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　　籌資活動包括的方式主要有以下7個：

　　1、發行股票籌資

　　2、發行商業本票籌資

　　3、發行債券籌資

　　4、投入資本籌資

　　5、銀行借款籌資

　　6、租賃籌資

　　7、商業信用籌資

　　企業進行籌資活動，主要是由于生產經營、對外投資和調整資本結構等的需要。

　　籌資活動的主要依據是什么？

　　主要依據是：籌資項目的規模和所需資金。其中包括：前期籌資費用、中期項目實施費用機成本、后期項目運作費用及周轉資金等。還要適當考慮物價變動對項目資金的影響。

　　籌資活動的現金流量分析方法

　　籌資活動是指導致公司資本及債務規模和構成發生變化的活動，包括吸收投資、發行股票、借入和償還資金、分配利潤等活動。

　　當一個公司對本期實現的利潤減少向投資者分配或者不分配，實際上就相當于在向投資者籌集資金，所以，利潤的分配活動也屬于公司的籌資活動。

　　分析公司的現金流量表，從現金流量表上“籌資活動產生的現金流量項目”中，可以了解該公司的籌資活動。如果籌資活動的現金凈流入量大幅度增加，則該公司在擴大其經營規模，說明公司現有的資金不能滿足經營的需要，又獲得得了新的市場機會需要從公司外部大量籌集資金；如果籌資活動的現金凈流出量大幅度增加，則說明本期大量的現金流出公司，該公司的規模在收縮。

　　對上市公司來說，除了與其它公司所共有的貸款等間接融資功能以外，還有一項特有的在證券市場上直接融資的功能，如果某一會計期間該上市公司實現了在股市上的融資，將使該期籌資活動的現金流入量大幅增加。

　　許多企業會在春節期間舉行活動，一般活動會有活動獎品進行抽獎或贏取比賽作為獎品發放給員工，或者是舉辦促銷活動將其作為贈品贈送給顧客；或者是作為禮品贈送給客戶。

　　舉辦活動所發放的獎品所產生的費用一般是計入到管理費用或銷售費用科目進行會計處理，主要根據禮品所贈送的對象不同進行不同的會計處理。與發放禮品相關會計分錄如下：

　　1、當所發放的禮品屬于企業促銷活動的贈品時，

　　借：銷售費用——廣告費

　　　　貸：庫存現金／銀行存款

　　2、當所發放的禮品作為企業內部活動如抽獎或是員工生日的禮品時，

　　借：管理費用——福利費

　　　　貸：庫存現金／銀行存款

　　3、當所發放的物品是作為禮品贈送給客戶時，

　　借：管理費用——招待費

　　　　貸：庫存現金／銀行存款　　

銷售費用的含義

　　銷售費用指的是企業銷售商品和材料、提供勞務過程中發生的各項費用，包括保險費、包裝費、展覽費和廣告費、商品維修費、預計產品質量保證損失、運輸費、裝卸費等以及為銷售本企業商品而專設的銷售機構的職工薪酬、業務費、折舊費等經營費用

　　銷售費用屬于損益類科目，它的借方主要登記本期發生的各項銷售費用，貸方登記期末結轉本年利潤的各項銷售費用，如果出現余額，則應該在借方表示尚未結轉的銷售費用。　

管理費用的含義

　　管理費用指的是企業行政管理部門應組織和管理生產經營活動而發生的各項費用。企業應當通過管理費用科目核算管理費用的發生和結轉情況，管理費用科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入本年利潤科目的管理費用，結轉后該科目應無余額。

　　企業計提活動經費，應通過“應付職工薪酬”、“管理費用”等會計科目進行核算，具體的會計分錄如何編制？

　　計提活動經費的會計分錄是什么？

　　如果公司發生的活動費用屬于福利費的話，那么具體的會計分錄如下：

　　1、計提時：

　　借：管理費用-福利費

       　　貸：應付職工薪酬-福利費

　　2、支付時：

　　借：應付職工薪酬-福利費

　       　貸：銀行存款

　　職工福利費是指用于增進職工物質利益，幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業所支付的費用。

　　應付職工薪酬是什么？

　　應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　企業通過“應付職工薪酬”科目核算應付職工薪酬的計提、結算、使用等情況。

　　“應付職工薪酬”科目應當按照工資、獎金、津貼和補貼、職工福利費、非貨幣性福利、社會保險費、住房公積金、工會經費和職工教育經費、帶薪缺勤、利潤分享計劃、設定提存計劃、設定受益計劃、辭退福利等科目設置明細賬進行明細核算。相關會計分錄如下：

