算相關基本法規的掌握程度。考試時長為75分鐘，考試題型分為：單項選擇題共23題合計46分、多項選擇題共10題合計20分、判斷題共10題合計10分、不定項選擇題共12題合計24分，全部為客觀題、
兩個考試科目60分為合格標準，100分為滿分。需要考生在一個考試年度內通過兩個科目的考試，才能取得相應級別的證書。
會計初級入門技巧考生要先從各方面渠道了解會計，之后從教材入手，最后再翻看考試大綱。
初級會計的備考建議
1、認識初級會計
在每年的報考大軍里有很多考生是零基礎，這樣的考生無論是生活中還是工作中對會計都是十分陌生的，所以考生要先認識初級會計，了解考試科目，考試內容，考試難度等等，只有了解了在心理上才會消除恐懼，利于日后的復習。
2、從教材入手
了解初級會計之后，就要購買當年的最新考試教材，開始準備復習了，教材是考試的重要資料，考生要把教材吃透，看懂，教材中所涉及到的重點例題自己一定要會做，而且能達到舉一反三的效果。
3、翻看考試大綱
考試大綱對于零基礎的考生來說是非常有幫助的，考試大綱可以為考生指明復習方向，考試重點，專家的出題思路等等，這樣讓考生復習起來會感覺輕松很多。
初級會計科目的介紹
初級會計師考試科目包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》兩個科目，其中，《初級會計實務》科目試題主要測試考生進行會計核算基本業務的處理能力，考試時長為105分鐘，《經濟法基礎》科目試題主要測試考生對于會計核算相關基本法規的掌握程度。考試時長為75分鐘，兩個科目連續考試，時間不能混用。兩個科目試題題型為單項選擇題、多項選擇題、判斷題、不定項選擇題，全部為客觀題。
會計初級考試的方式
初級會計職稱考試方式采用無紙化閉卷機考方式。試題、答題要求和答題界面均在計算機顯示屏上顯示，考生應使用計算機鼠標和鍵盤在計算機答題界面上進行答題。
會計初級復習技巧有：
1、若官方正版教材還未出版，可以先用前一年考試教材進行復習，提前對知識點進行理解，但是考試年度教材出版后，考生應該換最新版教材進行復習。考生還應使用考試當年年度的考試大綱，與考試教材進行對比，針對考試重難點，占比部分較多的知識點進行側重點復習。
2、考生除了學習教材，還需要結合相應練習題，對所學知識點進行鞏固。考生每學一章內容，均需要及時做相應練習題鞏固。考生還應對做練習題時出現的錯題進行整理、歸納，隨時翻閱，直至該知識點完全掌握。
2023年會計初級考試報名條件如下：
1、遵守《中華人民共和國會計法》和國家統一的會計制度等法律法規。
2、具備良好的職業道德，無嚴重違反財經紀律的行為。
3、熱愛會計工作，具備相應的會計專業知識和業務技能。
4、具備國家教育部門認可的高中畢業（含高中、中專、職高和技校）及以上學歷。
照片必須是近期免冠1寸標準證件數字照片，照片必須清晰完整，可以清楚看到本人的五官照片格式為白色背景，JPG格式，大于10KB，像素大于等于295x413。考生還需要下載照片審核處理工案，按照規定要求，對報名照片格式進行預處理，通過審核后再進行上傳。
2023年初級會計職稱考試的時間安排如下：2023年2月7日至2月28日“全國會計資格評價網”（http://kjs.mof.gov.cn/）初級資格考試報名系統開通。在上述時間內，各省級考試管理機構自行確定本地區的報名開始時間。考試報名統一在2月28日12:00截止，繳費統一在2月28日18:00截止。初級資格考試于2023年5月13日至17日進行，共10個批次。《初級會計實務》科目考試時長為105分鐘，《經濟法基礎》科目考試時長為75分鐘，兩個科目連續考試，時間不能混用。
2023年浙江初級會計報名費收費標準如下：浙江省會計專業技術資格考試考務費按照浙價費〔2016〕71號文件規定的標準執行，初級為每科60元。考生報考前須先在“浙江政務服務網”（網址：http://www.zjzwfw.gov.cn）進行實名注冊，并完成信息登記：浙江非寧波地區的考生請登錄“浙江會計之家”網站（網址：https://kjzj.czt.zj.gov.cn），寧波地區的考生請登錄“寧波會計之窗”網站。
