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題目
【單選題】

當(dāng)事人之間不存在管轄協(xié)議時,下列關(guān)于民事訴訟地域管轄的表述中,不符合民事訴訟法律制度規(guī)定的是( )。

A: 因合同糾紛引起的訴訟,由被告住所地或合同履行地人民法院管轄

B: 因航空事故請求損害賠償提起的訴訟,由航空器登記地人民法院管轄

C: 因公司解散糾紛提起的訴訟,由公司住所地人民法院管轄

D: 因票據(jù)糾紛引起的訴訟,由票據(jù)支付地或被告住所地人民法院管轄

答案解析

本題考核民事訴訟的地域管轄界定。根據(jù)規(guī)定,因鐵路、公路、水上和航空事故請求損害賠償提起的訴訟,由事故發(fā)生地或車輛、船舶最先到達地、航空器最先降落地或被告住所地人民法院管轄。

答案選 B

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1、【2017】當(dāng)事人之間不存在管轄協(xié)議時,下列關(guān)于民事訴訟地域管轄的表述中,不符合民事訴訟法律制度規(guī)定的是(    )。 2、【知識點】訴訟 【2017單選】【易】當(dāng)事人之間不存在管轄協(xié)議時,下列關(guān)于民事訴訟地域管轄的表述中,不符合民事訴訟法律制度規(guī)定的是(    )。 3、(四)2009年1月10日,李海和王健簽訂《關(guān)于成立國利稅務(wù)師事務(wù)所普通合伙協(xié)議》,協(xié)議規(guī)定;事務(wù)所負責(zé)人由執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人擔(dān)任,李海為執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人;各合伙人認繳的出資額、出資方式和出資比例為李海貨幣出資6萬元,占60%,王健貨幣出資4萬元,占40%,合計10萬元;合伙人因故意或者重大過失給事務(wù)所造成損失的,經(jīng)其合伙人一致同意,合伙人會議可以決議將其除名;合伙人會議行使的職權(quán)包括制定和修改事務(wù)所業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、程序等;合伙人定期會議召開15日前,臨時會議召開10日前,會議召開人應(yīng)將會議日期、地點、會議期限、審議事項、聯(lián)系人等事項書面通知全體合伙人;執(zhí)合伙人的職責(zé)包括召集和主持合伙人會議,主持事務(wù)所日常工作等。2009年3月,工商行政管理局向事務(wù)所頒發(fā)合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照,合伙企業(yè)名稱為“國利稅務(wù)師事務(wù)所”,事務(wù)執(zhí)行人為李海。2009年8月18日,王健向李海書面提出:“由于合伙人之間沒有誠意合作下去,現(xiàn)提出散伙。”李海未同意。2009年8月19日,事務(wù)所形成《關(guān)于所長外出期間事務(wù)所特別管理辦法》,該《辦法》對2009年8月31日至2009年11月30日李海在國考察學(xué)習(xí)期間事務(wù)所印章管理、報告管理、財務(wù)及行政管理等事項作出了規(guī)定,具體內(nèi)容包括公章由王健負責(zé)、財務(wù)專用章由陳鴿負責(zé)、負責(zé)人印章由吳翔負責(zé)、李海的注冊會計師印章由李明負責(zé),其他未提及的印章由原保管人負責(zé),所有印章的使用均需做好記載,該《辦法》由事務(wù)所成員李海、陳鴿、劉成、秦獲和李明簽字,王健未簽字。李海于2009年9月3日出國考察學(xué)習(xí),李海出國考察期間,王健于2009年9月15日發(fā)電子郵件通知李海于2009年9月18日到事務(wù)所的會議室召開合伙人臨時會議,2009年9月18日王健召開合伙人臨時會議,形成《會議紀(jì)要》,決定對李海予以除名處理。該會議紀(jì)要由王健一人簽名。