企業有時為了調動員工的生產積極性，會給員工發放獎品，一般記作一項非貨幣性福利，那么給員工發放獎品的會計分錄怎么做？

　　給職工發放獎品的會計分錄

　　給職工買獎品屬于向職工提供非貨幣性福利，賬務處理如下：

　　以外購商品發放給職工作為福利（如，買獎品）：

　　①購入時：

　　借：庫存商品等

　　　　應交稅費——應交增值稅（進項稅額）

　　　　貸：銀行存款

　　②決定發放該項非貨幣性福利（獎品）時：

　　借：管理費用／生產成本等（取決于員工所屬部分，劃分成本、費用性質）

　　　　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　③實際發放時：

　　借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　　　貸：庫存商品等

　　　　　　應交稅費——應交增值稅（進項稅額轉出）

　　什么是非貨幣性福利？

　　非貨幣性福利是指企業以非貨幣性資產支付給職工的薪酬，主要包括企業以自產產品發放給職工作為福利、將企業擁有的資產無償提供給職工使用、為職工無償提供醫療保健服務等。為了反映非貨幣性福利的支付與分配情況，應在”應付職工薪酬“科目下設置”非貨幣性福利“明細科目。

　　應付職工薪酬是什么？

　　應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　庫存商品是什么？

　　庫存商品是指企業已完成全部生產過程并已驗收入庫，合乎標準規格和技術條件，可以按照合同規定的條件送交訂貨單位，或可以作為商品對外銷售的產品以及外購或委托加工完成驗收入庫用于銷售的各種商品。