初級會計報名費用由各省財政部門由自身情況制定，各地區的初級會計報名收費有所不同，但幾乎各地區的初級會計報名費合計在90-140元區間。例如：廣東省初級會計報名費用兩科合計122元；重慶初級會計報名費用兩科合計100元；遼寧省初級會計報名費用兩科合計112元：上海初級會計報名費用兩科合計90元；湖南省初級會計報名費用兩科合計120元；吉林省初級會計報名費用為兩科100元；江蘇省初級會計報名費用兩科合計130元。
初級會計自學教材包括《經濟法基礎》和《初級會計實務》兩本，均由財政部會計資格評價中心根據每年的考試大綱組織有關專家編寫，是中國財經出版傳媒集團經濟科學出版社出版，一般來講，是在每年報名后才開始發售，在拿到新教材之前建議考生先翻看往年的舊教材。
2023年初級會計考試于5月13日至17日舉行，以下是具體考試時間安排：8:30－11:30和14:30－17:30兩個時間段，共10個批次。其中《初級會計實務》科目考試時長為105分鐘，《經濟法基礎》科目考試時長為75分鐘，兩個科目連續考試，時間不能混用。
金融是一個廣泛的概念，涵蓋了許多不同的行業和領域。從傳統銀行服務到投資銀行、基金管理、保險、證券市場等細分領域，金融業是一個發展迅速的行業，提供了大量的就業機會。那么，金融包括哪些行業的工作？哪些工作比較有發展前景呢？
1.銀行業
銀行是最古老、最基礎的金融行業，其業務主要包括儲蓄存款、信用卡、貸款、理財等服務。在銀行業工作可以從事風險管理、授信業務、客戶經理、信貸管理、金融產品設計等崗位，較穩定而且待遇相對較高。
2.證券業
證券業包括證券公司、期貨公司、基金公司等，是現代金融業的重要組成部分，主要從事股票、債券、基金投資以及投資顧問、證券分析師等工作。隨著國內證券市場的逐漸開放，證券業的發展也越來越迅速。
3.基金管理
基金管理公司的主要業務是為客戶提供理財服務，從事股票、債券、貨幣市場、房地產等各種資產的投資管理。基金經理、風控和投資顧問等職位的待遇較高，但工作壓力也相對較大。
4.保險行業
保險行業主要從事提供個人和企業風險保護服務，這包括人壽保險、醫療保險、車輛保險、財產保險等。從事保險行業的工作種類有很多，包括保險代理、理賠員、保險調查員、保險銷售員等多種職位。
5.投資銀行
投資銀行是向大型企業提供融資解決方案和重組服務的機構。投資銀行擁有眾多高收入的崗位，如風險投資家、股票分析員、企業融資顧問、銷售和交易員等。
6.金融科技
金融科技行業即“Fintech”，將技術和金融結合起來，旨在提供更好的金融服務。金融科技領域的就業方向顯著增加，其中最受歡迎的崗位包括數據分析師、軟件開發人員和創新金融產品經理等。
哪些金融業工作比較有發展前景？
對于金融行業而言，以下工作具有較好的發展前景：
1.數據分析師
隨著互聯網和技術迅速發展，金融機構越來越依賴數據來制定決策和管理風險。因此，數據科學家/數據分析師是一個極具前景的職業。數據科學家/數據分析師可以通過研究、分析和解釋數據為金融機構提供建議，幫助他們更快、更準確地做出決策。
2.金融顧問
由于金融市場的變化和人們對投資的需求，金融顧問的職業前景越來越好。金融顧問主要幫助客戶規劃、管理他們的財務和投資，從而實現他們的財務目標。隨著個人財富增長和對財務規劃的需求不斷增加，金融顧問的職業前景將會更加可觀。
3.金融科技
金融科技是當前最熱門的就業領域之一，并且在未來幾年仍將繼續保持高速增長。這個領域旨在利用技術提高金融服務的效率和質量，如手機支付、數字貨幣等。隨著金融科技市場的逐漸壯大，這個領域的專業人才需求也會越來越多。
4.風險管理
風險管理是金融行業中至關重要的一個領域。風險管理就業方向包括風險分析師、風險控制專家、風險管理顧問等。因為風險管理的重要性，風險管理職位的需求將會不斷增加。
湖南高級經濟師職稱評審條件是什么？根據<湖南2023年度全省高級職稱評審工作通知>可知：
一、申報評審條件
年度評審按照國家和省現行的職稱政策規定及各系列(專業)評價標準條件執行。國家已出臺改革指導意見的,按國家評價標準條件執行;未出臺的,執行省里的標準條件。自主評審單位(含高校、醫院、企業)職稱評審條件須按照經備案的標準條件執行。民營企業專技人才職稱評審優惠政策遵照《關于進一步做好民營企業職稱工作的通知》(人社廳發〔2020〕13號)、《湖南省創新民營企業專業技術人才職稱評審10條措施》(湘人社發〔2019〕67號)等文件要求執行。
人力資源社會保障部關于深化經濟專業人員職稱制度改革的指導意見
