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　　目前湖北省關(guān)于ACCA會員的人才激勵政策很多，比如武漢地方金融工作局把ACCA被列為銀行及非銀行機構(gòu)專業(yè)人才和擔(dān)保類人才兩類金融人才評選條件；武漢英才計劃培育支持專項現(xiàn)代服務(wù)業(yè)（金融）領(lǐng)域人才入選者可享資金資助6萬元，分3年撥付，每年2萬元。湖北ACCA會員人才優(yōu)惠政策具體如下：

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ACCA會員工資可達(dá)多少？

　　根據(jù)在國際上對ACCA薪資的調(diào)查中顯示，ACCA會員的年薪主要在10-80萬之間，這個薪資齊其實是遠(yuǎn)高于一般市場上財務(wù)人員的收入。國際證書會員中，26歲的會員到30歲會員的主要薪資區(qū)間為10-30萬，起薪都是在5萬以上；ACCA年薪30-50萬以上，還必須達(dá)到一定的工作年限。當(dāng)然，這取決于個人的機會。ACCA對于真正有能力的人來說是錦上添花，但是一個證書拿百萬年薪是不可能的。剛通過13門ACCA考試的準(zhǔn)會員起薪一般在8000-10000左右，比沒有ACCA的畢業(yè)生高很多。很多人隨著自身ACCA工作經(jīng)驗的積累和工作能力的提升，他們也會獲得更多的晉升機會和發(fā)展空間，薪資水平也隨之水漲船高。

　　ACCA年薪調(diào)查報告顯示，從年薪分布來看，ACCA會員的服務(wù)收入在30萬以上的所有收入水平中優(yōu)勢明顯，所占比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于準(zhǔn)會員和學(xué)員。ACCA會員的收入在50萬-100萬人民幣之間的比例高達(dá)21%。值得研究我們需要注意的是，調(diào)查中ACCA準(zhǔn)會員的晉升比例和年薪漲幅均超過會員和學(xué)員。據(jù)ACCA官方信息調(diào)查結(jié)果分析數(shù)據(jù)，ACCA會員管理公司發(fā)展目前在中國的年薪分布在30萬~200萬不等，在中國市場經(jīng)濟增長超過75％的ACCA會員在入職三年內(nèi)能夠通過獲得相關(guān)工作人員崗位要求員工晉升。

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報考acca證書需要什么條件？

　　想要報考acca證書，需要滿足以下任一條件：

　　1.需要是教育部認(rèn)可的大專畢業(yè)生，則可直接報名成為acca學(xué)員。

　　2.需要是教育部認(rèn)可的本科在校生，完成大一學(xué)年的課程及考試后，才能報名成為acca學(xué)員。

　　3.不滿足以上兩條的，需要年滿16周歲，可以先申請FIA基礎(chǔ)財務(wù)資格考試，完成FBT、FMA、FFA三門課程后，則可以轉(zhuǎn)為acca學(xué)員，還能夠免試F1-F3三門課程。

　　ACCA考季可以不連續(xù)，ACCA的季度考試在每年有四次，報考人員需要按照官網(wǎng)公布的時間預(yù)約考試時間及科目，所以可能會出現(xiàn)搶不到考位的情況，搶不到考位是可以選擇下次報考的，所以考季不需要連續(xù)。

　　一年能考幾次ACCA

　　ACCA考試有隨機和季度的計算機考試。隨機考試需要提前預(yù)約，隨時登記，隨時測試，現(xiàn)場測試。季度的考試每年的3月、6月、9月和12月分別有四次。

　　根據(jù)ACCA的官方規(guī)定，ACCA每個測試季最多可申請4個測試，畢竟每個測試季相隔僅3個月的時間，最多可復(fù)習(xí)4個測試，時間上比較緊張。

　　ACCA的福利政策

　　1、西安

　　根據(jù)西安公布的《西安市加快金融業(yè)發(fā)展的若干扶持辦法》中，明確將ACCA人才列為“具備國際資質(zhì)的高端金融人才”，獲得ACCA（特許公認(rèn)會計師公會會員）專業(yè)資質(zhì)的金融從業(yè)人員，給予每人最高50萬元的工作生活補貼

　　2、珠海

　　在珠海出臺的《關(guān)于實施“珠海英才計劃”加快集聚新時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干措施》人才引進(jìn)政策中，ACCA人才作為獲得國際權(quán)威資格認(rèn)證證書的金融審計師，被列入《珠海市緊缺人才開發(fā)目錄》當(dāng)中，持有ACCA證書的財務(wù)人，一旦落戶珠海，可以直接獲得20萬落戶補貼。

　　3、重慶

　　重慶市渝北區(qū)印發(fā)的《大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略加快建設(shè)創(chuàng)新生態(tài)圈的若干政策》及相關(guān)配套文件中，ACCA被列入臨空創(chuàng)新人才目錄，最高可獲200萬元項目資金，60萬元人才補貼，25萬元一次性購房補貼，ACCA持證人及其配偶、子女戶口可隨調(diào)隨遷。除購房補貼，還能享受60萬元臨空經(jīng)營管理B類和10萬元臨空經(jīng)營管理C類的人才補貼。

　　4、成都

　　成都《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》計劃中指出，55周歲以下，近5年取得ACCA專業(yè)資格證書，且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)兩年以上的財會人可以直接申請成為B類高端人才。按照“天府英才計劃”，高端人才B類可以獲得高達(dá)80萬的落戶安家補貼，醫(yī)療，子女入學(xué)等優(yōu)惠福利。

　　根據(jù)天津財經(jīng)大學(xué)MBA教育中心（新）官網(wǎng)發(fā)布的《天津財經(jīng)大學(xué)2023年MBA雙證項目招生簡章》，2023年天津財經(jīng)大學(xué)MBA研究生有四個雙證項目，包括MBA英才項目、MBA卓越項目、金融科技項目和高級管理人員工商管理碩士（EMBA）項目。

　　其中，MBA英才項目總學(xué)費為6.18萬元；MBA卓越項目總學(xué)費為7萬元；金融科技項目總學(xué)費為16.8萬元；EMBA項目學(xué)費為11.8萬元。

　　2023年天津財經(jīng)大學(xué)MBA研究生招生類別

　　2023年天津財經(jīng)大學(xué)MBA研究生招生類別分為定向培養(yǎng)和非定向培養(yǎng)兩類。

　　全日制班為非定向培養(yǎng)的碩士研究生，人事檔案必須轉(zhuǎn)入天津財經(jīng)大學(xué)，戶口可以自愿選擇是否遷入天津財經(jīng)大學(xué)，畢業(yè)后根據(jù)國家就業(yè)政策就業(yè)，按就業(yè)三方協(xié)議將檔案、戶口派遣到簽訂的就業(yè)單位。

　　非全日制班為定向培養(yǎng)的碩士研究生，人事檔案不遷入天津財經(jīng)大學(xué)，戶口不轉(zhuǎn)入學(xué)校，畢業(yè)后派遣回錄取時確定的定向委培單位工作。

　　2023年天津財經(jīng)大學(xué)MBA研究生的專業(yè)方向及培養(yǎng)方式

　　專業(yè)方向：

　　1、MBA英才項目（全日制）

　　分創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理、財務(wù)管理、金融企業(yè)管理三個方向。

　　2、MBA卓越項目（非全日制）

　　分企業(yè)管理、財務(wù)管理、金融企業(yè)管理三個方向，其中企業(yè)管理方向含企業(yè)智能管理和數(shù)字化營銷管理。

　　3、金融科技項目（非全日制）

　　4、EMBA項目（非全日制）

　　分企業(yè)管理與金融兩個方向，其中企業(yè)管理包括智能制造與管理、數(shù)字化營銷、數(shù)字化財務(wù)管理三個子方向。

　　培養(yǎng)方式：

　　1、MBA英才項目

　　全日制（非定向就業(yè)），學(xué)制2年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，周一至周五白天上課。

　　按照相關(guān)政策，提供助學(xué)金和獎學(xué)金。

　　2、MBA卓越項目

　　非全日制（定向就業(yè)），學(xué)制2.5年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，業(yè)余時間上課（周末班或集中班形式上課）。

　　3、金融科技項目

　　非全日制（定向就業(yè)），學(xué)制2.5年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，業(yè)余時間上課（周末班或集中班形式上課）。

　　3、學(xué)費：16、8萬人民幣。

　　4、獎學(xué)金：第一年，優(yōu)秀考生獎學(xué)金。被錄取者均為優(yōu)秀考生，獲得獎學(xué)金1萬元人民幣；第二年、第三年成績達(dá)標(biāo)者分別獲得獎學(xué)金1萬元、0.5萬元。

　　4、EMBA項目

　　非全日制（定向就業(yè)），學(xué)制2年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，業(yè)余時間上課（周末班或集中班形式上課）。

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　　Acca，在國內(nèi)稱之為國際注冊會計師，自引進(jìn)中國以來，一直吸引較多國內(nèi)考生報名，對此，各地城市也紛紛出臺了相應(yīng)福利政策來大力推廣，那么考下acca，在成都能享受哪些福利政策待遇?

　　考下acca，在成都有哪些福利政策?

　　成都天府新區(qū)成都直管區(qū)召開發(fā)布會，重磅推出成都《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》計劃中指出，55 周歲以下，近 5 年取得 ACCA 專業(yè)資格證書，且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)兩年以上的財會人可以直接申請成為 B 類高端人才。

　　按照“天府英才計劃”，高端人才 B 類可以獲得高達(dá) 80 萬的落戶安家補貼，醫(yī)療，子女入學(xué)等優(yōu)惠福利。

　　考下acca能帶來哪些好處?

　　1.就業(yè)就會增多

　　打算掌握學(xué)習(xí)偏金融管理類的知識，致力于跨國企業(yè)或在海外發(fā)展，財務(wù)、金融方向的大學(xué)生在大學(xué)期間考ACCA更加適合。

　　ACCA課程的設(shè)置不單單局限于理論知識，注重理論于實踐相結(jié)合，鍛煉學(xué)員解決問題的能力，以及不斷強化思考問題的邏輯思維能力，幫助學(xué)生掌握基本的財務(wù)、金融、管理專業(yè)知識。對面試環(huán)節(jié)的幫助也很大，特別是商務(wù)英語和群面時的案例分析，面試環(huán)節(jié)戰(zhàn)勝非ACCA學(xué)員，取得Offer。

　　2.證書含金量高

　　ACCA是國際權(quán)威的資格認(rèn)證。ACCA在歐洲會計專家協(xié)會(FEE)、亞太會計師聯(lián)合會(CAPA)中起著重要的作用，與澳大利亞及新西蘭特許會計師公會(CA ANZ)建立戰(zhàn)略聯(lián)盟。

　　在久負(fù)盛名的“會計師與國際會計公報獎”評選中，ACCA戰(zhàn)勝CIMA、CPA Canada、CPA Ireland和IMA，獲得“年度最佳專業(yè)組織”獎。

　　3.出國留學(xué)優(yōu)勢大

　　通過ACCA指定科目考試，可申請ACCA牛津布魯克斯大學(xué)學(xué)士學(xué)位、英國倫敦大學(xué)專業(yè)會計碩士學(xué)位，同時ACCA會員可通過網(wǎng)絡(luò)課程及論文提交，獲得牛津布魯克斯大學(xué)MBA碩士學(xué)位。

　　ACCA協(xié)會和世界上頂尖的40多所高校都有密切的合作，ACCA證書持證者，擁有留學(xué)簽證率高，海外就業(yè)及移民可獲得技術(shù)加分的優(yōu)勢。總之，如果在大學(xué)期間就通過了ACCA，那么對于想到英美、澳洲等發(fā)達(dá)國家留學(xué)，是很有幫助。

　　根據(jù)天津財經(jīng)大學(xué)MBA教育中心（新）官網(wǎng)發(fā)布的《天津財經(jīng)大學(xué)2023年MBA雙證項目招生簡章》，2023年天津財經(jīng)大學(xué)MBA研究生有四個雙證項目，包括MBA英才項目、MBA卓越項目、金融科技項目和高級管理人員工商管理碩士（EMBA）項目。每個項目都分多個專業(yè)方向，具體如下：

　　1、MBA英才項目（全日制）

　　（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理方向：該方向培養(yǎng)MBA研究生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)基本理論和能力，了解創(chuàng)業(yè)者和創(chuàng)業(yè)活動特點，熟悉創(chuàng)業(yè)者資源整合機制和方法，掌握商業(yè)投融資模式理論，創(chuàng)業(yè)商業(yè)企劃方法和步驟，以及企業(yè)成長中的風(fēng)險控制。

　　（2）財務(wù)管理方向：該方向立足數(shù)字經(jīng)濟，借助大數(shù)據(jù)分析技術(shù)進(jìn)行財務(wù)管理活動分析，研究企業(yè)資產(chǎn)的購置（投資），資本的融通（籌資）和經(jīng)營中現(xiàn)金流量（營運資金），以及利潤分配等問題。

　　（3）金融企業(yè)管理方向：該方向面向金融類企業(yè)業(yè)務(wù)及管理人員，借助互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)據(jù)分析等量化分析工具，研究金融類企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、業(yè)務(wù)活動及管理等問題。