同日,王健將該《會議紀(jì)要》及除名通知書通過電子郵件發(fā)給李海。李海于2009年11月27日回國,次日在事務(wù)所會議室召開臨時合伙人會議、李海和王健參加會議,陳鴿、劉成、秦獲和李明列席會議,陳鴿作會議記錄。會議作出《關(guān)于撤銷2009年9月18日王健擅自召開合伙人臨時會議“會議紀(jì)要”及“除名通知書”的決議》,李海和列席人員在《會議紀(jì)要》上簽字,王健未簽字。11月28日,李海通知全體員工將事務(wù)所搬遷至新址,但未通知王健,當(dāng)日下午,王健到公安局報警稱:當(dāng)日11點50分,王健到事務(wù)所,用鑰匙打開環(huán)形鎖進人辦公室,發(fā)現(xiàn)辦公室里面的一臺惠普臺式電腦、一臺兄弟牌打印傳真復(fù)印一體機、二個鐵皮柜、一只保險箱沒有了,鐵皮箱和保險柜里面都是客戶資料和事務(wù)所的文件材料。后來,王健打電話給事務(wù)所員工,才得知事務(wù)所已搬家。2009年11月29日,王健持事務(wù)所原公章以事務(wù)所名義對李海提起民事訴訟,要求判令李海歸還事務(wù)所有關(guān)印章、營業(yè)執(zhí)照等事務(wù)所經(jīng)營資料,并賠償因私藏事務(wù)所文件給事務(wù)所造成的損失14萬元。法院于2010年2月24日下達《民事裁定書》,裁定駁回王健的起訴。2010年2月1日,王健持事務(wù)所原公章以事務(wù)所名義又對李海提起民事訴訟,要求判令李海返還事務(wù)所各項服務(wù)費15萬元。法院于2010年5月1日下達《民事裁定書》,裁定駁回王健的起訴。上述兩案訴訟期間,李海曾于2010年2月1日向王健寄出臨時合伙人會議通知的郵件,內(nèi)容為定于2010年2月24日召開臨時合伙人會議,會議為期一個小時,會議內(nèi)容為審議將合伙人王健除名一事,該郵件于2010年2月12日遭拒收退回。該案2010年2月23日庭審中,李海代理人問王健:“李海使用手機短信、郵件通知你于2010年2月24日參加臨時合伙人會議,是否知曉?”王健回答:“李海已被除名,李海要求開會與我無關(guān)。”2010年2月24日,李海召開臨時合伙人會議,王健未出席,會議通過決議將王健除名,出席會議的有李海和事務(wù)所員工劉成等人。2010年2月25日,李海向王健寄出會議決議郵件,該郵件于2010年2月27日遭拒收退回。2010年7月11日王健再次起訴李海和事務(wù)所,要求法院判決:1、被告事務(wù)所制作的《關(guān)于所長外出期間事務(wù)所特別管理辦法》無效;2、被告李海不再是事務(wù)所的合伙人。83.下列關(guān)于事務(wù)所性質(zhì)的說法中,正確的有(  )。 4、(四)2009年1月10日,李海和王健簽訂《關(guān)于成立國利稅務(wù)師事務(wù)所普通合伙協(xié)議》,協(xié)議規(guī)定;事務(wù)所負責(zé)人由執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人擔(dān)任,李海為執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人;各合伙人認繳的出資額、出資方式和出資比例為李海貨幣出資6萬元,占60%,王健貨幣出資4萬元,占40%,合計10萬元;合伙人因故意或者重大過失給事務(wù)所造成損失的,經(jīng)其合伙人一致同意,合伙人會議可以決議將其除名;合伙人會議行使的職權(quán)包括制定和修改事務(wù)所業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、程序等;合伙人定期會議召開15日前,臨時會議召開10日前,會議召開人應(yīng)將會議日期、地點、會議期限、審議事項、聯(lián)系人等事項書面通知全體合伙人;執(zhí)合伙人的職責(zé)包括召集和主持合伙人會議,主持事務(wù)所日常工作等。2009年3月,工商行政管理局向事務(wù)所頒發(fā)合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照,合伙企業(yè)名稱為“國利稅務(wù)師事務(wù)所”,事務(wù)執(zhí)行人為李海。