湖南省經濟系列高級職稱評審條件（湘職改辦〔2018〕18號）
二、評審職數要求
1.事業單位原則上應完成崗位設置且有空缺崗位,并在核定的崗位結構比例內對應空缺崗位組織差額推薦。各事業單位按照《關于做好全省事業單位高級職稱年度評審職數申報與管理的通知》(湘職改辦〔2020〕3號)要求,根據事業發展需要,在空缺崗位范圍內提出年度評審職數,報至市州人社局或省直主管廳局人事部門審核。2023年度評審職數審核工作應在8月15日前完成。
2.事業單位無空缺崗位但存在以下特殊情況需申請高級職稱評審職數的,按有關程序報省人社廳審核。對使用特殊政策超崗評審職數取得職稱的專技人才,事業單位在崗位出現空缺時優先聘用。
(1)依托省級引才工程(含備案的其他引才工程),從境內外引進來湘創新創業的高層次人才。
(2)國家或省重大科研專項、重點學科(專業)、戰略性新興產業、重點民生、文藝等領域,且與用人單位簽訂一定服務年限的創新類急需緊缺人才。
(3)在鄉鎮專技崗位累計服務滿20年且業績突出的專技人才(中小學教師、基層系列除外);扎根基層一線(與基層單位簽訂5年及以上服務期)特別優秀的青年博士;經考核合格出站留湘的博士后科研人員。
(4)處于消化職數階段的事業單位,為形成結構合理人才梯隊,可根據現在崗在聘下一評審年度年底前退休的高級職稱人數,申請“退多補少”評審職數。
事業單位高級職稱特殊情況評審職數的申報,由市州人社局、省直廳局(省屬高校)人事部門初核匯總后,登錄湖南人社公共服務網上服務大廳(單位網廳界面,),通過“職數申報”模塊提交至省人社廳,因首次使用線上職數申報,2023年需同步報送對應的紙質材料(專項報告及相應表格),并于7月20日前完成。
三、繼續教育等要求
繼續教育情況、外語、計算機能力不作為申報高級職稱的必備條件,可在年度評審量化評審環節,賦予一定的評價權重或作為加分項,用人單位聘任時,可根據崗位特點再作具體規定。根據《專業技術人員繼續教育規定》(人社部令第25號)要求,專技人才參加繼續教育情況需作為申報評定上一級資格的重要條件,原則上要求提供《湖南省專業技術人員繼續教育學時認定單》。
四、年度考核要求
部分職稱系列(專業)國家評價標準條件對年度考核有明確申報要求的,從國家規定。年度考核結果由高評會評議,可在量化評審環節作為現實表現或工作業績,賦予評價權重進行量化加減分,也可作為“一票否決”的評議內容。
因涉嫌經濟或其它重大問題正在立案審查尚未結案,或被采取強制措施和受刑事處罰期間的,不得申報參加職稱評審。受到黨紀政務處分的,涉及職稱申報晉升的,執行《關于黨紀政務處分決定執行工作的實施辦法(試行)》(湘紀發〔2022〕3號)相關規定。
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中級經濟師既是職稱，也是職業資格。中級經濟師是我國職稱體系中的一個級別，屬于經濟師類別。要獲得中級經濟師職稱，需要通過全國統一組織的經濟專業技術資格考試，考試合格后，個人具備了被聘任為中級經濟師職稱的資格。隨后，需要在有相應職數空缺的單位申請并被聘任，這樣就可以獲得中級經濟師職稱，并享受相應的薪資和福利待遇。
一、中級經濟師報名條件
具備以下條件之一即可報名中級經濟師：
1、高中畢業并取得初級經濟專業技術資格，從事相關專業工作滿10年;
2、具備大學專科學歷，從事相關專業工作滿6年;
3、具備大學本科學歷或學士學位，從事相關專業工作滿4年;
4、具備第二學士學位或研究生班畢業，從事相關專業工作滿2年;
5、具備碩士學位，從事相關專業工作滿1年;
6、具備博士學位。
二、中級經濟師是職稱還是職業資格？
中級經濟師既屬于技術職稱也屬于職業資格。考試實行全國統一考試制度，由全國統一組織、統一大綱、統一試題、統一評分標準。參加考試并成績合格者，可獲得由人力資源和社會保障部統一發放的中級經濟專業技術資格證書。
中級經濟師考試只考兩科，不受專業及行業限制，全部是選擇題，簡單好操作。滿足報名條件，零基礎的人也可以備考！兩科只要及格就能拿證。
中級經濟師考試即“經濟專業技術中級資格考試”。2020年經濟師實行改革后，人社部明確了“以考代評”的規定，獲得中級經濟師即可認定具備經濟師中級職稱。因此說中級經濟師證書具有職稱和職業資格雙重認證！含金量十足！