　　2、MBA卓越項目（非全日制）

　　（1）企業(yè)管理方向

　　l企業(yè)智能管理：通過引入信息技術(shù)與人工智能，研究維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)、管理秩序，提高企業(yè)資源使用效率和經(jīng)營等問題。

　　l數(shù)字化營銷管理：引入互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)分析技術(shù)，研究市場調(diào)研，動態(tài)營銷戰(zhàn)略、品牌資產(chǎn)、顧客關(guān)系管理及營銷策略優(yōu)化等問題。

　　（2）財務(wù)管理方向：借助大數(shù)據(jù)分析技術(shù)進(jìn)行財務(wù)管理活動分析，研究企業(yè)資產(chǎn)的購置（投資），資本的融通（籌資）和經(jīng)營中現(xiàn)金流量（營運資金），以及利潤分配等問題。

　　（3）金融企業(yè)管理方向：面對金融行業(yè)業(yè)務(wù)及管理人員，借助互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)據(jù)分析等量化工具，研究金融類企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、業(yè)務(wù)活動及綜合管理等問題。

　　3、金融科技項目（非全日制）

　　4、EMBA項目（非全日制）

　　分企業(yè)管理與金融兩個方向，其中企業(yè)管理包括智能制造與管理、數(shù)字化營銷、數(shù)字化財務(wù)管理三個子方向。

　　（1）智能制造與管理方向：研究國際最前沿數(shù)字化技術(shù)、人工智能、變革管理領(lǐng)域?qū)I(yè)理論及其實踐方法，提升制造企業(yè)流程再造和管理創(chuàng)新能力，推動制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實施。

　　（2）數(shù)字化營銷管理方向：基于數(shù)字化技術(shù)和人工智能技術(shù)研究深刻洞察市場機會，幫助企業(yè)動態(tài)化制定營銷戰(zhàn)略，優(yōu)化營銷管理系統(tǒng)，改善銷售力和營銷表現(xiàn)，提升客戶關(guān)系管理質(zhì)量。

　　（3）數(shù)字化財務(wù)管理方向：面對大數(shù)據(jù)、人工智能等給企業(yè)財務(wù)管理領(lǐng)域帶來的新技術(shù)、新知識、新方法，研究打造企業(yè)新財務(wù)競爭力，實現(xiàn)企業(yè)價值管理平臺和財務(wù)共享服務(wù)平臺相融合，提高財務(wù)管理效率。

　　（4）金融科技方向：面對金融科技產(chǎn)業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)，研究金融科技領(lǐng)域的技術(shù)、運營與監(jiān)管等問題，促進(jìn)金融行業(yè)與科技深度融合及協(xié)同發(fā)展。

　　2023年天津財經(jīng)大學(xué)MBA研究生學(xué)制及培養(yǎng)方式

　　1、MBA英才項目

　　全日制（非定向就業(yè)），學(xué)制2年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，周一至周五白天上課，人事檔案和組織關(guān)系需轉(zhuǎn)到天津財經(jīng)大學(xué)，畢業(yè)后自主擇業(yè)，學(xué)校提供就業(yè)指導(dǎo)，戶口自愿選擇是否轉(zhuǎn)到學(xué)校。

　　2、MBA卓越項目

　　非全日制（定向就業(yè)），學(xué)制2.5年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，業(yè)余時間上課（周末班或集中班形式上課），人事檔案、組織關(guān)系、戶口一律不轉(zhuǎn)到學(xué)校。學(xué)生按簽訂的定向協(xié)議就業(yè)。

　　3、金融科技項目

　　非全日制（定向就業(yè)），學(xué)制2.5年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，業(yè)余時間上課（周末班或集中班形式上課），人事檔案、組織關(guān)系、戶口一律不轉(zhuǎn)到學(xué)校。學(xué)生按簽訂的定向協(xié)議就業(yè)。

　　4、EMBA項目

　　非全日制（定向就業(yè)），學(xué)制2年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，業(yè)余時間上課（周末班或集中班形式上課），人事檔案、組織關(guān)系、戶口一律不轉(zhuǎn)到學(xué)校。學(xué)生按簽訂的定向協(xié)議就業(yè)。

　　最后我們還為大家準(zhǔn)備了附加驚喜????特邀請高頓大職研的老師傾力打造了《在職管理類碩士3天訓(xùn)練營》，此次課程匯集了最新考研政策解讀、管綜結(jié)構(gòu)化答題技巧、搞定閱讀難題、海量真題等內(nèi)容。

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　　各大城市為了吸引人才大招頻出，珠海市最近宣布了最新的人才引進(jìn)政策，不僅提供福利安家補貼，還送出50%的住房產(chǎn)權(quán)，預(yù)計人才搶奪大戰(zhàn)又將升級，在這種局面之下財務(wù)人們也有必要讓自己先成為高端財務(wù)人，以便落戶大戰(zhàn)中占據(jù)先機。

CMA各地人才政策？

　　北京：

　　對擁有CMA/CPA/ACCA/CFA/FRM/AIA等持證資格人才，在個人所得稅方面給予優(yōu)惠待遇，同時可申請辦理本市戶口，最最重要的是，持證資格人才的子女可在京參加高考，錄取時享受與北京市戶籍考生同等待遇等。

　　上海：

　　2017年初，上海發(fā)布了《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄》，持有CPA、ACCA、CMA、CIA、CISA等會計證書的人才都是“十三五”金融人才規(guī)劃的開發(fā)對象。其中，CMA屬于人才大類中專業(yè)服務(wù)類金融緊缺人才范疇，人才子類中的“金融財會人才”。

　　在《上海金融領(lǐng)域“十三五”人才發(fā)展規(guī)劃》中提出，為實現(xiàn)金融人才結(jié)構(gòu)更趨合理，對符合《目錄》的各類人才在出入證、戶籍、《居住證》、醫(yī)療保障、子女就學(xué)、住房等方面給予相應(yīng)的服務(wù)和便利。

　　廣州：

　　CMA持證者符合廣州南沙新區(qū)認(rèn)定或?qū)徍舜_定的高層次人才標(biāo)準(zhǔn)，滿足獲得人才綠卡的申請條件。

　　成都：

　　CMA是四川“天府英才計劃”高級人才認(rèn)定范圍。2017年，四川成都為建設(shè)國際化一流人才高地，引入國際化人才發(fā)布《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》。成都明確規(guī)定，持有CMA證書的人員可以申報為高級人才的B類人才，享受80萬元補貼。

　　廈門：

　　2019年9月，廈門市人民政府辦公廳印發(fā)《廈門市金融人才計劃實施辦法》，將高層次金融人才分為行業(yè)領(lǐng)軍型、高級精英型和青年骨干型這三類，其中高級精英型和青年骨干型人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)中，CMA赫然在列，金融人才最高獎勵160萬。

　　泉州：

　　CMA被列為泉州市高層次人才第五層的入選條件，可享受10萬元資金補助、安居補助、子女入學(xué)、配偶和子女就業(yè)、醫(yī)療保健和戶籍遷入等豐富的福利待遇。

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　　在中國，CFA認(rèn)證也受到地方政府的廣泛認(rèn)可，CFA持證人可以獲得多重福利與保障。如北京、上海、深圳、成都、天津、青島、廈門、南京、杭州等地，均有相關(guān)福利政策。

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地方CFA持證人的人才福利政策/政府支持政策

　　北京

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：根據(jù)《國家服務(wù)業(yè)擴大開放綜合示范區(qū)和中國（北京）自由貿(mào)易試驗區(qū)境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄（1.0版）》的通知，特許金融分析師（CFA）被列入目錄，為82項資格之首。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）持有《目錄》內(nèi)境外職業(yè)資格的外籍人員，其境外從業(yè)經(jīng)歷可視同境內(nèi)從業(yè)經(jīng)歷；在辦理工作許可時，可不受學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷限制，年齡可放寬至65周歲（高精尖產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域可放寬至70周歲）；在辦理出入境手續(xù)時，可辦理有效期5年以內(nèi)的多次簽證或居留許可，符合條件的納入辦理永久居留便利通道，口岸簽證政策恢復(fù)后可向公安機關(guān)口岸簽證部門申請口岸簽證。

　　2）持有《目錄》內(nèi)境外職業(yè)資格、與在京單位建立人事勞動關(guān)系的人員，符合條件的納入本市人才引進(jìn)和工作居住證辦理范圍；相關(guān)部門在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才培養(yǎng)、社會保障、評價激勵等方面給予其支持和保障。

　　上海

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：《上海市重點領(lǐng)域（金融類）“十四五”緊缺人才開發(fā)目錄》對上海金融人才的緊缺類型、緊缺程度進(jìn)行了指引，旨在進(jìn)一步加大對上海金融發(fā)展緊缺急需人才的吸引集聚和培養(yǎng)開發(fā)力度，為上海國際金融中心建設(shè)在新起點上邁向更高發(fā)展水平提供堅強的人才保障和智力支撐。特許金融分析師（CFA）在所有6個人才大類和52個人才子類的緊缺金融人才分類中占19類。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）對接國家和上海市重大人才開發(fā)計劃，對符合目錄要求的金融人才，優(yōu)先列入上海金才開發(fā)計劃。對入選重大人才開發(fā)計劃的金融人才在居留、出入境、工作許可證、落戶、安居等方面提供更多支持和便利。

　　2）優(yōu)先推薦參加上海金融人才實踐基地實踐鍛煉和上海金融人才培訓(xùn)基地專題培訓(xùn)。

　　3）鼓勵各單位創(chuàng)新分配激勵機制，建立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向、體現(xiàn)市場化水平、自主靈活的薪酬制度，進(jìn)一步增強對高層次、緊缺型金融人才的吸引力,充分調(diào)動人才的積極性和創(chuàng)造力。

　　深圳

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：根據(jù)《深圳市支持金融人才發(fā)展的實施辦法》，對2017年1月1日后取得特許金融分析師（CFA）等資格認(rèn)證考試證書，且在我市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，給于補貼。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　每個執(zhí)業(yè)資格證書給予1萬元獎勵補貼，每人最高不超過5萬元。

　　成都

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：《成都天府新區(qū)直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》中，將取得特許金融分析師（CFA）認(rèn)證的，并且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)的人員，屬于高級人才B類。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　高級人才B類可享受80萬元補貼，以及落戶、人才安居、“天府新區(qū)英才卡”等各項配套政策中所對應(yīng)人才層次的服務(wù)保障。

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)關(guān)于加快金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　該政策鼓勵金融從業(yè)人員積極參加特許金融分析師（CFA）等資格認(rèn)證考試，對2019年1月1日之后取得該資格認(rèn)證證書，并且在成都高新區(qū)金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，一次性給予3萬元的補貼。

　　天津

　　發(fā)布/實施時間：2018年

　　政策簡述：2018年，天津?qū)嵤昂：佑⒉拧毙袆佑媱潱钊雽嵤┤瞬艔娛袘?zhàn)略，對不同類型的人才，給予落戶和獎勵資助。根據(jù)《天津市引進(jìn)人才落戶實施辦法》規(guī)定，擁有特許金融分析師認(rèn)證（CFA）可列為“資格型人才”，享受落戶比便利和資金資助。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　對于資格型人才，可享受直接落戶政策、一次性3萬元獎勵資助。

　　青島

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：《2020年“青島英才”系列人才工程實施計劃》中規(guī)定，在青島市獲得由國際和國際權(quán)威機構(gòu)認(rèn)證的注冊金融分析師（CFA），可申報青島市金融高端人才，青島金融之星。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）對于金融高端人才，可其上年度依法認(rèn)定勞動報酬的一定比例給予一次性補助，補助最高不超過20萬元。其中，勞動報酬在20萬元（含20萬元）以上，50萬元以下的，按8%給予補助；勞動報酬在50萬元（含50萬元）以上，100萬元以下的，按10%給予補助；勞動報酬在100萬元（含100萬元）以上，按12%給予補助。

　　2）對于金融之星，管理期4年，管理期內(nèi)每人每月1,000元的人才津貼，擇優(yōu)推薦參加山東省齊魯金融之星選拔等。

　　廈門

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)《廈門市金融人才計劃實施辦法》規(guī)定，獲得特許金融分析師（CFA）資格證書且滿足其他必要條件的可被認(rèn)定為高級精英型人才和青年骨干型人才。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　符合高級精英型人才和青年骨干型人才認(rèn)定條件的，可經(jīng)由用人單位推薦申報，在經(jīng)過相關(guān)評定程序后確認(rèn)是否入選為當(dāng)年度高層次金融人才。對經(jīng)評定的上述三類高層次金融人才按照以下標(biāo)準(zhǔn)給予支持，扶持資金分五年平均發(fā)放。

　　高級精英型金融人才：

　　1）對現(xiàn)有的高級精英型金融人才獎勵80萬元；對引進(jìn)的高級精英型金融人才獎勵160萬元。每家單位每年可推薦申報1人。

　　2）獲評高級精英型金融人才，每年可給予一定名額申辦“金鷺英才卡”，其余高層次金融人才可申辦“銀鷺英才卡”，并按《廈門市“海納百川”人才計劃優(yōu)惠政策暫行辦法》規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。具體由市金融監(jiān)管局商市委人才辦決定。對“金鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個人所得稅地方留成部分予以全額獎勵；對“銀鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個人所得稅地方留成部分的50%予以獎勵。

