某企業正在對自己的銷售部門人力資源供給進行分析與預測,通過對2011年?2016年銷售部門人力資源人員變動情況的分析,得到銷售部門人員變動矩陣表如下:該企業2018年有業務員30人,業務主管10人,銷售經理3人,銷售總監1人。根據上述資料,回答下列問題:該企業2022年業務主管的內部供給量預計是()人
A: 10
B: 13
C: 24
D: 28
2022年業務主管的內部供給量是0.7×10+0.2×30=13(人)。
答案選 B
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