2024初級會計考試時間為5月18日至22日，時間已經快要來臨。各位考生一定要多看真題多練真題，研究真題怎么考。以下為各位提供部分初級會計實務真題作為參考，一起來看看吧。
1.甲企業與乙客戶簽訂一項合同，合同約定的價款為300萬元、工期為8個月，若提前1個月完工，乙客戶將額外獎勵20萬元。甲企業估計工程提前1個月完工的概率為95%，按最可能發生金額確定可變對價的最佳估計數。不考慮其他因素，甲企業確定該項合同的交易價格為()萬元。
A .304
B .300
C .319
D .320
2.2022年7月1日，甲企業(增值稅一般納稅人)向乙企業賒銷一批商品，開具的增值稅專用發票上注明的價款為180萬元、增值稅稅額為23.4萬元，同時以銀行存款代墊運輸費2萬元，增值稅稅額為0.18萬元，上述業務均已開具增值稅專用發票，全部款項尚未收到，乙企業收到商品并驗收入庫，符合收入確認條件。不考慮其他因素，甲企業應收賬款的入賬金額為()萬元。
A .203.40
B .205.40
C .205.58
D .182.00
3.某企業因遭遇臺風災害發生原材料盤虧損失，該批原材料的實際成本為30000元，適用的增值稅稅率為13%，保險公司按合同約定已確認賠償10000元。不考慮其他因素，關于該企業原材料盤虧凈損失的會計處理結果正確的是()。
.計入營業外支出20000元
B .計入營業外支出30000元
c .計入管理費用20000元
D .計入其他應付款10000元
4.某企業生產 I 產品，采用約當產量比例法將生產費用在完工產品與在產品之間進行分配。2022年10月初 M 在產品數量為0。該企業本月投產 I 產品200件，月末完工產品為120件，在產品約當產量為60件。原材料在開始生產時一次投入，實際成本為36萬元。不考慮其他因素，本月 M 完工產品應分配的直接材料成本為()萬元。
A .24
B .21.6
C .36
D .14.4
今天就先練習這些習題吧，希望各位取得理想成績。
2024年湖南全省高級職稱評審工作的通知發布！計劃申報湖南省2024年度高級經濟師評審的朋友請按要求完成個人網上申報。原公告內容如下：
湖南省人力資源和社會保障廳
湘人社函〔2024〕72號
關于做好2024年度全省高級職稱評審工作的通知
各市州人力資源社會保障局，省直廳局(省屬高校、企業)及中央在湘單位人事(職改)部門，各高評會組建單位人事(職改)部門：
根據《職稱評審管理暫行規定》(人力資源社會保障部令第40號)、《關于進一步做好民營企業職稱工作的通知》(人社廳發〔2020〕13號)、《關于進一步做好職稱評審工作的通知》(人社廳發〔2022〕60號)、《在職稱評審中破“四唯”強化實干實力實績評價的實施意見》(湘人社規〔2023〕23號)等規定，現就做好2024年度全省高級職稱評審工作有關事項通知如下。
一、申報與評審方式
為確保既方便申報對象又確保評審安全，2024年度全省高級職稱實行網上申報審核與線下評審相結合。參評人員申報材料分為資格審查材料(詳見《資格審查材料目錄》)和業績評審材料(詳見《業績評審材料目錄》)。資格審查材料網上提交，須按要求實名簽字、加蓋公章后掃描上傳，不再報送紙質材料。業績評審材料線下提交，無須網上申報，業績評審紙質材料報送流程與往年一致。網上申報審核途徑具體如下：
(一)申報人點擊進入湖南人社公共服務網上服務大廳個人網廳，使用智慧人社APP、智慧人社公眾號或電子社保卡掃碼登錄，選擇“首頁-人才人事-專業技術人員管理-職稱評審-職稱申報”;或登錄“智慧人社”APP，選擇“人才人事-職稱申報”，按照《職稱網上申報評審操作指南(個人)》(附件1)進行申報。涉密材料信息嚴禁網上填寫提交。
(二)用人單位、省直廳局(省屬高校、企業)點擊進入湖南人社公共服務網上服務大廳單位網廳，使用智慧人社APP、CA電子證書或電子社保卡掃碼登錄，按照《職稱網上申報評審操作指南(單位)》(附件2)完成材料初審、形式審查等工作。
(三)市州各級人力資源社會保障部門使用電子社保卡掃碼登錄人社一體化業務經辦平臺，根據《職稱網上申報評審操作指南(人力資源社會保障部門)》(附件3)辦理形式審查等業務。
(四)高評會組建單位點擊進入湖南人社公共服務網上服務大廳單位網廳，使用智慧人社APP、CA電子證書或電子社保卡掃碼登錄，按照《職稱網上申報評審操作指南(單位)》(附件2)完成材料復核、方案呈報、結果備案等工作。