　　青年骨干型人才：

　　對現(xiàn)有的青年骨干型金融人才獎勵40萬元；對引進(jìn)的青年骨干型金融人才獎勵80萬元。根據(jù)規(guī)模、稅收等情況，每家單位每年可推薦申報1-3人。

　　南京

　　發(fā)布/實施時間：2017年

　　政策簡述：2017年《南京市人才安居辦法（試行）》中明確，獲得特許金融分析師（CFA）資格證書且滿足其他必要條件的可被認(rèn)定為C類人才和D類人才。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）C類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓、購房補貼和租賃補貼中的一種安居方式。

　　-申請共有產(chǎn)權(quán)房的，面積為120平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額，在本市工作5年后，仍符合條件的，每年可以原價購買房屋產(chǎn)權(quán)份額的10%；

　　-申請購房補貼的，補貼標(biāo)準(zhǔn)為實際購房金額50%，最高170萬元；申請人才公寓的，面積為120平方米左右；申請租賃補貼的，租賃補貼金額為每月6,000元。

　　2）D類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓和租賃補貼中的一種安居方式。

　　-申請共有產(chǎn)權(quán)房的，面積為90平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額；

　　-申請人才公寓的，面積為90平方米左右；

　　-申請租賃補貼的，租賃補貼金額為每月3,600元。

　　杭州

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)“錢塘金融人才”專項政策，2019年6月3日（含）以后獲得特許金融分析師（CFA）資格證書，可獲認(rèn)證和獎勵。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　在杭州市金融系統(tǒng)工作且申請人所在單位納稅關(guān)系在杭州的，個人社保繳納在杭州，可申請杭州市金融人才職業(yè)資格證書，并獎勵3萬元補貼。

　　三亞

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)《海南省高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)》（2019），獲得金融分析師且在海南從事相關(guān)工作，可以申請成為拔尖人才。根據(jù)《三亞市人才住房保障實施細(xì)則》，可獲住房補貼。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　住房租賃補貼5,000元/月，購房補貼6萬元/年。

　　武漢

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：

　　武漢《東湖高新區(qū)關(guān)于加快科技金融產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》指出：支持金融人才取得特許金融分析師（CFA）等資格證書。對取得CFA最高級資格認(rèn)證，且取得證書（認(rèn)證）后在東湖高新區(qū)內(nèi)的金融機構(gòu)工作滿2年的金融人才給予一次性1萬元獎勵。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　取得證書，且在東湖高新區(qū)內(nèi)的金融機構(gòu)工作滿2年的金融人才給予一次性1萬元獎勵。

　　其他

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：中國證券投資基金業(yè)協(xié)會對基金從業(yè)資格考試所施行的豁免政策。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　私募基金管理人高級管理人員取得特許金融分析師（CFA）等國際知名的金融職業(yè)資格考試，可豁免基金從業(yè)資格考試專業(yè)科目，僅需參加法律法規(guī)考試，即可認(rèn)定取得基金從業(yè)資格。

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CFA持證人雇主介紹

　　CFA持證人雇主介紹：

　　（1）國內(nèi)CFA雇主：中國銀行、中國平安、中國工商銀行、國泰君安、四大中國事務(wù)所、紅杉資本中國公司、光大、海通證券等。

　　（2）海外CFA雇主：JP摩根、德意志銀行、美國銀行、加拿大銀行、匯豐、花旗、瑞信、富國銀行、高盛、摩根士丹利等。

CFA持證人工作介紹

　　CFA持證人工作介紹：

　　1、全球CFA持證人從事工作

　　客戶經(jīng)理、會計師/審計師、首席執(zhí)行官、投資組合經(jīng)理、企業(yè)財務(wù)分析師、風(fēng)險管理經(jīng)理、研究分析師、投資銀行分析師、經(jīng)理管理者、戰(zhàn)略家、財務(wù)顧問、交易員、咨詢師、待業(yè)、其他

　　2、我國CFA持證人從事工作

　　投資組合經(jīng)理、會計師/審計師、首席執(zhí)行官、經(jīng)理管理者、風(fēng)險管理經(jīng)理、戰(zhàn)略家、交易者、投資銀行分析師、研究公司的分析師、客戶經(jīng)理、財務(wù)顧問、咨詢顧問、企業(yè)財務(wù)分析師、待業(yè)、其他。

　　成都acca是好找工作的。ACCA執(zhí)業(yè)資格在國內(nèi)被廣泛認(rèn)可，包括北京、上海、廣州、深圳、成都、西安、重慶、天津、廈門等全國眾多一二線城市均將ACCA持證人員列入當(dāng)?shù)馗叨司o缺金融人才目錄，爭相出臺諸如積分落戶、個稅減免、專項獎金、置業(yè)補貼、子女入學(xué)等各項ACCA人才引進(jìn)福利政策。

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成都acca人才福利

　　80萬落戶補貼，醫(yī)療、子女入學(xué)福利：

　　成都天府新區(qū)成都直管區(qū)召開發(fā)布會，重磅推出成都的《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》計劃中指出，55周歲以下，近5年取得ACCA專業(yè)資格證書，且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)兩年以上的財會人可以直接申請成為B類高端人才。按照“天府英才計劃”，高端人才B類可以獲得高達(dá)80萬的落戶安家補貼，醫(yī)療，子女入學(xué)等優(yōu)惠福利。

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　　一次性給予3萬元補貼：

　　為加快推動成都高新區(qū)金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，提升金融產(chǎn)業(yè)能級，聚焦高層次金融人才，構(gòu)建金融生態(tài)圈，打造西部金融中心核心承載區(qū)，成都高新區(qū)國資金融局根據(jù)《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)關(guān)于加快金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策（修訂）》（成高管發(fā)〔2022〕8號）文件要求，研究制定《<成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)關(guān)于加快金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策（修訂）>實施細(xì)則》。

　　（圖片來自于成都高新微信）

　　在“支持金融高層次人才聚集”的實施細(xì)則中提到：鼓勵金融從業(yè)人員積極參加ACCA資格認(rèn)證考試，對2019年1月1日后取得ACCA資格證書且在成都高新區(qū)金融機構(gòu)全職工作滿2年的現(xiàn)任在職員工，一次性給予3萬元補貼。

　　cfa證書含金量是比較高的，CFA即“特許金融分析師”（Chartered Financial Analyst）的縮寫，是金融界一項重要的職業(yè)資格稱號。由美國特許金融分析師學(xué)院（ICFA）發(fā)起成立。CFA是全球知名的財務(wù)金融機構(gòu)金融分析人員的專業(yè)證書之一，也是人民日報推薦的高含金量證書之一。

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cfa證書含金量體現(xiàn)

　　1、就業(yè)前景

　　CFA特許資格認(rèn)證持有人通常就職于投資公司、互惠基金公司、證券公司、投資銀行等，或成為私人財富經(jīng)理。

　　在中國大陸擁有最多CFA特許資格認(rèn)證持有人的雇主包括普華永道、中國銀行、中國工商銀行、中國國際金融有限公司、匯豐銀行、中國中信、法國巴黎銀行、瑞士銀行、德勤、安永會計師事務(wù)所、中國平安保險、招商局集團、國泰君安證券股份有限公司等。

　　2、持證人十大雇傭公司

　　美國銀行美林證券、瑞士聯(lián)合銀行、德意志銀行、瑞士信貸集團、摩根士丹利、摩根大通、花旗銀行、匯豐銀行、富國銀行、加拿大皇家銀行。

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cfa福利政策

　　北京

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：根據(jù)《國家服務(wù)業(yè)擴大開放綜合示范區(qū)和中國（北京）自由貿(mào)易試驗區(qū)境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄（1.0版）》的通知，特許金融分析師（CFA）被列入目錄，為82項資格之首。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）持有《目錄》內(nèi)境外職業(yè)資格的外籍人員，其境外從業(yè)經(jīng)歷可視同境內(nèi)從業(yè)經(jīng)歷；在辦理工作許可時，可不受學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷限制，年齡可放寬至65周歲（高精尖產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域可放寬至70周歲）；在辦理出入境手續(xù)時，可辦理有效期5年以內(nèi)的多次簽證或居留許可，符合條件的納入辦理永久居留便利通道，口岸簽證政策恢復(fù)后可向公安機關(guān)口岸簽證部門申請口岸簽證。

　　2）持有《目錄》內(nèi)境外職業(yè)資格、與在京單位建立人事勞動關(guān)系的人員，符合條件的納入本市人才引進(jìn)和工作居住證辦理范圍；相關(guān)部門在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才培養(yǎng)、社會保障、評價激勵等方面給予其支持和保障。

　　上海

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：《上海市重點領(lǐng)域（金融類）“十四五”緊缺人才開發(fā)目錄》對上海金融人才的緊缺類型、緊缺程度進(jìn)行了指引，旨在進(jìn)一步加大對上海金融發(fā)展緊缺急需人才的吸引集聚和培養(yǎng)開發(fā)力度，為上海國際金融中心建設(shè)在新起點上邁向更高發(fā)展水平提供堅強的人才保障和智力支撐。特許金融分析師（CFA）在所有6個人才大類和52個人才子類的緊缺金融人才分類中占19類。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）對接國家和上海市重大人才開發(fā)計劃，對符合目錄要求的金融人才，優(yōu)先列入上海金才開發(fā)計劃。對入選重大人才開發(fā)計劃的金融人才在居留、出入境、工作許可證、落戶、安居等方面提供更多支持和便利。

　　2）優(yōu)先推薦參加上海金融人才實踐基地實踐鍛煉和上海金融人才培訓(xùn)基地專題培訓(xùn)。

　　3）鼓勵各單位創(chuàng)新分配激勵機制，建立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向、體現(xiàn)市場化水平、自主靈活的薪酬制度，進(jìn)一步增強對高層次、緊缺型金融人才的吸引力,充分調(diào)動人才的積極性和創(chuàng)造力。

　　深圳

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：根據(jù)《深圳市支持金融人才發(fā)展的實施辦法》，對2017年1月1日后取得特許金融分析師（CFA）等資格認(rèn)證考試證書，且在我市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，給于補貼。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　每個執(zhí)業(yè)資格證書給予1萬元獎勵補貼，每人最高不超過5萬元。

　　成都

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：《成都天府新區(qū)直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》中，將取得特許金融分析師（CFA）認(rèn)證的，并且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)的人員，屬于高級人才B類。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　高級人才B類可享受80萬元補貼，以及落戶、人才安居、“天府新區(qū)英才卡”等各項配套政策中所對應(yīng)人才層次的服務(wù)保障。

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)關(guān)于加快金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　該政策鼓勵金融從業(yè)人員積極參加特許金融分析師（CFA）等資格認(rèn)證考試，對2019年1月1日之后取得該資格認(rèn)證證書，并且在成都高新區(qū)金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，一次性給予3萬元的補貼。

　　天津

　　發(fā)布/實施時間：2018年

　　政策簡述：2018年，天津?qū)嵤昂：佑⒉拧毙袆佑媱潱钊雽嵤┤瞬艔娛袘?zhàn)略，對不同類型的人才，給予落戶和獎勵資助。根據(jù)《天津市引進(jìn)人才落戶實施辦法》規(guī)定，擁有特許金融分析師認(rèn)證（CFA）可列為“資格型人才”，享受落戶比便利和資金資助。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　對于資格型人才，可享受直接落戶政策、一次性3萬元獎勵資助。

　　青島

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：《2020年“青島英才”系列人才工程實施計劃》中規(guī)定，在青島市獲得由國際和國際權(quán)威機構(gòu)認(rèn)證的注冊金融分析師（CFA），可申報青島市金融高端人才，青島金融之星。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）對于金融高端人才，可其上年度依法認(rèn)定勞動報酬的一定比例給予一次性補助，補助最高不超過20萬元。其中，勞動報酬在20萬元（含20萬元）以上，50萬元以下的，按8%給予補助；勞動報酬在50萬元（含50萬元）以上，100萬元以下的，按10%給予補助；勞動報酬在100萬元（含100萬元）以上，按12%給予補助。

　　2）對于金融之星，管理期4年，管理期內(nèi)每人每月1,000元的人才津貼，擇優(yōu)推薦參加山東省齊魯金融之星選拔等。

　　廈門

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)《廈門市金融人才計劃實施辦法》規(guī)定，獲得特許金融分析師（CFA）資格證書且滿足其他必要條件的可被認(rèn)定為高級精英型人才和青年骨干型人才。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　符合高級精英型人才和青年骨干型人才認(rèn)定條件的，可經(jīng)由用人單位推薦申報，在經(jīng)過相關(guān)評定程序后確認(rèn)是否入選為當(dāng)年度高層次金融人才。對經(jīng)評定的上述三類高層次金融人才按照以下標(biāo)準(zhǔn)給予支持，扶持資金分五年平均發(fā)放。

