下列選項中，關于預測人力資源需求的經驗判斷法的說法，錯誤的是（）。
A: 它是一種簡單便捷的人力資源需求預測方法
B: 它是一種讓管理人員借助多年的工作經驗積累和直覺預測人力資源需求的方法
C: 它適用于外部經營環境變化較大的組織
D: 它適合進行短期人力資源需求預測
經驗判斷法是一種最簡單的人力資源需求預測方法。它的做法是,讓組織中的中高層管理人員憑借自己過去積累的工作經驗以及個人的直覺，對組織未來所需要的人力資源的數量和結構等狀況進行估計。它主要適用于短期預測，以及那些規模較小、經營環境相對穩定或人員流動率不是很高的組織。
答案選 C
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