近日，寧夏、遼寧、河南、河北、江西、天津等多個(gè)省區(qū)市正式公布了2023年養(yǎng)老金上調(diào)方案，迎來了養(yǎng)老金政策調(diào)整的第一波高潮。2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員，均可參與今年養(yǎng)老金上調(diào)，趕快來看看你的養(yǎng)老金今年漲了多少？

多地發(fā)布養(yǎng)老金上調(diào)方案

　　根據(jù)人社部和財(cái)政部聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，從2023年1月1日起調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平。全國調(diào)整比例按照2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%確定。各省以全國調(diào)整比例為高限確定本省調(diào)整比例和水平。

　　寧夏養(yǎng)老金上調(diào)方案

　　根據(jù)關(guān)于寧夏人社廳官方發(fā)布的《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（寧人社發(fā)〔2023〕85號(hào)），調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　（一）定額調(diào)整。每人每月增加60元。

　　（二）掛鉤調(diào)整。一是與本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)掛鉤，繳費(fèi)年限在15年以內(nèi)的（含15年），每月統(tǒng)一調(diào)整15元，繳費(fèi)年限在15年以上的（不滿1年按1年計(jì)算），自第16年起，每滿1年每月再增加2元；對因工傷殘已辦理退休手續(xù)并領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員（不含因企業(yè)破產(chǎn)辦理退休的5-6級(jí)工傷人員），繳費(fèi)年限不滿30年的按30年計(jì)算。二是與本人養(yǎng)老金水平掛鉤,按本人2022年12月基本養(yǎng)老金的0.95%調(diào)整（四舍五入保留兩位小數(shù)），調(diào)整不足20元的統(tǒng)一按20元調(diào)整，工傷退休職工按原規(guī)定執(zhí)行。

　　（三）適當(dāng)傾斜。一是高齡人員在定額和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，再對年滿70周歲以上人員適當(dāng)傾斜，即：年滿70周歲不滿75周歲的每人每月再增加基本養(yǎng)老金10元，年滿75周歲不滿80周歲的每人每月再增加基本養(yǎng)老金15元，年滿80周歲以上的每人每月再增加基本養(yǎng)老金20元；二是在定額和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對艱苦邊遠(yuǎn)一類區(qū)的每人每月再增加基本養(yǎng)老金10元，對艱苦邊遠(yuǎn)三類區(qū)的每人每月再增加基本養(yǎng)老金15元；三是企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整后基本養(yǎng)老金水平低于自治區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)齊到自治區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。

　　寧夏人社廳于7月12日在官網(wǎng)發(fā)布了這一消息，寧夏退休人員的人均養(yǎng)老金增加了148元。共有73.16萬名退休人員已經(jīng)收到了調(diào)整后的養(yǎng)老金發(fā)放。

　　遼寧養(yǎng)老金上調(diào)方案

　　根據(jù)遼寧省人力資源社會(huì)保障廳、遼寧省財(cái)政廳印發(fā)《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　（一）定額調(diào)整

　　退休（職）人員、“五七家屬工”每人每月增加基本養(yǎng)老金35元。

　　（二）掛鉤調(diào)整

　　1.退休（職）人員符合國家、省規(guī)定的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種等折算年限，下同）每滿1年（不足1年按1年計(jì)算，下同），每人每月增加基本養(yǎng)老金1元，其中繳費(fèi)年限超過15年的部分，每滿1年，每人每月再增加基本養(yǎng)老金1.5元。

　　2.退休（職）人員、“五七家屬工”按照本人2022年12月領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)月基本養(yǎng)老金（以下簡稱統(tǒng)籌內(nèi)養(yǎng)老金）為基數(shù)，按0.7％的比例增加基本養(yǎng)老金。

　　（三）傾斜調(diào)整

　　在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整基礎(chǔ)上，符合下列條件的人員，分別再按下列規(guī)定增加基本養(yǎng)老金：

　　1.2022年12月31日前，年滿70周歲（含70周歲）、不滿80周歲的退休（職）人員、“五七家屬工”，每人每月再增加35元；年滿80周歲以上（含80周歲）的人員，每人每月再增加70元。