二、申報與評審時間
(一)各市州人力資源社會保障局、省直廳局(省屬高校、企業)于9月30日前完成參評人員線上資格審查材料的申報審核，并按要求按流程將審核結果提交至相應高評會。各地、各單位務必科學安排提交網上申報審核各環節具體時間。
(二)全省高級職稱申報參評的業績評審紙質材料集中報送時間為2024年第三季度最后2個工作日(即9月29日至30日)。為方便“一站式”申報和接收材料，由省人力資源社會保障廳統一提供場所集中收取(另行通知)。
(三)參評材料中有關業績、資質等的有效時間為材料報送截止日2024年9月30日(含)，其后取得的學歷、獎項、專利、論著及業績成果等，不作為2024年度有效參評材料。
(四)系列(專業)高評會從10月開始組織評審，根據相關規定，評審結果備案時間為高評會投票表決日加5個公示工作日。為避免評審結果備案跨年度，各類高評會須在2024年12月15日(含)前完成評議投票工作。
(五)自主評審單位(含高校、醫院、企業)、中小學教師系列、基層系列(教育、衛生、農業、林業、水利)的職稱評審工作按照報備的年度評審方案組織實施，請自行把握申報時間(可在9月前完成)，應盡可能避免評審結果跨年度備案。
三、申報評審條件
(一)申報評審條件。自2024年起,晉升職稱一律須提供下一層級同一系列(專業)職稱(國家或省有特殊規定的除外)。2024年原則上按照各系列(專業)新修訂的申報評價標準條件開展職稱申報評審工作。申報評價標準條件暫未修訂的系列(專業)，應按照原標準條件和國家新出臺的標準條件，遵循“就高不就低”的原則執行。自主評審單位(含高校、科研院所、醫院、企業)應執行經備案的高于省標的標準條件。
民營企業專技人才職稱評審優惠政策遵照《關于進一步做好民營企業職稱工作的通知》(人社廳發〔2020〕13號)、《湖南省創新民營企業專業技術人才職稱評審10條措施》(湘人社發〔2019〕67號)等文件要求執行。
(二)評審職數要求。
1.事業單位應完成崗位設置且有空缺崗位，并在核定的崗位結構比例內對應空缺崗位組織差額推薦。各事業單位按照《關于做好全省事業單位高級職稱年度評審職數申報與管理的通知》(湘職改辦〔2020〕3號)要求，根據事業發展需要，在空缺崗位范圍內提出年度評審職數，報至市州人力資源社會保障局或省直廳局(省屬高校)人事(職改)部門審核。2024年度評審職數審核工作應在8月15日前完成。
2.事業單位無空缺崗位但存在以下特殊情況需申請高級職稱評審職數的，按有關程序報省人力資源社會保障廳審核。對使用特殊政策超崗評審職數取得職稱的專技人才，事業單位在崗位出現空缺時優先聘用。
(1)依托省級引才工程(含備案的其他引才工程)，從境內外引進來湘創新創業的高層次人才。
(2)國家或省重大科研專項、重點學科(專業)、戰略性新興產業、重點民生、文藝等領域，且與用人單位簽訂一定服務年限的創新類急需緊缺人才。
(3)在鄉鎮專技崗位累計服務滿20年且業績突出的專技人才(中小學教師、基層系列除外);扎根基層一線(與基層單位簽訂5年及以上服務期)特別優秀的青年博士;經考核合格出站留湘的博士后科研人員。
(4)處于消化職數階段的事業單位，為形成結構合理人才梯隊，可根據現在崗在聘下一評審年度年底前退休的高級職稱人數，申請“退多補少”評審職數。
事業單位高級職稱特殊情況評審職數，由市州人力資源社會保障局、省直廳局(省屬高校)人事(職改)部門初核匯總后，于7月1日至20日向省人力資源社會保障廳提交專項報告及相應表格。
(三)繼續教育等要求。繼續教育情況、外語、計算機數字應用能力不作為申報高級職稱的必備條件，可在年度評審量化評審環節，賦予一定的評價權重或作為加分項，用人單位聘任時,可根據崗位特點再作具體規定。根據《專業技術人員繼續教育規定》(人社部令第25號)要求，專技人才參加繼續教育情況需作為申報評定上一級資格的重要條件，事業單位工作人員培訓的學時認可為專業技術人員繼續教育學時，也可提供《湖南省專業技術人員繼續教育學時認定單》。
(四)年度考核要求。年度工作業績考核是專業技術人員管理的重要內容，各系列(專業)參評人員均應提供規定年度的《專業技術人員考核表》。累計所需資歷年限的年度考核結果應為“合格”及以上，在量化評審環節作為現實表現或工作業績，賦予評價權重進行量化加減分，也可作為“一票否決”的評議內容。