　　高級精英型金融人才：

　　1）對現(xiàn)有的高級精英型金融人才獎勵80萬元；對引進(jìn)的高級精英型金融人才獎勵160萬元。每家單位每年可推薦申報1人。

　　2）獲評高級精英型金融人才，每年可給予一定名額申辦“金鷺英才卡”，其余高層次金融人才可申辦“銀鷺英才卡”，并按《廈門市“海納百川”人才計劃優(yōu)惠政策暫行辦法》規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。具體由市金融監(jiān)管局商市委人才辦決定。對“金鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個人所得稅地方留成部分予以全額獎勵；對“銀鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個人所得稅地方留成部分的50%予以獎勵。

　　青年骨干型人才：

　　對現(xiàn)有的青年骨干型金融人才獎勵40萬元；對引進(jìn)的青年骨干型金融人才獎勵80萬元。根據(jù)規(guī)模、稅收等情況，每家單位每年可推薦申報1-3人。

　　南京

　　發(fā)布/實施時間：2017年

　　政策簡述：2017年《南京市人才安居辦法（試行）》中明確，獲得特許金融分析師（CFA）資格證書且滿足其他必要條件的可被認(rèn)定為C類人才和D類人才。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）C類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓、購房補貼和租賃補貼中的一種安居方式。

　　-申請共有產(chǎn)權(quán)房的，面積為120平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額，在本市工作5年后，仍符合條件的，每年可以原價購買房屋產(chǎn)權(quán)份額的10%；

　　-申請購房補貼的，補貼標(biāo)準(zhǔn)為實際購房金額50%，最高170萬元；申請人才公寓的，面積為120平方米左右；申請租賃補貼的，租賃補貼金額為每月6,000元。

　　2）D類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓和租賃補貼中的一種安居方式。

　　-申請共有產(chǎn)權(quán)房的，面積為90平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額；

　　-申請人才公寓的，面積為90平方米左右；

　　-申請租賃補貼的，租賃補貼金額為每月3,600元。

　　杭州

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)“錢塘金融人才”專項政策，2019年6月3日（含）以后獲得特許金融分析師（CFA）資格證書，可獲認(rèn)證和獎勵。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　在杭州市金融系統(tǒng)工作且申請人所在單位納稅關(guān)系在杭州的，個人社保繳納在杭州，可申請杭州市金融人才職業(yè)資格證書，并獎勵3萬元補貼。

　　三亞

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)《海南省高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)》（2019），獲得金融分析師且在海南從事相關(guān)工作，可以申請成為拔尖人才。根據(jù)《三亞市人才住房保障實施細(xì)則》，可獲住房補貼。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　住房租賃補貼5,000元/月，購房補貼6萬元/年。

　　武漢

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：

　　武漢《東湖高新區(qū)關(guān)于加快科技金融產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》指出：支持金融人才取得特許金融分析師（CFA）等資格證書。對取得CFA最高級資格認(rèn)證，且取得證書（認(rèn)證）后在東湖高新區(qū)內(nèi)的金融機構(gòu)工作滿2年的金融人才給予一次性1萬元獎勵。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　取得證書，且在東湖高新區(qū)內(nèi)的金融機構(gòu)工作滿2年的金融人才給予一次性1萬元獎勵。

　　其他

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：中國證券投資基金業(yè)協(xié)會對基金從業(yè)資格考試所施行的豁免政策。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　私募基金管理人高級管理人員取得特許金融分析師（CFA）等國際知名的金融職業(yè)資格考試，可豁免基金從業(yè)資格考試專業(yè)科目，僅需參加法律法規(guī)考試，即可認(rèn)定取得基金從業(yè)資格。

　　注：以上內(nèi)容僅供參考，內(nèi)容來源CFA Institute

　　acca國際實驗班對就業(yè)有幫助。就業(yè)方面，國內(nèi)目前擁有包括華為、四大會計師事務(wù)所、麥肯錫、中國工商銀行等超600余家企事業(yè)單位認(rèn)可ACCA課程及專業(yè)資質(zhì)，優(yōu)先為ACCA學(xué)員提供實習(xí)、就業(yè)錄用機會，并且提供的薪資待遇也遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平。本專業(yè)學(xué)生在未來找工作、畢業(yè)起薪方面都很有優(yōu)勢，就業(yè)起點比較高。

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acca國際實驗班畢業(yè)學(xué)員的優(yōu)勢

　　（一）企業(yè)認(rèn)可與優(yōu)勢

　　1.名企認(rèn)可：ACCA認(rèn)可雇主遍布全球，其中福布斯榜世界500強企業(yè)中89%均為ACCA認(rèn)可雇主。

　　2.名企錄用：華為、阿里巴巴、騰訊、國際四大會計師事務(wù)所、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、花旗銀行、匯豐銀行、沃爾瑪、耐克等國內(nèi)外知名雇主企業(yè)均對ACCA持證人開放了優(yōu)先錄用資格。

　　3.企業(yè)校招：國際四大會計師事務(wù)所、華為（財務(wù)崗）、國有四大行等企業(yè)校園招聘時對ACCA學(xué)員開放優(yōu)先錄取資格，部分企業(yè)要求校園招聘錄取學(xué)生必須為ACCA學(xué)員。

　　4.國家財政、稅務(wù)部門:國家財政部規(guī)定錄用人員必須持有ACCA或CPA等財經(jīng)證書；例如國家稅務(wù)總局上海市稅務(wù)局2022年在招聘一級行政執(zhí)法員規(guī)定報考人員至少具有注冊會計師、稅務(wù)師（原注冊稅務(wù)師）、高級會計師、國際注冊會計師（ACCA）、國際注冊內(nèi)部審計師（CIA）等高含金量資質(zhì)中的一項資質(zhì)……

　　（二）國家政策及福利（部分）：

　　1.人才優(yōu)惠：根據(jù)《深圳市羅湖區(qū)“菁英人才”認(rèn)定辦法》，同時滿足其他附加條件的ACCA持證者屬于B類“菁英人才”，可獲得一次性安家補貼30萬元人民幣，還可享受一定的住房優(yōu)惠政策、子女入學(xué)優(yōu)惠、健康管理、養(yǎng)老服務(wù)等福利。

　　2.證書補貼：ACCA被列入《杭州金融產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展三年行動計劃（2018年—2019年）》、《杭州市蕭山區(qū)人才分類目錄》F類金融人才。ACCA會員可獲得3000元人民幣獎勵。《2022年度寧波市國際行業(yè)資質(zhì)證書持證獎勵指導(dǎo)目錄》明確符合條件的ACCA持證人可申領(lǐng)高達(dá)20000元的持證獎勵金。

　　3.落戶優(yōu)先：根據(jù)上海市發(fā)布的《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄》，ACCA人才在離岸金融、保險業(yè)務(wù)、租賃業(yè)務(wù)、擔(dān)保業(yè)務(wù)中都能發(fā)揮優(yōu)勢，持有ACCA的財會人才被明確認(rèn)定為金融緊缺人才，可享優(yōu)先落戶權(quán)限福利。

　　4.居住補貼：根據(jù)成都發(fā)布的《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》，近5年取得ACCA專業(yè)資格證書，且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)兩年以上的財會人員，可申請成為B類高級人才，并享受80萬元補貼，入戶、住房安居、子女就學(xué)、醫(yī)療保健、“天府英才卡”等各項政策中所對應(yīng)人才層次的服務(wù)保障。

　　上海：

　　《上海金融領(lǐng)“十三五”人才發(fā)展規(guī)劃》將取得ACCA認(rèn)證的金融人才列入上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄。

　　杭州：

　　ACCA被列入《杭州金融產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展三年行動計劃（2018年—2019年）》、《杭州市蕭山區(qū)人才分類目錄》F類金融人才。ACCA會員可獲得3000元人民幣獎勵。

　　寧波：

　　《2022年度寧波市國際行業(yè)資質(zhì)證書持證獎勵指導(dǎo)目錄》明確符合條件的ACCA持證人可申領(lǐng)高達(dá)30000元的持證獎勵金。

　　廣州：

　　《2017廣州市高層金融人才目錄》將ACCA列入2017年廣州市高層次金融人才目錄。

　　深圳：

　　深圳市羅湖區(qū)制定的《羅湖區(qū)“菁英人才”認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》中，把ACCA列入B類“菁英人才”認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　成都：

　　《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天賦英才計劃”實施方法》提到，近五年取得ACCA專業(yè)資質(zhì)證書，且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)兩年以上的財會人才，可申請成為B類高級人才。

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ACCA實驗班培養(yǎng)成果

　　（1）ACCA實驗班的辦學(xué)實踐取得了校方的高度認(rèn)可；

　　（2）ACCA實驗班的培養(yǎng)模式得到了高校同行的普遍關(guān)注和認(rèn)可；

　　（3）ACCA實驗班自開設(shè)以來，為國內(nèi)外知名企業(yè)及高校輸送了多名財會人才，包括但不限于英國曼徹斯特大學(xué)、東華大學(xué)、北京科技大學(xué)、德勤會計師事務(wù)所，普華會計師事務(wù)所，天職國際會計師事務(wù)所等。

　　2024年天津mba學(xué)費最新發(fā)布！天津地區(qū)MBA學(xué)費有明顯變化的是天津大學(xué)，23級為18.5萬元，24級漲至22.8萬元。

天津mba院校推薦

　　一、天津大學(xué)

　　天津大學(xué)是教育部直屬國家重點大學(xué)，前身為北洋大學(xué)，始建于1895年，是中國第一所現(xiàn)代大學(xué)，開創(chuàng)中國近代高等教育之先河。天津大學(xué)素以“實事求是”的校訓(xùn)、“嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)”的校風(fēng)和“愛國奉獻(xiàn)”的傳統(tǒng)享譽海內(nèi)外，是首批入選“211工程”、“985工程”和“2011計劃”的重點建設(shè)大學(xué)，同時也是首批“111計劃”和“卓越大學(xué)聯(lián)盟”成員以及首批“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的重點建設(shè)大學(xué)。MBA項目立足天津、面向國家、融入全球，已形成了廣泛的社會影響。培養(yǎng)了大批杰出校友，為推動社會創(chuàng)新發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。MBA項目依靠自身特色贏得了社會的認(rèn)同，未來將穩(wěn)步向具有中國特色、國際一流的MBA項目的目標(biāo)邁進(jìn)。

　　【招生類別】：全日制、非全日制

　　【特色方向】：全日制國際MBA（英文授課）、綜合管理MBA（非全日制）、卓越制造與運營管理MBA（非全日制）、金融MBA（非全日制）、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)MBA（非全日制）、商業(yè)大數(shù)據(jù)分析MBA（非全日制）、智慧物流與供應(yīng)鏈管理MBA（非全日制）

　　【學(xué)制】：全日制2年；非全日制2.5年

　　【學(xué)費】：全日制總學(xué)費8.8萬元；非全日制總學(xué)費22.8萬元。

　　【招生計劃】：全日制MBA計劃招生50人，非全日制MBA計劃招生400人。

　　【上課方式】：全日制（全脫產(chǎn)、全英文授課），非全日制（周末上課）

　　【是否有提前面試】：全日制國際MBA不設(shè)置提前批面試，只設(shè)置正常批全英文面試。非全日制MBA設(shè)有提前批面試和正常批面試

　　二、天津工業(yè)大學(xué)

　　天津工業(yè)大學(xué)MBA項目是經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會正式批準(zhǔn)的管理教育項目，旨在培養(yǎng)想做事、敢做事、擅做事、能共事的管理者和創(chuàng)業(yè)者，以挖掘管理精英職業(yè)發(fā)展?jié)撃堋⒁I(lǐng)中國企業(yè)變革實踐為使命。該項目依托經(jīng)濟與管理學(xué)院專業(yè)學(xué)位中心，整合全校優(yōu)秀師資以及校外名師、政界精英和優(yōu)秀企業(yè)家，開設(shè)財務(wù)與金融管理、市場營銷管理、人力資源管理、創(chuàng)業(yè)管理、項目管理和非盈利組織管理等研究方向。該項目擁有多項特色。首先，采用哈佛式課堂教學(xué)，強化學(xué)員的學(xué)習(xí)過程管理，注重教師與學(xué)員的互動，突出學(xué)員的主體作用。其次，大力開展創(chuàng)業(yè)與職業(yè)教育，通過整合全社會的創(chuàng)業(yè)資源，幫助學(xué)員挖掘潛能、突破職業(yè)發(fā)展瓶頸、實現(xiàn)更大的職業(yè)成功。第三，持續(xù)改進(jìn)課程體系，創(chuàng)設(shè)導(dǎo)入、基礎(chǔ)、核心、整合實踐、專業(yè)選修等不同模塊的課程，注重全面提升學(xué)員的人格和職業(yè)素養(yǎng)。最后，開展整合實踐項目，讓學(xué)員深度了解中國企業(yè)各種實踐，提升其應(yīng)變能力和引領(lǐng)中國企業(yè)變革實踐的能力。該項目以專注和服務(wù)每個學(xué)員為優(yōu)勢，建立了“MBA+”培養(yǎng)平臺，日益成長為創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域與紡織服裝行業(yè)值得社會信賴、極具內(nèi)涵的MBA品牌。

