很多企業(yè)都會(huì)為員工繳納保險(xiǎn)、住房公積金等五險(xiǎn)一金的費(fèi)用。有一些是企業(yè)交一部分員工交一部分，有一些是全部由企業(yè)代繳。那么企業(yè)為員工繳納五險(xiǎn)一金時(shí)，具體的會(huì)計(jì)分錄怎么寫(xiě)？

　　為員工辦理五險(xiǎn)一金的會(huì)計(jì)分錄

　　1、計(jì)提養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)（單位承擔(dān)部分）

　　借：管理費(fèi)用/銷(xiāo)售費(fèi)用/研發(fā)支出/制造費(fèi)用/生產(chǎn)成本

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險(xiǎn)/醫(yī)療保險(xiǎn)/失業(yè)保險(xiǎn)/生育保險(xiǎn)/工傷保險(xiǎn)

　　2、計(jì)住房公積金（單位承擔(dān)部分）

　　借：管理費(fèi)用/銷(xiāo)售費(fèi)用/研發(fā)支出/制造費(fèi)用/生產(chǎn)成本

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——住房公積金

　　3、計(jì)提工資（應(yīng)發(fā)工資總額）

　　借：銷(xiāo)售費(fèi)用等

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——工資

　　4、發(fā)工資

　　借：應(yīng)付職工薪酬——工資

　　　　貸：其他應(yīng)付款——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)）——個(gè)人部分

　　　　　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　　　　　銀行存款（實(shí)發(fā)工資部分）

　　5、繳納社保

　　借：應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險(xiǎn)/醫(yī)療保險(xiǎn)/失業(yè)保險(xiǎn)/生育保險(xiǎn)/工傷保險(xiǎn)

　　　　其他應(yīng)付款——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn))-個(gè)人部分

　　　　貸：銀行存款

　　6、住房公積金繳費(fèi)

　　借：應(yīng)付職工薪酬——住房公積金

　　　　其他應(yīng)付款——住房公積金-個(gè)人部分

　　　　貸：銀行存款

　　7、繳納個(gè)人所得稅

　　借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅

　　　　貸：銀行存款

　　五險(xiǎn)一金是什么？

　　五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱(chēng)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。

　　什么是應(yīng)付職工薪酬？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。