2009年8月18日,王健向李海書面提出:“由于合伙人之間沒有誠意合作下去,現(xiàn)提出散伙。”李海未同意。2009年8月19日,事務(wù)所形成《關(guān)于所長外出期間事務(wù)所特別管理辦法》,該《辦法》對2009年8月31日至2009年11月30日李海在國考察學(xué)習(xí)期間事務(wù)所印章管理、報告管理、財務(wù)及行政管理等事項作出了規(guī)定,具體內(nèi)容包括公章由王健負責(zé)、財務(wù)專用章由陳鴿負責(zé)、負責(zé)人印章由吳翔負責(zé)、李海的注冊會計師印章由李明負責(zé),其他未提及的印章由原保管人負責(zé),所有印章的使用均需做好記載,該《辦法》由事務(wù)所成員李海、陳鴿、劉成、秦獲和李明簽字,王健未簽字。李海于2009年9月3日出國考察學(xué)習(xí),李海出國考察期間,王健于2009年9月15日發(fā)電子郵件通知李海于2009年9月18日到事務(wù)所的會議室召開合伙人臨時會議,2009年9月18日王健召開合伙人臨時會議,形成《會議紀(jì)要》,決定對李海予以除名處理。該會議紀(jì)要由王健一人簽名。同日,王健將該《會議紀(jì)要》及除名通知書通過電子郵件發(fā)給李海。李海于2009年11月27日回國,次日在事務(wù)所會議室召開臨時合伙人會議、李海和王健參加會議,陳鴿、劉成、秦獲和李明列席會議,陳鴿作會議記錄。會議作出《關(guān)于撤銷2009年9月18日王健擅自召開合伙人臨時會議“會議紀(jì)要”及“除名通知書”的決議》,李海和列席人員在《會議紀(jì)要》上簽字,王健未簽字。11月28日,李海通知全體員工將事務(wù)所搬遷至新址,但未通知王健,當(dāng)日下午,王健到公安局報警稱:當(dāng)日11點50分,王健到事務(wù)所,用鑰匙打開環(huán)形鎖進人辦公室,發(fā)現(xiàn)辦公室里面的一臺惠普臺式電腦、一臺兄弟牌打印傳真復(fù)印一體機、二個鐵皮柜、一只保險箱沒有了,鐵皮箱和保險柜里面都是客戶資料和事務(wù)所的文件材料。后來,王健打電話給事務(wù)所員工,才得知事務(wù)所已搬家。2009年11月29日,王健持事務(wù)所原公章以事務(wù)所名義對李海提起民事訴訟,要求判令李海歸還事務(wù)所有關(guān)印章、營業(yè)執(zhí)照等事務(wù)所經(jīng)營資料,并賠償因私藏事務(wù)所文件給事務(wù)所造成的損失14萬元。法院于2010年2月24日下達《民事裁定書》,裁定駁回王健的起訴。2010年2月1日,王健持事務(wù)所原公章以事務(wù)所名義又對李海提起民事訴訟,要求判令李海返還事務(wù)所各項服務(wù)費15萬元。法院于2010年5月1日下達《民事裁定書》,裁定駁回王健的起訴。上述兩案訴訟期間,李海曾于2010年2月1日向王健寄出臨時合伙人會議通知的郵件,內(nèi)容為定于2010年2月24日召開臨時合伙人會議,會議為期一個小時,會議內(nèi)容為審議將合伙人王健除名一事,該郵件于2010年2月12日遭拒收退回。該案2010年2月23日庭審中,李海代理人問王健:“李海使用手機短信、郵件通知你于2010年2月24日參加臨時合伙人會議,是否知曉?”王健回答:“李海已被除名,李海要求開會與我無關(guān)。”2010年2月24日,李海召開臨時合伙人會議,王健未出席,會議通過決議將王健除名,出席會議的有李海和事務(wù)所員工劉成等人。2010年2月25日,李海向王健寄出會議決議郵件,該郵件于2010年2月27日遭拒收退回。2010年7月11日王健再次起訴李海和事務(wù)所,要求法院判決:1、被告事務(wù)所制作的《關(guān)于所長外出期間事務(wù)所特別管理辦法》無效;2、被告李海不再是事務(wù)所的合伙人。83.下列關(guān)于事務(wù)所性質(zhì)的說法中,正確的有(  )。 5、根據(jù)民事訴訟法的相關(guān)規(guī)定,協(xié)議管轄是指雙方當(dāng)事人的特定情況下,以協(xié)議方式選擇解決他們之間糾紛的管轄法院。