　　【招生項目類別】：全日制、非全日制

　　【學(xué)制】：2.5年

　　【學(xué)費】：全日制1.6萬一年，共4萬；非全日制2萬一年，共5萬

　　【學(xué)習(xí)地點】：天津市西青區(qū)賓水西道399號

　　【研究方向】：全日制分為：戰(zhàn)略與組織管理、財務(wù)金融、市場營銷、運營管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理

　　【是否有提前面試】：否

　　【招生人數(shù)】：全日制計劃招生10人，非全日制計劃招生65人

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　　三、天津財經(jīng)大學(xué)

　　天津財經(jīng)大學(xué)MBA在教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心組織進(jìn)行的全國工商管理碩士水平評估中為“B”級，躋身全國財經(jīng)類院校十強，位列第七，是天津市除了天津大學(xué)和南開大學(xué)以外，唯一進(jìn)入“B”級及以上的高校，位列中國大學(xué)246個MBA專業(yè)碩士水平的前30%。2020年該項目獲批教育部全國90個臨時擴招資格的高校，同年獲得MBA網(wǎng)評選的中國商科中外合作項目30強的第21位，躋身中國985和211名校行列。

　　【招生類別】：非全日制、全日制

　　【招生項目】：MBA英才班（全日制）、MBA卓越班（非全日制）、金融科技班（非全日制）、EMBA班（非全日制）

　　【招生計劃】：全日制計劃招生30人，非全日制計劃招生160人

　　【學(xué)制】：英才項目、EMBA項目2年；MBA卓越班、金融科技班2.5年

　　【學(xué)費】：MBA英才班（全日制）：6.18萬；MBA卓越班（非全日制）：7萬；金融科技班（非全日制）：16.8萬；EMBA班（非全日制）：11.8萬

　　【學(xué)習(xí)方式】：全日制，上課時間周一至周五；卓越項目：周末或集中授課；金融科技項目、EMBA項目：集中授課

　　【研究方向】：財務(wù)管理、金融企業(yè)管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理、大數(shù)據(jù)與商務(wù)智能、企業(yè)管理營銷管理、人力資源管理、國際商務(wù)

　　英才項目：創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理、財務(wù)管理、金融企業(yè)管理

　　卓越項目：財務(wù)管理、金融企業(yè)管理、企業(yè)管理

　　EMBA項目：企業(yè)管理與金融兩個方向，其中企業(yè)管理包括智能制造與管理、數(shù)字化營銷、數(shù)字化財務(wù)管理三個子方向。

　　【是否有提前面試】：是

　　2023年天津財經(jīng)大學(xué)EMBA學(xué)費是11.8萬元，學(xué)制為2年，天津財經(jīng)大學(xué)MBA教育招生有四個雙證項目，包括MBA英才項目、MBA卓越項目、金融科技項目和高級管理人員工商管理碩士項目。

2023年天津財經(jīng)大學(xué)EMBA介紹

　　EMBA班（非全日制）

　　1.項目特色

　　本項目依托全校財經(jīng)教育方面的優(yōu)勢資源和職業(yè)化的項目管理體制.以“探索商學(xué)、應(yīng)用導(dǎo)向、專注財經(jīng)、通專結(jié)合、服務(wù)社會”為使命，培養(yǎng)數(shù)字化時代下具有全球化視野、創(chuàng)新性思維、卓越領(lǐng)導(dǎo)力和社會責(zé)任感的高素質(zhì)復(fù)合型管理者和可持續(xù)發(fā)展人才。

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　　2.專業(yè)方向

　　企業(yè)管理與金融兩個方向，其中企業(yè)管理包括智能制造與管理、數(shù)字化營銷、數(shù)字化財務(wù)管理三個子方向。

　　（1）智能制造與管理方向：研究國際最前沿數(shù)字化技術(shù)、人工智能、變革管理領(lǐng)域?qū)I(yè)理論及其實踐方法，提升制造企業(yè)流程再造和管理創(chuàng)新能力，推動制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實施。

　　（2）數(shù)字化營銷管理方向：基于數(shù)字化技術(shù)和人工智能技術(shù)研究深刻洞察市場機會，幫助企業(yè)動態(tài)化制定營銷戰(zhàn)略，優(yōu)化營銷管理系統(tǒng)，改善銷售力和營銷表現(xiàn)，提升客戶關(guān)系管理質(zhì)量。

　　（3）數(shù)字化財務(wù)管理方向：面對大數(shù)據(jù)、人工智能等給企業(yè)財務(wù)管理領(lǐng)域帶來的新技術(shù)、新知識、新方法，研究打造企業(yè)新財務(wù)競爭力，實現(xiàn)企業(yè)價值管理平臺和財務(wù)共享服務(wù)平臺相融合，提高財務(wù)管理效率。

　　（4）金融科技方向：面對金融科技產(chǎn)業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)，研究金融科技領(lǐng)域的技術(shù)、運營與監(jiān)管等問題，促進(jìn)金融行業(yè)與科技深度融合及協(xié)同發(fā)展。

　　3.培養(yǎng)方式

　　非全日制（定向就業(yè)），學(xué)制2年，最長學(xué)習(xí)時間不超過5年，業(yè)余時間上課（周末班或集中班形式上課），人事檔案、組織關(guān)系、戶口一律不轉(zhuǎn)到學(xué)校。學(xué)生按簽訂的定向協(xié)議就業(yè)。

2023年天津財經(jīng)大學(xué)EMBA報名條件

　　符合以下所有條件者可以報名：

　　（一）中華人民共和國公民；

　　（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，愿為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，品德良好，遵紀(jì)守法；

　　（三）大學(xué)本科畢業(yè)后有3年及以上工作經(jīng)歷（從畢業(yè)后到錄取當(dāng)年入學(xué)之日，下同），或獲得碩士學(xué)位或博士學(xué)位后有2年以上工作經(jīng)歷，或獲得國家承認(rèn)的高職高專畢業(yè)學(xué)歷或大學(xué)本科結(jié)業(yè)后，符合招生單位相關(guān)學(xué)業(yè)要求，達(dá)到大學(xué)本科畢業(yè)同等學(xué)力并有5年以上工作經(jīng)驗；

　　（四）身體健康狀況符合國家和招生單位規(guī)定的體檢要求。

　　（如有變化，以教育部2023年研究生招生文件細(xì)則為準(zhǔn)。）

2023年天津地區(qū)EMBA院校學(xué)費匯總

相關(guān)閱讀：免聯(lián)考EMBA含金量如何？

　　CMA自從引進(jìn)國內(nèi)得到了國內(nèi)的大力推崇，傳統(tǒng)會計轉(zhuǎn)型的熱潮越來越大，得到了眾多國有企業(yè)和各大企業(yè)的認(rèn)可，都提到了優(yōu)先錄取，各地區(qū)政府也陸續(xù)發(fā)布對CMA持證人的政策福利。

　　南京CMA人才補貼政策

　　《江北新區(qū)國際職業(yè)資格比照認(rèn)定職稱資格目錄》中，注冊管理會計師(CMA)認(rèn)定職稱為高級會計師。

　　CMA證書納入《南京市人才安居辦法適用對象(目錄)》。符合條件的CMA持證人可認(rèn)定C類、D類或E類人才。符合條件的人才可獲得對應(yīng)安居補貼、貸款。可獲得最高170萬購房補貼、最高每月3600元租賃補貼或申請公共租賃房

　　浙江CMA人才補貼政策

　　擁有管理會計師(CMA)認(rèn)證的省內(nèi)行業(yè)從業(yè)者吸收為《浙江省注冊會計師行業(yè)國際業(yè)務(wù)人才庫》行業(yè)國際業(yè)務(wù)人才庫第二批入庫人員。

　　深圳CMA人才補貼政策

　　中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)2022年度考試錄用公務(wù)員公告，深圳市稅務(wù)局招考簡章2022年職位表中多個職位明確在備注中寫明，需至少具有包括注冊管理會計師(CMA)在內(nèi)各資格考試中的一項資質(zhì)。

　　深圳羅湖區(qū)：根據(jù)《羅湖區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才提升激勵專項申請指南》符合條件的CMA持證人可獲1萬元人才成長補貼。

　　廈門CMA人才補貼政策

　　CMA持證人可申請認(rèn)定高層次金融人才-高級精英型或青年骨干型人才。符合條件最高可獲得160萬人才獎勵、金鷺英才卡等福利。另外，2017年1月1日后取得CMA證書，且在廈門市金融系統(tǒng)連續(xù)全職工作滿2年以后，可獲累計不超過5萬元的報考費用補貼。

　　昆明CMA人才補貼政策

　　中共昆明市委辦公廳昆明市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《"春城計劃"高層次人才引進(jìn)實施辦法》等五個文件的通知，取得注冊管理會計師(CMA)認(rèn)證證書被列入銀行、保險、證券、信托、基金、期貨、融資租賃等領(lǐng)域高層次人才應(yīng)具備的條件之一。

　　北京CMA人才補貼政策

　　CMA證書納入《國家服務(wù)業(yè)擴大開放綜合示范區(qū)和中國(北京)自由貿(mào)易試驗區(qū)境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄(1.0版)》符合條件的CMA持證人可納入北京市人才引進(jìn)和工作居住證辦理范圍；在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才培養(yǎng)、社會保障、評價激勵等方面獲得支持與保障

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　　上海CMA人才補貼政策

　　CMA持證人可認(rèn)定為上海市重點領(lǐng)域(金融類)"十四五"緊缺人才。符合條件可優(yōu)先列入上海金才開發(fā)計劃，入選后可在居留、落戶、安居等方面獲得支持。其中，緊缺急需的核心業(yè)務(wù)骨干，符合條件的可直接引進(jìn)落戶

　　上海浦東新區(qū)：CMA證書納入《上海浦東新區(qū)境外職業(yè)資格證書認(rèn)可清單及浦東新區(qū)境外職業(yè)資格證書緊缺清單》。CMA持證者可在多方面享受相應(yīng)的便利保障服務(wù)，例如浦東新區(qū)人才引進(jìn)落戶辦理綠色通道等

　　寧波CMA人才補貼政策

　　對2018年10月11日后(含)取得CMA證書的持證人，審核通過后發(fā)放1萬元獎勵。

　　泉州CMA人才補貼政策

　　CMA持證人可申請認(rèn)定當(dāng)?shù)馗邔哟稳瞬?第五層次人才。、符合人才認(rèn)定條件的CMA持證人可獲得10萬元生活補助和工作經(jīng)費。并在子女入學(xué)、戶籍遷入、職稱評定、配偶及子女就業(yè)等方面獲得支持。

　　海南CMA人才補貼政策

　　CMA持證人可申請認(rèn)定海南自由貿(mào)易港高層次人才-現(xiàn)代金融服務(wù)業(yè)專業(yè)和社會認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)D類人才。符合條件的CMA持證人可以獲得相應(yīng)優(yōu)惠政策支持和服務(wù)保障待遇。

　　成都CMA人才補貼政策

　　CMA持證人可申請認(rèn)定天府英才計劃-高級人才中的B類人才。符合認(rèn)定條件后可享受80萬元補貼，享受入戶、住房安居、"天府英才卡"等對應(yīng)人才層次的服務(wù)保障

　　云南CMA人才補貼政策

　　CMA證書納入《云南省青年高端職業(yè)(專業(yè))培訓(xùn)目錄》對于符合條件的CMA持證人，根據(jù)不同情況，可申請以1萬元為標(biāo)準(zhǔn)、不同比例的的培訓(xùn)補貼。

　　惠州CMA人才補貼政策

　　持有CMA證書，且具有5年以上國際著名金融機構(gòu)或國際著名會計師事務(wù)所工作經(jīng)歷的人才可申請認(rèn)定為B類人才，經(jīng)評定后可享受公積金優(yōu)惠政策；領(lǐng)取優(yōu)粵惠才卡后，持卡人才在惠州市內(nèi)可享受政務(wù)服務(wù)、生活服務(wù)、金融服務(wù)、子女入學(xué)、醫(yī)療保健等方面優(yōu)惠便利服務(wù)。

　　各地區(qū)人才政策

　　以上政策來自IMA官網(wǎng)

　　cma全國考點

　　中文考試全國共開設(shè)40個考點：北京、上海、蘇州、成都、西安、青島、武漢、廣州、大連、南京、昆明、濟南、深圳、鄭州、杭州、天津、合肥、重慶、長沙、南昌、蘭州、太原、沈陽、廈門、哈爾濱、海口、烏魯木齊、徐州、石家莊無錫寧波長春常州呼和浩特貴陽珠海泉州福州南寧和西寧具體每次CMA考試的地點以官網(wǎng)實際發(fā)布為準(zhǔn)。

　　英文考試國內(nèi)開設(shè)12個考點：北京、長沙、成都、沈陽、廣州、濟南、昆明、南京、上海、武漢、西安和福州具體每次考試的地點以官網(wǎng)實際發(fā)布為準(zhǔn)。

