交通費用是員工上下班必須要花費的,有些企業會給予一定的補貼,并以交通費補貼形式發放給員工,一般計入應付職工薪酬科目處理,具體的賬務處理怎么做?
交通費補貼的會計分錄
1、按月發放的交通補貼,應當計入職工工資總額核算,并計征個人所得稅。具體做以下分錄處理:
借:應付職工薪酬
貸:銀行存款
2、憑票報銷的交通費
對于憑票報銷的交通費,應按照費用歸屬部門計入相應的成本和費用明細科目,分錄處理如下:
借:管理費用/銷售費用等—差旅費
貸:銀行存款
什么是應付職工薪酬?
應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
管理費用是什么?
管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。
銷售費用是指企業銷售商品和材料、提供勞務過程中發生的各項費用,包括保險費、包裝費、展覽費和廣告費、商品維修費、預計產品質量保證損失、運輸費、裝卸費等以及為銷售本企業商品而專設的銷售機構的職工薪酬、業務費、折舊費等經營費用。
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