下列選項中,屬于“特定情況”的有(??? ) 6、根據(jù)民事訴訟法的相關(guān)規(guī)定,協(xié)議管轄是指雙方當(dāng)事人的特定情況下,以協(xié)議方式選擇解決他們之間糾紛的管轄法院。下列選項中,屬于“特定情況”的有(??? ) 7、根據(jù)民事訴訟法的相關(guān)規(guī)定,協(xié)議管轄是指雙方當(dāng)事人的特定情況下,以協(xié)議方式選擇解決他們之間糾紛的管轄法院。下列選項中,屬于“特定情況”的有(    ) 8、根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定,合同的雙方當(dāng)事人可以在書面合同中協(xié)議選擇管轄法院,但不得違反級別管轄和專屬管轄的規(guī)定。下列各項中,屬于當(dāng)事人可以在書面合同中協(xié)議選擇管轄法院的有(  )。 9、小楊2017年1月1日進入一家教育培訓(xùn)公司,并跟公司簽訂了為期3年的勞動合同。工作一段時間后,小楊被證明不能勝任崗位。2017年11月30日公司與小楊解除了勞動合同,并沒有將此事告知工會。李某因為辦理工作交接,工作到了2017年12月30日。工作期間,2017年1月到8月,小楊的月工資為5000元每月,9月到12月的工資為2000元。當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為3000元。2018年5月,小楊以公司違法解除勞動關(guān)系向當(dāng)?shù)刂俨脵C構(gòu)申請仲裁,要求公司支付賠償金。小楊對仲裁結(jié)果不滿意,于是向人民法院提起訴訟。在小楊起訴之前,公司將解除勞動合同的事由通知了工會。根據(jù)以上資料,回答下列問題:小楊認為公司解除勞動合同屬于違法行為,那么小楊申請仲裁時效期間不得晚于( )。 10、(二)黃河公司系上市公司,為增值稅一般納稅人,適用增值稅稅率17%,黃河公司共有職工520人,其中生產(chǎn)工人380人,車間管理人員60人,行政管理人員50人,銷售機構(gòu)人員30人,2015年12月發(fā)生與職工薪酬有關(guān)的事項如下:(1)本月應(yīng)付職工工資總額500萬元,其中:生產(chǎn)工人工資為350萬元,車間管理人員工資60萬元,行政管理人員工資60萬元,銷售機構(gòu)人員工資30萬元。(2)分別按照當(dāng)月工資總額的2%和1.5%計提工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費,根據(jù)當(dāng)?shù)卣?guī)定,按照工資總額的10%計提并繳存“五險一金”。(3)公司為10名高級管理人員每人租賃住房一套并提供轎車一輛,免費使用;每套住房年租金為6萬元(年初已支付),每輛轎車年折舊額為4. 8萬元。(4)公司為每名職工發(fā)放一臺自產(chǎn)產(chǎn)品作為福利,每臺產(chǎn)品成本0.4萬元,市場售價0.5萬元(不含增值稅)。(5)2014年1月1日,公司向100名核心人員每人授予1萬份現(xiàn)金股票增值權(quán),根據(jù)股份支付協(xié)議規(guī)定,這些人員從2014年1月1日起必須在公司連續(xù)服務(wù)滿4年,即可按照當(dāng)時股價的增長幅度獲得現(xiàn)金,該現(xiàn)金股票增值權(quán)應(yīng)在2018年12月31日前行使完畢。2014年12月31日,該股份支付確認的“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為200萬元。2015年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價值為10元,至2015年末有20名核心人員離開該公司,估計未來兩年還將有10名核心人員離開。假設(shè)不考慮其他業(yè)務(wù)和相關(guān)稅費。 根據(jù)上述資料,回答下列問題:75.針對上述事項(4), 2015年12月黃河公司應(yīng)確認“主營業(yè)務(wù)收入”是( )萬元。
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