　　天津財經(jīng)大學(xué)2024年MBA學(xué)費為：MBA英才班（全日制）學(xué)費6.18萬元；MBA卓越班（非全日制）學(xué)費7萬元；金融科技班（非全日制）學(xué)費16.8萬人民幣；EMBA班（非全日制）學(xué)費11.8萬元。

備考資料ue_arc_bkzl
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天津財經(jīng)大學(xué)2024年mba項目特色及專業(yè)方向

　　（一）MBA英才班（全日制）

　　1.項目特色

　　以“專業(yè)導(dǎo)向、能力導(dǎo)向、素質(zhì)導(dǎo)向、職業(yè)導(dǎo)向、市場導(dǎo)向”貫穿學(xué)生培養(yǎng)的全過程，通過全日制培養(yǎng)形式，強調(diào)能力與素質(zhì)的培養(yǎng)，發(fā)揮財經(jīng)類學(xué)科優(yōu)勢，提升學(xué)生社會責(zé)任感，創(chuàng)新精神和能力，專注培養(yǎng)具有一定創(chuàng)新精神與創(chuàng)業(yè)能力的，企業(yè)投資與財經(jīng)類崗位的復(fù)合型管理及業(yè)務(wù)人才。

　　2.專業(yè)方向

　　（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理方向

　　本方向培養(yǎng)MBA研究生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)基本理論和能力，了解創(chuàng)業(yè)者和創(chuàng)業(yè)活動特點，熟悉創(chuàng)業(yè)者資源整合機制和方法，掌握商業(yè)投融資模式理論，創(chuàng)業(yè)商業(yè)企劃方法和步驟，以及企業(yè)成長中的風(fēng)險控制。

　　（2）財務(wù)管理方向

　　本方向立足數(shù)字經(jīng)濟，借助大數(shù)據(jù)分析技術(shù)進(jìn)行財務(wù)管理活動分析，研究企業(yè)資產(chǎn)的購置（投資），資本的融通（籌資）和經(jīng)營中現(xiàn)金流量（營運資金），以及利潤分配等問題。

　　（3）金融企業(yè)管理方向

　　本方向面向金融類企業(yè)業(yè)務(wù)及管理人員，借助互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)據(jù)分析等量化分析工具，研究金融類企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、業(yè)務(wù)活動及管理等問題。

　　（二）MBA卓越班（非全日制）

　　1.項目特色

　　以“專業(yè)導(dǎo)向、能力導(dǎo)向、素質(zhì)導(dǎo)向、職業(yè)導(dǎo)向、市場導(dǎo)向”貫穿學(xué)生培養(yǎng)的全過程，通過非全日制培養(yǎng)形式，緊密結(jié)合企業(yè)實際，發(fā)揮財經(jīng)類學(xué)科優(yōu)勢，提升學(xué)生從事企業(yè)經(jīng)營與管理的國際化戰(zhàn)略思維、綜合管理能力，同時培養(yǎng)學(xué)生社會責(zé)任感，專注培養(yǎng)財經(jīng)領(lǐng)域培養(yǎng)務(wù)實型、復(fù)合型中高層次管理人才。

　　2.專業(yè)方向

　　（1）企業(yè)管理方向

　　l企業(yè)智能管理

　　通過引入信息技術(shù)與人工智能，研究維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)、管理秩序，提高企業(yè)資源使用效率和經(jīng)營等問題。

　　l數(shù)字化營銷管理

　　引入互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)分析技術(shù)，研究市場調(diào)研，動態(tài)營銷戰(zhàn)略、品牌資產(chǎn)、顧客關(guān)系管理及營銷策略優(yōu)化等問題。

　　（2）財務(wù)管理方向

　　借助大數(shù)據(jù)分析技術(shù)進(jìn)行財務(wù)管理活動分析，研究企業(yè)資產(chǎn)的購置（投資），資本的融通（籌資）和經(jīng)營中現(xiàn)金流量（營運資金），以及利潤分配等問題。

　　（3）金融企業(yè)管理方向

　　面對金融行業(yè)業(yè)務(wù)及管理人員，借助互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)據(jù)分析等量化工具，研究金融類企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、業(yè)務(wù)活動及綜合管理等問題。

　　（三）金融科技班（非全日制）

　　1.項目特色

　　本項目的特色本項目是天津財經(jīng)大學(xué)與北京大學(xué)（天津濱海）新一代信息技術(shù)研究院（以下簡稱北大濱海研究院）合作建設(shè)的高水平金融科技MBA項目，目標(biāo)是探索金融和AI等新技術(shù)融合的復(fù)合型金融科技人才培養(yǎng)模式，致力于培養(yǎng)掌握金融與金融科技理論、方法，能夠?qū)⒖萍驾^為熟練地應(yīng)用于金融業(yè)務(wù)與管理，具有國際視野、創(chuàng)新思維和社會責(zé)任感的科技型金融經(jīng)營管理人才。

　　2.課程體系

　　課程體系主要包括：公共基礎(chǔ)課模塊、專業(yè)必修課模塊、專業(yè)選修課模塊、公共選修課模塊和實踐模塊。

　　公共基礎(chǔ)課模塊課程包括：社會主義理論與實踐、商務(wù)英語、金融數(shù)學(xué)；

　　專業(yè)必修課模塊課程包括：金融銀行學(xué)、會計學(xué)、AI金融、金融大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈技術(shù)與金融應(yīng)用、金融理論與政策、金融風(fēng)險管理、投資理論與實踐、企業(yè)并購與重組、金融法律監(jiān)管；

　　專業(yè)選修課模塊課程包括：面向金融的R語言、面向金融的Python語言、量化投資策略與管理、互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)技術(shù)與實務(wù)、數(shù)據(jù)挖掘與機器學(xué)習(xí)、人工智能技術(shù)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法基礎(chǔ)。

　　（四）EMBA班（非全日制）

　　1.項目特色

　　本項目依托全校財經(jīng)教育方面的優(yōu)勢資源和職業(yè)化的項目管理體制.以“探索商學(xué)、應(yīng)用導(dǎo)向、專注財經(jīng)、通專結(jié)合、服務(wù)社會”為使命，培養(yǎng)數(shù)字化時代下具有全球化視野、創(chuàng)新性思維、卓越領(lǐng)導(dǎo)力和社會責(zé)任感的高素質(zhì)復(fù)合型管理者和可持續(xù)發(fā)展人才。

　　2.專業(yè)方向

　　企業(yè)管理與金融兩個方向，其中企業(yè)管理包括智能制造與管理、數(shù)字化營銷、數(shù)字化財務(wù)管理三個子方向。

　　（1）智能制造與管理方向：研究國際最前沿數(shù)字化技術(shù)、人工智能、變革管理領(lǐng)域?qū)I(yè)理論及其實踐方法，提升制造企業(yè)流程再造和管理創(chuàng)新能力，推動制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實施。

　　（2）數(shù)字化營銷管理方向：基于數(shù)字化技術(shù)和人工智能技術(shù)研究深刻洞察市場機會，幫助企業(yè)動態(tài)化制定營銷戰(zhàn)略，優(yōu)化營銷管理系統(tǒng)，改善銷售力和營銷表現(xiàn)，提升客戶關(guān)系管理質(zhì)量。

　　（3）數(shù)字化財務(wù)管理方向：面對大數(shù)據(jù)、人工智能等給企業(yè)財務(wù)管理領(lǐng)域帶來的新技術(shù)、新知識、新方法，研究打造企業(yè)新財務(wù)競爭力，實現(xiàn)企業(yè)價值管理平臺和財務(wù)共享服務(wù)平臺相融合，提高財務(wù)管理效率。

　　（4）金融科技方向：面對金融科技產(chǎn)業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)，研究金融科技領(lǐng)域的技術(shù)、運營與監(jiān)管等問題，促進(jìn)金融行業(yè)與科技深度融合及協(xié)同發(fā)展。

　　注：以上內(nèi)容來源于天津財經(jīng)大學(xué)MBA教育中心，僅供參考，具體信息請咨詢在線輔導(dǎo)老師。

相關(guān)閱讀：天津財經(jīng)大學(xué)2024年MBA雙證項目招生簡章

　　cfa年薪：美國19萬美元左右；英國20萬美元左右；新加坡11.3萬美元左右；香港13.6萬美元左右；加拿大10.8萬美元左右，中國現(xiàn)有數(shù)字是14.9萬美元左右，全球平均17.8萬美元左右。注：以上數(shù)據(jù)僅供參考！

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CFA持證人薪資水平

　　CFA考出來由于工作經(jīng)驗不同，工資待遇也會有所區(qū)別。根據(jù)CFA協(xié)會相關(guān)統(tǒng)計可得：歐美國家，CFA持證人薪資待遇將比同行高出20%，其在美國能夠拿到平均19萬美元的年薪。

　　1、通過了CFA一級考試：但是沒有工作經(jīng)驗：能夠獲得大約3.5萬美元的年薪。

　　2、如果通過了CFA二級及以上考試，同時具有1至3年工作經(jīng)驗：能夠拿到45300–55000美元/年，折合人民幣即30萬-37萬/年。

　　3、如果已經(jīng)通過了CFA三級考試：同時還有3至5年工作經(jīng)驗：年薪大約可以拿到89000–108900美元，折合人民幣為獲得62萬-76萬年薪。

　　4、如果通過了CFA三級考試，且具備5至10年工作經(jīng)驗：能夠獲得44萬-73萬年薪。

　　注意，以上CFA持證人薪資水平僅供參考！

CFA持證人就業(yè)方向

　　一、投資銀行

　　投資銀行是CFA持證人的主要就業(yè)方向之一。投資銀行主要從事企業(yè)融資、并購重組、股票發(fā)行等業(yè)務(wù)，需要具備扎實的金融知識和較高的分析能力。CFA持證人在投資銀行中可以擔(dān)任分析師、交易員、投資經(jīng)理等職位。

　　二、基金管理

　　基金管理是CFA持證人的另一個主要就業(yè)方向。基金管理需要具備較強的投資能力和風(fēng)險控制能力，CFA持證人在此領(lǐng)域中具有明顯優(yōu)勢。CFA持證人可以擔(dān)任基金經(jīng)理、研究員等職位。

　　三、私募股權(quán)

　　私募股權(quán)是近年來發(fā)展迅速的領(lǐng)域之一，也是CFA持證人的就業(yè)方向之一。私募股權(quán)主要從事企業(yè)收購、重組等業(yè)務(wù)，需要具備較強的投資能力和風(fēng)險控制能力。CFA持證人在私募股權(quán)中可以擔(dān)任投資經(jīng)理、分析師等職位。

　　四、證券公司

　　證券公司是CFA持證人的另一個就業(yè)方向。證券公司主要從事股票、債券等證券交易業(yè)務(wù)，需要具備扎實的金融知識和較高的分析能力。CFA持證人在證券公司中可以擔(dān)任分析師、交易員、投資經(jīng)理等職位。

　　五、保險公司

　　保險公司也是CFA持證人的就業(yè)方向之一。保險公司主要從事保險產(chǎn)品設(shè)計、銷售等業(yè)務(wù)，需要具備較強的風(fēng)險控制能力和投資能力。CFA持證人在保險公司中可以擔(dān)任風(fēng)險管理師、投資經(jīng)理等職位。

　　六、咨詢公司

　　咨詢公司也是CFA持證人的就業(yè)方向之一。咨詢公司主要從事企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、財務(wù)咨詢等業(yè)務(wù)，需要具備扎實的金融知識和較高的分析能力。CFA持證人在咨詢公司中可以擔(dān)任顧問、分析師等職位。

　　七、大型企業(yè)

　　大型企業(yè)也是CFA持證人的就業(yè)方向之一。大型企業(yè)需要具備較強的財務(wù)管理能力和投資決策能力，CFA持證人在此領(lǐng)域中具有明顯優(yōu)勢。CFA持證人可以擔(dān)任財務(wù)經(jīng)理、投資經(jīng)理等職位。

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請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCFA

CFA持證人福利

　　北京

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：根據(jù)《國家服務(wù)業(yè)擴大開放綜合示范區(qū)和中國（北京）自由貿(mào)易試驗區(qū)境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄（1.0版）》的通知，特許金融分析師（CFA）被列入目錄，為82項資格之首。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）持有《目錄》內(nèi)境外職業(yè)資格的外籍人員，其境外從業(yè)經(jīng)歷可視同境內(nèi)從業(yè)經(jīng)歷；在辦理工作許可時，可不受學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷限制，年齡可放寬至65周歲（高精尖產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域可放寬至70周歲）；在辦理出入境手續(xù)時，可辦理有效期5年以內(nèi)的多次簽證或居留許可，符合條件的納入辦理永久居留便利通道，口岸簽證政策恢復(fù)后可向公安機關(guān)口岸簽證部門申請口岸簽證。

　　2）持有《目錄》內(nèi)境外職業(yè)資格、與在京單位建立人事勞動關(guān)系的人員，符合條件的納入本市人才引進(jìn)和工作居住證辦理范圍；相關(guān)部門在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才培養(yǎng)、社會保障、評價激勵等方面給予其支持和保障。

