許多公司的福利非常齊全，例如免費提供午餐、免費提供體檢等，這些費用支出其實也是要進行相應會計處理的，那么公司免費提供午餐的會計分錄怎么做？
公司免費提供午餐的會計分錄
借：應付職工薪酬——福利費
貸：庫存現金／銀行存款
借：管理費用——福利費
貸：應付職工薪酬——福利費
什么是應付職工薪酬？
應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。
“應付職工薪酬”科目屬于負債類科目。該科目的借方登記實際發放的職工薪酬的數額，貸方登記已分配計入有關成本費用項目的職工薪酬的數額。
本科目核算企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬。本科目應當按照“工資，獎金，津貼，補貼”、“住房公積金”、“職工福利”、“解除職工勞動關系補償”、“社會保險費”、“工會經費”、“職工教育經費”、＂非貨幣性福利＂、＂其它與獲得職工提供的服務相關的支出＂等應付職工薪酬項目進行明細核算。
什么是管理費用？
管理費用是指企業為組織和管理企業生產經營所發生的各項費用。
“管理費用”科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉后該科目應當無余額。
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