　　2.符合《關(guān)于印發(fā)〈完善艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼制度實(shí)施方案〉的通知》（國人部發(fā)〔2006〕61號(hào)）規(guī)定范圍內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員，每人每月再增加5元。

　　3.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增加基本養(yǎng)老金，在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，統(tǒng)籌內(nèi)養(yǎng)老金總額低于調(diào)整后全省企業(yè)退休人員人均統(tǒng)籌內(nèi)養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足到該水平。

　　河南養(yǎng)老金上調(diào)方案

　　河南省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，調(diào)整辦法如下：

　　（一）定額調(diào)整

　　調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加35元。

　　（二）掛鉤調(diào)整

　　調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員，先按本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡）每滿1年每月增加1.2元（繳費(fèi)年限不滿1年的按1年計(jì)算、繳費(fèi)年限不滿15年的按15年計(jì)算）；在上述基礎(chǔ)上，每月再按本人2022年12月份基本養(yǎng)老金（統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)部分，企業(yè)退休人員不含取暖費(fèi)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員不含職業(yè)年金）的1.1％計(jì)算增加。

　　（三）適當(dāng)傾斜

　　在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，再適當(dāng)提高下列人員的基本養(yǎng)老金。

　　1.截至2022年12月31日年滿70周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿70周歲不滿75周歲25元；年滿75周歲不滿80周歲30元；年滿80周歲不滿85周歲40元；年滿85周歲不滿90周歲50元；年滿90周歲60元。退休人員的年齡計(jì)算，以批準(zhǔn)退休時(shí)確定的出生時(shí)間為準(zhǔn)。

　　2.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金在按以上規(guī)定調(diào)整后達(dá)不到所在省轄市、濟(jì)源示范區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)足到所在省轄市、濟(jì)源示范區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。

　　江西養(yǎng)老金上調(diào)方案

　　江西省人社廳發(fā)布《關(guān)于江西省2023調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（贛人社發(fā)〔2023〕15號(hào)），決定從2023年1月1日起調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平，預(yù)計(jì)全省將有385萬企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員受益。

　　此次養(yǎng)老金調(diào)整，根據(jù)國家統(tǒng)一部署，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。定額調(diào)整體現(xiàn)公平原則，退休人員按每人每月增加33元。掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多繳多得”“長繳多得”的激勵(lì)機(jī)制，此次掛鉤調(diào)整，一是與繳費(fèi)年限掛鉤，繳費(fèi)年限每滿1年增加1元；二是與基本養(yǎng)老金水平掛鉤，按本人2022年12月份基本養(yǎng)老金的1.2%增加。傾斜調(diào)整體現(xiàn)對高齡退休人員的統(tǒng)籌照顧，年滿70周歲不滿75周歲的高齡人員，每人每月增加33元；年滿75周歲不滿80周歲的高齡人員，每人每月增加38元；年滿80周歲不滿85周歲的高齡人員，每人每月增加43元；滿85周歲以上的高齡人員，每人每月增加48元。

養(yǎng)老金上漲怎么計(jì)算？

　　養(yǎng)老金調(diào)整具體怎么算呢？按照要求，2023年養(yǎng)老金調(diào)整采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整辦法統(tǒng)一。也就是說，養(yǎng)老金上漲金額按照“定額調(diào)整+掛鉤調(diào)整+傾斜調(diào)整”的步驟來計(jì)算。

　　其中，定額調(diào)整指同一地區(qū)各類退休人員統(tǒng)一增加相同額度的養(yǎng)老金，體現(xiàn)社會(huì)公平。

　　以河北為例，其定額調(diào)整為40元。

　　掛鉤調(diào)整指與個(gè)人繳費(fèi)年限、養(yǎng)老金水平雙掛鉤，體現(xiàn)多繳多得、長繳多得的激勵(lì)機(jī)制，使在職時(shí)多繳費(fèi)、長繳費(fèi)的人員，調(diào)整養(yǎng)老金時(shí)增加的也相對較多。河北明確，繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年每月增加1元；按照本人2022年12月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的1.4%每月再增加基本養(yǎng)老金。

