高級經濟師人力資源考試內容是什么？高級經濟師人力資源考試內容涵蓋多個方面，主要考察考生在人力資源管理領域的專業知識和應用能力。詳細的考試內容繼續閱讀下文！

　　一、高級經濟師人力資源考試科目

　　高級經濟師人力資源專業考試科目為《高級經濟實務》（人力資源管理專業）。

　　二、高級經濟師人力資源考試內容

　　1.組織行為學：

　　個體心理與行為：包括人格、智力與能力、情緒、態度與行為等。

　　團體心理與行為：涉及組織激勵、團體領導、團體溝通、團體決策等。

　　組織設計、組織文化、組織變革與發展等也是重要考察內容。

備考資料ue_arc_bkzl
請在下面紅色框內輸入分類名稱arc_bkzl_name高級經濟師

　　2.人力資源管理：

　　戰略性人力資源管理及其實施過程。

　　人力資源供給和需求預測，以及供需平衡的對策。

　　職位分析與設計，勝任素質模型構建與應用。

　　招募戰略、程序和渠道，人員甄選的主要方法及工具的有效性。

　　績效管理的基本原理、四大環節、績效評價方法與技術。

　　薪酬管理的基本原理、薪酬水平及薪酬結構設計、獎金、員工福利、股權激勵。

　　人員培訓管理、員工開發與職業發展。

　　員工關系管理、員工服務保障管理。

　　勞動關系特征、類型、系統及運行，和諧勞動關系建設等。

　　3.人力資源管理經濟分析：

　　人力資源流動、配置的基本原理。

　　工資與就業的基本原理。

　　人力資本投資理論及其應用。

　　4.人力資源與社會保險政策：

　　人力資源社會保障立法與制度改革。

　　招用人員、勞動合同、聘用合同管理與特殊用工方面的法律法規規定。

　　社會保險體系的法律、法規、規章和政策規定。

　　勞動標準與勞動保護、勞動爭議處理制度。

　　人力資源開發相關政策規定。

　　三、高級經濟師人力資源考試形式與題型

　　考試形式：高級經濟師人力資源考試通常采用電子化考試方式，考生在計算機上作答。

　　考試題型：全為主觀題，包括案例分析題和論述題。案例分析題共3道，其中2道25分，1道20分；論述題1道，30分。考試時長一般為3小時（具體以官方發布的信息為準）。