因涉嫌經濟或其它重大問題正在立案審查尚未結案，或被采取強制措施和受刑事處罰期間的，不得申報參加職稱評審。受到黨紀政務處分的，涉及職稱申報晉升的，執行《關于黨紀政務處分決定執行工作的實施辦法(試行)》(湘紀發〔2022〕3號)相關規定。
四、申報審核流程及材料要求
高級職稱申報審核包括個人申報、單位初審、形式審查、材料復核等環節。各系列(專業)高級職稱申報評價標準、分支專業設置、申報評審材料要求、評審表格等，均可在湖南省人力資源和社會保障廳門戶網站-專題專欄-“職稱和職業資格”欄目查閱下載。
(一)暢通申報渠道。高級職稱評審實行告知承諾制，參評人員須誠信參評職稱，確保所提供材料真實、準確、有效，并在《專業技術職稱評審表》(下稱《評審表》)“個人承諾”欄內親筆簽名確認。
1.建立職稱申報兜底服務機制。非公有制經濟組織、社會組織及自由職業專技人才(含港澳臺人才、外籍人才)等，原則上在勞動關系所在地的公共人力資源服務機構申報參加職稱評審，合法權益受到同等保護，履行同等義務。外省市民營企業專技人才被派駐湘連續工作一年以上的，可按有關規定在湖南申報參評高級職稱。
2.事業單位專技人才凡被單位聘用且已納入崗位設置管理范圍的，不論其人事檔案的管理形式，均通過所在工作單位申報參評職稱，以其它渠道申報參評的按弄虛作假處理;凡被單位聘用但未納入崗位設置管理范圍的，提供所在單位出具的未納入崗位設置管理范圍的佐證材料，由其人事代理的公共人力資源服務機構或所在單位推薦申報。
3.具有人事檔案管理權的非事業單位(國有企業、改制科研院所等)專技人才按照人事隸屬關系，通過所在市州人力資源社會保障局申報參評職稱。省屬企業可直接申報。
(二)單位初審。申報人所在單位要認真審查申報材料的真實性、完整性和時效性，并做好公示工作。
1.用人單位須對申報人的所有材料認真審核，運用大數據等手段，查詢認證學歷、獎項及相關證件，檢索核實論文、項目等業績評審材料，核對確認任職年限等。用人單位對申報材料的真偽負責，相關審核人員須在《評審表》中《真實性審核責任卡》上實名簽字，嚴把材料初審關。
2.用人單位要按規定將申報材料(學歷、資歷、成果、論文、服務基層、工作業績、是否破格申報、違紀違規情況等)、《評審表》、投訴受理部門及電話，在單位顯著位置張榜或在單位網站公示不少于5個工作日。公示期間有異議，經查實存在弄虛作假或其它違規行為的，申報材料不予報送接收。
3.用人單位公示結束后，由經辦人和負責人在《評審表》“用人單位測評、公示結果，初審及推薦意見”欄內注明相關結果、意見及簽名，并加蓋公章。未經審核和公示程序的，不得推薦申報參評，已評審通過的不予備案，已備案的取消備案。
(三)形式審查。市州人力資源社會保障局、省直廳局(省屬高校、企業)形式審查中，對不完整、不規范的申報材料，應當在規定期限內一次性告知需要補齊補正的全部內容。經辦人和負責人須在《評審表》“主管部門或市州形式審查及呈報意見”欄內注明審查結果、簽名，并加蓋公章。形式審查時須重點核查公示情況，并建立誠信檔案記錄制度，對提供虛假材料的列入個人失信檔案，作為今后申報評審的重點參考依據。
(四)材料復核。高評會組建單位對申報材料的完整性、真實性、是否符合申報參評條件等負責，復核合格者進入評審程序，不合格者終止當年度的申報參評并及時告知。負責復核的部門應明確職責分工，確保責任到人。經辦人和負責人須在《評審表》“評委會日常辦事機構材料復核意見”欄內注明復核結果、簽名，并加蓋公章。
五、評審要求
(一)嚴格方案報備。根據《關于規范全省高級職稱年度評審備案和公示的通知》(湘職改辦〔2019〕5號)規定，各高校(含自主、委托、聯合評審)、醫院、科研院所、企業等自評單位應在開評前10個工作日，其他高評會組建單位須在開評前15個工作日，按要求報送2024年度評審方案，未按要求做好年度評審準備工作的，不得開評。
(二)嚴格評委抽取。開評前1天，在省人力資源社會保障廳及高評會組建單位機關紀委的監督下，根據年度高評會組建具體要求，通過“評委管理與語音抽取通知系統”抽取和通知評委。
高校教師系列、中小學教師系列、基層系列高評會的評委抽取和通知，在上級紀委駐高評會組建單位紀檢組或高評會組建單位本級紀委的直接監督下，按相關要求進行。