　　計提工資：

　　借：管理費用/銷售費用等

　       　貸：應付職工薪酬

　　發放工資：

　　借：應付職工薪酬

　       　貸：銀行存款

　              　其他應付款

　              　應交稅費—應繳個人所得稅

　　自產產品作為非貨幣性福利發放給職工：

　　計提時：

　　借：生產成本/制造費用/管理費用/銷售費用等

　　       貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　實際發放時：

　　借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　       貸：主營業務收入

　　應交稅費——應交增值稅（銷項稅額）

　　借：主營業務成本

　       　貸：庫存商品

　　支付非貨幣性福利：

　　確認應付職工薪酬時：

　　借：生產成本/制造費用/管理費用等

　       　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　支付時：

　　借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

       　　貸：銀行存款

　　籌資活動是企業向外界籌措資金所發生的業務活動，籌資活動現金流分為流入現金流和流出現金流。

　　一般情況下，當企業通過籌資活動收到現金時，一方面表明企業需要股東追加投資，增加企業的股東權益；另一方面表明企業正在向銀行等金融機構增加借款，增加企業的長短期借款等，進而導致企業負債金額的增加。籌資活動現金流入導致現金流的增加，會導致企業資產、負債和所有者權益的整體變動。

　　籌資活動是現金流是哪種好？

　　至于籌資活動現金流是正數好，還是負數好，還要根據企業的經營周期和經營狀況來確定，并需要結合利潤表、資產負債表和現金流量表中的經營活動現金流、投資活動現金流的實際狀況，進行有效分析后再進行判斷。

　　籌資活動和投資活動有哪些區別？

　　1、性質不同：投資活動是企業購買固定資產，進行長期股權投資等項活動投資和收回的款項。籌資活動是企業通過借款、發行債券等項活動或償還借款、債券等項活動使企業的資本和債務規模發生變化的活動。

　　2、現金流量不同：投資活動產生的現金流量主要包括購建固定資產、處置子公司及其他營業單位等流入和流出的現金和現金等價物。籌資活動產生的現金流量主要包括吸收投資、發行股票、分配利潤、發行債券、償還債務等流入和流出的現金和現金等價物。

　　3、周期不同：投資活動持有期限在1年或一個營業周期以上的資產，籌資活動不是。

　　企業構建活動板房應通過“在建工程”、“固定資產”、“銀行存款”等科目核算，具體會計分錄怎么做？

　　企業活動板房的會計分錄

　　1、活動板房驗收轉固定資產時：

　　借：固定資產--活動板房

　　       貸：在建工程--動板房

　　2、支付余款時：

　　借：應付賬款

　　       貸：銀行存款/庫存現金

　　借：管理費用

　　       貸：銀行存款

　　固定資產是指企業為生產產品、提供勞務、出租或者經營管理而持有的、使用時間超過12個月的，價值達到一定標準的非貨幣性資產，包括房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具以及其他與生產經營活動有關的設備、器具、工具等。固定資產是企業的勞動手段，也是企業賴以生產經營的主要資產。從會計的角度劃分，固定資產一般被分為生產用固定資產、非生產用固定資產、、未使用固定資產、不需用固定資產、租出固定資產、融資租賃固定資產、接受捐贈固定資產等。

　　建筑工地購買活動板房的會計分錄

　　借：臨時設施--臨時建筑物

　　       貸：銀行存款或應付賬款等

       在建工程科目是什么？

　　在建工程科目核算企業基建、技改等在建工程發生的價值。一般通過“建筑工程”、“安裝工程”、“在安裝設備”、“待攤支出”以及單項工程進行明細核算。固定資產是指包括房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具以及其他與生產經營活動有關的設備、器具、工具等，屬于企業為生產產品、提供勞務、出租或者經營管理而持有的、使用時間超過12個月的，價值達到一定標準的非貨幣性資產。屬于產品生產過程中用來改變或者影響勞動對象的勞動資料，是固定資本的實物形態。

