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題目
【不定項(xiàng)選擇題】

小孫下班收工關(guān)閉車床時(shí),因與同事聊天未遵守操作規(guī)程,導(dǎo)致手指被車床擠傷,花去醫(yī)療費(fèi) 2000 元,兩個(gè)月無(wú)法上班。小孫要求所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任,單位認(rèn)為小孫因個(gè)人過(guò)失導(dǎo)致受傷,因此不愿承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方一直自行溝通,均未向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。8 個(gè)月后,小孫向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,被認(rèn)定為工傷,單位不服。小孫傷情穩(wěn)定后被鑒定為傷殘 9 級(jí),經(jīng)査明,單位并未為小孫繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)以上資料,回答下列問(wèn)題:關(guān)于單位對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)果不服的程序的說(shuō)法正確的是( )。

A: 單位可以向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)查

B: 單位可以提起行政復(fù)議或直接向人民法院提起行政訴訟

C: 行政復(fù)議是工傷認(rèn)定爭(zhēng)議處理的前置程序

D: 單位可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁

答案解析

申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或其近親屬,該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或提出行政訴訟。故選B。

答案選 B

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1、小孫下班收工關(guān)閉車床時(shí),因與同事聊天未遵守操作規(guī)程,導(dǎo)致手指被車床擠傷,花去醫(yī)療費(fèi) 2000 元,兩個(gè)月無(wú)法上班。小孫要求所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任,單位認(rèn)為小孫因個(gè)人過(guò)失導(dǎo)致受傷,因此不愿承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方一直自行溝通,均未向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。8 個(gè)月后,小孫向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,被認(rèn)定為工傷,單位不服。小孫傷情穩(wěn)定后被鑒定為傷殘 9 級(jí),經(jīng)査明,單位并未為小孫繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)以上資料,回答下列問(wèn)題:關(guān)于工傷認(rèn)定的說(shuō)法正確的是( )。 2、小孫下班收工關(guān)閉車床時(shí),因與同事聊天未遵守操作規(guī)程,導(dǎo)致手指被車床擠傷,花去醫(yī)療費(fèi) 2000 元,兩個(gè)月無(wú)法上班。小孫要求所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任,單位認(rèn)為小孫因個(gè)人過(guò)失導(dǎo)致受傷,因此不愿承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方一直自行溝通,均未向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。8 個(gè)月后,小孫向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,被認(rèn)定為工傷,單位不服。小孫傷情穩(wěn)定后被鑒定為傷殘 9 級(jí),經(jīng)査明,單位并未為小孫繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)以上資料,回答下列問(wèn)題:如果小孫可以享受工傷保險(xiǎn)待遇,則下列說(shuō)法中錯(cuò)誤的是( )。 3、小孫下班收工關(guān)閉車床時(shí),因與同事聊天未遵守操作規(guī)程,導(dǎo)致手指被車床擠傷,花去醫(yī)療費(fèi) 2000 元,兩個(gè)月無(wú)法上班。小孫要求所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任,單位認(rèn)為小孫因個(gè)人過(guò)失導(dǎo)致受傷,因此不愿承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方一直自行溝通,均未向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。8 個(gè)月后,小孫向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,被認(rèn)定為工傷,單位不服。小孫傷情穩(wěn)定后被鑒定為傷殘 9 級(jí),經(jīng)査明,單位并未為小孫繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)以上資料,回答下列問(wèn)題:關(guān)于工傷認(rèn)定申請(qǐng)程序的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是( )。
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