人力資源管理經(jīng)濟師中級比較好考,主要考試內(nèi)容是文字性內(nèi)容,計算題比較少,考生需要的記憶性知識點較多。
一、人力資源管理經(jīng)濟師中級好考嗎?
人力資源管理經(jīng)濟師中級比較好考,整體難度不大,該專業(yè)考試主要是文字性內(nèi)容,計算題較少,需記憶類考點較多。中級經(jīng)濟師人力資源專業(yè)知識貼近于實踐,易于理解,容易入門,實用性很強,學習后,對于人力資源工作有幫助。
人力資源管理經(jīng)濟師中級主要考察勞動力市場、工資與就業(yè)、領(lǐng)導行為、組織設(shè)計與組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、社會保險法律、社會保險體系、培訓與開發(fā)、勞動關(guān)系等內(nèi)容。
二、人力資源管理經(jīng)濟師中級報名條件是什么?
中級經(jīng)濟師人力資源管理方向報名條件具體如下,需具備下列條件之一。
?。ㄒ唬└咧校ê咧小⒅袑?、職高、技校)畢業(yè)并取得初級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格,從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年;
(二)具備大學??茖W歷,從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年;
?。ㄈ┚邆浯髮W本科學歷或?qū)W士學位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年;
(四)具備第二學士學位或研究生班畢業(yè),從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年;
?。ㄎ澹┚邆浯T士學位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年;
(六)具備博士學位。
二、人力資源管理經(jīng)濟師中級考什么?
人力資源管理經(jīng)濟師中級考試科目:兩科,分別是《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》和《人力資源管理專業(yè)知識和實務》。兩科考試題型均為客觀題。
科目特點如下:
《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》科目特點:教材分為37章,教材每年會更新,考點比較細,分值分布比較多變,每年每章的分值都會有所變動,有時候會變化很大,不能投機。經(jīng)濟基礎(chǔ)、金融學、統(tǒng)計學和會計學專業(yè)性較強,需要理解到位;財政學和法律學細節(jié)內(nèi)容較多,需要記憶。
《人力資源管理》科目特點:專業(yè)一共包含四個部分:組織行為學、人力資源管理、勞動力市場和勞動與社會保險政策??己藘?nèi)容一般涉及一些基本的企業(yè)管理,主要內(nèi)容包括人力資源管理的六大模塊:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理。