　　為了增加員工的歸屬感與提高員工的積極性，許多企業會專門舉行團建活動來調動企業內部的工作氣氛，舉行的活動就會有經費的支出，計提活動經費的會計分錄該如何編制？

　　計提活動經費的會計分錄

　　假設公司發生活動費用屬于福利費：

　　借：管理費用——福利費

　　　　貸：應付職工薪酬——福利費

　　支付活動經費時：

　　借：應付職工薪酬——福利費

　　　　貸：銀行存款

　　什么是活動經費？

　　活動經費就是舉辦活動所需要各種開銷的費用，包括組織參加活動的人員經費（生活、交通、服裝等）、場所經費、設備經費等所有針對活動的費用。

　　1、如果為銷售產品而做的活動，記入銷售費用；

　　銷售費用是指企業銷售商品和材料、提供勞務過程中發生的各項費用，包括保險費、包裝費、展覽費和廣告費、商品維修費、預計產品質量保證損失、運輸費、業務費、折舊費等經營費用。

　　2、如果企業一般活動，記入管理費用。

　　管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。包括的具體項目有企業董事會和行政管理部門在企業經營管理中發生的，或應當由企業統一負擔的公司經費、工會經費、待業保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。

　　工會撥付部門活動經費的會計分錄怎么做？

　　1、拿到發票時：

　　借：應付職工薪酬——工會經費

　　　　應交稅費——應交增值稅（進項稅額）

　　　　貸：銀行存款

　　2、如果是企業給員工發放物質獎勵：

　　借：應付職工薪酬——福利費

　　　　應交稅費——應交增值稅（進項稅額）

　　　　貸：銀行存款

　　3、根據員工的工作部門分類：

　　借：生產成本/制造費用/管理費用/銷售費用

　　　　貸：應付職工薪酬——福利費

　　企業在舉辦活動的時候，肯定會有準備一些禮品，那么企業活動發放的禮品會計應該怎么做賬呢?和會計網一起來學習一下吧!

　　企業活動發放的禮品應該怎么做會計分錄?

　　一般是計入銷售費用下的業務宣傳費或者廣告費，企業所得稅扣除限額是營業收入的15%，專門用于送人應酬的禮品，可以在"管理費用——業務招待費"核算；如果禮品用于促銷等方面，可以在"銷售費用——業務宣傳費"科目核算。

　　贈送禮品在企業經營活動中屬于非現金資產，按其來源可分為自制、外購、受贈等情況，禮品獲利者既有單位也有個人，取得手段既有有償取得也有無償取得，取得方式主要包括折扣折讓、贈品、抽獎、買一贈一等，有條件地向顧客贈送消費券、物品和服務等。對某一企業而言，有可能對外贈送禮品，也有可能接受外單位贈品。

　　企業向個人贈送禮品需要繳納個稅嗎?

　　企業通過價格折扣、折讓方式向個人銷售商品(產品)和提供服務，企業在向個人銷售商品(產品)和提供服務的同時給予贈品，如通信企業對個人購買手機贈話費、入網費，或者購話費贈手機等;企業對累積消費達到一定額度的個人按消費積分反饋禮品。

　　有以上情形之一的，就不需要繳納個稅。

　　以上就是有關發放禮品的相關內容，希望能夠幫助大家，想了解更多的會計知識，請多多關注會計網!

　　有些公司的員工福利好，經常會組織員工外出聚餐。會計人員對于企業活動外出用餐的情況該如何進行賬務處理？

　　企業活動外出用餐的會計分錄

　　1、如果是生產部門的員工聚餐：

　　借：制造費用——福利費

　　       貸：庫存現金

　　2、如果是職能部門的員工聚餐：

　　借：管理費用——福利費

　　       貸：庫存現金

　　3、如果是銷售部門的員工聚餐：

　　借：銷售費用——福利費

              貸：庫存現金

　　4、支付員工聚餐，加班，活動發生的餐費：

　　借：應付職工薪酬——職工福利費

　　       貸：庫存現金/銀行存款

　　5、月末，分配時：

　　借：管理費用——福利費

　　       貸：應付職工薪酬——職工福利費

　　銷售費用該如何理解？

　　銷售費用指企業在銷售商品和材料過程中發生的費用，包括銷售產品過程中發生的運輸費、包裝費、保險費、裝卸費、展覽費和廣告費，以及為銷售本企業商品而專設的銷售機構（含銷售網點、售后服務網點等）的職工薪酬、業務費等經營費用，商品流通企業在購買商品過程中發生的進貨費用也包括在內。