　　適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)群體予以照顧，這些人可以適當(dāng)多漲養(yǎng)老金。

　　以河北養(yǎng)老金2023年調(diào)整方案為例，退休人員繳費(fèi)年限30年，養(yǎng)老金3000元，不享受傾斜調(diào)整，那么可以上漲的養(yǎng)老金為：定額調(diào)整40元+繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整30×1元+養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整3000×1.4%=112元。

　　以遼寧省為例，根據(jù)遼寧省人力資源社會(huì)保障廳發(fā)布的《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，養(yǎng)老金上漲的計(jì)算步驟如下：

　　假設(shè)遼寧一位72歲退休人員，養(yǎng)老金4000元，工齡35年。他養(yǎng)老金的上漲金額為：

　　①定額調(diào)整35元；

　　②工齡掛鉤35×1+20×1.5＝65元；

　　③養(yǎng)老金掛鉤4000×0.7%＝28元；

　　④高齡傾斜35元；

　　合計(jì)35+65+28+35＝163元，漲幅為4%。

　　總體來說，遼寧退休人員想要獲得更多的上漲金額，主要看兩點(diǎn)：一是累計(jì)繳費(fèi)年限是否足夠長，二是年齡是否達(dá)到了獲得高齡傾斜的標(biāo)準(zhǔn)。

　　另外，遼寧的《通知》要求，各地要采取有力措施，確保在2023年7月31日前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中，不得發(fā)生拖欠。

養(yǎng)老金“漲一補(bǔ)發(fā)六”

　　具體來說，“漲一”是指從7月開始根據(jù)調(diào)整后的新標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放養(yǎng)老金。而“補(bǔ)發(fā)六”表示需要補(bǔ)發(fā)前6個(gè)月上漲的養(yǎng)老金。由于2022年退休金的調(diào)整從1月1日開始計(jì)算，但是退休者直到七月才能開始享受增加的退休金，所以他們在前六個(gè)月領(lǐng)取的退休金并未按照增加的比例進(jìn)行發(fā)放，從而導(dǎo)致未領(lǐng)取到完整的退休金。因此，我們需要補(bǔ)發(fā)1-6月份增加的退休金。

　　以前，退休人員每月領(lǐng)取3500元的養(yǎng)老金。今年，養(yǎng)老金增加了130元，所以7月份的養(yǎng)老金金額為3630元。此外，他們還會(huì)獲得之前6個(gè)月的養(yǎng)老金提高額，即780元。因此，7月份的養(yǎng)老金總額將達(dá)到4410元。從8月份開始，每月的養(yǎng)老金將按3630元發(fā)放。

　　根據(jù)國家規(guī)定，所有地區(qū)將在7月底開始實(shí)施2023年的養(yǎng)老金增加政策。包括那些于2022年底前辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員，將在本月享受養(yǎng)老金的“漲一補(bǔ)發(fā)六”待遇。

上漲的養(yǎng)老金什么時(shí)候發(fā)放？

　　目前，多地明確增加的養(yǎng)老金發(fā)放到賬的時(shí)間是在7月31日前。需要說明的是，各地發(fā)放到位時(shí)間可能不盡相同，但對退休人員而言，無論各地在何時(shí)開始組織發(fā)放，都將從2023年1月1日起補(bǔ)發(fā)。

　　天津人社局表示，本次調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金于7月31日前發(fā)放到位，今年1至6月調(diào)整增加的養(yǎng)老金一并補(bǔ)發(fā)。

　　目前已經(jīng)有地方補(bǔ)發(fā)到位。寧夏人社廳官網(wǎng)信息表示，73.16萬名退休人員2023年調(diào)增基本養(yǎng)老金已于7月8日全部發(fā)放到位，人均每月調(diào)增148元。

　　內(nèi)容來源中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部、寧夏人社廳、江西省人社廳、河南省人社廳、遼寧省人社廳，會(huì)計(jì)網(wǎng)整理發(fā)布。