下列選項中，關于勞動合同解除的描述，錯誤的是（ ）。
A: 勞動合同解除一般包括協商解除和法定解除兩種情況
B: 法定解除是指出現了法律法規規定的可以解除勞動合同的情形時，不需要雙方當事人一致同意，勞動合同可以被單方解除的情形
C: 勞動者被追究刑事責任的，用人單位可以隨時解除勞動合同
D: 勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位可以隨時解除勞動合同
用人單位解除勞動合同分為3種情況：①用人單位因勞動者過失可以隨時解除勞動合同的，包括6種情形；②用人單位因客觀原因提前30日以書面形式通知勞動者解除勞動合同或者額外支付勞動者1個月工資后，解除勞動合同；③用人單位因實施裁員解除勞動合同。選項D屬于用人單位因客觀原因提前30天以書面形式通知勞動者解除勞動合同或額外支付勞動者1個月工資后解除勞動合同的情況，不能隨時解除勞動合同。
答案選 D
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