根據路徑—目標理論，主動征求并采納下屬意見的領導屬于（）。
A: 成就取向式領導
B: 參與式領導
C: 支持型領導
D: 指導式領導
路徑—目標理論認為領導的激勵作用在于：第一，使績效的實現與員工需要的滿足相結合。第二，為實現有效的工作績效提供必需的輔導、指導、支持和獎勵。為此豪斯確定了四種領導行為：（1）指導式領導：讓員工明確別人對他的期望、成功績效的標準和工作程序。（2）支持型領導：努力建立舒適的工作環境，親切友善，關心下屬的要求。（3）參與式領導：主動征求并采納下屬的意見。（4）成就取向式領導：設定挑戰性目標，鼓勵下屬展現自己的最佳水平。所以選項 B 正確。
答案選 B
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