　　銷售費用的主要賬務處理有：

　　1、企業在銷售商品過程中發生的包裝費、保險費、展覽費和廣告費、運輸費、裝卸費等費用：

　　借：銷售費用

　　       貸：庫存現金/銀行存款

　　2、企業發生的為銷售本企業商品而專設的銷售機構的職工薪酬、業務費等經營費用：

　　借：銷售費用

　　       貸：應付職工薪酬/銀行存款/累計折舊等

　　3、期末應將本科目余額轉入“本年利潤”科目，結轉后本科目應無余額：

　　借：本年利潤

　　       貸：銷售費用

　　很多企業都會在節日時舉辦活動，活動會設定一些獎品。對于舉辦活動發放的獎品產生的費用一般計入銷售費用科目處理，相關的會計分錄是什么？

　　舉行活動發放獎品的會計分錄

　　１、如果這批禮品屬于促銷活動的贈品，例如：買產品贈送該禮品，則這筆禮品費用應該屬于廣告費，分錄如下：

　　借：銷售費用——廣告費

　　　　貸：庫存現金／銀行存款

　　２、如是用于員工內部活動的禮品，如抽獎、員工生日的禮品，則這筆禮品費應該屬于福利費，分錄如下：

　　借：管理費用——福利費

　　　　貸：庫存現金／銀行存款

　　３、如果這批禮品用于贈送客戶的，可以歸入到招待費，分錄如下：

　　借：管理費用——招待費

　　　　貸：庫存現金／銀行存款

　　什么是銷售費用？

　　銷售費用是指企業銷售商品和材料、提供勞務過程中發生的各項費用，包括保險費、包裝費、展覽費和廣告費、商品維修費、預計產品質量保證損失、運輸費、裝卸費等以及為銷售本企業商品而專設的銷售機構的職工薪酬、業務費、折舊費等經營費用。

　　銷售費用的借貸方向

　　銷售費用是損益類科目，借方登記本期發生的各項銷售費用，貸方登記期末結轉本年利潤的各項銷售費用，若有余額，應在借方，表示尚未結轉的銷售費用。

　　管理費用是什么？

　　管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。企業應通過“管理費用”科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

　　工會經費是工會組織開展各項活動所需要的費用。企業報銷工會活動費，應通過“應付職工薪酬”科目核算，具體會計分錄怎么做？

　　應當怎么做報銷工會活動費的會計分錄？

　　1、計提時：

　　借：管理費用-工會經費

　　       貸：應付職工薪酬-工會經費

　　2、繳納時：

　　借：應付職工薪酬-工會經費

　　       貸：銀行存款

　　3、返還時：

　　借：銀行存款

　          貸：其他應付款-工會經費。

　　單位用工會經費搞活動，應當怎么做其會計分錄？

　　1、如果單位用了工會經費搞活動，如果前期已經預提了工會經費，那么在支出時，其會計分錄如下：

　　借：應付職工薪酬-工會經費

　　       貸：銀行存款

　　2、工會經費不計提，直接支付的會計分錄如下：

　　借：管理費用-工會經費

　　       貸：銀行存款

　　應付職工薪酬是什么？

　　應付職工薪酬屬于負債類科目，是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬。一般按照一定的明細項目進行核算，包括“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出"等應付職工薪酬項目。

　　在餐飲行業中，為了開張順利會采用吃飯打折扣或者會員卡的形式，用來吸引顧客來消費，從而獲取利潤。那么對于餐廳的開業活動費，具體的會計分錄怎么寫？

　　餐廳開業活動費用的會計分錄

　　借：長期待攤費用/管理費用

　　　　貸：銀行存款

　　什么是長期待攤費用？

　　長期待攤費用是賬戶用于核算企業已經支出，但攤銷期限在1年以上（不含1年）的各項費用，包括固定資產修理支出、租入固定資產的改良支出以及攤銷期限在1年以上的其他待攤費用。

　　企業應按費用的種類設置明細賬，進行明細核算，并在會計報表附注中按照費用項目披露其攤余價值，攤銷期限、攤銷方式等。

　　什么是管理費用？

　　管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。

　　企業應通過“管理費用”科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

　　銀行存款是什么？

　　銀行存款是儲存在銀行的款項，是貨幣資金的組成部分。根據我國現金管理制度的規定，每一企業都必須在中國人民銀行或專業銀行開立存款戶，辦理存款、取款和轉賬結算，企業的貨幣資金，除了在規定限額以內，可以保存少量的現金外，都必須存入銀行。

　　企業組織員工活動發生的相關費用，可計入管理費用—職工福利費科目核算，對于活動費支出，應如何做會計分錄？

　　員工活動費用如何做會計分錄？

　　借：管理費用—職工福利費

　       　貸：銀行存款/庫存現金

　　管理費用是指企業的行政管理部門為管理和組織經營而發生的各項費用，是期間費用的一種。主要包括工資、職工福利費、折舊費、辦公費、差旅費、運輸費、保險費、租賃費、修理費、咨詢費、訴訟費、排污、綠化費等。