(三)嚴格標準條件。高評會組建單位應嚴格對標申報評審條件，結合行業實際，按照《關于加強全省高級職稱年度評審委員會管理的通知》(湘職改辦〔2019〕3號)相關要求，制定年度職稱評審方案和評委培訓方案，合理設置評審權重和量化評分細則，科學開展綜合評議。為確保評審質量，繼續實行通過率控制(因特殊情況需要突破通過率的，須在年度評審方案中提前報備)，事業單位嚴格執行通過率與崗位職數雙控制度。
(四)嚴格評審程序。高評會組建單位應科學有序安排評委培訓、材料復審、分工初評、面試答辯、小組評議、大會審議等環節。年度高評會采取無記名投票方式表決。對未獲通過的參評人員，一律不得進行復評。高評會應建立材料歸檔制度，投票原始記錄、會議記錄、未通過原因記錄、面試試題等，由高評會組建單位歸檔備查并嚴格保密。年度高評會在當年度當次評審工作結束后即行解散，之后有關當年度的投訴、舉報及處理等事宜，由高評會組建單位和評委主任負責。
(五)嚴格評審紀律。各高評會組建單位(自主評審單位可參照)應堅持“報到地點與材料評審地點分設、材料評審地點和面試答辯地點分設(采取網絡面試答辯的除外)”兩分設原則，加強對評審場所的封閉管理和保密管理，評審期間統一管理通訊工具。
六、評審結果公示、備案及發證
(一)公示。年度高評會評議投票工作結束后，各高評會組建單位應于3個工作日內公示評審結果，公示期不少于5個工作日。
(二)備案。年度職稱評審工作結束后15個工作日內，各高評會組建單位將公示及職數無異議人員向省人力資源社會保障廳備案。公示等有異議人員由高評會組建單位按規定程序調查核實，待處理結束后再另行備案。
(三)發證。對通過評審取得高級職稱的人員，核發電子職稱證書。湖南人社公共服務網上服務大廳個人網廳和智慧人社APP上均可自行下載打印職稱證書，并提供職稱證書信息查詢。
七、責任追究
根據《職稱評審管理暫行規定》(人力資源社會保障部令第40號)要求，職稱申報評審工作中若違反相關紀律，分類責任追究如下：
(一)申報人責任追究。通過提供虛假材料、剽竊他人作品和學術成果或通過其他不正當手段取得職稱的，撤銷其職稱，并記入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年。
(二)工作人員責任追究。申報人所在工作單位未依法履行審核職責的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員予以批評教育，并責令采取補救措施;情節嚴重的，依法追究相關人員責任。高評會組建單位未依法履行審核職責的，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員予以批評教育，并責令采取補救措施;情節嚴重的，依法追究相關人員責任。
(三)評委責任追究。凡違反評審紀律，故意泄露專家身份，或利用便利為本人或他人謀取不正當利益的，一經查實，取消其評審專家資格，通報批評并記入職稱評審誠信檔案庫;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
(四)高評會責任追究。高評會未經核準備案、有效期屆滿未重新核準備案或者超越職稱評審權限、擅自擴大職稱評審范圍的，對其職稱評審權限或者超越權限和范圍的職稱評審行為不予認可;情節嚴重的，取消高評會組建單位職稱評審組建權，并依法追究相關人員的責任。
年度評審期間，省人力資源社會保障廳將開展職稱巡查，通過現場監督、查閱資料、質詢、約談等形式加大監管力度，按一定比例對高評會的職稱政策執行、參評材料審查、評審評議工作等情況進行抽查;會同省行業主管部門對自主評審單位是否嚴格執行條件標準和相關規定情況開展隨機抽查;根據抽查情況、群眾或輿情反映較強烈的問題，有針對性地進行專項督查。
八、其他相關事項
(一)推進長江中游城市群區域市場一體化建設，對在長江經濟帶10省市(上海、江蘇、浙江、安徽、江西、湖北、重慶、四川、貴州、云南)通過正規途徑取得的職稱證書，用人單位可按程序進行認定并報相應人力資源社會保障部門備案，在職稱晉升中與我省職稱證書具有同等效力，進一步促進人才流動。
(二)加強對基層專業技術人才的關心關愛，在衛生、教育、農業、林業、水利領域全面實施基層職稱“定向評價、定向使用”制度，在評審條件和通過率上實行政策傾斜。推動衛生、教育、農業、林業、水利領域專業技術人才到鄉村一線服務，把基層一線工作經歷作為晉升副高級以上職稱的必要條件。
