根據戰略規劃與人力資源管理之間的聯系，人力資源部門全面參與組織戰略制定，這屬于（ ）關系類型。
A: 行政管理關系
B: 單向聯系
C: 雙向聯系
D: 一體化聯系
本題考查人力資源管理與戰略規劃之間的聯系。一體化聯系:人力資源高層進入戰略規劃小組，全面參與戰略制定，更為主動積極。因此，選項D正確。
答案選 D
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