　　上海

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：《上海市重點領(lǐng)域（金融類）“十四五”緊缺人才開發(fā)目錄》對上海金融人才的緊缺類型、緊缺程度進(jìn)行了指引，旨在進(jìn)一步加大對上海金融發(fā)展緊缺急需人才的吸引集聚和培養(yǎng)開發(fā)力度，為上海國際金融中心建設(shè)在新起點上邁向更高發(fā)展水平提供堅強的人才保障和智力支撐。特許金融分析師（CFA）在所有6個人才大類和52個人才子類的緊缺金融人才分類中占19類。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）對接國家和上海市重大人才開發(fā)計劃，對符合目錄要求的金融人才，優(yōu)先列入上海金才開發(fā)計劃。對入選重大人才開發(fā)計劃的金融人才在居留、出入境、工作許可證、落戶、安居等方面提供更多支持和便利。

　　2）優(yōu)先推薦參加上海金融人才實踐基地實踐鍛煉和上海金融人才培訓(xùn)基地專題培訓(xùn)。

　　3）鼓勵各單位創(chuàng)新分配激勵機制，建立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向、體現(xiàn)市場化水平、自主靈活的薪酬制度，進(jìn)一步增強對高層次、緊缺型金融人才的吸引力,充分調(diào)動人才的積極性和創(chuàng)造力。

　　深圳

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：根據(jù)《深圳市支持金融人才發(fā)展的實施辦法》，對2017年1月1日后取得特許金融分析師（CFA）等資格認(rèn)證考試證書，且在我市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，給于補貼。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　每個執(zhí)業(yè)資格證書給予1萬元獎勵補貼，每人最高不超過5萬元。

　　成都

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：《成都天府新區(qū)直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》中，將取得特許金融分析師（CFA）認(rèn)證的，并且在直管區(qū)注冊的金融機構(gòu)擔(dān)任高級管理職務(wù)的人員，屬于高級人才B類。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　高級人才B類可享受80萬元補貼，以及落戶、人才安居、“天府新區(qū)英才卡”等各項配套政策中所對應(yīng)人才層次的服務(wù)保障。

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)關(guān)于加快金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　該政策鼓勵金融從業(yè)人員積極參加特許金融分析師（CFA）等資格認(rèn)證考試，對2019年1月1日之后取得該資格認(rèn)證證書，并且在成都高新區(qū)金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，一次性給予3萬元的補貼。

　　天津

　　發(fā)布/實施時間：2018年

　　政策簡述：2018年，天津?qū)嵤昂：佑⒉拧毙袆佑媱潱钊雽嵤┤瞬艔娛袘?zhàn)略，對不同類型的人才，給予落戶和獎勵資助。根據(jù)《天津市引進(jìn)人才落戶實施辦法》規(guī)定，擁有特許金融分析師認(rèn)證（CFA）可列為“資格型人才”，享受落戶比便利和資金資助。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　對于資格型人才，可享受直接落戶政策、一次性3萬元獎勵資助。

　　青島

　　發(fā)布/實施時間：2020年

　　政策簡述：《2020年“青島英才”系列人才工程實施計劃》中規(guī)定，在青島市獲得由國際和國際權(quán)威機構(gòu)認(rèn)證的注冊金融分析師（CFA），可申報青島市金融高端人才，青島金融之星。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）對于金融高端人才，可其上年度依法認(rèn)定勞動報酬的一定比例給予一次性補助，補助最高不超過20萬元。其中，勞動報酬在20萬元（含20萬元）以上，50萬元以下的，按8%給予補助；勞動報酬在50萬元（含50萬元）以上，100萬元以下的，按10%給予補助；勞動報酬在100萬元（含100萬元）以上，按12%給予補助。

　　2）對于金融之星，管理期4年，管理期內(nèi)每人每月1,000元的人才津貼，擇優(yōu)推薦參加山東省齊魯金融之星選拔等。

　　廈門

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)《廈門市金融人才計劃實施辦法》規(guī)定，獲得特許金融分析師（CFA）資格證書且滿足其他必要條件的可被認(rèn)定為高級精英型人才和青年骨干型人才。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　符合高級精英型人才和青年骨干型人才認(rèn)定條件的，可經(jīng)由用人單位推薦申報，在經(jīng)過相關(guān)評定程序后確認(rèn)是否入選為當(dāng)年度高層次金融人才。對經(jīng)評定的上述三類高層次金融人才按照以下標(biāo)準(zhǔn)給予支持，扶持資金分五年平均發(fā)放。

　　高級精英型金融人才：

　　1）對現(xiàn)有的高級精英型金融人才獎勵80萬元；對引進(jìn)的高級精英型金融人才獎勵160萬元。每家單位每年可推薦申報1人。

　　2）獲評高級精英型金融人才，每年可給予一定名額申辦“金鷺英才卡”，其余高層次金融人才可申辦“銀鷺英才卡”，并按《廈門市“海納百川”人才計劃優(yōu)惠政策暫行辦法》規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。具體由市金融監(jiān)管局商市委人才辦決定。對“金鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個人所得稅地方留成部分予以全額獎勵；對“銀鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個人所得稅地方留成部分的50%予以獎勵。

　　青年骨干型人才：

　　對現(xiàn)有的青年骨干型金融人才獎勵40萬元；對引進(jìn)的青年骨干型金融人才獎勵80萬元。根據(jù)規(guī)模、稅收等情況，每家單位每年可推薦申報1-3人。

　　南京

　　發(fā)布/實施時間：2017年

　　政策簡述：2017年《南京市人才安居辦法（試行）》中明確，獲得特許金融分析師（CFA）資格證書且滿足其他必要條件的可被認(rèn)定為C類人才和D類人才。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　1）C類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓、購房補貼和租賃補貼中的一種安居方式。

　　-申請共有產(chǎn)權(quán)房的，面積為120平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額，在本市工作5年后，仍符合條件的，每年可以原價購買房屋產(chǎn)權(quán)份額的10%；

　　-申請購房補貼的，補貼標(biāo)準(zhǔn)為實際購房金額50%，最高170萬元；申請人才公寓的，面積為120平方米左右；申請租賃補貼的，租賃補貼金額為每月6,000元。

　　2）D類人才可在本市選擇申請共有產(chǎn)權(quán)房、人才公寓和租賃補貼中的一種安居方式。

　　-申請共有產(chǎn)權(quán)房的，面積為90平方米左右，與公有產(chǎn)權(quán)人分別持房屋所有權(quán)50%份額；

　　-申請人才公寓的，面積為90平方米左右；

　　-申請租賃補貼的，租賃補貼金額為每月3,600元。

　　杭州

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)“錢塘金融人才”專項政策，2019年6月3日（含）以后獲得特許金融分析師（CFA）資格證書，可獲認(rèn)證和獎勵。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　在杭州市金融系統(tǒng)工作且申請人所在單位納稅關(guān)系在杭州的，個人社保繳納在杭州，可申請杭州市金融人才職業(yè)資格證書，并獎勵3萬元補貼。

　　三亞

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：根據(jù)《海南省高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)》（2019），獲得金融分析師且在海南從事相關(guān)工作，可以申請成為拔尖人才。根據(jù)《三亞市人才住房保障實施細(xì)則》，可獲住房補貼。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　住房租賃補貼5,000元/月，購房補貼6萬元/年。

　　武漢

　　發(fā)布/實施時間：2019年

　　政策簡述：

　　武漢《東湖高新區(qū)關(guān)于加快科技金融產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》指出：支持金融人才取得特許金融分析師（CFA）等資格證書。對取得CFA最高級資格認(rèn)證，且取得證書（認(rèn)證）后在東湖高新區(qū)內(nèi)的金融機構(gòu)工作滿2年的金融人才給予一次性1萬元獎勵。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　取得證書，且在東湖高新區(qū)內(nèi)的金融機構(gòu)工作滿2年的金融人才給予一次性1萬元獎勵。

　　其他

　　發(fā)布/實施時間：2021年

　　政策簡述：中國證券投資基金業(yè)協(xié)會對基金從業(yè)資格考試所施行的豁免政策。

　　對CFA持證人的相關(guān)的支持性條款：

　　私募基金管理人高級管理人員取得特許金融分析師（CFA）等國際知名的金融職業(yè)資格考試，可豁免基金從業(yè)資格考試專業(yè)科目，僅需參加法律法規(guī)考試，即可認(rèn)定取得基金從業(yè)資格。

　　注：政策容易變動，以上僅供參考，最終以最新政策為準(zhǔn)！

　　為了職業(yè)生涯的更好發(fā)展，財會人除了考取初級、中級等職稱類證書外，往往還會選擇其他財會類證書為自己增加“籌碼”，CMA管理會計師證書就是大部分財會人的選擇之一！

　　現(xiàn)今，CMA在國內(nèi)已得到了廣泛的推廣，全國多個地區(qū)針對CMA持證者陸續(xù)頒布了一系列相關(guān)福利政策，比如北京、上海、浙江、海南、廈門、成都等地，針對CMA持證者給出安居補貼、子女入學(xué)、醫(yī)療保障、現(xiàn)金補貼等不同類型的獎勵。

　　一.CMA在國內(nèi)有哪些福利政策？

　　北京：

　　2023年9月，北京市人力資源和社會保障局印發(fā)《北京市境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄(3.0版)》，CMA再次位列其中。

　　其實，北京有關(guān)CMA的人才引進(jìn)政策早在2021年就已出臺。《國家服務(wù)業(yè)擴大開放綜合示范區(qū)和中國（北京）自由貿(mào)易試驗區(qū)境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄（1.0版）》，就把CMA納入其中。

　　如今認(rèn)可目錄已從1.0升級到3.0，CMA一直是目錄內(nèi)的緊缺人才，可享受以下便利化服務(wù)：

　　1、中國籍持證人員可納入本市工作居住證辦理范圍。

　　北京市工作居住證俗稱“北京綠卡”，持有者享受與北京戶口同等待遇享受政策：

　　享受買房待遇（個人可購一套，以家庭為單位可購兩套，且不受五年社保的限制）；

　　享受買車待遇，搖號上北京牌照；

　　享受子女上學(xué)待遇，不用付高額的借讀費；

　　可參加在京人才培養(yǎng)計劃，并可參加本市有關(guān)人才、專家獎勵項目的評選等。

　　2、享受北京市保障支持。鼓勵本市行業(yè)部門、企業(yè)事業(yè)單位在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才培養(yǎng)、子女入學(xué)、社會保障、評價激勵等方面給予其支持和保障。

　　3、本市用人單位可根據(jù)工作需要，對符合對應(yīng)條件的人員按照相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位任職條件和聘任程序，擇優(yōu)聘任相應(yīng)級別專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

　　北京市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處四級調(diào)研員容端在接受IMA專訪時談到，“北京市工作居住證上在辦理是有限制性條件的，要求具有本科以上的學(xué)歷以及相關(guān)的工作經(jīng)驗，對企業(yè)還有一些要求，但是對于《北京市境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄(3.0版)》里的這些人才，不限制學(xué)歷條件，只要你持有目錄內(nèi)的職業(yè)資格證書，就可以去申請辦理。”

　　除此外，人社局還鼓勵在京的企事業(yè)單位優(yōu)先聘用持有《目錄》內(nèi)這些職業(yè)資格的人員，在相關(guān)的方面給予一些人才獎勵、激勵方面的政策支持。

　　這對于在京工作的職場人士來說，無疑是重大利好消息，讓CMA持證者能夠?qū)崒嵲谠诘叵硎艿礁＠Ｕ稀?/p>

　　上海：

　　上海金融領(lǐng)域十三五人才發(fā)展規(guī)劃文件明確指出，將取得國際權(quán)威的認(rèn)證的美國管理會計師CMA等人才列為《上海金融領(lǐng)域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄》。其中，CMA屬于專業(yè)服務(wù)類金融緊缺人才，子類中為“金融財會人才”。針對《目錄》中的人才，在出入證、辦理戶籍、居住證、醫(yī)療保障、子女就學(xué)、住房等方面均給予了對應(yīng)的服務(wù)待遇。

　　廣東：

　　深圳國家公務(wù)員考試國家稅務(wù)總局，深圳市稅務(wù)局多個報考職位備注資質(zhì)之一。

　　中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)2022年度考試錄用公務(wù)員公告，深圳市稅務(wù)局招考簡章2022年職位表中多個職位明確在備注中寫明，需至少具有包括注冊管理會計師(CMA)在內(nèi)各資格考試中的一項資質(zhì)。

　　深圳羅湖區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)人才

　　近3年取得注冊管理會計師(CMA）證書且在羅湖全職工作滿2年，經(jīng)過審核后對符合申請條件的申請人給予1萬元人才成長補貼。

　　惠州市高層次人才B類人才

　　持有CMA證書，且具有5年以上國際著名金融機構(gòu)或國際著名會計師事務(wù)所工作經(jīng)歷的人才可申請認(rèn)定為B類人才，經(jīng)評定后可享受公積金優(yōu)惠政策;領(lǐng)取優(yōu)粵惠才卡后，持卡人才在惠州市內(nèi)可享受政務(wù)服務(wù)、生活服務(wù)、金融服務(wù)、子女入學(xué)、醫(yī)療保健等方面優(yōu)惠便利服務(wù)。

