按照美國學者桑南菲爾德的組織文化分類觀點,重視忠誠度和承諾的組織類型是( )。
A: 學院型
B: 俱樂部型
C: 棒球隊型
D: 堡壘型
美國學者桑南菲爾德提出了一種分類方法,可以幫助我們認識組織文化之間的差異,了解個體與組織文化匹配的重要性。他把組織文化分為以下四種類型:學院型、俱樂部型、棒球隊型、堡壘型。其中,俱樂部型組織非常重視適應、忠誠感和承諾。
答案選 B
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