　　職工福利費是什么？

　　職工福利費是指用于增進職工物質利益，幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業所支付的費用。

　　企業發生的職工福利費支出，不超過工資、薪金總額14%的部分，準予扣除。

　　根據個人所得稅法的規定原則，對于發給個人的福利，不論是現金還是實物，均應繳納個人所得稅。但目前對于集體享受的、不可分割的、非現金方式的福利，原則上不征收個人所得稅。

　　職工福利費包括撥交的工會經費，按標準提取的工作人員福利費，獨生子女保健費，公費醫療經費，未參加公費醫療單位的職工醫療費，因工負傷等住院治療，住院療養期間的伙食補助費，病假兩個月以上人員的工資，職工探親旅費，由原單位支付的退職金，退職人員及其隨行家屬路費，職工死亡火葬及費用，遺屬生活困難補助費，長期贍養人員補助費，以及由“預算包干結余”開支的集體福利支出。

很多公司如果規模大，那么舉辦團建的時候都是以部門為單位的，那么部門的活動經費的相關會計分錄怎么做？如果你不了解這部分的內容，那就和會計網一起來學習吧。

如果公司發生的活動費用屬于福利費用

1、計提時

借：管理費用——福利費

貸：應付職工薪酬——福利費

2、支付時

借：應付職工薪酬——福利費

貸：銀行存款/庫存現金

如果每年工會組織給部門撥付活動經費

1、拿到發票時

借：應付職工薪酬——工會經費

應交稅費——應交增值稅（進項稅額）

貸：銀行存款

2、如果是企業給員工發放物質獎勵

借：應付職工薪酬——福利費

應交稅費——應交增值稅（進項稅額）

貸：銀行存款

3、根據員工的工作部門分類

借：生產成本/制造費用/管理費用/銷售費用

貸：應付職工薪酬——福利費

福利費是企業準備用于企業職工福利方面的資金.我國企業中按規定用于職工福利方面的資金來源,包括從費用中提取和稅后利潤中提取.從費用中提取的職工福利費主要用于職工個人福利,在會計核算中將其作為一項負債;從稅后利潤中提取的福利費主要用于集體福利設施,在會計核算中將其作為所有者權益(即公益金).

部門活動經費怎么申請？

想領取部門活動經費還是要先寫明活動經費申請的，那么活動經費申請一般要怎么寫呢？

應該按照常規的申請書，包括說明有哪些用項，每一項預算需要花費多少錢，總計多少錢，總的來說就是要說明為什么要申請這筆活動經費，申請來做什么，一共要申請多少錢等等。比較簡單的活動經費申請就是這么寫的。

以上就是有關部門活動經費的會計分錄的一些知識點，希望能夠幫助到大家，想了解更多相關的會計知識，請多多關注會計網！

公司發給部門的獎金怎么做會計分錄？

　　活動板房是一種全新概念的環保經濟型房屋，可方便快捷地進行組裝和拆卸，實現了臨時建筑的通用標準化，那么企業活動板房如何進行賬務處理？

　　活動板房的會計分錄

　　對于活動板房，應該計入固定資產科目核算。

　　1、活動板房驗收轉入固定資產：

　　借：固定資產-活動板房

　　　　貸：在建工程-活動板房

　　2、支付余款時

　　借：應付賬款

　　　　貸：銀行存款/庫存現金

　　什么是在建工程？

　　在建工程指企業固定資產的新建、改擴建或技術改造、設備更新和大修理工程等尚未完工的工程支出。在建工程通常有“自營”和“出包”兩種方式。自營在建工程指企業自行購買工程用料、自行施工并進行管理的工程；出包在建工程是指企業通過簽訂合同，由其它工程隊或單位承包建造的工程。在建工程核算企業基建、技改等在建工程發生的價值，應當按照“建筑工程”、“安裝工程”、“在安裝設備”、“待攤支出”以及單項工程進行明細核算。

　　管理費用什么？

　　管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。具體包括：企業董事會和行政管理部門在企業經營管理中發生的，或者應當由企業統一負擔的工會經費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、差旅費、管理人員工資及福利費等。