　　福建：

　　廈門金融專業(yè)資格認(rèn)證考試費用補貼

　　2021年5月12日，為貫徹落實《廈門市金融人才計劃實施辦法》（廈府辦〔2019〕87號），廈門市金融局啟動2021年度廈門市柔性引進(jìn)金融人才薪酬補貼、急需緊缺臺灣金融人才補貼和金融專業(yè)資格認(rèn)證考試費用補貼等3項人才補貼申報工作。

　　對于2017年1月1日后取得注冊管理會計師（CMA）認(rèn)證資格證書，并在本市金融系統(tǒng)連續(xù)工作全職工作滿2年以后的人員可申請進(jìn)行考試費用補貼，每人累計不超過5萬元。

　　泉州5萬元安家補助、生活補助

　　2021年8月25日，泉州市人民政府辦公室印發(fā)關(guān)于泉州市高層次人才認(rèn)定和團隊評審及政策支持規(guī)定的通知。

　　近5年內(nèi)，獲得CMA證書者，從事所在專業(yè)領(lǐng)域工作且最近連續(xù)2年年薪達(dá)到泉州市上一年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資4倍以上，滿足相關(guān)要求者有機會認(rèn)定為第五層次人才，給予相應(yīng)政策待遇。

　　有機會獲得5萬元安家補助、5萬元工作經(jīng)費等工作生活補助；獲得5萬元購房補助，相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的租金補貼；承租人才公寓，享受人才限價房等優(yōu)惠政策。在子女入學(xué)、配偶和子女就業(yè)、醫(yī)療保健、培訓(xùn)休假、戶籍遷入、稅收優(yōu)惠、金融支持、法律服務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、海關(guān)便利、文化景區(qū)服務(wù)、公共交通服務(wù)等多個方面享受相應(yīng)政策。

　　江蘇：

　　一、中國（江蘇）自由貿(mào)易試驗區(qū)南京片區(qū)職稱評價與國際職業(yè)資格認(rèn)定實施辦法（試行）

　　政策：《江北新區(qū)國際職業(yè)資格比照認(rèn)定職稱資格目錄》中，注冊管理會計師（CMA）認(rèn)定職稱為高級會計師。

　　海南：

　　海南省：現(xiàn)代金融服務(wù)業(yè)專業(yè)和社會認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)D類人才

　　獲管理會計師(CMA)證書者被認(rèn)定為D類人才，對應(yīng)原有標(biāo)準(zhǔn)中的拔尖人才，可以獲得相應(yīng)優(yōu)惠政策支持和服務(wù)保障待遇。

　　云南：

　　云南省：青年高端職業(yè)(專業(yè))技能人才

　　對于不同情況的人才，以10000元為標(biāo)準(zhǔn)可申請不同比例的的培訓(xùn)補貼。

　　昆明市：新興產(chǎn)業(yè)高層次人才金融領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)高層次人才

　　取得注冊管理會計師(CMA)認(rèn)證證書被列入銀行、保險、證券、信托、基金、期貨、融資租賃等領(lǐng)域高層次人才應(yīng)具備的條件之一。

　　浙江：

　　浙江省：注冊會計師行業(yè)國際業(yè)務(wù)人才庫

　　擁有管理會計師(CMA)認(rèn)證的省內(nèi)行業(yè)從業(yè)者吸收為行業(yè)國際業(yè)務(wù)人才庫第二批入庫人員。

　　寧波市：國際行業(yè)資質(zhì)證書持證獎勵

　　對2018年10月11日后（含）取得管理會計師(CMA)證書者，審核通過后發(fā)放10000元獎勵。

　　四川：

　　成都：享受80萬高額補貼

　　四川省成都市天府新區(qū)正式推出“天府英才計劃”，以10億元專項資金，獎勵補貼引進(jìn)海內(nèi)外人才，其中在國際化高端金融人才領(lǐng)域，CMA(美國注冊管理會計師)赫然在列。

　　官方公布的實施辦法顯示，CMA屬于高級人才B類范疇，規(guī)定按照認(rèn)定的人才類型獎勵補貼標(biāo)準(zhǔn)為80萬元，享受入戶、住房安居等各項政策服務(wù)保障。

　　武漢：

　　江漢英才（會計領(lǐng)域人才）

　　政策：武漢市江漢區(qū)財政局發(fā)布《關(guān)于開展2023年度江漢英才會計領(lǐng)域人才申報的通知》，根據(jù)關(guān)于開展2023年度江漢英才專項集中申報相關(guān)通知精神，符合條件的CMA持證者可申報“江漢英才（會計領(lǐng)域人才）”，經(jīng)評審?fù)ㄟ^后可獲得相應(yīng)獎勵及便利。

　　二.CMA考試介紹

　　CMA一年有三次考試機會，每次考試時間為1天，上午P1，下午P2，每次考試可報考P1和P2的任意科目，也可全報考，考試順序沒有限制，可自由搭配。考試語言為中文或英文，不管是中文考試還是英文考試，含金量相當(dāng)，對中國考生十分友好。

　　報考CMA不需要條件，不過要想取得CMA考試證書需要兩年的財務(wù)經(jīng)驗（高頓可以幫忙申請），因為CMA需要考察持證者的實操能力。

　　CMA考試分為選擇題和簡單題兩部分，選擇題為單選，100道，簡單題由2道，一科有4個小時的考試時間，對考生的時間分配和做題速度的要求比較高。

　　三.CMA學(xué)習(xí)方法

　　根據(jù)廣大考生的反饋，CMA的實際難度與中級職稱相當(dāng)。不過CMA因為每年有三次的考試機會，其考試周期比中級職稱更短，大部分的在職同學(xué)花費6至10個月左右的時間即可通過CMA考試。

　　對于零基礎(chǔ)的同學(xué)來說，CMA相比于中級職稱和CPA更友好，考試門檻相對來說更低。CMA不需要考生掌握復(fù)雜的會計準(zhǔn)則，只需要考生具備有基本的邏輯思維能力即可。

　　CMA的試題大多與實際的企業(yè)環(huán)境掛鉤，強調(diào)在實際的企業(yè)背景，財務(wù)人員應(yīng)如何分析數(shù)據(jù)，找出問題，并做出決策，這也是大部分財務(wù)人員所缺乏的。

　　所以CMA的考試方法絕不是死記硬背，關(guān)于CMA考試，推薦主要采用的是三輪學(xué)習(xí)方案：

　　第一輪：

　　第一輪主要在于打基礎(chǔ)，需要將知識點各個擊破，使得理解上不存在難度，尤其是對于P1第四章，P2第二章，需要仔細(xì)聽老師講解相關(guān)知識點原理，例如約當(dāng)產(chǎn)量的定義等等。

　　其次，CMA切忌沒聽懂就做題，一定先理解每個知識點在企業(yè)背景下的運用，而不是單單只聽知識點，同時每學(xué)習(xí)完一章需要進(jìn)行每章節(jié)的練習(xí)，自行核對與訂正。

　　第二輪：

　　做題加記憶，將以前做過的題目再做一遍，CMA的儲備試題并不算多，每一道題都尤為珍貴。

　　在這段時間內(nèi)，考生們就要結(jié)合做過的題目來備考，尤其是簡答題，需要認(rèn)真練習(xí)，了解到出題的規(guī)律，并總結(jié)出一套適用自己的答題技巧。

　　第三輪：

　　這一輪需要準(zhǔn)備套題模擬，CMA的考試時間較長，一共4個小時，對時間分配的把握尤為重要，在以往的考試中，很多考生都因為時間問題而放棄了簡答題。

　　所以一定要在考試前模擬一次考試嗎，盡量紙筆操作，模做之后分?jǐn)?shù)多少都不要太在意，考前暴露出問題總比考試時暴露更好，同時培養(yǎng)自己的良好心態(tài)。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameCMA

　　廣州大學(xué)在職MBA項目立足灣區(qū)社會發(fā)展，培養(yǎng)具有社會責(zé)任感的商界英才，是當(dāng)前比較熱門的項目，是很多人的報考目標(biāo)。廣州大學(xué)在職MBA項目依托學(xué)校優(yōu)勢，教學(xué)資源整合，特開設(shè)面向建筑與土木行業(yè)和旅游行業(yè)的特色課程模塊。

　　1、建筑與土木行業(yè)課程模塊，依托以周福霖院士為帶頭人的土木工程學(xué)院師資團隊，依托土木工程學(xué)科博士后流動站、一級學(xué)科博士點、土木水利專業(yè)博士點等教學(xué)和科研平臺，為建筑與土木工程行業(yè)的MBA學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的知識模塊選擇和職業(yè)發(fā)展助力。

　　2、旅游行業(yè)課程模塊，依托世界優(yōu)秀旅游目的地組織——廣州大學(xué)聯(lián)合研究中心、旅游研究與規(guī)劃中心、旅游競爭力評價研究中心、會展節(jié)事發(fā)展中心、智慧旅游發(fā)展中心等科研和教學(xué)平臺，為旅游與會展節(jié)事行業(yè)的MBA學(xué)員提供超越當(dāng)下、展望未來的知識模塊和行業(yè)經(jīng)驗。

廣州大學(xué)在職MBA是雙證嗎？

　　凡學(xué)完所規(guī)定的全部課程，考試成績合格，修滿規(guī)定學(xué)分，完成碩士學(xué)位論文并通過答辯者，由廣州大學(xué)頒發(fā)碩士研究生畢業(yè)證書、碩士學(xué)位證書。

　　以上內(nèi)容來源：廣州大學(xué)研究生院

相關(guān)閱讀：廣州大學(xué)在職MBA怎么報考？

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameMBA

　　CFA證書作為我國人民日報連續(xù)四年推薦的證書，目前已經(jīng)取得了金融行業(yè)的普遍認(rèn)可，為了鼓勵發(fā)展金融人才取得CFA證書，我國上海、南京、北京、武漢、山東等等城市均推出了鼓勵發(fā)展CFA人才的政策。

山東cfa福利

　　山東設(shè)有CFA持證人福利政策。就以青島為例，2020年青島市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公布了《2020年“青島英才”系列人才工程實施計劃》，一攬子推出15項、約1000名人選的人才工程實施計劃，既為各類優(yōu)秀人才百舸爭流提供多維賽道，也為引領(lǐng)青島發(fā)展打造多元化人才梯隊。

具體如何規(guī)定？

　　《2020年“青島英才”系列人才工程實施計劃》中提出了兩項關(guān)于鼓勵發(fā)展CFA持證人的計劃：

　　1、人才工程名稱：青島市金融高端人才

　　?申報條件

　　滿足以下條件之一的，即可申報青島市金融高端人才：

　　（一）國際性和全國性金融機構(gòu)中層及以上人員，其他金融機構(gòu)和金融組織的董事、監(jiān)事和高級管理人員；

　　（二）從事金融相關(guān)研究工作、具有高級職稱、近5年在權(quán)威期刊CSCI來源期刊發(fā)表論文5篇以上或近5年符合有關(guān)規(guī)定并完成省部級課題2項以上的人員（45周歲以下應(yīng)具有全日制博士學(xué)位）；

　　（三）由國際和國家權(quán)威機構(gòu)認(rèn)證的注冊金融分析師（CFA）、風(fēng)險管理師（FRM）、注冊國際投資分析師（CIIA）、金融理財師（CFP）、特許財富管理經(jīng)理（CWM）、英國特許注冊會計師（ACCA）、保薦人、精算師等稀缺專業(yè)技術(shù)人才。

　　?資助標(biāo)準(zhǔn)

　　按其上年度依法認(rèn)定勞動報酬的一定比例給予一次性補助，補助最高不超過20萬元。其中，勞動報酬在20萬元（含20萬元）以上、50萬元以下的，按8%給予補助；勞動報酬在50萬元（含50萬元）以上、100萬元以下的，按10%給予補助；勞動報酬在100萬元（含100萬元）以上，按12%給予補助。

　　?擬申報人數(shù)：20人

　　?擬申報時間：2023年5月

　　2、人才工程名稱：青島金融之星

　　?申報條件

　　滿足以下條件之一，即可申報青島金融之星：

　　（一）在全市、全省或全國金融系統(tǒng)舉辦的各類業(yè)務(wù)技能比賽中取得優(yōu)異成績，獲得省級以上技能類獎勵表彰的；

　　（二）對本職崗位相關(guān)的各項業(yè)務(wù)操作技能、操作流程等進(jìn)行優(yōu)化創(chuàng)新，并在全市、全省或全國金融系統(tǒng)得到推廣的；

　　（三）獲得注冊金融分析師（CFA）、風(fēng)險管理師（FRM）、注冊國際投資分析師（CIIA）、金融理財師（CFP）、精算師等國際通行的金融職業(yè)資格認(rèn)證的。

　　?資助標(biāo)準(zhǔn)

　　管理期4年，管理期內(nèi)每人每月1000元人才津補貼。擇優(yōu)推薦參加山東省齊魯金融之星選拔等。

　　?擬申報人數(shù)：50人

　　?擬申報時間：2023年5月

　　從擬申報日期來看，當(dāng)前已經(jīng)超過了申請的時間限制，建議CFA持證人員登錄山東省人民政府，查詢最新的福利政策說明。

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