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【判斷題】

企業集團內的母公司直接向其子公司高管人員授予母公司股份的,母公司應在結算前的每個資產負債表日重新計量相關負債的公允價值,并將其公允價值的變動額計入當期損益。(

A: 正確

B: 錯誤

答案解析

 [解析]     針對企業集團股份支付,母公司向子公司的高管人員授予母公司股份的,母公司應將其作為權益結算的股份支付,按照授予日的公允價值確認長期股權投資和資本公積。

答案選 B

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1、  企業集團內的母公司直接向其子公司高管人員授予母公司股份的,母公司應在結算前的每個資產負債表日重新計量相關負債的公允價值,并將其公允價值的變動額計入當期損益。() 2、企業集團內的母公司直接向其子公司高管人員授予母公司股份的,母公司應在結算前的每個資產負債表日重新計量相關負債的公允價值,并將其公允價值的變動額計入當期損益。(      )  3、【2013年】甲公司為母公司,其所控制的企業集團內20×3年發生以下與股份支付相關的交易或事項:(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管簽訂協議,授予乙公司高管100萬份股票期權,待滿足行權條件時,乙公司高管可以每股4元的價格自甲公司購買乙公司股票;(2)乙公司授予其研發人員20萬份現金股票增值權,這些研發人員在乙公司連續服務2年,即可按照乙公司股價的增值幅度獲得現金;(3)乙公司自市場回購本公司股票100萬股,并與銷售人員簽訂協議,如未來3年銷售業績達標,銷售人員將無償取得該部分股票;(4)乙公司向丁公司發行500萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務的價款。不考慮其他因素,下列各項中,乙公司應當作為以權益結算的股份支付的有(  )。 4、【2013年】甲公司為母公司,其所控制的企業集團內20×3年發生以下與股份支付相關的交易或事項:(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管簽訂協議,授予乙公司高管100萬份股票期權,待滿足行權條件時,乙公司高管可以每股4元的價格自甲公司購買乙公司股票;(2)乙公司授予其研發人員20萬份現金股票增值權,這些研發人員在乙公司連續服務2年,即可按照乙公司股價的增值幅度獲得現金;(3)乙公司自市場回購本公司股票100萬股,并與銷售人員簽訂協議,如未來3年銷售業績達標,銷售人員將無償取得該部分股票;(4)乙公司向丁公司發行500萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務的價款。不考慮其他因素,下列各項中,乙公司應當作為以權益結算的股份支付的有(  )。 5、【2013年】甲公司為母公司,其所控制的企業集團內20×3年發生以下與股份支付相關的交易或事項:(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管簽訂協議,授予乙公司高管100萬份股票期權,待滿足行權條件時,乙公司高管可以每股4元的價格自甲公司購買乙公司股票;(2)乙公司授予其研發人員20萬份現金股票增值權,這些研發人員在乙公司連續服務2年,即可按照乙公司股價的增值幅度獲得現金;(3)乙公司自市場回購本公司股票100萬股,并與銷售人員簽訂協議,如未來3年銷售業績達標,銷售人員將無償取得該部分股票;(4)乙公司向丁公司發行500萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務的價款。不考慮其他因素,下列各項中,乙公司應當作為以權益結算的股份支付的有(  )。 6、甲公司為母公司,其所控制的企業集團內20×3年發生以下與股份支付相關的交易或事項:(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管簽訂協議,授予乙公司高管100萬份股票期權,待滿足行權條件時,乙公司高管可以每股4元的價格自甲公司購買乙公司股票;(2)乙公司授予其研發人員20萬份現金股票增值權,這些研發人員在乙公司連續服務2年,即可按照乙公司股價的增值幅度獲得現金;(3)乙公司自市場回購本公司股票100萬股,并與銷售人員簽訂協議,如未來3年銷售業績達標,銷售人員將無償取得該部分股票;(4)乙公司向丁公司發行500萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務的價款。不考慮其他因素,下列各項中,乙公司應當作為以權益結算的股份支付的有(  )。 7、【2013年】甲公司為母公司,其所控制的企業集團內20×3年發生以下與股份支付相關的交易或事項:(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管簽訂協議,授予乙公司高管100萬份股票期權,待滿足行權條件時,乙公司高管可以每股4元的價格自甲公司購買乙公司股票;(2)乙公司授予其研發人員20萬份現金股票增值權,這些研發人員在乙公司連續服務2年,即可按照乙公司股價的增值幅度獲得現金;(3)乙公司自市場回購本公司股票100萬股,并與銷售人員簽訂協議,如未來3年銷售業績達標,銷售人員將無償取得該部分股票;(4)乙公司向丁公司發行500萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務的價款。不考慮其他因素,下列各項中,乙公司應當作為以權益結算的股份支付的有(  )。 8、甲公司為母公司,其所控制的企業集團內2×19年發生以下與股份支付相關的交易或事項:(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管簽訂協議,授予乙公司高管100萬份股票期權,待滿足行權條件時,乙公司高管可以每股4元的價格自甲公司購買乙公司股票;(2)乙公司授予其研發人員20萬份現金股票增值權,這些研發人員在乙公司連續服務2年,即可按照乙公司股價的增值幅度獲得現金;(3)乙公司自市場回購本公司股票100萬股,并與銷售人員簽訂協議,如未來3年銷售業績達標,銷售人員將無償取得該部分股票;(4)乙公司向丁公司發行500萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務的價款。不考慮其他因素,下列各項中,乙公司應當作為以權益結算的股份支付的有(  )。 9、企業集團內母公司向子公司的高管人員授予以其本身權益工具結算的股份期權,接受服務企業沒有結算義務,接受服務企業應當將該股份支付交易作為權益結算的股份支付進行會計處理。 10、甲公司為母公司,其所控制的企業集團內2×19年發生以下與股份支付相關的交易或事項:(1)甲公司與其子公司(乙公司)高管簽訂協議,授予乙公司高管100萬份股票期權,待滿足行權條件時,乙公司高管可以每股4元的價格自甲公司購買乙公司股票;(2)乙公司授予其研發人員20萬份現金股票增值權,這些研發人員在乙公司連續服務2年,即可按照乙公司股價的增值幅度獲得現金;(3)乙公司自市場回購本公司股票100萬股,并與銷售人員簽訂協議,如未來3年銷售業績達標,銷售人員將無償取得該部分股票;(4)乙公司向丁公司發行500萬股本公司股票,作為支付丁公司為乙公司提供咨詢服務的價款。不考慮其他因素,下列各項中,乙公司應當作為以權益結算的股份支付的有(  )。
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