　　公司舉辦團建活動的本質目的是讓大家增進友情，提升凝聚力。公司發生組織團建活動費用時，一般應根據情況計入對應科目，具體賬務處理怎么做？

　　公司組織團建活動費用的賬務處理

　　因為活動的受益對象是參加團建活動的企業職工，是屬于職工福利的范疇，所以應當首選職工福利費這一會計科目進行核算，其具體的會計分錄如下：

　　1、報銷費用時：

　　借：應付職工薪酬-職工福利

　       　貸：銀行存款

　　需要注意的是，計入“業務招待費”可以享受企業所得稅稅前扣除的福利，因此，也可以計入到“業務招待費”這一會計科目里面。

　　2、餐飲費入賬時:

　　借：管理費用-業務招待費

　       　貸：銀行存款

　　3、差旅費入賬時：

　　借：管理費用-差旅費(會議費)

　　       貸：銀行存款

　　相關抵扣規定：

　　1、職工福利費

　　如果將團建支出作為計入職工福利費用進行核算，那么應當并入工資薪金所得進行計算個人所得稅。

　　根據《企業所得稅法實施條例》第四十條的規定：企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。

　　2、業務招待費

　　如果將團建支出計入業務招待費用進行核算，那么需要準備業務招待項目的相關資料備查，包括：

　　(1)在接待地發生的招待費用審批單

　　(2)費用明細清單等

　　根據《企業所得稅法實施條例》第四十三條的規定：企業發生的與生產經營活動有關的業務招待費支出，應當按照發生額的60%進行扣除，但是最高不得超過當年銷售(營業)收入的5‰。

　　3、會議費、差旅費

　　需提準備相關材料證明業務真實性，包括：會議出席人員、地點、時間、費用標準、內容、目的、支付憑證等，所得稅前應當據實扣除。

　　如果將團建支出計入差旅費用進行核算，同樣需要提供證明材料，所得稅前也應當據實扣除。

　　企業支付活動獎金的賬務處理，一般分為向自己單位職工發放獎金和向外部職工發放獎金兩種情況，具體做法是什么？

　　支付活動獎金怎么做賬？

　　1、獎金給自己單位職工的時候：

　　借：管理費用-獎金

　　       銷售費用-獎金等

　　       貸：應付職工薪酬

　　2、支付給職工的時候：

　　借：應付職工薪酬

　　       貸：銀行存款

　　3、獎金是給外部職工的時候：

　　借：管理費用

　　       貸：應交稅費-個人所得稅

　　             銀行存款

　　借：應交稅費-個人所得稅

　　       貸：銀行存款

　　應付職工薪酬是什么？

　　應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，應付職工薪酬是企業會計科目中負債類科目之一。

　　科目應用：

　　一、本科目核算企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬。

　　二、本科目應當按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出"等應付職工薪酬項目進行明細核算。

　　賬務處理：

　　(一)企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記"應付職工薪酬"，貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。

　　企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬藥費、個人所得稅等)，借記本科目，貸記“其他應收款”、“應交稅費——應交個人所得稅”等科目。

　　企業向職工支付職工福利費，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫存現金”科目。

　　企業支付工會經費和職工教育經費用于工會運作和職工培訓，借記本科目，貸記“銀行存款”等科目。

　　企業按照國家有關規定繳納社會保險費和住房公積金，借記本科目，貸記“銀行存款”科目。

　　企業因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。

　　企業經營發展過程中為促進員工工作積極性及增強團隊合作意識，一般都會組織集體活動，對于員工活動費用支出，應如何編制會計分錄？

　　員工活動費用會計分錄

　　發生員工活動費主要分為兩種方式進行賬務處理：

　　1、可入賬，但不允許稅前扣除，會計分錄如下：

　　借：管理費用

　       　貸：銀行存款/庫存現金

　　2、作為職工福利費處理的情況。

　　職工福利費包括“為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利”，因此員工活動聚餐費用可以列入職工福利費核算：

　　計提職工福利費并確認應付職工薪酬時，做以下會計分錄：

　　借：生產成本/制造費用/管理費用/銷售費用等

　       　貸：應付職工薪酬——職工福利費

　　職工福利費開支范圍

　　根據《國家稅務總局關于企業工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函[2009]3號)規定，《實施條例》第四十條規定的企業職工福利費，包括以下內容：

　　(一)尚未實行分離辦社會職能的企業，其內設福利部門所發生的設備、設施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發室、醫務所、托兒所、療養院等集體福利部門的設備、設施及維修保養費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。

　　(二)為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。

　　(三)按照其他規定發生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。

　　根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》文件規定，企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。