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會(huì)計(jì)知道
國(guó)內(nèi)某中等規(guī)模的以承攬咨詢項(xiàng)目為主的詢公司，為了提升公司適應(yīng)多變競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的機(jī)動(dòng)性和靈活性，宣采取的組織結(jié)構(gòu)形式是()。
A: 直線制
B: 職能制
C: 矩陣制
D: 直線職能制
矩陣制打破了傳統(tǒng)的人員只受一個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)的管理原則，從而加強(qiáng)了管理部門之間的縱向和橫向聯(lián)系，有利于各職能部門之間的配合。這種組織形式適用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)復(fù)雜多變的企業(yè)，特別適用于創(chuàng)新性和開發(fā)性的工作項(xiàng)目。
答案選 C
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