所有系列(專業)常規職稱評審應將專業技術人才服務艱苦邊遠地區和基層一線的年限、效果和實際工作業績作為職稱評審的重要內容,在制定年度評審量分細則時應賦予一定評價權重。
(三)支持“五好”園區創建，向符合條件、具有自主評審意愿的園區下放專場職稱評審權限;為園區引進的優秀高層次人才建立職稱評審綠色通道，采取“一人一議”方式單獨予以評定。
(四)支持省內科研院所選派符合條件的專業技術人才到崖州灣深海科技城、合肥國家實驗室、中科院合肥物質所、上海科技創新中心(張江科學城)掛職、兼職或參與項目合作，掛職、兼職或參與項目合作期間，相關專業技術人才在掛職、兼職單位的工作業績可以作為其職稱評審的依據。
(五)建立開源人才評價體系，各有關系列(專業)需將有關領域高校教師、企業職工等專技人才的開源貢獻作為職稱評審的重要內容，并賦予評價權重，享受量化評審加分待遇。
(六)中小學教師職稱申報范圍調整為普通中小學、幼兒園、特殊教育學校、專門學校及教學機構(教育部門主管的省、市、縣教研機構、電化教育機構、少年宮等事業單位)從事中小學教育教學工作的教師。
各地、各部門(單位)要認真貫徹落實中央和省委深化職稱制度改革的各項要求，進一步規范評審管理，提升服務水平，積極穩妥做好年度職稱評審工作，為推動高質量發展、譜寫中國式現代化湖南新篇章提供人才智力支持。
附件：關于做好2024年度全省高級職稱評審工作的通知
1.職稱網上申報評審操作指南(個人)
2.職稱網上申報評審操作指南(單位)
3.職稱網上申報評審操作指南(人力資源社會保障部門)
湖南省人力資源和社會保障廳
2024年6月18日
請進入原文下載附件：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/tzgg/202407/t20240701_33341988.html
根據湖南省工業和信息化廳發布的《2024年度經濟系列副高級職稱評審結果公示》可知，2024年湖南高級經濟師職稱評審結果公示，共133人。
原公告內容如下：
2024年度經濟系列副高級職稱評審結果公示
鄧X等133位同志(名單附后)經濟系列副高級專業技術職稱已于2024年11月2日經省經濟系列高級專業技術職稱評審委員會評審通過，現進行公示。公示時間為5個工作日(2024年11月7日至2024年11月13日)。公示期間如對以上公示對象的職稱評審有意見，可通過電話或書面形式向省職改辦、省工程經濟系列職改辦反映。反映情況要堅持實事求是的原則，以便調查核實。(個別事業單位存在超職數申報或未及時申報職數的，請嚴格按照事業單位職數申報的要求，將職數申報表于公示結束前報我辦，我辦將予以核實并重新按職數確定通過人員。)
聯系電話：0731-88955590
0731-88955326
附件：2024年度經濟系列副高級職稱評審通過人員公示名單（詳見：https://gxt.hunan.gov.cn/gxt/xxgk_71033/gsgg01/202411/t20241106_33494078.html）
省工程經濟系列職改辦
2024年11月6日
2024年湖南高級經濟師職稱評審共133人通過！目前合格人員正在公示中，公示時間為5個工作日（2024年11月7日至2024年11月13日）。具體名單請看下文！
鄧X等133位同志（名單附后）經濟系列副高級專業技術職稱已于2024年11月2日經省經濟系列高級專業技術職稱評審委員會評審通過，現進行公示。公示時間為5個工作日（2024年11月7日至2024年11月13日）。公示期間如對以上公示對象的職稱評審有意見，可通過電話或書面形式向省職改辦、省工程經濟系列職改辦反映。反映情況要堅持實事求是的原則，以便調查核實。（個別事業單位存在超職數申報或未及時申報職數的，請嚴格按照事業單位職數申報的要求，將職數申報表于公示結束前報我辦，我辦將予以核實并重新按職數確定通過人員。）
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省工程經濟系列職改辦
2024年11月6日
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